岗位内容： 1. 负责新员工入职培训工作，帮助其快速适应公司文化及岗位要求 2. 针对在职员工开展技能提升与知识更新培训，兼顾业务发展与个人成长需求 3. 策划并执行系统化培训方案，涵盖定期技能培训、职业素养提升、管理能力培养及团队协作活动 4. 跟踪培训实施效果，收集反馈数据，持续优化培训机制以提升参与积极性与实际成效 任职要求： 1. 具备2年以上企业培训工作经验，有可验证的培训项目成功经验 2. 掌握学习与发展领域的主流方法论，并能结合实际场景有效应用 3. 拥有出色的口头表达与授课能力，能够清晰传递信息并激发员工积极性 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作精神，能跨部门协同推进培训任务

岗位内容： 1. 策划并执行公司内部各类培训项目，涵盖新员工入职培训、管理能力提升及专业技能培养等方面； 2. 根据员工职级与岗位特点，定制差异化培训计划，并跟进培训实施过程及成效评估； 3. 配合各部门推进人才选拔与绩效优化工作，为组织运营提供人力资源支持与决策建议。 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育学、心理学、人力资源或相关专业背景优先考虑； 2. 拥有5年以上培训管理工作经验，精通培训体系搭建、流程管控及效果反馈机制； 3. 具备出色的沟通协作与统筹规划能力，能够高效联动团队成员及各级管理人员开展工作。

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1、搭建并持续优化企业培训体系与人才培养机制，推进人才梯队的系统化建设； 2、统筹培训规划，设计培训实施方案，推动培训计划与预算落地，全面负责培训项目执行与闭环管理，提升培训成效，梳理并完善培训流程； 3、组建内部讲师团队，开发和整合内部课程内容，维护并优化线上学习平台运营； 4、具备一定外部培训资源网络，与优质第三方机构保持合作，甄选合适伙伴为公司提供专业培训支持。 【任职要求】 1、本科及以上学历，人力资源、心理学、管理学等相关专业优先； 2、3年以上培训或人力资源领域工作经验，有主导大型培训项目运营经历； 3、擅长PPT制作，掌握企业培训专业知识与技巧，可独立完成课程开发与讲授； 4、具备强烈的责任意识和自我推动力。 【薪酬待遇】 1、综合薪资8K-10K/月，享受年终奖金； 2、提供免费停车、免费工作餐、免费健身房，享有节日福利及带薪休假； 3、拥有完善的晋升发展通道。

日常福利： 1.早九晚六 双休 无加班文化 2.每月团队聚餐 节日礼品（春节 端午 中秋）生日福利 3.带薪年假 婚假 产假 工作内容： 1.接听客户来电或在线答疑，及时回应客户咨询； 2.协调处理客户投诉，给出高效合理的解决办法； 3.维护客户关系，增强沟通质量，提高服务满意度； 4.汇总客户意见与建议，为优化产品及服务提供依据。 岗位要求： 1.具有良好的表达能力和客户服务意识； 2.熟悉客户服务流程与常见应对方法； 3.具备较强的应变能力与问题处理经验；

岗位职责: 1. 通过线上为用户处理移动业务咨询、受理及办理服务（话费、流量、宽带、套餐更改等业务）； 2. 协助用户完成各类业务流程，确保服务高效、准确。 岗位福利： 1.五险一金 2.生日福利（给订蛋糕哦，可以送到家的那种） 任职要求: 1. 沟通能力优秀，能按时完成上级交办的任务； 2. 具备团队协作精神，适应快节奏工作环境； 3. 学习能力强，能不断优化服务方式与流程。 ！！可实习哦！！

岗位职责: 1. 策划并制作契合公司文化理念的培训课程与教学资料，确保内容与企业战略发展目标相匹配。 2. 定期面向内部员工组织开展企业文化宣导培训，提升员工对组织的认同感与凝聚力。 3. 运用多元化的活动形式及传播途径推广企业文化，增强员工对文化内涵的认知与践行意愿。 4. 协同推进企业文化建设方案的拟定与落地执行，参与文化成效的测评及优化改进工作。 任职要求: 211及以上院校，本科及以上学历，CET6，具备授课或培训相关实践经验

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工作主要分为两种: 一是“在线”回复岗，回复员工在线咨询问题，少量接听打字为主，基本都是复制粘贴，工作简单容易上手 二是“热线”回复岗，回复来电咨询问题，接听为主少量打字，适合打字无聊的 轮班制8小时排班，中间休息，轮班排班，例如 昨天7-15点 今天8-16点 明天9-17点 后天10点- 18点 大后天11点-19点 轮班夜班的有补助 半月20天排一次18点-凌晨2点 夜班补助高，专门有同事喜欢夜班，愿意排不愿排可申请 薪资4000-6500，非销售类 18-30岁，特别优秀可放宽 上5休2，调休，五险一金，需要住宿可提供，节假日福利团建等 另有寒亭北海路民主街公司、通亭街、健康街渤海路附近职场

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育儿师培训师拥有丰富一线育儿经验，专职担任育儿师培训讲师。精通新生儿照料、宝宝辅食、婴幼儿早教、日常护理、入户服务规范。理论结合实操教学，课程贴近真实上户场景，注重学员技能落地，帮助学员夯实专业能力，顺利接单就业。

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招聘｜教育总监 岗位职责 1.搭建、完善公司品牌完整教育服务体系，制定标准化培训课程、教学流程与师资管理规范； 2.联动销售部门，结合品牌发展规划策划市场推广、拓客引流、门店赋能配套方案； 3.跟随核心代理商下沉全国终端门店，落地产品宣讲、实操教学、门店拓客等线下市场推广工作。 任职要求 1.性别不限，45周岁以下，高中及以上学历；拥有2年及以上美容美发行业专业教育培训实操经验； 2.接受长期全国出差，适应外出驻店、线下授课、市场帮扶等外勤工作； 3.熟练操作Word、Excel、PPT等基础办公软件，可独立完成课件、方案、报表制作； 具备优秀授课表达、统筹策划、沟通协调能力，熟悉美业门店运营逻辑优先。 薪资待遇 薪资面议，福利完善，发展空间广阔，平台资源充足。 应聘方式 有意者请联系

1、负责公司项目及产品的授课培训及客户管理。具备优秀的表达能力，培训能力。 2、 形象气质佳 3、 有过线上或线下培训经验优先。 4、 知识储备丰富， 镜头感强，反应灵活，熟练线下会议沙龙及线上直播 5、适应江苏各地频繁出差。 6、小白可带薪培训

【秦皇岛元梦科技有限公司】培训部负责人兼首席讲师，，40-50周岁，专科及以上学历；有相关经验优先月休4天，有年假面试地址:海港区金三角商业中心3017室联系人:王先生

岗位职责: 2. 协助客户顺利推进业务流程，及时回应并解决常见咨询问题 3. 收集并汇总客户反馈信息，协助推动问题高效处理 4. 持续参与服务流程优化，提升整体客户满意度 任职要求: 1. 具备良好的沟通能力，表达条理清晰，服务态度积极 2. 熟悉常用办公软件操作，具备较快的文字输入速度 3. 性格沉稳细致，有耐心，工作踏实严谨 4. 学习适应能力强，能胜任快节奏的工作要求

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岗位职责： 1.通过在线聊天等渠道及时响应客户咨询，准确解答产品及服务相关问题 2. 主动跟进客户反馈，协调内部资源高效处理投诉与售后需求 3.规范记录客户信息及沟通内容，确保服务过程可追溯、数据可分析 4.定期汇总常见问题并提出优化建议，助力提升客户满意度与服务效率 5. 配合团队完成日常报表、培训学习及临时交办的客户服务支持工作 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏、重复性较强的客服工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 具备基础计算机操作能力，学习意愿强，有客户服务经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

招聘泰安牙博士口腔宝龙咨询处全城招聘一.岗位1.社区宣传员：无经验者也可2.驻点（商超社区）咨询员；二.待遇：底薪2300+200+提成（无上限）多劳多得+餐补等带薪培训，时间灵活，[玫瑰]培训在宝龙新时代广场三.岗位介绍要求：年龄25—55周岁有意者联系[抱拳]。

我们正在招聘一名专业的售后客服， 工作内容： 主要负责接听电话并解答用户提出的各类咨询问题，入职前提供带薪培训。 岗位要求： 1. 不限制学历背景，欢迎无经验者加入； 2. 具备良好的沟通技巧和服务意识，能够有效处理客户诉求； 3. 熟悉常用办公软件的操作与使用； 4. 工作认真负责，具备团队协作精神，能适应一定强度的工作节奏。

岗位职责 1. 负责平台在线用户咨询接待，通过文字形式及时、耐心解答用户问题。 2. 做好咨询记录，跟进问题处理进度，提升用户服务体验。 3. 纯文字沟通岗位，无需拨打电话，不涉及产品销售。 任职要求 1. 打字速度流畅，沟通表达清晰，有耐心、责任心强。 2. 能遵守工作制度，服从岗位管理安排。 3. 有无相关工作经验均可，零基础可带。 薪资待遇 1. 综合月薪：4000-5000元 2. 工作时长：每日8小时工作制，月休5天。 3. 福利保障：缴纳五险，公司免费提供员工宿舍。 工作简简单单，环境舒服，没有压力，欢迎有意向者咨询！