【岗位职责】 完成公司下达的客户开发计划和业绩指标。 负责所辖业务区域汽车金融公司及渠道资源开拓，有计划地跟踪挖掘合作需求，达成资金 与汽车融资租赁资产合作，维护良好合作关系； 对区域市场行情分析，操作客户信息收集、客户尽调、撰写报告，完成项目立项评审并实施落地，负责此阶段公司内、外部流程的推进及管理； 管理经营已经落地项目，协同资产等相关部门对项目监控、分析、评估、优化等工作。 【岗位要求】 全日制大专及以上学历，38岁以内； 具有1年以上商用车、小微融资租赁、重轻卡经销商集团等行业融资、融资租赁、银行对公融资等业务工作经验； 具有一定财务分析、风险评估能力，有较强的沟通及谈判能力，抗压性强； 业绩导向，有渴望愿付出，乐观开朗，积极主动。

负责公司老客户的维护工作，主要职责包括续期费用收取、理赔与保全等售后支持，以及服务单的二次跟进与开发。提供岗位技能培训及管理能力提升培训。 工作时间：周一至周五，周末双休

【岗位职责】 1、独立开展市场拓展工作，发掘并评估潜在合作方与客户资源。掌握多元化的市场推广路径，包括线上宣传、线下展会参与、商务接洽等方式，提升业务覆盖范围。 2、规划客户回访流程，深入挖掘客户实际需求，识别续购、升级及推荐机会，推动通过续约、追加采购和客户引荐实现业绩增长； 3、收集竞争对手动态信息，结合企业现有政策进行深度分析，灵活制定应对策略，抢占市场先机与核心资源； 4、负责提车退车安排、售后协调、回款跟进及其他应收事项的异常问题处理。 5、积极对接并服务KA/RA类重点客户，收集其在新能源商用车解决方案应用及车辆使用过程中的关键反馈，协同内部相关部门联动解决，持续优化产品与服务质量。 【任职要求】： 1.具备3年以上大宗商品物流领域市场开拓或商务运营经验，拥有能源类国企物流运输客户资源者优先（如煤炭、矿石、建材等关联物流企业），熟悉行业运作模式、业务流程及市场格局。 2.掌握市场调研与数据分析技能，能精准把握市场动向与客户需求，具备客户生命周期与产品全流程管理能力。 3.拥有优秀的商务沟通与谈判技巧，可代表公司开展高效、专业化的对外谈判，灵活应对各类谈判局面，争取有利合作条款。 4.具备团队带领能力和决策判断力，能够组织团队推进市场开发目标，制定并落实有效的市场行动计划。 5.年龄****及以下，本科及以上学历，表现突出者学历条件可适当放宽。 【工作时间】： 上九下六，周末双休，法定节假日全部休息。

岗位职责: 1、负责公司产品在本地市场的推广、宣传及销售工作； 2、开展当地客户的开发与维护，通过有效的市场活动和产品推介，提升品牌影响力和客户转化效率； 3、依据公司各产品的风险政策及合规规范，受理客户申请，并按规定完成资料整理与归档； 4、定期开展自我检查，增强合规意识，防范并杜绝各类潜在风险事件； 5、对所负责客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提醒任务； 6、保持与签约客户的良好互动，及时掌握客户动态与需求变化； 7、完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1、年龄不超过35周岁； 2、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 3、具备两年以上相关行业营销工作经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可； 4、具备较强的市场开拓能力、责任意识和团队协作精神，能适应高强度工作节奏； 5、有消费金融行业或持牌金融机构从业经验者优先。 说明：第三方用工形式，表现合格且符合条件者有机会转为正式员工。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

职位亮点：公司提供客户名单资源支持 任职资格（所需人才）： 1、年龄22-45岁（80后、90后优先；具备金融、保险、医学、法律等领域经验者优先） 2、高中及以上学历（优秀院校背景或海外留学经历者加分，硕士、博士优先；有相关行业从业经验更佳） 3、认同保险行业发展前景（此项尤为关键） 4、不限制过往行业背景，团队中有来自各行各业转型的成员，多元的专业积累与人生阅历将带来多样化的展业视角，实现百花齐放 5、具备良好的自我管理意识与内在驱动力 6、拥有较强的学习能力、信息整合能力、分析判断力及沟通表达能力 薪酬及福利待遇： 1、业绩提成+专项方案奖励+各类津贴+激励奖金+年终分红 2、签订代理合同，享受法定节假日及周末双休制度 3、公司提供系统化产品知识培训与销售技能提升课程，包含团队内部培训及新人一对一带教 4、配备团体意外险、重大疾病险、寿险及中高端医疗保障 5、工作时间灵活自主 职位福利：绩效奖金、员工旅游、补充医疗保险、无加班要求、弹性工作制、周末双休 职位亮点：公司配备客户名单资源支持，周末双休

1. 入企营销支持。一是配合市场团队深入企业，提供账户开立及激活相关服务。二是协助为企业客户开通手机银行、跨行通、风险评估等功能，指导客户操作流程，及时回应客户咨询并解决使用中的问题。 2. 业务的拓展与维护。协助市场团队推进客户资源的开发与日常经营工作。 3. 市场直销获客。依托移动服务渠道，在“四进”场景（社区、学校、商圈、写字楼）以及企业非类零散服务中，协助完成借记卡开卡及相关金融服务办理，积极拓展新客户群体。 4. 个人零售产品转介服务。在企业服务、网点周边社区、学校、商圈、写字楼等场景开展业务过程中，如客户对理财、基金、保险等零售产品有咨询或购买意向，负责将客户引荐至对应客户经理进行专业对接。 任职要求： 1. 形象良好、富有亲和力，具备出色的沟通协调与谈判能力，综合素质较高；具备金融行业客户服务、客户拓展、商户合作等相关经验者优先； 2. 熟悉零售基础产品内容，了解保险、证券、外汇等投资类业务知识者优先； 3. 具备良好的团队合作意识、创新思维、学习能力与市场开拓精神；具备较强的纪律性、应变能力与组织协调能力；善于沟通交流，能有效处理各类问题，掌握基本营销方法，抗压能力强； 4. 条件特别优异者可适当放宽录用标准。 本司所有岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权任何机构或个人代收费用。 以上岗位劳动合同与汇合黄石分公司签订，派驻至招商银行黄石分行及下属各支行网点工作。

沟通能力强，会开车，适应出差

岗位职责: 1.负责与客户保持顺畅沟通，建立长期稳定的服务关系，保障服务品质； 2.定期开展客户交流，深入挖掘客户需求，输出专业的养老方案建议； 3.协助客户制定全面的养老计划，涵盖财务安排、生活规划等方面； 4.参与养老相关产品的宣传推广，提升客户对产品的了解与使用意愿。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对客户各类咨询与需求； 2.熟悉养老领域基本情况，可独立提供专业化的养老规划支持； 3.拥有较强的学习能力与市场洞察力，及时跟进行业发展趋势； 4.具备良好的协作意识，能够与团队成员保持良好互动与配合。

【招聘岗位】：购销管理员 【任职要求】 1．对电脑操作熟练 2．大专以上学历 3．反应敏捷，执行能力强，思维能力强，善于分析和总结。 4．具备较强的风险意识和风险控制能力。 5. 有带领团队的经验。 【工作内容】 对甲方商品做价格分析与数据统计，并做出对应的操作，增加成交活跃量，前期有带。 【福利待遇】 1．工作时间：早九晚四，双休法休（不加班／好请假） 2．工资是有责底薪（任务好完成)+提成 3．提供不定时下午茶、团建等活动。 招聘意向：我们致力于创造一个愉快友善的办公环境，欢迎有趣有个性的灵魂，面试会加分哦！

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阳新/招聘缝纫工， 包吃包住(有宿舍) 职位要求：50以内，有缝纫相关工作经验 薪资待遇：4000-5500左右，单休 福利: 1.车间配有空调 2.购买五险 3 有工作餐 4.法定节假日 5.年终奖 工作时间:8:00-5:30 工作地址:阳新 联系电话:(同步)

招聘：临时电焊工3-4名 工期4.17-，长白班，工资250-300元/天； ； 联系电话：

万商路，找中工序零工2个，寸衣。压线，拼缝有意私聊

招石场机修工两名地址在湖北有意的联系

寻找本地光伏业务合作伙伴！ 不管你是做建材、装修、家电，还是村干部、乡镇能人， 只要你有渠道、有客户， 我们一起合作做光伏， 高提成、秒结算，长期稳定项目！ 有意向直接私信详谈。

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求并推动合作落地 2.制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题处理 4.定期分析客户业务动态与市场趋势，提供优化建议 5. 完成销售目标与客户管理指标，及时反馈市场信息 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，责任心强，具备抗压能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备团队协作精神，适应灵活工作节奏 5.行业经验不限，有相关领域从业经历者优先

职责描述： 根据公司经营目标计划制定所负责区域客户的开发及维护计划，并保证业绩达成: 定期拜访客户，收集客户需求及产品应用反馈，执行适配的工作计划: 在保证现有客户维护得当的前提下，不断开发新客户，保证业绩持续增长; 持续学习公司产品知识及营销方案，灵活运用，为客户定制个性化的有效营销策略，实现客户业绩增长，用专业赢得信任; 产品导入、营销方案等的培训实施: 定期进行客户盘点及市场分析，实时调整营销计划及方案;√营销案例的总结与分享。

招聘全屋定制客户经理，试用期3000，试用期一个月，工作经验3-5年，有客户资源优先考虑可免试用，正常工资3500+2%订单提成，业绩超过20万，有享油补，话补，每月休息4天，上班时间9点至下午6点，中间休息2小时，每月能谈下客户带来订单且超过50万业绩，老板给你拎包，给你开车，能力决定收入，装修旺季即将到来，实力工厂给你托底，设计，安装，售后不用你担心，你只需要给客户实事求是的吹牛皮，喝茶，即可

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，提升客户满意度与忠诚度 2. 制定并执行客户管理计划，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，为客户提供定制化解决方案及全流程服务支持 4. 定期分析客户数据与市场动态，反馈业务优化建议 5. 参与合同谈判、签约及后续履约跟进，确保项目顺利落地 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务意识，抗压能力强，结果导向 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备行业相关经验者优先 5. 学历不限，专业不限，欢迎优秀应届生投递

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进使用情况，提升客户满意度与复购率 4. 及时反馈市场信息、竞品动态及客户建议，协助优化销售策略与产品服务 5. 规范执行销售流程，准确录入客户资料及合同信息，确保数据真实完整 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 销售经验不限，有快消、教育、IT、制造业等行业背景者优先 3. 积极主动，抗压能力强，具备较强的学习能力与目标导向思维 4. 熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与企业长期共同发展

销售酒水

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的客户沟通与专业介绍，精准传递价值主张 2. 主动通过电话、线上平台及线下渠道挖掘潜在客户，拓展销售线索 3. 深入分析客户需求，提供个性化解决方案，并高效推进签约落地 4. 全流程跟进订单执行、回款进度及客户反馈，持续提升满意度与复购率 5. 定期整理客户信息与销售数据，协助优化销售策略与市场响应 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备优秀的沟通表达、倾听理解与商务谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识、行业动态及销售工具 3. 目标导向明确，抗压能力强，具备自我驱动力与团队协作意识 4. 熟练使用基础办公软件（Word/Excel/钉钉/微信等） 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有志于销售发展的转行人士加入

新人无责4000+！！！新人无责4000+！！！ 岗位职责: 1.负责企业社群的日常运营与维护，及时解答群内成员疑问 2.根据安排在微信群内发布活动信息及指定宣传内容 3.定期与客户互动交流，发送红包、节日祝福等增强粘性 4.营造良好的社群氛围，维护群规秩序，提升用户参与积极性 任职要求: 1.年龄20-40岁，不限学历和经验，团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活泼 2.能熟练使用电脑打字，做事细致认真，具备耐心和服务意识 3.具有团队协作精神，执行力强，配合整体工作推进 4.有网络销售、电话销售或微信社群客服经验者优先考虑（非强制条件！想赚钱就来，全程专人指导，上手简单） 薪资待遇: 强烈渴望增收者机会来了！底薪4000元+4%-10%提成，次月即可月入过万，第三个月有望达到15K以上，努力就有回报，收入不设上限！晋升通道广阔，可从销售专员逐步成长为小组长、主管、经理 上班时间: 9:00-18:00，中午休息一个半小时，每月休息四天

湖北多个城市招聘，欢迎前来咨询了解 熟悉进销存软件、快麦ERP、聚水潭、旺店通、库存管理类软件销售者优先。 国内电商SaaS领域首家上市企业（股票代码：688365），现面向全国诚招电商ERP销售精英！不设门槛，不限背景，只看实力！收入可观，挑战性强！有车者优先，具备同行业经验者优先！ 岗位描述： 1、客户开发：通过线上渠道获取目标客户信息及联系方式，结合线下实地拜访，挖掘客户需求、激发合作意愿、评估合作可能性； 2、客户跟进：对已有意向的客户进行持续回访推进，协同公司技术团队及主管共同完成现场沟通，推动签约落地； 3、客户维护：负责已合作客户的日常关系维护，并协助处理部分售后支持工作； 4、学习提升：积极参与公司与团队组织的培训及活动，在吸收经验的同时分享个人成功方法与实战心得。 岗位要求： 1、目标清晰：清楚自身选择销售职业的动机，当前阶段愿意为高收入和快速成长投入更多时间与精力； 2、追求高薪：期望挑战年薪40万以上或月入3万以上（注：公司顶尖销售人员收入远超此标准）； 3、具备1年半以上互联网产品直销经历； 4、有电商ERP系统销售经验、阿里巴巴诚信通直销背景、天猫/淘宝代运营项目销售经验者优先录用； 5、性格外向，善于沟通，具备陌生拜访能力； 6、能承受高强度、高压力、快节奏的工作环境； 7、具备良好的团队协作意识，执行力强，服从公司及上级工作安排。 福利待遇： 1、收入无上限：年薪范围12-72万元； 2、全面福利保障：五险一金、交通补贴、团队聚餐、生日庆祝、年度体检等一应俱全； 3、前景广阔的业务方向：公司电商SaaS业务为近年来增长最快、发展潜力巨大的核心板块； 4、有价值感的工作体验：客户满意度高达99.9%，广受认可与好评； 5、弹性工作制：无需打卡，工作时间自主安排； 6、扁平化晋升机制：业绩突出者，一年内有机会晋升为团队管理者。 公司介绍： 1、光云科技，A股电商SaaS第一股（股票代码：688365），上交所科创板上市公司，成立于2009年，总部位于中国电商之都杭州，是中国首批电商SaaS服务商，专注于为企业提供电商运营全链路解决方案，致力于成为全球企业软件服务领域的领军者。 2、一句话了解我们的产品：集成订单、库存、分销、采购、财务、员工绩效等模块，助力商家高效完成采购、拣货、发货全流程，实现仓储精细化管理与作业一体化的电商ERP系统。 3、销售网络覆盖全国：设有华东、华南、华中、华北等多个大区，业务遍布四川、福建、山东、上海、广州、深圳、杭州等30余个城市。 4、服务客户群体广泛：涵盖全国500强企业、上市公司、知名连锁品牌等各类大型客户。

贷款电话销售，早九晚五，邀约客户

岗位职责： 1.负责或参与公司指定区域或全国范围内的铁路、公路、地下工程等领域产品及系统技术的市场推广与销售工作； 2.参与产品宣传与推广活动，制定销售策略、实施方案及目标，并推动销售任务达成； 3.协助完成营销综合部安排的相关事务性工作。 任职要求： 1.具备较强的市场洞察力与判断能力，拥有良好的客户服务意识和团队协作精神； 2.工作责任心强，积极进取，具有敬业精神； 3.能够适应频繁出差的工作安排； 4.按照公司规定，承担或协助所辖区域的市场营销相关工作。

五险一金，节假日正常休 【工作内容】 1. 商户开拓：聚焦本地餐饮类商户，同步拓展休闲娱乐、丽人、亲子乐园等生活服务类商家资源 2. 商户谈判：通过电话沟通与实地拜访相结合的方式，推动本地生活服务商户与平台达成合作 3. 商户运营：在抖音平台为“抖音本地商家”提供短视频营销支持及来客运营相关服务 4. 商户维护：合作落地后，按公司标准开展培训指导，对接达人探店拍摄等执行事项 【任职要求】 1. 优先考虑具备销售背景者，有同行业经历可适当放宽学历要求 2. 具备互联网运营意识，能够适应地推陌拜的工作模式 3. 拥有良好的沟通协调与谈判能力，对高收入目标有强烈追求和执行力 4. 热爱挑战，具备事业心，拥有一定销售实战经验者优先 【薪酬福利】 1. 收入结构：在职BD平均月薪2W+ 无责任底薪+职级底薪+业绩提成（30%-50%）+期权激励 2. 晋升机制：路径清晰，公开透明 专业序列 P1-P5 管理序列 BD-MO-BDM-CM-DM 跨城发展 可参与八大新城开城计划 公司介绍： 食物主义成立于2020年，是抖音直连的本地生活服务电商，全国最高等级服务商之一。 已在北上广深、武汉、成都、重庆、西安、长沙、昆明、太原等100+城市开通本地生活服务，累计服务超10万家本地商户，以餐饮及休闲娱乐类为主。 公司已完成由SIG海纳亚洲、红杉资本中国基金联合领投的A1、A2轮千万美元级融资，并获高榕资本领投的B1轮数千万美元投资。 核心管理团队来自美团、饿了么、猩便利等知名本地生活服务平台，拥有深厚的行业积淀与运营管理经验

1.具备2年及以上销售领域工作经验，拥有丰富客户资源者优先考虑； 2.熟悉市场最新发展趋势，对行业动态及竞争对手情况具备敏锐感知力，能快速获取项目相关信息资源； 3.能够独立制定并执行销售方案，达成既定销售目标； 4.具备出色的沟通协调能力，可独立负责项目运作及商务洽谈工作； 5.工作态度认真严谨，抗压能力强，注重效率，执行力突出。

电话销售，收集客户信息，跟踪客户成单，完善售后服务

薪资待遇：12-15K 【岗位职责】 1.开拓优质的企事业单位团体客户资源，依托公司大医养战略，通过提供员工全生命周期健康医疗养老保障解决方案，与客户建立长期合作关系； 2.持续维护客户关系，为公司做好客户服务建立良好的基础和条件； 3.配合团队共同推动完成公司业务目标。 【我们需要你】 1.拥有大专及以上学历； 2.认同泰康的战略、业务模式及公司企业文化； 3.具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力、抗压能力及团队协作能力； 4.拥有当地国央企或大型优质民营企业资源者优先； 5.具有保险、银行、通讯、医疗、健康管理等行业客户开拓经验者优先。 【薪资福利】 薪资结构：基本薪、绩效薪、业务提奖、年终奖 公司福利：六险二金（五险一金+商业保险+企业年金）、带薪年假、定期体检、节日福利等 【岗位特色】 1.签订劳动合同，缴纳五险一金，薪资下有保底上不封顶； 2.项目制团队协作业务模式，分角色分工明确； 3.体系化的培训带教模式，分层级培训+1v1指导； 4.完善的职业发展路径，专业销售大咖或管理指挥官两条上升路径； 5.强大的中后台体系支撑，数字化智能化的展业工具，让业务开拓更便捷、更容易； 6.提供客户全生命周期医养保障服务，满足企业及个人客户多元化需求； 7.泰康大健康产业生态体系+医养康宁实体布局，全方位满足客户需求。 8.公平透明的晋升平台，每年有多次晋升加薪机会。