岗位职责： 1. 负责生产过程中异常问题的追踪与处理，及时上报并推动相关部门协同解决，确保问题闭环； 2. 跟进所辖工序的良率目标达成情况，牵头组织团队开展问题攻关，并完成分析报告整理； 3. 配合工程师完成新工艺、新设备的可制造性评估与验证工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、熟练掌握办公软件操作，具备较强的Excel函数运用、表格设计及数据处理能力者优先； 3、有制造行业或新能源电池生产相关工作经验者优先； 4、熟悉数据分析与处理流程，掌握QC七大工具等基础工程改善方法； 5、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，性格积极乐观，普通话标准，表达清晰流畅。

本岗位是盐湖矿区生产运营体系的核心技术管理岗位，全面负责盐湖卤水资源的开采与养护、锂盐产品提取的生产工艺管理、生产车间及盐田现场的运营管控。需统筹从原卤抽取、盐田蒸发晒制、老卤调配到提锂生产线（吸附/膜分离/萃取等工艺路线）的全链条生产技术工作，确保生产安全、产品质量稳定、产能达标，并持续推进工艺优化与降本增效。 （一）盐湖资源开发与养矿管理 统筹盐湖卤水资源的科学开采规划，制定年度采卤计划与盐田作业方案，确保原卤供应稳定可持续 负责盐田系统的日常运营管理，包括导卤、蒸发、结晶、固液分离等各环节的工艺控制与参数优化 建立并完善"养矿"工作机制，监控盐湖矿区卤水品位动态变化，制定老卤回灌、淡水补给、晶间卤水保护等资源养护措施 管理盐田基础设施（结晶池、蒸发池、导卤渠、泵站等）的建设、维护与改造升级 协调地质勘查与资源储量动态监测，参与矿产资源开发利用方案的技术论证 负责盐田作业团队的日常管理、排班调度及安全生产培训 （二）盐湖提锂生产工艺管理 全面负责提锂生产线的工艺技术管理工作，涵盖吸附法、膜分离（纳滤/电渗析）、萃取法、沉锂等核心工艺环节 制定并优化各工序的工艺参数标准（SOP），确保碳酸锂 / 氢氧化锂产品达到电池级品质标准 监控生产线关键指标（锂收率、镁锂比控制、产品纯度、杂质含量等），分析工艺偏差并组织技术攻关 推动工艺技术创新与技改项目实施，持续提升锂提取率、降低能耗与生产成本 负责新产品工艺路线的可行性评估与试验放大，支持氢氧化锂、氯化锂等多元化产品开发 建立健全生产数据监控体系，定期编制工艺分析报告与技术总结 （三）生产车间管理 全面管理提锂生产车间及辅助车间的日常运行，确保生产计划按时完成、设备正常运转 制定车间安全生产规章制度与操作规程，落实安全环保责任制，杜绝重大安全事故 统筹设备管理（离心机、蒸发器、反应釜、膜组件、吸附塔等关键设备）的维保计划与备品备件管理 负责车间人员配置、绩效考核与技能培训，打造高素质生产技术团队 推动现场 5S / 精益生产管理，持续提升车间标准化管理水平 协调生产、设备、质检、仓储等部门的联动配合，保障生产流程高效顺畅 （四）技术体系建设 建立公司工艺技术标准体系，编制和完善各类工艺文件、操作规程、技术规范 组织工艺技术培训与经验传承，培养工艺工程师与车间技术骨干 跟踪行业前沿技术动态（如新型吸附材料、连续离交技术、DLE 直接提锂技术等），评估引进可行性 对接设计院、科研院所、设备供应商等外部技术资源，推动产学研合作与成果转化 任职要求： （一）基本条件 本科及以上学历，化学工程、冶金工程、无机化工、应用化学、材料科学、盐湖化工等相关专业 10 年以上化工 / 矿产 / 冶金行业生产管理工作经验，其中至少 5 年以上盐湖化工、锂盐生产或无机盐生产领域工艺管理经验 3 年以上同等级别管理岗位经历（生产技术部经理及以上） （二）核心能力 深入掌握盐湖提锂主流工艺技术（吸附法、膜法、萃取法、沉淀法等），具备丰富的产线实操与工艺优化经验 熟悉盐湖资源开采与盐田晒制工艺，了解卤水化学、蒸发结晶、相图原理等专业知识 出色的生产组织与现场管理能力，能够统筹多车间、多工序的协同生产 具备较强的安全环保意识，熟悉化工安全生产法规及环保合规要求 优秀的技术攻关与问题解决能力，能主导工艺异常分析与质量事故处理 良好的团队领导力与跨部门沟通协调能力，抗压能力强，适应高原工作环境 （三）优先条件 具有青海、西藏、新疆等地区盐湖化工企业（如盐湖股份、藏格矿业、五矿盐湖、蓝科锂业等）工作经验 主持或深度参与过年产万吨级以上碳酸锂 / 氢氧化锂生产线建设或技改项目 具备电池级碳酸锂、单水氢氧化锂等高品质锂盐产品的稳定量产经验 拥有直接提锂（DLE）、连续离子交换、双极膜等前沿技术应用经验 持有注册化工工程师、注册安全工程师等相关资格

岗位职责 1、参与新工艺/新技术/新产品在基地投产前的技术方案评估，开展可制造性及潜在风险分析； 2、主导新拉线工序优率爬坡过程，优化工艺窗口；负责量产线优率提升，改善工艺Input/output参数一致性，推进制程优率与合格率双提升； 3、开展产品质量异常的失效分析，并基于根本原因制定并验证改善对策； 4、编制各类工艺技术文件，如工艺流程图、作业指导书、工艺卡片等，保障生产作业标准化执行； 5、针对生产过程中出现的质量问题进行系统分析，提出有效解决方案，推动闭环整改并建立预防机制，实现持续优化。 职位要求 1、本科及以上学历，材料、电化学、高分子、机械、物理等相关专业背景； 2、具备本科2年以上或硕士1年以上在同类企业的工作经历，具有动力电池相关经验者优先，锂电行业背景优先考虑； 3、掌握6sigma、DOE、MSA、SPC、FMEA、8D等常用工程分析工具与方法； 4、思路清晰，具备较强的统筹规划能力、推动力以及跨部门协同沟通能力。

工作职责 1. 工艺与文件管理：制定并维护产品生产工艺流程、标准工时，编写设备操作规范、作业指导书（SOP）等技术文档；负责BOM的编制与更新、工艺流程图设计及受控发布，同步完成ERP系统相关数据维护。 2. 新品与工装管控：开展新产品制造可行性评估，组织新品试产过程，协调工装夹具的设计及外协加工，汇总并闭环试产问题；参与新项目模具引入、技术评审与验收工作，确保产品结构与生产工艺匹配。 3. 现场与生产优化：监督日常工艺执行情况，分析并处理生产过程中出现的工艺及模具异常；推动工艺改进与流程优化，制定提升生产效率、降低工艺成本的实施方案，同时组织关键岗位技能训练及改善提案落地。 4. 其他相关工作：承担部分产品产线布局规划、排产设计及批量产品成本测算任务，配合上级完成各项阶段性或临时交办事项。 任职资格 1. 学历与专业：以大专及以上学历为主，个别岗位需本科起点，机械工程、材料、化工、模具等工科类专业优先考虑。 2. 经验与技能：具有1 - 5年相关领域工作经验，有五金、卫浴行业背景者优先；熟练使用CAD、Solidworks等制图工具，掌握ERP系统及常用办公软件操作，具备IE改善能力、熟悉生产流程与检测设备者更受青睐。 3. 综合素养：具备良好的沟通协作能力和进取意识，能适应一定工作压力；善于发现问题，可独立高效推进工艺优化及现场异常处理工作。

负责运用高频技术解决皮革生产过程中的质量问题，为销售部门提供专业技术支持，确保产品满足客户需求及行业规范，提高客户满意度与企业市场竞争力。需全面参与从生产实施到售后服务的各环节，通过技术干预提升产品质量，支撑销售工作的高效推进。 1、及时响应销售端反馈的产品质量异常，重点关注高频工艺相关问题，深入客户生产一线，结合专业能力与实践经验，精准识别问题成因，如高频处理引发的皮革粘接不良、表层破损等情况，制定并落实有效整改措施，保障客户产线稳定运行。 2、构建质量问题记录体系，周期性对高频工艺导致的质量案例进行归集、剖析与归纳，挖掘共性问题与改进空间，为生产工艺升级提供可靠的数据依据。 3、与销售团队协同作业，在客户交流、产品选型等过程中提供高频技术方面的专业支持，依据客户具体需求，提出工艺可行性评估与质量控制建议，助力销售顺利达成订单目标。 4、参与客户样品开发过程，精细调控高频工艺参数，确保试样品质达到客户要求，为后续规模化生产提供技术验证基础。 5、跟踪皮革领域高频技术前沿进展，结合公司实际生产条件，推动现有高频工艺在材料应用与制程设计上的持续优化，增强产品稳定性与生产效能，同时降低制造成本。 6、定期开展内部培训，深化生产、品质、销售等相关人员对高频工艺原理与应用的理解，提升跨部门协作效率与整体技术水平。

负责钣金件的设计开发、工艺规划与持续优化，提供生产过程中的技术支撑，并参与跨部门协同工作，覆盖产品从研发到落地的全流程管理。 要求熟练掌握CAD等相关设计软件，具备扎实的机械工程理论基础与实践能力，拥有2年以上相关岗位工作经验。

【岗位职责】： 1、负责生产环节（注塑车间、冲压车间、部装车间等）在工艺、产品性能、结构设计及组装流程方面的优化与改进； 2、运用IE方法，及时处理现场异常问题，并提出有效对策与改善措施； 3、制定并推动实施提升效率、降低不良率、减少浪费的相关方案； 4、依据车间实际生产情况，主导或组织团队开展效率优化、成本控制等持续改善工作； 5、结合产品工艺特性，设计开发适用的辅助治具、工具及夹具； 6、在导入新工艺、新材料、新设备过程中，牵头完成验证、评审、验收及相关技术文件的编制工作。 【任职资格】： 1、大专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历要求，工业类、工程类、机械类、电子类专业优先； 2、接受过IE、精益生产相关培训者优先考虑； 3、具备2-3年PE工作经验，有同行业经验者优先； 4、熟悉家具五金配件产品知识及PIE管理相关内容； 5、为人诚信正直，具备清晰的逻辑思维、较强的成本意识以及良好的沟通协调能力。

一、岗位职责 1.新产品导入支持 -配合NPI工程师开展新产品导入工作，跟进新产品开发各阶段进度，推动研发、生产、品质等跨部门协作与信息传递。 -汇总并核对新产品相关技术文件，如设计图样、规格说明书等，确保资料齐全、准确无误。 2.工艺验证与优化 -参与新产品试产环节，记录关键工艺参数及现场异常情况。 -对现有生产工艺进行初步分析，提出可行性改善方案，例如优化作业流程、调整设备设置等，以提升制程稳定性和产品良率。 3.生产问题解决 -协助NPI工程师应对试产及初期量产阶段的各类异常，包括设备运行故障、产品品质异常等问题。 -联合相关部门排查问题根源，拟定并执行纠正措施，持续追踪问题闭环进展。 4.测试与检验 -协同品质团队制定新产品的测试方案与检验标准，保障产品满足质量要求。 -参与实际测试与检验操作，整理测试结果数据，对不良品进行失效分析并推动处理。 5.文档管理 -负责NPI各阶段文件的撰写、修订与归档工作，涵盖工艺指导书、检验规范、作业流程等资料。 -建立并维护产品技术文档体系，确保文档版本清晰、可查可溯。 二、岗位要求 1.电子、机械、自动化等相关专业大专及以上学历。 2.熟悉电子类产品的生产工艺流程，如LED电源、充电桩、适配器等产品者优先。 3.熟练使用常用办公软件，具备项目管理工具使用经验者更佳。 4.具备2年以上电子制造行业工作经验，有NPI项目参与经历者优先考虑。 5.具备良好的沟通协调能力，能有效推进跨部门协作。 6.具备较强的逻辑分析与问题解决能力，能够在生产突发状况下迅速响应并提出应对措施。

岗位职责： 1.负责安全管理体系搭建，组织编制安全管理相关文件，开展安全培训及资料归档工作； 2.编制应急预案及相关优化措施方案； 3.对生产主现场实施安全巡查、监督与指导，并规范填写安全检查台账； 4.准确填报生产现场安全防护措施落实情况的安全生产报表，定期提交安全形势分析建议报告； 5.组织开展职业卫生管理、安全检查、安全宣传、安全活动及特种作业人员资质培训，增强全员安全防范意识； 6.承担场地环境状况调查、人体健康风险评估、污染治理等相关技术工作； 7.具备节能减排理念，持续推动节能措施优化与改进； 8.参与公司级环保检查，跟进整改项实施进度，并对整改成效进行复核确认； 岗位要求： 1.全日制本科及以上学历，环境工程、机械自动化等理工类相关专业； 2.具备安全、环境、职业健康、消防等领域工作经验或持有相关资格证书者优先。

1.负责编制和优化冲压生产工艺流程、标准和工时定额，提升生产效率和产品质量； 2.参与新产品开发过程中的模具设计与试产跟进； 3.分析生产过程中出现的工艺问题并提出改进方案；； 4.精通冲压生产工装夹具设计； 5.精通精益生产与自动化，熟悉质量管理工具； 6.汽配五金冲压行业工作经验，熟悉CAD/UG等软件。

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岗位职责： 1.协助顾问总监推进精益管理项目落地执行，独立承担项目阶段性实施与跟进工作 2. 开展工厂现场IE数据采集、分析及可视化呈现，编制可量化、可追踪的改善报告 3.运用CAD完成产线布局优化、标准工时测定及标准化作业文件编制与更新 4.基于3DMAX开展产线仿真建模与改善方案预演，提升方案落地可行性与效率 5.独立开展客户现场辅导，推动IE方法论在实际业务场景中的应用与固化 任职要求： 1. 工业工程（IE）或相关专业大专及以上学历 2.具备1年以上制造业现场IE或精益改善实操经验 3.熟练使用CAD制图软件，精通Office办公及协同工具，具备3DMAX基础者优先 4. 年龄25-35岁，逻辑思维清晰、沟通表达高效，能适应高频次出差节奏 5.认同“深度陪跑”理念，具备客户服务意识与持续改善 mindset

岗位职责： 1.协助顾问开展精益管理项目现场调研、数据收集与流程分析 2. 执行产线布局优化、标准工时测定及作业改善方案落地支持 3.运用CAD绘制工厂布局图、工艺流程图及改善前后对比图 4. 整理项目执行过程数据，编制阶段性总结报告及可视化呈现材料 5.配合团队完成全国范围内客户现场的出差支持与协同推进 任职要求： 1.工业工程（IE）相关专业，大专及以上学历 2. 具备1年以上制造业现场改善或IE相关工作经验 3.熟练操作CAD软件，具备基础3DMAX建模能力者优先 4.年龄25-30岁，适应高频次全国出差，具备良好沟通与协作能力

工作内容： 1.测算工序标准工时，编制并更新产线SOP，规划产线人员配置与生产节拍，优化产线平衡； 2.优化产线布局与物流路线，减少生产各环节浪费，提升生产整体效率； 3.统计人工、设备、耗材成本，推动精益改善专案，落实降本增效； 4.针对难作业工站设计、跟进验证治具与辅助工具，降低作业难度与不良； 5.跟进新产品试产，梳理工序问题并优化工艺，保障新品顺利量产； 6.跟踪生产数据、撰写改善报告，跨部门协调推进各项生产优化工作。 任职要求： 1.本科及以上，工业工程等相关专业，5年以上制造IE工作经验; 2.熟练Office办公件，能使用Excel做数据统计、表格制作; 3.会使用CAD绘制产线Layout优先; 4.了解精益生产、6S、TPM、VSM价值流图优化; 5.了解标准工时测定、SOP制作基本概念，懂七大浪费、5S基础精益知识。 福利待遇：周末双休，餐补包住，五险一金，节假日福利

工作内容： 1、梳理生产及作业流程，识别瓶颈，运用IE工具制定优化方案，提升生产效率； 2、审核每一家工厂标准工时以及核实用量，确保成本的数据准确性； 3、负责原材料/工价/特殊工艺/运输/其它等采购成本把控审核； 4、对服装制作中，影响成本的各种工艺环节提供建设性的改良意见、提高出货效率，有效控制成本； 5、走访供应商，采集更合理化的数据，确保给出正确合理有竟争力的加工价； 6、协助生产部对一些价格有异议的款式进行核查； 任职资格： 1、5年以上IE成本核算工作经验，熟悉加工单生产流程，熟练掌握及运用标准工时核算系统； 2、熟悉国内成衣加工厂报价运作方式；了解洞悉各区域的工资标准及人工成本； 3、精通IE工具与生产体系，有成本管控意识； 4、有较强与供应商合作方沟通交流的能力，具备良好的职业素养。

工作职责： 1、主导厂房整体布局规划，设计车间产线结构； 2、开展标准产能评估，确定产线岗位配置与人员编制； 3、推进车间精益化改进，实现成本降低与效率提升； 4、引入自动化设备，进行效益测算及潜在风险分析； 5、诊断生产各环节问题，制定优化方案并推动项目实施落地。 任职资格： 1、本科及以上学历，工业工程类相关专业，具备5年以上相关工作经验； 2、具有新厂房布局规划实际项目经历； 3、熟练掌握精益生产核心工具：VSM、TFM、JTT； 4、拥有提升生产人效与产品良率的成功实践案例； 5、熟悉ES智能工厂建设或精通精密空调生产工艺者优先考虑； 6、具备出色的领导能力、项目推动能力及抗压能力

注意！！工作地址在滁州汊河 工艺岗位职责需求： 1.负责产品加工工艺的制定，明确加工流程划分，并持续进行工艺优化与加工方式改进； 2.提供车间现场技术支持，核定标准工时、制定加工报价，推动生产效率提升； 3.熟练绘制零件加工图纸，合理选用加工刀具，设计工艺装置及专用检测工具，需具备4轴编程能力； 4.熟悉常用加工设备，能够制定并执行设备日常点检与维护保养计划； 5.具备较强的责任意识和良好的团队协作精神； 6.具备卧式加工中心编程经验者优先考虑，有军工或汽车零部件机加背景者优先录用； 工厂地址：滁州市来安县汊河镇荣华路23号

SAM/GSD/GST分析，主要负责服装工艺解析、标准工时制定等相关工作，旨在提升生产效能、管控成本并保障产品品质。 具体工作内容： 1、建立工艺规范，依据服装款型及品质要求，编制细致的工艺规范与作业指导，涵盖工艺路线、技术参数、品控标准等内容，确保制程统一与稳定。 2、改进工艺流程，持续调研先进工艺技术，对现有工艺方案进行优化升级，提升作业效率与成衣质量，同时降低制造成本。 3、开展工时测算，采用专业工时分析工具，对采集数据进行整理、统计与校正，剔除异常干扰项，科学核定各工序的标准作业时间。 4、核算工艺投入，结合工艺规范与工时定额，测算生产过程中的直接与间接支出，如面料、辅料、人工、设备损耗等，为产品定价提供数据支持。 5、执行成本复盘，定期汇总成本信息，识别波动原因与潜在问题，及时向管理层汇报，并提出可行的优化对策。 6、提供现场支持，深入车间一线，指导员工规范操作，解决实际生产中的技术难题，确保工艺要求有效落地执行。 任职要求： 1.熟悉服装生产全流程及各类制作工艺 2.具备精益生产意识，擅长现场效率提升，熟练掌握IE工程手法 3.思维条理清晰，具备较强的数据洞察力，可通过工时分析识别产线瓶颈 4.拥有良好的分析判断能力、表达能力和协调说服能力 5.熟练操作办公软件（Excel、ERP系统等），具备扎实的数据处理能力 6.具备优秀的沟通协作能力，可与生产、技术、财务等多部门顺畅配合

岗位要求： 1、熟练操作CAD与Solidworks等2D、3D设计软件，完成绘图、拆图及加工图纸的编制工作； 2、负责钣金加工环节（包括数控冲、激光切割、折弯、压铆、焊接、喷涂等）的工艺质量管控，评估工艺流程的合理性，并持续优化现有工艺方案； 3、独立完成钣金件的工艺图绘制、折弯展开、材料排版、用料计算、图纸输出及BOM清单制作，并参与客户报价相关技术核算； 4、提供生产现场技术支持，推动工艺改进，开展质量问题分析并提出有效解决方案； 5、具备独立与客户沟通能力，能根据项目需求进行产品结构设计和图纸制作； 6、负责项目相关技术文件、图纸及数据资料的整理、归集与归档工作； 7、制定钣金各工序工时定额，指导生产部门制定合理的生产计划与目标管理 职位要求： 1、大专及以上学历，掌握CAD、Solidworks等常用设计工具； 2、熟悉机箱、机柜、压力容器、釜类等设备的钣金加工工艺，具备丰富的产品实际制作经验； 3、了解各类钣金加工设备的性能特点，具备较强的工艺规划与组织能力； 4、具有3年以上机械或钣金行业相关工作经验

岗位职责 1. 负责沥青搅拌站生产全过程标准作业程序的编制、更新、审核及归档管理 2. 深入生产一线梳理关键工艺环节，确保标准流程具备可实施性、可操作性与可追踪性 3. 持续优化生产工艺路径，降低制造投入，提高产线运行效率 4. 承担工装夹具的研发与设计任务，解决现场技术工艺难点 任职要求 1. 大专及以上学历，焊接、机械设计、自动化等相关专业背景 2. 具备3年以上沥青搅拌站加工制造工作经验，有标准作业文件编写经历者优先 3. 熟练操作Office、Word等办公工具，能独立完成工艺文档撰写 4. 精通SolidWorks、Composer、CAD等制图软件应用 5. 工作态度严谨，适应现场工作条件，具备较强的执行能力

岗位职责： 1、负责生产现场制程中内外部异常的分析与改善 2、开展制程工艺、工装治具及结构方案优化，提升产线效率 3、制定产品标准工时，进行制程工艺能力评估 4、主导或参与项目运行过程中的问题处理与推进 任职要求： 1、具备机械电子工程相关专业背景 2、3年以上PCBA及线束行业工作经验，有圆形连接器领域经验者优先 3、熟悉APQP开发流程 4、能熟练操作各类测量工具与检测设备 5、掌握QC七大手法、IE七大手法等品质与工业工程工具 6、具备PFMEA、工艺流程图、AOP、8D报告等文件的编写能力

1、参与新产品的开发设计、技术推广及市场端的技术支持工作 2、开展产品工艺改进、成本优化、材料替代应用研究以及工艺标准化建设 3、参与产品工装与模具的设计工作，协助编制相关技术文档和作业指导书 4、参与制定产品鉴定资料，编写产品说明书及样本手册内容 5、为销售团队及客户提供产品讲解、电缆专业知识培训和技术问题解答 6、制定并推进项目实施计划，完成电线电缆新产品技术资料的整理与编制 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备电线电缆专业背景者优先 2、具有1年以上技术岗位工作经验 3、掌握电线电缆生产工艺控制要点，能有效处理生产过程中的质量异常 4、了解电线电缆行业技术标准、结构设计及相关研发流程 公司研发团队充满活力，领导亲和力强，由行业资深专家引领，提供广阔的发展平台！

1. 按照产品要求规划焊接工艺流程，明确焊接先后顺序。 2. 编写焊接作业指导文件及工时测算表等工艺技术资料。 3. 开展焊接工装夹具的设计工作，并跟进其加工制作过程。 4. 实施焊接质量管控，识别焊接缺陷原因并推动持续改善。 5. 提供现场工艺支持，及时处理生产过程中出现的异常情况。 6. 管理工艺数据资料库，关注行业新技术发展，落实焊接工艺更新工作。 1. 大专或以上学历，机械类、自动化类相关专业背景。 2. 具备焊接工艺基础知识，了解常用焊接设备操作，能独立编制焊接工艺文件，年龄不超过45岁。 3. 具有良好的沟通能力，工作态度认真细致，责任心强，具备较强的学习能力和团队合作精神。 4. 拥有2至5年焊接工艺相关工作经验，熟悉生产工艺流程。 5. 熟练运用2D/3D设计软件开展工艺方案设计。 6. 具备良好的团队协作意识，能够通过高效沟通保障项目顺利推进。

对无刷电机有一定了解，懂SW.CAD等软件，有工艺设计三年以上经验

岗位职责 1、主导陶瓷封装新产品在外协厂的导入，全面负责试产推进、工艺调优、参数固化及量产实施，及时处理并解决新品导入过程中的各类技术问题，确保产品顺利实现批量生产。 2、承担公司量产封装产品新增外协厂的扩产任务，完成生产工艺复制、产线调试与量产验证，保证外协生产的良率、性能及产品一致性符合标准，保障产能稳定输出。 3、协同公司质量团队，联合外协厂开展良率改善工作，针对封装过程中出现的质量缺陷与工艺异常进行问题排查、根本原因分析，并推动整改措施有效落地，实现质量问题的闭环管控，持续提升外协产品质量与生产稳定性。 4、统筹外协封装工艺的优化升级，组织外协厂技术力量开展工艺改进与技术攻关，不断提升生产效率与工艺水平。

岗位职责： 1、负责摄像头模组及车载行车记录仪新产品工艺导入的全程跟进与落地执行。 2、主导新老产品迭代升级，编制相应的SOP文件并完成版本更新管理。 3、输出试产阶段相关报告，组织召开试产会议，并形成正式会议纪要。 4、针对生产过程中的瓶颈环节实施改善，持续提升产品质量与工艺水平。 5、分析整机生产过程中出现的制程不良问题，并推动闭环整改措施落实。 6、负责测试工装的日常维护与管理，开展新工装的调试及优化工作。 岗位要求： 1、具有2年以上车载摄像头模组PE工程师工作经验，熟悉车载摄像头模组或行车记录仪生产工艺流程（包括NIP导入、试产跟进、批量生产落地及SOP编制）及相关设备操作（测试工装的调试、安装与维护）。 2、具备扎实的现场实操能力，能有效优化生产瓶颈，提升产品品质与工艺效率。 3、具备良好的沟通协调能力，能够在生产部门与研发团队之间建立高效协作。 4、具备较强的团队协作意识，责任心强，能承受一定工作压力，执行力突出。