岗位职责： 1、构建集团精益管理体系，推动工厂精益生产理念的实施与文化建设，提供年度精益推进的架构设计、方法论及资源保障。 2、流程改善与浪费治理：协同各工厂开展价值流梳理，识别运营中的非增值环节，运用精益工具（如5S管理、作业标准化、快速换模等）进行现场指导，助力提升生产效率与资源使用效能。 3、知识整合与能力建设：推进精益实践经验的总结与标准化，策划并实施培训赋能项目，提升员工对精益工具的应用能力，打造持续改进的组织能力。 任职资格 1、本科及以上学历，工业工程、机械工程、管理类等相关专业背景。 2、具备10年以上制造业精益生产或工业工程领域工作经验，有主导或深度参与工厂改善项目的成功案例。 3、熟练掌握价值流图析、标准作业、TPM、SMED等精益工具与方法体系。 4、具备优秀的沟通协作能力，能够有效融入工厂团队并推动协同合作。 优先条件：拥有六西格玛绿带或黑带认证者优先考虑；具备精益咨询背景者优先。

岗位职责 1、负责生产车间标准工时的测定，构建并维护产能工时数据库，为厂区效率提升提供数据支持与评估依据 2、建立各产品在生产线上的平衡数据，运用ECRS方法开展线体平衡优化，提高人员与设备的整体作业效率 3、分析产品在流动、搬运、存储及周转过程中的作业流程，实施Layout布局设计，确保设备布置合理、场地利用最大化 4、参与新产品导入阶段的工艺规划，制定工序布局图，推动生产效率提升与制造成本优化，协同开发部门完成工艺改进工作 5、推进精益生产体系落地，主导各部门效率类KPI目标的达成跟踪、数据分析与持续改善，提升产线产能与人均效能 岗位要求 1、本科及以上学历，工业工程相关专业，具备2年以上钣金行业IE岗位实际工作经验 2、掌握作业测定、时间研究、产能核算及工序平衡等工业工程基础理论与方法 3、能熟练操作CAD软件进行工厂设施规划与布局设计，了解成本会计知识，具备物流管理与设施规划实践经验，拥有较强的工程分析与报告撰写能力 4、熟悉钣金加工工艺流程，包括激光切板、激光切管、折弯、激光焊接、气保焊、喷塑及组装包装环节；有拆装式出货、客户自行组装的钣金箱体类产品生产经验者优先考虑 5、理解TPS生产体系理念，能够灵活运用七大浪费分析工具进行效率诊断与改善 6、熟练使用OFFICE办公软件（EXCEL、WORD、PPT），可根据任务指令高效完成各项工作内容，精通ISO9001质量管理体系 7、工作地点：浙江台州仙居（提供住宿）

岗位职责： 1.负责产品工时的测量与分析，掌握生产效率现状，并对作业动作及生产节拍进行优化改进，持续提升产线运行效率； 2.运用人机工程学原理，不断改善员工在各类劳动负荷下的操作适应性，全面提升手工操作的作业效能； 3.借助流程分析、工序分解、价值流图等工具识别改善机会，制定优化方案并主导落地执行； 4.编制与更新作业指导文件，持续推进生产流程的简化与优化，实现产能提升目标； 5.收集整理产能相关数据，完成标准产能设定及生产效率的统计与分析工作； 6.以实现连续流动为目标，推动产线减少中断与等待，降低各环节库存积压与停滞现象； 7.组织开展精益生产体系培训，推动建立持续改善的工作文化氛围； 知识与技能： 1.精通精益生产理论并具备扎实的实际应用能力； 2.具备3年以上线缆线束行业IE工程及精益推进相关工作经验； 3.熟悉工厂布局规划、标准工时测定及生产效率评估等工业工程基础知识； 4.具有搭建精益生产体系经验，并主导过产品制程优化项目且有成功实践案例； 5.熟练操作常用办公软件，能够独立完成日常汇报资料的编制； 素质要求： 1.工作积极主动，执行能力强，能适应一定的工作压力； 2.擅于跨部门沟通协调，具备推动改善项目落地的能力； 3.具备良好的职业素养和敬业精神。

职位要求： 1.年龄30周岁以下，具备本科或以上学历，专业方向为工业工程、机械类、电气类等相关领域； 岗位职责： 1.指导并跟进精益现场改善活动的实施；推动精益生产体系的落地与执行 职位招聘1-3人

岗位职责： 1、配合持续改进部长达成年度持续改进活动的预算指标，推动各项CI方案有效实施，并定期检查与评估各部门CI计划的落实情况； 2、在公司持续改进体系框架内组织实施相关培训； 3、运用公司持续改进工具推进并完成各类CI项目； 4、负责合理化建议的统筹管理； 5、协助改善小组开展工作，确保改善目标顺利实现； 6、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程或化学相关专业优先考虑 2、具备2年以上持续改进管理实践经验，有化工行业背景者优先 3、具备较强的问题分析与逻辑思维能力，善于发现流程中的浪费与异常，具备良好的沟通协调能力 4、掌握精益六西格玛管理方法，拥有实际项目成功案例；熟悉精益管理工具及相关知识，并能指导团队应用

工业化岗位介绍： 1、担任工业咨询专家，推动制造业客户精益数字化项目的落地执行，依据实施规范开展现场培训、业务流程优化指导及实际运行支持，助力民营制造企业高效发展； 2、基于标准化Offer开展项目实施，在多个项目中参与并协助完善标准化Offer（包括模板、案例）的持续迭代与优化； 3、配合市场及售前工作，依托工业化专业能力，参与解决方案撰写、汇报材料准备及相关技术支持； 4、牵头规划并制定工业实施标准体系； 5、搭建并维护工业咨询实施团队的专业能力建设与提升机制； 6、依照标准化Offer的流程与要求，高质量完成工业化咨询服务内容，确保客户与项目经理满意，并持续实现个人能力进阶 任职要求： 1、统招985/211本科毕业，理工类专业背景（工业工程专业优先） 2、具备3年以上制造行业工作经验，曾主导并成功交付新厂规划、车间布局、产线设计等项目 3、对精益数字化转型与咨询工作有浓厚热情，乐于接受变革与挑战 4、具备出色的逻辑分析与结构化设计能力 5、认同团队协作，愿意分享经验与技能，促进团队共同进步，同时积极向同事学习与求助 6、热衷于一线现场工作，致力于支持各地制造业客户实现成长与提升

岗位职责： 1、生产策划：负责新产品生产导入，推进制程标准化执行；制定生产作业规范，编制工序流程与人员配置图表；组织实施生产人员工艺技能提升培训 2、制程控制：核定标准工时，持续更新与维护基础数据，开展工时分析，提升产线效率与实现产能稳步爬升；协同上下游工序，推动价值流图（VSM）改善项目实施 3、工艺改善：承担设施布局与产线规划设计，完成方案设计、评估及优化调整，主导流程变革；实施制程精益优化，识别并推进高效改善项目；开展瓶颈工序分析与线平衡优化；进行作业动作研究与改进，主导或参与设备（含工装夹具）的开发与导入工作 4、资源规划：依据产品特性，统筹规划场地、设备及人力等资源配置，并主导落地执行 任职要求： 1、本科及以上学历，工业工程相关专业，熟练掌握CAD绘图软件； 2、具备实际工作经验，能够识别生产过程中的浪费现象，协调资源组织团队实施改善，达成提效降本目标；有建立标准工时体系的实际经验； 3、核心能力：具备良好的沟通协作能力，对工时效率有深入研究并能推动标准化应用，熟练运用VSM等工具优化制造周期； 4、其他条件：5年以上相关工作经验，具有丰富的IE改善实战经历

【岗位职责】 1、现有机型标准人力配置的持续优化 2、新型机型人力需求规划与效能提升 3、工厂间接人力结构评估与合理化调整 4、自动化设备可行性分析及导入实施 5、量产产品制程布局的优化改善 6、新产品各阶段生产布局规划设计 7、厂内物流路径的合理性优化 8、厂房空间使用效率的分析与提升 9、新旧机型生产资源的统筹协调 10、厂区内部及跨厂区资源调配的确认与执行 11、各制程各机型设备配置的维护与更新 12、主动配合部门及公司各项任务推进 13、高效完成上级指派的临时性工作 【任职资格】 1、本科及以上学历，工业工程或相关专业； 2、熟练掌握CAD软件及相关办公工具； 3、具备3年以上相关工作经验； 4、精通IE手法及精益生产工具的实际应用； 5、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与团队协作精神

职位亮点：与顶尖顾问一起，塑造中国制造业的未来！ -驱动产业变革：深度参与中国制造业的工业数字化转型浪潮，亲手帮助客户显著提升工业能力，并见证与分享中国制造业升级的核心成果。 -主导大型实战项目：每年独立负责多个大型工业建设与精益数字化项目，覆盖工厂规划、生产运营、物流优化等核心领域，快速积累顶尖项目经验，大幅拓展战略与管理视野。 -与行业大师共成长：紧密协作于来自各行业的资深工业专家团队，在实战中深度交流学习，极速提升你的专业技术深度、解决方案能力和复杂项目管理技巧。 你将承担的核心职责： 1.主导精益数字化项目实施：作为核心顾问，全流程负责制造业客户的精益数字化转型项目落地。具体包括：主导现场诊断、业务流程优化设计、实施精益工具与方法（如价值流分析、标准化作业）、提供深度现场运行指导与培训，确保项目目标达成，助力客户制造能力飞跃。 2.推动工业化技术创新：积极参与前沿工业化技术（如数字孪生、高级排程、智能物流）的研究与应用探索，贡献智慧于新产品/新服务开发，赋能中国制造业整体制造水平提升。 3.引领方案价值传递：深度支持售前活动，主导向客户演示解决方案、精准阐述工业产品方法论与量化价值，有力支撑市场拓展，提升公司行业影响力与品牌声誉。 4.塑造卓越实施标准：参与并贡献于公司实施方法论、工具模板及最佳实践的持续优化与标准化建设。 我们期待这样的你： 1.教育背景：统招本科及以上学历，理工科专业背景（工业工程、机械工程、自动化等相关专业优先）。 2.实战经验：咨询行业经验优先，或3-5年制造业工业工程或生产运营管理深度实践经验。具备主导/管理多个精益生产、工业化改善或数字化转型项目的成功经验。 3.专业技能：精通多项核心IE/精益工具（如车间布局规划、产线设计、物流优化、PFMEA、标准工时制定等），具备独立完成从诊断分析到方案设计、落地实施及效果评估的全流程能力，擅长撰写专业、严谨的规划与改善报告。 4.思维能力：系统性思维与逻辑分析能力，擅长进行结构化问题拆解与设计复杂系统解决方案。 5.沟通影响力：出色的口头与书面表达能力，能清晰、有力、有逻辑地阐述复杂观点与方案；具备优秀的文档撰写能力，能高效将思考转化为高质量的专业文案（报告、方案书等）。 6.工作模式：热爱深入客户现场，适应出差（需覆盖全国各地客户项目），享受在一线帮助不同地域制造业客户实现成长的成就感。 我们提供： -具有市场竞争力的薪酬福利 -清晰的职业发展通道与丰富的培训学习资源 -与行业顶尖专家共事、快速成长的专业平台 -参与重大行业变革项目的宝贵机会 -差旅补贴及完善的福利保障

岗位职责： 1.为生产部门提供IE技术支持，制定各款服装生产中人力与设备的配置标准； 2.分析现有生产流程并提出优化建议，配合生产部确保设备正常运转，裁片摆放符合规范要求； 3.协助审查车间操作动作方法，跟踪生产各环节运行情况，推动生产线员工达成效率目标及通过率指标； 4.组织车间相关培训，每日巡查现场作业，持续改善生产车间布局，规划合理的产线与物料搬运流程，提升整体作业效率。 任职要求： 1.具备较强的分析能力； 2.工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，善于组织与指导团队开展工作； 3.熟悉服装制作全流程工艺，精通服装生产管理体系，拥有3年以上IE主管工作经验； 4.熟练使用常用办公软件；

岗位名称：锡闪送仓库分拣工、码托工、拉车工、电牛操作员； 岗位要求：1.年龄在1845周岁之间，超龄需提前报备；2.身体健康，四肢灵活；3.上班时需灵活使用智能手机，保证手机有电； 薪资待遇：1.保底工资220元/天（含饭补），实际工作时间约9.5小时；2.月收入7000以上；3.试用期结束保底工资必须完成每天的工作要求；4.春节上班有5001000的出勤奖励；5.时薪2.5元/小时。工作地点：锡。

薛家招烧烤菜一名工资8500 月休两天 包吃住

看清楚介绍再点沟通咨询，不要直接打电话！200一天！中午管一顿午饭，八小时，工期10天左右，薪资干完结清看清楚信息再联系 工作内容为装碳，回填，其他辅助等，工作内容极其简单，现场有人带队。要求吃苦耐劳听从指挥。苏州市虎丘区招工地小工/杂工

立即投递！在线咨询！ 职7天既可预支!+入职奖金5000！！ ①：小时工：30/小时，随走随结， ②：月薪保底9000+免费包吃住！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚， ④：招聘要求：16-53周岁，学历不限，经验不限 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！ 【工作岗位】 普工/仓库管理员/拌匀 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 工作地点：江苏无锡，厂吃厂住

邮政快递仓库里招兼职，长中夜班，年龄18周岁到59岁，时间自由，有空就来，学生下课，星期天都可以来，工资2000到8000左右，全职兼职都可以，主要是做扫描快递小件，还有装货卸货，具体的详细的面议。电话

工作内容】 -运用工业工程手法对现场进行动作、流程、人机、工厂布置及物流等分析与改善； -推行精益生产，主导精益项目及自动化设备评估与引进工作； -负责改善项目的投资价值分析与效益评估； -参与生产夹具的设计与改良，提升生产效率与产品质量； -建立标准工时，维护SAP系统数据的准确性； -跟踪生产流程及品质的持续改进，提供现场工艺辅导与管理支持； -研究新工艺的应用，推动生产工艺优化。 【任职要求】 -大专及以上学历，工业工程相关专业； -具备丰富的IE现场改善及精益生产推行经验，能独立主导相关项目； -有成功改善案例及显著成果者优先； -工作积极主动，责任心强，能承受一定工作压力； -具备优秀的时间管理能力与动手分析能力； -擅长团队协作与沟通，具备良好的逻辑思维与问题解决能力。

1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好 2、视力良好，无色盲 3、全日制大专或本科学历 4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习 5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣 6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐） 7、综合工资5000-10000元/月 8、工作地址：花都、清远 岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

1.掌握5S管理的核心思想、推行流程与实施方法，具备制定5S推进方案并组织落地执行的能力。 2.熟悉生产现场的布局规划、设备布置及物料管控等相关知识，能结合实际现场状况提出科学合理的改进建议，提升作业效率。 3.熟知生产工艺流程与作业方法，能够发现流程中存在的瓶颈环节与浪费现象，并制定切实可行的优化对策。 4.理解精益生产的根本理念，可将精益思维有效融入5S管理实践，推动生产效率与产品品质的持续改善。 5.具备数据分析的理论基础，能熟练使用相关工具完成数据采集、归纳与分析工作，客观评估现场管理的实施成效。

工作内容： 1.调研掌握仓库整体布局，核实托盘规格及承重参数； 2.结合仓库实际及铸件出入库流程，设计堆垛机、链条机与托盘拆叠设备的布局方案； 3.与客户对接，依据需求优化调整技术方案； 4.协同客户确认托盘设计方案； 5.完成最终方案定稿，并汇总设备清单与成本预算； 6.编制技术标书及投标文件，参与项目招投标流程； 7.跟进后续深化设计及项目执行中的技术问题 任职要求： 1.熟悉物料管理相关知识，能根据客户需求进行科学合理的系统规划； 2.精通相关设计软件与工具，具备高效完成方案设计的能力； 3.具备较强的沟通协调能力与团队协作意识，能在高强度环境下稳定高效作业

岗位职责： 1.负责生产过程中标准工时的测算、统计与制定； 2.建立并维护IE基础数据库（包括标准工时、产品工艺流程、产能数据等），支持数据分析与核算需求； 3.开展现场作业分析，实施优化方案及改善项目，提升生产效率，降低运营成本； 4.进行产能评估与资源配置优化，持续推进生产效能改进； 5.设计与优化车间布局，改善物流路径，提升空间使用效率。 任职条件： 1.本科及以上学历，工业工程或电子工程相关专业优先； 2.具备IE相关工作经验，熟练掌握各类IE方法并应用于工艺优化与效率提升； 3.熟悉精益生产体系，具备精益改善项目的策划与推行能力； 4.具备较强的沟通协调能力及数据分析处理能力。

一、岗位职责 1.接收设计团队负责人分配的产品设计内部制造任务，依据机械设计SOP、项目时间节点及《DXY产品设计工作程序》规定的流程，开展机械设计与技术开发工作； 2.独立承担所负责项目的全流程设计任务，完成电子版、纸质版图纸及BOM清单的编制与输出； 3.主动跟进加工件与标准件的设计进展，具备问题识别、分析与修改优化能力； 4.在装配阶段深入生产现场，及时发现并处理设计相关问题，合理调整图纸内容，积极与团队成员沟通协作，高效解决设备异常； 5.可配合出差，前往客户现场处理设备故障，并协助生产部门对客户操作人员进行使用培训； 6.态度积极进取，乐于学习新知识，敢于承担挑战性任务； 7.能够与同事相互审核机械工程图纸，完成设计文件的交叉检查； 8.持续收集行业技术资料，关注并掌握前沿机械设计动态； 9.工作地点：江苏省苏州市昆山市 二、任职资格要求 1.基本要求：性别不限，年龄28-40岁 2.学历要求：大专及以上学历 3.专业要求：机械设计类、机电一体化、机械制造工艺及自动化等相关专业 4.电脑技能：熟练使用Office、AutoCAD、Solidworks、UG、CATIA等设计及办公软件 5.个人素质：工作态度端正，主动性强，能承受工作压力，具备良好的责任心和团队合作意识；具有客户服务思维，能够为客户提供建设性技术支持； 6.工作经验：三年以上汽车动力总成装配线非标自动化设备设计经历，或两年以上新能源汽车动力总成装配线非标自动化设备设计经验，具备完整项目落地案例 三、培训要求 1.入职前培训； 2.部门岗位职责说明培训； 3.与工作内容相关的公司流程规范培训； 4.与岗位职责相关的专业技能培训； 5.其他由公司统一组织的培训安排

招聘设备维修工程师，工作地点盐城，待遇包括五险、包吃住，薪资范围8000~12000元/月，要求精通PLC（三菱），能现场判断维修电机、主轴、丝杆等疑难杂症，有经验者欢迎直接联系。

任职要求：具备五年以上相关工作经验，熟悉双色工艺并有提升产能的实际经验。

-核心能力要求： -精通有限元仿真分析（如ANSYS）及三维建模工具（SolidWorks/AutoCAD），可独立开展非标起重机结构的力学性能评估与优化设计。 -拥有10年以上非标起重装备研发背景，曾主导智能控制技术（如自动防摆、精准定位）与机械系统的整合应用项目。 -掌握国际起重设备规范（如FEM、ISO）及国家特种设备相关法规，具备机械工程类中级及以上职称者优先考虑。 -解决痛点：打破传统经验驱动的设计局限，增强方案创新水平与设计一次达标率。 具备处理产品技术难题的能力，善于激发团队成员主动性，科学统筹部门人员任务分配， 享受高薪待遇+项目激励奖金+年度利润分红。 招聘要求 机械设计相关专业本科及以上学历 年龄35至45岁 具备10年以上起重机设计从业经历，其中至少3年团队管理经验，执行力强，思维敏捷、反应迅速。 加分项 具备专用设备行业从业背景者优先

岗位职责： 1、负责切筋模、模压类模具的日常维护与保养工作； 2、结合模具设计与制造经验，参与产品结构设计方案的评估与审核； 3、承担工装夹具的设计任务，协调相关资源，完成夹具机加工的实施与落地； 4、可配合参与产品结构设计相关工作； 5、协助开展三坐标测量等技术支持工作。 任职要求： 1、教育背景和工作经验：本科及以上学历，机械设计、模具设计等相关专业，具有10年以上模具设计领域工作经验； 2、专业技能：精通塑胶、冲压、压铸模具的结构设计、制造工艺流程及其技术特点； 熟悉注塑、压铸、冲压生产工艺，具备模具零部件的结构、热力、疲劳及运动性能分析能力； 熟练运用模流分析软件，能依据模流分析结果优化模具设计方案； 了解常用材料的成型特性，掌握塑胶件、冲压件、压铸件常见缺陷及对应解决方案； 熟练操作AutoCAD、UG或Solidworks等主流设计软件； 3、沟通能力：具备良好的沟通协调能力，能与内部技术团队及客户高效对接； 4、其他要求：工作认真负责，具备敬业精神、责任心以及良好的职业习惯，能适应一定的工作压力； 5、本地人员或长期居住南通者优先考虑。

一、工作职责： 负责公司新产品机械结构的设计任务，包含三维建模、二维工程图出图等工作，确保设计方案满足产品功能及生产工艺需求。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业。 2、具备1年以上机械设计工作经验，有整机设备设计经历者优先。 3、熟练掌握SolidWorks、CAD等常用设计软件。 三、福利待遇： 月薪：7000—1w，缴纳保险，实行大小周工作制，（可提供住宿）需一个月内到岗 公司地址：淮安市金湖县工业园 公司规模：50—100人，研发制造型企业

全日制本科及以上学历，应届毕业生或具备相关经验者优先，长白班，提供五险一金、宿舍、食堂、餐补及交通补助 专业要求：电气自动化等相关专业 1、负责电气故障的监控与处理，制定优化改进方案； 2、负责电气系统方案编制、电路设计，熟悉PLC编程技术

1.具备本科及以上学历，专业方向为机械、材料或焊接相关领域； 2.熟悉金属材料特性及其常用加工工艺（如机加工等）； 3.精通几何尺寸与公差（GD&T）及相关公差分析方法； 4.熟练操作SolidWorks、UG等三维设计软件； 5.具备较强的创新思维和问题解决能力； 6.责任心强，能够独立开展工作，富有创新精神； 7.拥有良好的沟通协调能力，英语口语表达流利。

岗位职责: 1.负责机械产品的尺寸测量及三维模型构建，确保数据精确无误。 2.对图纸进行系统化整理与分类，保障图档规范统一且便于查阅。 3.熟练运用SolidWorks和AutoCAD等专业软件完成产品设计与工程绘图。 4.有液压相关项目经验者优先考虑。 任职要求： 1.精通SolidWorks和AutoCAD等机械设计类软件操作。 2.熟悉机械制图标准及相关技术规范，能按要求执行制图流程。 3.具备较强的条理性和细致度，可高效完成图纸的归档与管理工作。 4.具备液压领域工作经验者优先录用。

注：大小周，提供住宿，工作餐 岗位职责： 1、主导机械团队运作，依据订单需求与项目规划，为机械部门设定具体且可落地的阶段性目标； 2、结合客户诉求、市场动态及内部管理需要，统筹项目组织实施与推进； 3、确保设计成果按时输出，交付稳定可靠、技术成熟的机械设备方案； 4、建立并优化部门相关流程体系、管理制度与技术标准，定期维护产品技术文档； 5、牵头人员招聘工作，科学规范地开展团队管理，推动员工专业能力持续提升； 6、主导相关设备的安装调试、运行验证及后续迭代优化工作； 7、高效对接协同其他职能部门，保障跨部门协作顺畅； 8、快速响应复杂问题，具备独立分析、判断与定位问题的能力； 9、按工作部署，完成跨部门协作任务及相关上级交办的工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类相关专业，硕士优先考虑； 2、具备3年以上机电软一体化设备研发设计及生产支持背景的机械管理岗位经验； 3、累计8年以上工作经验，其中至少3年机械管理经验，3年以上湿法领域从业经历； 4、具有半导体、太阳能、平板显示等行业湿法设备设计与管理经验者优先。