顾问式 B 端销售，负责企业客户的主动拓展与销售推进。 既需要具备⼀定的市场开拓能⼒，也需要能够理解客户需求，与内部专业团队协作完成解决⽅案输出。 岗位职责 一、客户开拓与销售推进 1、主动拓展企业客户资源，进⾏电话、线上及⾯对⾯沟通 2、识别潜在客户需求，推进客户进⼊下⼀阶段沟通 3、在需求尚未完全明确的情况下，持续跟进并推动决策节点 4、关注项⽬进展和结果，对销售过程和结果负责 二、客户需求理解与⽅案协作 1、与客户沟通其业务背景、组织结构及核⼼需求 2、整理并反馈客户需求，与内部⽅案/专业团队协作 3、参与⽅案讨论，理解⽅案逻辑，并向客户进⾏基础讲解 4、在合适阶段协调内部专业同事参与客户沟通 三、销售流程与项⽬管理 1、跟进销售项⽬进度，推动关键节点（如⽅案确认、报价、招投标等） 2、协助完成合同、招投标及相关销售流程 3、对个⼈负责的项⽬进⾏复盘与总结 任职要求： 一、基本要求： 1、本科及以上学历（211） 2、2–3 年 B 端销售 / BD / 客户拓展相关⼯作经验 3、有⾮标准化产品或解决⽅案型销售经验者优先 4、能接受相对较⻓的销售周期，具备持续推进能⼒ 二、⾏业背景（加分项） 1、SaaS / 企业服务 / 数字化 / 咨询 / ⼈⼒资源服务等 B 端⾏业 有体检 / 医疗健康⾏业经验者可考虑，但需具备主动拓展新客户的经历 三、能⼒与素质要求 1、结果导向，关注销售推进和项⽬结果 2、不惧怕被拒绝，能在不确定中持续⾏动 3、具备基本的业务理解能⼒，愿意学习⾏业与产品 4、能与内部团队协作，⽽⾮单打独⽃ 5、沟通表达清晰，具备⼀定的专业感和逻辑性

任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位所需经验，经验要求：不限 2. 最低学历：大专学历（学信网可查） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及有一定的抗压能力。 4.年龄25-45岁之间。

岗位职责： 1、负责公司智慧医疗相关产品的市场推广工作（聚焦肿瘤领域疾病全周期的医疗信息化解决方案），依据业务规划，拓展并维护与医院、卫健系统等核心客户的合作关系。 2、按计划完成区域内目标医院医务科、质控科、信息科、肿瘤科等关键科室的走访调研，完善客户档案，深入挖掘医疗机构的实际需求与合作机会； 3、结合客户需求，整合内外部资源，推动项目落地实施，并对最终成效承担责任； 4、构建区域级肿瘤学科管理体系，搭建促进肿瘤学科发展的医疗管理与信息交流平台；积极联动医政、医保及医院管理相关部门，建立良性协作生态； 5、协同公司推进各项战略发展目标的执行与落实。 任职要求： 1、具备医疗信息化系统、制药企业或大型医疗器械项目的销售背景，有肿瘤领域经验者优先考虑； 2、具有较强的分析判断与执行能力，良好的沟通协调、区域运营、大客户维护能力，学习适应能力强，语言表达清晰流畅； 3、能承受高强度工作压力，接受高频次出差安排。

岗位职责 1、负责大客户的持续跟进、关系维护及全方位服务工作； 2、积极开拓市场内的重点客户资源，并推动其转化为平台有效交易额； 3、与大客户建立稳固的业务合作关系，深入挖掘客户需求，高效灵活地达成年度、季度、月度销售目标； 4、提供专业的大客户咨询服务，及时响应并处理客户突发问题，收集行业动态，调研目标市场，为公司战略性的行业布局提供可行性建议和方向支持。 任职资格： 1. 性别不限，年龄25-35岁，形象良好； 2. 大专及以上学历，市场营销、服装类相关专业优先，具备销售或大客户管理经验者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通能力与良好的服务意识，性格热情开朗，为人诚实守信，工作认真负责； 4. 学习能力强，富有进取心和团队协作精神，执行力突出； 5. 拥有强烈的求知欲望和自我突破的内在驱动力； 6. 具备敏锐的洞察力、判断分析能力以及快速适应环境的能力； 7. 责任心强，认同并融入公司的企业文化理念。

岗位职责： 1、市场拓展与客户开发： 负责公共卫生检测业务在各类渠道的市场推广，充分发挥公司服务优势，积极挖掘并开拓To B（面向企业）客户资源，建立长期稳定的合作关系。 2、销售计划落实与项目推进： 依据公司制定的销售方案，与客户开展深度交流，推动项目落地，确保签约目标达成，并跟进回款进度，保障业务流程完整闭环。 3、客户需求洞察与服务升级： 深入分析渠道及客户的潜在需求，据此持续改进营销方式，提高客户满意度与黏性；联动各业务环节，保障服务高效运行，为渠道和客户提供专业支持。 4、销售数据整理与总结复盘： 定期开展销售数据统计与分析工作，完成周度、月度复盘任务，以数据为基础调整销售策略，优化业务执行路径。 任职要求： 1、教育背景： 中专及以上学历，具备良好的读写能力与持续学习意识。 2、工作经验： 具有3年以上销售岗位经历，有第三方检测行业销售经验者优先考虑； 具备互联网To B领域销售背景者优先录用。 3、个人素质： 具备较强的自我驱动力和学习能力，能主动发掘业务机会并实现能力进阶； 拥有优秀的沟通技巧和团队合作意识，可与不同类型的客户及内部成员顺畅协作。

岗位职责： 1. 负责公司熟食品类在商超渠道的销售拓展与执行 2. 达成既定销售目标，提高产品在市场的覆盖与份额 3. 维持并优化客户合作关系，保障销售渠道顺畅运行 4. 汇总市场动态信息，为产品优化及营销方案提供支持 岗位要求： 1. 具备相关销售经验，了解商超系统的运作流程 2. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识 3. 对市场变化敏感，具备较强的分析判断能力 4. 能适应高效工作节奏，拥有良好的团队协作能力

都得识人辨人善于用好团队资源为团队创造价值

岗位职责： 1.通过公司提供的客户数据，进行电话外呼，清晰介绍公司业务及邀约到访事宜 2.准确记录客户意向、反馈及跟进状态， 3. 针对客户疑问提供标准化解答，提升沟通效率与客户体验 4.配合团队完成每日邀约目标，定期复盘通话质量与转化效果 5.严格遵守公司话术规范及信息安全要求，保障客户隐私合规 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，抗压能力好，能适应重复性沟通工作 3.熟练使用电脑及办公软件，具备基础数据整理能力 4. 无不良征信及违法犯罪记录，认同公司服务理念 5.学历不限，有电销、客服类经验者优先

职位详情 1。平台硬实力：15年合规金融平台，累计落地98亿信贷服务；核心团队leader多学历+专业认证，15年经验无保留分享。 2。岗位高弹性： 融资规划顾问：居家办公，为客户定制合规方案，单笔最高对接300万资金。 分公司服务负责人：总部免费0基础陪跑培训，无管理经验也能做。 3。收入超可观： 收入日结；顾问首月可超1万! 平均1-3个月可升职负责人：月入可达3万-10万-30万+，还能解锁长期被动收入。 4。保障全方位： 。工作模式：全国可做，不限制区域!纯微信工作! 。时间自由：居家办公，不打卡，不坐班，不加班，周末+法定节假日全休。 培训实用：每晚八点腾讯会议资深顾问线上带教，一对一答疑。 。晋升透明：顾问累计5单进核心组，团队30单达标升总监，1-3个月可突破。 5。风险全规避：0投资，无隐性成本，无需承担资金风险，仅靠专业服务赚钱。 6。赶紧点击收藏岗位，与我交换微信，加我开启 财富新篇章吧!

地下管道探测学徒，主要负责开井盖，写点号等，一天平均工作9个小时左右，一个月试用期，月薪6000，试用期过后一月7000，管住不管吃。有意者联系杨经理，电话

上海市浦东新区招中央空调安装20天左右

地下管道探测学徒，主要负责开井盖，写点号等，一天平均工作9个小时左右，一个月试用期，月薪5000，试用期过后一月7000-8500，管住不管吃。有意者联系杨经理

招A2集装箱驾驶员一名 需要懂的上海无纸化操作和周边路线信息 主要做内装提空进重，工资模式为二个礼拜发一次 20年的车子月收入13000 联系电话

【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

销售经理，新能源，储能项目

急聘： 营销经理一名工资面议 3名前厅主管，工资待遇 4500～6000（全勤奖300+绩效+月休四天） 传菜员3名，工资待遇 3800～4500（全勤奖300+绩效+月休四天) 服务员10名，工资待遇 3800～4500（全勤奖300+绩效+月休四天) 联系电话：

声明：本公司直招，不收取任何费用，请放心投递简历应聘！！！！ 面试通过直接入职！面试通过直接入职！面试通过直接入职！ 薪资待遇：底薪（无责底薪，没有业绩考核，没有套路） 8000+提成＋（北京）五险一金 【试用期提成10%-20%，转正后15%-40%】+业绩奖金3000-30000，底薪提成一起发放，不压提成！！ 【综合月薪10000-15000，转正后综合月薪20000-50000，无上限~】 上班时间：8:50-18：00 节假日正常带薪休息，带薪年假15天 岗位职责：不用管职责，全程有人带（可以接受小白，应届毕业生） 没有试岗，面试通过带薪培训，培训下组全程有人帮扶，不边缘化，没有KPI、业绩考核等。

岗位职责： 1、校区提供精准资源。负责课程宣传、推广及招生工作，通过线上线下渠道（如电话销售、线上平台沟通）触达潜在客户，完成月度/年度销售目标； 2、提供专业话术和谈判技巧。轻松助力签约； 3、接待来访客户，提供课程内容、师资、收费方式等详细解答； 4、跟进支付流程，并配合老师做好学员后期的学习跟进和维护； 7、整理销售日报、合同等资料，定期汇报业绩进展及市场趋势； 任职要求: 1、大专及以上学历，教育学、市场营销相关专业及教培行业优先 2、接受弹性工作时间优先（比如周末值班） 3、热爱教育，敢于挑战高薪，有较强的目标感，具备团队协作意识，积极参与内部培训和业务优化讨论。 岗位福利: 1、综合收入：6.5k--20k+（上不封顶） 2、福利待遇：五险，带薪年假，团建及节假日福利等，公司提供岗前培训，待遇优渥； 3、晋升路径：包括管理线（课程顾问→高级课程顾问→课程经理→分校校长→大区校长）

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5. 配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3. 诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4. 有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1. 负责解答客户在装修前期的相关问题咨询； 2. 负责对线上报名客户进行初步电话邀约到店，并在后续跟进回访以推动成交； 3. 负责客户签约过程中的跟踪服务，工作内容包含销售性质及业绩要求。 任职要求： 1. 大专及以上学历，普通话表达清晰标准； 2. 专业不限，具备电话销售经验或家装行业从业经历者优先考虑； 3. 熟练操作常用办公软件，掌握基本网络操作技能； 4. 综合素质良好，耐心细致，具备较强的沟通技巧与抗压能力。

岗位内容： 1. 负责公司线上产品的销售工作，达成既定销售任务； 2. 维护主流电商平台的品牌形象，推动产品推广落地； 3. 与客户保持有效沟通，跟进订单进展并处理售后事宜； 4. 结合销售数据及市场动态，制定并调整销售策略； 5. 持续优化销售流程与方法，提升整体销售效率。 任职要求： 1. 具备电商平台销售或相关客服岗位的工作经验； 2. 具有良好的语言表达、沟通协调能力及销售技巧； 3. 熟悉电商运营管理模式，掌握网络营销基本流程； 4. 具备基础数据分析能力，能依据数据反馈进行策略优化。

岗位职责： 1.负责新老客户的日常关系维护 2.通过微信渠道与客户沟通，办理续约及套餐变更等相关业务 3.具备基础销售能力（有服装、饰品、电话销售等相关经验者优先） 任职要求： 1.年龄22-36岁，性别不限，中专及以上学历 2.具备良好的团队协作意识 3.对销售工作有一定理解与认知 4.性格外向，积极主动，态度认真，责任心强且有耐心 5.熟练操作常用办公软件 福利待遇： 1.工作时间：早9晚7，准时下班，做三休一，中午休息1小时 2.薪酬结构：底薪+提成+绩效 薪资参考： 普通水平6000 用心投入8000 全力以赴10000+上不封顶 3.缴纳五险一金，定期组织团建活动，提供带薪培训，享节假日福利等 晋升机制：业务员-主管-经理（晋升速度快）

很多人等过完年再找工作 过完年3月了,再找工作都4月了,发工资要到5月份了 2026年过完三分之一多了！现在和我谈好,年前年后都可直接过来上班。

公司直招！公司直招！公司直招！ 目前上海6家分公司，可就近分配！ 新人老人一视同仁，入职师傅一对一带！ 福利奖金太多了，要啥有啥说不完！ 拒绝ab，只做直客！ 工作待遇： 1.底薪8000+22%起提+每月奖金 2.合伙人五五开，公司提供精准资源 工作时间： 9：30~18:30（敲重点：不打卡！不加班！） 午休一个半小时，下午休息三十分钟 周六固定休息，节假日正常休息！！！ 工作内容： 1.对接需要办理贷款需求的客户（精准资源 不打骚扰电话） 2.了解分析客户的情况并指定合适的贷款方案（主管协助谈判 渠道多） 3.对有资金需求的客户进行电话邀约（资源每天更新 不用大海捞针） 工作要求： 1.热爱销售，性格开朗，有良好的职业素质 2.良好的沟通能力，执行力强，有强烈的野心和赚钱欲望 有意向有兴趣可私聊！！！ 24小时在线，主打一个爱聊天！！！

【薪酬福利】 1、提供住宿 2、底薪7000元+转正后薪资保持不变 3、租赁业务提成50%；买卖业务提成28%~55%（按月结算） 4、其他福利：国内外带薪旅游、团队建设活动、生日及节日礼品等。 5、工作地点可根据住址就近分配。 【岗位职责】 1、负责接待客户并解答咨询，提供专业的房地产置业顾问服务； 2、通过多种渠道拓展与维护房源及客户资源，并与客户建立长期合作关系； 3、结合客户需求，推动房屋买卖或租赁交易达成，提升客户购房/租房满意度； 4、协助交易双方完成合同签订、产权变更、过户手续等相关后续服务。 【任职要求】 1、年龄20-40岁，学历不限； 2、普通话流利，具备良好沟通能力与表达技巧； 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，敢于突破自我，追求卓越； 4、具备较强的服务意识和协作精神。 【能力提升】 1、入职即安排资深员工一对一指导； 2、公司提供全面系统的带薪培训，助力综合能力持续提升。 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位均从内部基层选拔，不看学历，不讲资历 发展路径：客户经理→组长/店长→区域总监→战区总经理 【联系我们】 本公司自主招聘，非中介结构，不收取任何费用，请广大求职者安心应聘！

岗位职责： - 通过电话进行客户邀约，公司提供精准客户资源 - 利用公司提供的资源，主动开发有意向的客户，介绍项目合作内容 - 通过沟通了解客户需求，做好项目铺垫，持续跟进并维护意向客户 薪资待遇： 1. 无责任底薪+月度绩效+提成+奖金，月综合收入8500-15000元，能力突出者收入上不封顶 2. 每月休息4天，节假日按规定正常休假 3. 工作时间：早上9:00-19:00，午休11:40-13:40，下午茶歇16:00-16:20 任职要求： - 热爱销售工作，认可岗位工作模式与内容 - 具备良好的抗压能力，积极进取，勤奋踏实，有较强的赚钱意愿

在六六奢品，工作幸福感直接拉满！！！！ 薪资无忧：每月到手 15K-20K，扎实底薪 + 上不封顶的绩效、提成、奖金，付出越多回报越丰厚！ 福利齐全：五险一金全涵盖，每日下午茶花样不断，准时下班拒绝加班，定期组织旅游团建 + 外出培训，边玩边提升！ 通勤便捷：13 号线金沙江西路 4 号口直达，门口配备免费停车位，地铁族、自驾族都省心，每天多睡半小时～ 发展可期：行业领军企业，全网可查！网红创始人亲自指导短视频、直播等技能，二手奢品赛道稳步增长，上海 4 家实体店业绩节节攀升。 团队温馨：75 人团队年底将扩至 100 人，年年有晋升机会，管理层亲和扁平化，80% 成员共事超 2 年。 想找一份既赚钱又开心的工作？六六奢品欢迎你！ 工作内容 1.借助公司精准资源，通过微信私域推动线上成交，或邀约客户到店促成新单转化。 2.维护客户社群，公司提供运营素材，助力老客户持续复购。 3.每日整理并更新客户信息数据。 具吸引力的员工福利体系！！！ 任职要求： 1.具备奢侈品箱包、首饰类销售经验者优先考虑。 2.抗压能力强，目标感强，渴望高收入。 3.形象良好，有销冠经历者优先。 加入福利 1.自媒体渠道获客稳定，管理方式数据化，成长空间广阔。 2.薪资区间15000-30000，销售岗位中位数普遍达20000+ 3.9:30-19:00 上班（含1.5小时午休），每月休息6天 感兴趣的伙伴，抓紧加入！！！在我们公司，你的职业发展不再是遥不可及的梦想，而是一条充满机遇与成长的光明之路，这一切源于我们极

入职即缴纳六险一金，按当地最高比例12%执行 工作内容： 1、负责本地生活业务的商圈拓展，对接商户洽谈合作并完成签约，跟进店铺上线全流程，需实地拜访商家开展地推工作 2、整合区域商圈资源，为商户定制整合营销方案，助力提升门店客流量与曝光度 职位要求： 1、大专及以上学历； 2、1年以上相关工作经验，有本地生活服务或O2O平台从业背景者优先考虑； 3、具备出色的销售技巧、客户关系维护能力、谈判沟通能力及问题处理能力 岗位基本信息： 工作时间：10:00-19:00，周末双休，法定节假日正常休息 补贴政策：餐补320-400元（根据城市标准），交通补助每月500元（实报实销）

岗位职责： 1. 制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2. 负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3. 带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5. 协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售管理经验，有团队带领经历者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3. 目标导向强，抗压能力突出，结果意识明确 4. 熟悉行业市场环境，具备客户资源者更佳 5. 学历不限，专业背景不限，经验丰富者可适当放宽条件

1、【具有竞争力的薪酬方案】：入职享有5-7k底薪+提成+绩效，综合月薪可达10-25k 2、【明确的晋升机制】：课程顾问—课程顾问主管—校长—区域总监，每年2次调薪晋升机会，制度公开透明。 3、【系统的培养体系】：雏鹰营、飞鹰营、导师营等多元培训助力专业能力全面提升，职业发展无忧。 4、【健全的员工福利】：每周双休，入职即缴五险一金，享有年假、礼金、生日礼券、节日补贴、住院关怀金、年度健康体检、年度团建旅游等丰富福利。 你的工作职责包括： 1、积极接待来电及到访的新生客户，深入了解学生需求，提供专业的课程规划建议，推动课程签约；（为迷茫的家长提供方向，为渴望进步的学生找到方法） 2、按总部要求每月完成规定数量与时长的有效外呼任务，持续维护潜在客户资源； 3、达成个人月度新签业绩目标，同时配合团队完成整体销售任务；（收入与业绩直接挂钩，高付出带来高回报） 4、整理个人市场与销售数据，及时在系统中记录客户跟进情况并完成录单； 5、协助班主任为已报名学员提供后续学习支持服务； 6、定期参与总部组织的销售培训及考核，持续提升业务水平； （学习促进成长，考核加速提升） 7、完成校区及总部安排的其他相关工作； 我们期待这样的你： 1、学历经验不限，有教育机构或管理类销售背景者优先考虑；（起点不高没关系，关键在行动力） 2、形象良好、气质出众，性格成熟自信、稳重大方，表达自然有感染力，富有亲和力； 3、具备优秀的沟通表达与逻辑分析能力，反应敏捷，抗压能力强； 4、热爱教育行业，积极进取，执行力强，具备良好的服务意识和自主学习能力； 5、拥有拼搏精神，注重团队协作，能接受弹性工作时间安排。