
无人机培训教练
6000-8000元/月
培训师
岗位职责:
1、负责无人机操作教学与培训课程的实施,指导学员掌握飞行技能;
2、制定教学计划和训练方案,确保培训内容符合行业标准与安全规范;
3、组织并监督实操训练,评估学员飞行表现并提供专业反馈;
4、协助维护教学用无人机设备,确保教学过程中的设备安全与正常使用;
任职要求:
1、熟悉无人机飞行原理、航空法规及安全操作流程,具备扎实的理论基础;
2、具备较强的表达能力和教学能力,能够清晰传递专业知识;
3、责任心强,工作严谨,具有良好的团队协作意识和安全管理意识;
4、能适应户外教学环境,具备应对突发情况的应急处理能力。
拉萨堆龙德庆区招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
6000-10000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
招贤纳士!长期工做者!有上进心!沟通能力强!
临时工有提成6-10人月结全职
工作日期:6.10-7.5
工资:25号之前培训补贴100元。25号以后按绩效工资。
工作时间:25号之前9:30-18:30,25号随公司作息
要求:30岁以下,专科及以上学历
教师经验不限本科公立学校政治生物英语语文化学线下教育大班教学(25人以上)中学生
拉萨需要高中语文、数学、英语、生物,政治,物理等文化课教师,年综合收入25-30、社保、一年两次机票费用,立马安排,应届毕业生也可报。
教学赋能实施(师范/教学背景)
6000-8000元/月
教师经验不限学历不限师范专业
一、工作职责
1.结合自身教学经验,与校方教师、教研人员开展方案交流,精准演示产品核心功能,匹配教学场景需求,开展针对性的用户培训(教师操作、学生使用),提升师生操作熟练度和满意度。
2.主导学校教师信息化教学能力培养,结合一线教学痛点,制定贴合课堂的培训计划,确保一线教师能独立、熟练运用产品开展教学活动,助力教师提升信息化教学效率。
3.深入课堂一线,精准收集教师、学生在教学场景中对产品的使用反馈和优化需求,结合教学经验进行分析整理,向研发部提出切实可行的产品优化建议,推动产品迭代升级。
3.结合教学场景和教师使用习惯,编写通俗易懂的产品操作手册、培训PPT,推动项目实施流程规范化、标准化,适配学校教学节奏。
4.负责公司自主研发的智慧课堂交互智能产品在学校端的全流程落地实施,包括前期设备配置、系统安装、网络调试、师生信息导入,结合教学场景优化部署方案,贴合课堂教学实际需求。
5.负责学校端项目款追踪、产品实施后的常态化运维,重点解决教师上课过程中出现的产品突发性问题,保障课堂教学顺畅进行,提升师生使用体验。
6.参与产品测试与需求讨论,从教学实际应用角度提出优化建议,协助跨部门(研发、销售)协作,推动校园项目高效推进。
7.完成领导安排的其他与校园对接、教学场景产品落地相关的工作任务。
二、任职要求
1.大专及以上学历,师范类专业毕业应届生,有中小学一线教学经验者优先(核心优先条件);同有智慧教育行业产品实施经验者加分。
2.熟悉中小学教学流程和教师教学需求,具备较强的沟通表达能力,能精准对接校方师生,清晰传达产品核心价值,高效解决教学场景中的产品使用问题。
3.工作积极主动,有责任心,具备良好的应变能力、抗压能力和问题解决能力,能够适应不定期出差(校园对接需求)。
4.认同智慧教育理念,愿意投身教育信息化行业,善于倾听一线师生需求,有较强的学习能力和协作意识。
5.具备基础软硬件运维经验,了解产品联网部署,能快速排查产品基础故障,适配校园网络环境。
三、福利待遇
1.完善的薪酬体系:根据个人能力和教学/行业经验,提供有竞争力的薪资,兼顾稳定性与成长性。
2.全面的福利保障:缴纳五险一金,享受带薪年假、法定节假日、传统节日福利(春节、中秋、端午等)、生日福利、定期团建活动,全方位保障员工权益。
3.针对性培训机会:提供入职培训、产品知识专项培训,结合教学背景开展信息化产品教学应用培训,助力员工快速适配岗位、提升职业竞争力。
4.清晰的晋升空间:建立明确的职业晋升通道,为有教学背景、能力突出的员工提供广阔的发展平台。
5.舒适的工作氛围:整洁和谐的办公环境,团结互助的团队氛围,尊重员工想法,让员工在轻松愉快的环境中实现个人价值。
工作时间:实行大小周工作制;每日工作时间:9:00~12:00,13:30~18:00
教师(无需坐班 专职授课 专业不限)
1.5-2万元/月
教师经验不限硕士英语授课教师线下教育数学计算机教研
全职岗位
岗位职责:
1. 承担考研数学/英语/408科目的教学任务;
负责班课、一对一课程的授课以及讲座等相关教学活动;
完成课后作业批阅与学生答疑,针对学员阶段性学习情况提供反馈,并制定后续学习计划,保障教学成效;
积极参与各项教学支持工作
2. 参与考研课程的教学研究工作;
协助教研团队完成讲义及教学资料的编写;
参与核心课程体系的研发;
配合产品团队推进新课程产品的开发
3. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1.硕士研究生及以上学历,其中英语教师岗位优先考虑英语相关专业毕业生及考研英语成绩优异者(英语二70分以上,英语一65分以上);英语专业毕业生不作考研分数要求
2.985、211、双一流高校优秀硕士毕业生优先考虑
3.接受海外优秀硕士留学生申请,雅思成绩需达6.5及以上,QS排名前100院校背景者优先
4.熟练掌握PPT、Word、Excel、思维导图等办公软件操作
5.具备良好的理解力与表达能力,思维敏捷灵活
6.认同新东方企业文化理念
7.欢迎应届毕业生投递
岗位福利:
1. 入职即缴纳六险一金,享生日礼品、节日福利、带薪年假、国内外团队建设活动、免费健康体检
2. 学校提供系统化岗前培训,拥有清晰的职业成长路径和晋升机制
3. 员工享受课程报名优惠
4. 每月发放餐补费用
答疑辅导老师(五险一金+双休)
8000-12000元/月
教师经验不限本科英语物理化学线下授课小班授课一对一授课教研授课老师
岗位职责:
1、承担指定学科的教学工作(语文、英语、数学、物理、生物、化学、政治、历史、地理);
2、主动参与教研团队的教学交流与研讨,持续提升教学质量与专业能力;
3、为所负责学员提供高质量的教学实施与学习支持服务;
4、参与课程教材的筛选评估及内部教学资料的开发与优化。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上学历,具备相关学科授课经验者优先考虑;
2、相关专业背景优先,专业知识牢固,具备清晰的解题逻辑与分析能力;
工作时间:早9晚6,每周一、周二休息
福利待遇:五险一金、餐补、带薪年假、年度体检、节日福利等
西藏日喀则安装卷帘门,有驾照会开车优先,会焊电焊优先,汉语说话流利好,工作地址:南郊电焊城
门窗安装/塞缝
安装卷帘门,有驾照会开车优先,会焊电焊优先,汉语说话流利好,工作地址:日喀则南郊电焊城
货拉拉运营培训师(入职五险一金)
4000-9000元/月
培训师1-3年大专退伍军人
一、公司介绍:
1、互联网大厂,互联网+物流Top1,已完成F轮融资,估值100亿+美金
2、晋升通道清晰,岗位工资稳定,持续新开城晋升机会多,氛围开放平等融洽
3、2024年10月,货拉拉向港交所正式递交招股说明书,申请主板上市
二、工作职责:
1、负责司机运营管理,严格执行公司制定的SOP流程;
2、司机的培训、运营、管理,建立良好的信任和合作关系;
3、维护好客户体系和用户使用体验,达致三方合作的顺利。
4、整理运营的各项数据,进行数据跟踪,物料盘点,定期分析运营效果等。
5、张贴车贴,需要能够独立完成加入车辆的车身广告的粘贴。
6、工作地点:吴中、吴江货拉拉门店
三、任职资格:
1、大专学历,电子商务、市场营销、物流管理等专业优先。
2、具有O2O、物流行业企业会销或面销经验优先。
3、普通话标准、执行力强,具备良好的沟通能力和耐性。
4、服从公司安排的工作区域,附近优先。
四、福利待遇:
1、一经录用即缴纳五险一金;
2、良好的职业发展前景,1年4次以上晋升机会;
3、年度旅游、节日福利、员工团建、员工生日、员工下午茶等福利。
4、法定节假日,年终奖
5、工作时间:8:30-12:00,13:30-18:00
培训负责人
1.5-3.5万元/月
培训师5-10年中专/中技连锁茶饮业管培经验培训体系搭建、培训课程开发能接受出差茶饮、奶茶、咖啡、养生茶较强的表达能力和沟通能力职业与技能培训内训进行内部培训的企业产品/运营生活/餐饮/健康服务课程/课件研发能力企业培训经验线上教育线下教育
岗位职责:
1.负责搭建、落地并持续优化覆盖品牌各岗位的培训体系,确保其与公司轻养生茶饮业务发展节奏及门店扩张速度同步。定期复盘培训效果,迭代培训模式与方法,提升培训投入产出比。同时结合行业特性与品牌发展需求,制定并组织实施内训系统工作目标和工作计划,组织制订并实施内训系统规章制度和实施细则。
2.主导开发贴合养生茶饮品类的标准化培训课程,涵盖产品知识、冲泡技艺、服务规范、养生理念解读等内容,配套编写教材、制作教学视频、实操手册及线上微课,确保内容的准确性、易学性与高效性。开发并管理配套的考核工具与试题库,为培训效果评估提供依据。持续跟踪茶饮行业培训发展动态,结合市场需求与品牌特色为培训内容创新提供方向。
3.负责内部讲师的选拔、培养、激励与认证管理,重点培养熟悉养生茶饮产品与文化的内训师,打造高水准讲师团队。建立并维护公司培训资源库,沉淀茶饮专业知识、培训案例等内容,确保知识资产的高效复用。组织和参与培训相关的交流活动,提升团队专业技能。
4.全面负责品牌各岗位技能等级认证考试的组织、实施与监考工作,包括茶饮制作技能、服务礼仪、养生知识掌握等方面的认证,确保认证的公正性与权威性。管理与维护认证流程,从报名、考核到结果发布,实现全流程标准化
5.与营销部门紧密合作,针对S级专项营销活动、每月上新活动等,提前开发专项培训课程,确保门店员工快速掌握活动内容、产品卖点及营销话术,保障活动顺利开展。参与品牌端PR、GR稿件相关培训内容的提炼与转化,助力品牌文化传播。
6.定期进行培训效果分析,结合员工考核成绩、门店业绩反馈等数据,制定预防和纠正措施,持续优化培训内容与方式。建立培训档案管理机制,对员工培训记录、认证结果等资料进行整理保管。
任职要求:
1.具备5年以上连锁茶饮行业培训管理经验,熟悉养生茶饮品类者优先。
2.拥有培训体系搭建、课程开发及讲师团队管理的成功经验,能够独立完成培训项目的全流程运作。
3.具备较强的课程开发能力,能够结合茶饮特色设计生动实用的培训内容,熟练运用线上线下多种培训工具与方法。
4.掌握培训效果评估方法,能够通过数据量化培训价值,为培训优化提供支撑。
5.强烈的责任心和良好的挫折承受能力,能够适应门店扩张带来的高强度培训工作。
6.较强的创造能力、抽象思维能力、归纳能力、逻辑分析能力,能够快速提炼养生茶饮知识并转化为培训内容。
图
7.良好的语言表达及沟通能力、拓展力及组织协调力,能够有效对接各部门,协调培训资源,同时具备优秀的授课能力,能够为员工进行示范教学。
8.具备对培训工作流程的塑造和改造能力,能够根据品牌发展需求及时调整培训体系。
9.适应出差,能够前往不同门店开展现场培训与认证工作。
10.熟悉茶饮文化,对茶饮行业发展趋势有敏锐的洞察力,能够为品牌培训创新提供前瞻性建议。
培训师
5000-9000元/月
培训师3-5年中专/中技职业与技能培训内训外训培训机构私立学校进行内部培训的企业口才/播音主持摄影摄像表演音乐剧IT培训普通话发音标准课程/课件研发能力企业培训经验大型教育机构经验有销售经验线上教育线下教育
成远美妆学校招聘美甲美睫化妆造型老师
工作时间:9:00-18:00
月休6天,固定休息日周日周一 节假日正常放假
薪资待遇:5k-1.2w根据自身技术定具体底薪及岗位工资。能力强都可以谈。
工作内容:完成教学流程 完成学生日常管理 对接学院工具领用及配发清点核对,有工作经验者优先高薪聘用。能接受出镜直播的或者出差的优先考虑。
上门保洁培训老师
8000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
招聘:上门保洁培训老师
任职要求:
1,,45以下(优秀者可以放宽)。有一线上户服务经验,表达能力强,热情,有耐心。熟悉使用日常保洁标准化工具,熟悉上户服务全流程,懂服务礼仪。懂日常保洁,深度保洁,擦窗保洁,开荒保洁等各种保洁产品。(懂收纳或者皮具包养的加分)
福利待遇:
工资8000+社保+两顿饭
工作地址:西安市雁塔区丈八一路
美容培训师
5000-10000元/月
培训师1-3年学历不限
销售经理
‖ 你的使命 ‖ 成为-美学布道者
为顶级美容院、SPA会所、星级酒店等渠道的客户开发与维护,用你的「贵族式销售美学」让客户为“仪式感”买单。
制定销售策略,推动品牌入驻及销量增长。
定期拜访客户,提供专业护肤解决方案,提升客户粘性。
‖ 我们需要你 ‖
1-3年高端美容/奢侈品等行业的销售经验;
具备优秀的商务谈判能力,能独立对接B端客户;
气质谈吐不输柜姐,情商碾压90%人类,能搞定挑剔的老板娘和00后新锐BA;
愿意每月5-10天穿梭于各城美容会所,行李箱常备3套战袍。
‖ 你将获得 ‖
底薪6K-8K + 提成(上不封顶)
完善的培训体系(产品知识、销售技巧)
海外讲师培训
欧洲品牌考察机会,接触行业前沿趋势
拥有“高端美护尖货”内购权
美容培训师
‖ 你的舞台 ‖ 成为-奢护艺术家
用手法征服客户,完成一场场 体与面的交响乐
具备专业护肤知识,能清晰讲解成分与功效;
适应出差,谈吐清晰、具备良好的现场授课能力
接触欧洲最新护肤科技,职业发展空间大‖
我们需要你 ‖
手法比绣娘更精准;
出差时,15分钟打包培训箱,眼罩+香薰蜡烛是你的教案道具。
我们期待这样的你
对高端护肤品有热情,愿意深耕美业;
注重细节,具备优秀的服务意识与职业素养;
适应快,能高效完成任务。
1.热爱美容行业,愿意投身此行业发展
2.良好的语言表达能力,善于沟通,服务意识强,工作耐心细致
3.有美容相关经验者优先
4.有过管理美容院经理职务经验优先录用
5.对接公司分配的客户,无需自己开发客户
6.当月缴纳五险
7.仪表大方,吃苦耐劳,爱岗敬业,开朗乐观,积极向上,团队协作
岗位福利:
1.每月业绩提成
2.意大利定期培训
3.团建,结婚生子等福利礼金
4.职位晋升
5.出差补助
6.带薪年假
讲师
6000-12000元/月
培训师1-3年大专电子商务有教研经验有销售经验线上教育线下教育
岗位职责:
1. 根据公司产品特性、市场定位及推广模式,独立研发并持续优化面向客户与合作伙伴的标准化培训课程体系
2. 面向客户、代理商及内部团队开展线上线下产品知识、合作政策、落地实操等专题培训与答疑
3. 结合业务反馈与市场变化,迭代更新课件内容、教学形式及评估机制,提升培训转化效果
4. 协同市场、销售部门完成重点客户的定制化培训支持,助力项目推进与合作落地
5. 整理培训过程资料,沉淀课程包、FAQ、案例库等知识资产,推动组织经验复用
任职要求:
1. 表达清晰流畅,具备优秀的现场呈现力、互动引导力与临场应变能力
2. 熟悉成人学习特点,掌握基础培训方法论(如ADDIE、柯氏四级等)者优先
3. 具备良好的逻辑思维与课程开发能力,能独立完成课件制作与讲授
4. 责任心强,服务意识佳,适应短期出差或灵活授课安排
5. 学历不限,有教育培训、企业内训、SaaS/B2B行业经验者优先
临时工1-2人月结
地点:孝义老城南稍门
待遇:3500底薪奖金 (长期)男女不限 工作范围:管游乐项目票,每天对账,管理临时工,每天游乐设施的巡查,具体工作细节面谈。
数字媒体技术应用老师
6000-8000元/月
教师经验不限本科私立学校职业与技能培训类大班教学(25人以上)中学生
岗位职责:
1.完成专业课堂教学任务,如图形图像处理、影视后期制作、三维建模等,提升学生专业核心素养和实践操作能力。
2. 负责数字媒体技术应用专业备课、授课、作业批改、实训指导等常规教学工作,提升专业教学质量。
3. 参与学校数字媒体技术应用专业教研活动等,积极探索适合学生的专业教学方法,推动专业特色发展。
4. 承担班级相关教育管理辅助工作,配合开展德育教育等活动。
5. 服从学校教学安排,完成学校其他教育教学相关任务。
岗位条件:
1. 热爱教育事业,关爱学生,责任心强,具备良好的沟通表达能力、团队协作能力和教学创新意识,熟悉数字媒体行业发展趋势。
2. 本科及以上学历,数字媒体相关专业(如数字媒体技术、数字媒体艺术、影视后期、图形设计等),持有相应教师资格证(中职/高中均可,适配专业方向)。
3. 有数字媒体技术应用相关教学经验者,能熟练操作PS、PR、AE、Blender等专业软件优先。
福利保障:
1. 上班时间:早7:50—晚17:00,周末双休;
2. 学校食堂用餐,菜品丰富;
3. 享受带薪寒暑假以及国家法定节假日;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供日喀则培训师兼职在线招聘信息,主要招聘日喀则培训师相关人才。作为培训师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解培训师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。