招聘职位: 机构客户经理 工作地点：深圳福田办事处 工作内容： 1. 主要客户对象：银行、券商、基金、私募、保险、各类投资公司与资产管理公司、集团公司、上市公司、一般企业、政府单位、高校、管理咨询公司、评估公司、会计师事务所、律师事务所等机构。 2. 主要工作职责：负责深圳区域内现有客户的维护续约及深度开发，充分依托公司平台资源与存量客户网络，挖掘客户深层次需求，积极拓展区域内潜在客户并推动签约落地。 3. 日常工作任务：实地拜访客户，提供一对一产品讲解及集中培训，协助解决客户使用过程中的各类问题；对接客户关键使用人员及部门负责人，作为客户与公司之间的沟通纽带，深入理解客户在数据应用方面的实际痛点，为其定制数据服务方案。掌握客户业务动态与项目安排，推动信息数据合作机会，参与投标流程，编制标书与报价文件，开展商务谈判，完成合同签署及回款跟进。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，金融、经济、市场营销、计算机等相关专业优先考虑 2. 具备一年以上销售或金融行业工作经验者优先；欢迎具备实习经验的优秀应届毕业生投递； 3. 形象良好，踏实进取，学习能力强，工作主动，具备较强的抗压能力。 福利待遇： 1. 底薪＋提成＋绩效奖金、五险一金； 2. 弹性办公、周末双休、法定节假日正常休假，享有带薪生日假、带薪年假及带薪奖励假期； 3. 节日礼品，定期组织员工福利活动； 4. 建立完善的培训机制，有机会近距离向各大金融机构专家学习金融知识（涵盖股票、债券、基金、期货、外汇等领域）；面试通过后安排线上培训（包括金融基础知识、商务技能等内容），培训合格即可正式入职； 5. 日常工作无需应酬；团队年轻化，工作氛围轻松融洽。 公司介绍： 万得信息技术股份有限公司（简称：Wind）是中国大陆领先的金融数据、信息和软件服务提供商，总部设于上海陆家嘴金融中心。在国内市场，Wind的服务覆盖了绝大多数证券公司、基金管理公司、保险公司、银行及投资机构等金融企业；在国际市场，众多已获中国证监会批准的合格境外机构投资者（QFII）均为Wind的客户。同时，国内多数权威金融研究机构与监管单位也是我们的长期合作伙伴，大量中英文媒体、研究报告与学术论文经常引用Wind提供的数据。 在金融财经数据领域，Wind已构建起国内全面、精准、以金融证券数据为核心的高水平大型金融工程与财经数据库，内容涵盖股票、基金、债券、外汇、保险、期货、金融衍生品、现货交易、宏观经济、财经新闻等多个维度，并持续实时更新，满足机构投资者的多样化需求。针对投资机构、研究机构、学术单位、监管部门等不同类型的客户，Wind研发了一系列专注于信息查询、数据提取与分析、投资组合管理等场景的专业软件与工具。通过这些终端系统，用户可7x24x365全天候获取及时、准确、完整的财经数据、资讯及分析成果。立足数据，深耕金融，Wind紧跟市场发展步伐，持续拓展新业务领域，不断延伸产品与服务布局。

职场就近分配 新部门网格部-社区运营岗：朝九晚六、周末双休。 负责固定区域（根据居住地就近分配）的客户服务工作； 上门服务已分配客户，讲解基础金融知识，协助客户了解适合的金融解决方案； 维护客户关系，建立信任感，持续挖掘客户需求，推动业务发展； 不定期参与团队培训与业务辅导，提升个人能力。 一、福利待遇： 工资构成：基础薪资+业务提奖+新人津贴+激励方案。 新人入职前3月学习期人均工资8-12k左右。入职3-6月成长期工资12k-15k左右。入职6月以上熟练期工资：1.5w+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金 二、工作时间： 8:30至下午17:30 周一到周五上班，周末双休，法定节假日带薪休假+带薪180天产假。绝对不加班。 硬性要求：①大专及以上学历，已毕业，学信网可查；②25-45周岁； 员工福利 五险一金补充医疗保险全勤奖 年终奖员工旅游节日福利 中国平安 PINGAN 金融·科技

文旅项目工程销售 一、岗位职责： 1、公司提供精准资源，自主开发拓展客户，维护现有合作客户并开拓新的销售渠道； 2、前期负责各大网络平台的线上营销引流及销售转化工作； 3、与客户保持紧密沟通，深入挖掘客户的潜在需求； 4、协同策划部门及时对接，制定满足客户需求的文旅项目方案； 5、推进意向客户的跟进与签约落地，做好追销及客户转介绍服务； 6、确保公司货款按时回收； 7、采用线上+电话+面访的复合销售模式，需外出拜访客户； 8、按时完成每日、每周、每月的工作汇报； 9、完成上级交办的其他临时性工作任务。 二、任职要求： 1、大专及以上学历，年龄22-30岁，性别不限； 2、具备2年以上工程项目直销经验，有工程类或集成项目销售背景、熟悉招投标流程者优先，跨行业销售经验丰富者条件可适当放宽； 3、有抖音、小红书、贴吧、头条、公众号等新媒体平台营销引流经验者优先； 4、具备较强的成交能力，擅长新客户开发，拥有商务公关及谈判技巧； 5、学习能力强，性格亲和，沟通表达出色，具备目标感和自我驱动力； 6、服务意识佳，热爱文旅行业，对销售工作充满热情，抗压能力强，敢于挑战高收入，有强烈的事业进取心； 7、善于归纳总结销售过程中的经验与方法； 8、根据工作需要可接受出差（公司项目覆盖全国）。 三、福利待遇： 1、上班时间8:50-12:00，13:30-18:00，周末双休； 2、无责任底薪+绩效+提成+奖金； 3、完善的入职培训体系，配备专人带教指导； 4、入职即办理社会保险； 5、持续积累行业人脉与优质资源； 6、享有不定期外出观展学习机会； 7、定期组织团队建设活动、下午茶，享受全国景区免费游及演唱会/音乐节工作人员入场权益~~

工作职责 1. 全生命周期服务交付：依据公司标准化服务流程，为客户提供香港身份续签至永居的全程支持，确保客户身份持续有效并顺利达成永居目标； 2. 客户分层精细化运营：根据客户不同层级，提供定制化服务与延伸咨询（如香港教育规划、商业投资机会、保险理财配置等），识别潜在需求，提升复购率与转介绍转化； 3. 客户满意度与口碑管理：依托NPS（净推荐值）及客户反馈机制，持续监测服务质量，通过专业沟通与高效问题处理，增强客户满意程度与长期忠诚度； 4. 线上化与工具赋能：引导客户使用公司小程序、APP等数字化工具，推动服务流程线上化与自助化，优化客户体验及内部运营效能； 5. 客户关系维护：快速响应客户的日常咨询与突发需求，保持稳定互动频率，构建持久信赖的合作关系； 任职资格 1. 基本要求：本科及以上学历，具备至少2年工作经验；普通话表达清晰流畅，拥有良好的文字撰写能力； 2. 核心能力： a. 沟通表达：具备出色的倾听、表达与说服技巧，能有效缓解客户顾虑并建立稳固信任； b. 服务意识：坚持以客户为核心，责任心强，善于捕捉客户需求细节； c. 执行力与抗压能力：适应高强度工作节奏，能够独立推进任务并妥善解决问题； d. 学习与专业性：具有跨领域学习能力，对香港身份政策、教育体系、商业环境及金融资讯有浓厚学习意愿； e. 客户洞察能力：擅长分析客户深层需求，并结合客户运营指标（如NPS、转化率、留存率）驱动服务优化与业务增长。 3. 经验背景：有客户运营、金融服务、留学/移民、教育咨询、投资顾问等相关客户服务经验者优先；具备同时服务300名以上客户的能力和实践经验更佳； 4. 加分项：熟悉香港身份制度、本地生活、教育资源及投资环境者优先；具备跨部门协作经验，可联动销售、内容、产品团队共同优化服务流程与运营策略者优先； 公司介绍： 银河集团成立于2007年，致力于打造「一站式」香港创业服务平台。联合香港人才服务办公室与投资推广署，助力全球高端人才赴港发展，提供涵盖身份申请、续签永居、创业支持、商务对接、房产配置、投资规划、子女教育（港宝）、升学辅导等全方位服务。采用“深圳+香港”双总部模式，在北京、上海等地设有分支机构及高端体验中心。截至2024年底，集团拥有超400人的专业服务团队，累计服务用户逾66万人次。 公司优势： 经验足：深耕香港身份领域18年，积累大量成功续签及永居案例； 培训资源丰富：提供入职带薪培训，配备系统化新人成长路径，共享完善的学习资料库与成熟的新媒体运营资源； 线索资源丰富：依托健全的新媒体矩阵与高转介绍率，保障稳定客户来源； 香港人才服务办公室官方合作机构； 2024年中国香港身份规划服务机构Top 10榜单中，银河集团位居行业首位。 上班时间：周一至周五正常出勤，周末双休，月中或月底或有值班安排，值班后将统筹调休。 薪酬结构：底薪+绩效+提成（含转介绍奖励）。 香港移民#客户服务#生活管家#教培后端#班主任#客户经理#对客服务

职责描述： 1、负责公司个人信贷产品在所在区域的市场推广、品牌宣传及业务拓展； 2、开展本地客户资源开发与关系维护，通过有效推广手段提升产品认知度及客户转化率； 3、依据公司各项产品的风控标准与合规规定，规范受理客户申请，并按时完成资料整理归档； 4、定期开展自我检查，增强合规操作意识，防范和控制各类业务风险； 5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成各阶段逾期客户的还款提示及相关跟进工作； 6、持续与签约客户保持良好互动，及时了解并响应客户需求变化； 7、完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先； 2、具备两年以上相关领域营销经验，或有相关行业实习经历的应届毕业生亦可考虑； 3、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先录用。 说明：本岗位为第三方外包用工形式。

我们为新人提供系统化培训与专业带教，零经验也可从基础学起，快速掌握行业核心知识，并由优秀主管及资深经理每周开展实战技巧与方法培训。期待你的加入，携手共进，共同成长！ 新员工入职即配专人指导，半年内月薪可达10000以上 【岗位职责】 1、通过网络平台、展会等渠道挖掘客户资源，借助电话、QQ、微信及实地拜访等方式联系跨境电商企业的物流负责人，推荐匹配的物流方案。 2、处理客户询价与报价工作，结合客户需求特征，制定最优产品服务方案； 3、主导客户商务洽谈，建立并维护长期合作关系，提升签约金额与利润水平； 4、定期进行客户回访，深入理解客户当前及潜在需求，提高满意度，推动二次合作； 5、采用多元销售模式，线上线下结合，为公司拓展业务市场，获取有效客户与商机； 【岗位要求】 1、******，具有一年以上同行业销售经验者优先考虑； 2、熟悉国际物流领域发展动态； 3、工作细致认真，积极主动，具备责任感； 4、具备较强抗压能力，有进取心和强烈的收入提升意愿； 5、遵守管理制度，热爱并认同销售事业。 【福利标配】 1、工作时间：8:50-11:50，13:30-18:00； 2、薪资结构：高底薪+高额提成+周奖励+年中奖金+年终奖金，月综合收入过万； 3、员工福利：定期组织团建、生日假、每月带薪事假、下午茶点、丰富文娱活动； 4、保障福利：缴纳社保； 5、节日活动：周边出游、年终聚餐、司庆庆典、团队聚餐与旅行； 6、办公氛围融洽：倡导经验共享、和谐共处、互帮互助、团结协作、成果共享的工作理念； 7、培训体系：涵盖销售技能至团队管理，实行师徒制辅导，助力知识落地实践，实现快速成长； 8、晋升机制：公开透明公正，唯才是举，能力决定发展空间； 【上班地点】 地址：深圳市龙华区颖博工业园东北门宝通达物流E-101

银汉物流科技（深圳）有限公司是一家专注于中美、中加跨境清关、提柜、拆柜、派送及一件服务的综合型国际物流公司。 我们在加拿大温哥华设立全资子公司SILVERGATELOGISTICSINC.，负责北美本地清关、仓储及最后一公里派送。服务对象涵盖跨境电商卖家、供应链工厂及国际货代。 公司正在高速扩张，诚邀有国际视野与市场拓展能力的优秀人才加入，一起打造更高效的全球物流网络！ 岗位职责： 1.开发北美当地客户（仓库、货代、跨境卖家等）； 2.推广Silvergate的清关、尾程派送及仓储服务； 3.对接总部，执行海外市场合作计划； 4.维护客户关系，扩大市场影响力。 任职要求： 1.熟悉北美市场及跨境物流行业； 2.英语流利，具备海外沟通与谈判能力； 3.有海外销售、供应链或电商经验者优先； 【加入我们，你将获得】 1.进入中美加跨境物流核心赛道； 2.高提成+项目奖金+年终分红； 3.国际化职业成长机会； 4.高速发展中的平台与清晰晋升通道； 5.与北美本地团队共同开拓市场的实战经验。

主要做移动业务销售类工作。

岗位职责： 1.负责金融期货产品的销售工作，包括客户开发、维护及拓展。 2.提供专业的交易指导和客户服务，确保客户满意度。 3.了解市场动态，为客户制定合适的交易策略。 4.定期参与销售培训和团队建设，提升个人及团队业绩。 任职要求： 1.对金融期货市场有浓厚的兴趣，具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.有较强的市场分析、营销、谈判能力。 3.能够承受工作压力，具有较强的学习能力和适应能力。 4.公司将提供全面的培训和指导，无需相关工作经验。

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1⃣1⃣2.3 光明中大学人苑‍婚宴 年龄：18～40 班次：11:30~14:30+17:30~22:30 14:30～23:00 工价：17元/小时 男女不限 服务员/传菜员 包餐水 伙食好 自助餐

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、调动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关异动及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系协调工作 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR运营流程与表单体系 任职要求： 1. 人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历不限（根据实际填写可选：中专/技校、高中、大专、本科、硕士、博士） 2.具备1-3年人力资源助理或相关岗位经验，熟悉劳动法规及HR基础模块操作 3.熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通表达与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等证书者优先

岗位职责: 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职要求: 1、基础要求：高中/中专及以上学历。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率， 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度， 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作， 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商，较强的吃苦耐劳精神， 2.全日制统招大专以上学历，形象气质佳，28周岁及以下， 3.具有金融产品类销售经验者优先， 4.具有汽车经销商工作经验者优先。

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

1.需要两年以上的工作经验 2.学习能力强，认真负责

岗位描述： 1、开展金融领域DolphinDB时序数据库软件的销售工作； 2、与技术支持工程师密切配合，了解客户需求，制定相关市场开拓计划，积极有效推进客户销售，完成销售业绩目标； 3、负责与用户的技术交流、产品方案宣讲、系统演示等工作； 4、负责客户的挖掘、跟进和工作及老客户维系、再挖掘工作； 5、积极主动沟通及协调技术支持团队，协助推进用户POC，促成销售； 6、根据客户需求和市场变化，对公司的产品提出改进建议； 7、负责配合市场活动的内容安排、客户联络等相关工作。 任职要求： 1、计算机、软件、通信等相关专业或市场营销专业本科及以上学历； 2、3年以上销售经验，其中2年及以上面向券商、私募、公募等金融行业客户的软件类产品销售经验； 3、熟悉量化私募、公募、期货，券商，交易所以及银行金融市场业务等相关领域 4、优秀的沟通交流能力、分析判断能力； 5、积极主动、抗压能力强、具有很强的团队合作意识。

我们不是贷款公司，不是保险公司，不是催收公司， 不是卖车的，不是卖房的，更不是什么自媒体公司!! 我们是美业公司，做美容行业的一家公司，就是抖音上面别人天天采访一些年轻人开保时捷，开奔驰，开路虎，开玛莎拉蒂的，问他年轻人做什么赚那么多钱的，大部分都是回答：我做美容行业的。就是他们口中的那个美业，但是我们不是医美，是和美容院合作项目的! 别问能不能做，美业非常大，我们也不需要你给顾客洗脸按摩，我们是卖美容院用的美容仪器的!!!主要和美容院老板谈生意的!!! 主要经营业务：和全国各地的美容院店家线上谈合作，卖美容仪器给店家，但是不需要店家先掏钱，我们先安排售后帮店家赚3万-50万，店家赚到钱了再给我们29800合作费，我们一单提成10000整!!! 亮点1：不需要出差 亮点2：不需要出门 亮点3：不需要见顾客 亮点4：不需要加班 亮点5：可以双休 亮点6：提成可以回款就秒发 亮点7：一年2次旅游，我已去：泰国，三亚，内蒙 亮点8：每月都有聚会，聚会不是团建!!! 亮点9：团队全是年轻人，特别好玩! 亮点10：不需要你会这个行业，我全程带你。 [薪资范围] 正常干：3~5万 努力干：7~10万 拼命干：10~20万 (这个是抄的哈哈哈，不过第一个月收入1万是没问题的，我们老员工人均收入3万多)

企业孵化陪跑这事只能自有资金方才能做 母公司集团成立于2013年，已是深圳历史最久、知名度最高的现金资产公司。我们开展资金相关业务，本质是接触优质企业的入口。当前正推进企业金融生态3.0模式，旨在让你以资方身份切入企业或高频聚集场景如商协会，依托集团搭建的16项服务体系，助力企业降本增效，深度融入其产业链条，共同成长直至上市或被并购，优化负债结构，摆脱高息融资与非标产品依赖。 因此岗位内容有一定理解门槛，若你能认同上述逻辑更佳。如果你厌倦了服务低质客户，希望把企业经营变成自己的长期保障，欢迎面谈交流。 我们是深圳本土一手资方，账上8亿自有资金，专注企业信贷过桥与短期拆借业务，现有成熟客源渠道及精准老板联系方式等你对接。作为甲方单位，无需看人脸色，只需自信表达公司业务内容，普遍一周内成单，新人月收入1-6万。只要你有强烈赚钱意愿，可预约面谈详聊。 工作内容： 1、公司采用渠道获客策略，包括商协会等机构，提供高质量客源路径、精准客户资源、微信号及社群支持； 2、通过微信线上开发渠道并接待客户，引导需求促成合作； 3、利用微信号和社群拓展合作商，签约后持续获得稳定合作与转介绍（老客户转介绍率达85%，资深员工仅靠转介绍月入3-5万），时间越长越轻松，团队90%精力聚焦于成交签约，其余用于邀约对接； 前期主要任务为建设渠道库，当积累足够多的渠道与基数后，后续基本无需主动开拓，每日仅需处理转介绍客户即可。 工作时间：朝九晚六，固定双休，法定节假日正常休息 我是熙园担保（乾德融）公司副总经理兼团队负责人。从独自来深打拼，到如今在深圳安家落户已26年，历经制造业、物流业、服务业等多个领域，拥有多年中高层管理经验，目前在深圳持有数套房产。2019年进入金融行业，曾任职于深圳规模最大的金融企业，个人业绩多次位列龙华区域榜首，因表现突出晋升为团队长，带领团队长期稳居业绩第一。 因应市场环境与行业演进，我与核心成员加入熙元担保集团，现团队业绩持续位居全司首位。 集团自2013年起深耕资金业务，专注于企业融资规划与生态金融服务，账上自有资金8亿元，目前在深圳设有10家分支机构。主营业务涵盖企业信贷过桥、短拆、大额股权质押融资，单笔最高放款达5.3亿元。同时借助资金优势与银行资源网络，开展珠三角区域内大额债权融资、非标信贷及企业增量培育服务。近期成功案例：协助一家年营收1.1亿、负债9千万、资产无抵押空间且对外担保8.5亿的深圳企业，实现单笔800万放款，佣金收益80万元。 成功皆有路径，只要愿意尝试，找对方向，具备赚钱动力与自律精神，给我两个月时间，助你打开金融赛道结果导向的新局面。 招聘要求： 1、不限性别，学历大专及以上（具备2年以上电销或金融从业经验者，学历可适度放宽）； 2、具备亲和力与强执行力，是我们看重的核心素质； 3、无需深厚专业背景，挖掘客户需求后由公司交付团队承接； 4、具备良好团队协作意识。 你能获得什么： 1、有资源者帮助你实现人脉变现，无资源者教会你如何自主构建资源网络。 2、资金类业务比传统贷款更具盈利空间，属于高收入赛道，远超多数行业水平。 3、若有志长远发展，将有专人指导面谈技巧，日积月累，成长为销售专家与谈判高手

1.年龄20-45岁，高中及以上学历，有汽车（尤其货车、商用车）销售经验者优先。 2.具备良好的沟通表达、谈判能力，能承受销售业绩压力。 3.持有驾驶证（C1及以上），了解货车性能、配置及行业市场者优先。 4.责任心强，有团队协作意识，具备客户服务意识。 •薪资：综合月薪8000-15000元。 •福利：五险、节日福利、带薪年假、定期团建、免费产品培训、晋升空间（销售专员-销售主管-销售经理）。

职位描述： 1.了解所负责行业（新能源、锂电、风电、火电、3C、光伏、半导体等）的发展动态与市场环境，制定并执行市场销售方案，实施客户管理、维护与拓展。 2.在相关行业具备扎实的客户资源积累和专业背景。 3.达成所辖行业产品的销售指标及回款任务。 4.建立并维系所负责行业的客户关系，开展商务沟通，提供定制化解决方案，持续跟进潜在客户，按时提交销售进展报告。 5.搜集、整合并反馈区域市场信息及相关分析数据，向公司提供具有参考价值的优化建议。 6.为公司新项目推进提供市场端支持，提出销售策略与政策调整的可行性建议。 7.掌握客户经营状况，保持长期稳定的合作关系。 8.协同相关部门推动本地区域的市场开拓与产品宣传工作。 9.负责客户服务体系搭建，提升渠道粘性与销售效能，防范市场波动风险。 10.严格遵循公司规定的销售流程开展各项业务活动。 11.完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1.本科及以上学历，自动化技术类专业（电气相关方向）。 2.热衷销售工作，期望伴随公司品牌升级与业绩快速扩张共同进步。 3.具备丰富的自动化控制领域知识，有渠道管理经验者优先考虑。 4.拥有新产品上市推广的实际操作经验。 5.具备服务全球客户的工作经历。 6.熟悉目标行业的基本运作模式。 7.具备基础英语沟通能力。

【工作职责】 1.向客户讲解公司产品（非保险类业务）； 2.利用公司提供的资源，通过电话、微信及网络渠道为中小微企业提供定制化解决方案； 3.通过面谈深入了解客户需求，结合客户实际情况推荐合适产品，并协助完成个人业务办理； 4.定期回访客户，维护客户关系，促进长期稳定合作。 【任职要求】 1.大专及以上学历（能力突出者可适当放宽条件）； 2.具备强烈的赚钱动力，热爱销售工作，接受零经验入职； 3.性格积极向上，面对挑战能主动应对并解决问题； 4.沟通表达能力强，学习能力优秀，抗压能力良好； 5.金融、经济、市场营销等相关专业优先，有客服、电销等销售背景者优先考虑。 【薪资待遇】 1.无责任底薪（每年多次依据业绩调薪）+高额提成+激励奖金+账户管理津贴； 2.六险二金（社保、公积金按实际收入全额缴纳，行业顶尖标准）； 3.平安正式工号，编制内员工，享受集团各项福利待遇； 4.系统化培训体系——涵盖产品知识、市场分析、商务礼仪与实战技巧，助力快速掌握专业能力，提升综合业务水平； 5.晋升通道畅通，机制公开透明：客户经理→部门经理→区域总监→分部总监。 【员工福利】 1.双休、带薪休假、节日补贴、节日礼品； 2.每年组织两至三次团队旅游； 3.年度健康体检； 4.生日祝福礼遇、丰富多彩的文体活动、团队聚餐、员工家书等关怀项目。 【工作氛围】 1.团队融洽，办公环境轻松愉悦； 2.每周多次安排下午茶； 3.强调协作精神，成员间互帮互助； 4.团队以90后为主，充满活力，积极进取； 5.配套完善的带教培训，无需担心缺乏经验。 【平安普惠简介】 平安普惠业务集群(简称“平安普惠”)是中国平安保险(集团)股份有限公司联营公司——陆金所控股有限公司旗下，负责融资担保、融资咨询等业务的多家企业统称。核心主体为平安普惠融资担保有限公司，成立于2007年12月，经监管批准在全国各地设立分支机构，专注于为全国小微企业主提供专业、可信赖的融资服务支持。

1.客户开发与关系维护： 挖掘潜在大客户资源，拓展业务合作渠道，建立并巩固长期稳定的客户关系。 通过定期实地拜访，深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度。 及时响应客户反馈，协调内部相关部门高效处理问题与投诉。 2.销售目标执行与推进： 制定大客户销售方案并落实执行，确保完成既定销售指标。 基于客户数据分析，捕捉商机，优化销售策略。 负责销售方案编制、合同拟定，参与商务谈判，推动项目落地与成交。 3.跨部门协同配合： 联动产品、市场、技术支援等团队，整合资源为客户提供综合解决方案。 收集并传递客户实际需求及市场动向，助力公司优化产品功能与服务质量。 4.市场洞察与数据汇报： 持续关注行业发展趋势及竞争格局变化，研判市场增长机会。 按时提交销售进展报告，深入分析销售成果与绩效表现，为决策提供依据。

跨越速运集团成立于2007年，注册资金4.67亿元，是一家专注于“限时速运”服务的大型现代化综合物流企业，具备AAAAA级物流企业资质。现有11架货运包机，员工规模超7万人，运输车辆达2.3万余台，服务网络覆盖全国32个省级行政区域500多个城市，覆盖率超过95%！ 岗位职责：商务代表 1.拓展新客户资源，维护现有客户关系，公司提供高质量客户支持 2.通过电话与客户高效沟通，准确把握客户需求，挖掘合作潜力 3.定期回访合作客户，持续跟进服务进展，巩固长期稳定合作关系 4.协助完成月度客户回款跟踪工作 5.积极落实并配合完成公司安排的各项任务 工作时间：9:00-19:00，做六休一，法定节假日正常休息，享受带薪年假 薪资待遇：无责任底薪8050元，另享提成+奖金，平均月薪1.5万元，收入上不封顶 工作模式：电销结合面销，兼顾新客开发与老客维护，同步处理日常业务异常 任职要求： 1.大专及以上学历，能力优异者可适当放宽条件，形象端正，语言表达流畅，富有亲和力 2.热爱销售工作，具备良好的学习能力与人际沟通技巧 3.吃苦耐劳，性格坚韧，反应迅速，具备较强的应变能力和抗压素质 4.具备敏锐市场感知力，有强烈进取心、责任心及积极向上的工作心态，有电话销售经验者优先考虑 5.熟练操作OFFICE办公软件 岗位福利：定期组织团建活动、旅游及生日庆祝，享有带薪休假，无责保底薪资，入职即享带薪培训，外出拜访客户可享公司行政车辆接送 在职期间持续享受业务计提，业务拓展区域不限！

岗位职责： 1.负责市场推广活动的策划与执行，制定切实可行的营销方案，提升品牌知名度和用户参与度 2.分析市场趋势及竞争对手动态，挖掘目标客户需求，优化营销策略并推动落地实施 3.协调内外部资源，对接设计、运营、销售等团队，确保营销项目高效推进 4.跟踪评估营销活动效果，通过数据分析持续优化后续方案，提升转化率与投资回报 任职要求： 1.市场营销、广告、传媒或相关专业背景，具备良好的市场敏感度与创意能力 2.具备优秀的沟通协调能力和项目执行力，能胜任多任务并行的工作节奏 3.熟练使用办公软件及基础数据分析工具，有较强的文字表达与报告撰写能力 4.有市场营销实习或项目经验者优先，热爱营销行业并愿意长期发展

【工作职责】 负责区域内客户的沟通及公司产品的衔接，持续做好现有客户的服务维护，确保公司各项政策有效落地执行。 【任职要求】 1.年龄25-45周岁，表现特别突出者可放宽至48周岁。 2.大专及以上学历，学信网可查。 3.具备良好的职业操守，诚实守信，自律性强。 4.心理素质稳定，具备较强的沟通表达能力。 5.有上进心，渴望突破，具备追求成功的强烈意愿。 6.有金融、策划、管理、教育培训、人力资源、客服、房地产等相关行业经验者优先考虑。 【福利待遇】 1.提供出国旅游机会，发放现金奖励及家用电器等激励奖品。 2.配备全面的员工综合福利保障方案。 3.拥有公开透明且健全的晋升机制。 4.缴纳五险一金，提供稳定底薪收入。 5.绩效优秀者享奖金，新人享受1万元津贴。 6.享有带薪年假5-10天，产假158天，婚假等法定假期。 7.办公地点位于市中心，环境舒适宜人。 【工作时间】 8:30-（午休2小时）-17:30，周末双休，不安排加班，享受法定节假日。 【工作地点】 以下四个办公点可自由选择： 1.南山区TCL大厦 2.龙岗区仁恒梦创广场 3.龙华区恒江大厦 4.福田区能源大厦 下半年将陆续开放宝安、盐田、光明、坪山新办公点。