岗位职责： 1、配合研发人员跟进公司重点研发项目的实施进度； 2、参与新产品试生产全过程的数据跟踪与汇总分析； 3、撰写实验相关报告，并及时向上级进行汇报反馈； 4、协助部门负责人完成日常事务性管理工作的执行与落实。

岗位职责： 1、承担110kV及以上油浸式电力变压器工程项目的结构设计及产品技术优化任务； 2、负责相关技术文档的编写与审核工作； 3、对研发产品开展全过程跟踪，提供技术支持，参与质量管控及合同技术评审； 4、协同推进油变产品工艺调研、工艺优化、技术创新以及质量与成本管控工作； 5、参与变压器结构技术改进项目的立项、执行、验收及成效评估； 6、配合市场部门提供技术支撑，分析质量问题并解答相关技术疑问； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械或电气类相关专业； 2、熟悉110kV及以上油浸式电力变压器的电磁与结构设计规范及相关理论知识； 3、熟练使用二维、三维绘图软件及常用办公软件； 4、具备5年以上110kV及以上油浸式电力变压器设计工作经验； 5、能够独立完成110kV及以上油浸式电力变压器工程图纸设计、生产现场技术指导及返修方案制定。

岗位内容： 1. 负责制造产线的规划与布局设计，制定并推进项目实施计划。 2. 配合研发部门开展产品设计开发工作，依据产品特性制定并优化生产工艺方案。 3. 参与生产现场的工艺管理，持续优化作业流程，提升制程效率与产品品质。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、自动化或材料加工类相关专业，具备2年以上制造工程师岗位经验。 2. 熟悉先进制造技术、工艺流程及相关设备操作，掌握行业发展趋势，推动生产工艺迭代升级。 3. 具备良好的团队协作与组织协调能力，善于沟通并解决实际问题，适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 主要从事核电厂培训及核安全相关技术支持工作，涵盖技术报告撰写、培训课件设计、业务软件需求分析与测试等内容。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，核动力工程、核技术、自动化、机械、电气、控制、动力、计算机等相关专业； 2. 具有5年及以上在核电厂从事运行、调试、维修、培训、辐射防护、应急响应或技术支持等岗位的技术服务经验，熟悉核电厂培训体系、核应急管理和辐射防护流程，具备独立完成报告编制、软件需求分析及测试工作的能力。 职位福利：五险一金、年底双薪、节日福利、定期体检、带薪年假、资深导师指导、员工食堂 职位亮点：六险一金，周末双休，年终奖金，节假日福利，团队建设活动

(1)熟悉生产运作流程，涵盖原材料采购、加工制造、包装作业及品质检验等环节； (2)配合生产部门员工开展日常生产操作，包括原料验收、设备投料运行及制程监控等工作； (3)学习食品制造过程中的质量管控关键点，掌握相应的检测标准与操作方法； (4)参与生产车间5S管理实施，提升现场作业效率与规范性； (5)协助完成主管领导安排的其他临时性工作任务。

职责： 1. 能够准确理解各类技术文档及标准规范，并具备良好的信息归纳与分类能力。 2. 投标设计：熟悉500kV及以下电压等级的投标方案编制与成本核算，熟练操作相关系统，确保设计方案成本合理、中标率高。 3. 电磁设计：掌握500kV及以下产品的电磁设计流程，包括仿真分析、图纸输出及相关软件应用，熟练使用TC、PLM等系统工具。 4. 成本控制：依据现行设计准则开展工作，持续收集并实施有效的降本方案，推动其在设计与生产中的落地应用。 5. 协调解决生产与试验过程中出现的技术问题，确保问题闭环并取得良好成效。 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 要求： 1. 熟练运用电磁场仿真软件； 2. 可独立完成电磁方案设计、损耗与温升计算；了解短路阻抗优化方法，掌握有限元分析技术；具备多物理场耦合仿真经验；能通过试验数据分析优化产品设计； 3. 熟悉变压器制造工艺及成本构成； 4. 掌握IEC/IEEE/GB等国内外通用技术标准。

1、参与铜冶炼新工艺与新技术的开发，优化现行生产工艺流程，提高冶炼效率及产品品质。 2、负责实验方案实施，收集并分析实验数据，编制研发报告，为技术升级提供数据支持。 3、配合解决生产过程中遇到的技术问题，协同相关部门确保生产稳定运行。 4、关注行业前沿技术动态，提出切实可行的研发方向与技术创新建议。 5、完成上级交办的其他工作任务。 1、本科及以上学历，冶金工程、有色金属冶金等相关专业者优先考虑。 2、了解铜冶炼工艺流程，具备实验操作能力及数据分析基础。 3、具有较强的问题处理能力和团队合作意识，学习能力强，富有创新精神。 4、认同公司价值观与企业文化。

岗位职责: 1、在新产品预研与开发过程中，全面识别潜在的质量风险，并协同相关部门在量产前落实有效的改进及控制措施 2、承接客户需求，转化为内部能力提升目标，推动流程与技术优化； 3、主导新技术及专案类项目的落地执行。 任职资格: 具有6年以上panel设计背景，精通OLED设计开发验证全流程（包括器件结构设计、材料选型、蒸镀/涂布工艺、光电性能测试、可靠性验证），能够厘清各环节数据生成的业务逻辑；深入掌握OLED核心参数（如亮度、色域、寿命、驱动电压、漏电流）的数据特征，具备从异常数据中洞察技术问题的能力；熟悉OLED各工艺制程，对制程引发的质量隐患有系统性认知；能够梳理OLED数据从“实验设计（DOE） 设备采集（如蒸镀机、光谱仪） 测试系统（如LIMS） 数据分析”的完整链路，识别关键风险节点 【技能要求】具备优秀的逻辑思维与综合分析能力、强烈的攻关意识、出色的沟通协作能力

【岗位职责】 1. 为区域内客户提供电子测量仪器的现场或远程技术支撑，及时响应并处理客户需求，提高客户体验。 2. 配合售前技术销售工作，面向终端行业客户设计测试与测量技术方案。 3. 梳理并撰写行业客户典型应用案例，推动技术成果在平台内的沉淀与共享。 4. 面向渠道代理商及终端客户开展产品技术培训与指导。 5. 参与各类行业相关的技术市场推广活动并提供专业支持。 6. 收集并传递客户在使用过程中的技术反馈，协同研发团队完善产品应用策略。 【任职资格】 1. 光电、电子、通信等相关专业本科及以上学历，具备1年以上测试或技术支持相关工作经验。 2. 具备光通信、光模块、射频微波、数字通信、半导体、电源等领域的测试或开发背景者优先考虑。 3. 具备良好的学习能力，擅长团队协作与沟通，积极面对挑战，富有创新意识，责任心强，能持续自我优化与成长。

岗位职责： 1. 参与公司生产车间核心业务，全面了解各环节运作流程 2. 配合管理层拟定部门工作规划，推进阶段性目标达成 3. 积极掌握车间生产管理相关方法与实操技能 4. 按期提交岗位分析报告及优化管理建议

点工320包中，8.5小时人走帐请，超50磨磨洋工就不要打电话，

黄金口主机厂月薪7500-8000 招聘要求：18-34.9岁，身体素质良好，，不接受有纹身的； 工作岗位：手工焊，钣金工 工作环境：恒温车间，可带手机，普通工衣 工作时间：能够接受两班倒，8:00–20:00，忙时有加班，  [玫瑰]小时工薪资标准：每天按10.5小时计薪，25-28/小时

1、铁路有关的岗位：高铁乘务员、乘务安全员、站内辅警、安检员、站务员、人工验证、VIP接待员； 2、年龄17-34周岁，男性身高170cm以上、女性身高160cm以上； 3、中专及以上学历，不限户籍，须有毕业证书； 4、五官端正，气质较好，语言表达能力较好，身体裸露部位不可有明显伤疤和纹身； 5、身心健康，辨色力和听力正常，具备正常履行岗位职责的身体条件，符合铁路行业健康 检查规范； 备注：城市可以不限，铁路按照就近分配

岗位职责： 1.负责C照准驾车型（如轻型厢式货车、封闭式货车等）的日常货物运输任务 2. 严格执行交通安全法规，确保行车安全与货物完好交付 3.做好车辆日常检查、保养及简单故障处理，及时上报异常情况 4. 配合仓库完成装货、卸货及单据交接工作，确保物流信息准确可溯 5.按时完成调度安排的运输计划，服从公司统一管理与临时任务调配 任职要求： 1.持有有效中华人民共和国C1及以上驾驶证，驾龄满1年，无重大交通违法记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应短途配送及灵活工作时间 3. 具备基本车辆维护常识和应急处置能力 4. 责任心强，服务意识好，具备良好沟通与团队协作能力 5.学历不限，有物流、快运、同城配送经验者优先 原标题：《日结不锁流水 不限平台每天400+》

武汉市江岸区招泥瓦工

[爱心]招MS系统计划： 26-35周岁，大专以上学历 【内容】做MS系统报表，上传工作指令，按MS系统培训要求完成完善MS系统需求 【时间】8:15-17:15，有加班则到19:45，单双休 【薪资】试用期1-3个，月薪4K+加班，【食宿】有食宿，五险一金，三节福利 ---- 【地址】滨江开发区天成路

恒温车间+免费住宿 岗位：半导体生产助理（MA） 岗位要求：过年不离沪，男女不限18~32岁，学历高中、中专、大专均可，理工科类专业。穿无尘服，不看显微镜 薪资： ①30~38元每小时，日薪300~380元。 白班30/小时； 夜班34/小时； 满三个月后另补贴4元/小时（白班34/小时，夜班38/小时）； 法定节假日全年13天，上班按照75/小时，合计750元/天，轮休时另给150元轮休补贴。 ②季度奖金1000~1200元。（每季度根据个人表现及规定发放） ③不住宿人员按照当月出勤天数*15元另发补贴； 福利待遇： ①免费包住（水电平摊），宿舍设备设施齐全，通勤距离2km内； ②厂区设有食堂，各类菜式、主食种类齐全； ③恒温恒湿车间，非流水线岗位，可以学习半导体经验； ④表现优异者有机会予以转正。

一、招聘岗位 储备干部，男女不限，主要负责课内生产管理和制造，人员管理，前期公司会有带薪培训。 二、实习期薪资待遇 底薪2960（200全勤，150绩效），平时加班1.5倍22.69元/小时，周末加班30.25元/小时，节假日三倍45.38元/小时，纯包吃住，购买五险一金，工资每月10号发放上月工资（建设银行卡）综合月薪6000-8000元/月， 三、招聘要求 1、全日制大专学历 2、18-27岁，男女不限 3、有全日制大专毕业证 4、热爱管理岗位，有志于在这行业深耕 5、工作地点：广东惠州，要接受在惠州上班

工作公司（美国超威半导体AMD） 产品：CPU,GPU,APU 终端运用：笔记本电脑，服务器，数据中心等 生产储备干部 1.要求：26年应届生或者25年毕业生。理工优先。沟通能力强，能适应夜班。看好制造行业。 2、双线晋升路径 > 储备干部（M1/M2）→ MH物料（L2/L3）→ 代理领班（L4/L5）→ 领班（L6/L7）→ 代理主管（L8/L9）→ 主管（L10/L11） > 驻厂文员→高级驻厂文员→ 代理主管→ 主管→ 项目经理 3、每3-6个月一次考核，达标即晋升，薪资随层级上调。 4、薪资待遇 白班265元/天，夜班275元/天，绩效0~250元 - 上五休二：综合收入6000-6250元 - 上六休一：综合收入7000-7250元 5、我们优势 1. 定向培养：半导体产线实操+管理技能双线培养 2. 晋升透明：考核标准明确，不靠关系靠能力 3. 4年左右可至主管：优秀者4年内晋升至L8-L11

1、协助制定设备维护计划与操作规程，推动标准化作业落地 2. 参与新设备验收、调试及操作培训，支持生产顺利切换 3. 配合生产计划优化设备使用效率，识别并反馈设备改进需求 任职要求： 1. 学历不限，机械、电气、自动化等相关专业优先 2. 有生产饲料管理或生产储备相关经验者优先 3. 具备基本机械识图能力及设备安全操作意识 4. 责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调能力 5. 能适应生产现场工作环境，服从工作安排

岗位职责： 1、负责预制构件厂全品类设备的日常巡检、保养、故障抢修； 2、制定并执行预防性维护计划，排查机械风险，快速响应突发故障，组织抢修； 3、建立/更新设备台账与档案管理； 4、编制备件采购计划，合理库存，控制成本； 5、管理维修工具、量具，定期校准维护；推动修旧利废，降低维修成本； 6、严格执行安全规程，日常点检、安全注意事项培训； 配合生产优化工艺，参与设备选型、安装、调试、验收，提升生产效率。 任职要求： 1、中专/高中及以上，机械制造、机电一体化、自动化等相关专业； 2、两年以上预制构件/混凝土行业机修或设备管理经验；熟悉搅拌站、钢筋设备、龙门吊等优先； 3、持有特种作业证（电工证、焊工证、起重机械作业证）优先； 4、能看懂机械图纸、电气原理图、液压系统图，会使用办公软件； 25–50岁，安全意识高，严谨细致，能适应倒班、应急抢修与加班；

暑假工和社会工同步开招，长白班武汉汉南汽配厂，明天面试[强]上市公司零部件厂目前因生产需要，需求招聘20人。任职资格：18岁-40岁自动机器人焊接薪资待遇：：社会工19/小时：暑假工17/小时每月15号发放工资，每天10.5小时算工资，每月出勤26天，上六休一工作时间：早8.30点至8点半福利待遇：公司伙食好、住宿4人标准间（带空调单独洗浴间）逢年过节有礼品，伙食好，住宿步行到宿舍不到10分钟，荤素搭配、水果、牛奶等，每天菜品不同工作地址：武汉汉南体检：自带常规体检三个月以内报告可用住宿押金200元交给厂区，离职退还()

岗位职责： 1.按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作 2. 使用常规装配工具（如扳手、螺丝刀、扭力扳手等）进行标准化操作 3. 配合质检人员完成首件确认与过程巡检，确保装配质量符合标准 4.及时反馈生产过程中发现的物料、工装或工艺问题 5.保持工位整洁，遵守安全生产规范，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 身体健康，无恐高、色弱等影响作业的生理限制 2.具备基本识图能力，能理解简单机械装配图与工艺流程 3.工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和团队协作意识 4.有制造业装配经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 最低学历不限，能适应流水线或车间作业环境

岗位职责： 1.本公司是做户用光伏运维的，主要工作是日常维护与巡检，维修，光伏板清洗，故障排查确保设备安全稳定运行 2.及时处理电气系统故障，进行抢修和排除，保障生产作业正常开展 3.按照规范完成电气线路安装、调试及改造工作，满足生产实际需求 任职要求： 1.持有低压电工证，登高证，具备特种作业操作资格，熟悉电气安全规范 2.熟练掌握电路原理、常见电气故障排查方法 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和团队协作能力 5.学历不限，有户用光伏或设备维护经验者优先考虑

[庆祝][庆祝]高薪诚聘[强]襄阳中集二保技焊工(47岁以内)/月薪1.1-1.2万！固定白长班[跳跳]9点面试，提前联系报我名！薪资待遇：•时薪27-30元/小时，综月合薪1.1-1.2万元•高温补贴260元/月（32℃以上）•绩效奖200～1000元左右/月•全勤奖300元/月••每月20日时准发薪，每周预可支！岗位要求：•年龄47周岁以下，有无均证可•（不能有犯记罪录，血正压常）食宿吃住：•餐补15元/天（工资结内算，先后享补），提供宿舍•稳定白长班。（中集）•工作地点：襄阳汽二米庄附近报名：

#包吃包住#不体检#35/H，CNC调机员 岗位：CNC自调自操，法兰克系统，不编程 1、中专以上学历，接受倒班； 2、熟悉面板操作及调机。 3、能够理解加工零件成品图纸和工艺卡片。 4、能够根据工艺要求，独立进行刀具点检和检具的正确使用，并生产出合格的产品。 5、可熟练使用相关量检具和正确的使用刃具，以及熟悉刀具加工参数。 【工作时间】：8：00-20：00 ，休息吃饭一个半小时；具体加班时间以现场安排为准； [庆祝]【薪资待遇】 CNC：白班33/H，夜班35/H 每月15日发薪 [庆祝]【食宿条件】纯包吃住、4-6人间 [庆祝]【企业地址】东西湖革新大道 [庆祝]【面试时间】下午14:00-15:00，必须带身份证原件 包吃包住纯工资

【工作内容】 1. 负责电动作动器（EMA）机械结构的方案构思与优化，依据产品功能需求制定科学合理的结构设计策略。 2. 独立开展EMA机械主体部分的设计工作，涵盖壳体、传动组件（如滚珠丝杠、齿轮箱）、支撑架构等，确保结构具备足够强度、实现轻量化并满足装配工艺要求。 3. 使用SolidWorks、UG等三维建模软件完成机械结构的数字化设计与工程图纸输出，编制相关技术文件，并参与样机试制及迭代改进过程。 4. 参与伺服电机与机械系统的集成开发，优化电机散热管理、密封防潮及减振设计，提升整体系统稳定性与耐久性。 5. 针对航空、船舶等不同应用环境，分析实际运行工况并调整结构设计方案，确保产品具备良好的环境适应能力。 【任职要求】 1. 机械工程、机电一体化、航空航天等相关专业本科及以上学历，具有3年以上机械设计领域工作经验。 2. 掌握机械原理、材料力学、公差配合及强度校核等基础知识，熟悉铝合金、钛合金、工程塑料等材料性能及其表面处理工艺（如阳极氧化）。 3. 熟练使用SolidWorks、UG等三维设计工具，具备扎实的工程图绘制和技术文档撰写能力。 4. 拥有伺服电机与机械系统集成设计经验，了解散热管理、密封防护及振动抑制的设计方法。 5. 熟悉EMA在航空、船舶等行业中的应用场景，能根据具体工况进行结构优化设计。 6. 熟悉ANSYS、ABAQUS等仿真分析软件，可开展结构强度、模态特性及热性能仿真，提高产品可靠性和使用寿命。 7. 具备DFMEA思维，能够针对过载、磨损等潜在风险设计保护措施，了解DO-160G、ISO等相关行业标准。 8. 具备良好的团队协作意识，能与硬件、软件工程师协同推进机电一体化项目的实施。

岗位职责： 1、配合机械工程师开展设备的设计、图纸绘制及相关文档整理工作； 2、参与机械设备的制造、装配与调试，确保满足设计标准； 3、负责汇总并分析客户使用反馈，协助推进产品设计改进； 4、协同团队攻克生产环节中的技术问题； 5、完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程或相近专业背景； 2、熟练操作AutoCAD、SolidWorks等常用机械设计工具； 3、具备清晰的逻辑思维与较强的故障排查能力； 4、拥有良好的协作意识和沟通技巧； 5、工作态度严谨，责任心强，积极主动学习新知识。

岗位职责： 1、开展电芯、PACK及储能系统衰减机制的分析与研究； 2、构建并优化电芯、PACK及储能系统的寿命仿真模型； 3、研发适用于电芯、PACK和储能系统的寿命仿真技术方法； 4、承担PACK与储能系统项目中的寿命仿真任务，输出完整仿真报告； 5、组织实施电芯、PACK及储能系统寿命衰减相关的实验标定工作。 岗位要求： 1、精通COMSOL、MATLAB/Simulink等仿真工具，掌握数理统计与数据分析等数据处理技能； 2、责任心强，具备良好的抗压素质； 3、具备优秀的语言表达与文字撰写能力，组织协调能力强，善于跨部门协作沟通； 4、具有2年以上电芯、PACK或储能系统寿命建模经验，曾独立主导完成项目寿命仿真工作； 该岗位工作地点位于公司总部——孝感临空经济区（毗邻天河机场），提供食宿及武汉市内通勤班车。 福利待遇： 五险一金，提供食宿，带薪年假，活动中心，节日福利等

1、负责量产车型焊装工艺流程设计，确定生产线布局、生产节拍及产能规划； 焊装工艺工程师1 2、承担焊装工艺设备的开发任务，涵盖焊装生产线、焊接设备、夹具、检具的设计与实施； 3、参与工艺装备的招标工作，主导进度管理、质量控制及技术问题协调，协助完成焊装线 及夹具的最终验收，制定焊装线与夹具的技术规范与标准； 4、负责车身平台工艺问题的现场排查与解决，保障车身制造过程质量，并组织实施工艺优化与改进措施。 其他信息