招聘行政主厨和厨师长。薪资范围为6500至8000。要求应聘者持有有效健康证，身体健康。需熟练掌握烹饪、刀工、调味等技能，熟悉后厨卫生及食品安全规范。要求能吃苦耐劳、服从管理，有相关工作经验者优先。薪资面议，待遇优厚。工作职责包括负责菜品烹制、调味及出品，把控菜品口味与品相。做好食材处理、厨具清洁及后厨卫生，严格遵守食品安全规范，配合团队完成日常工作。承担后厨烹饪工作，维护厨房设备与环境卫生，节约食材、杜绝浪费，服从安排，保障餐食正常供应。

十八里企业食堂招总厨一名，月休四天，工资1-1.2万，交社保，联系电话邹总

招聘：行政总厨薪资：2千-2千【岗位职责】<br/>1、全面负责酒店厨房的日常运营和管理工作，确保食品安全与卫生标准<br/>2、制定菜单、开发新菜品，并控制食品成本，提高菜品质量和客户满意度<br/>3、监督厨房设备的维护与保养，确保设备正常运行<br/>4、协调与其他部门的沟通合作，确保餐饮服务高效顺畅<br/>5、负责厨房员工的培训、考核及团队建设，提升整体工作效率<br/>【岗位要求】<br/>1、具备丰富的厨房管理经验，熟悉各类菜系制作流程<br/>2、精通食品安全与卫生管理相关法规及标准<br/>3、具备较强的成本控制意识和创新能力，能持续优化菜品结构<br/>4、良好的团队管理能力，能有效调动员工积极性<br/>5、工作细致认真，责任心强，能承受高强度工作压力

中餐和晚餐，有川菜经验优先

岗位要求 1.要求会做本帮菜或淮扬菜 2.年龄55岁以下 3.会开菜单 4.有食堂经验优先 薪资待遇 1.7500-8000 2.做五休二，偶尔加班 3.节假日休息

岗位职责： 1.菜品制作：负责民宿内所有餐食制作，精通家常菜中式餐点、简约西式餐品、各类甜品甜点制作，同时负责全体员工日常工作餐，把控菜品口感、颜值、卫生以及出餐速度。 2.菜单定制优化：结合民宿装修风格、经营特色、客群定位，定期研发、更新菜品，定制专属特色菜单；根据季节变化、节假日、客人用餐需求，推出限定特色餐食，提升客人用餐体验与民宿口碑。 3.食材管理：负责食材验收、筛选、储存管理，做好食材分类保鲜，杜绝食材浪费；定期盘点后厨物料，统计食材库存，按需提报采购清单，严格把控食材成本。 4.后厨卫生管控：保持后厨操作区域、厨具、餐具干净整洁，严格遵守食品卫生安全规范，做好厨具消毒、垃圾分类处理，保障后厨环境卫生达标，杜绝食品安全隐患。 5.厨具维护：日常检查后厨厨房设备、厨具使用状况，做好清洁保养工作，发现设备故障及时上报维修，延长设备使用寿命，保障后厨正常运转。 6.配合门店运营：配合民宿经营节奏，对接前台接待人员，根据入住客流合理备餐；可承接民宿定制餐、下午茶、团建餐等定制餐饮服务，配合门店完成餐饮营收目标。 招聘要求： 1.技能要求：精通中餐烹饪，熟练制作意面、牛排、轻食简餐等西式餐品，擅长蛋糕、布丁、曲奇、饮品搭配甜点等烘焙甜品制作；厨艺扎实，口味把控稳定，懂食材搭配、摆盘装饰，审美良好，适配民宿轻奢氛围感。 2.经验要求：2年以上民宿、高端私房菜、精品酒店后厨工作经验，有中西餐+甜点综合制作经验者优先；能够独立完成从食材处理到成品出餐全流程工作。 3.个人能力：具备独立研发菜品、定制菜单的能力，善于结合民宿特色打造差异化特色餐食；熟悉食材成本控制，懂得合理利用食材、减少损耗。 4.综合素质：身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病；讲究卫生、做事勤快、细心严谨，服从门店管理；性格温和，沟通顺畅，无不良嗜好。 5.其他要求：能适应民宿驻店工作，可配合节假日、旅游旺季排班；抗压能力强，客流高峰期可高效完成出餐工作。 6.加分项：擅长网红创意餐、氛围感下午茶制作；懂食材摆盘、美食拍照；擅长家常菜，员工餐口味贴合大众、营养均衡。 薪资福利： 1.薪资待遇：基础薪资+菜品提成+绩效奖金+节日福利，综合薪资面议（8K-10K)，能力优秀者薪资可上调。 2.生活福利：包吃住，店内住宿环境舒适，水电杂费全免；食材充足，工作设备齐全。

青谭要厨师一名，长期短期都可，短期的500每天，长期看活给钱，有意者电话联系

招不住家厨房阿姨，年龄55岁以下，性格和善，煮中午下午7人饭，不用买菜，有洗碗机，除了煮饭，要简单搞下卫生，工资2500元。

招聘厨师两位

招聘后厨一名！

浙江余杭绿订路招电梯司机数名，工资4500加班15，明天就上班，男 60 以内女 50 以内，联系电话张经理，

杭州市上城区招空调安装精装楼盘1拖七可点工，可计件，隐蔽。 找大师傅

氩弧焊二把刀385一天有证就行包吃住50以内

杭州市萧山区招工地学徒工一名

嘉兴市南湖区招电梯司机

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成高峰时段出餐任务，保障服务效率与顾客满意度 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中式（或指定菜系）烹饪技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心与团队协作能力 5.有江西大排档工作经验优先，欧记江西大排档之类的。

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、成本控制与出品质量 2.制定标准化操作流程（SOP）及食品安全管理制度并监督执行 3. 组织厨师团队培训与绩效考核，提升整体专业水平与服务意识 4.协调前厅后厨配合，优化动线与出餐效率，保障顾客用餐体验 5. 控制食材采购、库存及损耗，定期分析经营数据并提出改进建议 任职要求： 1. 具备行政总厨岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 熟悉食品安全法规及餐饮行业管理规范，具备较强成本管控能力 3. 具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协调能力 4. 责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5. 持有健康证，无食品卫生不良记录 6.年龄25-35岁 7.有大型火锅连锁管理经验

岗位职责： 1）掌握市场动态和产品趋势，结合业务定位，定期开发适销对路的新产品。 2）掌握市场同类产品的相关情况，负责新产品从概念的剔除到编写研发配方等相关流程文件，能够督促、培训相关人员，将产品进行有效的复制。 3）熟悉原材料的总类、产地、特点、价格等，掌握货源供应的质量和价格，联动相关采销同学，进行原材料的采购。 4）负责厨房的操作流程和合规管理工作，合理调派人力和技术力量，统筹各个工作环节。 工作要求： 1）食品科学、烹饪工艺、餐饮管理等相关专业专科及以上学历优先。 2）3年以上快餐或连锁餐饮行业菜品研发经验，熟悉标准化产品开发流程； 3）具备从概念设计到成品落地全流程实操经验，至少主导过5个以上成功上市的快餐产品； 4）精通食材特性、成本结构与供应链管理，能有效控制菜品成本； 5）熟悉食品安全法规、厨房操作规范及标准化流程制定。

《招聘非遗茶楼》上海或者南通中餐厨师长1名（面谈）管理点心主管1名（15000-20000）。（有15年工作管理经验上）扬州淮扬点心师3名（8000-10000）早茶店中餐行政总厨1名（15000–18000）包汤包师傅3名（8000-10000）。生煎包师傅2名（7000-9000）炒浇头师傅3名（8000-10000）包吃住，宿舍有空调，洗衣机，冰箱，无线网。要求服从管理，做事认真勤快，有责任心优先电话:（同）

可以缺一个总厨。

岗位职责： 1. 负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格符合厨房标准 2. 协助厨师完成菜品摆盘、传菜及出餐前的最后检查 3. 保持打荷台及周边区域整洁卫生，及时清理废弃物并消毒用具 4. 根据订单节奏合理备料，保障出餐效率与出品一致性 5. 配合主厨完成日常库存盘点与物料申领工作 任职要求： 1. 热爱餐饮行业，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2. 有配菜/打荷相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 身体健康，持有有效健康证，能适应快节奏厨房环境 4. 具备基本刀工基础和食品安全常识 5. 学历不限，年龄30-45周岁，无不良从业记录

早餐帮工：2名，5点至11点半左右，工资3500元地址：湄池-宇琪包子店联系：

招聘炉台和打荷岗位。炉台岗位招聘2人，需试菜，薪资面议。打荷岗位招聘1人，工资为4000元每月，全勤奖为200元每月，每月休息2天。工作地点位于浙江省温州市龙港市和平阳县鳌江镇。该招聘信息有效期为3天，用工方为私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

招聘台州仙居急需点心师傅一名工资7一8K联系电话

廿里快餐店招聘厨师：会炒大锅菜，工资面议。整天帮工阿姨：工资3800元/月，做得好可以加工资，比较空，月休2天，包吃住。兼职也可以，具体面议。地址：浙江省衢州市廿里镇通衢村高新路95号联系电话：《

我店是倣自选快餐，要有经验，要有责任心，要懂菜色搭配

湘菜厨师

泽国招聘拉面师傅一名，工资面谈

招丁板1名工资7000-7500‘打荷6000要会看单′工作地点在青口′电话

招聘炒菜桐庐菜衢州菜工资8-9k具体工资面谈休息一天包吃住别打电话