岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，确保销售目标达成及服务质量达标 2.统筹人员排班、培训与绩效管理，打造高效协作的团队 3.监控库存周转与商品陈列，优化动销率与货架表现 4.处理客户咨询与投诉，提升顾客满意度与复购率 5.执行公司营销活动及促销政策，推动本地市场影响力提升 任职要求： 1. 具备门店运营管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景优先 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟悉基础办公软件及POS系统操作 5. 学历不限，有成功带店经验者优先

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与排班 2.制定并执行门店营销活动，提升客户到店率与复购率 3.管理库存与商品陈列，确保货品充足、陈列规范、动销合理 4. 带队培养一线员工，开展业务培训与绩效辅导，打造高效服务团队 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 任职要求： 1. 具备门店管理经验，有零售/快消/餐饮等行业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活工作时间 4.熟悉基础财务与数据分析，能通过数据驱动经营决策 5. 学历不限，有相关管理经验者可适当放宽学历要求

招聘奶茶店店长 工作内容： 1. 准备和调制各种饮品； 2. 维护饮品设备和工具； 3. 与客户沟通，了解需求并提供建议； 4. 开发新饮品，创新口味； 5. 参与饮品活动和推广。 岗位要求： 1. 身体健康，年龄18-35岁； 2. 新手也可以，参加培训期间有培训工资 3. 熟练掌握各种饮品的制作工艺； 4. 良好的沟通能力，善于与客户互动； 5. 勇于创新，对饮品有浓厚的兴趣。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.大专以上学历，欢迎应届毕业生投递

岗位职责： 1. 全面负责店铺日常运营管理，包括商品陈列、库存管理 2. 策划并执行门店促销活动与客户运营，提升进店率、转化率及复购率 3. 监控店铺核心经营数据（如坪效、客单价、连带率等），分析问题并优化运营策略 4. 统筹店铺服务标准落地，处理客诉与售后问题，持续提升顾客满意度与口碑评分 5. 协调对接设计、仓储、客服及平台方资源，保障活动执行、发货时效与服务质量 任职要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备良好的数据分析能力，能熟练使用Excel等办公软件 3. 工作细致认真，责任心强，执行力突出，学习意愿强烈 4. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作精神，有电商或零售运营经验者优先 5. 熟悉主流电商平台规则，关注行业动态，具备基础线上运营思维

工作地点，萝岗万达金街一楼泰山原浆啤酒店 工作时间，16:00–02:00 20–40

工作内容： -制定门店活动营销计划 -开发附近商户供货 -负责门店日常运营管理 -提供优质的客户服务体验 -维护门店环境卫生与整洁 任职要求： -有饮料快消品一年以上行业经验，能力优秀者可放宽大专或以上学历。 -具备良好的服务意识和团队合作精神 -能够有效管理门店运营，保证服务质量 -对工作认真负责，能够承受工作压力 工作地点：优托邦B栋1楼(猎德A出口100米左右)

沟通表达能力强，服务意识佳，掌控基础办公软件操作，懂CAD,三维家，酷家乐等软件者优先考虑。 对卫浴行业感兴趣，能快速学习产品知识，目标感强，有团队协作精神，管理门店日常运营，制定业绩目标，完成业绩任务

岗位职责 1、全面负责门店日常运营管理，人员排班、现场管理、服务品质管控； 2、管理甜品、饮品全品类出品标准，把控食品安全、卫生、库存盘点； 3、带领团队完成月度营业额目标，做好员工培训、带教、绩效考核； 4、管控门店成本损耗，处理客诉，维护门店品牌形象； 5、执行公司各项制度，定期上报门店经营数据。 任职要求 1、有茶饮 / 烘焙 / 甜品连锁门店1 年以上店长管理经验，懂门店全盘运营； 2、能带团队，善于员工管理、排班调度； 3、熟悉食品安全规范，做事细心负责，执行力强； 4、能接受商场班次轮班，服从公司管理； 5、有万象城、大型商场门店经验优先录取。 薪资待遇 1、店长底薪根据能力定级； 2、享有餐补、住房补贴、全勤奖励； 3、月度绩效奖金； 4、门店业绩提成，营收越高提成收益越高； 5、月度排休，法定节假日相关补贴，广阔晋升发展空间。

负责景区最核心位置商店的运营管理，服务面积接近150平方，主营饮料、面食、小吃、水果等项目的运营。要求能合理控制成本，提高出品效率，想办法增加营业收入。具体如下: 1.负责门店人员、临时工的招聘、面试、培训和排班，搭建稳定的核心团队； 2.严格把控食品质量和安全，落实卫生管理规范，保障顾客用餐体验； 3.管控门店成本（食材、损耗、能耗），优化运营管理流程； 4.负责门店日常运营统筹，制定营业目标与策略，确保业绩达成与持续增长。

广州花都招聘电梯司机四名，提供住宿，不包吃。薪资5000，不限年龄，正班工作时间为九个钟。

广州市白云区招专业贴砖，家装。

广州市荔湾区招园林养护

广州荔湾招装修木工

广州市白云区招装修木工

企业名称：乌市米东区云手养生保健服务经营部岗位名称：门店连锁店长招聘人数：30名薪资待遇：4000元-8000元入职要求：无意长期干的勿扰，有过创业开店经验，富于老板型思维，高度认可和爱好学习并积极推广传统中医理论，乐善好施，思想开创性和柔韧性良好。工作地址：无地区局限性，全国各地均可开店，选址以各拟任店长家附近为主，扶上马送一程。联系方式:

五河七喵美甲美睫店，招聘:店长1名1、具备美甲美睫工作经验，会做小红书常见流行款式。2、有责任心，服务意识强，热爱美甲事业，形象气质佳。3、有保底，按单提成50%-60%，好评奖，不缺客源。联系电话：

曼贺纳自然村招聘菇菌园野生菌火锅招聘服务员3个工资3600休息三天不休息补贴。店长1个工资面谈联系方式

【招聘】清河国美电器诚聘英才：店长1名任职要求：高中及以上学历，有家电卖场/零售门店管理经验优先；熟悉门店运营、人员管理、活动策划，沟通能力强，能够带领团队完成销售目标。导购长白班，8至6点半，休息任职要求：有无经验均可，有家电销售经验优先；具备良好服务意识，负责客户接待、产品讲解，配合门店短视频拍摄、直播以及各类活动推广工作电话：

井号中乔体育杉杉奥莱乔丹儿童招聘啦【岗位】：导购1名、店长1名【薪资结构】：底薪+提成+节假日一日三薪+加班费+工龄工资+津贴+激励＋车补【任职要求】：形象好，气质佳。性格开朗，有良好的沟通能力。年龄18-38岁【工作时间】：店长中班、导购6小时【联系电话】：工作时间10:00-18:00其它时间请[握手]【工作地】：杉杉奥特莱斯2楼乔丹儿童

招聘 扑克发牌员 店员 德州扑克荷官（兼职/长工）招聘 工作时间18：00-次日2：00 【门店简介】 正规德州扑克休闲酒馆，主打健康娱乐、绿色竞技、轻松社交，全程无赌博，环境安全合规，团队 氛围轻松。 【岗位职责】 1. 负责洗牌、发牌、控池、报牌、结算 2. 讲解规则、引导玩家、维护秩序，处理桌面问题 3. 整理桌面、清点筹码牌具，遵守店内操作，提升玩家体验 4.打酒、上酒、搞卫生 【任职要求】 1. ，形象好，无经验者可免费教学， 2. 手速快、心算准、表达清楚，服务与抗压能力强 3.接受晚班、周末、节假日排班，长期稳定 【薪资】 薪资面议

杭帮菜厨师厨师长 联系人：张小姐

广州花都肉联帮 招聘：营业员2名 熟手优先 工资：4000到5000包吃住 熟手工资面议 要求：要开口叫卖，有服务意识，做事勤快，服从管理，爱干净 联系电话：+同步

收营，理货。月休2天。

旅游景区接待游客游玩卡丁车，碰碰车，枪林弹雨，月薪4500元

负责眼镜销售，验光与维修

【工作内容】 1、日常运营：运营管理网咖区(设备维护/上机率)&茶饮区(出杯效率/品控) 2、人员管理：带教7-10人团队(排班、培训、考核，降低员工流失率) 3、客户体验：优化服务流程(减少顾客投诉，提升复购率) 4、成本管控：监控水电耗材、茶饮原料损耗，控制门店运营成本 5、数据复盘：分析每日营收数据(上机时长vs茶饮销量)，制定优化策略 6、设备管理专家：熟悉主流外设品牌(罗技/雷蛇/赛睿等)，能向顾客推荐适合的键鼠/耳机监控设备损耗，制定耳机消毒/键盘更换周期，提升玩家体验 【任职要求】(硬性条件+加分项) 硬性条件： 1、具备2年以上网吧/奶茶店/便利店等服务业管理经验(需证明带过团队） 2、能接受高强度工作，适应夜班 3、带教10人以下年轻团队(00后为主，需熟悉游戏圈沟通方式)执行“5分钟响应制”(设备故障/客诉必须快速处理) 加分项: 1、有茶饮制作经验(会调饮更佳) 2、熟悉会员营销(如策划充值活动、提升复购率) 3、懂基础设备维护(电脑/网络简单排查) 优秀者薪资可达之前薪资的110%-130%

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

有汽车美容店、洗车店管理经验，做过店长 / 主管优先 懂技术、懂流程，会施工、会质检 会销售、会谈单，能做业绩、带团队 人品好、负责任、不偷懒、能吃苦 年龄 25-45 岁，身体健康，形象干净 为什么选我们 15 年老品牌，口碑好、生意稳 高端商圈门店，客户群体高端，销售更加得心应手 汽车后市场属于上升期，高端洗美市场空白，公司拥有大量高端连锁店为人才提供发挥的地方 晋升渠道透明，有能力你来就重用 老板亲自带，公司属于上升期，团队氛围融洽，好好干收入可观

要求：热爱羽毛球，会羽毛球拍穿线。 一、 岗位内容： 1、负责耐心友好接待门店客户，做好销售、穿线等工作。 2、负责门店货物摆放、理货、补货、出入库整理等工作，保持门店卫生整洁清洁。 3、闲时兼电商打包、售后处理、客服咨询等工作，完成店长分配的工作。 底薪+绩效+销售提成，综合工资6000-8000。 二、薪资待遇 本店为年轻的团队，为李宁、川崎、熏风、亚狮龙等品牌授权羽毛球专卖店，专营网羽匹用品，良好的工作氛围和广阔的职业提升空间。 1、 公司福利：定期体检，年终奖，不定期奖金奖品奖励，公司聚餐等。 2、上班时间：11：00-21：00。工作日休。月休5天。 3、认真负责，要求吃苦耐劳，踏实认真、诚实守信、有沟通能力和服务意识。 热爱羽毛球运动优先。