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财务经理
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科及以上中级会计师
任职要求: 1、具有全面独立的财税管控能力和经验,特别是:合规管控、经营分析、税务管理、推进数字化建设 2、精通总账处理以及和三大财务报表的内在逻辑关系 3、全日制本科和中级会计师以上职称,硬性要求(不符勿投) 岗位职责: 1、全面负责项目公司财务管理,落实集团财务部的管理要求,配合厂长进行经营管理 2、审核分析总账,出具日损益表、三大财务报表、管理报表 3、处理税务异常、配合政府审计(有此经验优先录用) 4、财务经营数据分析、存货进销存异常分析、财务角度解决异常问题 5、完成其他公司交办的财务日常工作 薪资:10000-15000元/月,月休6天,免费工作餐和单间宿舍,购买社保公积金 财务管理岗位(需参与日常工作处理),月初月末需加班出报表,介意者勿投 上班地址:贵州省黔南州三都县大河镇水乡返乡创业园7号楼1-2层
零售财务主管
4000-7000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售财务信息化经验高级会计师中级会计师税务管理投融资经验财务BP体系搭建经验财务综合管理风险控制
全面主持财务管理工作,熟练操作多种财务软件,擅长报表体系搭建,具备出色的数据分析能力
公司财务负责人
6000-9000元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师房地产/建筑餐饮/酒店
公司财务负责人,报税,做账,成本。坐班。
会计
4000-6000元/月
会计学历不限
有木材行业经验2年以上,对工作认真负责,有较强的责任心,对成本把控严而有顺。
财务专员
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付固定资产核算预算
负责凭证的录入,财务资料的归档与整理等相关工作。
财务经理/主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务信息化经验财务分析总账核算成本管理中级会计师税务管理财务BP体系搭建经验财务综合管理电商
财务主管/总账会计(金蝶云系统) 1、负责日常会计核算事务,录入会计凭证并编制相关统计报表,确保收入、成本及费用准确且按时入账; 2、负责会计资料的整理与归档管理,定期完成财务软件数据备份,保障会计信息完整可查; 3、针对企业团购会销活动(回厂游,每期三天两晚,每月举办三期)开展全流程财务管理:包括会前费用预算编制、会议期间物资使用监督、现场签约收款跟进、货品销售政策测算以及会后报销审核与数据分析; 4、负责公司员工薪酬、提成及奖金的核算与制作工作。 任职要求: 1、男女不限,*****,本科及以上学历,具备中级专业技术职称,三年以上同岗位工作经验,有供应链企业背景者优先,熟练操作金蝶云系统; 2、熟悉《公司法》《合同法》《财务会计法》《审计法》《税法》及相关经济法律法规; 3、具备较强的书面与口头表达能力、逻辑分析能力、组织协调能力及应变处理能力; 4、沟通顺畅,富有团队协作精神与责任心,能承受一定工作压力; 5、具有快消品行业从业经历者优先考虑。 薪酬待遇:10-15K,优秀者可适当放宽标准,早九晚六,午休1.5小时,享受国家法定节假日,周末实行大小休制。
会计
6000-7000元/月
会计大专及以上
供吃住
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上弹性工作制
会做全盘账,报税,有会计证
财务会计
4000-6000元/月
会计3-5年中专及以上
负责税务、发票开具、项目成本核算,具体面谈。
全盘会计
4000-6000元/月
会计5-10年大专及以上
岗位职责: 1、全面负责企业日常账务处理,涵盖收入、成本及各项费用的核算与账目登记; 2、编制并复核各类财务报告,包括资产负债表、利润表和现金流量表等核心报表; 3、按时完成税务申报工作,涉及增值税、企业所得税、个人所得税等,保障税务操作合法合规; 4、统筹应收应付账款管理,监控资金运转情况,提升现金流使用效率; 5、协助完善财务管理制度,推动流程优化,提高财务工作的精准性与执行效率。 任职要求: 1、具备会计类职业资格证书,掌握系统的会计理论与实务知识; 2、了解国家财经法规、会计准则及相关税收政策,具备一定的税务规划实操能力; 3、精通财务软件及常用办公工具,能够高效开展数据整理与分析工作; 4、具备较强的沟通协调能力与团队合作意识,可自主应对和解决工作中出现的问题; 5、拥有独立负责全盘账务的经历,能妥善处理多类型复杂财务事项。
铜仁石阡县招建筑木工、木模
木模建筑木工
铜仁市石阡县招建筑木工、木模
铜仁 石阡县
2月23日 16:20拨打电话
长白班普工内饰厂保险餐补20人以上月结
扬州汽车内饰厂 (神舟) 留职率超高,民族不限 【主要生产】:工程车驾驶室 【招聘岗位】:挂件,打杂,组装,打磨,注塑等 【招聘要求】:男女不限,,年龄18-55周岁以内,认识字,会写字 【上班时间】:普工长白班8-10小时, 【薪资待遇】: 23元/小时 (含餐补) 综合工资6000-7000 【面试时间】:周一到周六,常规体检 【面试要求】:身高要求165以上,。 [强]免费提供住宿,食堂标准每餐7.5元,水电费均摊,
铜仁玉屏侗族自治县海南三亚清理材料码堆初八开工
小工
海南三亚清理材料码堆初八开工
铜仁 玉屏侗族自治县
2月23日 16:04拨打电话
铜仁德江县招聘打荷一名男女均可,要求做过能摆点花盘,工资3500以上,月休息4天。详谈黄。
打荷1-2人月结
德江招聘打荷一名男女均可,要求做过能摆点花盘,工资3500以上,月休息4天。详谈黄。感谢平台
铜仁 德江县
2月23日 16:01拨打电话
操作工汽车厂普工包吃夜班补贴加班补贴包住20人以上月结
企业直招薪资待遇详情 (1)30/小时,每天300元,夜班有补助,综合薪资8000-10000,每个月10号发薪资 (2),厂区在江苏无锡, (3)招聘岗位:公司目前主要生产汽车电子配件电器产品,无须经验,统一培训,简单易操作 (4)工作时间:早8晚8,工作10个小时左右,上六休一 (5)福利待遇:免费夫妻房入住! (6)宿舍:4到6人间,提供免费WIFI、空调、洗衣机、热水器 (7)招聘年龄16-55岁,男女不限,经验学历不限,要求身体健康,无任何传染病 (8)不方便厂区住宿可提供在外租房补贴500
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能 5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专及以上
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时 3.统筹税务申报、发票管理及税务风险防控,协调税务稽查与审计工作 4.优化财务流程与内控制度,提升财务运营效率与合规水平 5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2.5年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理经验,制造业/互联网/服务业背景优先 3.精通企业会计准则、税法政策及主流财务软件(如用友、金蝶、SAP) 4. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通协调能力及抗压能力 5.职业操守良好,责任心强,具备较强的风险意识与保密意识
财务经理
4000-5000元/月
财务经理大专及以上
1、熟练使用各类办公软件,熟悉运用各类统计公式。 2、负责数据收集与整理。 负责公司各板块货品的总进货量、销售量、库存量的统计,并定期汇总编制《进销存》报表。对成品仓的"进、销、存"销售数据实时进行收集、统计和分析,确保数据的准确性。定期进行实地盘点,核查库存差异,查明原因并及时上报领导。 3、数据分析与报告。 定期对公司数据进行分析,及时反馈库存量、需要补货量、畅销商品及滞销商品量,提交数据分析报告给公司领导,为销售策略提供参考,为决策提供依据。 配合商品部人员编制销售统计报表,做好销售统计核算基础管理工作,确保数据完整。 4、商品运营与销售分析 负责制定商品运营生命周期,并编制产销率分析报表和周销售分析报表,帮助公司了解商品运营情况。 配合商品主管对加盟及自营店的销售信息收集、汇总、提炼,并根据公司要求定期反馈相关信息,建立各销售网点的数据信息库。 5、内部管理 负责分公司各项数据资料的保密和保管,确保数据的安全性。完成上级交办的其它工作,确保工作的顺利进行。
财务经理学历不限
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理 4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料 5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性 任职要求: 1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先 2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德 5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
税务1年以下硕士及以上代理记账公司其他行业
招聘:财税销售 岗位职责:开发企业客户,推广财税服务(代账/税筹等),完成销售目标。 任职要求: 1.有销售经验,了解财税行业优先; 2.沟通力强,能精准匹配客户需求; 3.抗压强,目标感清晰。 薪资:底薪+高提成,朝九晚六周末双休,法定节假日休息 联系:(微信同号)
头部康养
3000-4000元/月
人事专员学历不限
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护HRIS系统数据,定期输出人力基础报表与分析支持 任职要求: 1. 人力资源、工商管理或相关专业优先,学历要求不限(根据实际填写可补充) 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识,细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础数据分析能力者更佳 4.有人力资源相关实习或1年以上实操经验者优先(经验要求默认不限) 5.普通话标准,具备基本公文写作能力,能适应多任务协同工作
会计1-3年大专及以上
负责日常账务处理及会计核算工作,妥善保管各类财务凭证, 按时完成凭证的整理、装订与归档,清晰梳理公司各项账目, 掌握基础电脑操作技能,具备较快的打字速度,年龄要求28至50岁。 需具备长期稳定的工作意愿。
审计大专及以上
一、岗位职责 1.全过程驻场跟踪审计,对施工现场工程量、材料、变更、签证等进行实时核查; 2.审核施工单位报送的进度款、结算资料,出具初审意见; 3.参与隐蔽工程、关键节点验收,留存影像及书面记录; 4.编制跟踪审计日志、周报、月报及阶段性审计报告; 5.协助项目负责人完成其他造价/审计交办工作。 二、任职要求 1.性别:年龄≤35岁,身体健康,能适应户外作业; 2.大专及以上学历,工程造价、工程管理、审计等相关专业优先; 3.1年以上跟踪审计(或驻场预算、过程控制)经验,熟悉市政项目流程; 4.能熟练使用CAD、广联达、Office等办公软件; 5.责任心强,沟通协调能力好,能长期稳定驻项目现场。 三、薪酬福利 1.月薪3k–5k(视经验、能力面议,可谈绩效奖金); 2.包住宿,; 3.月休4天,可调休; 4.商业意外险、节日福利、带薪培训。
人力资源助理
4000-8000元/月
人事专员中专及以上
岗位职责: 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询,提供基础人事政策解答与支持 任职要求: 1.学历不限,人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限,有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件,具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力和团队协作精神
会计经验不限中专及以上税务
1.朝九晚六,周末双休,法定节假日按规定休假 2.配备专业会计指导,底薪600~800元加提成 3.实习期不少于三个月,可开具实习证明 4.实习期间表现优秀者可优先考虑转正
会计3-5年本科及以上混合办公
会计: 任职要求:本科及以上学历,财会、经济类相关专业;具备3年以上工业企业一般纳税人全盘账务处理经验;精通税务申报及财务报表编制,工作责任心强,具备良好的沟通与协作能力;持有中级会计职称者优先考虑。 工作地址:铜仁市印江自治县宏源茶业团山精制厂
服从管理必须18岁32以下
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限
服务员人事部营销
人事专员
现公司既即将开业面向社会进行以下人员招聘: 总经理助理,大专以上学历形象气质佳具有公关及协调能力。 薪资待遇:6000—10000元提成+奖金 文员:男女不限,有工作经验及管理能力,吃苦耐劳语言组织能力强5000—7000元提成+奖金 人事部:男女不限,具有组织及协调能力,普通话及有工作经验者优先考虑。5000—7000元提成+奖金 策划部人员:男女不限吃苦耐劳形象气质佳 6000—10000元堤成+奖金 客服接待:会基本电脑操作形象气质佳 5000—7000元提成+奖金 煮饭厨师:2800底薪加300全勤奖 保洁:2600加三百全勤奖
居家办公
1000-2000元/月
人事专员经验不限学历不限居家办公
根据公司要求负责线上招聘,跟进求职者报名、培训、入职等工作。
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