岗位职责： 1、全面负责商学院的运营管理，制定发展战略规划，搭建并完善培训管理体系； 2、统筹编制季度、月度及周度培训工作计划，并推动执行与落地； 3、主导商学院课程体系设计，结合公司发展需求与业务实际，开发匹配的培训课程； 4、拓展外部培训资源渠道，评估并引入优质外部讲师与课程，把控培训质量与成效； 5、建设与管理讲师团队，培养内部专职讲师，指导各部门开展培训工作，持续优化培训效果与绩效。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备5年以上培训管理相关工作经验； 2、具有丰富的商学院筹建经验，熟悉培训体系规划与项目实施全流程； 3、具备出色的沟通协调能力、组织推进能力及高效的执行力； 4、擅长课程研发与讲授，表达富有感染力，演讲技巧娴熟，普通话标准，形象气质良好； 5、熟练使用办公软件，掌握内外部培训运作流程，具备扎实的培训方案策划实践经验。

岗位职责: 1.构建并持续优化直播类培训课程体系，提升团队专业水平与综合表现力。 2.运用数据分析手段调整直播运营策略，确保培训内容精准对接团队实际需求。 3.开展团队成员能力测评，制定针对性培训计划，助力个体能力进阶。 4.推进培训项目与其他团队活动的协同融合，全面提升培训落地成效。 任职要求： 1.具备高度责任感及良好的沟通技巧，能与团队成员高效互动交流。 2.熟悉直播相关技术及常用工具，具备数据提取、分析与汇报能力。 3.对团队发展与培训机制有深入理解，可策划并执行富有吸引力的培训方案。 4.拥有出色的统筹与规划能力，能同时推进多项任务与项目的有序开展。

岗位职责： 1、课程设计与开发：结合电商领域的最新动态及学员实际需求，策划并制作专业性强、实用度高的电商类课程内容。持续优化和迭代课程体系，确保涵盖前沿的电商平台规则与运营技术。 2、授课与培训：承担电商相关线上线下教学任务，内容涵盖电商平台使用、营销推广策略、数据运营分析等方面，保障教学质量。 3、学员管理与评估：关注学员学习进程，及时回应疑问，提供个性化学习指导与反馈意见。建立科学的考核机制，定期组织测评，确保培训效果达标。根据学员意见优化授课方式与课程结构。 4、团队协作与支持：与市场、运营等职能部门紧密配合，协同推进公司各项电商业务项目与活动落地执行。 任职要求： 1、本科及以上学历，电子商务、市场营销、管理学等相关专业优先考虑。 2、具备3年以上电商领域从业经历，熟悉新媒体运作，有直播运营实操经验者更佳。 3、有电商教育培训背景者优先，能独立完成课程研发与讲授工作。 4、了解电商直播、短视频内容制作等新兴方向，并具备实际操作经验者优先。

提供系统培训，工作内容简单易上手，采用坐播、平播形式，无需激情喊麦 我们的薪资结构：无经验者实习期享4000底薪+提成 转正后底薪4000-5000+提成+全勤奖 岗位职责： 1、通过平播形式介绍杞城网络产品相关信息 2、依据产品升级情况，同步更新讲解资料，确保内容与市场最新动态保持一致 任职要求： 1、敢于面对镜头，普通话流利，具备良好的表达与沟通能力，能准确传递产品要点； 2、熟悉产品知识体系，可及时回应用户咨询，提供专业解答 福利待遇： 缴纳五险，定期组织聚餐、每周两次下午茶，发放生日礼物并举办生日会，转正安排专属仪式，团队活动丰富有趣~ 各大节日均有贴心福利：端午节、中秋节、圣诞节、春节等节日均配备专属礼品，还有年终奖金！ 公司配备微波炉、冰箱（方便自带餐食的伙伴加入），零食自由供应~ 另设咖啡机、豆浆机，饮品不限量畅饮~

岗位职责: 1. 策划并执行直播内容，保障内容趣味性与用户互动体验； 2. 与在线观众积极交流，维持直播间良好氛围与参与热度； 3. 按照公司运营方向，完成直播前期准备工作，如创意构思及脚本撰写； 4. 在直播中灵活运用表达方式与互动手段，提升观众停留时长与关注度； 5. 直播完成后开展数据复盘，分析传播效果并制定优化方案。 任职要求： 1. 具备出色的口头表达与沟通能力，能有效吸引并留住观众； 2. 熟悉主流直播流程与规则，可快速适应各类直播场景； 3. 拥有良好的临场反应能力，能实时调节节奏、活跃现场气氛； 4. 掌握基础营销方法，可在直播过程中引导用户完成下单转化； 5. 工作认真负责，具备自主学习意识，持续提升专业直播水平。

岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话流利，发音标准； 3、语言表达清楚，思维逻辑性强； 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 5、能够独立完成PPT课件的制作与优化； 至少1年客服中心培训授课经验（有电商行业背景者优先）； 具备较强的业务理解、归纳总结及辅导带教能力； 岗位职责： 1、按计划高效完成总部下达的各项培训执行任务； 2、定期与业务团队开展对接与交流，收集问题反馈并制定针对性培训方案，跟踪培训成效； 3、根据总部安排，落实培训实施、课程更新及重点项目支持等相关工作； 4、结合业务实际运营情况，科学分析培训需求，并组织实施课程开发、迭代与维护； 5、协同流程管理与质检岗位，通过培训环节识别业务痛点，提出可行改进建议并推动落地解决。

岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话流利，发音标准； 3、语言表达清楚，思维逻辑清晰； 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 5、能够独立完成PPT课件的制作与优化； 具有一年以上客服中心培训授课经验（有电商行业背景者优先）； 具备较强的学习理解能力以及总结指导能力； 岗位职责： 1、按要求完成总部下达的培训交付相关日常任务； 2、定期与业务团队开展沟通，收集反馈问题，制定相应培训方案，并跟踪实施效果； 3、根据总部安排落实培训执行、课程更新及重点项目支持等工作； 4、结合业务实际需求，科学规划并落地培训计划，负责课件的开发、维护与迭代； 5、协同流程管理与质检岗位，通过培训环节识别运营中的痛点，提出改进建议并推动闭环解决。

岗位职责: 1. 策划并执行系统的培训方案，保障员工能力与知识水平持续提升。 2. 针对不同团队及个人发展需要，定制匹配的培训内容，支撑公司战略与人才成长目标。 3. 管理培训资料库，确保课程内容准确、更新及时。 4. 跟踪培训成效，汇总反馈信息，持续改进培训形式与教学资源。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与团队成员高效互动。 2. 具有较强的组织与规划能力，可独立推进多项任务并行开展。 3. 熟悉各类培训技术与方法，能灵活调整应用以提升授课效果。 4. 具备较强的问题应对能力，可在培训实施中及时提出有效解决方案。

岗位要求： 1、大专及以上学历； 2、普通话流利，发音标准； 3、语言表达清楚，思维逻辑清晰； 4、具备良好的沟通协调能力及较强的抗压性； 5、能够独立完成PPT课件的制作与优化； 至少1年客服中心培训授课经验（有电商行业背景者优先）； 具备较强的业务理解、归纳总结及辅导能力； 岗位职责： 1、按计划完成总部培训任务的日常执行与交付； 2、定期与业务团队开展沟通，收集问题反馈并制定相应培训方案，跟踪培训成效； 3、结合业务实际，科学分析培训需求，组织培训内容的设计、开发、维护与更新； 4、协同流程管理与质检岗位，通过培训识别运营中的痛点，提出改进意见并推动落地解决。

岗位职责： 1. 策划并执行培训方案，保障培训目标顺利实现。 2. 编制培训课程内容，研发教学材料，确保贴合企业实际需求。 3. 组织并主导各类培训项目，如新员工入职培训、专业技能提升培训、管理能力进阶培训等。 4. 跟踪培训成果，汇总参训反馈，优化培训流程与内容。 5. 配合各业务部门制定员工发展路径，提供培训支持与发展指导。 6. 跟进行业最新动态与培训发展趋势，持续引入先进培训理念与实践方法。 任职要求： 1. 大专及以上学历，教育学、心理学、人力资源等相关专业优先考虑。 2. 具备半年以上培训相关工作经验，有企业内部讲师或培训项目管理经历者优先。 3. 掌握成人学习规律与教学方法，具备较强的课程设计与讲授能力。 4. 拥有良好的组织协调能力及团队协作意识，能适应一定强度的工作节奏。 5. 对培训工作充满热情，具备高度的责任心与职业使命感。 福利待遇： 1. 提供行业具竞争力的薪酬，包含绩效奖励与年度奖金。 2. 建立健全的培训机制与晋升通道，配备多元化的学习资源与发展平台。 3. 享有全面的福利保障，如社保缴纳、带薪年休假、节日礼品、团队旅游等。 4. 拥有温馨舒适的办公环境与积极向上的企业文化，关注员工身心健康与工作幸福感。

会二保焊，会看图纸焊，有证，无不良嗜好

招聘B2驾驶员六名，开9.6米厢式恒温车拉猪苗。远近途穿插。近途单驾，长途双驾。全程高速。前三个月8000元，三个月以后8500。潍坊或泰安淄博聊城菏泽上车， 年龄28-45岁之间， 另招聘B2替班多名。双驾。工资260/天。潍坊泰安聊城菏泽均可上车。

小时工360一天，长短期都可以 机场行李搬运一件15-20斤，58岁以内 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：季度奖3000/月，年终奖12000/年 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运

泰安市肥城市招钢结构安装/打板承包，价格电仪。

泰安半挂侧翻倒短拉沙石料，要长干的单驾20-30公里，工资130一趟一白天能跑4-5趟，聊城的车小超去的联系

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并迭代优化培训课程体系及教学材料 2.面向学员工开展线下授课、实操 辅导及效果评估，提升组织能力 3. 开展培训需求调研与效果分析，输出培训效果并持续改进培训方案 4.学员上课要用简单易懂的方法进行教学 是他们学懂 理论实操 5. 维护培训资源库，整合内外部讲师、案例与数字化学习工具，提升培训交付质量 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，或者做过家政 做过讲师 有教师方面的经验 2.具备良好的课程开发能力，熟练使用PPT、等课件制作工具 3.表达清晰、感染力强，具备优秀的现场控场与互动引导能力 4.学习能力强，能快速理解业务逻辑并转化为培训解决方案 5.有经验着优先（不会可以教）但前提你一定愿意学

【岗位职责】 1. 课程讲授（核心职责） 负责新人主播的岗前培训，独立完成直播流程、平台规范、账号起号逻辑等课程的教学任务 采用生动直观的教学方法，确保学员理解透彻、记忆牢固、实际应用顺畅，培训通过率不低于90% 根据学员课堂反馈灵活调整授课节奏，具备脱稿讲解能力，打造活跃、互动性强的学习氛围 2. 课程体系搭建 参与公司培训体系的持续优化与升级，结合业务需求开发配套教学课件 整理公司优秀主播的成功实践，提炼可复用的方法论，转化为标准化培训资料 定期维护和更新课程内容，确保与平台最新政策及行业动态保持一致 3. 学员跟踪与评估 熟悉每位参训主播的基本情况，建立个人培训档案，记录学习进展与薄弱环节 追踪培训成效，收集学员意见，持续改进授课方式与课件质量 协同运营团队对结业主播进行后续观察，评估培训对其直播表现的实际提升作用 4. 案例分析 观看并拆解公司头部主播的直播实录，提炼有效话术、互动策略、节奏控制等教学素材 将真实直播案例融入课堂教学，增强培训内容的实用性与落地性 硬性条件 大专及以上学历，专业不限（播音主持、表演、教育类相关专业优先） 1年以上授课经验，有娱乐直播运营或主播带教经历者优先 普通话标准，表达清晰，具备出色的语言感染力和沟通能力 软性能力 思维敏捷，条理清楚，能根据学员状态及时调整教学节奏 形象良好，亲和力强，有耐心，擅长与年轻群体交流互动 具备基础文案能力，可独立完成课件制作与脚本迭代 热爱直播生态，熟悉抖音等主流平台基本规则 弹性工作制：12:00-21:00（含17:00-18:00晚餐休息），避开早晚通勤高峰，轻松上班不打卡 定期举办生日会、团队聚餐、节日福利礼包 免费学习：公司全部内部课程开放学习，助力职业成长 平台稳：青岛领先直播内容机构，年流水超5亿，签约主播500+ 成长快：清晰晋升路径（讲师→高级讲师→培训主管） 氛围好：团队年轻化（平均年龄26岁），氛围开放透明，拒绝内卷 资源多：丰富真实直播案例库，每日观摩头部主播实战 有价值：你培养的主播，或将实现单场百万级流水突破

招聘：培训老师 薪资：3001-5000元/月 1、能独立完成月嫂/育儿嫂/老人照护师/月子餐/早教/家政保洁中至少1-2门课程 2、能进行学员招募和帮助学员学习到扎实的技能 3、每月定期完成免费级学员的升级培训，全程根据监督技能学习情况推荐学员到就业部完成就业安排 4、通过各种途径招募新学员、配合授课老师对新学员的技能进行考核和监督，并帮助学员进行就业指导 5、配合公司进行公开课/各种活动的人员招募、举办 6、领导安排的其他事宜 工作地：广西桂林市七星区、叠彩区、临桂区

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并优化培训课程体系及教学材料 2.面向不同层级员工开展线上线下授课，涵盖新员工入职培训、管理能力提升、专业技能强化等方向 3.运用多种教学方法（案例研讨、角色扮演、行动学习等）提升培训参与度与实效性 4.开展培训效果评估与跟踪，通过数据反馈持续改进课程质量与交付方式 5.协同HR及业务部门梳理岗位能力模型，推动组织人才发展体系建设 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训项目全流程管理 2.具备良好的语言表达、逻辑思维与课堂控场能力，亲和力强、感染力佳 3.熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等教学工具 4.有企业内训师经验或TTT认证者优先 5. 学历不限，具备较强学习能力与职业成长意愿

岗位职责 1、担任会议销售讲师，将公司项目的优势推广到目标市场，达成公司业绩目标； 2、拟定、优化会议流程及课程PPT，负责相关版权产品的推广和宣传； 3、负责现场筹备、活动氛围的调动、气氛的营造，并有效解决会场的突发事故； 4、负责进行商务合作谈判，合同签署和后期款项跟踪事宜； 二、任职资格 1、大专及以上学历， 播音或主持等相关专业优先； 2、男性要求身高172以上，女性要求身高160以上，气质形象佳，年龄33-45，有三年以上的会销活动销售讲师培训经验； 3、具有较好的文字功底和编辑能力，具备独立开发课程能力； 4、熟练使用办公软件； 5、形象气质佳，执行力强，有较强沟通表达能力和团队协作精神； 6、能够独立完成主持/培训任务，现场组织把控力强。 7、做过直销行业，招商，加盟，商务优先 三、薪资福利： 1、具体底薪需根据个人能力面议+项目提成+项目分红+奖金+股权激励。 2、工作时间：9:00-18:00，月休四天。 3、购买社保，公司提供午餐。 4、公司组织集体活动，享有年度旅游。

职位：人工智能 招聘人数：20 最低学历：专科 工作经验：不限 详细地点：世纪环球 月薪范围(元)：6000-10000 职位描述 文学、管理学、计算机等相关专业

前期工作内容主要负责，新店开业前的宣传推广，碰到有意向的客户加上联系方式，后面新店装修完毕开发布会时邀请有意向的客户来店里，到时候带着看看环境设施，然后交给销售人员就可以了，销售人员都是其他分店的店长经理等，他们谈成了客户，业绩提成是我们邀约人的，开业后进入各自岗位

招聘: 富世康巴蜀传说招聘勤杂工 时间自由 要求:男女均可，年龄不限，身体健康，干净利索。有意者联系:

职位：生肉操刀手 招聘人数：2 最低学历：学历不限 工作经验：不限 详细地点：泰山区 月薪范围(元)：1700-5000 职位描述 有经验者优先录用

招聘实习生一名，，身高165cm以上，形象好气质佳；全日制大专以上在校学生，2026届、2027届毕业生均可投递。 工作地点：泰安市市民之家；工作时间：-（可根据个人情况协调时间）； 双休，法定节假期全休。 报名咨询电话： 任老师

力明学院招兼职 四点半到八点，六十块钱，电话 ☎ 【】便民服务信息平台看到的。

职位：本科管培生 招聘人数：6 最低学历：本科 工作经验：不限 详细地点：泰山区 月薪范围(元)：4500-6000

招聘信息 家有电脑的会基本操作的来兼职日入50一天就四五个小时不耽误接送孩子 男女不限 有意者联系

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 工作形式：招募线上题目讲解教师，工作灵活自由，无需坐班，支持居家办公，平台题库丰富，可提供实习证明（无需露脸） 岗位优势： 题库资源充足，支持按量完成；项目持续稳定，不受地域限制 时间安排自主，收入水平较优 【招募科目】 小学：语文、数学、英语； 初中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 高中：语文、数学、英语、物理、化学、生物； 大学：语文、数学、英语、物理、化学、生物、计算机、医学、环境 注：实际招聘科目视需求调整，具体以沟通确认为准 【薪资待遇】 小学：4-6元/题； 初中：6-8元/题； 高中：6-10元/题； 大学：4-7元/题 另有不定期激励奖金，部分学科享新增任务奖励！

职位：研究生管培生 招聘人数：4 最低学历：硕士 工作经验：不限 详细地点：泰山区 月薪范围(元)：1700-5000