上门办理套餐送手机，送宽带，携转异网，配合公司周末小区光纤改造，全民换线，换全屋华为fttr光纤设备，底薪加提成。认真做月收入过万

职位描述： 1、根据公司业务需求，需长期驻外至江西省内各片区开展市场维护工作，主要服务对象为工矿类企业，公司主营产品包括电器耗材、设备备件、脱水设备、工业照明及其他工业类产品（出差地点可就近分配，熟悉业务后客户稳定，无需频繁外出）； 2、负责所辖区域老客户的日常维护与管理工作（公司提供稳定客户资源，需深入一线实地对接）； 3、拓展区域市场销售渠道，开发新客户，扩大产品覆盖范围； 4、大专及以上学历，电气、机械等相关专业优先考虑； 任职要求： 1、性格积极乐观，具备良好的应变能力，工作认真负责，能适应一定的工作强度； 2、具备工业品销售经验，熟悉冶金、有色行业采购流程者优先，有相关客户资源或从业经历者优先，须持有效驾驶证并能熟练驾驶，享受车辆补贴； 3、具有与、在垂直领域合作经验者优先； 4、熟练使用Office Word、Excel等办公软件，能够准确填写各类业务报表； 上班时间：上午9:00-12:00 下午14:00-17:00 周末及法定节假日休息 薪资待遇：无责任底薪5K+高比例提成，包吃包住，报销探亲往返车费 其他福利：社保+餐补+住宿+话费补贴+提成+生日礼金+节日津贴+绩效奖金+年终奖

招聘：中国电信诚招行销经理、店员两名 薪资：面议 职责:1、负责城区内临街商铺的用户资料维护，业务拓展; 2、负责城区内宾馆酒店、中小企业、快递物流、培训机构、中小幼、家居装修、房产中介等行业的资料维护，业务拓展; 3、公司提供强有力的薪酬，底薪+话费补贴+计件提成; 4、公司提供择优招聘计划，业绩优秀可参加择优选拔为公司区域承包人、社区经理、渠道经理等; 联系电话：吴经理：

岗位职责： 1: 负责区域内的客户体系搭建及渠道结构设计 2: 围绕公司销售目标，拟定并落实渠道销售策略、推进方案与营销计划，协同客户执行落地，达成区域销售任务； 3: 定期拜访客户，深入终端调研，维护客户关系，收集门店及消费者反馈信息，结合客户需求制定个性化营销方案并推动实施； 4: 开拓新客户资源，扩大市场覆盖，促进业务持续增长 5: 具备团队管理经历（人数不限），有晋升经验者优先。工作强调高效执行与实际落地，部分工作需亲自参与。表现优异者薪资可面议 任职要求： 1、本科及以上学历，具备2年以上销售工作经验，有快消品或新零售行业背景者优先； 2、拥有出色的销售能力、市场洞察力以及客户开发与服务经验； 3、具备较强的组织协调能力、资源整合能力、开拓进取精神，逻辑清晰，业务理解力强； 4、能适应高强度工作节奏，接受区域内短期出差 5、具有乳制品销售相关经验

《销售团队经理》 岗位亮点：试用期无责底薪5000-10000+五险一金+团队提成+个人业务提成+单双轮休 带领1+5人团队模式，主要服务于TOB客户，培训体系完善 【我们的产品】 一站式企业服务，专注于为中小型企业提供注册执照、注销营业执照、工商变更（公司名称、法人、股东、经营范围）代理记账、纳税申报、企业400电话、商标注册及各类资质证书办理服务！涵盖商标注册、食品经营许可证、医疗器械备案、建筑资质等多类许可事项 岗位主要职责内容： 1、带领业务团队开展客户拓展工作，策划并执行各类营销方案 2、制定团队工作计划，指导成员高效完成销售任务 3、定期汇总分析团队数据，发现问题并提出优化建议 4、持续改进团队管理机制，推动人才发展与梯队建设 5、具备团队搭建能力，带领成员达成公司下达的销售指标 任职要求： 1、大专及以上学历，有企业服务ToB行业背景者优先 2、具备4人以上销售团队管理经验，拥有扎实的销售技能和团队管理实操经历者优先 3、沟通协调能力强，能主动对接各部门，整合资源推进工作 4、积极进取，责任心强，思维灵活，能适应高强度工作节奏 5、遵守公司规章制度，执行力强，抗压能力好，富有团队协作意识，性格外向易沟通，对待工作耐心细致 【你将得到】 1、薪资结构：试用期无责底薪（5000-10000）+个人提成+团队提成+多项奖金，月均综合收入10000~20000 2、系统培训：提供全面培训体系，关注新人成长，快速掌握面销技巧与财税基础知识 3、丰富活动：定期组织生日会、团建活动、年度旅游及节日福利等精彩内容 4、晋升路径：当前发展迅速，表现优异者将获得快速晋升机会；晋升方向：销售经理—分公司负责人

工作职责: 1、负责本区域内城市级智能停车项目的市场推广与业务拓展； 2、执行公司制定的销售目标，达成业绩及回款考核要求； 4、主导项目的营销策略制定、过程推进及外部协调工作； 5、监督项目执行进度，推动项目验收及款项回收相关事宜； 任职资格: 1、本科及以上学历，具备2年以上政府行业大项目销售背景（条件优异者可放宽至大专）； 2、熟悉城市停车领域或具有停车产业相关经验者优先； 3、曾在三大运营商政企条线工作经历者优先考虑； 4、具备政府城投类企业或大型核心岗位工作经验者优先； 5、有独立运作区域市场或行业市场成功经验者优先； 6、具备政府信息化项目独立操盘能力并拥有落地案例者优先； 7、具备良好的团队协作意识、心理抗压能力与职业素养，反应灵活； 8、具备出色的客户关系维护与沟通协调能力，积极主动，自我驱动力强。

岗位职责： 1、开拓母婴类客户资源，搭建并维护母婴零售终端客户档案，熟悉所辖区域的销售网络布局。 2、主动推进新品上市铺货工作，落实公司制定的促销方案与市场活动。 3、协助客户及时完成补货，优化门店商品陈列，保障公司品牌在终端保持主推优势。 4、依据公司相关协议要求，按时与客户核对账目并完成回款，确保货款安全及时回收。 5、严格执行公司定价政策，维护区域市场价格秩序，防止价格混乱。 6、与客户保持良好沟通，建立稳定的合作关系与互信基础。 岗位要求： 1、大专及以上学历，有婴童洗护行业背景者优先，性别不限，具备较强的沟通表达与语言组织能力，普通话标准； 2、熟悉Office办公软件操作，能高效处理和分析市场数据并应用于实际工作。 3、具备3年以上销售岗位经验，其中至少1年快消品行业经历，婴童领域经验更佳。 4、身体健康，能承受较大工作压力，吃苦耐劳，适应长期外出拜访客户。 5、拥有良好的职业道德，乐于接受挑战，进取心强，工作积极主动，责任心强，为人诚实正直。

南昌市进贤县南台乡窑上村。招工地小工/杂工每天180元，附近的联系。

嘉.兴.厂招几个焊.工 二.保 氩.弧 电.焊 420一天包吃住 有证无证都可以 学徒可接收 年龄20-45以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

招聘手艺好的师傅，负责贴地砖与墙砖。有意者可报名。

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招聘指挥人员一名，工资4200元，加班费20元。单位未开设食堂，不提供食宿。有意向者可联系报名。

灯具检测销售经理 1. 负责电子电器检测/认证/测试业务的市场开发、新客户拓展及重点客户维护，积极开发潜在客户，完成个人业绩目标；有意愿与能力培养新人，搭建销售团队。 2. 围绕公司电子电器业务发展方向，重点拓展（家电，照明，灯具）等相关行业客户，挖掘客户检测及认证需求，推动业务机会转化。(IEC 60598; IEC 61547; GB7000) 3. 结合客户需求，协调集团及兄弟公司的实验室、资质和技术资源，推动项目落地及客户关系维护。 4. 收集市场信息、行业动态及客户需求，分析潜在业务机会，为事业部业务拓展及新业务方向规划提供参考。 5. 随着业务发展，逐步承担销售团队的招聘、培养及日常管理工作，推动团队建设和整体业绩提升。

寻找支付宝提额的贷款客户 寻找需要赚钱的客户 群聊里找、朋友圈找、写公众号、拍视频找 全力以赴干一个月后，年薪30w以上，有点小累，需要销售能力和销售业绩，销售经理全国可做 选择一定大于努力!!! 行业正处于红利期!!! 工作半年实现买房买车梦的，比比皆是 1、不需要上门拜访，全职副业，全国各地，均可工作 2、安排优秀的有结果老员工为师傅，一对一帮扶 3、公司提供精准客户资源和获客方法，助力开单 4、薪资情况: 根据销售业绩来，每天30元-450元管道收入 岗位职责: 1.了解客户赚米需求，提醒督促客户上课 2.通过公司成熟的微信营销流程，销售流程，系统工具，抓潜，培育，成交，服务目标客户 3.定期电话微信回访客户，维护老客户转介绍新客户。 任职资格: 1.男女不限，不限学历，有较强的语言表达和沟通能力，具备与客户沟通的能力 2.有赚钱欲望，学习能力强，能在短时间内了解和熟悉产品 3.有服务意识，对于用户提出的要求和售后，及时与用户沟通，保障客户满意度，

工装快装材料工厂｜寻建材门店、装修公司、成熟班组合作 我们是工装墙板、吊顶快装源头工厂，面向佛山周边长期合作。 对接具备独立谈单、成交能力的经营者与成熟班组，纯施工师傅勿扰。 我方有稳定工装意向咨询流量，合作可对接项目咨询线索，由合作方自主跟进洽谈；工厂直供墙板吊顶材料，提供方案、报价、样品、技术配套。 适合：建材店拓工装、装修公司补项目、成熟班组承接工装业务 工厂支持：供货、方案、样品、技术配套 要求：会对接客户，可独立谈单落地 有意向的老板、班组负责人，可简单介绍自身情况。

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责客户开发、关系维护与深度挖掘，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常管理、业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品、运营等部门推进项目落地，保障交付质量与客户体验 任职要求： 1. 具备销售管理相关工作经验，经验要求：不限 2. 最低学历：不限 3.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点：不限，薪资范围：面议，行业信息：不限

主要的工作内容：现在经营的产品有：灯饰，空调，家具，家庭影院和全屋智能，想找一个有过这方面销售和管理经验的人，加入我们团队，帮助整体管理和运营，条件成熟，可以成为我们股东，待遇面议，

现在我们诚邀一群充满激情与活力的高德本地生活广告拓展电销专员，与我们一同开启新的篇章！ 【岗位职责】 1.主动联系本地各类商户，高效沟通并推广支付宝碰一碰设备服务。 2.清晰讲解支付宝平台的营销优势，协助有意向的商家入驻，提升其门店及商品的线上曝光。 3.建立并维护良好的客户关系，及时响应商户咨询，提供专业解决方案与建议。 4.达成公司制定的销售指标，持续开发新客户，推动业务规模增长。 5.汇总市场动态与反馈信息，为业务策略优化提供有效数据支持。 【我们期待的你】 1.拥有出色的表达能力和电话销售经验，能从容应对客户沟通。 2.热衷于销售事业，具备强烈的目标感和进取心，乐于接受业绩挑战。 3.对市场变化敏感，具备客户服务意识，能精准识别并满足客户需求。 4.具备团队协作精神，愿意与团队成员共同成长、共享成果。 5.有电销或广告类销售从业经历者将优先录用。 【在这里，你将获得】 1.富有吸引力的薪资结构及高额绩效奖励，让付出与收获成正比。 2.系统化的培训机制与清晰的职业晋升路径。入职即享产品知识、销售方法、客户管理、行业趋势等全方位指导，助力快速上手并提升综合能力。 3.充满正能量的工作环境与默契协作的同事伙伴，让你每天工作都充满动力。 4.多样化的员工福利与定期组织的团队活动，丰富你的职场生活。 工作时间：朝九晚六周末双休 如果你对销售满怀热忱，渴望在富有挑战与发展空间的平台上实现自我价值，那就别再等待，加入我们吧！期待与你并肩前行，共绘精彩明天！

薪资待遇: 1.底薪6600！！无责底薪5100+1500绩效+奖金+高提成，综合7000-9000元/月，上不封顶 2.公司免费提供宿舍。公寓干净整洁，配套设施齐全？ 3.集团公司每年组织三次以上国内外培训及旅行，五星级的待遇； 4.上班时间:上午8:00下午18:00，节假日正常放假。 5.完善的培训系统带薪岗前培训+一对一辅导+完善的专业培训计划（销售管理培训） 6.公平公正的提升制度，不断提升自身价值。 岗位职责: 1.执行公司营销政策，制定区域内的销售计划，开拓新客户及维护良好的客户关系； 2.承担部门业绩指标，完成销售任务，定期进行汇报总结，接受公司考核评估； 3.反馈体验，协同市场、产品、研发部门持续提升产品满意度。 任职要求: 1. 统招专科及以上学历，市场营销、金融、工商管理、统计学、等相关专业优先； 2.热情擅与人沟通及协作，目标导向强，对销售商务等工作感兴趣； 3.逻辑清晰，具有良好的客户开拓和维护能力及良好的抗压能力。

销售经理 星期八同业作为一家旅游线路批发商、地接社，专注出境及境内旅游批发业务近五年。因业务持续增长，现诚邀优秀人才加入团队。 职位要求： 1、具备旅游批发相关经验或门店工作背景者优先 2、需occasional出差，进行客户拜访与维护 3、具备良好沟通能力，观察敏锐，责任心强，学习与执行能力强，有一定社会经验，对外能代表公司专业形象者更佳 薪酬结构：无责任底薪+提成（上不封顶）+年终奖金+带薪休假+双休 实力靠业绩说话，学历不限制发展

岗位职责： 1、主要负责南昌周边区域的客户维护与市场拓展，时间上能配合公司统一调度，积极协同团队达成工作目标。 2、具备吃苦耐劳的精神，对市场开拓工作有浓厚兴趣。 3、性格开朗外向，具有较强的组织纪律性。 4、遵守公司各项任务安排，注重团队协作。 5、学习能力突出，为人踏实稳重，乐于掌握市场推广相关技能。 任职要求： 1、形象良好，品德端正，责任心强，具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识； 2、富有进取心和职业追求，具备良好的团队合作态度； 薪资待遇： 1：底薪+提成+五险+奖金+国内旅游 2：管理岗位不接受空降。想应聘管理层，可以，能接受从基层做起，有这个工作实力公司会提拔。

全屋定制大客户销售 / 业务经理 岗位职责： 1、B端客户开发： 负责开拓房地产开发商、装企（装修公司）、设计机构、酒店/公寓投资方等B端渠道客户，建立长期战略合作关系； 2、项目跟进： 全程跟进精装房配套、工装项目、样板间及批量全屋定制订单，从需求对接、方案报价、谈判到合同签订全流程主导； 3、供应链与交付协同： 协调内部团队，确保B端大批量订单按期、按质交付，处理好项目过程中的突发异常； 4、回款与风控： 严格按照合同节点跟进项目回款，把控账期风险，完成公司下达的年度销售业绩指标及回款指标； 5、市场信息收集： 收集区域内竞品信息、地产政策变化及行业动态，为公司产品定价与研发提供决策依据。 任职要求（硬性门槛）： 1、经验必备： 3年以上家居建材、全屋定制、木门、橱柜行业销售经验； 2、客户资源： 拥有江西/南昌本地及周边地区装企、设计师等资源者优先考虑； 3、专业能力： 具备较强的商务谈判能力和板材专业知识； 4、学历年龄： 大专及以上学历，45岁以下，能力突出者可适当放宽。 上班时间： 1、职能（行政）岗休息时间：9：00-12:00,13:30-17:30，周末大小周，法定节假日正常放假，交五险一金。 2、业务（市场销售类）岗：9：00-12:00,13:30-17:30，排班单休，交五险一金。 上班地点： 江西广播电视台A栋15楼（彭家桥附近） 公司介绍： 我们是属于江西广播电视台下的国有企业，为贯彻落实党中央国务院关于促进家居消费的决策部署，在江西省商务部、省住建厅、省市场监督局的共同支持和指导下，由江西广播电视台主导建设成立的江西广电装修信用平台于2023年11月4日正式上线。信用平台依托于官方媒体的公信力，搭建业主与企业之间信任的桥梁，以为业主降低装修风险为目的，定位于查口碑、查信用为核心的家居行业公益性查询平台。我们在全省11个地市设立84个服务站点，为业主提供从装修设计、施工报价、资金安全、金融贷款、施工安全、材料选购、售后保障等装修全流程的综合解决方案。类似于装修行业的“企查查”或“大众点评”。

岗位职责： 1、及时跟踪及处理线上指定平台销售贸易订单； 2、通过线上平台，寻找分析相关产品销售或采购情况； 3、场内办公，无需外出，通过线上平台，进行指定产品的进出单销售或进单； 4、有相关工作经验者优先，无经验者，通过面试录取后，公司可提供免费岗前培训至合格上岗！ 任职资格： 1、18～50岁，男女不限，运营类、管理类、电商类、销售类、企业管理类、或者有创业经验的，等相关工作经验者优先； 2、一年以上工作经验； 3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通； 4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力； 5、能熟悉基础电脑办公设备使用； 工作时间：（星期一至星期六） 早上09:30～11:30 中午13:30～17:00 薪资福利】 1、薪资：5000-8000元；有责底薪5000+20%提成 2、节假日带薪休假。

客户经理｜不用陌拜，公司提供现成客户 南昌招聘客户经理 1名 不用出去跑市场，不用自己找客户，也没有陌生电话开发。 公司有长期积累的现成客户资源，你主要负责维护好公司分配的客户，做好日常沟通，并在维护过程中挖掘客户新的业务需求。 薪资待遇 试用期3000元/月+ 绩效/提成 奖金提成 能力越强、维护的客户越多、给公司带来的业务越多，后期收入也会相应提高。 我们更看重 会沟通、有耐心、做事有交代、有责任心。 学历和行业经验不是最重要的，我们更希望找到一个愿意长期做客户关系、把客户越做越熟的人。 工作相对稳定，公司有现成业务基础。 如果你不喜欢天天陌拜推销，但又觉得自己比普通客服更有沟通能力和业务能力，可以聊聊。

岗位职责 · 维护公司现有主力客户，跟进订单、样品及售后； · 在已有客户中挖掘需求，引导下单； 任职要求 · 有机械基础常识； · 技校/职校机械、机电、模具类专业优先，或工厂操作、维修、质检经验优先。 薪资待遇 · 底薪 + 提成（提成来自现有客户增量，非新客户压力）； · 带薪培训（产品知识、客户沟通技巧）

电商运营，等划大促活动，布局多平台运营，营销策划，通过系统化运营提升平台流量转化率和用户黏性。

1，负责区域终端售点开发，维护，异常处理。(南昌九龙湖、望城、湾里) 2，按照公司产品经营政策，进行促销活动的执行3，热爱销售工作，有强烈的事业心，抗压性和自信心，具有优秀的沟通能力。 4，有团队精神，有责任心。 5，具有粮油快消经验者优先考虑。 单休，一年三节福利。 薪酬待遇：试用期底薪3500元＋业绩提成 。

主要工作： （一）审核部门签署的合同及结算过程中优惠金额的核算，若出现重大失误需与相关责任人共同承担责任。 （二）负责跟进部门邀约到店客户，推动成交转化。 （三）统筹组织部门内各项业务会议、培训安排及相关团队活动。 （四）对部门成员实施日常管理与指导，提升个人产出效能，增强团队协作意识。 （五）协调处理部门内部各类争议与冲突，对业绩突出员工给予激励，对表现不达标者实施批评教育、处罚或劝退措施。 带领团队开展系统化培训，全面提升成员综合业务水平，推行科学化管理机制，营造积极向上的工作环境，打造稳定、主动、高效运作的销售、设计及客服经理团队。

岗位职责： 1、达成责任区域内的销售目标； 2、维护优质老客户并拓展新客户资源； 3、进行销售相关数据的整理与分析； 4、落实促销活动及执行销售策略方案； 5、组织开展团队业务能力培训。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄25-40岁左右； 2、熟悉家装行业销售模式，具备3年以上家装领域销售管理经验； 3、具备较强的团队管理能力，抗压性好，善于团队协作与带领。 薪资待遇 1.底薪4000+1000-2000级别工资+月度奖金+季度奖金+年度奖金 2. 6.5小时工作制，早上9:00-12:00，下午14:00-17:30，月休四天 3.不定期团建、员工生日、季节活动

一、基本要求： 1、品行端正、能力突出，具备诚实守信、务实进取的良好品质； 2、年龄在30周岁以内，身体状况良好，能够适应长期外出工作； 3、具备大专或以上学历，若拥有丰富实践经验或为退役军人，学历可放宽至高中或中专水平； 4、符合下列条件之一者优先考虑： ①在校期间表现优异者：如学生干部标兵、三好学生、连续获得奖学金者、中共党员等； ②退伍军人：服役年限达5年及以上，或曾获部队嘉奖者； ③社会人才：具有大专及以上学历，并具备实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：依据学历与工作年限差异，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿保障，外勤期间按地区差异享受食宿补贴4800-7200元/月； 3、工作满2年以上的市场岗位员工，年度平均收入超过23万元。 三、岗位职责： 1、业务方向：从事农药产品的渠道销售工作； 2、工作模式：驻地制业务开展； 3、主要职责： ①配合经销商推进产品在所属区域的推广、服务及日常管理，达成既定销售目标； ②协助组织并实施会销、门店促销、试验田展示、测产观摩等市场推广活动； ③负责种植大户的开拓及配套技术指导服务； ④承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售管理事务； ⑤完成其他相关工作任务。 4、工作区域：结合个人意向进行灵活安排