95任职要求： 1、本科及以上学历，需学信网可查，广播电视新闻学、中文等相关文科专业为硬性条件； 2、具备良好的沟通表达能力，责任心强，身心健康，无不良记录； 3、能熟练操作计算机及常用办公软件，入职后可迅速掌握办公系统的应用并流畅操作； 4、具有一定的政治敏锐度和新闻洞察力； 5、能承受工作压力，适应必要的值班与调休安排； 岗位职责： 1、承担广播电视节目与广告内容的数据分类、信息标注及审核任务； 2、对广播电视节目及广告进行条目分割、精准定位，并标注节目属性、类型等基础信息； 3、跟踪时事热点与短视频动态，按要求开展节目排查，完成相关文案撰写与报告输出； 4、完成上级交办的其他相关事务； 备注：需先进行线上面试，再进入现场面试环节，重点考察写作与编辑能力。目前普通级岗位空缺1个，薪资范围（固定底薪5k，根据应届或有工作经验区分），另设全勤奖200元，表现优异者可获得0-500元绩效奖励，享有节假日福利，入职即缴纳五险一金，工作时间朝九晚六，周末双休。

工作周期：长期兼职 每周工期：2-3天 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-22 1.调研人工智能领域企业名单，并发送对接邮件。 2.归类整理发票、报销单等相关凭证，同步更新数据统计表。 3.收集行业动态信息，文笔优秀者可参与软文内容创作。 4.协助处理日常行政事务，如文件打印、资料扫描及归档等。 具体薪酬可面谈，依据个人能力协商确定。 上午九点至下午六点工作，中午休息一小时，无需加班，团队氛围融洽！ 优先考虑政法大学、中国石油大学在读学生，可根据课表灵活安排上班时间。

岗位职责： 1.负责办理公司公文（起草/审核公司总结、纪要、请示、报告、信息等）； 2.负责组织公司会议（会议通知、会议安排、会议记录等）； 3.负责办理公司文件（接办公司内各部门报送社领导、公司领导的文件，登记、审核、报送、流转、存档等）； 4.负责安排领导活动（落实公司领导外出的会前沟通、报名以及所需资料整理等事宜）； 5.其他（公司内日常行政事务，处理公司领导或部门主任交办的临时事项；对外日常行政事务，外单位来访、来电等）。 职位要求： 1.文秘、新闻学、中文、管理类等相关专业优先； 2.能够熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 3.普通话标准，善于沟通，语言表达能力强； 4.心理素质强，积极乐观，能够适应快节奏的工作。

要求： 1、年龄25岁-35岁，身体健康无遗传病史。 2、熟练的办公软件操作； 3、2年以上文员工作经历 4、有人力资源或财务出纳经历的优先 5、已经录用外阜员工免费提供住宿，每天有餐补，工资4000-5000元，。 公司直招，中介勿扰。

西城区金融街团餐急招聘 会计文员工资5000-5500 家常面点中工5500-6000 团餐煸锅厨师8000-8500 月休四天节假日带薪调休 面点联系人

熟练操作办公软件，打字速度快

岗位职责 1. 按照公司培养方案，在销售部、客户服务部、产品部、运营中心、商务与采购中心等核心部门开展3-12个月轮岗（依据岗位类型灵活调整周期），系统掌握企业各环节业务运作流程 2. 深入参与各部门实际工作：协助销售团队推进国客户需求沟通、方案编制及商务交流；协同市场部开展国福利需求动向研究，提出产品优化可行性建议；配合运营中心落实客户福利项目执行与后续服务支持，夯实一线实战基础 3. 轮岗过程中定期提交学习总结，归纳各职能部门工作亮点、业务难点及个人提升思路，为未来管理角色积累全面的业务理解力 4. 参与公司统筹安排的管理类、销售技能类、商务谈判类专项课程，强化表达沟通、客户开发、协作推进与问题应对能力，匹配国客户合作场景的实际需要 5. 协助销售团队完成客户信息归集、数据整理分析、销售目标分解等辅助性任务，逐步介入小型客户跟进工作，积累可落地的销售实操经验 6. 关注业务动态，列席团队日常会议与战略规划讨论，学习销售目标管理、资源调配与团队运作等管理实务技能 7. 在轮岗与实践过程中体现潜在领导能力，积极承担团队内组织协调职责，尝试主导小型项目小组完成指定任务（如客户需求调研、福利方案试点优化等） 8. 结合自身优势与公司发展方向，明确区域管理成长路径，制定阶段性发展目标，接受公司定期评估与培养指导 任职资格要求： 1. 学历背景：全日制本科及以上学历（须为一本起点），985/211院校或硕士研究生优先，专业不限（市场营销、工商管理、公共管理等相关专业可加分） 2. 能力素质：具备良好的沟通表达、逻辑分析与抗压能力，对销售管理方向有强烈意愿，能接受全国范围内的岗位调配（按分公司布局统筹安排） 3. 职业素养：责任心强、执行高效，拥有出色的团队合作意识与创新思维，认同公司价值观，期望长期发展于企业福利领域，立志成长为区域管理骨干 4. 其他要求：无不良从业记录，能够适应国客户对接所需的商务环境，具备相关实习经历（如企业销售、客户服务、政企事务等方向）者优先

岗位职责： 1. 负责与B端企业日常工作的对接与协作，及时响应并解决合作过程中出现的各类问题。 2. 针对企业和渠道合伙人提出的需求或问题，联动公司内部相关部门提供有效支持与协调。 3. 维护所负责区域内渠道合伙人及其关联企业的合作关系，助力其业务顺利落地与开展。 4. 协助渠道或企业完成风控合规相关材料的整理，并对接风控部门完成审核流程；审核通过后发起内部OA审批，持续跟进进度，保障业务有序推进。 5. 负责客户开户、系统操作培训、流程指导，以及操作中和后续阶段的问题处理与跟踪。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限，熟练掌握Word、Excel等办公软件操作。 2. 具备1年以上相关岗位工作经验，具备较强的学习能力。 3. 工作耐心细致，责任心强，能够主动承担工作职责。 4. 具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。 5. 主动积极，善于学习，思维灵活，处事认真严谨，注重细节。

负责办公文员的各种业务

现需要一名文员，负责跟单与内勤方面的工作要求大专以上学历，认真，能吃苦。

你好，我们现在招聘的，都是过年要求在岗的，正常正月初一至十五店里顾客比较多，都不能休假的，这个能接受吗？长期工目前基本都可以选择城市和门店，但是有寒假工岗位的城市如下：北京，石家庄，杭州，武汉，江阴，苏州，湖州，无锡，常州，南通，昆明，深圳，江门，昆山，盐城，东莞，西安，郑州，信阳，南阳，驻马店，天津，太原，济南，青岛，廊坊，镇江，上海，洛阳，平顶山，邯郸，桐乡，新郑，如果符合的话可以哈！你好！为了避免浪费双方的时间，有几件事情需要给你沟通清楚： 1、假期工目前个别还开始招聘啦（正月初一-十五要在岗）；全职工最低要求能工作半年以上；且过年要求能在岗的哈！ 2、，； 3、年龄要求按照身份证，前厅年龄满18-35岁（迎宾不超过28），后厨满18-55岁； 4、纹身要求，穿短袖工裸露部分的纹身面积不超过3X5公分的标准； 是否符合可以回复我哦，这样可以更好的进一步沟通哈！如果还有什么疑问，或者是想更多的了解哪些情况，可以在这里咨询或者是电话咨询都可以，确定好了想来面试的话，可以加我（电话同号），我给你安排面试哈！可以更好的看看工作环境，感受团队氛围，了解工作内容！

北京市朝阳区招亮化

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北京市昌平区招拆除/运渣(拆除)

7000四休息，做饭家务，三口人，要求阿姨做饭好吃。有爱心，有耐心。55以下，随时上户。随时上户联系电话

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，无经验者可带教培养

帮忙做一下表格，一下午时间

东莞东城立新招人 保洁阿姨/清洁工 1名 厨师 1名（会做川湘粤菜） 仓库文员 2名 ✅包吃住，有相关经验优先 联系： 有意者直接电话沟通~

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确可查 2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、快递及内部通知，保障信息传递及时、规范 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析 5.协助组织员工活动、考勤汇总及基础人事流程支持 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Word、Excel等办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政类岗位经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作，如员工入离职手续协办、报销单据初审等 5.保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，展现良好服务意识 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识，遵守公司规章制度，适应团队协作氛围 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

职位描述: 1、在主管的指导与监督下，按时完成既定的量化工作任务，能够独立应对并解决所辖区域内的销售目标； 2、负责公司信息安全防泄漏及网络安全产品渠道的开发，落实核心代理商的引进与建设； 3、主导直接客户的开发、接洽及合同签署等相关业务推进； 4、协助代理商搭建并优化销售团队结构，增强其市场竞争力； 5、策划并实施代理商的培训计划与绩效考核工作。 6、工作区域：北京。 职位要求： 1、大专及以上学历，计算机、通信工程、电子工程等相关专业者优先； 2、积极向上，具备良好的沟通能力与团队协作意识； 3、服务意识强，学习能力突出； 4、期望在销售行业持续发展，责任心强、敬业踏实，能承受一定工作压力。

职位描述： 1.协助开展招聘信息发布，进行简历筛选及面试邀约工作； 2.协助办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续； 3.协助实施办公用品采购，维护办公区域的电脑及设备运行； 4.协助完成员工考勤数据的收集与统计； 5.协助推进人事、行政及采购等日常运营支持事务； 6.完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1.本科及以上学历，专业不限； 2.具备良好的沟通与组织协调能力，态度积极，学习能力强； 3.有团队协作意识，工作细致认真，能够适应一定工作压力； 4.责任心强，具备独立处理工作的能力。

负责维护、拓展合作渠道与客户。带领员工完成企业经营管理目标。根据实际需求制定适合制度，并发展、发挥团队优势，开发资源。

岗位职责: 1，负责团队日常管理，带领督导成员达成既定工作目标 2，开展新员工招聘与培训，助力新人快速融入并提升能力 3，维护现有合作资源，拓展新的线上及线下业务渠道 任职要求: 1，具备团队管理经验，有带领5人以上团队经历者优先 2，具有金融行业工作经验，拥有一定社会资源者优先 3，须持有证券从业资格证书 岗位福利: 六险一金，年终奖金，元旦、春节、五一、国庆过节费，每季度洗衣补贴，冬季取暖补贴，生日礼金，结婚贺金，生育贺金，三八妇女节、六一儿童节福利，年度健康体检，定制工装，季度及年度国内国外旅游，带薪年假，周末及法定节假日按时休息

岗位职责： 【月考核方向】 未设组：三个月内完成两单即可进入设组阶段 设组：每月达成业绩目标（目标=人效值×团队人数） 【每日核心事情】 1、协助组员完成签单（主要通过视频会议或现场面访形式） 2、主持团队早会启动与晚间复盘分享会 【每周核心事情】 1、团队能力提升：复盘组员沟通录音，强化专业能力 2、沟通并解决本周团队关键问题 3、持续学习精进自身专业，并同步更新团队素材库内容 【常见协同岗位及协作事项】 选品岗：获取选品分析报告 新媒体组：获取个人IP账号所需内容素材 任职要求： 【学历*非常重要】须具备全日制学历背景（熟悉高校场景者优先）； 【专业经验】 1、至少2年销售管理实操经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2、具有一线电话销售顶尖业绩经历 3、愿意从一线业务入手（三个月内需完成2单） 【软性素质】 目标感强，具备良好抗压能力，擅长沟通说服，具备深度思考与复盘总结能力 薪资组成： 【试用期】薪资结构=基础工资+提成（回款后随工资发放，无等待周期） 【正式期】薪资结构=基础工资+绩效工资+月度PK及TOP奖励（如有）+团队提成，整体收入较高（回款后随工资发放，无等待周期） 晋升通道： 【晋升依据】以团队人效与团队规模为评估标准 【晋升周期】通常为1个自然年度 【晋升方向】可晋升为销售中组长（管理幅度不超过20人）

1. 按标准执行每日工作任务要求 2. 认同企业价值观，品行端正，踏实肯干 3. 具备强烈赚钱目标，行动力强 4. 具有团队管理潜力，能带领小组高效协作

工作职责： 搭建并优化大客户经理团队，统筹日常销售团队的运营与管理； 主导团队开展企业大客户的开拓、关系维护以及商机挖掘、推进与落地转化； 组织并推动团队达成月度、季度及年度销售目标； 深入把握大客户在业务发展中的实际需求与痛点，识别并推动关键销售机会； 精准理解企业大学在人才发展与数字化学习方向的培训诉求，协同大客户经理及售前支持团队，设计匹配客户需求的项目内容与运营策略，增强组织能力与专业服务水平； 跟踪行业动态与发展趋势，为公司产品迭代和服务优化提供可行性建议。 职位要求： 本科及以上学历，具备5年以上企业培训、人才发展或数字化学习相关领域工作经验； 具备出色的沟通表达能力及跨部门协作与资源整合能力； 具备较强的企业级人才发展整体解决方案策划能力，熟悉企业招投标运作流程； 有服务国、世界五百强企业大学人才培养项目经验，或在同行业头部企业从事过销售管理工作经历者优先。

接待客人

我们是国家认证的心理咨询师、公共营养师、中医调理师官方授权培训与发证合作方。现拥有成熟的线上接单平台——“好ban”，现面向全国开放城市合伙人招募，诚邀有志于在大健康行业创业发展的伙伴加入，共同开拓本地市场。 【我们提供什么？——您的创业“装备库”】 核心资质（您的“武器”）：我们提供国家认可的权威上岗证书发证资质，是您开展业务的合法合规基石。 现成系统（您的“店铺”）：我们提供完整的“好ban”线上平台系统，包含：客户下单、服务者接单、课程学习、收益结算、宣传推广等功能，您可直接落地运营，无需投入技术和时间开发。 变现闭环（您的“盈利地图”）： 收入A-培训收益：每招募一名学员参加认证培训，您将获得高额分成。 收入B-平台流水：您的学员（服务者）在平台每完成一单，您享有持续的佣金分成，打造被动收入。 收入C-自主接单：您个人考取证书后，可自行在平台接单，收入全归自己。 启动支持（您的“新手礼包”）： 客户资源支持：心理咨询方向，我们将提供首批线上客户资源协助启动。 运营落地支持：针对中医理疗需线下场景的特点，提供成熟的“线上课程+线下合作门店实习”落地方案，助您快速打通。 全方位赋能：提供市场推广、运营管理、客户沟通等全程培训与指导。 【您需要做什么？——您发挥的舞台】 本地市场开拓者：负责“好伴家”平台在您所在城市的品牌推广、市场拓展及客户开发。 团队组建与管理者：招募有潜力的学员，培养其成为认证服务者，并组建您的本地服务团队。 资源连接者：为中医理疗等需线下服务的项目，对接本地养生馆、健身房、社区中心等作为合作服务点。 【理想的您】 年龄25-45岁，有创业意愿或销售、管理经验者优先。 在当地有一定人脉资源（如企业、社区、教育、健康行业资源更佳）。 具备良好的沟通能力和团队协作精神，有领导力。 认可大健康行业前景，对心理咨询、营养或中医有基本兴趣。 【我们的合作优势】 轻资产，零技术风险：您无需投入巨额资金开发系统，也无需担心课程研发和发证资质。 多重收益，管道收入：一次招生，多重回报；平台流水，持续收益。 模式成熟，扶持到位：我们已打通“培训-认证-实习-接单”全链条，为您提供可复制的成功模式。 加入我们，您不是求职者，而是创业者！您将拥有自己的事业平台，共享千亿级大健康市场红利。   职位要求 学历要求：大专及以上 经验要求：有销售、管理、自主创业或项目运营经验者优先 能力要求：具备市场开拓能力、人际沟通能力和团队管理潜质 资源要求：在当地拥有一定的社会资源或渠道资源者优先考虑 其他：需有创业激情，能全职或全身心投入本项目   薪资福利 薪资结构：高额培训分成（最高可达50%）+持续平台流水佣金（10%-20%）+自营接单收入 合作支持：系统免费使用+全套运营培训+定期市场策略更新+部分客户资源扶持 发展前景：业绩优秀者可升级为区域总代，享有更大区域分红权 联系方式：（加微信可联系）

年龄不限，学历不限