
建筑生产经理
8千-1万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹建筑项目的现场生产计划制定与执行,确保施工进度与节点目标达成。
2. 主导施工质量管控体系落地,组织隐蔽工程验收、分部分项工程质量检查,及时处理质量缺陷。
3. 优化施工现场人、机、料资源配置,推动施工流程标准化,提升生产效率与成本控制水平。
4. 落实安全文明施工规范,组织安全交底与隐患排查,杜绝重大安全事故。
5. 协调施工方、监理方、设计方等多方资源,解决现场技术与管理冲突,保障项目顺利推进。
机械(力学)工程师(A60333)
1.2-2万/月
其他生产营运人员3-5年本科
职位描述
1. 开展生产工艺装备中流体机理的研究与优化设计工作;
2. 搭建产线振动与冲击检测系统,完成数据采集与分析,主导相关优化方案的仿真设计与验证实施;
3. 对生产线风力场、温度场及压力场进行仿真模拟,开展热效率提升技术研究;
4. 根据仿真分析结果,独立或协同团队推进设备结构改进与新型装置开发;
5. 结合现场运行数据,构建仿真模型并建立实验验证流程,推动技术成果工程化应用;
6. 参与新设备与新工艺的技术论证,编制分析报告、优化建议、测试方案及标准化技术文档;
7. 关注流体、热工、仿真分析及节能设备领域的前沿技术与方法进展;
8. 联动设备、工艺与生产团队,共同推进产线核心单元的技术迭代与升级;
职位要求
1. 本科及以上学历,专业方向包括力学类(流体力学、空气动力学、工程热力学、工程力学、冲击力学等)、热能与动力工程、振动工程、航空航天、化工过程机械、机械工程等相关领域,具备相关行业研发背景者优先,具有多相流、自由液面、传热耦合、流固耦合分析经验者优先;
2. 掌握CFD仿真流程,能熟练操作Fluent/CFX/COMSOL/STAR-CCM+等工具;
3. 熟练使用CAD、SolidWorks、ANSYS、Abaqus等软件进行结构分析与设计;
4. 具备将实际工程问题抽象建模并推动解决方案落地的能力,实现仿真成果向设备优化与工艺改进的转化;
5. 有Python/MATLAB数据处理或参数化优化经验者优先;
6. 工作作风认真踏实,责任心强,具备创新思维和现场复杂问题应对能力;
膜材料研发工程师
1-2万/月
材料工程师1-3年硕士材料研发高分子材料
岗位职责:
1、开展膜材料的研发工作(研究方向涵盖:气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜片、陶瓷膜),推进配方调整与结构优化;
2、密切关注国际最新科研进展,将前沿学术成果融入研发实践,促进膜材料性能的持续提升;
3、熟悉相关领域的成膜工艺,优化制备条件以提高膜的选择性、渗透通量及长期运行稳定性;
4、结合实际应用需求,制定实验计划并构建测试系统,探究操作参数对分离效果的作用机制;
5、负责膜材料的结构分析与性能检测,利用多种表征手段解析微观形貌,构建结构-性能关联模型以指导改进路径;
6、参与技术由实验室向中试阶段的过渡,配合团队攻克放大过程中的工程技术难题,助力新型膜技术实现产业化应用。
任职资格:
1、材料科学、化学工程、高分子化学、无机非金属材料或环境工程等相关专业硕士及以上学历;
2、在以下至少一个领域具有扎实的研究基础:气体分离膜、电渗析膜、有机高分子膜、陶瓷膜或复合膜;
3、熟练掌握所涉方向的膜制备工艺及表征方法,可独立完成仪器操作与数据解析;
4、具备出色的文献查阅与自主学习能力,能及时把握行业技术发展趋势,并具备将理论成果转化为可行实验方案的创新能力;
5、具有一年以上膜材料研发工作经验,有气体分离、物料提纯、废水处理、盐湖提锂等项目背景者优先考虑;
6、拥有良好的实验规划与技术攻关能力,热爱研发工作,善于跨部门协作,具备中试放大或产业转化经验者优先。
配方研发工程师
5-7千/月
其他生产营运人员月结经验不限本科配方研发生物医药益生菌动物试验
岗位职责
1、对医学文献进行内容解析与提炼
2、参与功能食品的配方方案设计
任职要求
1、本科及以上学历,生物信息技术、生物医药、临床医学等相关专业,欢迎应届生投递;
2、熟悉国家食品相关法规,具备医学文献阅读理解能力,掌握临床或动物实验的基本设计逻辑、实施流程及专业术语
产品工程师
8千-1.2万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科产品结构新产品开发
岗位职责:
主要负责项目立项前的可行性分析及立项后的产品标准化工作,以及对外协调沟通。
1.新品可行性评估,组织报价并汇总成本信息传递至PM,建立线上标准成本体系
2.组织制定初始工艺流程,输出初版工艺流程图、样件PFMEA与样件CP,审核产品内控标准、图纸及编制DFM文件
3.建立技术规范体系,包含成品标准样板的制作与管理
4.协同PM\Sales进行客户技术对接与沟通
5.参与新产品方向的预研工作,聚焦产品结构与性能的优化升级
6.负责项目信息的传达与跟踪,跟进首样开发进度,推动工艺工程师按计划完成样品试制
岗位要求:
1.熟悉机械图纸及硅塑胶模具结构,了解其加工工艺与制造能力;
2.具备消费电子类PD新产品开发、产品研发、质量管理等相关专业知识与实践经验;
3.熟知硅胶塑胶类产品上下游制程及相关工艺流程;
4.熟练操作2D、3D设计软件及常用办公软件;
5.具备良好的沟通协调能力与语言表达能力。
需具备3年以上消费电子产品结构件领域PD、结构工程师、机构工程师或产品设计相关工作经验
液压系统设计师
1-1.5万/月
其他生产营运人员月结1-3年本科
岗位职责:
1、参与液压系统的方案设计与性能优化,保障系统运行的稳定性和可靠性;
2、承担液压元器件的选型计算工作,处理液压系统运行中的技术难题;
3、配合研发团队推进液压系统的试验验证与功能测试;
4、负责液压系统现场的安装指导、调试支持及后期维护,提供专业技术服务。
任职要求:
1、掌握液压工程领域的基础理论,了解液压系统的设计规范与原理;
2、熟练操作液压设计常用工具软件,如AutoCAD、SolidWorks等;
3、具备较强的逻辑分析与问题处理能力,拥有良好的团队沟通协作意识;
4、有相关行业实践经验者优先,能适应协作环境并积极应对工作挑战。
压力容器设计主管工程师
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员月结5-10年本科设计非标设备
岗位职责:
1、熟悉ASME、GB等压力容器设计与制造相关的标准规范,具备扎实的专业理论基础,能独立完成压力容器安全性能评估及设计文件的审查。
2、承担压力容器类产品图纸的设计、校核与审核工作。
相关要求:
1、本科及以上学历,化工机械、机械设计、过程装备控制等相关专业;
2、具备8-10年及以上相关工作经验,具有独立承担成套项目设计的能力,持有(A2)压力容器审批资质证书;
3、具备3-5年以上团队管理经历。
【社招】无损检测工程师
5千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科无损检测英语四级NDT
岗位职责:负责产品无损检测相关文件的编制,执行现场无损检测任务,识别并理解客户对无损检测的技术规范与要求等。
任职要求:
1. 大专及以上学历,理工类专业优先考虑;
2. 心态积极,具备良好的沟通表达能力和学习能力,具备一定的英语基础。
研发主管
1.5-2万/月
其他生产营运人员1-3年大专
岗位职责:
1、主导公司机械类产品研发战略的规划与实施,统筹技术发展方向及研发路径设计;
2、全面负责机械产品从需求梳理、方案构思至开发实现的全周期流程管理;
3、协调跨部门资源协同推进,保障产品持续优化升级,确保研发进度与质量目标如期完成;
4、搭建并管理研发团队,构建高效运转的技术研发体系与创新驱动机制;
5、关注行业前沿技术动态,推动先进技术在实际产品中的落地应用与成果转化。
任职要求:
1、具有深厚的机械研发专业基础,熟练掌握机械设计及相关技术工具链;
2、具备出色的项目统筹与团队管理能力,可同时推进多个研发项目有序开展;
3、拥有较强的技术洞察力与创新意识,能独立应对和解决复杂工程技术难题;
4、具备良好的沟通协作能力,能够顺畅联动产品、生产、供应链等多职能部门;
5、对消费类电子、3C产品、智能硬件、激光设备等领域有一定认知与见解;
挖机司机
峄城招聘夜班替班人员。
岗位职责:
1. 日常检查履带、链轨,发现问题及时上报。
2. 与铲车、自卸车协同作业,不抢道、不阻挡。
3. 配合测量放线工作,不碰桩、不压线。
4. 熟悉雨季、冬季施工要求,规范操作,不蛮干。
A2货运司机趟结A2照驾龄1-2年跨省配送长期副驾货运从业健康证食品饮料其他平板车不需要装卸货物会盖雨布熟悉导航
招聘A2双驾长途驾驶员。要求年轻、干净利落、有上进心,愿意练车,能够互相包容理解。副驾驶员优先安排全程高速路线最好不吸烟的,谢绝油耗高、滑皮、懒惰的人员不开夜车事多的。
装修木工1-2人日结
明天滕州东沙河工程技师学院需要两名木工,要求自带小工具,干活利索。薪资为300元一天,现结。技术不熟练者请勿联系。有意者可报名。
工装项目经理/生产经理
1-2万/月
生产经理1-3年高中淮安人专注施工管理主动沟通
对接甲方、设计,现场放线,材料送样,施工管理,进度管理,材料算量,施工工艺把控等
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差,提出优化措施并跟踪闭环
5. 配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与资料归档
任职要求:
1. 具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强现场协调与问题解决能力
3. 持有二级及以上建造师资格证(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通表达能力和团队管理意识
5. 能适应项目驻场工作,服从公司统一调配
建筑施工生产经理/负责人
7-8千/月
生产经理1-3年学历不限
本公司现招,现场总工负责人一名,年龄30-45,有现场管理经验有责任心,遇到问题及时处理,本公司常年经营房建单项分包项目,(地下室打地面,地坪漆,抗震支架第三方维保,水电安装,外墙装修装饰等)有证做过总包总工的优先,工资7000月发
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万/月
生产经理10年以上大专
大型文化展馆的项目管理经验岗位职责:
1.全面负责大型文化展馆类项目的施工生产管理,统筹进度、质量、安全与成本控制
2.组织编制并落实施工组织设计、专项施工方案及现场生产计划
3.协调设计、监理、分包及各专业工种,解决现场技术与管理问题
4. 监督执行国家及行业施工规范、安全文明施工标准和绿色建造要求
5.主导项目阶段性验收、竣工交付及资料归档工作
任职要求:
1.具备大型公共文化建筑(如博物馆、美术馆、剧院等)项目施工管理经验
2.熟悉EPC或施工总承包模式下的生产管理体系与协同流程
3.具备较强的现场组织协调能力、应急处置能力和团队管理经验
4.持有建筑工程一级注册建造师资格证,具备安全生产考核合格证(B类)
5.责任心强,抗压能力突出,能适应阶段性驻场工作要求
技术型生产厂长
1.2-1.6万/月
厂长/主管10年以上大专质量管理全面质量管理体系生产现场管理
岗位职责:
1、统筹编制工厂年度工作规划及年度生产经营计划,并分解OKR目标,涵盖利润、销售额、产量、产品一次出厂合格率、生产效率提升、一线员工技能成长、生产现场改善项目、人员配置优化、设备资源调配等关键指标,监督各部门执行落地;
2、依据销售订单安排生产排程,实施生产现场的组织与管控,确保生产运作有序、高效、安全,保障交付任务按时完成;
3、主导车间产品质量管理工作,对出现的质量问题进行分析溯源,制定整改措施并跟进闭环验证;
4、落实员工安全生产培训,严格执行作业流程与规范,遵守安全操作规程,预防各类安全事故,及时应对和处理现场突发状况;
5、负责生产过程中设备异常的应急处置,以及基础设施的日常巡检与维护保养;
6、持续推动生产工艺改进与流程优化,健全部门管理制度,实现降本增效的可持续发展;
7、全面落实部门成本管控目标,科学协调与调配企业内部各项资源。
岗位要求:
1.大专及以上学历(统招),年龄不超过45岁,性别不限;
2.具备8年以上纸塑制品、包装、一次性用品或印刷等相关行业生产管理经验者优先;
3.生产厂长需具备技术背景,能够回应销售及客户提出的产品相关问题,提供必要的技术支持;
4.具有团队管理经历,具备较强的现场问题解决能力;
5.熟悉制造工厂整体生产流程,掌握产品质量控制方法;
6.具备优秀的沟通协调能力、组织管理能力及团队建设能力;
7.能适应高强度工作压力。
备注:非本行业从业者请勿投递。
福利待遇:节日福利、员工家庭慰问福利、工龄奖、加班补助、包住宿、包三餐、带薪年假、六险一金、每年多次调薪、丰厚年终奖、专业管理培训,精彩团建活动等。
机械制造工艺师
6-9千/月
工艺工程师PE3-5年大专化工工艺流程设计工艺文件编制客户对接AutoCAD
岗位职责:
1.负责项目工艺方案的设计、产品工艺规划及工艺文档的编制,同时完成工艺流程、工装检具的设计工作;
2.持续优化生产工艺流程,解决生产过程中的工艺难题,保障工艺实施与产品质量符合标准要求;
3.配合生产车间按计划开展生产活动,针对工艺相关问题提出有效解决方案,快速响应并处理现场技术与质量问题;
4.建立生产工序的关键控制点,并监督执行情况,确保产品制造过程处于有效管控状态;
5.根据产品图纸、工艺要求及加工实际状况,核算加工工时或制定外协加工报价;
6.参与新产品试制的全过程跟踪与技术支持工作;
7.对机械设计图纸进行解读,并提供必要的技术指导与支持;
8.完成日常工作任务及上级安排的临时性、突发性工作事项。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械类或相关专业背景,机械制造与自动化专业者优先;
2.具备3年以上相关领域工作经验,有精密零部件加工行业经历,具备数控编程能力者优先;
3.熟悉机械设计与加工技术,掌握机床设备的设计原理及制造工艺知识;
4.能准确识读机械图纸和装配图,并具备工艺文件编制能力,了解国家相关技术规范与法规;
5.熟练操作SolidWorks、UG、CAD等常用设计软件进行绘图作业;
6.掌握机械加工的常规工艺流程与方法,了解各类机械传动结构的工作原理;
7.熟练使用Office等办公软件进行文档处理与数据整理;
8.动手能力强,具备独立开展工作的能力,工作积极主动,细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识。
工艺工程师
8千-1.2万/月
工艺工程师PE3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责重型机床产品全流程加工工艺方案设计,涵盖下料、焊接、机加工、装配全环节的工艺路线排布、工装夹具选型与工艺参数制定,输出标准化作业指导书。
2. 跟进新产品试制全流程,识别生产过程中的工艺瓶颈,牵头开展工艺攻关与优化迭代,解决加工精度偏差、装配干涉等现场技术问题,提升产品良率与生产效率。
3. 主导工艺成本管控,梳理现有工艺的冗余环节,优化原材料利用率与加工节拍,降低单位产品制造成本。
生产主管
8千-1.3万/月
车间主任免费培训包住月结5-10年大专包装/印刷食品/饮料团队管理生产成本管理生产跟单
职责描述:
1、协助总经理制定并落实生产计划,跟踪采购进度、管控生产环节、优化库存管理,科学调配各项生产任务,持续改进现场管理,严控原材料与产品质量,确保生产订单保质保量按时交付;
2、主导搭建契合公司实际的生产管理制度,构建高效运行的生产管理体系;
3、协同技术开发部门参与技术标准、工艺流程及新产品开发方案的评审,及时组织安排试产工作,不断提升产品市场竞争力;
4、推动降本增效与精益生产,提升制造技术水平,促进人员效率稳步增长;
5、监督生产过程中的安全、技术与品质执行情况,牵头解决重大安全、技术及质量异常问题;
6、加强安全生产责任意识,排查治理安全隐患,提出切实可行的整改方案与应对措施;
7、参与公司重大事项的研讨与决策,建立有效沟通机制,定期召开生产例会,对生产团队实施管理、激励与培训。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄40岁以内,有纸塑行业背景者优先;
2、具备10年以上生产企业工作经验,其中至少5年担任生产主管或生产经理职务;
3、精通生产管控流程,能够独立分析并处理制程中的各类异常问题;
4、掌握生产成本控制方法,熟悉整体运营调度,了解生产作业流程与工艺规范;
5、具有丰富的现场管理经验,具备较强的团队管理能力,抗压性强,沟通协调能力突出;
6、责任心强,工作态度认真严谨,具备良好的组织协调与沟通表达能力。
福利待遇:
薪资范围:8K-16K,入职缴纳五险一金;提供免费一日三餐及住宿,免费年度体检,三节奖金,班车接送、高温补贴等一系列丰厚福利待遇,更多福利待遇敬请您加入发现。
餐品加工生产厂长
5-8千/月
厂长/主管经验不限学历不限食堂/团餐接受无厨师长经验
底薪5000+
【岗位职责】
1. 统筹餐饮加工生产计划,合理安排人力、物力资源。
2. 严格把控食材采购质量,确保食材新鲜、安全。
3. 管理厨房团队,进行人员调度、培训和绩效考核。
4. 制定并执行食品安全管理制度,保证生产过程符合卫生标准。
5. 不断优化菜品口味和种类,满足客户需求。
【岗位要求】
1. 有餐饮加工制作及管理经验。
2. 熟悉食品安全法规和厨房管理流程。
3. 具备良好的组织协调、管理能力。
4. 有较强的责任心和敬业精神。
5. 中餐和西餐工作经验优先,年龄*****优先,男女不限。
【福利待遇】
月薪 5000-8000元,月休四天,免费食宿,提供良好的工作环境和发展空间。
模具设计工程师
8千-1.2万/月
模具工程师1-3年大专CADSolidWorksUG
1、主导新产品模具的开发与结构评估,全程跟踪新模设计、试模及验收环节,确保模具符合批量生产标准
2、处理量产阶段模具的日常故障,分析并实施维修优化,及时解决生产中出现的披锋、缩水、变形、拉伤、尺寸偏差等异常问题,保证生产线稳定运行
3、编制模具预防性维护方案,推进模具定期保养、巡检与维护作业,完善模具档案、维修记录及保养台账,有效减少模具故障发生频率
机械设计总工程师
2-3万/月
机械设计工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责机械产品设计开发的整体技术规划与方案制定;
2. 组织并指导团队完成机械结构设计、零部件设计及相关技术文件编制;
3. 主导关键技术问题的攻关,解决产品开发过程中的重大技术难题;
4. 审核产品设计图纸和技术方案,确保设计的合理性、可靠性和可制造性;
5. 参与产品试制、测试及改进全过程,推动设计成果的落地与优化。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械设计理论基础和丰富的工程实践经验;
2. 熟悉机械加工工艺、材料特性及装配流程,能综合考虑制造可行性;
3. 精通主流三维设计软件,能够高效完成复杂机械系统的设计与仿真;
4. 具有较强的团队领导能力和跨部门协作能力,能统筹技术团队工作推进;
5. 具备全自动码垛机、包装机、拆包机、配料机的同行业工作经验。
生产厂主管
9千-1万/月
车间主任月结3-5年本科质量管控有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验食品/饮料/烟酒经验
工作地点:北京、山东两地
一、职责概述:
依据公司关于生产、质量、交付等方面的标准,对合作单位(加工方、物流承运商)在合同或协议框架下的生产执行、质量检验及发货流程进行监督,确保产品品质达标并按时交付。
二、主要工作职责:
1、生产计划执行:根据生产运营部门发布的生产计划,合理制定物料采购安排,协调生产进度,监督生产任务与订单的按期完成及顺利交付。
2、质量管理:推动加工方落实质量标准,监督生产环节的合规操作;把控原辅材料检验、过程质量控制及成品出库环节;持续改进质量管理体系,实现不产生、不传递不合格品;牵头排查质量风险点,防范质量事故的发生。
3、仓储物流管理:监督原辅料与成品的仓储安全、规范管理及账物一致性;跟踪产品发运流程与相关单据传递,发现问题立即推动整改。
4、成本管控:通过优化物料需求计划、提升生产排程效率等手段实施成本控制。
5、标准作业监督与管控:督促加工方严格执行标准化操作流程,强化日常巡查与指导,确保不符合项整改闭环。
6、异常处理:主导各类质量问题、不合格品及客户反馈事件的原因分析与纠正措施落地。
7、团队成长:负责加工厂团队的搭建、培养与稳定,依照公司人才发展策略,组织团队学习提升,促进持续成长。
8、积极践行并传播公司文化理念与核心价值观。
三、任职资格:
1、专业:生物技术或工程、食品科学或工程、化学、机械及自动化等相关专业优先考虑。
2、工作经验:
5年以上食品饮料行业管理经验,曾担任生产/车间/设备/品控主任或以上岗位不少于3年。
3、知识技能:
熟练使用PPT、Excel、Word等办公软件,有SAP系统操作经验者优先;具备良好的培训与表达能力;精通生产管理与品质控制,熟悉饮料生产线设备运作。
生产班组负责人
4-6千/月
生产组长/拉长3-5年高中
岗位内容:
1. 负责生产流程的监督与协调,保障生产任务按计划顺利推进。
2. 确保产品品质达到公司规范,及时监控并处理各类质量问题。
3. 组织开展团队培训与指导工作,持续提升生产效率与质量水平。
任职要求:
1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力,能高效组织与调度生产作业。
2. 熟知相关生产工艺及设备操作,具备较强的现场问题分析与解决能力。
3. 具备良好的沟通协作能力,能够带领团队、激发成员积极性,共同实现目标。
生产储备干部
7千-1万/月
其他生产营运人员经验不限大专生产管理方向
岗位职责:
培养方向为装置主任,负责确保装置平稳运转、生产流程持续优化及团队管理建设,保障生产车间的正常运行,主管车间设备相关事务,推动车间精益化工作的实施与落地。
任职要求:
1、专科及以上学历,化工、化学等相关专业背景,具备化工行业团队协作经验者优先考虑。
2、责任心强,积极主动,能够适应倒班工作安排。
栏目概述
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