在家办公，手计电脑平板都可以，那个方便用那个线上回复弹幕 日结 要求:18-33周岁 工作时长:兼3小时，全职6小时。时间段24小时自己选 工作地点:在家 宿舍都可 薪资待遇: 兼职:平均一月4k-6k 全职:平均一月8k-3w 本工作全程不会收取任何费用，放心咨询。ps;收费的都是骗子

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岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，制定并落地涨粉、转化、GMV提升策略 3.协同主播、中控、场控等团队高效配合，保障直播稳定性和互动质量 4.分析直播数据（观看时长、转化率、ROI等），输出周/月度运营报告并推动迭代 5. 拓展优质达人资源，维护合作生态，助力品牌直播矩阵建设 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉电商直播或内容直播场景 2.熟练使用数据分析工具，具备较强的逻辑分析与问题解决能力 3.具备良好的沟通协调能力及跨部门协作意识 4. 对直播行业趋势敏感，有创新意识和结果导向思维 5. 学历不限，责任心强，抗压能力好，能适应弹性工作节奏

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岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力，熟练使用Excel、飞瓜/蝉妈妈等数据分析工具 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通与项目协调能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，有成功操盘百万级直播间经验者优先

招聘招聘 工作时间：3-6小时 工作地点：清苑区东日综合楼（紫园尚品对面） 招聘职位：直播运营带货主播娱乐主播 职位要求：直播运营要求有运营经验，主播男女不限，(有经验的优先，不怯场放得开的优先)五官端正，形象好气质佳，优秀者一切可谈 薪资待遇：提成奖金分红(无上限) 可以上班，可以合作，你怎么开心怎么来！以开心为目的赚钱 联系电话

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1、热爱直播事业，工作认真负责，具备良好的服务意识 2、善于沟通，口齿伶俐，具备个人特性，具有镜头控场感 3、通过新媒体平台进行客户留资直播，实时解答产品，推荐产品

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全域直播运营 岗位职责 1. 负责抖音、小红书、淘宝三大平台直播间全域运营工作，搭建各平台差异化直播方案，统筹直播全链路策划、排期规划、脚本策划、场景与货品节奏设计。 2. 直播前置筹备：结合平台流量规则完成选品组合、定价策略、福利活动策划，制定直播话术框架、流量承接方案，协调主播、拍摄、货品团队完成开播前全流程落地。 3. 直播现场统筹：实时场控，监控直播间流量波动、互动数据、转化数据，动态调整直播节奏；针对抖音自然流/付费流、小红书内容直播、淘宝店铺直播不同流量逻辑实时优化承接策略。 4. 直播数据复盘：每日输出完整直播复盘报表，拆解场观、平均停留、点击率、转粉率、转化率、GMV、客单价、投产等核心指标，定位问题并输出优化执行方案，持续提升直播间投产效益。 5. 跨平台协同运营：联动短视频、图文笔记、店铺运营，打通内容种草→直播间转化链路；配合平台活动节点策划大促直播方案 6. 研究三大平台最新直播政策、流量玩法、竞品直播间打法，持续迭代直播模式，挖掘新增量渠道。 任职要求 1. 拥有抖音、小红书、淘宝至少两个平台带货直播独立运营实操经验，熟悉各平台底层流量逻辑、直播间规则、流量投放基础逻辑。 2. 具备完整直播项目操盘经验，能够独立策划日常直播及大促专场直播，懂货品搭配、直播间活动玩法与用户转化逻辑。 3. 具备良好数据敏感度，可通过直播数据发现运营漏洞，落地有效优化动作；拥有较强临场应变、沟通协调能力。 4. 目标感强，结果导向，能够适配直播排班，接受晚间直播、大促期间加班；具备电商服饰类目经验优先。 5. 熟悉千牛、抖音电商后台、小红书商家后台基础操作，有付费投放协同经验加分。

兴庆区急招短期兼职日结直播运营 早班：10：00-18：00 晚班：20：00-06：00（班次9小时左右，加班有加班费） 薪资：13/小时，按小时结算（综合薪资120元左右） 地点：兴庆区 要求：18-55周岁，男女不限，抖音账号无封禁记录，无加入工会 鸽子党、临时放飞机勿扰！想来直接微信报名

抖音视频号运营，开开直播

招聘岗位：娱乐直播运营 / 主播经纪人 / 直播操盘手 工作地点：湖北武汉江夏 上班时间：弹性排班，月休 4 天 薪资待遇：有经验底薪 5000—9000 + 流水提成 +奖金+ 节日福利+不定期团建（综合 6k—15k+） 一、岗位职责 主播孵化：负责颜值、聊天、才艺娱乐主播招募、对接、培训、签约与日常带教。 直播运营：制定直播计划、人设定位、封面标题、直播话术、互动玩法，提升直播间人气与留存。 场控与陪跑：直播全程跟进，负责节奏把控、氛围带动、礼物引导、突发问题处理。 数据复盘：每日 / 每周复盘直播数据（在线、停留、互动、转化、流水），给出优化方案并落地。 主播管理：维护主播情绪、稳定开播率，解决主播工作问题，提升主播粘性与产出。 活动策划：配合平台 / 公会做节日活动、周年庆、福利活动等，提升流水与热度。 合规风控：熟悉平台规则，避免违规限流、封号，保证直播安全稳定。 二、任职要求 年龄 18—35 岁，学历不限，1年以上平台经验。 热爱直播行业，熟悉抖音 / 视频号娱乐直播生态，网感好、会玩梗。 沟通能力强，有耐心、责任心，擅长鼓励与情绪疏导。 能接受晚班，抗压能力强，目标感强，想赚钱、肯执行。 有主播资源、直播经验、运营经验、经纪经验者优先录用。 无不良嗜好，人品端正，做事踏实，团队协作意识强。 三、我们提供 高提成：上不封顶，多劳多得，优秀者月入过万很轻松。 晋升通道：运营 → 资深运营 → 运营组长 → 运营主管 → 合伙人。 工作氛围：轻松娱乐，不内卷、不勾心斗角。

岗位职责： 1.负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.搭建并维护直播运营体系，制定流量获取、用户转化与粉丝增长策略 3. 协同主播、场控、中控等团队成员高效配合，保障直播顺利进行 4.监测直播数据（观看量、互动率、GMV等），定期输出分析报告并提出改进方案 5. 对接平台资源与活动政策，争取流量扶持与营销曝光机会 任职要求： 1. 具备直播运营相关经验，熟悉主流直播平台规则与玩法 2. 熟悉电商逻辑与用户行为，具备基础数据分析能力 3. 沟通协调能力强，抗压性好，能适应快节奏工作环境 4.具备创意策划能力，对热点敏感，网感强 5.学历不限，有成功操盘案例者优先

工作职责 1、负责业主社群的搭建与日常运营维护，制定标准化管理流程，确保社群环境良性运转与持续活跃。 2、根据业主兴趣偏好及社区空间特点，策划并组织实施各类线上线下活动（如艺术体验等），编制切实可行的活动执行方案。 3、联动销售、物业等相关业务团队，推进社群用户转化为老带新资源，支持房产销售增值服务的有效实施。 4、整合跨行业商家资源（如生活服务、教育培训等），引入优质合作项目，拓展社群服务多样性。 5、全面负责活动执行全过程，涵盖资源调配、现场管控及成效跟踪，保障活动品质与目标达成一致。 6、开展活动效果评估并形成数据分析报告，依据反馈持续优化运营策略，提高业主参与积极性与整体满意度。 任职要求 1、具备优秀的沟通、谈判与组织协调能力，能独立完成主理人及外部资源的对接、落地与关系维护；善于快速赢得业主信赖，服务意识强。 2、掌握一定异业合作资源（如本地生活、教育、文创类机构），具有资源开拓及商务洽谈经验。 3、有社群运营、商业运营或客户运营管理相关经历，具备一定的资源储备与实操基础。

抖音直播，卖货，可合作可提成

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

岗位要求：有责任心，爱岗敬业，善于沟通，短期工勿扰 岗位职责: 在抖音视频号平台回复客户消息，手机公司提供，不需要 打电话，工作轻松容易上手，小白有人带，没有销售性 质; 工作时间： 早8:30-12:00,13：30-18：00，午休1个半小时； 薪资待遇: 底薪2500+高提成+绩效奖励，保守薪资5000起，具体见 面在沟通； 公司福利： 节假日聚餐，下午茶，过节礼品，福利多多~

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社群运营，线上用户维护，私域流量管理，推广小程序：汽车保养，车辆年检及验车服务

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布及日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝粘性 3. 分析平台数据（阅读量、涨粉数、转化率等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与热点，结合业务需求快速响应，打造有传播力的内容选题 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，掌握基础剪辑与排版工具 3.具备良好的文案功底、网感敏锐、创意能力强 4.学历不限，市场营销、传媒、中文等相关专业背景更佳 5.责任心强，具备数据分析意识与跨部门协作能力

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岗位职责： 1. 负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4. 策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5. 关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5. 学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

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