
餐饮主管
任职要求
薪资:8000-10000(有经验者优先)
形象气质:
身高160cm以上
沟通与销售能力:
优秀的沟通表达能力和销售技巧是必须的,能够与不同层次的客户进行有效沟通,并促成合作。
经验背景:
通常要求有餐饮行业经验,特别是中高端餐饮或toB销售经验者优先。有相关客户资源(如本地企业、写字楼物业等)会是很大的加分项。
专业学历:
部分岗位可能要求大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。
职业素养:
需要有责任心、抗压能力和团队合作精神,能够适应快节奏的工作环境。
海南三亚天涯区招聘收银员一人,湾,工资待遇,4000~5000。月休四天。包吃包住。有意向
4000-5000元/月
餐厅领班月结
招聘领班一人,海南三亚三亚湾,工资待遇,4000~5000。
月休四天。
包吃包住。
有意向者联系。
电话,
餐饮主管
一、岗位职责:
1、全面负责餐厅日常管理和部门各项物资的管理。
2、负责编制部门的饮食餐具、用具的预算。
3、协同财务部做好餐具、月盘存工作,及时加以补充,并将结果报部门办公室。
4、督促和检查各班组按工作程序对餐具、用具进行消毒,保证餐具、用具质量,最大限度地满足前后台需求。
5、制定培训计划,不断提高员工的业务技能。
6、做好各项餐饮活动的物品、用品等采样,准备工作。
北京大兴区招聘有大型中餐管理经验的前厅经理,最好擅长培训和包间服务,能处理各种客诉,沟通能
餐饮主管
招聘有大型中餐管理经验的前厅经理,最好擅长培训和包间服务,能处理各种客诉,沟通能力强,期待你的加入
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专及以上生产主管,矿山,砂石
1、依据生产计划组织生产活动,保障生产运行稳定有序。实时跟踪生产进度,灵活调整方案以应对突发状况及需求变动;
2、监督生产线日常运作及班组交接流程,确保各环节高效衔接。全面管控生产过程中的工艺执行、人员调配、产品质量、设备状态、成本控制、产量目标以及安全生产等关键要素;
3、组织实施工人招录与岗前技能培训,帮助员工快速掌握作业流程。定期开展安全会议宣导,强化安全意识管理。负责员工在生产操作、生活起居、设备使用、水电安全等方面的系统化安全教育;
4、统筹安排生产设备的维护与检修工作,科学规划机修人员的保养作业时间,保障设备良好运行状态;
5、实时监控生产过程中砂石质量及铁矿石品位变化,确保产出符合既定质量要求。协调相关部门协同配合,及时处理生产中各类异常问题。
切配服务员洗碗工
吾悦广场四楼,自助旋转小火锅,即将开业招聘❗❗❗招聘❗❗❗
北海吾悦广场4楼,好运柿,自助旋转小火锅
1名后厨主管
4名厨房切配
1名洗碗阿姨
3名服务员
工资面议,有意向联系
迎宾员餐饮收银副厨师长厨师厨师长
大家好 这边是新辰天地-门店 《流浪泡泡 破破烂烂的烤肉店》目前新店团队还在搭建哈,岗位都有空缺:
店长 :薪资8k-1.5w(需要有连锁大餐相关经验)
前厅经理 6000-6200+绩效
前厅主管 5000-5200
服务员,收银,迎宾4800-5000
厨师长:薪资8k-1.5w(需要有连锁大餐相关经验)
副厨 6000-6200+绩效
后厨主管 5000-5200
后厨切配,刨肉,小吃主食,厨工4800-5000
有意者可以联系电话:()
招聘全职!! 也可接受过年能上班的兼职!!!
厨师厨师长改刀
餐厅招聘
1.主厨或厨师长一名,薪资1W+,要求会管理以及厨房成本控制,有自己的拿手菜,过年不回家的要做酒席,而且精通酒席,提供吃住,单间
2.主改一名,薪资6500-7200,以快餐小炒为主,要求过年不回家的,会搞酒席改刀,服从管理,包吃住
联系电话:
配菜凉菜打荷洗碗工
北京连锁店
诚聘以下职位
寻找有担当、有能力的你,一起开启新的征程,共创辉煌!
凉菜主管:7000-8000
炒锅6名: 8000-9000
凉菜2名: 5500-6500
配菜3名:6000-7000
洗碗1名:4800-5000
打荷3名:4800-5000
烤鸭副烤3名:7500-8000
人品第一,能力第二,男女不限,月休4天,包食宿,提供空调洗衣机24小时淋浴,定期发放用品,有意请联系电话打不通就接头推荐!
餐饮主管
主管.经理薪资待遇5000到6000.包吃包住一个月4天假.宿舍提供空调洗衣机
工作要求:执行力强.有责任心.能吃苦耐劳
餐厅领班5000+包吃住
5000-8000元/月
餐厅领班月结全职餐厅领班高薪诚聘
形象气质佳/具有一定的餐饮服务经验/能吃苦耐劳/具有绝对的服从和执行力/可长期稳定的坚守岗位/45岁以内男女不限/底薪+全勤+奖励/包吃住/
工资3600-8000领班
3000-8000元/月
餐厅领班月结全职
1.协助餐厅经理进行日常运营管理,确保服务区域正常运转。
2.带领和服务员团队,做好餐前准备、餐中服务和餐后收尾工作。
3.处理现场顾客的咨询与投诉,提升顾客满意度。
4.对新员工进行服务技能和工作流程的培训与指导。
5.监督并维护餐厅的卫生与环境标准。
·任职要求:
1.年龄25-35岁,高中及以上学历。
2.具备1年以上餐饮服务经验,有同岗位经验者优先。
3.具备良好的沟通协调能力、团队管理能力和突发事件处理能力。
4.工作积极主动,责任心强,能承受一定的工作压力。
因业务发展需要现招聘前厅服务领班、服务员多名,要求年龄18到35周岁,有经验者优先、薪资面
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
领班1名、有餐饮服务经验1年以上、年龄20到35岁,形象好、沟通能力强、能吃苦耐劳、服从安排、月休3天,薪资面谈。服务员多名、有经验者优先、年龄18到35岁、能吃苦耐劳、团队意识强,有意者请联系
餐饮主管
1.酒店管理等相关专业优先。
2.具备2-3年及以上餐厅经理同岗位管理经验,熟悉[中餐/西餐/快餐]品类运营全流程。
3.持有有效健康证,具备食品安全管理员证书者优先。
4.具备良好的沟通协调、团队管理与应急处理能力,能妥善应对各类突发状况。
5.熟练使用办公软件,掌握基础成本核算方法,有较强的成本控制意识。
6.责任心强,服务意识佳,能适应轮班制及节假日值班的工作节奏
栏目概述
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