岗位职责： 1、开展公司产品（软件、人力外包、项目外包）的市场推广与客户关系维护，确保达成公司下达的业绩指标； 2、主导客户项目的商务沟通、资信审核、合同签署、开票及回款等环节的全流程执行； 3、跟进项目招投标进展，参与投标过程，编制解决方案并进行方案宣讲，有效掌控招投标各阶段节奏； 4、协同交付团队或产品团队，推进项目顺利实施与落地。 岗位技能： 1、全日制大专及以上学历，计算机、市场营销、管理类等相关专业优先考虑； 2、具有3年以上面向企业客户的线下软件销售经验； 3、拥有金融、互联网、高科技等领域客户资源者优先； 4、具备独立推进项目能力，擅长PPT方案制作与现场讲解； 5、服务过大型银行、大型、大型制造企业、产业生态或新能源行业客户； 6、具备IT行业解决方案设计或实施相关经验。 双休 朝九晚六 五险一金 节日福利 下午茶 健身房 年终奖 等

岗位职责： 1、依据公司业务流程，承担招商项目的定位工作，制定招商策略与实施方案，并推进具体执行。涵盖客户维护、潜力挖掘、客户开发，以及立项、方案提交、报价、投标、商务谈判、合同签署、试运行等环节； 2、贯彻执行市场营销相关的管理制度、操作流程及工作规范； 3、维护新老客户关系，深入挖掘存量客户需求，协同项目团队解决客户实际问题； 4、实时跟踪市场动态，定期向上级提交市场分析与趋势预判报告。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备2年以上招商或市场拓展相关工作经验； 3. 有仓储物流、电商、第三方物流行业经验者优先考虑； 4. 在所属区域拥有大型品牌企业、电商平台、第三方物流、快递、快运等行业资源者优先； 5. 具备敏锐的市场感知能力，思维灵活，富有创新意识，抗压能力强，沟通协调能力突出。

目前在招岗位 中/高级销售经理，无责底薪8k-14k（跨境行业优先，SaaS、软件、erp销售经验其次） KA大客户经理，无责底薪15k-20k（品牌出海，跨境电商，消费品，客服/营销类软件销售经验优先） 试用期提成统一为回款毛利的15% 工作内容： 1、能够具备一定的跨境行业软件销售经验和客户资源，能够主动自拓客户（结合公司市场行为，广告投放和市场活动，展会等形式） 2、能够负责公司跨境独立站客服与营销saas软件产品的销售，演示，客户签约工作，具备较强的产品和行业学习能力，熟悉产品和业务特性挖掘潜在客户资源与客户需求； 3、能够为重点客户进行公关推进，并与公司售前、交付团队结合客户需求制定业务的落地方案，具备KA销售的客户沟通、跟进、客情关系维护等相关经验和能力 4、执行公司的市场策略及政策，达成业绩考核及个人成长的各项目标； 5、与公司各部门配合，协助处理客户的反馈、投诉和建议，提高用户满意度； 6、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据，确保客户信息在数据库中得到正确的维护。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、3-5年以上跨境行业相关销售经验，有跨境独立站客户资源优先考虑（能独立开发客户，了解互联网优先）； 3、熟悉计算机软硬件，跨境行业/供应链/生产制造流程有一定的了解； 4、反应敏捷，较强的沟通能力，有亲和力，具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识，主动性高 5、有很强的学习能力和适应能力，适应互联网行业的快速发展，精力充沛，具备在高强压力下出色完成任务的能力； 6、了解SaaS行业（客服与营销saas）、软件行业、互联网广告行业、跨境行业优先。

招聘信贷行业团队主管！ 1，年龄22-35周岁，性别不限 2，需具备信贷行业从业经历，有团队管理经验者优先；曾有意带团队但未获晋升机会者亦可报名 3，个人提成50%-70%，回款当日结算，另有团队提成、管理津贴、社保等福利（具体面谈，一切与公司负责人详谈！！面谈！！） 欢迎加入我司发展平台，有意向者请私信联系，预约时间到公司深入沟通

工作内容: 1. 负责区域市场的开发与拓展，主攻连锁商超及便利店体系 2. 客户关系的持续跟进与日常维护 任职要求: 性别不限，年龄在27至42岁之间，具备连锁商超或便利店系统经验者优先 具有快消品行业相关从业经历 沟通表达能力强，富有责任心和执行力，工作积极主动，充满热情与奋斗精神 具备良好的市场开拓能力和商务洽谈技巧 熟悉商超系统的销售运作模式与流程，了解快消品行业的核心环节 薪资待遇: 6000+提成+三险+出差补贴+油费补贴+福利+年终奖！表现优异者可面议（提供晋升机会） 工作时间: 按照正常工作时间安排 负责区域：上海 总公司地址：河南省安阳市

岗位职责： 1、开拓汽车行业代理商、集成商及终端客户，开展产品推广并建立长期合作。 2、达成既定的销售业绩目标及销售流程中的各项考核指标。 3、管理行业客户资源，执行日常客户拜访与关系维护，及时响应客户投诉，提升客户满意度。 4、参与线下展会及行业交流活动，收集市场与客户信息，并定期提交汇报。 5、调研汽车市场动态及主要竞争对手情况，结合市场反馈提出产品优化建议，推动研发部门进行产品升级。 6、深耕汽车领域，全面掌握客户需求并提供针对性解决方案。 7、完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、机械、电子等相关专业优先； 2、具备两年以上自动化设备或机器人销售经验，有汽车行业设备销售背景者优先考虑。 3、能够准确理解客户需求，快速响应，具备独立开发、维护和管理大客户的能力，可独立完成商务谈判与合同签订； 4、具备良好的职业素养，能为客户提供技术与商务双重支持； 5、意志坚定，执行力强，工作积极主动，勇于面对挑战； 6、具备优秀的沟通协调能力、抗压能力和情绪调控能力； 7、能适应频繁出差安排

直播读稿，讲师，销售主管，团队管理等，岗前培训后加入工作，作为合伙人，既是打工也是创业，给自己一个机会，梦想多大，收获就有多大。

国内头部金融公司销售，为高净值客户提供服务。 急招社区运营储备主管（一定经验可推荐正式团队主管） 公司提供与业绩不挂勾的无责底薪，以及300个高净值存量客户资源，团队负责这些存量客户的运营和二次开发。 工作时间 9:00-17:30 工作氛围轻松，不加班，到点下班，五险一金，周末固定双休，法定假日带薪休假。 薪资构成: 根据工作经验定无责底薪+福利费+激励方案+奖金，综合平均薪资在15-30k 岗位要求：（必要条件） 1.年龄：25~45周岁 2.学历：大专及以上 工作职责： 1、带领团队根据公司区域客户划分，需完成负责区域内客户售后服务，日常维护以及二次开发 2、负责区域内客户建联，通过企微、电话等形式做好客户日常经营并进行二次需求开发

（闵行）混日子养老电工——周末双休 有电工证，50岁以下，户籍不限，无犯罪记录 月薪税前6000元，五险一金，做五休二，周末双休 负责检查简单的电路，换个灯泡什么的 龙柏梅陇 （zqd）

急急急急 李老师 沟通 【工作类型】住家 双休 【上户日期】一周内 【工作地址】上海市静安区宝山路街道宝昌路宝昌路520弄小区 【年龄要求】不限 【籍贯要求】 【工资预算】6500元/月 【工作内容】主要做饭家务 一家4口 140多平 无老人小孩照顾 无宠物 只要 可以双休 有单独房间 点击下面蓝色字，了解工资详情 井号:/// 直接发送简历给客户，可快速面试签单上户！！！

【上海天马微电子】有**餐厅 →16-38岁，男女不限，会默写26字母 →接受两班倒、站班、无尘服 →薪资：普通岗23元/时（日253），电测岗24元/时（日264）+绩效200-500/月，综合7500左右（发薪日在职一次性到账，不在职发18元/时） →福利： -免费住宿（6-8人间，独卫空调，水电平摊） -厂吃厂住，厂区餐厅6-10元/餐（自费） →面试：12点，带行李当天安排宿舍 需身份证复印件+一寸照各4张， 统一报名方式 电话/： 请备注：企业名称+姓名 全程不收任何，正规企业直招！

招聘 打荷 1位 工价 6000-7000 年龄20-25岁 以上职位都需要有一定的工作基础 做六休一 宿舍在酒店 节假日3倍工资 工作地方：上海浦东金桥 有团队精神，有能力者联系电话 （只接受电话，不）

【汽车新能源】 岗位质量巡检，20-38岁，21元/H，长白班 8:30-20:30，月综合6000-7000元，，需有过程巡检经验，能发现产线装配问题，熟悉巡检工作流程，具备问题记录与跟踪能力，沟通协调能力强，会基本办公软件操作，空调车间，工时高奖金高，13号上午9点-13点面试，地址：崧煌路280号

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

我们是一家做了20年的外贸鞋企（创一代+创二代接班），目前急需一位能带团队激活存量客户的业务主管。公司沉淀了大量潜在客户在阿里国际、社媒、自建站和孚盟系统里，你任务就是激活客户。 选择我们： √不需要从0开发： 公司沉淀多年，有大量沉睡/待激活的潜在客户资源（精准采购商名录、历史询盘），直接分配给你。 √不需要你是鞋类专家： 我们有专业跟单和QC团队处理技术细节。你要做的就是搞定人、搞定订单。 要求： 1.基础的英语交流 2.有销售经验 待遇： 1.具有竞争力的薪酬体系：底薪 + 高额提成 2.完善的培训机制： 产品培训 + 专业技能提升； 3.良好的办公环境与团队氛围； 4.其他福利：、工龄奖、节日福利、不定期团建

你的工作是： 1、签单：寻找川内所有工商业用电户，把国家电改政策传递出去，配合在电力交易中心完成备案入市，签订合同，用户一直用电，你就一直有收益，无需售后。 2、组建团队：成员组建，开展业务培训、团队管理，提升团队业绩。 项目优势： 有国家电改政策的支持，中共中央 [2015] 9 号文件电力体制改革出台后，工商业用电进入市场化交易，相继（川发改价格〔2021〕401号）文件出台后，四川省内所有工商业用电可以自由交易了。 用电户能享受到的：在不改变线路输配，不增加任何设备，不改变缴费方式的情况下能节省10%—15%的电费，大白话就是没有任何改变，电费以前交给国家电网现在还是交给国家电网。 我们是合伙人模式：不需要坐班，不需要投资，利用自己身边资源挖掘客户，自己搭建销售团队，操作灵活，待遇丰厚，直接提取每单用户毛利润的50%，搭建团队公司还每月给予10—15个点的管理津贴。 薪酬福利待遇好： 1、业绩提成+签单奖+伯乐奖+团队管理津贴（10-15个点） 2、签单奖：（单个客户100—1000不等），伯乐奖：（单个人才推荐500—5000不等）月入2w+，上不封顶 3、帮忙解决单身问题，凭结婚证补助不低于2000的约会基金 4、奖励父母养老金600/月（打到父母银行卡） 要求具备以下其中1条即可成为合伙人： 1、沟通能力好，善于谈判，具备良好的团队合作精神。 2、有销售经验，带过销售团队，有销售团队搭建经验，有现成销售团队的更好。 3、具有一定的人脉和社会资源，有工商业用电资源更好，比如（商场，酒店，写字楼物业，工厂，矿山，园区等），有电力相关，政府类的资源更好。 4、如果确实没有经验，但是想做销售也可以，公司培训专业售电知识，分享售电经验，但是一定要积极乐观，热爱销售，热爱电能源行业。 这么高的薪酬，这么好的福利待遇，快来加入我们一起享受吧！

岗位职责： 1.负责抖音力电充电宝在西安区域（优先未央区）沿街商铺、餐饮店、便利店、奶茶店等场景的地推铺设与装机落地 2.开展商家沟通洽谈，清晰传达零费用入驻、抖音流量扶持及现金补贴政策，提升签约转化率 3.执行标准化装机流程，完成设备激活并确保商家顺利使用，及时反馈问题并协同解决 4.参与团队日常复盘与经验分享，协助优化地推话术、动线规划及商户分类管理策略 5.维护已铺设点位关系，推动长期管道分润机制落地，提升单点持续收益能力 任职要求： 1.敢于表达、行动力强，具备良好的沟通协调与临场应变能力 2.踏实肯干，能适应外勤跑店工作节奏，有地推、快消、O2O类经验者优先 3. 无经验亦可，接受系统化岗前培训，当天培训当天上岗 4.学历不限，年龄18-45周岁，身体健康，无不良从业记录 5.认同长期价值导向，愿意在本地深耕发展

岗位职责： 1. 负责大学城、校园内的日化产品销售，覆盖校园超市铺货、宿舍团购、校园社群推广、校园摆摊等场景 ​ 2. 开发校园内班级、宿舍、社团资源，搭建校园销售网络，完成销售目标 ​ 3. 维护校园客情，做好学生群体的复购运营，提升校园市场占有率 核心优势： 学生群体刚需拉满，洗衣液、洗洁精、洗衣粉是宿舍必备品，每个学生都是精准客户，市场需求极大 零门槛零风险，无需大量囤货，，不用掏大额生活费，几百块就能起步，不耽误学业 时间自由，课余时间就能做，不用坐班打卡，宿舍就能办公，校园内就能完成销售，不用出校门 厂家全程扶持，免费提供校园推广素材、社群话术、摆摊物料，学生小白也能轻松上手，同学之间推广转化率极高 任职要求： ​ 4. 在校大学生、校园周边商户、校园超市经营者优先 ​ 5. 熟悉校园环境，有校园社群、班级、社团资源者优先 ​ 6. 想利用课余时间赚生活费，有执行力，愿意沟通，不社恐 薪资待遇： 高额差价分成+校园销量奖励+社团合作分红，课余时间做，每月轻松赚3000-8000，认真运营校园市场，月入过万很轻松，赚钱学业两不误

面谈部招聘要求： 1具备一年及以上谈案经历或律师助理工作背景 2全日制法学本科，具有一年左右律师助理或谈案实操经验者均可报名 3有实际谈案案例者优先考虑，需提供录音材料 4岗位不涉及案源开拓，专注案件洽谈与客户转化 薪资结构：试用期底薪3200元，转正后4000元，提成比例4-7%，综合月收入20000元起，上不封顶 工作职责： 1在律所现场接待来访客户，解答法律疑问，提供一对一专业咨询，制定个性化解决方案，推动委托达成 2对暂未签约客户进行后续跟进与回访，引导其到所深入沟通，提升转化率 3案件委托完成后，对接主办律师，加入办案群组，全程跟踪案件进度，做好客户维系服务 4在保障已委托客户服务体验的基础上，挖掘潜在需求，引导二次委托并邀约到所办理 工作时间：每天9:00-21:00，每周工作六天，休息一天

我们正在寻找一位充满热情且具备丰富资源的海外效果广告销售合伙人，致力于拓展全球市场，助力公司广告服务的国际化发展。作为核心业务推动者，您将通过搭建客户网络、实施本地化销售方案，实现海外市场的业绩增长目标。 一、核心职责： 1、市场开拓：面向中国出海企业及海外本土企业，挖掘潜在客户资源，建立稳定合作生态，覆盖品牌方、代理机构、媒体渠道等多元主体。 2、销售目标达成：独立推进客户接洽、方案呈现、合同签署及回款执行，保障季度与年度销售任务超额完成。 3、本地化策略：研究海外区域市场变化与竞争格局，收集客户反馈，反哺产品优化与定价机制调整。 4、资源整合：协同技术与运营团队，为客户提供个性化营销解决方案（如主流平台效果投放、KOL推广、品牌曝光等）。 二、任职要求： 1、经验：3年以上海外市场广告销售背景，精通程序化购买、社交平台广告或效果类投放，拥有国际4A公司或跨境数字营销平台资源者优先考虑。 2、能力：具备优秀的商务谈判技巧和跨文化协作能力，可接受高频出差或远程办公模式。 3、特质：目标驱动，擅长自主开发客户，对数据有敏锐洞察力，能够持续维护高层级客户关系。 三、合作模式： 支持全职加入或采用灵活合伙机制（高比例提成+长期收益激励）

岗位目标：负责公司私募证券基金产品的市场推广与资金募集，通过拓展机构客户或渠道合作资源，实现既定销售任务，助力公司资产管理规模持续提升。 岗位职责 1. 客户开发与维护：该岗位设有明确的业绩考核指标 1) 独立承担公司私募证券类基金产品（含股票、债券、量化策略等）的对外销售及募资工作； 2) 聚焦以下两类客户群体之一进行深度开拓： i. 机构客户：涵盖银行私人银行部、证券公司、信托机构、第三方财富管理平台、保险公司、家族办公室等； ii. 高净值个人客户：主要依托私人银行、券商营业网点、行业协会、商会等渠道开展客户对接与关系维护； iii. 持续构建并优化客户与渠道合作网络，确保合作关系长期稳定； 2. 市场研判与销售策略设计： 1) 密切跟踪资本市场走势与私募证券领域发展趋势，准确传递公司投资逻辑与产品优势； 2) 结合客户实际需求及市场环境变化，制定并落地执行定制化营销方案； 3. 销售全流程执行与推进： 1) 主导完成客户接洽、意向交流、产品路演、条款磋商至资金到位的全过程管理； 2) 保障各环节符合监管合规要求，协同完成合格投资者认定、协议签署等相关手续； 任职要求 4. 行业背景要求： 1) 在“机构资金募集”或“高净值客户/渠道销售”任一领域具备2年以上金融产品销售实操经验； 2) 具备可核实的过往销售成果（面试阶段需提供有效业绩佐证材料）； 5. 专业素养要求： 1) 掌握主流私募证券基金产品类型（如主观多头、市场中性、CTA等）的基本架构与市场特征； 2) 熟悉《私募投资基金监督管理条例》及相关销售合规规定； 3) 持有基金从业资格证书为基本准入条件； 6. 综合素质要求： 1) 具备强烈的目标导向意识和进取精神； 2) 拥有优秀的语言表达能力、人际互动能力以及良好的压力应对能力。

工作职责： 1、负责公司车辆诊断、车载网络、ECU测试、数据记录仪，采集模块等产品线的销售；   2、维护老客户，开发新客户，建立并维持与客户长期的合作关系；完成每月客户拜访量；    3、协助销售活动的策划和执行； 4、完成部分售前技术支持工作； 5、收集和分析市场和行业信息； 招聘要求 1.统招本科及以上学历，英语四级及以上，能够无障碍阅读英文文档； 2.1年及以上实际销售经验，品行端正，以技术型销售为导向，认同并执行公司理念和价值观； 3.工作态度积极向上，思路清晰明朗； 4.能够敏锐的捕捉客户意图，把握商机和市场动向； 5.有一定的学习能力，较好的掌握产品知识，完成部分售前技术工作； 6.善于沟通，有较强的解决问题能力，责任心强，适应一定的工作强度。 7.良好的服务意识与合作精神，可出差，无应酬：

岗位职责 1. 负责家政阿姨/保姆/护工/保洁等人员的接单、派单、跟进与回访工作。 2. 对接客户需求，了解服务要求，精准匹配合适家政人员。 3. 跟进订单进度，协调处理服务过程中的简单问题，提升客户满意度。 4. 维护家政人员资源，做好人员登记、资料审核、日常沟通。 5. 完成上级安排的其他派单、客服、后勤类相关工作。 任职要求 1. 男女不限，年龄20–45岁，沟通表达清晰、有耐心。 2. 会使用智能手机、微信、基础电脑操作。 3. 有服务意识、责任心强，做事细心有条理。 4. 有家政行业、客服、销售、调度、派单经验优先；无经验可带薪培训。 5. 性格开朗，善于与人沟通，能稳定长期工作。 薪资福利 1. 薪资结构：底薪+提成+全勤奖+绩效奖，综合收入可观，多劳多得。 2. 工作稳定，订单充足，客源稳定，不用风吹日晒。 3. 带薪培训：行业知识、沟通技巧、派单流程、系统操作有人带、教会为止。 4. 团队氛围好，晋升空间清晰：派单员→组长→主管。 5. 部分岗位可提供住宿/餐补/节日福利/生日福利/团建等（根据公司实际可自行修改）。 工作时间 • 正常排班，月休合理，具体可面谈。 工作地点：上海 我们希望你 • 踏实稳定，不浮躁，愿意长期在服务行业发展。 • 有同理心，能好好跟客户、阿姨沟通。 • 服从管理，积极主动，不推诿、不抱怨。

二十岁左右的年轻人，欢迎加入房产销售行业， 挑战百万年薪！提升沟通能力，积累社会阅历， 真正想拼搏、想赚钱的伙伴，我们随时欢迎！ 相比工厂或餐厅服务员，职业发展空间更大， 工作时间相对灵活自由，假期丰富， 休息时还能结伴出行，尽情放松！

工作内容 1.开展新客户拓展工作，通过电话沟通、实地拜访、行业展会等渠道进行招商洽谈并推动签约落地； 2.对已合作客户进行运营支持，协助其店铺成长，打造示范性优质商户； 3.达成新客户签约、老客户续约及配套生态产品的销售任务指标。 岗位要求 1.大专及以上学历，具备强烈赚钱意愿，愿意投身高提成销售岗位，专业不限； 2.目标明确、积极外向，具备良好的表达与人际互动能力； 3.具备较强的抗压性、逻辑思维能力和自主学习意识； 4.年龄范围为22至30周岁； 5.拥有销售类岗位从业经历者优先考虑。 待遇 1、薪酬结构：底薪（5000-8000）+销售提成（a:新签18%-28%；b:续签3%）+阶梯式新签奖励+季度绩效奖金 新人首月综合收入12k-20k，入职两年后月均收入可达3万以上 2、弹性工作制+带薪年假+节日礼品+团队建设活动 3、健全的培训机制，配备专属导师一对一指导 4、每年提供两次晋升机会 上班时间 8:40到岗（需配合阶段性加班），每季度前45天双休，后45天单休，法定节假日正常休假。 注：需自备笔记本电脑，能适应加班节奏

岗位职责: 1. 负责开发并维护团购及特殊渠道（如军队、学校、医院、酒店、团购、礼盒等）的销售业务； 2. 制定符合特通市场需求与特征的销售策略与执行方案； 3. 跟踪市场变化，掌握行业动向，为公司提供有效的市场情报与产品优化建议； 4. 整合内部资源，为特通渠道提供专业的商品知识和销售协助支持； 5. 定期与特通渠道客户交流，掌握其实际需求，提供针对性解决方案。 任职要求： 1. 具备优秀的市场洞察力与客户运营能力，能独立推进市场拓展工作； 2. 拥有较强的团队管理意识与协作精神，能够带动团队完成销售任务； 3. 具备出色的沟通表达与谈判能力，可高效处理客户相关问题； 4. 熟悉特通渠道运作模式，能迅速应对市场变动； 5. 具备良好的统筹规划能力，能科学安排各项工作进度。

岗位职责: 1.统筹管理区域销售团队，推动团队完成既定业绩目标； 2.策划并落实销售方案，持续提升区域市场销售表现； 3.协同团队成员加强产品理解与销售技能提升； 4.结合市场变化开展分析，优化销售策略以匹配实际需求； 5.指导并监督团队日常销售工作，保障业务指标顺利达成。 任职要求： 1.具备优秀的团队带领及组织协调能力； 2.了解行业市场趋势，具备较强的应变能力； 3.具有良好的数据分析与应对问题的能力； 4.能够规划切实可行的销售推进策略； 5.热爱销售事业，具备激励团队实现目标的能力。

公司年轻团队氛围好 老板热情豪爽 本人郑重声明信息真实可靠，欢迎各位能人志士前来交流 还在发传单做兼职吗？ 顶着烈日跑外勤 不怕高温中暑吗？ 我们公司被外界称为大型中央空调房 来上班记得带件薄毯子 否则容易冷得打哆嗦 【公司薪资福利】 基础收入：10000+ 表现良好：15000+ 业绩顶尖：50000+ 4月入职5月提奥迪A6 8月入职9月直接换路虎 对比其他公司的优势： 1，上班自由安排时间，睡到自然醒，告别早高峰挤地铁。 3，你有能力，就该加入我们，助力你快速成长，实现收入跃升。 无考核，无考核，无考核，重要的事情说三遍！！！！！！！！！！！！ 节假日正常休息！！！！！ 年终奖 年底双薪 室内办公不加班无绩效压力 工作内容简单 易上手 不限学历背景 只要你有赚钱的决心，我们就提供发展平台！！！ ［上班时间］ 午休2-3小时，保障充分休息时间，下午茶点、零食供应、团建活动、生日会、集体聚会、年终奖励一应俱全！！ 这种不加班薪资又可观的机会已经不多了 快来快来~~~ 欢迎实地考察详细了解 行业经验：

您好，光之健正在招聘，我们是一家医疗器械/养生企业，咱们的客户群体以中老年人为主，主营二类医疗器械和保健食品，看你的专业和工作经验正好适合，望携手合作。完成每个月的店里工作计划，分析客户的需求进度，能够讲健康养生课，熟悉基本的中医理论。 任职要求：大专以上学历，有健康养生经验、保健食品销售行业经验的优先，有健康养生讲课经验的优先，有中医理论基础的优先。 岗位福利：做六休一，，底薪加提成。

岗位职责 通过电话、在线客服、企业微信等渠道，主动联系潜在客户，清晰介绍公司家装服务内容及核心优势，达成既定销售目标。 深入挖掘客户需求，提供专业产品讲解，完成报价沟通并跟进签约全流程，高效推动销售线索转化。 熟练操作各类线上沟通工具（如微信、企业微信、在线客服系统等），及时响应客户咨询，增强客户信赖感。 定期进行客户回访，持续维护客户关系，提升复购率与客户转介绍意愿。 整理并分析客户反馈信息，优化销售沟通话术，不断提升成交转化效率。 协同市场团队，参与新获客渠道及销售策略的测试与落地执行。 核心能力要求 电话销售能力：具备出色的电话沟通能力，能迅速建立客户信任，有效引导需求方向。抗压能力突出，可妥善应对客户异议，保持持续稳定的业绩输出。 在线销售能力：熟悉微信、企业微信等线上平台操作，善于运用文字、语音、图片等多种形式推动成交。反应敏捷，可同时处理多线在线咨询，始终保持专业服务水准。 情绪管理与沟通能力：情绪稳定，面对拒绝或投诉能理性应对，灵活调整沟通方式。表达条理清晰，逻辑严谨，准确传递产品核心价值。 任职要求 经验要求：1年以上电话或网络销售工作经验，有家装、房产、金融等高单价品类销售背景者优先考虑。需提供可验证的销售成果证明（如月度/季度业绩达标记录）。 技能要求：普通话流利，表达顺畅，具备良好的倾听意识与提问技巧。熟练操作CRM系统及常用办公软件（Excel、PPT等）。 个人特质：目标导向明确，自我驱动力强，能适应高强度快节奏的销售环境。耐心细致，服务意识佳，重视客户交互体验。 加分项 了解家装行业基础知识，或具备设计、施工相关从业经历； 拥有社群运营经验或私域流量转化实操经验。 我们需要你：不只是“打电话的人”，更是“线上线下闭环成交的实战型人才”！如果你善于用声音和文字赢得客户认可，并能在挑战中持续稳定发挥，欢迎加入我们！ （公司提供优质客户资源、完善的销售培训体系及具有竞争力的提成机制，助力你快速实现职业突破！）