工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-04-21 工作内容 1、承担地理课程的教学任务，保障授课质量与学生知识掌握程度 2、参与课程活动的设计与执行，增强课堂趣味性与参与度 3、与学生保持良好沟通，调动其对地理学习的积极性与兴趣 任职要求： 1、具备扎实的教学技能及对地理学科的浓厚热情 2、能灵活整合教学素材，创新性规划教学内容 3、拥有出色的交流能力，善于营造积极互动的学习氛围

一、工作内容： 1.主要负责为初高中学生提供一对一或小班形式的教学服务，其中一对一教学需根据学生个体差异落实因材施教原则。 2.课余时间需完成课程打磨与教案准备等相关备课工作。 3.每次学校考试后，教师需对试卷进行系统性分析与总结。 二、工作时间： 分为早班、中班和晚班三种排班方式： 早班：8:00-12:00、13:30-17:00 中班：9:00-12:00、13:30-18:00 晚班：13:00-18:00、19:00-21:00 坐班教师的具体上班时段将依据所带学生的上课安排灵活调整，通常以中班为主。 三、工作要求： 具备本科及以上学历，性格耐心细致，富有责任感，保持积极乐观的工作态度，抗压能力强。团队氛围融洽，同事之间相处自然亲切，如同朋友一般。 四、岗位经验： 优先考虑大学所学专业与教育相关且具备一定教学实践经验者。无经验的新手也无需担忧，只要踏实肯干，愿意投入，公司将安排资深教师进行系统化培训指导。 五、岗位福利： 1.每周享有两天固定休息，一般为周一和周二。若双休期间有授课任务，可采取半天调休方式，并确保后续补足两天完整休息时间。 2.试用期为三个月，期满考核通过后可转正并纳入正式编制。 3.定期组织团建活动，中高考结束后将统一安排外出旅游类团建。 4.节假日将发放各类应节福利品。 注：本岗位支持全职及兼职应聘。全职岗位如上所述，兼职意向者可进一步沟通；全职候选人若有薪资或其他疑问，亦可随时联系咨询，在线及时回复。

具备教学经历，熟悉考试重点

岗位职责: 1.熟练完成高中地理课程的讲授任务 2.定期参与教学研讨及团队协作交流活动 任职要求: 1.全日制本科及以上学历，专业对口，持有教师资格证或具备教学经验者优先考虑 2.具备良好的责任心、表达沟通能力与抗压能力，思维清晰，逻辑严谨 3.热爱教育事业，对教学工作有高度热情 4.熟悉本学科知识框架，具备扎实的专业基础，有一年及以上教学经验者优先（应届生需有家教经历） 薪资福利: 12-20K（坐班薪资+课酬）、五险一金、餐补、年度体检、年度旅游、带薪年假、免费培训、生日/结婚/生子礼金

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2026-01-22 招聘初高中地理教师，兼职或全职均可，主要承担初高中学生地理学科教学任务，具备代课经验者优先

一、工作职责 1、依据教学大纲，高效完成所授学科的日常授课任务； 2、积极参与机构组织的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，增强学习效果，并定期向家长沟通反馈学生学习表现； 4、配合完成上级交办的其他相关工作任务 二、任职要求 1、双一流及以上学历优先，专业不限 2、持有相应学科教师资格证者优先 3、具备相应学科授课经验者优先 三、福利待遇 1、基本工资+课时费+绩效奖金 2、休息时间充足，享受带薪年假5-20天； 3、符合石家庄人才绿卡申请条件，可领取政府住房补贴； 4、年度健康体检，提供免费零食及下午茶； 5、五险一金齐全，保障到位； 6、机构快速发展，晋升机会多，管理岗位逐年增加； 7.晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

岗位职责: 1.承担地理学科知识的讲授工作 2.结合学生实际情况，制定并优化教学方案 3.参与教学资料的研发与持续改进 任职要求： 1.具备地理教学相关经验 2.能够调动学生对地理课程的学习积极性 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识

（也招生物老师） 岗位职责: 1.承担初高中地理课程的授课及教案准备工作 2.参与教学方案的设计与执行，增强学生的学习积极性 3.定期与家长交流学生学习情况，协同促进学生成长 任职要求： 1.地理专业知识牢固，善于调动学生学习主动性 2.具备较强的沟通技巧和团队协作意识 3.热爱教育事业，能适应弹性工作安排

急聘高三地理教师，工作地点：邯郸私立高中 岗位要求：需完成过至少一届高中教学循环，具备扎实的教学实践经历 工作地点：邯郸文曲中学面试地点：衡水 薪酬福利：年薪20万+五险一金 有意者请直接发送简历！

急聘高三地理教师，工作地点：邯郸私立高中 岗位要求：需具备完整一轮以上高中教学经历，拥有扎实的教学实践经验 授课学校：邯郸文曲中学 面试安排：衡水组织面试 薪酬福利：年薪20万起，缴纳五险一金 有意者请直接提交简历！

本厂招工: 文员数名 （要求25-40周岁，4000-4500，会简单操作电脑） 招普工两名 夜班普工两名工资面议 招：打包装车工2名工资 8000/个月 熟手能加班者优先（加班费另算） 车间库管（4500-5500元/月） 桥架喷涂 喷涂抢手1名（8000元/月） 喷涂带班2名 （8000元/月） 挂 摘货 3名 7000-7500 叉车工 2名 7000-7500/需要对桥架有经验 提供住宿及水电，工作能力强，责任心强优先 联系☎： 同步 地址：文安县小务农场工业区 （导航河北东达电缆桥架母线槽有限公司）

迁安凯乐家电维修服务部招维修学徒3名 要求：20-35岁，有上进心 待遇：2000+月休4天+管吃，不休加钱，卖货另外有提成，最好迁安有地方住的，具体面议 地址：刘季庄双吉路 电话：

❤招，缩头夫妻工，二氧焊工， 简单轻松，外地优先！ 地址黄庄子！ 电话微

招点焊工一名，地址王庄子三号路，

【入职全程零费用，不招兼职和日结，短期】 （所有薪资待遇均真实有效点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系） 企业诚聘：入职0费用——有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励，内介奖励2000元，工价持续上涨——— 【薪资待遇】 1、30元一小时，白班300/天，夜班320/天，夜班补贴每天60元（计薪时间以上下班打卡时间为准），上六休一，80%坐岗，手工活轻松简单易上手（当天入职安排厂区住宿） 2、工时饱满，平均一天8-10个小时 3、辞工提前5-7天报备，工资随走随结 4、小时工加班自由，不限制加班 5、每个月10号准时发工资，不压工资。 6、工厂依法为员工购买五险一金。 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。 3、每工作2小时休息10-15分钟。 上班时间：1、上午8:00—12:00；下午1:00—5:00；晚上18:00-20:002、每天上8-10个小时；白班夜班点对点两班倒，月休4到6天，自由选择排休 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。 2、免费提供住宿、6-8人一间，房间大。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。吃饭：免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 【招聘标准】 1、18-42岁，学历不限，无需经验。公司人性化管理：休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天；投递简历过多，不能一一查看， 有意者请投递简历后点击【立即沟通】详细咨询。 工作地址：苏州

岗位职责： 1.负责中学地理课程的教学工作，制定科学合理的教学计划并组织实施 2.根据学生特点因材施教，激发学生对地理学科的兴趣与探究精神 3.定期开展测验与评估，分析学习效果并持续优化教学方法 4.参与教研活动及课程资源开发，提升教学质量与专业水平 5.关注学生全面发展，配合班主任做好学生日常管理与心理辅导工作 任职要求： 1.持有相应学科教师资格证书，具备扎实的地理专业知识基础 2.热爱教育事业，具有良好的沟通能力和团队合作意识 3.能熟练运用多媒体等现代教学手段开展课堂教学 4.具备较强的责任心和耐心，能够适应中学教学工作节奏 5.地理相关专业毕业，有教学经验者优先考虑

岗位职责：负责全日制学生上课； 任职要求：地理相关专业毕业，有系统教学4年以上，特别是带过高三； 时间：周中

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 陪伴学生学习，协助培养良好学习习惯，提升学习积极性，针对学生的学习特点与实际需求，提供个性化辅导，助力构建科学高效的学习方法与行为模式。 采用多样化的教学形式与互动活动，增强学习趣味性，调动学生参与热情，激发求知欲与主动探索的意识。 引导学生掌握时间规划、目标设定、复习归纳等核心学习技能，逐步提升自主学习能力与学习效率。 在知识讲解的同时，重视批判性思维、解决问题的能力及创新思维的培育，推动学生综合素养的全面发展。 关注学生成长过程中的心理状态，给予正向引导，营造轻松积极的学习环境，促进身心健康和谐发展。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-31 岗位职责：承担全日制学生的课程讲授工作； 任职要求：具备地理相关专业背景，有3年以上系统化教学经验，尤其有高三教学经历者优先； 时间：周中

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-08 暑假上课 岗位职责: 1.负责地理科目的授课，保障学生系统掌握地理知识要点。 2.定期跟踪并反馈学生的学习进展与掌握情况。 3.探索灵活教学模式，激发学生对地理学习的积极性与兴趣。 任职要求： 1.地理基础知识扎实，能运用多种教学手段开展课程。 2.具备良好的责任心与耐心，认真对待学生及教学任务。

诚聘初三冲刺班语文教师 工作内容 1、承担初中语文科目的教学任务，保障教学质量及学生学业提升效果 2、参与课程内容设计与教材选用，确保教学内容贴合学生实际需求 3、定期与学生及家长沟通，及时掌握学生学习情况并解决相关问题 任职要求： 1、具备扎实的语文学科功底和授课能力，善于调动学生学习积极性 2、富有责任心和耐心，能针对学生特点提供个性化辅导与帮助 工作地点：衡水市区

⼯作内容 1、承担数学学科的教学任务，定期评估学生的学习进展 2、参与课程内容的设计及教学资料的筛选与制定 3、与学生及家长保持有效沟通，提供专业的学习建议与指导 任职要求： 1、具有扎实的数学专业基础和较强的教学能力 2、能灵活运用多样化的教学方式提升学生学习积极性 3、具备良好的表达能力和团队协作意识

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：自由选择 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：线上进行题目录制与讲解，无需坐班，可在家完成，平台提供充足题源，支持开具实习证明（无需出镜） 岗位优势： 题库资源丰富，支持按量产出；项目持续稳定，不受地域约束 时间自主掌控，收入水平可观 【招募学科】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视具体需求调整，最终以沟通确认为准 【薪酬标准】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科设有新加入奖励

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：灵活自主 工作时段：自由安排 结算方式：周结 招聘截止时间：2025-11-30 居家办公，薪资周结，无需教师资格证！ 核心优势：时间自主免通勤，无门槛限制仅需数学基础扎实，题目资源丰富收入稳定，操作简便支持录屏语音讲解（无需出镜）。 流程：获取中小学数学题目→录制屏幕并讲解解题思路→提交后领取报酬。 薪资标准：小学题4.3-5.3元/题，初中题6.5-8元/题，答题越多单价越高。 要求：本科及以上学历，普通话清晰，具备电脑搭配数位板或平板配合电容笔设备。 适配人群：适合大学生、在职教师、数学爱好者等群体。

一、工作职责 1、依据教学大纲，落实所授学科的日常授课任务； 2、积极参与公司开展的教学研讨活动，持续提升教学专业水平； 3、关注学生心理状态与学习进展，结合个体差异制定个性化教学计划，有效提升学生学习效果，并定期向家长沟通反馈学习情况； 4、完成领导交办的其他相关事务 二、任职要求 1、本科及以上学历优先，不限专业背景 2、持有相应学科教师资格证者优先考虑 3、具备相应学科授课经验者优先录用 三、福利待遇 1、基础薪资+课时酬金+绩效奖金（一对一教师平均月收入8—12K；首年综合收入10-15万）； 2、工作满3年且表现优异者可申请最高50万元首套房无息借款； 3、享有充足休息时间，带薪年假5-20天； 4、年度评选优秀员工可享公司全额承担的旅游活动； 5、提供年度健康体检，日常供应免费零食与下午茶； 6、依法缴纳五险一金，保障完善； 7、公司处于快速发展阶段，晋升机会多，管理岗位逐年增加； 8、晋升路径：全职教师——资深教师——经理级/分校学科组长——学科主管/项目主管——学科总监/分校校长

讲授课程，指导学生学习。

河北高职单招理科教师，有教学经验者优先

岗位职责： 1.承担高中数学课程的教学任务，运用多样化教学手段增强学生的理解力与实际应用能力； 2.制定并执行个性化教学方案，跟踪学生学习动态，提供精准的学习指导； 3.定期开展学习成果测评，优化教学方法，保障教学效果持续提升； 4.参与教研工作，积极与团队协作交流教学心得，推动整体教学质量进步。 任职要求： 1.数学相关专业毕业，本科或以上学历，具有坚实的数学理论功底； 2.热衷教育事业，富有责任心与耐心，善于调动学生的学习积极性； 3.具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与学生、家长及同事保持良好互动； 4.有教学实践经验者优先考虑，熟练操作各类多媒体教学设备。

岗位职责: 1.负责高中各学科的教学工作，保障授课质量； 2.引导学生掌握科学的学习方法，增强学习主动性； 3.参与教学管理工作，如学生测评、课程规划及实施； 4.策划并参与校内外艺术类及拓展类活动，助力学生综合素质发展； 5.担任班级管理工作，积极与学生和家长进行有效交流。 任职要求： 1.具备扎实的教学技能和良好的亲和力，能调动学生学习积极性； 2.可独立完成教学方案的设计与落实； 3.拥有较强的协作意识和沟通能力； 4.热爱教育行业，愿意肩负学生成长过程中的指导职责； 5.具备一定的艺术教学经验及课外活动组织能力。

1.日常教研活动2.老师的管理3.教学进度的把控4.有关教学方面的事项