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任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，综合素质突出者学历可适度放宽 2、为人乐观进取，具备良好的沟通表达能力和学习适应能力 岗位福利： 1、五险一金（涵盖养老、医疗，购房无忧，为您提供基础保障）。 2、写字楼办公场所，环境舒适，员工活动丰富（包含生日会、节日福利、团队聚餐、季度出游、年度国内外旅游、拓展培训等）。 3、享受带薪休假（含带薪病假、年假、婚假、产假、丧假等）。 4、办公室常备常用药品及消毒物资，定期进行环境消杀，保障员工健康安全。

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职责描述： 1、本岗位属于今麦郎面品营销中心人才发展通道的专项招聘项目； 2、由部门总监亲自担任导师，开展专业化定向培养； 3、福利待遇：五险一金、带薪年假、法定节假日、提供住宿、餐补、节日福利等。 4、培养方向涵盖品牌中心、财务中心、人资中心、工程中心、行政中心、研发中心、法务中心等部门，旨在储备公司中高层管理人才。 5、应聘流程：微信视频初试-总部笔试-人资总监与总经理复试。 任职要求： 1、国家统招全日制硕士学历，汉语言文学、工商管理、人力资源、法学、市场营销、财务管理、经济管理类、计算机类、管理科学、设计等相关专业优先考虑。 2、应届或往届毕业生优先； 3、具备较强的逻辑思维与沟通能力，反应敏捷，原则性强，工作态度认真严谨，富有进取心。 4、热爱生活，性格乐观，积极向上，综合素质优秀者优先。 5、身高要求：男性不低于170cm，女性不低于160cm；体重适中。

00后直接投递简历，工作氛围超棒！！！ 【公司简介】 博岳通信是行业领先的呼叫中心、电子商务及信息服务提供商，专注于大数据建模/分析/应用、呼叫中心运营、渠道运营、云服务、人工智能AI、信息化解决方案等领域。公司致力于为通信运营商、金融、电商、互联网企业及政府单位提供全流程运营支持与专业服务。目前在全国24个省份设有42个办公职场及分支机构，团队规模超25000人。 【职位要求】 1. 具备良好的沟通表达能力、组织协调能力与发展潜质，在校期间有学生干部经历者优先考虑。 2. 学习能力突出，善于独立分析并解决实际问题。 3. 性格积极乐观，具备推动任务落地执行的能力。 4. 认同企业人才理念、核心价值观及文化导向，具备良好职业操守。 5. 能够适应基层岗位的学习、工作与训练安排，具备较强抗压能力。 6. 可接受阶段性出差或外派学习任务。 7. 具有全日制本科学历背景。 【职位特点】 一、成长迅速 1、依据公司统一规划，全面了解业务流程后进入职能部门试岗实践。 2、掌握基础业务知识后，可结合个人兴趣明确发展方向，无需强制轮岗。 二、晋升迅速 公司每季度开展内部竞聘，所有中高层管理岗位均从一线员工中选拔培养。 三、完善的培训体系 入职即配备专属业务导师，全程陪伴指导新人成长。 四、优质平台资源 博岳通信已与中国移动、小米科技、去哪儿网、拼多多等百余家企业建立长期战略合作关系。 【培养方向】 市场：负责市场开拓与客户维护、招投标等相关工作 运营：参与运营团队人员管理、目标制定与绩效监控 人力：涵盖招聘配置、培训发展、薪酬绩效、员工关系及组织建设 行政：涉及资产管控、会务统筹、大型活动执行、住宿管理及文化建设 【薪资待遇】 1、综合收入=基本工资+绩效奖金+激励奖金+五险+双休+节日福利 2、接受实习生应聘，提供住宿与员工食堂 3、定期举办生日会、团建旅游，团队氛围和谐融洽 4、开放公司内部免费课程，支持持续学习提升 公司地址：石家庄市和平西路29号第一干休所综合楼4楼 乘车路线：乘坐21、23、4、5、37、85、88、101、102、1环1、1环2路公交车至（军械学院）站下车 面试时间：上午9:00-12:00；下午14:00-17:00

工作职责 1. 负责工业自动化设备关键元器件（如传感器、伺服电机、PLC模块等）采购全流程管控，涵盖需求确认、供应商筛选、价格谈判及合同签署。 2. 搭建并维护高质量供应商资源库，实施定期绩效评估，推进供应商品质提升与降本增效。 3. 监控物料到货进度，及时协调处理供应链突发问题，保障生产排程稳定运行。 4. 汇总采购相关数据并开展成本分析，编制采购报告，为管理决策提供有效数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，供应链管理、机械工程或相近专业优先考虑。 2. 具备2年以上工业自动化、智能制造或机械制造领域采购工作经验，了解自动化元器件技术规格及市场动态。 3. 具有良好的供应商谈判技巧和成本管控思维，可独立开展供应商开发与日常管理工作。 4. 熟悉ERP系统操作及常用办公软件，具备较强的数据分析能力和跨部门协作沟通能力。

岗位职责：负责安排采购订单整理上报，与钢厂对接订单、安排车辆提货，与车间沟通到货规格型号和数量。系统单据录入任职要求：对钢材有一定的了解，做过相关的采购工作，有责任心，细致，善于沟通，抗压能力强。

岗位职责： 1. 按照公司实际需要，开展材料供应商的考察与评定，保障供应体系的稳定性与采购经济性； 2. 对接内部需求部门与外部供货商，执行采购订单的发起与进度跟进，确保物料准时到货； 3. 参与采购商务洽谈，完善合同条款，提高采购工作的效率与交付品质； 4. 定期开展市场行情分析，掌握原材料价格波动情况，为采购策略制定提供数据支撑； 5. 维护供应商合作关系，及时应对采购过程中出现的突发问题，保障供应流程顺利运行。 任职要求： 1. 熟知材料类采购作业流程，具有相关领域采购实践经验； 2. 具备出色的谈判水平和沟通协调能力，能高效整合内外部协作资源； 3. 具有较强的数据处理与分析能力，可精准判断市场变化及成本结构； 4. 工作认真负责，关注操作细节，能在高强度环境下保持稳定输出； 5. 具备良好团队意识，能与各职能部门协同配合，助力项目高效推进。

新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 饮料厂区：普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 饮料仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）保险：五险一金足额缴纳。 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：苏州异地招工 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名

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岗位说明 1. 对接平台采购商与服务商，匹配需求，协助洽谈合作； 2. 跟进合作全流程，协调问题，保障双方权益； 3. 维护合作关系，整理采购数据并提交报表； 4. 配合团队完成采购相关文档整理归档。 职位要求 1. 大专及以上，至少1年采购相关经验，企业服务、绿化行业优先； 2. 沟通协调能力强，能高效对接双方、推动合作； 3. 细心负责，有需求匹配能力，能跟进合作全流程； 4. 熟练使用Office，能独立完成数据整理、报表制作； 5. 抗压性强，配合团队完成工作，平台采购对接经验优先。

1、负责物料采购下单和物料进度更进。2、负责供应商对账。3、有人事经验的优先

武义恒海工具股份有限公司诚聘， 1. 业务员2名，英语级，薪资面议。 2.储备干部，机械专业毕业生。 3.采购助理，会开手动挡，薪资面议，月休两天。 4.技术+品质工程师，薪资面议。 地址；武义县泉溪镇金岩山工业区金恒二路17号 -

深圳市智海通科技有限公司，2013年成立至今，在LED成品灯具行业发展深耕行业12年，跻身头部行列。主要产品有：落地灯、台灯、野营灯、氛围灯等多系列，有多项专利、具备自主研发生产能力，支持批量订做贴标业务。拥有多项专利，强大供货能力，为大量的国内跨境电商商家（TOB),以及国外的经销商供货。 成长优势： 1．公司重视员工发展，有完善晋升机制，成长看得见 2．完善的内部培训和公司请外部专业老师培训2-3次，助力你快速成长 【岗位职责】 1．负责公司电子元器件、五金件及相关生产物料的采购全流程工作。 2．开发与维护优质供应商资源，进行询价、比价、议价及商务谈判，有效控制采购成本。 3．跟进采购订单执行进度，协调处理交期、质量、异常等问题，确保物料按时按质交付。 4．配合生产与质检部门，做好物料入库、对账及付款结算工作。 5．关注市场原材料价格动态，定期收集分析行业信息，提出采购优化建议。 【任职要求】 1．年龄30岁以下，有1年以上电子料或五金件采购相关工作经验。 2．熟悉工厂采购作业流程，具备较的谈判能力和成本控制意识。 3．工作细致认真，沟通协调能力强，能独立处理采购过程中的异常情况。 4 孰练使用办公软件及FRP系统 有制造业 工贸一体企业工作经验优先。 5．有电子元器件、五金件渠道资源或熟悉珠三角供应链者优先。 【薪资福利一加入我们，您将享受】 工作时间：早9:00﹣晚18:30，中午休息1.5小时．休假制度：隔周双休、享受带薪年假。·基础保障：缴纳五险 ．特色福利： ．积分奖励制： 您的每一份付出都能被看见，积分可兑换惊喜好礼或现金奖励！采购工作降本显著另有专项奖励。 ·团建旅游：定期组织全员旅游和团队聚餐，工作之余一起嗨皮。 ·节日关怀：生日／节庆福利从不缺席，做有温度的企业。

温州捷程自动化设备・多岗急招 台钻工 / 钳工学徒 / 物料员 / 储备干部 / 采购助理 岗位多、选择广，有经验、应届生都要！ ① 台钻工 3 名 20-40 岁，1 年以上经验，会看图纸 独立打孔、攻丝 薪资：5500-8000 元 / 月 ② 钳工学徒 5 名 勤劳肯学，负责机器组装 薪资：5000-7000 元 / 月 ③ 物料供应员 1 名 23-30 岁，1 年以上经验，熟练 Excel 会开车、能对外沟通，PMC 优先 薪资：4500-4800 元 / 月 ④ 储备干部 3 名 大专及以上，20-28 岁，应届生可培养 有驾驶证，协助生产安排 薪资：4000-5000 元 / 月 ⑤ 采购助理 20-30 岁，精通办公软件，Excel 数据处理强 沟通协调好 薪资：4000-5000 元 / 月 ✨ 公司福利 提供宿舍 + 免费午餐 全勤奖、工龄奖、加班费、节日礼品、年终奖 工作地址：平阳县郑宋大道 596 号 ☎ 联系电话： 有意者直接电话联系，非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品管理等行政事务 3.配合部门完成基础数据录入、报表制作及内外部信息传递工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识，细致耐心、责任心强 2.熟练使用Office办公软件（Word/Excel/PPT），打字速度较快 3.具备基本文书写作能力，能独立完成通知、函件等常规公文起草 4.无经验者可培养，有行政、人事或财务相关实习经历者优先 5.遵守公司制度，具备团队协作精神和基础抗压能力

岗位职责: 1. 为客户进行专业接待与服务支持，保障客户获得优质体验； 2. 负责接听电话并准确完成转接任务，确保通讯流程顺畅； 3. 对来访客户信息进行完整登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4. 承担前台分诊工作，以及病历资料的整理与管理事务。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力与服务意识，能妥善回应客户疑问； 2. 有较强的责任感与耐心，能够有序完成前台各项日常事务； 3. 注重职业形象，保持整洁仪容与礼貌举止，营造温馨等候氛围。

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岗位职责： 1.负责日常事务协调与执行，保障工作流程顺畅高效 2.协助部门完成基础数据整理、文档归档及信息传达工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与学习能力 2. 工作认真细致，责任心强，能适应灵活多样的任务安排

岗位要求：不限性别，具备一定英语基础，能熟练操作翻译工具，年龄18至38岁之间，具备基本沟通交流能力，遵守工作安排。 工作内容：负责英文资料的整理与录入工作。 工作时间：冬季22:00至次日7:00，夏季21:00至次日6:00，期间包含1小时休息时间。 福利待遇：每周工作五天，周六、周日固定休息。 薪资：月收入4000-5000元。

岗位职责: 1.为客户提供建立专业接待与服务，保障客户获得优质体验； 2.负责接听并准确转接来电电话，确保信息传递顺畅无误； 3.对来访客户进行详实登记与及时反馈，维持高效沟通机制； 4.承担前台分诊工作及病历资料的整理与管理任务。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和服务意识，能妥善应对各类客户咨询； 2.拥有较强的责任感与耐心，可有序完成前台日常事务处理； 3.注重职业形象，保持整洁仪表和礼貌言行，营造舒适的接待氛围。

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工作内容： 1、协助完成投标文件的排版、校对、封装、递交等全过程工作。 2、负责部门内部及跨部门投标信息的传递、整理与归档。 3、建立并维护公司资质、业绩、人员证书等投标资料库，确保资料的准确性与时效性。 4、执行标书初稿的格式与基础内容检查 5、负责在各大采购平台进行供应商信息维护、商品上架、资料提交等操作。 基本要求： 1、大专及以上学历，石油工程、材料化学、市场营销、工商管理等相关专业优先。 2、极致严谨，敬畏细节：对文字和数字高度敏感，无法容忍“差不多”，能发现常人忽略的细微错误。 3、强大的执行力与责任心：能高效完成指令，对自己经手的工作负责到底，不找借口。 4、快速学习与抗压能力：能在快节奏、高强度的工作中保持状态，并快速掌握新知识、新流程。 5、熟练的办公软件技能：精通Word、Excel、PPT等办公软件。

一、行政管理： 负责办公室日常行政事务，保障各项行政制度与流程的规范落实。 监督下属员工出勤情况、工作表现及服务水准，落实考核与奖惩机制。 掌握法务相关业务，统筹处理劳资争议、信访事项、群体性事件及法律诉讼等突发情况。 负责公司各类证照、资质认证及法人、关键岗位人员证书的管理，包括申报、继续教育、考核培训等工作，确保所有资质持续有效可用。 制定并监督执行公司休假、调休及值班管理制度。 二、会议组织与记录： 统筹安排公司各类会议，如工作例会、月度会议等，负责会议签到、会议记录及决议事项的跟踪督办。 三、文件管理： 承担公司内部文件的起草、打印与分发工作，同时负责上级单位及外部来文的接收、登记与传阅管理。 四、人力资源与培训： 组织实施员工招聘、考勤管理及人事手续办理等相关工作。 办理员工离职过程中涉及的各项人事流程。 定期统计、整理、核对并上报员工薪酬及各项保险缴纳数据。 拟定并推行员工培训与发展计划，提升团队专业能力与综合素质。 五、客户关系维护： 熟悉公司业务发展动态，协同业务部门开展客户接待，积极收集客户反馈，维护稳定良好的客户关系。 承担公司对外接待任务，推动政府关系与公共关系的建立与持续维护。 策划并组织公司重要公关活动及庆典事宜，协调处理外部事务。 六、后勤与物资保障： 监督办公环境的安全与卫生状况，确保办公设备正常运行，营造安全整洁的工作氛围。 统筹公司日常后勤事务，涵盖环境卫生、办公用品采购与管理等内容。 对公司固定资产实施全流程管理，确保登记、使用、报废等环节规范有序。 七、其他工作职责： 配合领导开展安全保卫等相关工作。 完成上级交办的其他临时性任务。 办公室主任需具备强烈的责任意识、出色的协调能力、沟通技巧及应急处置能力，确保行政体系高效运转，支持公司整体目标达成。具备处理法务问题、劳资纠纷等突发事件经验者优先，熟悉司法、劳动部门工作流程者更佳。