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英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限本科留学生优先国内院校优先早教启蒙英语国家
岗位职责: 1.负责幼少阶段英语课程的教学设计与授课,确保教学内容符合教学大纲及学生实际水平 2. 定期开展课堂评估与学习反馈,制定个性化辅导方案,提升学生听说读写综合能力 3. 参与教研活动,配合团队优化教学资源、开发校本课程或教辅材料 4. 与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展,协同促进学习效果提升 5.配合学校完成教学常规管理、班级管理及各类教学相关事务 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心,有亲和力与耐心 2.普通话标准,英语发音纯正,具备扎实的英语语言基础和教学表达能力 3. 持有教师资格证(英语学科)及普通话二级乙等及以上证书 4.具备基本的信息技术应用能力,能熟练使用多媒体及在线教学工具 5. 学历不限,经验不限,欢迎优秀应届毕业生及资深教师加入
雅思项目主管
1.2-2万元/月
英语教师3-5年本科行政管理体系
一、岗位职责作为核心教学岗,你将承担雅思全科目授课及预科学员个性化辅导工作,兼顾语言应试能力与学术素养提升,具体职责如下: 精准授课教学:独立开展雅思听、说、读、写全科(或专精单科)课程教学,紧扣官方考试大纲与最新命题动态,制定符合预科学生基础的教学计划,营造高效、清晰、提分显著的课堂体验。 预科衔接适配:结合出国留学预科课程特性,融合雅思应试策略与海外学术英语训练,助力学员同步突破语言关卡与学科基础,实现平稳过渡。 学员定制辅导:针对预科生英语水平差异较大的现状,精准识别个体短板,制定专属提分方案;课后及时答疑解惑、批改作业、反馈口语与写作表现,持续追踪学习进展,确保教学成果落地。 教学教研优化:积极参与雅思教学研究工作,汇总最新考题信息、预测高频考点,参与编写适配预科学生的讲义、练习册及教学资料;定期分析授课效果,优化教学流程与方法。 家校沟通协作:定期向学员及家长汇报学习情况,提供阶段性反馈与改进意见,协同课程顾问与学管团队完成学员服务闭环,提升满意度与课程续报率。 遵守教学规范:严格遵循机构教学管理制度,按时完成备课、授课、作业批阅等教学任务,参与教师培训与磨课活动,保障教学质量与课堂秩序。 二、职位要求 我们重视专业实力、教学积淀与职业操守,具备以下条件者优先考虑: 资质背景达标:本科及以上学历,英语、翻译、教育类相关专业优先;雅思总分达7.5分以上(单科不低于7.0),持有TESOL、TEM-8或教师资格证者优先。 教学经验丰富:具备2年以上雅思教学经历,熟悉各题型考查重点、评分细则与提分技巧;有国际高中语培或留学预科班授课经验者优先,了解准留学生常见学习难点。 专业能力扎实:英语口语发音准确、表达流畅,写作逻辑严密、语法规范;善于解析雅思重难点内容,能根据学员基础灵活调整授课方式,拥有丰富提分案例者优先。 职业素养优良:热爱教育事业,耐心细致、责任心强,具备良好沟通引导能力、课堂管理能力与学员服务意识;抗压能力佳,可接受周末及节假日上课安排。 附加加分项:具备海外留学经历、参加过雅思官方培训项目、擅长小班或一对一授课模式、有能力独立开发预科雅思课程内容者,将优先录用。 三、我们提供 具有行业竞争力的薪酬结构(底薪+课时费+绩效奖金+续课提成),收入上不封顶; 完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建活动、年度健康体检; 系统的教研支持与成长培训,可免费参与雅思教学能力进阶课程,持续提升专业水平; 稳定的生源供给、良好的教学环境、扁平化管理模式,提供清晰的职业发展路径(如教学主管、教研总监等方向)。
少儿英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限硕士学科应试(小初高)英语国家
备课,练课,跟家长沟通
英语教师经验不限学历不限
岗位职责: 1.负责中小学/成人英语课程的教学设计与课堂授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4. 参与教研活动,配合完成教材开发、试题编写及教学资源建设 5.与家长保持良好沟通,定期汇报学生学习进展与成长情况 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5.学历不限,有英语教学经验者优先
高中日语任课老师
8000-15000元/月
日语教师3-5年硕士全职日语N1日语专业八级日语高考
1. 具有日语、教育等相关专业硕士或更高学历; 2. 日语N1级考试成绩达到120分以上(满分180分),或旧日语一级考试成绩不低于300分(满分400分); 3. 拥有海外、国际学校教学或留学工作经历者优先考虑; 4. 热爱教育行业,工作态度积极主动、认真负责,具备良好的沟通表达能力与较强的亲和力; 5. 有明确的职业发展目标,愿意承担管理职责,对个人未来发展有清晰规划; 6. 具备国内日语高考辅导相关工作经验者优先。
幼少儿英语老师
6000-10000元/月
英语教师经验不限本科早教启蒙
主要负责幼少儿英语启蒙,教授自然拼读以及阅读等等课程
汉语言文学教师
5000-10000元/月
语文教师3-5年硕士线下教育
任职资格:(请仔细阅读以下条款,合则投递) 1.教授、副教授/其他系列高级:68岁以下,本科及以上学历,省级人社厅认定的高级职称,从事本专业教学研究或行业实践经历10年以上; 2.博士(后):获得博士(后)学位,本、硕、博均为相关专业毕业,且各学习阶段专业方向一致,可双语教学者优先; 3.讲师/其他系列中级:获得硕士学位,本、硕均为相关专业毕业,且各学习阶段专业方向一致,省级人社厅认定的中级职称,"双师"及双语教学者优先。 4.硕士:获得硕士学位,且本、硕均为相关专业毕业,具备5年以上工作经验,可双语教学者优先。 任教科目: 《文学概论》《外国文学》《古代文学类课程》《语言学类课程》《创意写作类课程》《古代汉语类课程》等。
英语教师
5000-10000元/月
英语教师1-3年本科大学教育线下授课
岗位内容: 1. 制订系统的英语教学方案,并保障教学流程的全面落实; 2. 策划丰富的英语学习活动,涵盖互动游戏、主题讨论及实践任务等形式; 3. 给予学生及时的学习反馈与个性化支持,助力其英语能力稳步提升; 4. 参与学生整体学业表现的评价工作,协同家长及教师团队保持有效沟通。 任职要求: 1. 本科或以上学历,英语或相关专业背景优先; 2. 具备优秀的英语口语与书面表达水平; 3. 能灵活运用多种教学方法,满足不同年龄段学生的学习需求; 4. 拥有良好的协作意识,善于与家长、同事及其他教育人员建立良好合作关系。
英语教师1-3年大专学前教育线下授课
— 寻找有经验的少儿英语老师 — (可接受发音口语较好的应届生) 岗位职责: ① 承担3-12岁儿童英语课程的授课任务; ② 激发并发展学生的英语思维与语言运用能力; ③ 按要求完成备课工作,确保课堂教学质量稳定; ④ 定期与家长交流学生学习进展及课堂表现; 岗位要求: ① 大专及以上学历,英语或师范相关专业背景(条件优异者可适当放宽); ② 英语口语流畅、语音准确,具备1-2年少儿英语教学经验者优先考虑; ③ 持有教师资格证书者优先录用; ④ 普通话标准,具备良好的沟通与表达能力; 上班及作息时间: 双休(周一、周二) 周中:13:30-20:30 周末:9:00-18:00 薪资福利: ① 无责任底薪+课时提成+绩效奖金=7K-11K; ② 缴纳社保、医保、商业意外险及公积金; ③ 享有子女就读优惠福利; ④ 享受带薪寒暑假; 晋升空间: 学术老师—学术组长—年组负责人—主管—学术经理或管理方向
英语二讲授课教师
8000-15000元/月
英语教师经验不限本科高中初中线上授课助教初级中学教师资格证书高级中学教师资格证书
岗位职责: 1、通过电话及视频方式,与学员家长保持高频沟通,反馈学习进展; 2、负责微信、微信群及朋友圈的内容维护与日常运营; 3、定期组织小班教学、家长会,开展知识讲解并完成教学视频录制; 4、及时准确解答家长疑问,具备良好的服务意识,节假日期间保持响应; 5、承担课程销售任务,完成既定销售目标,接受业绩考核。 任职要求: 1、本科及以上学历; 2、具备优秀的沟通能力和服务意识,普通话标准,有责任心和耐心; 3、性格积极乐观,进取心强,勇于面对压力与挑战,有教育行业课程销售实习经历者优先; 4、持有对应学科的教师资格证; 5、职业稳定性高,有意愿长期在教育领域发展。
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400-500元/天
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8000-9000元/月
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全职英语老师
1.6-2.4万元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
岗位职责 1.负责英语学科课程的教学实施,完成日常一对三授课任务; 2.根据教学计划组织课堂教学,确保教学进度与质量; 3.参与课程研讨与教学改进,提升教学方法与有效性; 4.关注学生发展,开展课后辅导与反馈。 任职要求 1.具备良好的学科专业知识与教学能力; 2.具有较强的课堂组织能力及语言表达能力; 3.有责任心和敬业精神,能够承担教学相关工作任务; 4.乐于投身教育行业,具备良好的沟通能力。
招暑假英语老师
150-300元/天
英语教师10年以上本科留学生优先学科应试(小初高)
招专业英语音标教学,音标拼读单词,巧记单词老师一名。价格面议
英语教师经验不限本科英语趣味游戏活动英语口语能力
社区内给孩子开展英语趣味小游戏活动,活动时长90分钟,具备一定英语翻译能力和活动组织能力,负责和孩子互动。100一天,持续10天,每天工作1个半小时左右。有活动组织经验优先考虑
英语教师1-3年本科
岗位职责: 1.负责中小学或成人英语课程的教学设计与授课,确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听说读写全方位能力训练 3.定期进行学习评估与反馈,及时调整教学策略提升学习效果 4.参与教研活动,配合团队优化课程体系与教学资源 5. 与家长/学员保持良好沟通,及时反馈学习进展与成长建议 任职要求: 1. 热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语专业基础扎实,发音标准,具备较强的语言表达与课堂组织能力 3. 普通话标准,持有教师资格证者优先 4. 具备亲和力与耐心,善于激发学生学习兴趣 5. 有教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑
英语教师
6000-8000元/月
英语教师1-3年大专
巩义英语教师招聘 坐标巩义!英语教师岗热招中,待遇优厚、工作稳定,期待优秀的你加入! ●英语专业毕业,持有英语教师资格证,英语六级及以上水平。 ●男女不限,具备良好的课堂表达与组织能力,扎实的英语功底与教学能力。 ●热爱教育行业,有责任心、耐心,善于与学生沟通,能稳定长期工作。 岗位主要负责英语课程教学、作业批改、学情反馈及日常班级教学相关工作,工作环境整洁安静,团队氛围融洽,管理规范,重视教师成长与发展。
英语教师
7000-9000元/月
英语教师1-3年本科PET\KET大学教育线下授课一对一授课
岗位职责: 1、掌握剑桥体系针对低龄段的教材内容,且有志于长期从事低龄阶段教学工作。 2、具备主动学习与自我成长的意识,能顺利完成公司安排的各项教学任务; 3、为学员提供高水平的教学服务,性格亲切,善于与年幼儿童互动交流。 4、教学方式灵活,能够根据学生特点实施个性化教学; 5、定期与校方教师开展教学交流与研讨活动。 任职条件: 1、本科及以上学历; 2、具有高度的责任感和协作精神,对教育行业充满热情; 3、拥有扎实的教学授课能力; 4、有在培训机构累计两年以上工作经验者优先考虑;
英语教师经验不限本科英语语文数学
兼职招聘|中小学学科题目解析编撰(长期项目) 项目科目 小学语文、初中数学、高中数学、高中物理、高中生物(长期稳定接单) 硬性应聘条件(二选一) 在校生:985/211或省属重点师范类院校本科及以上在读,无需教师资格证; 已毕业人员:本科及以上学历,须具备对应学科教师资格证。 工作内容 负责所报学科试题的审校与修正,依据学段知识点进行优化调整,编写标准答案及详尽解析过程。 计价标准(单题,按题型差异浮动定价) 小学语文:0.28~1.5 元 / 题 初中数学:1~4.5 元 / 题 高中数学:0.8~9 元 / 题 高中物理:2.8~5 元 / 题 高中生物:1.19~3.5 元 / 题 备注 单价依题型不同有所浮动; 项目持续运行,按完成量定期结算。
兼职英语老师
1000-3000元/月
英语教师1-3年本科学科应试(小初高)
兼职英语老师 岗位要求: 1、能教授Kid s Box、Think 及新概念课程; 2、积极配合机构工作安排; 3、做好试听转化工作及学员维护工作; 4、课后与家长沟通学生学习情况。 任职资格: 1、学历:英语专业本科学历(学信网可查); 2、具备英语教师资格证及英语等级证书; 3、具备三年以上英语教学经验; 4、能稳定带课,希望可以长期合作; 5、工作认真负责,对孩子有耐心,积极与家长沟通学生学习情况。 120-150元/小时
英语教师经验不限大专
招聘 中小学英语伴学(人工智能教学,老师负责监督检查)老师4人 专兼职均可,英语专业优先、有辅导经验优先、在校大学生或毕业生均可 上课地点在南阳市区独山大道两相路瑞金福邸区(南阳实验学校北门斜对面) 有意联系
语文教师经验不限本科初中线下授课
工作职责: 1、承担小班教学任务,包含课前准备、课堂讲授及课后作业安排; 2、确保教学服务的专业性与高质量输出; 3、通过电话、微信等方式与家长保持有效沟通,及时反馈学习情况; 4、主动参与公司及部门组织的培训、教研活动及相关会议。 岗位要求: 1、具备国家承认的本科或以上学历; 2、普通话表达规范,讲课逻辑清楚,书写整洁,具备良好的课堂引导能力; 3、对教育事业有热情,踏实肯干,富有耐心和高度责任感。 欢迎优秀应届毕业生积极投递简历。 薪酬福利: 1、固定底薪+绩效奖金+课程提成+其他奖励 2、提供为期10天的正规化带薪岗前培训; 3、公司统一安排住宿(配备空调、洗衣机、热水器等,居住环境良好); 4、入职即办理五险一金; 5、享受公费集体旅游(每年不少于一次); 6、初级教师年收入8-12W;中级教师年收入10-15W;高级教师年收入12-20W
英语教师
1-1.5万元/月
英语教师1-3年本科能力提升(剑桥/新概念等)英语国家
岗位职责: 1.负责中小学英语演讲辩论、思辨表达、备赛课程的教学设计与课堂授课(全英授课),确保教学目标达成 2.根据学生水平制定个性化教学计划,开展听、说、读、写综合能力训练 3. 定期进行学习效果评估与反馈,及时调整教学策略 4.参与教研活动及教学资料开发,提升教学质量与专业素养 5. 与家长/学员保持良好沟通,协助解决学习过程中的问题 任职要求: 1.热爱教育事业,具备良好的师德修养和责任心 2.英语发音标准,具备扎实的英语语言基础和表达能力 3. 具备教学经验者优先,应届毕业生亦可考虑 4.普通话标准,具备教师资格证或英语专业八级/雅思7.5/托福100分以上者优先 5.具备亲和力、耐心及较强的课堂组织与互动能力
英语教师经验不限本科学前教育少儿英语线下授课集体授课幼儿英语英语专业四级教师资格证书非英专业六级英语课后英语
英语教师全职实习生(幼儿/少儿方向) ▸ 工作类型:全职实习(2025年8月-2026年7月,表现优异者可转正) ▸ 工作地点:[北京回龙观2个校区、广州8个校区] 岗位职责 沉浸式教学支持 协助主班老师开展3-12岁儿童英语课程,参与设计儿歌、游戏、绘本故事等互动环节。 负责教具整理、课堂影像记录,以及课后与家长沟通(学习反馈+成长档案归档)。 独立授课实践(通过考核后) 逐步承担幼儿段日常教学任务,掌握少儿英语授课技巧与方法。 学生成长跟踪 观察并记录学生课堂行为表现,配合制定个性化学习方案,定期参与家长会交流。 任职要求 本科在读或应届毕业生(2026届),专业不限,英语口语熟练(需通过内部能力测试)。 热爱儿童教育事业,性格开朗有感染力,善于活跃课堂氛围,能灵活运用肢体表达和教具辅助教学。 每周出勤不少于5天,实习期持续至2026年7月,接受周末排班安排(工作日可调休)。 加分项 具备儿童互动相关经验(如夏令营助教、儿童剧团演出、家教辅导等)。 了解主流少儿英语教材体系(如牛津少儿、Super Safari、KB系列等)。 拥有才艺技能(简笔画、手工制作、歌唱舞蹈等)。 培养与发展 系统化培训:涵盖儿童心理学、教学法专项训练 + 资深导师一对一指导。 转正机会:2026年7月实习结束后,综合表现突出者可转为正式教师(起薪提升30%以上)。 职业晋升路径:实习教师 → 主班教师 → 考级课程教师 / 教研组长 / 校区管理岗
初 高中英语老师
6000-15000元/月
英语教师1年以下本科学科应试(小初高)
1. 本科及以上学历,英语相关专业,专业四级/八级或雅思、托福同等水平优先; 2. 发音标准,口语流利,具备良好的课堂把控与沟通能力; 3. 热爱教育事业,有责任心、耐心,有教学经验者优先; 4. 熟悉高中 初中 小学/少儿英语教材,擅长激发学生学习兴趣。 我们提供:有竞争力的薪资、完善福利、带薪培训、晋升通道。 期待热爱教育的你加入,与我们一同成长!
幼少儿英语老师
5000-10000元/月
英语教师经验不限大专培训机构线下授课全职幼儿小学初中国内院校优先学科应试(小初高)
1、大专或大专以上学历,英语或英语相关专业。 2、CET-6优先,发音标准,英语表达流畅。 3、活泼开朗,性格单纯,亲和力好。 4、肢体协调,面部表情丰富。 5、有经验者优先。 岗位职责: 1,根据公司自身课程体系教授年龄3—15幼少儿英文课程; 2,参与教学研究与创新及教学专业培训,提高教学技能; 3,制定教学计划、准备教案、教具,保证教学质量; 4,对学生的学习进行持续的跟踪; 5,布置并检查学员作业; 6,与家长沟通学员学习情况,做好家校互动; 7,积极配合学校其他部门的工作; 薪酬福利: 1、薪资:5k-10k/月(转正后保底工资3500元),有教学经验工资面议。 2、完善的岗前及在职带薪培训; 3、享受社保及公积金(六险一金); 4、员工子女免费入学政策 6、就业无需押金、保证金; 7、享受节庆福利,生日福利,旅游基金; 8、享受法定假日和带薪年假(寒暑假); 9、广阔的职业提升空间,公平的晋升机制; 10、温馨的工作环境和团队氛围; 11、丰富的员工活动;
英语教师3-5年本科教育机构K12工作经验教育工作经验数学物理化学语文教研中学教育英语
教研岗:初中语文/初中物理/英语/数学 均在招聘 岗位职责: 1、结合市场动态与用户需求,负责正价课程、招生课程及配套教辅资料的整体策划与设计; 2、开展教学产品的研发、内容创作、修订及质量把关,确保产品内容的科学性与实用性; 3、调研同类产品并梳理学员反馈,推动产品持续优化迭代,提升付费转化与课程续报表现; 4、协助主讲教师进行课程打磨与调整,并依据既定教学方案授课,保障教学实施质量。 岗位要求: 1、全日制本科及以上学历; 2、具备3年以上初中相关学科教学或教研经历,有课程开发背景者优先考虑; 3、学科功底深厚,熟悉主流教材版本、考试题型及知识体系架构,具备良好的数据解读与归纳能力; 4、富有创新意识,对教育类产品设计具备独立见解与深入思考。
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