岗位职责: 1. 制定并落实生产计划，保障生产运营与公司战略及客户要求保持一致； 2. 跟踪生产各环节运行情况，确保效率指标和产品品质达到既定标准； 3. 联动相关职能部门，推动生产方案有序落地，保障流程运转顺畅； 4. 及时应对生产现场突发状况，保障产线稳定连续运行； 5. 定期复盘生产计划执行成效，优化调整实施方案。 任职要求： 1. 具备优秀的统筹与协调能力，能高效管理生产作业流程； 2. 可独立识别并解决生产过程中出现的各类问题； 3. 拥有较强的分析判断能力，能合理预估产能需求与资源匹配； 4. 具备良好的协作意识，能够带动团队共同完成生产任务； 5. 熟悉生产工艺流程及质量控制要点，能针对性提出优化建议。

主要从事生产计划安排，需要具有制造型企业生产计划安排经验。公司免费提供食宿三餐。

康师傅招聘：车间普工白班145/夜班150（抚瓶，看瓶检，上瓶坯，上瓶盖，上提拔） 车间上物料（上纸箱）白班150 夜班160 车间投白糖日工200 计件14元一吨 下瓶坯计件3.5一筐，平均一天200以上到300左右 车间外面仓库运输纸箱 白班175 夜班180 技能劳务180需要学历36岁以下技能劳务是设备顶岗 要求 36岁以下 最好是中专以上学历。每个月15号发上个月工资 上班满7天可以预支工资 满3个月管住不管吃。 联系电话：

岗位职责： 1. 负责项目全生命周期的进度管控，使用P6/MSP等工具制定并优化整体项目进度方案。 2. 实时监控项目执行进展，识别进度差异，及时预警潜在延误风险，并落实纠偏策略。 3. 结合项目节奏，配合制定资金、人力及设备等资源调配计划，提升资源使用效率。 任职资格： 1. 本科及以上学历，工程管理、机械、土木类相关专业优先。 2. 具备3年以上制造或工程项目计划管理经验，有压力容器、钢结构类项目背景者优先考虑。 3. 熟练掌握P6、MSP等项目管理工具，具备较强的数据分析处理能力。 4. 沟通协调能力强，具备良好的风险预判意识，思维条理清晰，工作认真负责。

岗位职责： 1、依据主生产计划，编制具体的日/周生产作业安排，并科学分配到各班组、机台及个人； 2、全程监控生产执行情况，保障产线按计划运行，及时识别并处理影响进度的异常问题； 3、统筹调度生产现场的物料、人力、设备等资源，确保流程顺畅，防止资源闲置或出现瓶颈。

1、制定并跟进生产排程，统筹物料调配，保障生产环节高效运转； 2、监控订单执行情况，衔接主机厂与生产车间，快速响应异常并推动解决； 3、维护库存台账，分析物料使用情况，合理调整库存配置以控制成本； 4、汇总生产及物料相关数据报表，为管理决策提供准确信息支持。 任职要求 1、大专及以上学历，具备1-2年PMC或生产计划岗位工作经验； 2、掌握生产计划管理流程，熟练操作ERP系统，具有基础数据分析能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能够有效处理跨部门协作事务； 4、工作认真严谨，条理性强，能适应一定工作压力。

1. 岗位职责： （1）配合完成生产计划的分解工作，依据《生产工单》向车间下达作业指令，并跟进生产进度，做好数据统计。 （2）对照BOM（物料清单）核查物料领取情况，及时反馈生产过程中出现的缺料、不良物料问题，协助完成补料或退库流程。 （3）负责设备发货前的清单整理，逐项核对配件数量、型号及外观状态，确保准确无误；现场监督装车作业，杜绝粗暴装卸行为。 （4）协助开展早会组织工作，记录会议中提出的问题并推动后续整改落实。 （5）汇总车间生产工具的采购需求，管理生产物资的申领与发放。 （6）落实5S管理要求，定期开展巡检，保障车间环境整洁有序。 2. 任职要求 （1）大专及以上学历，机械、机电、化工机械、物流管理等相关专业优先，能识读机械图纸； （2）具有1-3年机械加工或设备装配车间工作经验，了解生产流程、计划执行及物料控制环节； （3）熟练操作Office办公软件，尤其具备较强的Excel数据处理能力，掌握ERP系统操作。

岗位职责： 1、负责销售订单的审核，以及生产前的相关准备工作与确认； 2、汇总销售订单信息，结合生产计划、物料供应、设备状态及人员配置情况，编制并下达生产周计划与日计划，组织实施生产作业安排； 3、跟进各生产环节的执行进度，实时掌握生产动态，发现异常及时上报部门主管； 4、联动销售、生产、采购、仓储、设备、工艺等部门，推动跨部门协作，确保订单高效执行； 5、了解原材料库存现状及到货预期，跟进原材料及外协件的供应进度； 6、掌握成品库存状况，配合采购与仓储部门开展库存优化与处理工作； 7、统计计划执行结果，将生产进展及相关数据及时反馈至销售部门。 任职要求： 1、具备较强的学习能力，能够快速理解并掌握公司各项管理理念、业务流程及相关要求（涵盖采购、生产、物流等核心环节）； 2、具备良好的沟通协调能力，能独立处理本岗位职责内的各类问题； 3、具有较强的分析研判能力，能够准确进行计划制定与趋势预判，保持严谨细致的工作态度； 4、具备良好的团队意识，工作积极主动，能够适应一定的工作强度与压力。 职位福利：五险一金、年底双薪、包住、定期体检、员工旅游、免费班车、节日福利、餐补

岗位职责： 1. 主导公司生产计划的编制、调度安排及实时调整，保障订单准时交付与生产资源的高效配置。 2. 综合管理销售预估、订单评估、物料需求规划与产能匹配，联动生产、采购、仓储等各环节运作。 3. 跟踪生产执行进度，识别并处理影响计划落地的核心问题，持续优化生产周期与库存管控水平。 4. 搭建并完善生产计划管理机制与标准化流程，推进计划体系的信息化与数据化升级。 5. 带领计划团队，协同车间、项目及销售部门协作，提升整体运营效能与客户交付满意度。 任职资格： 1. 本科及以上学历，工业工程、机械制造、物流管理等相关专业背景。 2. 具备5年以上制造业生产计划或供应链管理经验，了解非标设备及项目型生产模式。 3. 熟悉生产计划逻辑、物料需求规划及排产技术，熟练操作ERP/MES系统工具。 4. 具有较强的数据分析能力、逻辑思维与跨部门协作沟通技巧，适应高强度工作节奏。 5. 具有重工装备、压力容器或项目制制造领域计划管理经验者优先考虑。

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短期工、正式工都可安排！当天安排入职！ 1.坐班+长白班+上五休二+待遇优厚+三餐全包+公寓住宿。 2.当天安排入职，入住公寓宿舍（可以外宿，外宿津贴350每月） 【招聘岗位】 包装，分拣，贴标签，产品装盒装袋，全部坐班，车间配有中央空调。 【任职要求】 1、年龄16-44周岁，男女都可以，没有重活 2、学历不限，工作经验不限。 3、持本人身份证，不过期，可消磁，临时身份证可以入职。 4、人品良好。 【工作时间】 正常班上五休二，周末可加班，多劳多得。长班是早一天8小时，午间有休息。正班8点到下午5点，每天可多加班2个小时。一天多工作10个小时。10小时共计280元每天结算工资 【薪资方面】 薪酬福利： 1、按小时计费，多劳多得，28元/时，每天280元，可下班结账，每月7000-8000元 2、工资以打卡方式结算，打入本人银行卡 3、员工正常辞职后，会结清当月剩余工资，绝不拖欠。 （备注：这个是流动工，如果工作一段时间后想做正式工，也可以提，可以长期做） 4、正式员工每月7000-8000 5、工作地址：苏州异地招工

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美企派克18-40周岁 岗位1⃣:装配工 男女不限，初中及以上学历 薪资21.5/小时， 8小时三班倒，单休 早班:6:30-15:00 中班:14:30-23:00 夜班:22:30-7:00 中班补贴20/天，夜班费30+15（餐补）=45/天; 综合5800-6500 岗位2⃣仓库物料 资薪‬25.5/小时 月薪7000--8000元/月 要求：适应早中班，站立式工作。会使用电脑。有叉车证优先 岗位3⃣:质量检验员 25.5/小时，适应3班倒，熟悉操作各类检具。高中及以上学历，认识简单英文，会使用电脑。有1年以上制造类质检经验。 以上岗位月绩效奖金：800-1200元/月，满四个月以上，留任奖1500元 【商保】 包吃有住 【公司亮‬点】企业‬文化和谐‬，员工可免费接‬受各项技能‬培训 【上班地点】新北三‬晶工业园 【发薪日】每月10号发薪 联系方式

深耕 B2C 跨境电商供应链，统筹需求全流程，精准把控供需平衡，做供应链的定海神针，与团队共成长、同发展，薪资福利优厚，期待你的加入～ 岗位职责 1. 接收各国家/区域销售运营需求，整合市场动态、促销活动等关键变量，构建历史销量数据体系，组织跨部门预测评审，按月复盘并迭代模型，持续提升预测准确性。 2. 基于产品核心指标建立分类管理标准，动态优化安全库存水位，测算周度及月度补货方案，确保供应连续性，有效防范库存过剩与缺货风险。 3. 协同采购、物流等团队，评估工厂产能与运输资源等供给能力，识别潜在供应瓶颈，牵头召开协同会议推进问题闭环，保障订货计划顺利执行。 4. 制定并发布订货、出货及生产指令，全程跟踪执行进展，搭建执行监控看板，协调处理跨部门协作异常，实现流程可视化与可控化。 5. 实时监控全链路库存状况，评估库存构成与周转表现，制定结构优化策略，推动滞销品消化，建立预警机制，严控库存成本。 6. 与采购、运营、财务等职能建立高效联动机制，共享关键业务数据，提供决策支持，确保计划与执行紧密对齐。 7. 参与供应链流程优化项目，汇总分析相关数据报表，辅助管理层决策，完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历（硬性要求），应用数学、统计学、物流管理、供应链管理等相关专业优先。 2. 3 年以上市场计划、需求计划或采购计划相关工作经验；具备 B2C 跨境电商计划背景，熟悉工厂端跟单全流程者优先。 3. 熟练掌握需求预测模型与安全库存设定方法，了解跨境电商供应链运作全貌及跟单关键控制点。 4. 熟练操作 Excel（精通数据透视表及常用函数），具备扎实的数据分析能力；擅长跨部门沟通协作，能高效整合资源推动任务落地；抗压性强，执行力出色。 三、福利待遇&其他： 1、专业团队 丰富的资源支持，成熟的团队； 一对一导师帮带，带你快速成长； 2、具有竞争力的薪酬+丰厚年终奖金（高于同行业的薪酬水平，能力高低决定薪酬水平）； 3、良好的福利待遇 社会福利：五险+公积金； 公司福利：商业保险、餐补、话补、出差补助、绩效奖、带薪年假、年度多次调薪、年度旅游、年度体检、拓展训练、节日福利、生日party、下午茶、产品免费试用、内部团购等； 假期福利：法律规定的公休假日及婚假、产假等法定假，皆按法定休假； 带薪培训：不定期组织内部各类型培训，学习成长必备技能，提高专业技术能力与专业素质； 人才发展：横向纵向的晋升体系，相信相信的力量、相信梦想的力量、相信自己的力量！ 公司氛围：年轻化团队，舒适干净的办公环境，积极向上、开放自由的工作氛围； 4、工作时间：9:15-12:30，13:45-18:15，【双休】。

岗位职责： 1.根据销售订单、库存及产能制定周/日生产计划，确保订单准时交付 2. 协同采购部门核算原辅料需求，实时跟进到货进度，杜绝停工待料 3. 全程监控生产进度，快速响应并协调处理异常，动态优化排产 4.管控成品与原料库存，关注保质期，降低积压风险，提升周转效率 5.准确维护生产数据，统计计划达成率，协助核算生产成本 任职要求： 1. 大专及以上学历，2年以上生产计划或物控（PMC）相关工作经验 2.有食品行业（饮料、蜂蜜制品、糖浆、调味品等）从业背景者优先 3. 数据敏感度高，熟练使用Office办公软件，精通Excel数据透视表及常用函数 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应生产节奏与多任务协同 5.工作细致严谨，具备基础逻辑分析与问题解决能力

【工作内容】 - 负责跟进生产订单的整个流程，确保按时按质完成生产任务； - 与生产部门、采购部门及客户保持良好沟通，协调解决生产过程中出现的问题； - 跟踪物料到货情况，确保生产所需物料及时到位； - 编制和整理生产相关数据，协助完成生产报表及进度汇报。 【任职要求】 - 大专以上学历，有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 工作细致认真，能适应一定的工作压力； - 熟悉ERP系统、生产流程，有生产跟单经验优先考虑。

物料管理、库存控制、物料调度、仓库管理等

岗位需求 1、科学规划生产流程，控制生产成本，提升作业效率与整体经济效益； 2、负责机械零部件外协加工的对接工作，把控外协件质量； 3、统筹生产实施，跟踪生产进度，确保车间任务按期高质量完成； 4、推动先进生产方法应用，强化质量意识，落实质量管控，保障产品品质； 任职要求 1、大专及以上学历，机械类相关专业； 2、掌握机械加工工艺，能高效完成加工工时的核算与编制； 3、具备较强的加工任务计划制定、执行安排及进度管理能力； 4、具有3年以上机械加工主管或车间管理经验，熟悉外协合作流程； 5、富有团队精神，具备出色的沟通协作与组织协调能力。

雕刻机雕刻工2人，要求熟悉各种广告材料，学徒和无经验者勿扰，

职位描述 岗位职责 1、依据作业指导书规范执行各项生产操作，确保任务按时保质完成。 2、监督生产过程的质量与进度，及时发现并独立处理生产中遇到的各类问题； 3、参与生产设备的日常基础维护，保障生产流程的顺畅性与安全性； 4、协同相关职能部门开展生产工艺优化及验证工作，支持生产目标的实现； 岗位要求： 1、大专及以上学历，医药、生物、化工、电气、机械、自动化等相关专业背景； 2、了解药品或医疗器械基本生产工艺，具备工艺开发、放大经验或相关工作经历者优先； 岗位为单休制 福利待遇：带薪年假、五险一金、员工体检、年终奖、团队建设活动、提供住宿、餐费补贴、交通补贴、通讯补贴

22-55岁之间 自有箱式货车 负责济南及周边地区运输任务 原标题：《供应链专员》

岗位职责: 1.负责豆制品厂整体日常运营与管理工作，统筹工厂各项事务，建立健全科学、规范的内部管理制度及运营管理流程体系； 2.全程监督并优化生产流程，确保各环节严格遵循标准工艺执行，保障产品品质稳定达标； 3.组织协调各部门工作推进，评估运行效率，针对问题及时分析并提出解决方案，确保各职能部门高效运转； 4.搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制，保持信息畅通，统一推动生产工艺的实施、监管与持续优化； 5.统筹生产计划制定与执行，把控生产进度与质量控制，确保生产任务按时保质完成，保障供应链顺畅运行； 6.负责团队整体管理，协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门间的运作与配合。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作； 2.抗压能力强，能够在高强度环境下保证工作进度和交付质量； 3.具有较强的团队意识，适应力强，能快速融入新团队并发挥积极作用； 岗位经验： 需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验

公司高薪诚聘：电焊工 2名 组装工，车间主任一名 机械设计：2名 CAD两维 三维制图 销售：3名 大专，年龄25-45岁有良好的沟通能力，懂电脑 联系电话: 张女士

岗位职责: 1.负责豆制品厂的日常运作与整体管理，全面统筹工厂各项事务，建立系统化、标准化的内部管理机制及运营流程体系； 2.全程监控并持续优化生产流程，确保各环节按既定工艺标准执行，保障产品品质稳定达标； 3.监督并协调各部门工作推进情况，评估运行效率，针对问题及时分析并采取有效措施解决，确保各职能模块高效运转； 4.推动营销中心与生产、研发部门之间的协作联动，保持信息畅通，统一组织生产工艺的实施、监督及改进提升； 5.统筹生产计划制定与执行，把控生产进度与质量控制，确保生产任务按时保质完成，保障供应链各环节顺畅衔接； 6.负责团队建设与综合管理，协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门间的协同运作。 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力，能高效整合内外部资源； 2.抗压能力强，能在高强度工作环境下保证工作进度与交付质量； 3.具有较强的团队意识，适应力强，能迅速融入新团队并开展工作。 岗位经验： 需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验

要求大专以上学历，包吃住

工作职责： 1. 生产管理：制定并分解车间生产计划，依据计划科学调配人员与设备资源，保障无菌注射剂生产任务按时、保质、保量完成；持续优化生产工艺流程，提升生产效能，控制生产成本。 2. 质量管理：严格执行无菌注射剂生产全过程的质量管控，确保符合GMP规范要求；健全车间质量管理体系，定期开展质量审查与数据分析，快速识别并解决质量异常问题。 3. 团队管理：统筹车间团队的日常管理，组织实施人员培训、绩效评估与激励机制，增强团队协作力与执行效率；推动车间内部及跨部门间的高效协同，确保生产运行顺畅。 4. 合规与文件管理：负责审核及维护生产相关文件资料，包括标准操作规程、批生产记录等；保证文件内容准确、完整且具备可追溯性，为质量审计与生产复盘提供有效支持。 任职资格： 1. 教育背景：药学、制药工程、化学等相关专业本科及以上学历。 2. 工作经验：5年以上制药行业从业经历，其中至少3年从事无菌注射剂车间管理工作；精通无菌制剂生产工艺与设备运行，具备丰富的GMP认证准备及迎检经验。 3. 专业技能：熟悉无菌注射剂生产关键控制点与质量管理方法，掌握无菌操作规范及环境监控技术；具备设备常见故障判断与基础维修能力，能熟练操作各类生产管理信息系统。 4. 管理能力：具有较强的团队组织与协调能力，能够高效统筹车间各项生产活动；具备突出的应变与问题处理能力，可妥善应对生产过程中的突发状况。 5. 综合素质：作风踏实严谨，责任心强，具备良好的职业操守和安全生产意识；学习能力强，能够及时跟进并掌握行业新工艺、新技术及相关法规动态。

岗位职责: 1.统筹工厂日常运营，保障生产流程高效有序进行。 2.指导并监督生产团队作业，确保产品质量与生产效率达标。 3.建立并持续优化管理制度，规范各项操作符合公司标准要求。 4.开展员工绩效考核工作，落实激励与约束机制以调动工作积极性。 5.策划并主持生产例会，推动生产计划精准落地执行。 任职要求： 1.具备出色的组织协调与领导才能，能有效带领团队完成任务。 2.熟知生产工艺及现场运作模式，具备快速响应和解决现场问题的能力。 3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，善于激发团队潜能达成目标。 4.具备较强的判断与决策水平，能科学规划和调配生产资源。 5.对生产管理与工艺技术有扎实掌握，能够推进工厂不断优化升级。

中央空调安装，维修，水机氟机都会维修的，在工地能代班，优先考虑

具备出色的团队管理与沟通协调能力，能高效开展生产过程控制及人员培训，对生产流程进行监控、督导与持续优化；能够接受日常加班安排。 岗位职责 1. 负责食品安全生产的全面管控及现场管理工作，保障生产运行平稳有序。 2. 检查生产计划落实情况，跟踪生产进度，及时反馈生产过程中出现的异常问题，并提出可行性改进建议，确保订单按时准确交付。 3. 跟进生产所需物料需求，依据各车间库存状况，合理调配物料资源，防止物料积压或供应不足。 4. 负责生产相关数据和文件的统计整理，与各工序负责人沟通解决记录填写问题，归集并存档各类辅助性记录，保证生产信息的完整性与准确性。 5. 完成上级领导安排的其他临时工作任务。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先考虑。 2. 有2年以上食品行业助理或管理类岗位工作经验，年龄25-****，熟练掌握常用办公软件操作。 3. 熟悉食品行业管理体系，能结合实际生产工艺制定有效的管控文件，并组织实施培训、监督执行与落地。 4. 具备良好的沟通协作能力，可与各部门顺畅对接，协调解决生产中遇到的问题。 5. 服从公司工作安排，责任心强，具有敬业精神，工作态度严谨细致，能适应一定的工作压力。