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财务负责人
1-1.1万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析总账会计税务管理成本管理主管会计金蝶财务审计贸易
1.内帐:进销存管理,银行与软件数据闭环,对帐开票崔款等 2.外帐:多个独立公司报税及各类报表等 3.财务规划:有商贸,高新,生产等不同类型公司的规划及财务管理 4.资产管理:现有公司资产增值与保值管理 5.政府政策理解与执行
财务经理/总监
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上市政工程上市公司财务分析团队搭建经验预算管理
岗位职责: 1、负责项目财务与税务风险的管控,统筹公司税收筹划及日常管理; 2、协调并指导施工班组处理相关税务事务; 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,财务管理、会计等相关专业;持有税务师或会计师职称者优先; 2、具备8年以上财务管理工作经历; 3、具有较强的财务分析能力,熟悉建筑工程行业税务政策,并能有效应用; 4、具备良好的职业道德和团队协作意识,优秀的沟通、理解与分析能力,适应高强度工作节奏。 工作地址:珠海市、茂名高州市两地办公,总部位于珠海,需长期派驻茂名地区 职位薪资福利:综合10-20K,单休、五险、包食宿、年终奖、其他福利
财务经理/总监
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上市政工程上市公司财务分析团队搭建经验预算管理财务B
岗位职责: 1、负责项目财务与税务风险的管控,统筹公司税收筹划及日常管理工作; 2、协调并指导施工班组处理相关税务事务; 3、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求: 1、财务、会计等相关专业大专及以上学历;持有税务师或会计师职称者优先考虑; 2、具备8年以上财务管理工作经历; 3、具有较强的财务分析能力,熟悉建筑工程领域税务政策,并能有效应用; 4、具备良好的职业道德和团队协作意识,优秀的沟通能力、理解力与抗压能力。 工作地址:珠海市、茂名高州市两地办公,总部位于珠海,需长期派驻茂名地区 职位薪资福利:综合10-20K,单休、五险、包食宿、年终奖、其他福利
财务行政专员
5000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
我们是一家充满活力与梦想的初创企业,正处于高速发展的关键阶段。团队年轻、开放,始终追求卓越。在这里,每一个创意都会被倾听,每一份努力都会被认可。现诚邀一位多面手加入,共同参与公司的成长历程! 岗位概述: 作为团队的重要支撑力量,您将主要承担公司财务基础事务,同时兼顾行政支持工作。这是一个深入了解企业全流程运作的宝贵机会,能够在实际工作中迅速积累经验,成长为综合型人才。我们期待的不仅是岗位执行者,更是一位愿与公司并肩前行的“事业同行者”。 主要工作职责: 一、财务会计工作(核心职责) 1.承担公司日常财务核算任务,包括票据审核、凭证制作、账务登记等环节。 2.负责现金及银行账户管理,办理各类收付款事项,保障资金安全合规。 3.审核员工费用报销单据,并完成相应支付流程。 4.办理发票开具、申购、核销及相关管理工作。 5.配合完成月度、季度纳税申报及年度所得税汇算清缴。 6.登记与维护总账和明细账,确保账证一致、账实相符。 7.协助整理财务报表与数据资料,为管理决策提供支持。 二、行政支持工作(辅助职责) 1.负责办公区域日常运营,包括物资采购、快递收发等事务。 2.管理固定资产与办公设备,协调日常维护与维修事宜。 3.协助策划和执行内部会议、团队建设活动,促进团队凝聚力。 4.处理部分人事基础工作,如员工入离职手续、考勤汇总等。 5.完成领导安排的其他临时性协助任务。 我们希望您具备: 1.财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历背景。 2.拥有1-2年财务相关工作经验,持有初级会计职称者优先考虑。 3.熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公工具,尤其擅长Excel。 4.(关键要求)具备良好的沟通能力、服务意识与责任感,工作细致认真,条理清晰。 5.(关键要求)积极进取,学习能力强,能适应多任务节奏,抗压能力佳,愿意迎接初创企业的挑战。 6.性格乐观,富有协作精神,能够快速融入创业氛围。 我们为您提供: ·具有市场竞争力的薪酬结构:基本薪资+绩效激励。 ·广阔的职业发展空间:作为早期成员,成长路径明确,发展机会丰富。 ·完善的福利体系:五险、带薪年假、节日关怀等一应俱全。 ·活跃轻松的工作环境:扁平化管理,无冗杂层级,领导亲和,同事有趣。 ·丰富的成长资源:深入接触业务核心,在实战中全面提升个人能力。
财务
1.4-1.5万元/月
财务经理/主管10年以上本科及以上财务综合管理
财务部负责人,资深会计师
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析总账核算成本管理中级会计师资金管理
主要职责: -组织编制公司财务预算与财务规划,持续跟踪财务运行情况,及时识别并处理各类财务风险。 -负责公司财务报表的编制与日常维护,包括资产负债表、利润表及现金流量表等核心报表。 -统筹管理公司发票相关事务,保障财务信息的真实性和准确性。 -协助各部门解决涉及财务的相关事项,推动内部财务协作高效顺畅。 -建立和完善公司财务管理流程与制度体系,提升财务管理标准化水平。 -主导税务筹划方案设计及合规性管理,确保财务操作符合国家法律法规要求。 职位要求: -本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景,持有中级职称者优先。 -具备8年以上财务管理工作经验,有餐饮团餐领域从业经历者更受青睐。 -熟练掌握财务分析工具,如Excel、金蝶软件等常用系统。 -拥有良好的沟通协调能力,能高效对接内外部相关方。 -具备扎实的数据分析能力和逻辑判断力,可支撑财务决策支持工作。 -工作认真负责,具备独立分析问题与应对复杂情况的能力。
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管5-10年学历不限财务分析高级会计师成本管理中级会计师资金管理税务管理房地产/建筑风险控制
【职位要求】 男女不限,年龄45周岁以下,具备5年及以上会计主管岗位工作经验,持有中高级会计师职称,语言能力不限,能熟练独立操作办公电脑系统。 【薪金待遇】 试用期3个月(表现优异者可提前转正),薪资面议,提供食宿,公司统一为员工办理五险。 【工作时间】 每天工作9小时,每月休息4天。 【其他备注】 以上信息仅供参考,具体以实际面试沟通结果为准。 【职位要求】 1、需具有建筑施工行业多年财务工作经验,精通国家财税法律法规及企业会计准则,并具备实际应用能力; 2、全面负责企业财务管理工作,涵盖资金风险管控、会计核算、税务筹划、成本管理等各项职能; 3、主导成本的预测、控制、核算与分析工作,组织编制年度财务报表,为管理层决策提供准确的财务支持数据。
财务主管
1.3-1.8万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务综合管理
工作职责 1、参与拟定公司各类财务管理制度; 2、负责月度资产结账安排、日常账务处理及资产管理事务; 3、牵头开展固定资产盘点,根据实际状况核查资产的存在与准确性; 4、复核费用报销单据,指导费用会计完成日常核算,落实费用控制措施; 5、统筹应收会计月度结账工作,处理日常应收业务并进行应收款项分析。 任职资格 1、本科及以上学历,财务、会计相关专业; 2、具备中级会计师或以上职称,5年以上制造业财务主管工作经验,有参与上市项目经历者优先,熟悉ORACLE/SAP系统操作,具备项目管理经验者更佳; 3、熟练掌握常用办公软件; 4、具备较强的沟通表达能力与组织协调能力,可带领跨部门团队推进工作,适应高强度工作节奏。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析总账核算成本管理中级会计师资金管理餐饮/酒店预算管理
主要职责: -组织编制公司财务预算及财务规划,跟踪分析财务运行情况,及时识别并处理各类财务风险。 -负责财务报表的编制与日常维护,涵盖资产负债表、利润表、现金流量表等核心报表。 -统筹管理公司发票相关事务,保障财务数据的真实性和准确性。 -协同各部门解决财务相关事项,推动财务工作的高效协同与执行。 -建立和完善企业财务管理制度与操作流程,提升财务管理的标准化水平。 -主导税务筹划及相关合规工作,确保企业财务运作符合国家法律法规要求。 职位要求: -本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景,持有中级职称者优先。 -具备8年以上财务管理工作经验,有餐饮团餐行业从业经历者优先考虑。 -熟练掌握财务分析工具,如Excel、金蝶软件等。 -拥有良好的沟通协调能力,能顺畅对接内外部相关方。 -具备优秀的数据分析与逻辑推理能力,支持财务决策制定。 -工作认真负责,具备独立分析问题与应对挑战的能力。
电商财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上总账核算中级会计师税务管理互联网电商
一、岗位职责 1、全面负责公司财务核算工作,确保账务处理规范、财务报表准确且按时出具; 2、组织编制财务预算与资金安排方案,有效控制成本支出及现金流相关风险; 3、主导税务筹划及相关申报事务,协调税务、银行等外部单位沟通对接; 4、建立并完善财务内控流程,审核关键财务凭证及合同文件; 5、定期输出财务分析报告,为管理层决策提供数据支持与专业建议。 二、任职要求 1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有CPA或中级会计职称者优先考虑; 2、具备8-10年财务领域工作经验,其中至少3年团队管理经历; 3、熟悉国家会计准则、税法法规,熟练操作主流财务系统(如SAP、用友); 4、具有良好的数据分析能力、风险管控意识以及跨部门沟通协作能力。
本人直招司机,0费用入职,人到开工!
7000-9000元/月
网约车司机3-5人月结C1照驾龄3-5年
本人直招司机!驾龄满三年。
珠海香洲区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人日结
珠海市香洲区招装修木工
珠海 香洲区
1月27日 16:02拨打电话
珠海金湾区招不锈钢安装
不锈钢安装
珠海市金湾区招不锈钢安装
珠海 金湾区
1月27日 15:59拨打电话
珠海香洲区招工地拆模,只拆不清,只拆板子,1.5元,落地就不管,拆完给钱。
拆模完工结算
珠海市香洲区招工地拆模,只拆不清,只拆板子,1.5元,落地就不管,拆完给钱。
珠海香洲区招砌砖/石、泥瓦工
砌砖泥瓦工
珠海市香洲区招砌砖/石、泥瓦工
珠海 香洲区
1月27日 15:57拨打电话
财务经理
岗位职责 A.业务管理: 1)进行新签客户线上分配,监控转化进度; 2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能; 3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行; 4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报; 5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈; 6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用; 2)新产品功能的推广和问题反馈; 3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。 C.团队管理: 1)进行人员面试考核; 2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核; 3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性; 4)推进年度事项的专项培训和考核; 5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性; 6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。 任职要求: 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限,25-38岁
财务经理
1.账务与合规管理; 2.预算与资金管控; 3.财务分析与决策支撑; 4.团队与流程管理; 5.跨部门协作; 1.专业技能强; 2.具有管理统筹力; 3.风险把控与决策支撑; 4.具有初级、中级以上会计证; 5.财务管理相关专业优先。
会计主管财务经理大专及以上
一、岗位职责 1. 资金收付与结算管理 严格遵循国家财经法规及公司财务制度,依据审核无误的原始凭证,精准办理现金收付、银行转账、票据结算等业务;审核报销单据、付款申请的合规性与完整性,确保审批手续齐全,拒绝无授权、不合规支付;及时领取银行回单、对账单,保障资金收付记录完整可追溯。 2. 账簿登记与核对 逐日逐笔登记现金日记账、银行存款日记账,做到日清月结、账证相符;每日盘点库存现金,编制现金盘点表,确保账实一致;每月与银行对账单核对账户余额,编制银行存款余额调节表,及时处理未达账项,防范资金风险 。 3. 票据与印章管理 妥善保管现金、支票、汇票、本票等有价证券,建立票据领用、核销台账,严防遗失或滥用;按规定保管财务专用章(或出纳章),严格执行印章使用审批与登记制度,杜绝无授权用印行为(与会计主管分工保管法人章)。 4. 资金报表与协作支持 每日编制资金收支日报表,每月汇总资金收支明细表,向财务主管汇报资金动态;配合会计完成账务处理、成本核算及税务申报的资金数据核对;协助办理员工工资发放、社保公积金缴存、税款缴纳等工作;配合审计机构开展资金审计,提供相关财务资料。 5. 其他专项工作 维护与银行等金融机构的日常沟通;参与资金预算编制的基础数据收集;负责财务档案中原始凭证、票据、报表的整理归档;完成财务主管交办的其他资金管理相关事务。 二、任职要求 1. 学历与专业 大专及以上学历,财务会计、财务管理、金融等相关专业优先;持有初级会计职称或出纳从业相关培训证明者优先录用 。 2. 工作经验 1年及以上财务出纳相关工作经验,熟悉中小企业现金管理及银行结算流程;有物流运输业、商贸业出纳经验或大型企业资金管理辅助经验者优先。 3. 专业技能 熟练掌握《现金管理暂行条例》《支付结算办法》等财经法规;精通Excel(数据透视表、函数应用)及财务软件(金蝶、用友等)、网银系统操作;具备票据真伪识别能力,了解发票管理、税款缴纳等基础税务知识 。 4. 核心素养 诚信廉洁,严守财务纪律与企业商业机密,无违规操作记录;细致严谨,对数字敏感,具备极强的责任心与资金安全防范意识;沟通协调能力良好,能高效对接银行、税务及内部各部门;抗压能力强,适应月末、年末对账等高强度工作场景 。 5. 其他要求 年龄25-45岁为宜(可根据企业需求调整);认同公司价值观,服从工作安排,具备持续学习财经政策与财务制度的意愿 。
会计主管大专及以上
岗位职责: 1. 负责全盘账务处理,独立完成凭证、账簿、结账及财务报表; 2. 按高新技术企业要求,规范收入、成本、费用核算,确保账务合规; 3. 独立完成研发费用归集与核算,建立并维护研发费用台账; 4. 负责研发费用加计扣除相关账务处理、数据整理及申报支持; 5. 配合完成高新技术企业认定、复审及专项审计相关财务工作; 6. 负责增值税、企业所得税,出口退税等税务申报及年度汇算清缴; 7. 对接税务局、审计机构,处理税务检查及审计事项。 任职要求: 1. 财务、会计相关专业,有中级会计职称,大专及以上学历; 2. 7年-15年会计经验,有高新技术企业完整做账经验(硬性要求); 3. 实际操作过研发费用加计扣除,熟悉政策口径与申报逻辑; 4. 能独立完成账务、税务及高新相关工作,不依赖外包; 5. 工作严谨、逻辑清晰,沟通能力强。
会计主管
7000-15000元/月
会计主管5-10年本科及以上财务综合管理财务分析风险控制
岗位职责: 1、独立完成企业财务记录的维护和管理。 2、分析和优化财务流程,提高财务效率。 3、监督和管理日常账务操作,确保财务数据的准确性。 4、与企业管理层合作,提供财务报告和建议。 5、协同跨部对接,提供财税专业支撑。 任职要求: 1、会计、财务管理等相关专业本科及以上学历。 2、3年财务或代理记账行业管理经验。 3、具备出色的财务知识和管理能力。 4、能够独立处理和解决财务中的问题。 5、具有良好的沟通技巧和团队合作精神。 福利待遇: 1、优厚的福利待遇。 2、朝九晚六,六日双休。 3、法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、员工陪产假等。 4、我们为员工提供专业的培训指导,以及业务推广支持。 5、团建聚餐、户外拓展等。
人力主管
6000-8000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科及以上组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控人力资源规划
岗位职责: 1、拟定并落实人力资源战略规划,确保人力配置与企业业务发展需求相契合; 2、全面负责人力资源管理工作,涵盖招聘、培训、绩效考核及薪酬福利体系运营; 3、完善员工关系管理体系,妥善处理劳动争议,营造和谐稳定的工作环境; 4、评估组织架构运行状况,提出优化方案,增强组织运作效率; 5、统筹管理公司行政事务,优化内部管理流程,保障公司日常运营高效推进。 任职要求: 1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先; 2、拥有扎实的人力资源管理实践经验,精通各模块工作流程与机制; 3、具备优秀的沟通协调能力,能与不同层级员工顺畅交流; 4、具备较强的分析判断与决策能力,能够在复杂情境中理性应对; 5、具备团队管理能力,善于激发团队潜能,助力企业文化建设与执行。
会计1-3年大专及以上代理记账公司
岗位职责: 1.负责公司外部账务的全流程处理,包括审核原始单据、编制记账凭证、登记明细账与总账,确保账目清晰、准确、及时。 2.按时完成增值税、企业所得税、个人所得税等各项税务申报工作,合理规划税务方案,有效控制企业涉税风险。 3.编制各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表,为管理层决策提供真实可靠的财务信息支持。 4.规范管理会计凭证、账册、报表等财务资料,确保档案完整、安全并便于查阅。 5.协助配合税务机关、审计机构等相关单位的检查,及时提供所需财务数据和证明材料。 6.持续关注最新财税政策动态,结合公司实际提出专业建议,助力财务合规与优化。 任职要求: 1.财务、会计类专业大专及以上学历,持有会计从业资格证或初级会计职称者优先考虑。 2.熟悉国家财税法规及相关财务制度,掌握账务核算与纳税申报流程;有半年以上会计实操经验者优先,具备财税服务机构工作经验者更佳。 3.熟练操作用友、金蝶等财务软件以及Excel、Word等办公工具,能独立完成报表编制与基础财务分析。 4.具备良好的职业道德和责任意识,工作认真细致,作风严谨,善于沟通并具备团队合作精神。 5.学习能力强,适应力好,能够快速应对财税政策调整及岗位任务变化。 工作时间:8:30至18:00(午休1.5小时,12:00至13:30)周末双休。 薪资福利: 1.基本工资+提成,另设全勤奖+绩效奖励+年终奖金。 2.提供完善的社会保险及住房公积金,保障员工基本权益。 3.享有节日福利、带薪年假、年度体检、员工培训等多项福利待遇。 4.拥有舒适的办公条件和积极向上的团队氛围,提供多元化的职业发展通道和晋升空间。
招聘主管
7000-10000元/月
招聘3-5年大专及以上综合人力部门不接受居家办公团队搭建经验管理经验制造业公司人力资源部门高管招聘经验
岗位职责: 1、结合公司各职能部门及项目部用人需求,发布招聘信息,收集简历,并依据岗位要求进行初步筛选与推荐,确保招聘任务按时达成; 2、主动掌握行业人才市场动态,按照岗位标准,开拓多元渠道挖掘并储备合适人才; 3、定期评估招聘成效,针对现有招聘制度与流程提出优化建议; 4、按周期梳理招聘进展,形成数据化分析报告; 5、统筹候选人推荐安排,并对后续录用效果进行跟踪评估与反馈; 6、根据公司业务发展需要,配合上级推进校企合作等战略性人才引进工作; 7、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,人力资源管理等相关专业优先考虑; 2、具备三年以上大型制造类企业招聘模块实操经验; 3、具有扎实的大型校园招聘项目经历,可独立主导校招全流程执行; 4、具备良好的沟通能力、理解能力、洞察力及组织协调能力。 上班时间:8:30-12:00,13:30-17:00,双休。
财务
6000-7000元/月
总账会计
总账会计:3年制造业行业以上经验。负责外账和成本 薪资待遇:6-7K。餐补20元/餐(补2餐),
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上房地产/建筑不可兼职
【工作内容】 -负责公司日常账务处理及财务报表的编制; -管理和核对各类财务凭证、单据,确保数据准确无误; -协助完成税务申报及相关财务合规工作; -配合部门完成财务分析及预算管理相关工作。 【任职要求】 -有1-3年工作经验; -大专及以上学历,财务、会计等相关专业优先; -具备良好的职业操守和责任心,工作细致认真; -有较强的学习能力和沟通协调能力; 【公司福利】 -绩效奖金、提成、全勤奖、工龄工资 -下午茶、不定时公司聚餐、节日福利 【工作时间】 上班时间:9:00-18:00,中午12:00-13:30休息,节假日根据国家规定休假;
能独立做帐报税
3000-6000元/月
会计1-3年大专及以上
能独立做账报税,具有一定的会计业务开拓能力
人力资源专员/助理经验不限本科及以上IT技术团队不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1、协助开展日常招聘工作,负责招聘信息的发布,进行简历筛选及初步评估,识别匹配岗位需求的合适人选; 2、统筹面试安排,协调候选人与面试官的时间与沟通方式,发送面试通知,并持续跟进面试进展; 3、承担面试现场接待任务,引导候选人顺利完成面试流程,解答其关于面试环节及公司基本情况的咨询,保障候选人良好体验; 4、协助整理招聘过程中的相关数据,如简历汇总、面试反馈记录等,做好招聘资料的归档与日常管理; 5、协助上级完成招聘执行类事务性工作。 配合团队推进其他人力资源辅助事项,支持招聘工作的高效运行。 任职资格: 1、学历与专业:本科及以上在读,2026届应届毕业生,人力资源管理、文秘、行政管理或相关专业优先考虑; 2、个人素养:性格开朗,具备良好的沟通表达能力和亲和力,工作态度积极认真,责任心强; 3、能力要求:执行力突出,能按时高质量完成分配任务,具备一定的逻辑分析能力,熟练操作Office办公软件(Word、Excel、PPT); 4、职业意识:对人力资源招聘领域有浓厚兴趣,乐于学习招聘相关知识与实操技能,具备较强的团队合作意识。 1500元/月包吃不包住
电商招聘专员
5000-8000元/月
招聘1年以下大专及以上综合人力部门团队搭建经验不接受居家办公管理经验公司人力资源部门猎头经验其他行业电商
岗位职责: 1、主要负责招聘全流程工作,包括候选人邀约、面试安排及人员调配等相关事宜。 2、拓展并维护公司招聘渠道,通过多种途径满足人才引进需求,熟练运用线上发布技巧进行职位推广。 3、开展招聘数据的整理、统计与分析,并完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,人力资源或行政管理相关专业优先; 2、具备人力资源招聘相关工作经验者优先; 3、熟练操作各类办公软件; 4、具有较强的沟通能力与学习能力,形象良好,举止得体。 薪资待遇: 薪酬福利待遇: 1、上班时间:9:00-12:00,13:30-18:30; 2、社会保险:公司为员工购买五险(养老、医疗、生育、失业、工伤); 3、大厦设有食堂便于就餐,公司配备微波炉、饮水机,并提供就餐补贴; 4、带薪假:服务满一年可享受5天带薪年假; 5、节日福利:法定节假日为员工发放节日礼品; 6、生日福利:员工生日当天享有生日假期; 7、旅游活动:丰富团队文化生活,帮助员工释放压力,每年组织1-2次集体旅游; 8、不定期下午茶:提供多样零食、水果及饮品; 9、团队文化:定期开展聚餐、K歌、观影、球类运动、登山、户外拓展等文体娱乐活动; 公司拥有和谐的工作氛围与舒适的办公环境,星辰电商期待您的加入!
招聘专员
4000-8000元/月
招聘1年以下大专及以上公司人力资源部门人力外包公司电商
岗位职责: 1、主要负责人员招聘工作,包括候选人邀约、面试安排及内部人员调配等相关事宜。 2、负责开拓并维护各类招聘渠道,通过多种途径高效满足公司人才需求,具备良好的网络发布技巧。 3、完成各业务部门的人才招聘任务及上级领导交办的其他事项。 任职资格 1、大专及以上学历 2、具备一定的招聘实操经验。 3、熟练操作计算机常用办公软件
成本会计3-5年大专及以上成本高级会计师制造业中级会计师金蝶成本核算/报价初级会计师
工作职责内容: 1.审核企业各项成本支出,开展成本核算、费用管控及成本数据分析,按期编制成本分析报告,妥善保管成本计算资料,按月整理装订并归档; 2.每日接收生产部门提交的生产日报表,按生产单位登记生产统计汇总表,核对生产部门所报原材料、辅助材料、包装材料领用量与仓库出库数量,确保数据一致; 3.每月末完成费用分摊工作,及时与生产、销售部门核对在产品和产成品库存,编制差异说明并上报; 4.落实相关成本管理事务,重点推进成本核算与成本控制,在ERP系统中完成自制半成品及产成品入库成本核算,编制生产成本记账凭证,结转生产成本明细账,登记产成品台账; 5.核算产品标准成本,向业务部门提供可售价格建议,定期维护销售价格统计台账; 6.对生产成本实施监督与管理,指导成本控制措施,参与存货盘点,审核原材料采购流程,核验采购单价及采购订单; 7.参与库存物资的清查盘点,针对公司资产清查过程中出现的盘盈、盘亏情况,依据规定进行分类处理; 8.统计各类产品的实际成本,测算毛利与毛利率,并开展盈利性分析; 9.每月负责工资表的编制工作; 10.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.工作踏实认真,执行力强,具备较强的责任意识 2.三年以上成本会计或财务相关岗位工作经验 3.有参与金蝶云星空成本核算系统建设经验者优先考虑 4.持有中级会计职称或通过注册会计师部分科目者优先 5.能够适应六天8小时工作制
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