一、岗位职责 ： 1. 负责抖音账号整体运营：制定运营策略、输出内容（短视频/直播）、数据分析，提升粉丝增长与转化效果； 2. 带领团队：合理分配任务、推动跨部门协作，确保运营流程高效运转； 3. 策划并落地抖音平台营销活动，维护用户互动关系，增强账号影响力与口碑。 二、岗位要求： 1. 大专及以上学历 2. 约5年新媒体运营经验（具备抖音运营及2年以上团队管理经验），有成功打造爆款账号或营销活动案例者优先； 3. 熟悉抖音平台规则与推荐机制，熟练使用常见剪辑工具及数据分析工具，具备流量获取与转化意识； 4. 具备团队统筹能力，能灵活应对平台政策变化，抗压性强，热爱新媒体行业。

岗位职责 1.负责依据公司整体战略目标，制定切实可行的电商直播运营方案； 2.配合营销节点，规划直播时间安排与执行计划，统筹策划直播活动内容； 3.协助推进电商直播项目的具体实施与跨部门协作，确保项目目标达成； 4.参与直播后的复盘工作，拆解流程并分析数据，优化流量获取与转化效果； 5.结合直播过程中的用户体验及反馈，归纳产品使用中的问题，推动产品持续改进。 任职要求 1.应届全日制大专及以上学历 2.具备电商直播运营经验，熟悉抖音电商平台直播运作； 3.熟悉直播MCN机构生态，掌握直播内容从策划到落地的全流程机制； 4.拥有直播项目成功案例，具备主播孵化与培养经历； 5.具备良好的沟通协调能力、执行力强，学习能力强且富有创新意识； 6.有白酒类目电商直播运营背景者优先考虑

岗位职责 1. 负责依据公司整体战略目标，制定切实可行的电商直播运营方案； 2. 配合营销节奏，协助拟定直播排期与执行计划，统筹策划直播内容细节； 3. 协助推进电商直播运营工作的具体实施与跨部门协作，对项目成效承担责任； 4. 参与直播后复盘工作，拆解各环节数据，开展流量增长与转化率优化措施； 5. 结合直播体验及用户反馈，归纳产品使用中的核心问题，持续推动产品端改进。 任职要求 1. 应届毕业生，全日制大专及以上学历； 2. 具备电商直播运营经历，熟悉抖音平台电商业务模式； 3. 熟悉直播MCN行业生态，掌握直播内容全流程运作机制； 4. 拥有成功直播案例，具备主播孵化与培养实操经验； 5. 具备良好的沟通协调能力、强执行力，学习能力强并富有创新意识； 6. 有白酒类目电商直播运营经验者优先考虑。

岗位职责: 1、负责线上直播的策划与落地执行，在直播过程中开展装修内容推广与专业知识分享，吸引观众停留观看，提升直播间的流量及引导客户进店转化 2、掌控直播节奏，引导话题方向，积极与用户互动交流，挖掘潜在需求，保持直播间热度，提升粉丝活跃度与忠诚度 3、按时参加装修相关知识、主播技能等方面的培训学习，持续提升专业能力与直播表现力 4、依托粉丝关系维护，推动直播流量向实际成交的有效转化 任职要求: 1、具备良好的语言表达与沟通能力，熟悉主流线上平台操作流程，掌握直播运作机制与话术逻辑，具有较强的销售意识、主持功底及现场把控能力 2、声音条件好，形象端正气质良好，富有亲和力，有装修行业兴趣或背景者优先考虑 3、对直播领域有高度热情，持续关注行业发展变化，了解新媒体传播趋势 4、镜头前表现自然大方，善于营造氛围，具备较强的情绪感染力与互动带动能力

出镜直播宣传公司提升品牌知名度

岗位职责: 1、负责线上直播的整体策划与落地执行，通过产品推介和专业知识分享，提升观众参与度，助力直播人气增长并强化品牌传播效果 2、灵活引导直播话题，积极与用户互动交流，深度挖掘用户需求，保持直播间热度，提升粉丝忠诚度 3、按时参加产品知识、品牌理念及主播专业技能的相关培训，持续提升个人业务能力 4、依托良好的粉丝关系，推动流量向实际转化的达成 任职要求: 1、具备良好的语言表达与沟通能力，熟悉主流线上平台操作流程，掌握直播运行机制与话术技巧，具有较强的销售意识、主持能力和现场掌控力 2、音色悦耳，形象端正，气质良好，富有亲和力，对时尚领域（包括服饰搭配、美妆护肤等）感兴趣者优先考虑 3、热爱直播行业，持续关注行业变化，了解新媒体发展方向与用户行为趋势 4、镜头表现自然大方，善于营造氛围，在直播场景中具备较强的情绪带动能力

熟悉快手店铺运营。了解直播带货流程。可独立完成主播对接工作。

熟悉快手店铺运营。了解直播带货流程。可独立完成与主播的对接工作。

接受零基础人员，实习期薪资2.5-3K，熟练后可转为主播岗位，享受底薪加提成待遇，不排斥直播工作即可

接受零基础，实习期薪资2.5-3K，熟练后可转为主播岗位，享受底薪加提成待遇，对直播工作不排斥即可

新建新能源汽车厂企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满30天奖励5000。 招聘：普工，质检员，包装工，检测员，组装工，半自动化自动化岗位。长期短期都可以。32一个小时，320一天，月保底9880，包吃住，上六休一，坐岗，长白班，人走账清！工作地址在安徽芜湖！ 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有路费补贴

明天会展15人有去的速度报名电话☎王涛工资日结日结日结日结

联合酿造招聘 1、【机修】，薪资6000-8000，要求:5年以上制造业设备维修经验。40岁以下优先，中专以上学历，机械/机电/自动化相关专业。 2、【车间操作人员】，薪资4000-6000，要求：身体健康，，40岁以下优先，中专以上学历，机械/机电/自动化相关专业，有制造业经验优先。 3、【饮料啤酒研发工程师】，薪资面议，新品研发：负责后配置酒、气泡饮料品类新品开发，要求：2年及以上饮料/啤酒研发经验，有后配置酒、气泡饮料独立研发经验，熟悉品类原料、配方及生产工艺，有新品量产落地经验。 福利：五险、免费工作餐（三菜一汤）、定期体检、法定节假日、节假日福利、带薪年假。单休。

明天招1名工人，45岁以下，工作地点在小赵，七点到七点，管饭，一天200元，

招：拷边2 名（短袖四大片） 包装1 名 烫工1 名

【岗位职责】 1、负责水饮品牌在快手平台的直播运营，统筹规划直播排期、优化直播脚本等核心环节。 2、实时跟踪直播数据与投放效果，及时调整运营及投流策略，确保GMV与ROI达成目标。 3、深度分析水饮类目用户画像及消费行为，结合直播节奏，精准锁定目标人群，持续优化投放模型，提升流量匹配度与转化效率。 4、推动直播脚本迭代，整合爆款短视频内容与投放创意，提升素材点击率及转化表现； 5、完成直播后数据复盘工作，输出数据分析报告，总结优化策略并落地执行。 【岗位要求】 1、具备3年以上快手直播运营经验，有快消或水饮行业背景者优先考虑 2、熟练掌握快手磁力金牛投放工具，熟知平台规则、流量分发逻辑及投放策略，能独立制定投流方案并控制预算，对ROI、GMV等关键指标负责 3、熟悉快手直播全链路运营流程，可配合主播完成直播前筹备及现场执行 4、能适应直播行业的弹性工作时间，目标导向明确，执行力强 5、具备较强的数据敏感度，能通过数据发现问题并提出有效改进措施

非中介，公司直招 正规绿色平台uki 工作内容 1.孵化培训小白主播（不需要主播招募） 2.维护直播间消费用户 3.提升语音厅流水 4.无经验小白亦可，有运营一对一带 5.提供住宿或房补 收入待遇无责保底 第一个月综合收入预计到手5千-7千 第二个月综合收入预计到手8千-10000 第三个月综合收入预计到手12000-15000

抖音运营（滋补品/林下参） 一、岗位职责 1. 负责公司抖音账号整体规划、定位、人设打造与内容体系搭建。 ​ 2. 负责短视频脚本、拍摄、剪辑、发布、封面标题优化、流量运营。 ​ 3. 负责直播策划、排品、流程、话术、场控，提升直播GMV与转化。 ​ 4. 负责千川/DOU+投放，跟踪ROI，优化流量成本与投产。 ​ 5. 负责抖音店铺商品上架、活动设置、店铺评分与订单售后协同。 ​ 6. 每日数据复盘：播放、完播、涨粉、点击、转化、销售额，持续优化。 ​ 7. 关注竞品与行业玩法，结合滋补品、林下参特点做内容创新。 ​ 8. 对账号增长、直播业绩、整体电商目标负责。   二、任职要求 1. 有抖音运营/直播电商实操经验，有滋补品、农产品、生鲜、中药材类目经验优先。 ​ 2. 懂短视频逻辑：会选题、写文案、懂剪辑、能起号。 ​ 3. 懂直播逻辑：会排品、控节奏、懂转化、能配合主播。 ​ 4. 会基础投流：千川，能看数据调计划。 ​ 5. 会看后台数据：能复盘、能总结、能落地优化。 ​ 6. 工作主动细心，执行力强，能接受直播时段工作。 ​ 7. 人品端正，有长期稳定发展意愿。   三、薪资范围（参考） - 底薪：4000–8000（根据能力定） ​ - 提成：销售额提成/毛利提成（行业常见2%–5%） ​ - 综合：6000–15000+ 上不封顶

1.有社保。有双休日。 有工作经验的，2万5以上，提成50%，上不封顶。 无工作经验的，4千保底，40%提成，上不封顶。 提供学习机会。 2.签约抖音娱乐主播，培养主播。 3.工作地址在成都锦江区。

招聘：直播运营（养发馆门店直播） 岗位职责： 1. 负责门店日常直播策划、执行、控场，能独立出镜或配合主播直播。 2. 会看直播数据：流量、转化、停留、互动等，能根据数据优化直播内容。 3. 网感好，懂短视频+直播玩法，会抓热点、做话术、提升直播间人气。 4. 配合门店做线上引流、宣传，提升品牌曝光与到店量。 任职要求： 1. 有直播运营/主播/短视频运营相关经验。 2. 会数据分析，懂直播逻辑，能优化直播间效果。 3. 网感强、表达自然、反应快，不怕镜头。 4. 认真负责、执行力强，能稳定长期工作。 我们提供： • 稳定薪资+绩效+提成 • 正规品牌门店，工作环境好 • 线上线下一起发展，空间大 欢迎有经验、会数据、网感好的你加入！

每日需完成数据汇总工作，熟悉微信平台运营，具备客户服务能力

岗位职责 1.负责抖音等自媒体平台内容策划，剪辑与拍摄。独立完成策划拍摄 2.管理新媒体账号，策划并执行线上线下推广活动 3.抖音账号直播，每日3到4个小时左右 任职要求 1.大专以上学历，新闻、传媒等相关专业优先 2.熟悉新媒体平台规则，具备文案撰写及剪辑创作技能 3.有良好的沟通能力与团队协作精神，抗压能力强

会玩三角洲熟悉全部地图

网络游戏推广(不打电话，不加班) 随时都可入职，无经验零基础均可，入职就有人带 1,年满18岁，学历不限，经验不限。 2.热爱游戏，喜欢各种手游，端游、聊天(随时与玩家沟通) 3.,会电脑打宇，为人热情，责任心强。福利待遇 1底新+提成综合工4000-8000 2.工作氛围经松 上班时间上午11.30~~晚上22：00(中午，晚上各休息一个小时) 3.设施齐全，工作环境轻松舒适 4,每月优秀员工，优秀团队福利奖 员工福利 餐补 全勤奖 工龄奖 底薪加提成 绩效奖金

一、岗位职责： 1、协助运营主管开展淘宝天猫店铺的日常运营管理事务； 2、执行商品上新、信息完善、主图与详情页上传、库存更新等基础性工作； 3、跟踪订单进展，协同完成打单、发货及售后支持等相关流程； 4、参与平台活动申报，如天天特卖、秒杀、聚划算等活动资源对接； 5、汇总运营相关数据（访客量、转化率、销售情况等），编制基础数据报表； 6、联动推广、客服、仓储等团队，推进跨部门协作事项落地。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑； 2、熟练掌握电脑操作，能熟练运用Excel、Word等常用办公软件； 3、有淘宝、拼多多、抖音等电商平台助理经验者优先，欢迎优秀应届毕业生投递； 4、做事严谨细致，责任感强，具备较强的学习能力与任务执行力； 5、有志于在电商运营领域长期发展，愿意从基层岗位积累经验，吃苦耐劳。 三、我们提供： 系统带教：资深运营手把手教学，快速熟悉淘系平台全链路操作 成长路径：运营助理→运营专员→独立运营→运营主管 团队年轻：工作氛围融洽，沟通顺畅高效，不搞内卷文化 平台稳定：主营花茶、养生茶及中草药材类目，产品具备市场竞争力，自然流量表现良好

开发客户 邀约客户 维护客户到店咨询，工作时间灵活，入职后有专人指导带教。

开拓客户资源，邀请客户到店沟通装修设计及施工方案

每半年一次薪资调整，每年一次晋升调岗机会，设有工龄奖励，每半年组织一次省外团建，每年一次出国旅游，表现优异者可前往阿里总部参加培训学习。 福利：五险、大小周工作制，绩效奖金，开单激励，下午茶点，提供工作餐，年终奖，节日关怀，团队建设，聚餐活动，旅游安排，带薪年假，婚假等。 【培训与发展】 1、参与阿里巴巴全年系统化专业指导及管理类培训（含职业经理人专项培训与直属上级带教）； 2、双通道发展路径：专业序列（P系）：商务专员—电商专家；管理序列（M系）：储备主管—资深总监； 3、健全的晋升体系：双向发展通道：员工—主管—经理—总监；管理与专业并行成长； 4、每季度开展调薪与晋升评估机制，助力快速成长，优秀人才有机会成为公司合伙人； 注：办公环境舒适宜人，氛围轻松活跃，团队年轻富有活力，因业务快速发展，诚邀有梦想的您加入我们，岗位虚位以待，期待您的到来！ 员工福利： 五险 生日关怀 节日福利 团队活动 聚餐交流 员工旅游 带薪年假 底薪+提成 绩效奖励 年终奖金 河南铂海电子商务有限公司 铂海电商·融咨由的立夕 立即沟通

一、工作职责： 1、负责游戏产品的宣传推广，通过多渠道平台进行运营，吸引玩家加入并参与游戏体验 2、及时响应玩家咨询，通过客服QQ、微信、抖音等工具在线解答用户关于公司及游戏的相关疑问 二、岗位要求： 1、年龄18-30岁，学历不限，经验不限（我们更看重实际能力与投入程度） 2、热爱游戏行业，熟悉各类手游、端游，乐于交流互动，享受陪玩和社交过程 3、具备基础电脑操作能力，打字熟练 二、工作时间：12:00-22:00，期间含一小时休息时间，不影响早晨作息；每月休息4天 三、福利待遇： 底薪3300+提成+奖金+个人绩效+团队绩效＝综合收入4000-6000元 多数员工薪资达5000元以上，表现优异者月薪可突破10000元 1、办公地点位于高端写字楼，配备完善设施，环境舒适宜人 2、设立月度优秀员工与优秀团队评选，提供专属奖励 3、定期组织团建活动、聚餐及外出旅游 4、节日福利丰富，发放节日大礼包，开展多样员工活动（如聚餐、郊游、运动会等） 5、清晰晋升路径：团长—副组长—组长

岗位职责: 1. 通过电话、微信等线上方式为客户提供专业咨询与建议，协助客户挑选合适的装修方案 2. 根据公司分配的意向客户资源，负责建立沟通群组，邀约客户到店签约，店内配有专职设计师进行转化，成功签单即可获得提成 3. 以网络销售为主，工作内容简单高效，办公氛围轻松，公司提供中端客户资源，主要通过在线交流与客户互动 4. 做好客户信息管理，持续维护客户关系，及时跟进客户需求，引导客户到店面谈