晋升方向： 运营专员—运营主管—运营经理 岗位职责： 1、负责公司产品的运营； 2、根据营销计划，完成部门指标； 3、开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄在18-28周岁，有无经验均可； 2、学历不限、性格活泼开朗、独立性强，有主见； 3、能吃苦耐劳、有敬业精神，有激情及服务意识； 4、有亲和力和抗压能力； 5、态度端正，有上进心责任感好，有团队合作精神。 薪资待遇： 1、无责底薪3500+（提成+奖金），月薪5000-8000元左右，上不封顶，能者多得； 2、公司免费培训、住宿； 3，公司提供省内外免费旅游活动，新入职新人有专业管理人员跟踪带岗，更快融入工作团队； 4、国家法定假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节）； 5、获得公司提升、重点培养的机会； 6、可参加集团公司年度大会； 面试时间：下午的14:00-16:00之间

需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 需要来公司！！！！！ 无需经验！ 岗位职责： 借助游戏平台及小红书、抖音等社交渠道，推广公司业务并开展用户招募工作。 任职资格： 1、年龄18-27周岁，性别不限； 2、欢迎应届毕业生，有无相关经验均可（公司将提供系统化的岗前培训）； 3、性格积极乐观，乐于人际互动，具备较强的主动性和团队协作精神； 4、具备良好沟通技巧，熟练使用QQ、微信等社交软件，拥有基本的语言表达能力。 薪资待遇： 1、工作时间： 12:00-21:00（每日工作8小时，含1小时休息，固定每周日休息） 实习期一个月，底薪100元/天+200元全勤奖； 转正后月薪4200元+200元全勤奖+提成； 2、配备专业培训团队，助力新人快速适应岗位要求； 3、职业发展空间广阔，新员工将纳入储备管理人才培养体系； 4、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力

公司优势 桂林鲸红文化传媒——抖音官方认证安心公会，正规本地传媒企业，无违约金，合作全程公开透明，零套路，专为新手主播配备成长扶持团队！ 岗位职责 1. 在抖音平台进行日常直播，通过聊天、才艺表演（如唱歌、日常分享、美妆展示等）与观众互动，营造活跃直播氛围； 2. 协同运营团队落实直播方案及脚本执行，提升直播间人气与粉丝留存率； 3. 参与粉丝社群维护，提高用户参与度与忠诚度。 任职要求 1. 年龄18-28岁，形象良好，敢于面对镜头展现自我； 2. 性格活泼，具备良好沟通能力，有表达意愿和互动积极性； 3. 热爱直播行业，时间灵活，可适应弹性工作安排（具体可协商）； 4. 欢迎零基础新人！无需经验或才艺储备，公司提供系统化带教培训。 福利待遇 1. 薪资保障：长期无任务压力保底6k，直播收益提成不设上限，收入与努力直接挂钩； 2. 免费培训：新人专属带薪培训，涵盖脚本撰写、话术技巧、控场能力全流程指导； 3. 零负担：无违约金、无保证金，合作自由，进出无障碍； 4. 其他福利：定期组织团队活动、节日礼品、生日惊喜，团队年轻化，氛围融洽； 5. 发展通道：优秀者有机会成长为高阶主播、直播教练或管理岗位。 工作地点 桂林市七星区朝阳1号鲸红文化传媒有限公司 期待充满活力的你加入，携手在抖音舞台绽放光彩！

抖音全职 兼职均可 4-6小时 1、形象良好，气质出众，穿着得体有时尚感； （无需担心外貌条件，美颜技术远比你想象的更强大；不会化妆或搭配也没关系，我们提供专业化妆与穿搭指导） 2、反应灵活，具备良好的语言沟通能力及现场节奏把控能力； （不擅长表达也不用怕，我们会手把手教学，全程支持） 3、热爱新媒体行业，工作积极主动，拥有较强的责任意识和职业素养； （需配合运营团队协作，实现共同成长） 4、愿意参与公司安排的专业化培训与指导； （所有培训课程均为免费，无需任何额外投入） 福利待遇： 1、高保底收入，4000-6000元，优秀者条件可适当放宽； （需满足每日4-6小时直播时长，服从运营安排，快速提升主播人气） 2、精细化运营服务，主播与运营配比为1比3，新人主播专属孵化组配比达1比2，确保开播期间专人陪伴，及时发现问题并调整优化； （对比传统机构1名运营管理十余人，我们真正做到精细化扶持） 工作内容： 1、公司专注运营抖音绿色直播平台，拥有成熟资源支持 2、直播内容健康正向，如日常聊天、讲笑话、唱歌、互动小游戏等 3、欢迎各类风格主播加入，包括颜值类、聊天PK型、才艺型（唱跳等）皆可 4、无需经验基础，公司将配备运营人员在线协助，实时指导，并定期开展系统化培训 5、无业绩压力保底薪资，专业团队多对一扶持孵化，全程跟播，第一时间解决直播中遇到的问题

岗位职责: 1.在直播平台上开展产品讲解与观众互动，增强产品的市场吸引力和转化潜力。 2.向客户准确、及时地传递产品详情与选购建议，保障信息的专业性与有效性。 3.运用短视频及直播功能促进社区活跃，提升用户参与热情与品牌黏性。 4.协同团队策划并执行直播方案，助力实现既定销售目标。 5.定期复盘直播表现，结合数据反馈优化直播策略，持续提升内容质量。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力，能有效吸引并保持观众关注。 2.热爱直播带货领域，具备快速学习和掌握产品信息的能力。 3.具有良好的协作意识，能够与团队成员顺畅沟通、协同推进工作。 4.拥有较强的学习主动性与创新意识，能适应直播行业的动态变化。 5.熟练使用各类直播工具及社交平台，提升社群互动效果与活跃水平。

工作内容： 在抖音、快手、微信视频号、小红书等平台开展教育类直播及内容输出，进行知识分享与用户互动。 薪酬待遇： 基本工资+全勤奖+绩效奖金+留资提成+直播获客提成+社保，综合收入6000以上，公司可提供住宿支持。 工作时间： 9:00-12:00，14:00-18:00，月休6天（接受排班安排，含少量晚班，以白班为主），节假日遵循国家法定休假规定。 要求： 本科及以上学历，应届生优先考虑，无经验亦可，配备专业导师一对一指导，公司统一提供直播素材，培训完成后即可独立开播；具备相关从业经验或一定管理潜力者，有机会培养为团队主管；有行业经验者，学历可放宽至大专。 福利待遇： 五险、节日福利、免费职业技能提升培训、定期组织团建、年终旅游、年度奖励等多项福利。

主播艺人 一、岗位职责： 1、在直播平台进行互动交流或才艺展示（提供免费培训）； 2、遵守公司管理安排，全职直播每日5小时。 3、直播内容须符合国家法律法规，严禁任何低俗及不当行为！ 二、任职要求及直播时间： 1、年龄*******：形象气质佳，有无经验均可，接受男女应聘者。 2、具备一定的表达沟通能力与才艺基础，镜头表现力强，懂得自我修饰，反应灵敏。 3、每天直播4小时，每月直播26天。 4、每月休息4-5天。 三、福利待遇： 1、无责任底薪4000元起  注：有经验或其他优势条件者可面议薪资 2、提供住宿，每月组织多样化团队活动 3、形象出众、才艺突出或有直播经验者，薪资待遇可协商提升 4、新主播享有稳定流量扶持，包含短视频推广、直播间人气卡等资源支持 5、公司可提供小区内环境舒适的员工宿舍 6、福利丰富：新人入职奖、优秀业绩奖、节日及生日红包等多项激励 7、公司配备摄影师团队，并定期开设免费抖音舞蹈课程 8、配备高端直播设备：专业声卡、麦克风、相机等一应俱全 9、配有专业调音师负责音效调试，打造高品质灯光布景直播间 10、配备专业化妆师提供妆容指导，支持直播服装采购、搭配及发型设计 11、运营人员一对一贴心指导，提供系统化精细培训 面试时间：14:00~21:00 欢迎咨询

游戏推广行业/游戏电商 运营助理岗位 1.协助运营 发布每日的平台招聘信息(抖音/小红书/boss)等 2.直播素材整理和拆解 ppt制作 3.记录主播的直播记录 和每场的数据转化等

红沙核电招小工10名，55岁以下，9个小时一天，包住不包吃，240一天，工资，无犯罪记录，半年以后报销，工期3年，杨姐

招工。烫肩带一个,烫斗固定棉碗。地址石桥头东兴三路进来50米！

需要一个小工东北优先耍滑勿扰，

本公司招兵买马，招300吨师傅1名，招130吨师傅1名，招2名50吨师傅，招3名Q1专业指挥人员，有闲置有责任心，勤快的师傅请电，李懒人勿扰。

洗碗阿姨 五官端正阳光向上 薪资福利:薪资面议：底薪➕全勤➕月休三天 招工人数:两名

一、岗位基本信息 - 岗位名称：语音厅招募师 / 语音主播招募专员 - 工作性质：全职（线下） - 工作地点：公司坐班 - 薪资范围：无责底薪 3000元 + ，综合月薪 8000元（上不封顶） - 工作时间：弹性工作制，每日在线 6-8 小时，可自主排班 二、岗位职责 1. 主播招募 - 负责线上语音厅主播（聊天、唱歌、情感、游戏、电台等类型）的全流程招募 - 多渠道挖掘潜在主播，拓展招募资源，完成月度/周度招募指标 - 与意向主播沟通、面试、讲解平台规则、薪资待遇与合作模式 2. 主播对接与维护 - 协助新主播完成入驻、实名认证、开播设置等流程 - 跟进主播入职后的适应情况，进行基础培训与心态辅导 - 维护主播关系，及时解决开播问题，降低流失率 3. 渠道拓展 - 开发与维护招募渠道（社交平台、社群、贴吧、抖音、小红书、语音平台等） - 优化招募话术与素材，提升招募效率与转化率 4. 数据统计 - 每日记录招募数据、面试情况、入职转化率，定期汇报进度

一、岗位基本信息 - 岗位名称：语音厅招募师 / 语音主播招募专员 - 工作性质：全职（线下） - 工作地点：公司坐班 - 薪资范围：无责底薪 3000元 + ，综合月薪 8000元（上不封顶） - 工作时间：弹性工作制，每日在线 6-8 小时，可自主排班 二、岗位职责 1. 主播招募 - 负责线上语音厅主播（聊天、唱歌、情感、游戏、电台等类型）的全流程招募 - 多渠道挖掘潜在主播，拓展招募资源，完成月度/周度招募指标 - 与意向主播沟通、面试、讲解平台规则、薪资待遇与合作模式 2. 主播对接与维护 - 协助新主播完成入驻、实名认证、开播设置等流程 - 跟进主播入职后的适应情况，进行基础培训与心态辅导 - 维护主播关系，及时解决开播问题，降低流失率 3. 渠道拓展 - 开发与维护招募渠道（社交平台、社群、贴吧、抖音、小红书、语音平台等） - 优化招募话术与素材，提升招募效率与转化率 4. 数据统计 - 每日记录招募数据、面试情况、入职转化率，定期汇报进度

岗位职责： 1. 负责直播全流程策划与执行，包括选品、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.熟悉主流直播平台规则与流量逻辑，制定并落地直播运营策略，提升观看时长、互动率与转化率 3. 协同主播、中控、场控等团队高效配合，保障直播稳定性和专业性 4. 分析直播数据（GMV、ROI、UV价值等），输出日报/周报，持续迭代运营方案 5.拓展并维护达人资源，推进自营直播与达人分销双线协同 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉抖音、快手、视频号等平台生态 2.具备较强的数据分析能力与用户洞察力，能独立完成效果归因与策略调整 3.逻辑清晰、执行力强，具备跨部门沟通协调能力及抗压能力 4. 对电商行业及消费趋势敏感，有成功操盘过单场GMV50万+直播经验者优先 5. 学历不限，热爱直播行业，结果导向，自驱力强

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及数据复盘 2.策划并执行直播活动，提升直播间曝光率、互动率与转化率 3. 分析直播数据（观看时长、GMV、粉丝增长等），持续优化运营策略 4.对接主播、中控、供应链等多方资源，保障直播高效协同 5.关注行业动态与平台规则，及时调整运营方案以适应变化 任职要求： 1.具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音、快手、淘宝）规则与玩法 2. 具备数据分析能力，熟练使用Excel或BI工具进行效果评估 3.逻辑清晰、执行力强，具备良好的跨部门沟通与项目统筹能力 4. 对电商趋势和用户心理有敏锐洞察力，创意能力强 5.学历不限，热爱直播行业，有成功操盘案例者优先

岗位职责： 1.负责直播全流程运营，包括选品策划、脚本撰写、节奏把控及复盘优化 2.独立完成直播数据监控与分析，制定提升观看时长、转化率及GMV的运营策略 3.协同主播、中控、场控团队高效执行直播任务，保障直播顺利进行 4.拓展并维护达人/主播资源，推动合作模式创新与长期关系建设 5.关注行业动态与平台规则变化，及时调整运营策略以保持竞争力 任职要求： 1. 具备直播运营相关工作经验，熟悉主流直播平台（如抖音）规则与玩法 2.具备较强的数据分析能力 3.逻辑清晰、执行力强，具备优秀的跨部门沟通

招男女歌手：要求唱功，歌量大，有话术，会互动，带氛围，

公司简介: 防城港市摇光智能科技有限公司，扎根于北部湾畔的活力城市——防城港，是一家专注于无人机技术应用与服务的创新型科技企业。我们秉持“专业、安全、创新、服务”的核心理念，致力于成为广西及西南地区无人机领域领先的综合服务商。 岗位职责： 1. 负责公司新媒体渠道（如微信、微博、抖音、小红书等）的内容规划与日常维护； 2. 监测并分析平台运营数据，持续优化内容方向，提升用户活跃度与品牌传播力； 3. 组织开展线上互动活动，提高粉丝参与感与社群黏性； 4. 关注行业趋势，整合用户意见，动态调整运营策略； 5. 统筹协调内部与外部资源，保障内容输出的时效性与高质量。 任职要求： 1. 本科及以上学历，新闻采编与制作、市场营销、新闻传播、广告等相关专业优先考虑； 2. 具备1-2年新媒体运营工作经验，熟悉主流社交平台的运作模式； 3. 拥有出色的文案写作与创意构思能力，可独立完成内容产出； 4. 具备基础视频拍摄与制作能力； 5. 对数据具有敏锐洞察力，能依据数据分析优化运营方案； 6. 具备良好的协作意识与沟通能力，能够推动项目高效落地。 福利待遇 1. 工作时间：9:00—12:00，14:00—18:00，单休 2. 薪资：面议，底薪+提成+绩效 3. 入职即缴纳社会保险 4. 享有节日福利、生日关怀等员工待遇 其他未尽福利可在面试中提出，合理建议将予以采纳。能力突出者可申请双休，部分能力达标者维持单休。

因业务急速扩张需要，急需同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效： 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

公司简介: 防城港市摇光智能科技有限公司，坐落于北部湾畔充满生机的港口城市——防城港，是一家聚焦无人机技术应用与服务的创新型科技企业。秉持“专业、安全、创新、服务”的核心理念，我们致力于发展为广西及西南地区无人机领域具有影响力的综合服务商。 岗位职责: 1. 通过直播渠道开展CAAC无人机培训项目的招生推广，提升潜在学员的关注度 2. 实时与观众互动，提供专业的课程解答，增强学员信任感与参与意愿 3. 持续跟进学员动态，维护良好的客户关系，保障教学服务体验的完整性 任职要求： 1. 具备出色的口头表达与沟通能力，能有效吸引并保持直播间用户注意力 2. 熟悉教育培训行业基本特点，能够精准理解并回应学员关切 3. 具备良好的协作意识，能与团队协同推进招生任务达成 4. 拥有2年以上主播从业经历，熟悉直播流程与平台运作模式 教育背景: 1. 全日制大专及以上学历，电子商务或直播运营相关专业者优先考虑 岗位福利: 1. 薪资待遇面议 2. 工作时间：9:00—12:00 14:00—18:00 3. 生日福利 4. 团队聚餐 5. 月休4天（轮休制）

工作内容: 每月保底/杜绝散养! 1.负责在公司合作平台(抖音、快手)进行直播，展示才艺、彰显个人魅力吸引粉丝。 2.工作地点不限，优先推荐在公司直播，也可以选择居家直播! 3.公司线下免费wifi，设备 4.直播免费提供设备，推广、人设包装、视频拍摄剪辑 5、运营老师专业培训，直播复盘，人气提升技巧、粉丝维护技巧等。 岗位任职要求: 1.形象气质佳(不要害怕自己不好看，美颜功能强的可怕!) 2.没有直播经验没有关系，全程可培训、专业运营老师一对一助播 3.没有任何直播套路，纯绿色直播，拒绝**! 没有经验要求!没有才艺要求!没有颜值要求!只要你想来随时欢迎你! 郑重提示: 明人不说暗话，我缺主播你缺钱，正儿八经的招主播

职位描述 岗位职责: 1. 通过抖音平台开展直播推广，展示并销售海景民宿产品 2. 实时与观众互动，快速回应并解决用户疑问 3. 维持直播间的良好氛围，确保内容积极健康、合规有序 4. 直播内容聚焦于海景民宿的介绍与推荐 任职要求： 1. 拥有出色的表达与沟通能力，能有效吸引并保持观众关注 2. 可独立完成直播工作，具备较强的时间规划与自主驱动力 3. 具备团队协作意识，能与团队协同配合，达成共同销售目标

任职要求： 1. 热爱新媒体运营，具有较强的创意构思能力； 2. 熟悉Office办公软件，掌握基础数据分析技能； 3. 拥有良好的沟通协作能力，能高效完成各项工作任务； 4. 能够适应高强度工作节奏，责任心强，具备持续学习的能力。

岗位职责： 1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作，提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据（阅读量、转化率、涨粉数等），优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向，持续创新内容形式与传播方式 任职要求： 1. 新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑，有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美，能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，热爱新媒体行业，学习能力强，责任心强

晋升方向： 运营专员—运营主管—运营经理 岗位职责： 1、负责公司产品的运营； 2、根据营销计划，完成部门指标； 3、开拓，发展新客户，增加产品销售范围； 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格： 1、年龄在18-28周岁，有无经验均可； 2、学历不限、性格活泼开朗、独立性强，有主见； 3、能吃苦耐劳、有敬业精神，有激情及服务意识； 4、有亲和力和抗压能力； 5、态度端正，有上进心责任感好，有团队合作精神。 薪资待遇： 1、无责底薪3000+（提成+奖金），月薪5000-8000元左右，上不封顶，能者多得； 2、公司免费培训、住宿； 3，公司提供省内外免费旅游活动，新入职新人有专业管理人员跟踪带岗，更快融入工作团队； 4、国家法定假日正常放假（清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦、春节）； 5、获得公司提升、重点培养的机会； 6、可参加集团公司年度大会； 面试时间：下午的14:00-16:00之间

平台：抖音！！公司提供免费流量支持，直招岗位，非中介！！ 无论是否有经验，新手或零基础皆可加入，各种声音风格都有受众，无需担心音色问题！ 1.纯音频直播，仅靠声音出镜，不露脸，全程零基础带教（男女不限/可实习/应届生欢迎） 2.特别适合性格内向者，连麦互动无需露脸，轻松聊天，公司提供免费培训指导。 3.只要敢于表达、愿意尝试，我们一对一教学，助你快速上手。 工作内容： 8名主播同时连线，与观众粉丝自由交流，话题不限，内容健康合法，不涉黄、不违规；公司提供话术指导及直播剧本，居家即可办公，无需露脸也不带货，全程不收取任何费用！！！ 音频直播要求： 1.时间灵活，班次自主选择。 2.每日累计完成7小时连麦时长。 公司福利： 1.定期安排下午茶活动。 2.配备专业声乐老师授课，提升声音表现力；资深导师全程带教，无任何附加费用！！！ 3.免费配备独立直播间及专业声卡设备，专注声音呈现。 4.周末双休，工作地点覆盖江南区、西乡塘、宾阳、贵港、玉林、河池，分公司众多，就近安排入职！！！！！

岗位职责: 1、负责抖音平台直播运营工作，制定每场直播的销售目标并规划相应的执行方案 2、协助主播完成直播前预告发布相关工作：包括封面设计、预告文案撰写及货品上架安排 3、参与直播形式与内容的策划，提供可行性建议并推动落地实施 4、实时跟进直播进程，监控后台各项数据表现 5、负责日常直播数据的整理、分析，并提出优化建议与改进措施 6、与主播保持每日沟通，组织复盘会议，定期开展直播基础技能培训及规范宣导，根据主播成长阶段协同策划匹配的推广活动，助力主播提升曝光度与专业能力 7、统筹协调直播支持人员的工作分配与资源调配 任职要求: 1、大专及以上学历，电商、市场营销、传媒等相关专业优先考虑 2、具备3年以上直播领域工作经验，其中至少1年团队管理经历（曾带领3人以上团队） 3、熟悉抖音直播规则与运作机制，掌握直播带货全流程及话术技巧，能准确解读直播后台数据指标 4、具有实际操盘案例，拥有直播运营实战背景，有本地生活类目经验者优先 5、能够独立撰写和调整直播脚本及话术内容 6、工作态度积极认真，擅长人际交往，具备良好的沟通能力和团队协作意识

【福利待遇】 1. 无责任底薪6000元起，额外享受提成，收入上不封顶，无需考核流水，男女主播均欢迎加入 2. 公司配备专属舞蹈直播场地，零基础无需担忧，专业舞蹈导师全程一对一指导；直播经验为零也不怕，运营与主持团队全程带教，提供高端直播设备、专属化妆师、造型师、服装支持及专业摄影团队 3. 配备精细化运营服务团队，提供系统化培训、实时指导与陪伴式成长，及时发现问题并优化调整 4. 每月组织团队聚餐，举办生日庆祝活动，季度安排集体旅游，节日发放专属礼品等丰富福利 5. 服务以主播为核心，充分尊重个人意愿，打造人性化工作氛围 【任职要求】 1. 形象良好，五官端正（无需担心妆容与穿搭，我们提供专业形象设计支持，入职即享专项培训） 2. 思维灵活反应快，具备良好的语言表达与临场应变能力，性格外向积极，乐于展现自我（健谈者优先，表达技巧可后续培养，全程教学支持）