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扭矩工程师
1.1-1.8万元/月
其他生产营运人员月结3-5年学历不限总装扭矩
1.负责总装技术在量产阶段的相关工作 2.解析生产现场各类异常问题,制定并落实改善对策 3.负责量产文件的更新及制程变更的管理 4.需参与夜班作业,实行两班倒工作制 熟悉总装设备工艺要求: 1.能够识读力矩曲线,并对力矩异常进行分析与判断; 2.熟悉四合一加注工艺流程,具备相关问题的分析与解决经验
其他生产营运人员月结1-3年大专ArkTS
负责纯血鸿蒙系统的应用设计与开发工作,需具备1年以上鸿蒙项目实战经验,同时拥有3年以上安卓/iOS/H5平台开发经历。
生产运营1-2人1-3年中专/中技
岗位职责: 1. 负责搅拌站日常管理和运营工作 2. 监督和确保搅拌站的生产流程符合规范和标准 3. 参与解决搅拌站运营过程中出现的问题,保障生产效率 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神 2. 能够有效执行上级的指示和任务 3. 具有较强的解决问题的能力,能够应对工作中的挑战
钢构厂储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员6-10人经验不限大专生产管理方向
湖北欧本钢结构有限公司(欧本建科),专注于建筑钢结构、桥梁钢结构及水工钢结构的智能制造,配备智能化生产线与专业焊接研发体系。为构建稳定人才梯队、强化技术与管理后备力量,现面向优秀应届生及青年骨干公开招聘技术工艺管培生、生产管理管培生,公司将实施定向培养、专人指导、定岗晋升机制。 二、岗位信息 岗位名称:钢结构技术/生产管培生 工作地点:枝江生产基地/山西浑源基地 招聘人数:6–10人 学历要求:大专及以上(机械制造、焊接技术、钢结构、材料成型) 年龄:20–28岁 薪资待遇 试用期/培养期:4500–5500元/月; 转正定岗:6000–9000元/月,享受工龄、技能与岗位津贴叠加; 福利:包食宿、节日福利、晋升通道透明; 培养期满考核优异者,可直接晋升为工艺员、技术员、车间骨干或基层管理岗位。 三、培养方向(入职自选其一) 方向A:技术工艺管培生 主攻内容:焊接工艺制定、图纸深化设计、PQR/WPS编制、质量标准执行、构件技术交底; 未来岗位:焊接工艺员、技术部核心成员、工艺主管储备人才。 方向B:生产管理管培生 主攻内容:自动化设备操作、班组组织管理、生产计划编排、现场协调调度、安全与质量管理; 未来岗位:自动化设备操作员、班组长、工段长、质检员、生产调度员。 四、岗位职责(通用版) 1、轮岗学习阶段(1–6个月) 依据培养方案进行轮岗实践:涵盖下料、组对、拼装、焊接、涂装、质检、技术等全流程跟岗学习; 掌握H型钢、箱型柱、厚板重钢产品的各工序工艺关键点; 具备施工图、构件详图识读能力,能完成简单节点识图与尺寸核对; 跟随导师参与现场质量检查,包括外观、焊缝质量、尺寸偏差及收边细节等基础标准判定; 每日记录学习日志,按时完成月度考核与阶段性复盘总结。 2、定岗进阶阶段(6–18个月) 【技术工艺方向专属职责】 协助编制焊接工艺文件,掌握WPS/PQR工艺评定基本流程; 配合技术主管开展车间工艺交底,跟踪并整改现场焊接问题; 协助优化质量控制标准,整理常见质量问题(如变形、焊缝缺陷、外观瑕疵)案例; 参与新构件、新材料及夹芯板配套工艺的学习与资料归集; 协助整理内部培训课件,参与技能培训示范辅助工作。 【生产管理方向专属职责】 协助安排生产计划、工序衔接及班组日常任务分配; 监督车间5S管理、安全生产规范及工艺纪律执行情况; 跟踪构件生产进度,统计产量数据,协调物料供应与班组协作; 协助开展基础质量自查,发现问题及时反馈并推动整改; 学习劳务人员管理技巧,提升现场沟通与组织协调能力。 3、综合素质要求(全岗通用) 服从公司培养规划,愿意深入车间一线,踏实沉淀成长; 作风务实、积极进取,具备较强学习意愿与发展潜力; 遵守规章制度,责任心强,具有良好的团队合作精神; 能接受车间轮岗安排,不排斥基层实操与现场观摩学习。 五、任职要求 大专及以上学历,理工类专业优先; 性格稳重,执行力高,抗压能力强; 品行良好,无不良嗜好,稳定性佳,有意愿长期在公司发展。
其他生产营运人员3-5年本科IJP
岗位职责: 1. 设计质量策划与风险管控:参与项目各阶段技术评审,输出设计可行性分析及潜在风险评估报告,统筹竞品对标与客户需求信息管理。主导或参与DFMEA评审工作,识别“六新”相关风险点,制定预防性控制方案与应对措施,积累并固化经验案例(Lesson Learn)。编制全生命周期质量计划,明确各关键节点的质量目标与验收准则。 2. 验证与测试管理:依据客户要求及工厂内部标准,制定产品可靠性验证方案。推动测试计划实施,评估测试结果,并主导问题整改闭环。编制或审核检验标准与测试规范,确保标准的可操作性与执行一致性。 3. 设计变更与问题闭环:全面管控DC设计变更流程,评估变更对产品质量的影响,组织变更的技术评审与批准释放。牵头开展质量问题回顾会议,跟踪改善措施落地效果,确保问题彻底关闭并建立防再发机制。 4. 客户输入转化:承接客户质量需求,转化为内部可执行的测试标准,参与客户端审核活动及质量协议的技术评审。导入客户测试体系要求,推动内部流程优化与能力提升以实现匹配。 5. 专项任务与持续改进:参与新工艺、新项目的质量保障工作,持续优化测评体系与测试方法。推进质量改进专项,降低设计开发与量产过程中的质量成本。 任职资格: 1、本科及以上学历,理工类、数学、统计学、质量管理等相关专业背景 2、具备3年以上行业相关工作经验;具有良好的沟通协调能力、学习能力及计划执行能力 3、责任心强,具备敬业精神,追求持续改进,工作积极主动 4、有主导品质改善项目经验者优先 5、具备OLED技术背景或建厂项目经验者优先
其他生产营运人员包吃包住月结3-5年本科KUKAFANUCABB编程机器人调试焊接工艺搬运机器人集成
岗位职责: 1、负责工业机器人逻辑程序与运动轨迹的编程,完成机器人集成系统及单机设备的示教与现场调试; 2、协助技术工程师推进新项目的安装与调试工作; 3、协同仿真团队进行设备前期动作流程与控制逻辑的梳理与确认; 4、在客户现场实施机器人集成系统的功能优化,调整并完善工艺参数。 岗位要求: 1、本科及以上学历。 2、具备3年以上工业机器人编程与现场调试经验。 3、熟练掌握KUKA、FANUC、ABB等主流品牌六轴机器人操作与编程。 4、了解焊接工艺流程,熟悉精密上下料、视觉引导等应用集成场景。 5、具备良好的团队合作意识和高效执行力,善于归纳总结,能适应高强度工作节奏及频繁出差; 职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、餐补、带薪年假、包吃住、节日福利、上市公司
其他生产营运人员10年以上本科机床设备AutoCADSolidWorks
岗位职责: 1、市场调研与方案设计:研究行业动态与用户需求,开展新项目或新技术应用的可行性评估与技术方案制定。 2、详细设计与技术文件编制:承担整机及关键部件的机械结构开发,运用CAD/CAE工具完成三维建模、工程图纸、有限元分析及仿真优化工作,并输出BOM清单。 3、跨系统集成开发:联合电气、软件技术人员,推进数控系统(如西门子、发那科等)的整合、调试与性能调优。 4、样机试制、测试与验证:主导样机装配与试制过程,处理现场技术难题;组织整机性能、精度及可靠性测试验证。 5、技术攻关与迭代优化:牵头解决核心技术难题,例如热变形控制策略;持续对现有产品进行改进与升级。 6、量产支持与客户问题解决:为制造环节提供技术支持,协助解决批量生产中的工艺与设计问题;配合销售团队为客户提供技术响应与解决方案。 7、技术资料撰写与归档:编写设计标准、产品使用说明、研发总结报告等技术文档并完成归档管理。 8、项目管理与技术创新:制定研发进度计划并推动执行,参与各阶段项目评审,促进专利布局与技术革新。 任职资格 1、教育背景:全日制本科及以上学历,机械设计、机电一体化、数控技术等相关专业。 2、工作经验:具备10年以上机床领域设计经验,精通数控机床、加工中心的结构设计、运动控制系统及核心部件选型(如主轴、导轨、丝杠等)。 3、专业技能:熟练掌握CAD/CAE软件(如SolidWorks、UG、AutoCAD、CATIA等),熟悉机床行业规范、材料特性及制造工艺,了解主流数控系统(如西门子、发那科)的应用集成,具有扎实的结构力学分析、公差配合计算和运动仿真能力。 4、其他能力:具备良好的沟通协作能力、项目推进能力以及较强的抗压性。
生产运营1-2人月结经验不限高中全职月结工资
岗位职责: 1.负责公司生产车间日常清洁维护,包括:每日清洁消毒、定期深度清洁消毒; 2.负责公司车间生产用器具、耗材的清洗、消毒等相关工作; 3.负责生产车间常规使用耗材的补充、分发及采购申请; 4.负责生产车间洁净服的清洗、消毒、整理及按功能区域分配; 5.完成上级主管交代的其它工作任务; 任职资格与要求: 1.基础条件: 学历:高中及以上学历 专业:不限 年龄:不限 2.工作经验:不限 3.语言能力: 4.通用能力和文化价值观:具备较强的责任感和事业心;有良好的职业道德,擅于沟通与协调,良好的团队合作意识;具备较强的抗压能力。
产品导入工程师
6000-9000元/月
生产运营免费培训1-3年本科
岗位职责: 1. 参与产品设计评审,基于DFM/DFA(可制造/可装配性)与可靠性原则,能提出设计优化意见; 2. 独立编写测试大纲;组织并执行测试,准确记录数据;分析测试结果,并输出测试报告; 3. 独立完成样机试制从下单采购、来料检验、原材料出入库、设备组装、调试、标定、测试、整机入库全流程工作; 4. 独立完成项目的P-BOM编制,及工艺文件到标准化作业指导书(SOP)的转换,及辅导助理工程师完成相关工作; 5. 独立完成既定方案的实验或测试项目,并输出相应的验证报告,及辅导助理工程师完成相关工作。 任职要求: 1. 相关制造业工作2-3年,能够独立具备将研发设计转化为可量产方案的实战经验,曾通过设计评审提出并被采纳有效的DFM/DFA改进方案; 2. 熟悉基础办公软件; 3. 能够独立编制和维护P-BOM、SOP; 4. 能够独立通过收集的测试/生产数据,提出工艺改进并实施会使用常规工具(如卡尺、万用表、电烙铁、示波器等)。 【福利待遇】 1. 福利:免费提供中晚餐、年度体检、节日福利、生日礼金、旅游、年终奖等; 2. 保险:六险一金; 3. 休假:国家法定节假日、公司带薪春节假(12天); 4. 工作时间:双休,周一到周五(上午9:00-12:00 下午13:30-18:00); 5. 位置:武汉市江夏区豹澥街道光谷七路130号武汉遥感与空间信息工业技术研究院。
其他生产营运人员月结1-3年本科光学器件封装芯片封装激光器封装MEMS传感器封装LED封装汽车电子封装
任职要求: 1,专业背景 i):液晶显示(LCD),光学工程,机械设计或相关领域 ii):具备2年以上LCOS微显示器件研发、液晶面板工艺开发或投影仪开发相关工作经验 2,核心技术能力 i):熟练掌握LCOS光学系统设计,了解偏振控制、相位调制等核心关键技术 ii):熟悉LCD面板制造工艺流程 iii):能熟练操作Zemax / Code V等光学仿真工具,以及SolidWorks / Auto CAD等结构设计软件 3,优先条件 i):具有显示类投影技术或LCOS器件开发经验者优先 岗位职责: i,负责LCOS后端封装设计的优化及性能验证工作 ii,开展新型液晶封装工艺开发,完成气密性、散热与抗震结构的设计 iii,制定技术方案并推进其向量产阶段转化 关键词:LCOS,硅基液晶,气密封装,胶合封装
门卫包住1-2人月结
招聘简章招聘岗位:门卫岗招聘人数:1人招聘要求:60—65周岁,性格开朗,做事踏实有耐心,能吃苦耐劳、有责任心,短期人员勿扰。薪资:1800元,每月结算上班时间:参照普通门卫岗作息时间(有住的地方,生活需自理)工作地址:宜城市汉江路55号,市老年大学联系方式:杨,面试地址:宜城市自忠路154号老干部局三楼办公室
襄阳 宜城市
6月10日 03:03拨打电话
湖北武汉江夏区工作地址:马山路养殖场养殖场90号楼80元一个小时数学辅导
养殖员
工作地址:湖北省武汉市江夏区马山路养殖场养殖场90号楼80元一个小时数学辅导
武汉 江夏区
6月10日 03:00拨打电话
化妆品销售
招聘:乾坤购物招聘柜姐工作六小时制,两班倒主要工作:化妆品销售工龄工资+带薪年假有工作经验优先联系电话:(打电话就说在周星星孝感便民信息看到的)
孝感
6月10日 02:57拨打电话
湖北宜昌龙泉找个打替师傅,
挖机司机
龙泉找个打替师傅,
宜昌
6月10日 02:55拨打电话
货运司机
招聘司机工作要求:现需要招9米6货车司机一名上班时间:下午一点到10点作息时间:月休一天,会点叉车经验的优先工资待遇:月工资6500起联系电话:朱先生工作地址:汉口北
武汉
6月10日 02:53拨打电话
生产运营临时工
招聘管理培训生(研发方向)。薪资为每月10000元以上。岗位职责包括:参与及负责公司平台及项目的研发工作;参与及负责平台核心的系统设计、接口设计和性能调优等;参与及负责评价基础设施研究、开发和引入;参与技术难题攻关。
广州
6月10日 02:52拨打电话
生产运营包吃包住20人以上月结经验不限大专全职两班倒工作餐免费月结工资4-8人间宿舍坐班恒温车间缴纳社保
22岁到27岁 全日制大专毕业证即可 初期跟随老员工教学 全面熟悉业务流程 协商处理日常事务 人员对接等事务 参与班组长管理工作 学会升职加薪!22到27 底薪2990(200全勤,150绩效).平时加班1.5倍22.69.两倍加班30.25三倍45.38包吃住,购买五险一金,工资每月十号发放上月工资(建设银行卡) 5500-8500+/入职五险一金/包住有餐补/接纳聋哑及轻微下肢体残友/岗位简单 坐班为主,流水线作业+独立岗位结合。车间全年恒温,环境舒适。普通工衣,必须穿拖鞋。以上岗位均为两班倒,每天正常工作8小时,加班2小时,合计10小时 吃住厂内 月休3-4天 【上班时间】 上午8-12点,下午1-5点,晚上6-8点 两班倒/坐班 少量长白班 8.00-21.00 实习+就业 也可接受 【工作环境】工作环境:全空调车间,干净卫生、无噪音、无异味,劳动强度低。月休2-3天左右.招聘要求:满18-48周岁,初中学历以上,男女不限,有大专毕业证可安排储备干部 (考核) 无传染性疾病,能吃苦耐劳,动手能力强,轻微下肢体残障,听力语言障碍,(车间需穿防静电鞋)
生产助理
6000-8000元/月
生产运营包吃包住3-5人月结1-3年学历不限全职两班倒厂内食堂缴纳社保
一、岗位要求 1.优先:有汽车维修经验、懂机械、会修设备 2.能独立排查、维修设备,上手快 3.负责班组管理、产量质量、现场安全、设备巡检、台账交接;能顶岗生产 二、薪资福利 1.六险(五险+雇主责任险) 2.包吃包住+节日福利+生日福利 3.薪资:6000元/月+安全奖+产量提成 三、工作地点 贺州八步区信都工业园 感兴趣可以直接电话联系我。
生产运营包吃免费培训1-2人完工结算经验不限学历不限全职兼职假期工做六休一有餐补月结工资缴纳社保
岗位职责: 1、负责公司3D打印设备的生产准备工作; 2、负责设备生产过程中的监控、巡检工作;3、负责设备打印完成后的后续设备整理工作; 4、负责生产现场安全检查及安全资料准备应对公司内部检查及外部检查; 5、生产数据信息统计和打包 6、领导安排的其他工作。 任职资格: 1、高中以上学历; 2、吃苦耐劳、有责任心、主动性强; 3、上班时间灵活自由(任务紧急时需上夜班)。
生产运营包吃交通补助包住有提成1-2人月结1-3年大专全职有闯劲儿做五休二三餐免费住宿免费有WIFI有空调水电免费缴纳社保
岗位职责: 1、负责电视机生产和机顶盒生产,确保生产流程的高效与顺畅; 2、监控生产线运作,及时解决生产过程中的技术难题,保障生产质量和效率; 3、优化生产工艺,持续改进生产流程,降低生产成本,提升产品竞争力; 4、协调生产线各环节的工作,确保物料供应、人员调度和设备维护的顺利进行; 5、收集并分析生产数据,为产品改进和新产品开发提供技术支持。 任职要求: 1、熟悉电视机和机顶盒的生产流程及技术标准,懂板卡电路知识; 2、具有较强的组织协调能力和问题解决能力,能够应对生产中的突发状况; 3、良好的团队管理能力,和培训能力; 4、了解滚筒拉线的安装调整; 5、具有电视机(拆机屏)生产经验者优先,大石有供应链资源优先。 6、能适应出差。
储备干部 / 应届生
5000-6000元/月
其他生产营运人员经验不限本科技术设计工程管理方向生产管理方向
岗位职责: 1、参与技术部钢结构深化设计的学习与实践; 2、了解公司各职能部门及生产车间的产品制作流程与运作模式; 3、接受系统化的一对一岗位技能培训; 4、协助上级完成日常工作任务。 任职资格 1、本科及以上学历,机械、建筑学、土木工程、道路桥梁、工程造价、船舶工程等相关专业优先; 2、具备良好的沟通能力与语言表达能力,积极进取,乐于学习,追求成长,富有挑战精神; 3、需长期驻守生产基地工作; 4、提供食宿,住宿为2-3人间,配备独立卫浴。
组装工包住包吃11-20人月结恒温车间汽车制造熟悉26个字母
恒温车间包吃住汉南优质汽配厂安道拓招聘 22元/小时 【工作】打螺丝,打枪钉,装排线,包覆,打胶,质检 【工作时间】8:30~20:30;11个小时工时,倒班 【待遇】普工22元/小时,加班薪资正常计算,每个月10号发薪,包工作餐,免费住宿,,水电平摊。宿舍环境好6人间。 【要求】18~40岁,有汽车行业/工厂工作经验优先,有大面积外漏纹身不要、入职需要常规体检,,, 面试通过当天体检安排宿舍,第二天上班,面试带身份证原件,严穿拖鞋、凉鞋、短裤、背心 【厂区地址】汉南东久智造园
制图员
4000-6000元/月
机械制图员1-3年高中AutoCADSolidWorks
熟练掌握AutoCAD、SolidWorks等设计制图软件,能够独立完成机械零件和装配体的详细绘图工作,以及成本核算。参与产品设计,提供绘图技术支持,并根据反馈意见进行图纸修改和完善。
模具设计学徒
3000-6000元/月
学徒工全勤奖包吃夜班补贴餐补高温补贴加班补贴6-10人月结化工服装纺织木材家具生物制药食品生产机械仪器电子电器其他新能源汽车制造雕刻印刷恒温车间无前科无纹身熟悉26个字母无伤疤
长期招收模具设计学徒,年龄18到30岁以内,长白班月休4天,能接受加班!工资面议!主要教CAD+UG软件的模具设计!有兴趣的及时联系哦!
工业工程师IE经验不限本科仪器仪表经验半导体经验要求有工业工程师经验自动化设备经验精益改善经验机械加工制造经验电子/通信经验
职位亮点: 1、携手推进中国制造业的工业数字化进程,为客户提供切实可行的工业能力升级方案,共享制造业蓬勃发展的成果; 2、每年深度参与并独立承担多项大型工业建设项目,涵盖大中型工厂管理各环节,充分施展个人才能,快速积累项目实战经验,拓宽管理格局; 3、与来自不同领域、具备深厚工业背景和技术专长的专家紧密合作,加速提升自身技术素养与管理能力; 岗位介绍: 1、担任工业咨询实施顾问,主导民营制造企业精益数字化项目的落地执行,依据实施规范开展现场培训、业务流程优化指导及运行支持,助力企业高效成长; 2、参与工业技术的研究与创新,探索新技术应用,开发创新型产品与服务,推动制造能力升级; 3、配合售前与市场工作,传播工业解决方案的核心理念与价值,提升公司在行业内的专业影响力; 4、参与制定和完善项目实施标准体系 任职要求: 1、全日制985/211本科毕业,理工类专业背景(工业工程方向优先) 2、认同中国制造业发展使命,愿投身于工业进步与数字化变革事业,贡献专业经验与热情; 3、具备3~5年制造业工业工程或生产运营管理工作经历,曾以主导或管理角色推动多个工业化、精益生产项目落地; 4、具有车间布局、产线设计、物流规划、PFMEA、标准工时等至少若干领域的项目实践经验,熟练运用IE工具,能独立完成系统性规划与改善方案编写; 5、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力; 6、勇于迎接挑战,善于思考复盘,对工业工程实践及工厂未来发展有独立认知与见解; 7、沟通表达清晰,擅长传递观点;具备优秀的文档撰写能力,可将思路有效转化为书面内容; 8、认同团队协作,乐于分享知识与经验,促进团队共同进步,同时也能主动寻求团队支持; 9、适应现场工作环境,能够接受全国范围出差,致力于服务各地制造型企业成长
长白班操作工车间花园式厂贴标签包吃五险一金包住6-10人月结不体检可日结可带手机送被子
长白班不体检...轻松7000+ ... 工作轻松简单 可以预支生活费 管理人性化 长白班、不体检,坐岗 1、入职7天可预支生活费。 2、空调车间,空调宿舍,收入高,福利好、音升空间大。 3、入职当天安排吃住,4人间宿舍,配套设施齐全,条件优越。 4、入职签订劳动合同。招聘要求: 1、年龄要求16-45周岁 2、无需工作经验、无需学历工作非常简单,有老员工带10分钟就能学会。 二、岗位职责: 1、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 2、大部分都是坐着上班,工作内容简单轻松,易学易会,不穿无尘服,不看显微镜。薪资福利 一、薪资待遇: 1、长期正式工:保底7000以上/月,每月十号发薪,遇节假日提前发放。享受五险一金,带薪年假,年终奖金,晋升空间等福利待遇。 2、小时工:28一小时,至少做10天,吃住都包。 [住宿]【饮食] 1、工厂统一提供吃住 吃住条件非常好。 2、住房环境优美,花园式厂房,空调车间,空调宿舍;厂区地处繁华地段,周边生活娱乐设施齐全,交通便利。 3、当天安食宿,公司食堂菜式多样,口味超多。 公司管理人性化可以调换岗位,车间内有吸烟区非常方便,可预支工资。
大车篷布工
5000-6000元/月
普工有提成夜班补贴餐补高温补贴五险一金3-5人月结身体灵活盖篷布提成
玖龙急聘大车篷布工:47 岁以内吃苦耐劳 接受倒班,有工地经验为佳,身体较为灵活 岗位计件提成多劳多得,综合5k,月休4天 正式工买五险一金,两人间住宿,提供餐补,倒班补贴
长白班操作工普工餐补包住6-10人月结
汉南急招 :操作工,质检员。 订单非常充足,工时稳定 综合薪资6000-7500 工作时间:目前长白班后期有夜班 26天班,8:00-20:00 两班倒 11H出勤 全检员:白班21/小时,夜班22/小时 操作工:白班23元1小时,24元1小时 包吃工作餐包住,水电费平摊 地址:汉南薇湖路附近
文员
4000-5000元/月
工厂文员1-3年大专
1、负责生产车间任务单的追踪,实现生产计划目标; 2、负责质量部日常文档、报表、检验记录等文件的整理、录入、归档与保管,编写和更新生产操作规范和技术文件,保证生产过程符合标准; 3、跟进不合格品处理、纠正预防措施,对产品质量进行监控和评估,建立分析报告,提出改进建议 4、负责品质会议记录、资料发放、 5、完成上级交代的其他文职工作及数据统计工作 任职要求: 1、具有一定的生产管理或文员工作经验,熟悉车间生产流程和技术要求, 2、熟练掌握办公软件(ppt/excel/world),会开车,有较强的团队协作能力、责任心、和抗压能力 3、具有教好的数据分析和问题解决能力 4、优秀应届生可考虑,
工厂行政文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员经验不限高中内勤管理后勤管理企业文化
职位描述: 1、负责日常事务的协调与处理; 2、规范完成邮件的收发流转、信息传递、签收记录及资料分类存档; 3、进行文件与文档的编辑排版,确保内容逻辑清晰,并做好台账整理工作; 4、按时保质完成领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备高中及以上学历; 3、熟悉计算机操作,熟练使用各类办公软件; 4、具备良好的理解能力,擅长沟通协作,拥有较强的文字表达功底; 5、具有服务意识和团队合作精神; 6、工作细致认真,踏实肯干,积极主动,具备一定的抗压能力与学习能力;
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