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总工程师10年以上本科建筑项目全面管理、总负责人项目管理
一、岗位职责: 1. 主导或参与数据中心及通信机房的建筑设计工作,全面负责建筑专业技术管理事务。 2. 全过程管控建筑设计环节的技术质量,审定方案设计、施工图纸等技术成果,确保满足国家法规、行业标准及项目实际需求。 3. 组织建筑专业团队开展技术攻关与创新实践,处理设计中遇到的复杂技术难题,促进新技术、新型材料及先进工艺在工程项目中的落地应用。 4. 编制并完善建筑专业的设计准则、技术规程和作业流程,并监督实施,持续提升团队的设计效率与专业技术能力。 5. 牵头推进专业技术人才梯队建设,策划组织技术培训、典型案例研讨及经验交流活动,培育核心技术人员,传承专业技术知识与行业发展新理念。 二、任职要求: 1. 学历要求:本科及以上学历,具备建筑专业高级工程师职称,同时持有国家一级注册建筑师资格证书。 2. 工作经验:10年以上在大型设计院的工作经历,具备一定的建筑方案设计能力,能独立主导大型设计项目;有数据中心、智算中心或通信类建筑项目经验者优先考虑。 3. 专业技能:精通本专业相关规范与技术规程,对行业发展趋势具有敏锐洞察力;熟练操作CAD、天正建筑、OFFICE等设计及办公软件;具备扎实的技术审查与管理经验,可独立承担设计、校核、审图任务,并有效解决设计各阶段的技术问题;拥有较强的跨专业协调能力、技术质量控制能力以及制定技术标准的能力。 4. 综合素质:具备优秀的沟通表达能力,责任心强,事业心强,热爱建筑设计工作,具有敬业态度和客户服务意识;具备团队管理经验者优先。
总工程师
1-1.5万/月
总工程师10年以上大专
主要负责算工程量,做CD图。技术管理。干过小市政管网的优先。
交付总工
4-5万/月
总工程师5-10年本科数据中心IDC/AIDC工程管理
岗位职责: 1、统筹数据中心建设交付的全周期项目管理,确保项目高质高效如期完成; 2、主导数据中心选址前的IDC机房及网络资源勘察,开展方案对接,对IDC接入、网络部署、工程建设等环节进行流程管控,全面负责建设进度跟踪、测试验证及验收交付工作; 3、对接内外部业务需求,组织初步技术方案交流与交付协调,推动相关部门间规划协同,及时同步项目风险与关键节点信息; 4、参与数据中心基础设施交付体系优化,持续完善交付流程与标准规范,编制相关标准化管理制度及质量管控要求。 任职要求: 1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具备大型数据中心、第三方IDC服务商或项目管理咨询机构从业背景者优先; 2、完整参与过IDC项目建设全流程,熟悉工程进度与质量控制要点,具有设计或运维经验者更佳; 3、具备大型数据中心建设项目管理经验,掌握基础设施交付标准及验收移交流程; 4、了解数据中心设备采购周期、机电安装时长、建设工期及调试阶段的时间规划; 5、具备较强的组织协调与沟通能力,能够高效应对和处置项目中的突发情况。
总工程师
1-1.5万/月
总工程师5-10年学历不限
能跟项目部算账测量算工程量,做CD图。
总工程师
2.8-5.5万/月
总工程师5-10年本科
总工程师岗位职责 【核心职责】 1. 技术统领与战略规划: 作为企业技术负责人,主导制定并落实技术发展战略,全面负责非标测试设备、自动化产线等产品从研发立项到交付的全生命周期管理。 2. 团队建设与项目管理: 搭建并带领涵盖软件、硬件、机械等多领域的研发团队,统一调配项目资源,全面把控项目在进度、成本与质量方面的执行成效。 3. 系统设计与技术攻坚: 牵头复杂系统的整体架构设计、集成调试及关键核心技术攻关,确保产品在性能表现和运行可靠性方面达到航空航天行业标准。 4. 体系流程与合规保障: 建立并优化企业级研发管理体系、技术规范与标准化流程,确保研发过程及输出成果符合军品体系或适航相关法规要求。 【任职要求】 1. 教育背景: 本科或硕士以上学历,主修航空工程、机械工程、测控技术与仪器、自动化等相关专业方向。 2. 工作经验: - 具备8年以上在航空航天制造行业的从业经历,有非标测试设备、自动化产线或航空结构类产品完整研发及成功交付经验。 - 拥有3年以上技术管理岗位经历(如总工、技术经理、研发总监),具备实际团队组建与运作管理能力。 3. 核心技能: - 熟悉系统集成原理,具备软硬件结合的技术背景,能够指导跨专业开发工作。 - 熟练使用Altium Designer、CAD、SolidWorks等专业设计工具。 - 掌握航空领域设计规范、适航要求或军品研发体系;了解CAN、1553B、ARINC429等通信协议者优先考虑。 4. 综合素养: 具备优秀的项目统筹能力、跨部门协作意识和抗压素质,能接受阶段性短期出差安排。
总工程师5-10年大专
急招!!!本公司主要在北京从事国网电力隧道,热力隧道,市政公用工程等项目,现招聘项目总工要求干过国网电力隧道项目,能写方案,能对接甲方。
总体工程师
2-3万/月
总工程师5-10年本科
岗位职责 1. 负责任务需求的拆解,开展技术指标的论证与分配,进行参数预估及整体性能评估,并编制研制任务书。 2. 负责无人机总体方案的论证工作,并组织各分系统开展相关技术分析与确认。 3. 承担无人机总体设计方案的设计与评估分析任务。 4. 组织并协调各专业小组完成分系统方案设计,明确技术职责划分及接口对接事宜。 5. 负责关键设备的技术指标确定及选型决策工作。 6. 在研制过程中牵头组织相关调试、试验验证及成果鉴定工作。 7. 牵头开展跨专业技术方案的论证与技术对接协调。 8. 组织完成各类技术文件、报告的编写与归档工作。 任职要求 1. 本科及以上学历,飞行器设计或相关专业背景。 2. 掌握无人机总体设计与研发流程。 3. 具备无人机总体设计能力,熟悉气动、动力、结构、控制等相关专业知识。 4. 熟悉发动机运行原理,了解国内外发动机技术发展情况。 5. 熟练使用一种或多种三维设计软件。 6. 熟练操作一种或多种气动与强度仿真分析工具。 7. 熟悉无人机领域相关的国军标规范。 8. 具备良好的组织协调能力和书面表达能力。
北京招聘伸缩臂挖机操作人员一名。
挖机司机1-2人
招聘伸缩臂挖机操作人员一名。
北京
11月1日 04:31拨打电话
保洁开荒保洁家政1-2人月结
招聘:酒店保洁2人,3800/月岗位:保洁,男女不限56岁以内时间:每天工作8小时待遇:管吃住,住宿条件好,吃的好,活好干。月休4天,法定双薪要求:有经验听从安排,过年不回家的。地址:天通苑南地铁站附近欢迎家政推荐有奖电话:备注:超年龄的勿扰干不长的勿扰春节必须不回家。
北京
11月1日 04:31拨打电话
北京招聘专业砌加气块人员,砌筑规格为200*600,夜班需要10人,薪资为350。
350元/天
加气砖砌砖6-10人
招聘专业砌加气块人员,砌筑规格为200*600,夜班需要10人,薪资为350。
北京
11月1日 04:30拨打电话
服装导购
新杭派女装3层331档口招穿版销售一名要求懂韩国货、有审美穿衣好看、会拍照有销售卖货经验。底薪提成,能力强的话工资面议电话手机号同步
北京
11月1日 04:30拨打电话
服装导购
新中州4楼高端欧货诚聘销售2名有批发经验,性格好,做事认真身高158-170cm体重不超130年龄不超40店铺氛围好,待遇面议微同步:
北京
11月1日 04:30拨打电话
总工程师
1.2-1.5万/月
总工程师3-5年大专
岗位职责: 1.全面负责项目技术战略规划,主导项目部技术决策 2.统筹管理各项目技术方案评审、设计优化及实施落地,确保技术可行性与先进性 3. 领导核心技术团队开展关键技术攻关、工艺改进与标准化建设,提升整体工程效能 4.协调跨部门资源,推动研发、生产、质量等环节高效协同,保障项目进度与交付质量 5.跟踪行业前沿技术动态,组织技术培训与知识沉淀,持续提升团队专业能力 任职要求: 1. 具备相关行业总工程师岗位经验,熟悉国家及行业技术规范与标准 2. 具有扎实的专业技术背景和丰富的大型项目统筹管理经验 3.具备出色的系统思维、技术判断力与跨部门协作能力 4. 具备优秀的领导力、沟通表达能力及问题解决能力 5.责任心强,具备全局观与战略视野,能承担高强度工作压力 6.具备建设调相机土建和电气安装项目的经验优先。
市政工程
总工程师
要求懂市政工程,老工程人
总工程师5-10年大专
1-图纸管理与技术转化 2-技术方案编定与指导 3-技术质量管控 4-技术对接、创新与优化(成本) 5-现场指导与培训
总工程师10年以上大专
岗位职责: 1、协助项目部经理主持本项目部工程施工管理工作,拟订、执行施工计划 2、协助项目部经理做好工程的进度和质量监控,以及安全、文明施工监控 3、协助项目部经理审核施工项目的材料、设备总计划和月度计划 4、协助项目部经理协调与监理单位的关系 5、负责协调各施工班组的劳务调度、控制、管理工作及施工设备的调度工作 6、负责组织工程项目开工前各项准备工作 7、负责组织编制项目施工进度计划,确定施工工艺及流程 8、负责指导各施工班组在关键工序、特殊工序开展施工,并及时解决技术难题、施工障碍 9、协助项目部经理,在工程完工后协助成本预算部进行工程结算。 岗位要求: 1、熟悉工程施工管理,具有全面的相关业务知识结构,包括精通建设图纸、成本管理、预决算等。 2、责任心强,有敬业精神,有良好的沟通能力。 3、具备10年及以上工程施工管理经历,曾主持中大型工程项目的施工管理。 4、有大型厂区给排水改造项目管理经验的优先考虑。 5、建筑、土木、工民建等相关专业大专以上学历,持建造师从业资格证书的优先考虑。
总工程师
1.5-2万/月
总工程师10年以上学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司技术战略规划与研发体系建设,统筹重大技术决策与项目攻关 2.主导新产品、新工艺及核心技术的研发与落地实施,推动技术创新与成果转化 3.组织编制和审核技术标准、设计规范、工艺文件等技术文档,确保合规性与先进性 4.指导并培养核心技术团队,提升整体技术能力与跨部门协同效率 5. 对接外部技术资源,开展产学研合作及行业技术交流,把握前沿发展趋势 任职要求: 1. 具备总工程师岗位相关从业经验,熟悉行业技术发展路径与管理流程 2. 具有扎实的专业技术背景和系统化工程思维,能独立承担复杂技术统筹工作 3.具备优秀的组织协调能力、跨部门沟通能力和团队领导力 4. 责任心强,具备全局观与前瞻性视野,能适应高强度技术管理工作 5.持有高级工程师职称或同等专业技术资质者优先
北京顺义区招工长/工程师、建筑木工、泥瓦工
9千-1.1万/月
建筑木工泥瓦工工长
北京市顺义区招工长/工程师、建筑木工、泥瓦工
电子技术人员
5-6千/月
技术员长期1-2人月结
工作认真负责,完成首要任务
安全工程师3-5年本科AI安全开发安全大模型安全
一、AI与云安全工程师 本岗位负责云环境架构以及AI大模型全流程安全工作。搭建并落地纵深防御安全体系,兼顾云基础设施安全、云原生容器安全以及AI全生命周期安全,安全合规、风险管控、攻防测试、应急响应等相关工作,保障云端业务、AI模型、业务数据、应用系统整体稳定可信,适配现代化数字化、智能化业务安全发展需求。 二、核心岗位职责 1. 安全架构建设:负责公有云、私有云、混合云整体安全架构规划与优化,基于云厂商责任共担模型,完成VPC网络、IAM身份权限、安全组、对象存储、数据库等云上资源安全加固,落地零信任访问体系,推行最小权限访问原则。 2. 云原生安全管控:主导K8S集群、容器镜像安全治理,涵盖镜像漏洞扫描、运行时行为防护、集群网络策略配置、RBAC权限管控、服务账号隔离等工作,解决容器化业务运行安全风险。 3. 安全自动化治理:落地安全左移理念,实现基础设施即代码安全检测;部署并运维安全平台,自动化完成云上配置合规审计、风险告警、威胁狩猎。 4. 合规与基线管理:依据等保2.0、ISO27001、SOC2等国内外合规标准,制定云上资源安全配置基线、管理制度;定期开展云上资产风险排查、漏洞整改,形成闭环管理。 5. AI安全体系搭建:结合国内外相关法律法规,搭建AI全生命周期安全治理体系,制定模型准入规范、安全开发标准、风控管理基线,规范算法研发、模型上线全流程安全流程。 全 流程风险防护:覆盖AI训练、微调、推理、部署、应用全链路安全。管控训练及推理数据安全,完成数据脱敏、去标识化、版权合规校验,防范数据投毒、敏感信息泄露;针对LLM大模型、多模态模型开展鲁棒性测试、对抗样本防御、偏见审计、模型水印溯源。 应 用层安全防御:负责RAG知识库、智能Agent、向量数据库安全治理,搭建防护机制,抵御提示词注入、越狱攻击、越权访问、模型窃取等常见AI攻防风险;优化AI防火墙、敏感信息防泄漏网关等安全工具。 攻 防与应急赋能:定期开展AI安全渗透测试、红蓝对抗、模型代码审计;跟踪行业前沿AI攻防技术;面向算法、研发团队开展安全培训,同时处置云上、AI业务相关的安全突发事件。 三、任职要求 (一)基本要求 本科及以上学历,计算机、信息安全、人工智能、等相关专业; 3-5年及以上人工智能安全、云安全、网络安全等相关工作经验; 精通主流公有云(阿里云/华为云/AWS/Azure)核心组件原理与安全配置,深刻理解云责任共担模型,熟练掌握云上网络、权限、存储、数据库的加固方案; 熟练掌握K8s容器生态及云原生安全技术,能够独立完成集群安全加固、镜像风控、运行时防护等全流程工作; 熟悉《网络安全法》、《数据安全法》、《AI Act》、GDPR、HIPAA、FDA、ISO 27001/27701、等保相关要求 (二)优先条件 有代码及研发经验优先; 医药、互联网、金融、等行业优先; 具备渗透测试、漏洞挖掘、红蓝对抗、安全应急响应实战经验优先; CRO/CDMO/医药出海企业经验优先; 英语听说读写能力
技术工程师1-3年本科软件产品
服务内容/能力要求 包括但不限于面向交付团队及客户的产品实施支持,B端产品需求分析、项目推进、跨部门协作、实施文档撰写等相关产品工作。 岗位职责: 1)本科及以上学历,计算机、信息安全、通信工程、电子信息等相关专业优先,熟练掌握Java等编程语言,具有开发经验、技术实施或系统集成实施经验者优先; 2)具备问题诊断与需求梳理能力,拥有较强的项目推动能力和执行能力; 3)具备良好的学习意识与自我成长动力,富有创新思维,能持续跟踪行业趋势,并对产品发展策略提供有效建议; 4)具备出色的抗压能力与问题处理能力,善于团队协作与沟通,逻辑清晰、思维严谨; 5)具备优秀的文档撰写功底,可独立完成产品文档、实施方案等材料的编写工作。
北京朝阳区招工长/工程师
9千-1.1万/月
工长
北京市朝阳区招工长,可以包工包料(打电话时间早九晚六)
空调维修强电工低压电电气工机电工程机电工电工空调安装中央空调制冷工长期包住1-2人月结电工证低压电工证高空作业证
岗位职责: 1.负责暖通中央空调、螺杆空压机,低压配电系统和部分物业工程的现场维保、故障诊断与技术整改。 2.主导或协同完成重点客户的机电项目实施与交付,定期巡检并完成客户的维修维保单据。 3. 负责现场带班,做好技术和安全交底,确保施工作业符合客户标准与行业规范。 4.指导并带教施工团队,保障作业安全、质量与进度,支撑公司骨干人才培养目标。 5.配合商务与技术部门进行客户需求对接、现场勘查及售后技术支持。 任职要求: 1.5-8年暖通、机电或相关领域现场工长/工程师经验,有大型公建或工业项目经历者优先 2.熟悉主流品牌暖通设备及低压配电系统原理与维护流程 3. 具备基础电气知识和实操能力,持有低压电工证或者焊工证或者制冷工证者优先 4.大专及以上学历,机电工程、暖通、电气自动化等相关专业背景,会驾驶开车。 5.责任心强,具备良好沟通协调能力与带队管理潜质
北京朝阳区招工长/工程师
9千-1.1万/月
工长
北京市朝阳区招工长/工程师
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责: 1.负责工程项目全过程技术管理,包括施工方案编制、审核、技术交底及实施跟踪 2.组织现场技术指导与难点攻关,及时解决施工中关键技术问题 3.全面监督工程质量、安全与进度,确保符合国家规范、行业标准及合同约定 4.协调设计、施工、监理等多方技术对接,保障项目高效协同推进 5.编制整理技术资料、竣工文件及验收报告,配合完成工程交付与归档 任职要求: 1. 工程技术类相关专业背景,学历不限 2.有施工现场技术管理经验者优先,经验不限 3. 熟悉国家及行业现行施工技术标准、质量验收规范和强制性条文 4.具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应长期驻场工作 5. 持有建造师、技术负责人证等相关职业资格证书者优先
土建工程师
1-1.5万/月
土建工程师1-3年大专
岗位职责: 1. 负责土建工程项目的现场施工管理,包括进度、质量、安全及成本控制 2. 编制和审核施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件 3. 协调设计、监理、分包单位等多方关系,解决施工过程中的技术问题 4. 参与图纸会审、隐蔽工程验收、分部分项工程验收及竣工验收工作 5. 整理归档工程技术资料,确保资料真实、完整、可追溯 任职要求: 1. 土木工程、工民建等相关专业,学历不限 2. 具备土建相关工作经验,熟悉国家及地方施工规范与标准 3. 熟练使用CAD、Office等办公软件,具备基本识图与绘图能力 4. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和现场应变能力 5. 持有建造师、施工员、安全员等证书者优先
技术工程师
6-7千/月
技术工程师3-5年本科
一、岗位职责 1.负责公司相关系统/平台的维护与优化,确保系统稳定运行; 2.参与项目的需求分析、技术方案设计和实现,编写相关技术文档; 3.对系统运行中的问题进行分析、定位与解决,提升系统性能与安全性; 4.跟进新技术的发展,提出并实施合理的技术改进方案; 5.负责电力系统相关设备(变电站、调度系统、配网设备、大屏/监控系统等)的安装、调试、运行与维护; 6.承担电力自动化、通信系统或二次设备的日常巡检、故障诊断与处理工作,确保系统稳定运行; 7.承担设备系统与电力系统平台的对接工作,确保系统平台能在电力平台稳定展示; 8.参与电力信息化、智能化项目的技术方案设计、实施和优化; 9.编写技术文档、运行报告及检修记录,保证资料的完整与规范; 10.配合完成电力系统新设备上线测试及技术改进。 11.协助团队完成项目交付,支持跨部门协作。 二、任职要求 1.计算机、软件工程、通信、自动化、电气工程或相关专业,本科及以上学历; 2.熟悉电力系统一次、二次设备及相关通信、监控、调度系统; 3.具备电力设备检修、运维或自动化系统调试经验; 4.了解电力安全规程,具备良好的安全意识和应急处置能力; 5.熟练掌握常用办公及技术软件,具备一定的数据分析与文档编写能力; 6.有良好的沟通能力和团队合作精神,能适应出差和现场工作需求及承受一定的工作压力; 7.有相关项目经验或持有行业认证证书者优先。 三、加分项  熟悉智能电网、物联网、大数据、AI在电力行业的应用;  具备项目管理、运维平台开发或电力监控系统集成经验。
水利技术总工
1-1.5万/月
总工程师5-10年大专
能编写各种施工方案及专项方案,施工现场把控质量,有北京水利工程的施工经验,无勿扰
水电总工
1.2-1.5万/月
总工程师5-10年大专
本公司现招聘水利工程施工总工一名 一、岗位职责 1. 技术总负责、保证质量安全、建立质量体系、审查安全技术措施、组织验收。进度成本优化方案、节约成本、技术创效。现场管控:解决复杂技术难题、技术交底、现场巡查。对接业主、监理、设计、专家 、政府,协调与沟通。对于应急情况,当场解决。 2.团队管理:培养技术骨干、制定技术标准、推动创新。参与技术评审、汇报、行业沟通 二、任职要求 学历:大专及以上,水利水电专科等,工作经验:5年以上水利工作经验;做过3年总工或技术负责人。拥有高级工程师职称。 工资待遇面议。公司位置:河北省沧州市黄骅市 施工地点:北京 电话:杜总
技术总工
总工程师
做过桥梁施工的,做过吊装桥梁会写施工方案
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鱼泡直聘为工人提供北京建筑总工兼职在线招聘信息,主要招聘北京总工程师相关人才。作为总工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解总工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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