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鸿泰财税招贤纳士：一.专职会计：5名 岗位要求：1.年龄25-35岁之间，大专及以上学历，有税务和账务处理相关工作经验2.认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守薪资待遇：3000-8000元，双休+法休+五险+不定期团建旅游二.实习会计：10名岗位要求：1.会计相关专业2.有相关会计方面工作经验薪资待遇视工作能力而定，双休，法休 三.业务人员：10名岗位要求：1.外向开朗,具有良好的沟通与人际交往能力2.有销售经验者优先薪资待遇：底薪+高提成+年终奖+五险，双休法休+不定期团建旅游四.销售主管1名岗位要求:1.熟练操作办公软件:Excel,word,ppt 2.三年以上的团队管理经验，或者销售经验 3.熟悉，快手，视频号的操作技巧，掌握剪映等剪辑软件视频的基础技能薪资待遇：3000-上不封顶工作地点：高邑北国商城对过会计:

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能出差，有一定的销售经验优先薪资：5000--8000元+提成+业绩奖+年底奖金+保险+……

1、制定并组织实施完整的销售方案2、引导和控制市场销售工作的方向和进度3、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划4、管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍5、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解6、负责处理客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意度调查7、深入了解本行业，把握前沿销售信息，为企业提供业务发展战略依据8、完成上级领导临时交办的其他任务任职资格：1、大专以上学历；2、5年以上销售管理工作经验，食品快消头部企业管理经历优先；3、管理过（广东、浙江，江苏，河南，河北、山东，湖南、湖北、安徽）区域销售管理。4、熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施；5、具有优秀的营销技巧，较强的渠道促销策划能力和运作能力；6、具有较强的管理能力、沟通协调能力和判断力。7.管理过商超渠道，NKA，LKA，CVS有资源者优先录用。薪资待遇：15—50万根据个人能力，同岗位优秀人员月薪过8万。职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、出国游、年终分红、包吃

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1.负责管理多个区域市场，确保销售目标的达成与超越。2.监督并指导多家门店的日常运营，提升销售效率和服务质量。3.制定并执行销售策略，分析市场趋势，调整销售计划以适应市场变化。4.建立和维护重要客户关系，拓展新客户资源，增强品牌影响力。

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岗位1：销售经理3人岗位要求：学历：专科以上学历，销售类专业，年龄：年龄不限，有客户资源或销售经验者优先考虑薪资待遇：底薪2500元加提成岗位2：外贸业务员1人岗位要求：学历：专科及以上学历，懂英语，要求有外贸工作经验，年龄：年龄不限，薪资待遇：底薪加提成岗位3：暖通专业工程师3人岗位要求：学历：专科以上学历，暖通专业类专业，年龄：年龄不限，薪资待遇：面议