工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-07-14 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为参与社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.优秀案例将有机会获得国家级媒体宣传报道

岗位职责： 1.根据公司制定的实习流程与内容，规范完成实习任务 2.实习初期在主管指导下系统学习专业技能，融入企业文化环境 3.在实习过程中参与公司组织的管理培训，持续提升综合素养与实操能力 任职要求： 1.年龄16-24岁，应届毕业生或在校实习生优先考虑 2.无需工作经验，需具备认真负责的态度和强烈的收入提升意愿 3.工作细致踏实，性格积极向上，充满正能量 福利待遇： 1.实习期间薪资4000元起，表现优异者可转正并获得晋升机会，纳入管培生培养计划 2.免费提供住宿，房型包括两人间和四人间，实习结束后可开具实习证明 3.团队以00后为主，整体氛围年轻活跃，工作环境轻松有活力

招工人，会写字，工资面议

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容策划与执行，增强品牌影响力； 2.监测并分析新媒体运营数据，优化内容发布策略； 3.与团队合作，共同完成线上活动的策划与实施； 4.定期输出运营报告，为团队提供数据支持与分析。 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的内容策划能力； 2.能够熟练使用新媒体工具，有成功的内容运营案例； 3.具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略； 4.良好的团队合作精神，能够高效沟通与协作。

招电商运营助理：京东抖音平台

岗位职责： 1.负责拓展合作门店并推进相关推广工作； 2.落实市场策略，提高门店合作成效； 3.研判市场动态，为全国合作门店提供运营支持。 任职要求： 1.形象端正、气质良好，学历不限； 2.具备优秀的沟通技巧和协作意识； 3.可独立开展工作，执行力强； 4.具有敏锐的市场感知能力，能迅速应对市场变动。 可接受外出办公及出差安排

岗位职责： 1、负责渠道业务板块的数据分析工作，优化运营策略与业务模式，评估营销活动成效，推动数据闭环管理，保障各分公司营销方案顺利落地执行； 2、配合总部及分支机构开展运营支持，推进重点项目实施，协调内外部资源，提升沟通效率，助力构建品牌独特竞争优势； 3、参与营销活动的策划与执行，统筹终端宣传物料的设计与投放安排； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、熟练掌握办公软件，具备良好的运营执行能力，有成功落地的活动案例经验； 3、适应销售导向型工作环境，性格积极向上，勇于面对挑战，具备分享意识，沟通能力强，反应敏捷。

负责抖音直播期间的中控工作（可兼顾部分运营），类目为男鞋。 男女不限，需及时回应公屏问题，与主播配合默契，把握直播节奏。 具备上链接能力者优先，了解基础投流操作（如千川或微信豆）更佳。 可接受兼职。

不加班、不打电话、不发传单、不地推、无需穿工装 薪资待遇：6000-32000（可查工资条） 上班时间：9:30-17:00，宝妈10:00打卡可带娃上班 共三个岗位可选：（不包吃住，请知悉） 1.小红书运营：薪资范围6000-11000 工作内容：负责小红书、抖音、闲鱼等平台的日常运营，发布内容、互动回复客户消息，无需外出拓展业务，告别风吹日晒。 2.租房管家：当前平均薪资8000-22000 工作内容：根据客户需求安排实地看房，协助开门引导，陪同签约流程，操作简单易上手（开门这项技能大家都会，就是这么基础）。 3.资源整理员：平均收入12000-32000 工作内容：主要对接房东、业主及合作企业，维护房源合作信息，通过手机记录并准确录入相关资料，工作流程清晰，上手快。

1.阿里巴巴店铺和官网运营维护，产品上架及修图，产品链接优化，客户信息回复和跟踪回访，最好会拍摄修图。 2.公司主要做控制板开发生产，有研发和生产，产品都为定制的半成品，线上为推广引流为主，非成品销售如果不感兴趣不浪费大家哈。 3.性格热情积极向上，有工厂工作经验的优先。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-14 岗位职责： 1.面向中国海外高校在读学生提供线上一对一教学支持，涵盖考试指导、课程讲解、作业答疑等内容 2.涉及学科范围广泛，如数学、经济、金融、会计、物理、化学、计算机、电子工程、生物医学、机械工程、土木工程、管理学、教育学、国际关系等相关专业 3.根据课前获取的学习资料认真准备课程内容，准时参与预定授课时间，协助学生解决学习难题，提升学术能力，并传授有效的学科方法 任职要求： 1.拥有海外QS100或国内985/211院校本科及以上学历背景 2.具备较强的阅读与书面表达能力，无需使用英文进行授课 3.有海外高校教学经历或在线教育行业授课经验者优先考虑 4.可灵活安排空闲时间，具备稳定网络条件以保障正常授课即可

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000元） 3.学生会或社团负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为参与活动的社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织公益活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（2000-8000） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2027-04-30 职位描述： 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-3000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

招聘运营助理/经理储备人员 薪资待遇： 试用期无责底薪4500-6000+奖金+效益综合考核，转正后6000+奖金+提成+晋升机会+法定节假日带薪休假 公司晋升路径： 基层-组长-部门主管-副理-总经理（城市总监），集团城市总监平均月收入7.5W 岗位职责： 本岗位为经理直管的储备岗，工作方向聚焦于产品运营与企业运营管理。初期阶段以学习公司产品体系、掌握运营流程为主，快速了解团队架构与运作模式，通常一周内即可适应工作节奏。重点考察沟通协调能力及抗压素质。后期将协助经理开展团队搭建、日常管理及团队数据的分析与优化工作！ 任职要求： 年龄要求18-30周岁！ 具备较强的学习能力，沟通表达良好，形象端正，有明确的职业发展目标并渴望自我突破！ 责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力！ 拥有团队管理实践经验者优先考虑，退伍军人优先录用。 公司简介： 公司为创新型创业平台，集自主研发、生产、运营于一体的综合性企业，主营智能健康设备、环保设备、移动支付解决方案、互联网APP及人工智能AI技术产品。 企业愿景：打造中国最具价值的创业联盟，建设员工幸福感领先的企业。 企业使命：成就客户、成就伙伴、成就自我、成就家庭、回馈社会 公司地址：成都市 金牛区 SOHO B座（万达广场金牛店）D座2106（地铁1号线人民北路站） 期待与你携手同行，共同开创美好未来！

职位描述 1. 深入洞察用户需求，开展竞品调研分析，主导云闪付产品资源位的规划与配置，持续推动产品功能迭代与体验提升。 2. 协同项目负责人推进营销推广项目的具体实施与落地执行。 3. 对接银行、商户、服务商等合作机构，在营销活动执行过程中负责日常沟通联络、活动设置及商户信息归集整理。 4. 汇总并统计营销活动执行数据与业务发展动态，输出市场分析报告，提出可行性拓展建议。 5. 完成上级交办的其他工作任务，本岗位为我司派驻至银联北京分公司的外派职位。 任职要求： 1. 本科及以上学历，经济、金融、计算机、市场营销等相关专业优先。 2. 具备良好的运营能力与数据分析能力，善于协作，团队意识突出。 3. 2-3年工作经验（无需管理经验），有互联网企业运营相关背景者优先。 4. 文字表达与组织协调能力较强，熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公工具，具备文案撰写或图像处理能力者更佳。 5. 品行端正，积极进取，学习与适应能力强，性格乐观，身体健康，无不良行为、嗜好及不良记录。

【岗位职责】 1、协助经理开展社群运营与管理工作，参与学习进度的规划与执行 2、配合经理进行活动方案设计，并负责相关文案撰写，提升用户互动频率与留存率 3、负责小组成员的日常协调与管理 4、完成上级安排的其他相关工作任务 【任职要求】 1、本科及以上学历，专业不限，具备考研经历者优先 2、对社群运营、自媒体内容运营有浓厚兴趣 3、有相关运营实践经验者优先考虑 福利待遇： 1. 五险一金：入职即办理五险一金 2. 假期福利：享受法定节假日、带薪休假等 3. 其他福利：包含企业年终福利、节日慰问、生日关怀、部门团建等 4. 淡季假期：每年设置淡季时段，享有带薪休息时间

公司直招，不收取任何费用！ 福利待遇：五险一金齐全！！定期组织团建活动！ 空调办公环境，每人配备独立电脑，无需外出，工作与生活界限清晰，轻松自在，无内卷压力 每周五天工作制，月休8天，领导亲和，沟通顺畅，请假方便～ 【薪资福利】 底薪+绩效奖金，综合收入5-7k，多劳多得，上不封顶，依法缴纳五险一金 【工作时间】每周五天工作，月休8天 1、提供带薪岗前培训 2、团队建设：不定期开展业务交流及团队活动 3、办公环境舒适宜人，设有休息区域等配套设施，打造人性化职场空间

双休~舒适空调环境~【缴纳五险一金】 入职即享系统化培训 【任职要求】 1. 大专及以上学历，学信网可查毕业信息 2. 具备良好的沟通与表达能力 【薪资福利】 依法缴纳五险一金 【工作时间】 双休制，每日8小时排班上岗 【工作亮点】 1. 团队建设：定期开展业务交流及团建活动 2. 办公环境优越，配备休息区等功能区域，打造人性化办公空间

提供住宿 接受无经验公司直招 可签实习三方协议、以及备案打卡、实习证明盖章 入职后通过培训学习和实践，学习公司的一些运营知识，掌握公司运营管理，往管理层方向发展，后期具备独当一面的能力后负责团队部门的管理和公司运营。 岗位职责： 1.在专业指导下学习公司的运营知识，掌握公司的运营管理； 2.参与团队的日常运营活动，协助完成团队分配的各项任务； 3.积极参与公司的培训和实习项目，不断提升个人的能力和技能； 4.努力向管理层方向发展，积极参与公司的晋升机制。 上班时间:早八晚六；周日固定休息；节假日正常休息。 福利待遇： 1.+提成+晋升奖金+五险+住宿； 2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等； 3.公寓式宿舍，免费员工宿舍，温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境。 郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。、

1、负责片区商户日常运营的监督、协调及问题处理； 2、行政事务中相关数据表格的收集与汇总整理； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 1、具备景区运营管理相关工作经验者优先考虑； 2、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的沟通表达能力，积极进取； 3、熟悉常用办公软件操作，掌握基础表格制作技能。

注：我们主营互联网产品营销平台 （非电商非新媒体） 【工作范畴】： 1、公司以产品运营为核心，主要运营内容包括： 高速ETC项目运营，负责杭州市及周边区域客户资料录入、车辆数据整理分析，高速公路相关政策宣导，售前咨询与售后问题跟进； 支付宝N7活动推广引流，制定营销策略、开展市场调研，维护客户关系并及时传达活动信息。 2、无相关经验者需从基础学习入手，熟悉公司产品体系与客户需求。 3、加入运营管理学习团队，后续协助上级处理团队事务，协调内部沟通，促进团队协作氛围。 4、表现突出者可破格晋升，通过考核后有机会成为运营主管，独立带领团队或负责分公司整体运营。 我们需要你具备什么 1、有进取心，拒绝安逸躺平； 2、敢于突破自我，勇于参与从0到1的挑战，做浪潮中的弄潮儿，持续奋进； 3、具备良好的沟通表达能力与团队协作意识，实现协同增效，达成1+1＞2的效果 我们有什么 1、薪资：底薪4.5k+绩效全勤+项目提成分润（综合收入6000 — 9000元以上），上不封顶。优秀员工每月、每季度均可享受额外奖金及旅游激励； 2、福利：入职即安排员工住宿（公司附近），配备完善的新人培训体系与老员工带教机制，助力快速上手，高效完成独立作业与晋升评估； 3、活动：定期组织团队建设活动（如员工生日会、庆功宴、公司旅游、拓展训练、体育赛事等）； 4、晋升通道：新人—小组长—主管—副经理—部门团队经理（不靠关系，只看实力），倡导团队成功与个人成长双赢。 周休一天 8.30 - 18.00

岗位职责： 1.按照公司标准，策划并落实商户成长方案，确保各项商户指标顺利达成； 2.通过个性化、精细化的运营策略，优化用户体验，增强商户对平台的依赖度、参与频率及活跃水平； 3.负责公司达人俱乐部体系的日常运营，配合市场工作推动C端用户增长； 4.完成日常数据报表的整理与分析工作，提供运营决策支持； 任职要求： 1.大专及以上学历，具备一年以上移动互联网运营经验者优先，表现突出的应届毕业生亦可接受； 2.热衷于移动互联网领域，熟悉本地生活配送或同城物流行业动态，关注用户行为变化趋势； 3.具备较强的数据分析能力，逻辑思维清晰，自主学习能力强，富有责任心与创新意识； 4.适应高强度工作节奏，拥有良好的表达与沟通技巧，具备高度的团队协作意识； 5.熟练掌握Office等常用办公软件；

主要是给路过的路人讲解产品！

工作职责 1、负责团购门店的开设、关闭及转让流程操作，确保处理及时且信息准确； 2、负责品牌在美团点评平台的页面视觉设计、活动上线与下架，保障内容更新及时无误； 3、负责商家后台营业资质、地理位置、收款账户等基础运营信息的维护，确保信息同步准确； 4、负责团购相关活动调整、门店资料变更的工单处理，以及日常门店沟通事宜，确保响应及时、执行到位。 单休！！！单休！！！单休！！！

核心职责 直播战略与执行 1、制定季度及年度直播运营规划，结合行业动态与用户特征，策划差异化的日常直播及达人合作直播内容。 2、统筹营销节点活动方案，设计秒杀、抽奖等互动形式，增强用户参与感，提升观看时长与成交总额。 团队管理与培训 1、组建并带领直播团队（含主播、运营支持、销售成员），建立标准化操作流程，完善直播全流程的协同机制。 2、定期组织培训，涵盖奢侈品知识、直播表达技巧及应急处理能力（如客户投诉响应、合规话术规避），提升团队专业水平。 数据驱动与优化 1、实时跟踪关键指标（UV、转化率、客单价等），深入分析用户行为数据，持续优化商品排序与流量投放策略，形成可复制的运营模式。 任职要求 1、经验：具备2年以上电商直播运营经历，有奢侈品或高单价品类从业背景者优先，熟悉抖音、小红书等平台运营规则。 专业能力： 2、掌握二手奢侈品市场运作机制（如定价策略、目标人群消费偏好），能准确评估单品直播价值。 3、具备扎实的数据分析能力，熟练运用蝉妈妈、飞瓜等工具，实现数据洞察到运营优化的闭环。 4、理解直播投流逻辑（千川、巨量引擎），拥有以ROI为核心目标的投放策略制定经验。 软性素质： 1、目标导向，适应高强度快节奏工作环境，具备敏锐的市场洞察力与创新思维。 2、具备良好的跨部门协作意识，能够高效整合主播及相关资源推进项目落地。

招聘岗位：大客户运营 工作内容： 1.基于客户整体经营数据的深入分析，为公司服务的大客户提供选品建议与商品配给方案，制定营销活动计划并推动执行落地，保障智能零售终端收入目标的达成。 2.与企业行政端建立稳定联系，持续维护大客户关系，快速响应客户需求，高效处理客户反馈及投诉问题，及时排查设备故障，跟进问题解决进度与最终结果，确保项目平稳推进。 3.结合系统数据支持与实际运营情况，指导商品结构规划，优化商品陈列效率，包括淘汰滞销品、引入适配新品、强化热销商品展示，实现销售业绩提升。 4.与采购、销售、技术开发、物流仓储等多部门保持协同联动，保障商品高效流转，持续优化运营流程体系，沉淀不同业务场景下的运营策略，提升客户、行政人员及终端用户的整体满意度。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限。 2.执行力强，责任心突出，能独立闭环各项任务，并主动进行复盘总结，提炼经验用于后续优化。 3.沟通能力良好，对外可与客户保持高频顺畅交流，对内能与跨部门同事高效协作。 4.抗压能力强，能够在复杂环境中灵活应对和协调各类突发问题。 5.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel等办公工具，了解AI技术应用，可在工作中合理运用相关技术手段。 6.具备项目管理思维，熟悉基本项目流程与执行方法，能合理调配资源，保障项目按时完成交付。 7.有3年及以上相关工作经验，具备商品运营、新零售领域运营或互联网公司行政运营背景者优先考虑。 工作时间： 本岗位实行做五休二制，但需在周末及节假日期间远程处理部分工作事务，并协调应对紧急事项。

一、岗位职责 1、主导设备类商务合同的结算管理工作，聚焦重点客户合同谈判、非标合同审查及合同回款跟进，推动结算确权进程，提升合同回收效率与结算确认比例，清理长期未结清合同及未确认款项； 2、配合开展商务合同的沟通洽谈、签署流程及相关审批事务； 3、执行结算任务，持续跟踪并协调处理结算过程中的各类问题； 4、统筹落实部门专项工作或重点项目，推进制度传达与落地执行； 5、负责供应商准入审核及招投标相关工作的组织实施。 二、任职资格 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2、精通商务环节中合同、订单与结算流程，具备敏锐的问题识别能力，可提出专业判断与有效解决方案，能够指导团队成员应对复杂情况，并妥善处理争议与分歧。

岗位职责: 1、通过各大直播社交渠道为公司签约艺人进行宣传推广，完成粉丝增长目标 2、借助线上平台主动开发潜在用户资源，并做好客户关系维护 3、提升主播的在线人气与平台曝光度 岗位要求: 1、年龄18-28岁，性别不限，学历和经验均不设限 2、具备责任心，沟通灵活，能承受一定工作压力，熟练使用电脑及基本打字操作 福利待遇: 1.提供年终奖、生日会、定期组织团队建设活动 2.每月设有多种现金激励政策 3.团队成员均为年轻人，相处融洽，氛围轻松友好，无层级隔阂，工作自由度高，快乐赚钱 晋升方向: 初级运营-中级运营-高级运营等 薪资详情: 底薪3200(可上调)+全勤+满勤+高额提成+多重奖金多劳多得(上不封顶)，综合收入5k-8w以上，操作简单易上手 上班时间 下午13:00-晚上23:30(休息时段:17:30-19:00)，月休4天，支持灵活调休