要求有从事过钢结构施工的经验，熟悉基本的施工规范要求和安全文明施工要求。能根据现场进度合计安排人员及机械，组织现场施工作业有序进行

全能总工 看现场 报价 画图 验收

岗位职责： 1. 负责酒店内水、电、暖、空调、电梯、消防等设施设备的日常巡检、维护与故障处理 2. 执行夜间及节假日值班任务，及时响应并解决突发性维修问题 3. 配合完成酒店装修、改造及设备更新项目的施工支持与技术验收 4. 建立并更新设备台账及维修记录，确保运维资料完整可追溯 5. 严格遵守安全操作规程，落实防火、防电、防爆等各项安全措施 任职要求： 1. 具备综合维修相关工作经验，熟悉酒店类场所设备运行特点者优先 2. 必须持有强电电工证 3. 具备基础电气识图能力及常用工具、仪表使用技能 4. 责任心强，具备较强应急处理能力和夜间值守适应性 5. 学历不限，身体健康，无不良从业记录 6.无酒店工作经验暂不考虑

局改、家装、工装，承包制

招聘助理工程师，薪资为5-8K/月。学历要求本科，经验要求为应届毕业生。

深圳市龙岗区招工长/工程师、装修承包 260平方米别墅毛胚，包工包料

招聘助理工程师，薪资4000元以上/月，有经验者优先。

招聘路挡石改造工程安装师傅，需具备市政专业人员资质。负责将球石更换为不锈钢桩，确保安装恢复的桩深浅一致，保持桩与桩之间的平整。要求有相关市政工作经验。共需2名师傅。薪资按每平方米100元计算，总工程面积约100至120平方米，总薪资，。

招聘助理工程师，薪资面议。

深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。

手工做的不是吧？手工要半几个小时。

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

工作要求： 1、客户到店接待，包厢预订登记、核对营销预订信息，安排包厢； 2、开单、点单，办理消费结账，现金、扫码、会员储值核销，操作收银系统； 3、办理会员注册、储值、套餐核销，开具票据； 4、每日核对收银账单、营收款项，做好交接班账务、单据交接； 5、前台区域卫生整理，保管收银设备、票据、备用金； 6、解答客户价格、套餐、会员相关咨询；异常账单第一时间上报上级； 7、统计预订信息，同步营销、楼面； 8、完成上级交办其他工作。 岗位要求： 1、工作经验：中专及以上学历；有KTV收银优先； 2、专业知识与技能 ①会电脑基础操作，能够熟练操作收银系统； ②细心，具备基础账务核对能力，熟悉收款流程。 3、个人素质 ①严谨细致，对数字敏感，责任心强； ②服务态度好，沟通礼貌，适应轮班夜班； ③恪守职业操守，严禁账务、现金差错，保守客户消费信息。 4、工作关系 ①内部协作：汇报经理；对接营销、楼面、仓管核对单据； ②外部联系：接待到店客户。 5、工作条件与环境：KTV 前台，夜班为主。

职位要求： 1，咸鱼发布商品信息，我们提供资料素材文案。 2，按照要求进行内容发布，确保发布内容合规。 岗位要求： 1，具备良好沟通能力，耐心细心有亲和力。 薪资待遇：一单一结 100-150一天，多劳多得，薪资日结 本岗位正规兼职，不收取任何费用

性格开朗大方，手脚麻利，需要点菜下单

本职位为项目招聘，本项目工期约 1 年。 1.全面负责施工现场的施工生产组织协调。 2.材料管控 进场资料整理收集 3.能够独当一面 独立管理施工现场。 4.能够解决施工现场的各项问题 总体来说就是：施工工长的工作即准备、交底、记录、检查、组织、验收、建档。也就是说必须做好从开始施工准备到竣工验收这一过程的施工组织、技术管理工作。 要求： 1. 有旋挖基础施工经验 2.有职业道德，责任心强 3.能够抓好工程质量 安全生产和文明施工的综合工作 4.能够做好计划管理工作，从编排施工计划到落实以及纠偏。 5.同时必须具备良好的沟通能力。 有安 C 优先。

我们公司提供稳定局部改造客源提供稳定局部改造客源、洽谈场地；项目经理自主谈单、自主签约，成交后向平台支付 8% 线索服务费；，业绩考核指标每个月要产值达到10万，因为我们公司专业做局部改造厨房翻新利润大，每个月每天给稳定客流 每周日一次例会互相学习谈单经验和成交比列登记，需要会开车的项目经理和工长 非诚勿扰

1. 年龄：35周岁以内 2. 持有二级建造师注册证书（建筑/市政优先，B证优先考虑） 3. 具备真实施工现场实操经验，熟悉完整施工流程，有项目驻场经历优先 4. 能接受长期驻项目，跟着项目调动，适应工地现场环境 5. 熟练识读图纸，沟通协调能力强，责任心强，能吃苦 6. 土木工程、建筑工程等相关专业优先

上海宝山区招聘岩板项目经验

晋陕豫工装合作岗（工长） 主打50万以上工装项目，底薪4000元+回款2%提成，负责现场统筹管理，熟悉工装施工全流程，有酒店、4S店装修经验优先，合作细则面谈。

研发项目助理（仅接受深圳线下面试，硬性要求1年以上荧光PCR试剂研发经验） 岗位职责 1)负责分子生物学、组织化学等相关实验的执行与操作； 2)承担实验室日常运行与管理工作。 任职要求 1)本科及以上学历，生物类或医学相关专业，具备扎实的PCR技术基础； 2)具有1年以上荧光PCR试剂研发工作经验； 3)有HPV分型检测、地中海贫血检测、呼吸道病原体核酸检测、肝炎病毒核酸检测等试剂开发经验者优先考虑； 4)能够独立完成实验方案设计与实施； 5)工作积极主动，态度认真细致，具备较强的责任心和进取精神。 薪资：6-15k，根据个人能力面议； 福利：五险一金、双休、朝九晚六。

【岗位职责】 1. 失效分析测试执行：接收生产或客户端的内存条失效样品，进行复判测试；执行失效复现测试，涵盖拉偏测试、环境应力、机械应力、SI测试等，定位失效节点。 2. 可靠性测试管理：主导内存条可靠性测试落地及企业内部标准制定；优化FA测试流程，简化失效分析周期，提升问题定位准确率。 3. 数据与报告输出：记录测试数据，形成FA分析报告，明确失效原因；维护FA测试设备，保障设备可用性。 【岗位要求】 1. 计算机、电子信息、通信等相关理工专业。 2. 掌握DRAM & NAND Flash基础知识，熟悉SSD、DDR等产品及其应用场景。 3. 必须会使用示波器（硬性要求）、协议分析仪器、逻辑分析仪等分析设备。 4. 有相关同行3年以上工作经验。

【岗位职责】 1. 全链路品质管理：统筹 NPI、SQE、IQC/IPQC/OQC、可靠性、认证、客诉全流程管控，建立检验标准、SOP 与质量门；维护 ISO 9001 体系，主导内审与海外客户验厂。 2. 深度介入产品研发阶段，主导新产品设计质量评审、DFMEA 及可靠性评估，从源头把控产品设计风险，确保产品具备极高的量产稳定性。 3. 供应商与制程品质：负责供应商评估、审核与辅导；管控来料/制程/出货品质，主导 8D 根因分析与良率提升。 4. 主导客户端异常处理及客诉管理，建立从“客户端反馈—研发/工艺根因分析—纠正预防（8D 闭环）”的追溯机制，可输出英文品质报告。

【岗位职责】 1. 可靠性体系搭建：初步搭建产品可靠性体系，制定内部可靠性标准、测试规范、失效判定准则，对齐量产可靠性准入要求。 2. 可靠性设计参与：介入产品研发阶段，从可靠性角度参与DFMEA评审，识别硬件、结构、器件潜在可靠性风险，输出可靠性设计建议。 3. 测试方案与用例输出：结合产品功能、真实C端用户使用场景，编制可靠性测试方案、大纲、用例；覆盖环境、机械、寿命、整机老化、激光器/振镜/电机耐久等试验。 4. 结果跟进与失效闭环：主导试产各阶段可靠性验证，开展环境、振动跌落、寿命耐久等测试；从可靠性维度给出整改建议与验证方案，跟踪研发整改复测并推动问题闭环。 5. 经验及基线沉淀：逐步搭建可靠性失效库、测试数据，对标行业竞品并分析竞品可靠性短板，优化本产品可靠性基线。 【岗位要求】 1. 本科及以上，电子/机械/自动化/可靠性工程相关专业，5年以上消费级智能硬件整机可靠性测试经验，有激光、运动控制类设备经验优先。 2. 熟悉新产品验证流程，精通环境、机械、寿命类可靠性试验方法；可独立编写测试方案、用例、试验报告、8D报告。 3. 具备可靠性设计思维，能够结合用户使用场景输出测试用例；可做可靠性失效根因分析，输出改进建议及验证方案；看得懂基础原理图、结构图纸。 4. 熟悉消费电子相关标准，具备量产质量意识，了解抽样与批次风险管控。

岗位职责：1、能在工程协助下完整编写SOP和产品检验规范，能让检验规范执行到位。 2、能独立分析电子产品不良原因，对电子电路有深刻认识； 3、熟练使用各类检验仪器及器具（如万用表、示波器等）； 4、熟练掌握电脑运用，能制作一般类检验表格； 5、具备一定的管理能力，能领导一个部门的运作； 6、具备一定的统计分析技术，能定期或定性分析产品质量发展趋势； 7、熟练处理8D报告 任职要求：年龄在25~35周岁，有3年以上电子厂质量管理经验优先。

【OPPO手机负一屏访谈活动】【地址】深圳南山【时间】【礼金】3小时300元【年龄】18-35岁，男女均可【组一】：（19-26岁）大学生组，目前是本科在读大学生（包含研究生），目前手机是OPPOReno系列or一加（Ace/数字）系列，经常使用OPPO的负一屏(左滑)，使用负一屏(左滑)里面的功能。【组二】：（24-35岁）职场年轻人，本科学历或以上，目前手机是OPPOFIND系列，经常使用OPPO的负一屏(左滑)，使用负一屏(左滑)里面的功能。【报名方式】：姓名-电话-年龄-性别-组别-手机型号-OPPO负一屏活动-发送到a

 立沦日结明天要40人，工价15元/小时，16一45岁，男女不限。明天7点30集合，不要拖鞋，短裤，员工要扫码报名。接人电话：老高推荐人写：黄惠珍

【岗位职责】 1、供应商质量管理：统筹供应商质量管理工作，建立并完善供应商质量管理体系与规范，配合采购部门开展供应商准入评估、年度审核、质量绩效考核及淘汰机制。 2、原料质量风险管理：组织实施原料风险监控的数据分析工作，及时修订和更新原料验收检验标准，并组织相关培训。 3、包材质量风险管理：主导新包装材料的测试验证，制定包装材料的检验标准与规范（含标样确认及承认书审核），涵盖可靠性和抽样检验要求。 4、物料异常管理：负责来料及生产过程中异常物料的确认，判定供应商质量责任，协调处理不合格品（如退货、换货、筛选、返工、索赔等），推动供应商实施质量改进并跟踪成效。 5、问题标准库和风险规避：汇总来料及产线物料异常信息，建立物料问题案例库，持续优化来料检验标准与控制策略，降低物料上线不良风险。 6、供应商质量改善和跟进：开展物料质量数据统计分析（包括来料与上线不良），制定重点供应商能力提升方案，监督改进措施执行并验证改善结果。 7、完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、统招本科及以上学历，化学、药学或食品相关专业。 2、具备3年以上SQE工作经验，掌握供应商管理流程及审核方法；综合素质优秀者条件可适度放宽。 3、了解化工原材料、包装材料的生产工艺及品质控制要点。 4、熟悉ISO9001质量管理体系及相关工具，持有内审员证书者优先；熟练运用8D、5WHY、七大质量工具者优先考虑。 5、具备较强的组织推动力、沟通协调能力和抗压能力。 6、具有良好的问题分析与洞察力，能够识别过程风险并推动有效改善。

职位描述 1、负责产品安规设计的评估工作，提供专业技术支持与优化建议； 2、主导认证管理工作，制定安规认证计划及实施方案； 3、跟进认证项目进度，完成测试报告初审等相关工作； 4、针对检测与认证过程中发现的问题，提出有效的整改方案； 5、统筹安规认证全流程执行，确保产品顺利取得认证资质； 6、识别并解读相关法规与标准要求，推动产品合规落地或切换； 7、对产品全生命周期中的潜在风险问题，制定应对措施； 8、具备射频领域相关的专业认知与技术理解能力。 职位要求 1、化学、电子或相关专业背景，本科及以上学历； 2、英语六级及以上水平，具备较强的专业英语读写能力，可独立查阅英文标准文件； 3、五年以上知名IT/AV类企业认证工作经验，熟悉欧美澳等市场安规、EMC、能效、化学等方面认证要求，掌握3C、CE、FCC、SRRC、RoHS等认证规范与流程，有割草机、泳池机类产品认证经历者优先； 4、了解硬件设计基础知识，掌握产品安全基本原理； 5、精通安规测试方法，熟悉安规设计与审查相关要求； 6、熟练运用安规认证技能，熟知国内外认证机构体系与流程，能够独立解决认证测试中的技术难题。

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