1、负责对客户订单进行跟踪维护； 2、负责公司售后服务，帮忙送货，有体力； 3、及时跟踪及处理客户订单和客户反馈，维护客户关系； 4、能吃苦耐劳，工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，善于沟通； 5、服从公司安排其它交待的事项。 要求： 1、高中以上学历，年龄25-45岁； 2、口龄伶俐，业务沟通能力强,稳重有责任心，能吃苦耐劳； 3、有两年以上工作经验者优先； 4、有业务工作经验，会开车； 5、电脑操作熟练。 待遇： 1.周6天制，7.5小时/天，享受国家法定节假日； 2.公司全额缴纳社医保.

售后客服招聘岗位职责及任职要求 一、岗位名称 售后客服 二、岗位职责 1、主要负责客户售后咨询、问题解答、订单跟进、投诉处理，快速响应客户问题，妥善解决售后纠纷，维护客户关系。 2、负责跟进售后工单、退换货、返修、理赔等流程，登记售后问题台账，做好问题记录、跟进及闭环处理。 3、对接仓库、安装、物流、售后团队，协调处理配送延迟、安装问题、产品瑕疵、破损补发等各类售后问题。 4、完成领导安排的其他日常售后相关工作。 三、任职要求 1、年龄20–40岁，普通话流利，沟通顺畅，打字速度正常，能熟练使用电脑、微信、办公软件。 2、有无经验均可，新手可带薪培训，有客服、售后、文员、电商客服、家具建材售后经验者优先。 3、性格耐心细致、脾气稳，抗压能力强， 4.在公司坐班，不可居家办公 四、薪资待遇 月工资5000～6000

岗位职责： 1. 负责中国人寿保险产品售后咨询、保全、理赔等业务的线上/电话服务，准确解答客户疑问 2. 主动跟进客户诉求，协调内外部资源高效处理投诉、退保、信息变更等售后事项 3. 规范记录服务过程及结果，确保工单闭环管理与数据准确录入系统 4. 识别客户潜在需求，适时提供适配的保险服务建议，提升客户满意度与忠诚度 5. 遵守金融监管及公司合规要求，严守客户隐私与信息安全 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 有客户服务、保险或金融行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，情绪稳定，具备较强的服务意识与抗压能力 4. 熟练使用办公软件，能快速适应数字化服务平台操作 5. 认同中国人寿企业文化，愿意长期在金融保险行业深耕发展

-负责保单信息录入，核对，变更及资料归档 -协助客户办理续保，保全，理赔咨询等基础服务 -跟进保单进度，维护客户关系，提升服务满意度 -完成日常数据统计，报表整理及上级交办工作任职要求： -大专及以上学历，细心负责，有耐心 -沟通良好，服务意识强，有相关经验优先 -工作认真严谨，有团队协作精神我们提供： -稳定工作环境 -培训专业知识与技能带教 -绩效奖金+节日福利+团队活动 工作时间：周一至周五8:30-17:30(中午休息两个半小时)，周末双休，节假日休息

新能源-信息员岗: 一、任职要求： 1、具备至少1年以上新能源汽车安装及售后业务相关经验、对各大主机厂品牌、桩企品牌了解，有实际客服及信息员实战经验； 2、主要工作职责是预约用户上门时间、安排派单排产、处理订单异常等，包括预约电话、安装后的资料及时上传及审核、工程师派单排产、差评及工单客诉处理等； 二、其他要求： 1、具有良好的沟通协调能力，有充分的服务意识，能耐心的处理用户异常及体验问题； 2、能熟练OFFICE办公软件； 3、学历要求：大专及以上；

岗位职责： 1. 订单与资金核对： 准确核对平台订单信息与支付流水，确保账实相符。 2. 商品出库与发货： 负责订单的及时处理、打包交接与物流跟踪，保障发货时效。 3. 客户服务与问题处理： 及时响应并处理订单售后、物流查询等各类客户咨询与异常问题，提升客户满意度。 4. 店铺运营辅助： 协助执行店铺的日常运营与维护，参与提升店铺关注度与人气的相关活动。 5. 日常运营支持： 完成上级安排的其他相关运营事务性工作。 --- 任职要求： 1. 态度与能力： 工作细心严谨，责任心强，具备良好的执行力与学习能力。 2. 技能： 能够熟练操作电脑及常用办公软件。 3. 工作模式： 本岗位为全职坐班制，要求稳定出勤，工作地点位于公司办公室。 4. 我们欢迎： 应届毕业生或寻求在电商领域长期发展的有志之士加入。 --- 薪资福利： · 薪资待遇： 综合日薪 300-500元，具体面议。薪资按日结算，发放及时。 · 发展机会： 有机会深入了解电商全流程运营，表现优异者提供清晰的内部晋升通道。 ---

职位描述： 1. 负责接待到访客户，进行热情问候与引导，确保客户进入服务区域时第一时间获得及时、周到的接待，体现企业良好形象； 2. 主动与客户开展有效交流，迅速掌握客户的实际需求及潜在期望，为后续服务推进或业务转化提供有力支持； 3. 熟悉公司车辆的各项功能与操作方式，深入理解公司服务理念，致力于为用户提供“无忧”用车服务体验； 4. 核实用户的维保需求，并结合实际情况制定最优服务方案； 5. 维护用户关系，确保每位客户均能享受到专业且富有温度的售后服务； 6. 全程跟进车辆维修进度，统筹维修环节中的沟通协调，保障维修时效、质量达标、交付规范及整体服务体验。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年相关工作经验，有汽车行业内从业经历者优先考虑； 3. 具备良好的销售技巧、客户关系维护能力、谈判水平及问题处理能力； 4. 拥有较强的学习适应能力和抗压能力； 工作时间： 做六休一，实行排班制 福利待遇： 入职即办理五险一金，薪资待遇面议

岗位职责： 1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系； 2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集； 3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表； 4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。 5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持； 6、其它主管交办事项。

【招募对象】 年龄25至45周岁，具备良好亲和力、沟通能力及语言表达能力， 对待客户热情主动，责任心强，工作细致认真！ 有销售或服务行业经验者优先考虑 【工作内容】 通过系统化培训掌握保险产品知识、业务拓展及客户服务技巧， 为售后客户提供续期缴费提醒、协助办理生存金与红利领取、保险理赔服务、 客户资料更新与信息变更、受益人指定，以及存量客户的维护与优化等系列服务工作。 注：部分服务需外出上门办理 【工作保障】 1. 达成相应考核标准，新签约人员可享最长15个月的新人津贴； 2. 具备大专及以上学历且表现优异者，有机会入选中国人寿“新菁英计划”，享受专项激励方案； 3. 依据不同产品政策，享有具有市场竞争力的业务委托报酬体系； 4. 签约即享人身保障，晋升至业务主任职级后，额外享有健康保障与养老保障； 5. 每年四次公开透明的晋升机会，可根据个人能力与职业发展方向，选择成为业务精英或团队主管路径发展； 6. 配套完善的培养机制，助力实现职业成长与团队管理能力提升 【工作时间】 法定工作日早上8:20-10:30参加专业知识学习，下午工作时间自主安排，无需固定坐班

岗位职责： 1. 负责客户售后咨询，确保问题高效闭环 2. 准确录入并跟进售后工单，及时同步处理进展 3. 主动回访客户，收集反馈并推动服务优化 4. 定期整理售后数据，输出分析报告，助力产品与服务改进 任职要求： 1. 普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，耐心细致，责任心强 3. 熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础电脑操作能力，打字速度不低于60字/分钟 5. 学历不限，接受应届毕业生，有电商/制造业售后经验者优先

摄像头安装。

海沧小时工7300-8000，可转正 要高工资，白班264，夜班304/天 18-40岁，男女不限，长期稳定 22元/时，吃饭不扣时间，264元/天 夜班补40/晚，法定39.05/时 额外，绩效补贴，节日福利 上班时间8-8点，接受两班倒和体检 杏林，霞阳，新垵，祥露厂车免费接送 每周三可以预支1000

招聘：厦门国际会议中心酒店需要固定帮工5人，15.5元/间，节假日双倍，满360间补贴200元，补贴每个月轻松拿到，房间简单好做没有酒水，每天分房15-23间，平均工资6000-9000元左右，每个月15号发工资，有时间的朋友欢迎联系我，也欢迎帮忙介绍[玫瑰][玫瑰]，谢谢[玫瑰][玫瑰]

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

厦门市湖里区招水电

岗位职责】 - 负责客户售后问题咨询与处理 - 协助解决产品使用中的各类问题 - 及时跟进售后订单进度 【职位要求】 - 高中及以上学历 - 有售后客服经验者优先，无经验可培训 - 熟练使用办公软件，沟通表达清晰 【工作时间】 - 08:00-11:30、14:00-17:00 - 周末双休 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-5500元/月 - 周末双休

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.准确记录客户反馈、投诉及退换货需求，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 4. 熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户关于使用、保修、维修等各类疑问 5. 定期整理售后数据，输出问题分析报告，为产品与服务改进提供支持 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强，能适应重复性工作节奏 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.学历不限，有电商、制造业或IT行业售后经验者优先 5.责任心强，注重细节，具备基本的问题判断与协调解决能力

工作职责： 1. 对接公司提供的客户资源，完成客户资料的系统化整理与维护。 2. 向客户传递最新资讯及福利权益，邀约客户参与活动，并基于客户需求提供二次加保服务。 3. 负责客户理赔全流程办理，包括资料收集、真实性核实及进度跟进。 4. 处理客户基础信息变更（如手机号、地址等），确保信息准确性。 5. 为星级客户提供保单体检服务，输出专业资产配置资讯。 6. 覆盖保险全品类售后服务，包括产品营销、日常客服、续保跟进及健康险、养老险、财产险等业务支持。 任职要求： 1. 具备良好的客户服务意识，能以客户需求为导向提供服务。 2. 掌握保险专业知识，可独立为客户提供准确的保险咨询服务。 3. 拥有优秀的团队协作精神，工作责任心强，能高效执行团队任务。 4. 服从公司管理与工作安排，具备较强的执行力。 补充说明 1. 薪资福利：底薪3K+提成+奖金，综合收入不低于8k且上不封顶；享有节假日福利及旅游福利；新入职人员可获得公司下发的优质客户资源支持。 2. 上班时间：8:30-16:00（午休12:00-14:00），法定节假日及周末双休。 3. 职业发展：提供完善且公开公正的晋升渠道，免费提供外出培训学习机会。

世界500强手机售后技术支持，纯接听岗急招！ 纯接听·远程排障，不用看客户脸色 纯日结180元，试用期22元/时 一金（公司帮缴1000+） 8小时工作制，做五休二，班车接送 5A写字楼办公，带薪培训，晋升透明 要求：高中/中专已毕业 or 大专及以上在读，打字≥40字/分，普通话标准 西安高新·世界500强平台 私信我投简历，当天可约面试！

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并闭环解决 2. 准确记录客户反馈信息，定期汇总分析，推动产品与服务优化 3.协调内部相关部门（如物流、质检、技术）高效处理客诉问题 4.维护客户关系，提升满意度与复购意愿 5. 遵守服务规范，确保沟通专业、耐心、有温度 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2.有客户服务意识，责任心强，抗压能力好 3.熟练使用办公软件及客服系统，打字速度较快 4. 学历不限，有售后客服经验者优先 5.善于倾听、换位思考，能独立判断并妥善处理常见客诉场景

工作内容：在线回复客户咨询、订单信息核对、基础售后问题处理，工作简单轻松。 岗位要求：年龄18-40岁，熟练使用手机或电脑，打字流畅，有耐心、责任心强。 工作时间：时间灵活，可自主选择时段，支持居家办公或到岗工作（以实际通知为准）。 薪资待遇：薪资日结，当日结算不拖欠，多劳多得，上不封顶。 工作地点：可全程居家操作。 温馨提示：全程无押金、无任何收费，岗位稳定靠谱，有意者欢迎报名咨询。

岗位职责： 1. 负责自动化设备在客户现场的安装、调试及验收，保障设备稳定运行 2. 处理客户在设备使用过程中遇到的技术问题，提供远程或实地技术支持 3. 面向客户开展设备操作培训，编制相关培训材料，提升客户操作熟练度 4. 定期进行客户回访，收集设备使用情况反馈，助力产品持续优化 5. 制定并执行设备维护保养方案，实施预防性维护，减少故障发生频率 6. 协同销售团队完成售前技术沟通，参与需求分析与解决方案设计 7. 汇总并分析设备运行故障数据，向研发端提出产品改进意见 8. 可长期适应国内出差，确保客户服务响应及时有效 任职要求： 1. 学历与专业：  大专及以上学历，主修自动化、电气工程、机械电子或相近方向  对具备丰富实践经验者可适当放宽学历条件 2. 技能与经验：  掌握主流PLC编程技术（如西门子、欧姆龙、汇川等品牌）  能识读电气原理图、接线图、气动回路图及机械装配图纸  具备基本电路分析能力，熟悉传感器、变频器、伺服电机等元器件应用  熟练操作AutoCAD、EPLAN等工程绘图软件  有自动化设备调试、维护或故障处理经验者优先（1-3年为佳）  熟悉工业通信协议（如Modbus、Profibus）或具备机器人调试经验者更优 3. 证书与资质：  持有低压电工操作证  拥有行业相关资格认证者优先考虑 4. 个人素质：  具备良好沟通能力与服务意识，能与客户顺畅交流  工作责任心强，可独立应对技术难题，具备较强应变能力  能够接受出差安排，踏实肯干，抗压能力强  具有团队合作精神，学习能力强，执行力高 薪资福利：  薪资范围：根据经验与技能定薪，具体面议  薪酬结构：详情面谈  福利保障：五险、带薪年假、节日福利  额外补贴：出差补贴、高温补贴、技术认证补贴、工龄奖励  职业成长：设有专业技术晋升通道及外部认证支持机制 职业发展路径： 1. 技术路径：初级工程师→中级工程师→高级工程师→技术专家 2. 管理路径：技术骨干→售后主管→售后经理→技术总监 3. 培训计划：  入职培训：1-3个月系统化学习，涵盖产品知识、故障排查方法及服务流程  定期技术培训：每月举办技术交流活动，邀请业内专家授课指导  导师制：配备资深工程师一对一辅导，加快能力成长 加分项 具备以下领域经验者优先：自动化设备·专用设备·电气机械/器材

岗位职责 1、负责客户全生命周期的维护，推动存量客户的增购、续约及推荐行为，根据客户需求定制产品组合方案，提升客户续费率与回款金额； 2、协助客户解决实际业务难题，协调并推动内部相关部门协同处理，确保客户整体服务体验与满意度； 3、跟踪客户使用数据（如产品使用情况、客户健康度指标），制定针对性运营策略，预判续约、增购及流失风险； 4、对使用异常的客户及时介入，主动进行客户关怀，分析原因并提供支持，助力客户实现产品价值最大化。 岗位要求： 1、大专及以上学历，本科优先，具备两年以上相关岗位工作经验； 2、有医院咨询、互联网、软件或呼叫中心行业销售/客服经验，具备管理经验者优先； 3、具备基础SAAS知识，熟悉公司产品技术特性及核心功能者优先； 4、沟通条理清晰，思维结构化，具备良好的逻辑表达能力。

岗位职责: 1. 熟练使用办公室软件，如Word、Excel、PowerPoint等，进行日常工作。 2. 需要使用英语进行沟通或处理相关工作，如电子邮件、报告等。 3. 快速响应客户需求，提供有效解决方案，保持良好的客户关系。 4. 服从领导的各项工作安排，积极参与团队协作。 5. 工作时间为早9:00到晚上7:00。 任职要求: 1. 年龄要求为20‑30岁，为人机灵，反应能力强。 2. 具有良好的沟通技巧和团队合作精神。 3. 能够服从领导的工作安排，有责任心。 4. 具备基本的英语沟通能力，能够使用相关办公软件。

工作内容： 1、常驻厦门，负责公安、交警及交通信息化项目解决方案的编制与优化； 2、对接客户开展技术交流与方案讲解，提供并配合完成项目投标所需的技术资料准备； 3、跟进厦门区域业务需求响应及销售项目进展，持续追踪项目执行节奏与落地情况； 4、面向厦门区域内代理商客户组织开展产品功能与解决方案的培训支持； 5、协同推进重点客户的技术服务支撑及长期合作关系维护工作； 岗位要求： 1、通信、计算机、网络、人工智能或相关专业本科及以上学历； 2、具备两年以上公安、交警、交通信息化领域工作经验，具有一年以上售前、售后或解决方案相关经验； 3、掌握智能警用信息化技术，了解公安、交警系统网络结构与业务场景，熟悉项目售前流程及整体解决方案设计； 4、了解系统集成模式，有智能警用软硬件产品及行业应用方案经验者优先； 5、具备优秀的方案撰写、架构设计和引导能力，熟练使用PPT等工具高效输出项目材料； 6、能精准把握客户需求，具备较强的逻辑分析、问题解决、应变适应及自主学习能力； 7、普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧与演讲水平，执行力强且抗压，可接受短期区域性出差。

岗位职责: 1.负责软件产品的实施交付，保障项目按计划上线 2.对接客户需求，确保交付成果满足实际使用要求 3.配合团队推进项目的开发与测试环节，保障交付质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧，能与客户及内部成员高效协作 2.具备较强的技术问题分析与处理能力，可快速响应并解决异常情况 3.具有良好的团队意识，能主动协同同事完成各项任务目标 4.可接受外派至马来西亚、巴西、智利，出差周期为3~6个月 工作语言为英语，需具备日常口语交流能力

岗位职责：负责入户门售后服务，包括现场测量、订单提交及指纹锁技术的实地对接 任职要求：具备良好的服务意识，熟悉智能锁相关技术 负责入户门、庭院门、车库门的技术沟通与协调

岗位职责： 1.负责处理电脑线上订单，确保数据的准确性和完整性； 2.处理订单的准确性和及时性； 3.监控订单情况，及时处理； 4.维护订单管理系统及后台的正常运行，定期进行数据的备份和检查； 5.公司会不定时岗位培训增加订单的处理流程。 任职要求： 1.熟悉使用电脑及办公软件； 2.工作细致认真，有责任心，能承受订单压力，有较强的保密意识； 3.良好的协调沟通能力，能够高效配合团队完成工作业务； 4.有相关工作经验者优先考虑，能承受一定的工作压力，具有良好的工作团队合作精神。 薪资待遇： 薪资结构：基础薪资＋业绩绩效； 工作时间：早九晚五，周末双休，节假日正常放假。

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