岗位职责： 1、负责饲料工厂行政管理体系的制度、标准及流程的编制与更新； 2、统筹并协调工厂前台各类行政事务，涵盖印章管理、零星物资采购、食堂运营、员工宿舍安排及团队建设活动等； 3、推进工厂内部行政流程的优化，完善相关规范，助力提升整体管理效能； 4、完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源、计算机管理等相关专业优先，经验丰富者可不限专业； 2、具备较强的沟通协调能力，性格积极乐观，工作认真负责，细致踏实，服务意识良好； 3、熟练操作各类办公软件及常用办公设备，能够适应短期出差安排。

1、统筹办公室各岗位的日常事务协调； 2、承担行政与人事相关工作； 3、组织安排会议及行政接待事宜； 4、负责食堂、宿舍及车辆的日常管理； 5、撰写并报送各类内外部材料； 6、完成领导交办的其他工作任务

岗位职责： 1、负责饲料工厂行政管理体系的制度、标准及流程的编制与更新； 2、统筹并协调饲料工厂前台各类行政事务，涵盖印章管理、零星物资采购、食堂运营、宿舍安排、员工活动组织等； 3、推进饲料工厂内部行政流程的优化与规范化建设，持续提升管理运作效率； 4、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 岗位要求： 1、本科及以上学历，行政管理、人力资源、计算机管理等相关专业优先，有丰富工作经验者不限专业； 2、具备较强的沟通协调能力，性格积极乐观，工作认真负责，细致踏实，具备良好的服务意识； 3、熟练操作常用办公软件及设备，能够适应出差安排。

岗位职责: 1.统筹并监督公司日常行政工作的运行； 2.策划并执行公司内部及对外的会议与活动安排； 3.负责员工各项福利的统筹发放与管理； 4.组织并落实公司商务接待相关事宜； 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力； 2.能够独立应对并处理各类行政事务； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.熟练掌握常用办公软件操作。

岗位职责: 1.统筹并监督公司日常行政工作的执行； 2.负责策划与落实公司内外部会议及各类活动； 3.组织实施员工福利的发放与管理； 4.统筹安排公司商务接待相关事宜； 任职要求： 1.具备出色的组织协调能力； 2.能够独立应对并解决各类行政问题； 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识； 4.熟练操作常用办公软件。

岗位职责： 1.负责公司人事招聘流程的统筹管理，确保招聘活动的高效进行; 2.组织和协调公司内部的各类活动，包括但不限于员工活动、年会等; 3.为公司管理层提供优质的接待服务，包括接待来访领导: 4.参与公司的资质申报工作，确保公司符合相关政策和标准; 5.完成领导安排的其他行政事务工作。 任职要求： 1.具备优秀的团队协作能力和高效的沟通技巧； 2.能快速组织和协调公司内部活动; 3.具有较强的文档编写和PPT制作能力: 4.熟悉办公软件和办公自动化设备。

人员招聘、招投标处理、档案管理、日常行政管理及领导交办的工作其他事宜

具体面议

【工作内容】 -负责员工宿舍、食堂、客户接待及厂区环境卫生的日常管理，确保整体环境干净整洁、井然有序； -组织并监督各类后勤服务的运行情况，优化服务流程，提高员工与客户的整体满意度； -定期巡查设施设备的使用状态，发现问题及时上报并跟进处理，保证后勤保障高效稳定； -协同公司各部门开展相关后勤配合工作，助力整体运营平稳推进。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，具备行政、后勤或客户服务相关工作经验者优先考虑； -具有良好的沟通协调能力与责任意识，能独立高效完成各项任务； -了解后勤管理基本流程，服务意识强，执行力佳； -工作认真细致，具备一定的组织协调和应急处理能力，能够胜任多任务并行的工作节奏。 其他信息

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、统筹安排内部会议及团队活动，促进员工协作与交流； 3、维护办公设备及物资采购管理，合理控制行政支出，提升办公条件； 4、负责考勤统计及相关行政支持工作，配合完成人力资源基础事务； 5.根据上级指示，组织人员开展月度数据汇总与整理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，行政管理或相近专业背景； 2、具备3年以上行政工作经验，具有制造业从业经历者优先考虑； 3、拥有良好的协调组织能力与人际沟通水平； 4、熟练操作Office办公工具，掌握基础的数据分析技能； 5.思维清晰，能妥善应对常见突发情况； 6.有门窗生产型企业办公室管理经验者优先，薪资可面谈。

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年底新厂区，订单量大面积增加，目前岗位空缺比较大，支持周结，不压工资，人走帐清 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工： 30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金3000 【工作岗位】 普工/操作工，仓库管理员，仓管，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，仓储，仓库管理员，仓管测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 （1）免费包吃住 （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 工作地址在苏州工作 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈免费报名！

岗位要求： 专科及以上学历，25-45岁，男女不限，2年以上相关工作经验，踏实肯干，积极向上; 沟通协调能力强，熟练操作办公软件，有办公室日常管理工作、后勤保障工作、接待工作、公文起草、组织集体活动等相关工作经验。 薪资待遇：试用期4000—5000月/元，转正面议。

制度与预算：建立行政制度，制定并管控年度预算。 空间与环境：全面管理办公场所（租赁、装修、安保、保洁），优化空间布局。 资产与采购：负责固定资产和办公用品的采购、盘点及供应商管理。 后勤与支持：统筹车辆、接待、活动、票务等后勤保障与员工服务。 会议与活动：组织公司级会议、大型活动及重要接待。 安全与健康：负责办公安全、消防及应急预案管理，落实健康安全措施。 团队管理：领导行政团队，协调内外部资源，支持业务运营。

1、有人事行政相关工作经验，有实习经验或校内行政组织经验职高及以上学历应届生亦可考虑。 2、熟悉劳动法律法规及相关政策，人力资源六大模块基本操作，如招聘、培训、绩效等；熟练使用Office办公软件，擅长制作各类文档、表格。 3、具备良好的沟通能力，能与不同部门人员有效交流；拥有较强的组织协调能力，可妥善安排各类行政事务。 4、有一定应变能力，能及时处理工作中的突发问题；善于分析思考，提出合理的解决方案。 5、工作认真负责，具备较强的责任心；严守公司机密，具有良好的职业道德。

岗位职责: 1.统筹办公室日常行政管理工作，保障部门高效运转； 2.协调各部门之间的工作对接与信息传递； 3.组织安排重要会议、活动及接待工作； 4.管理文书档案、公文流转及内部通知发布； 5.监督办公物资采购与办公环境维护。 任职要求： 1.具备较强的组织协调能力和执行力； 2.工作细致认真，责任心强，能承担一定工作压力； 3.熟练使用办公软件，具备良好的公文写作能力； 4.具有良好的沟通表达能力和服务意识； 5.能够独立完成交办的各项任务，注重团队协作。 6.40岁以下

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

公司主营家教领域，助理岗位主要承担后台学生信息管理及服务支持工作 上班时间：周一至周六在岗，周日安排休息 薪资待遇：入职底薪3000元，转正后底薪提升至4000元，另享绩效奖金

公司简介： 电竞行业是近年来迅速崛起的新兴产业，吸引了众多年轻人的关注与参与。在这个蓬勃发展的领域中，众多企业相继涌现，而我们正是其中一家备受认可的企业。 本公司成立于2018年，总部位于阜新市，分公司覆盖北方多个省市，旗下拥有上百家电竞公会，专注于游戏陪玩、开黑组队平台搭建、专业赛事组织、游戏账号交易等业务，是穿越火线全网知名战队运营方，具备综合运营实力。 依托YY平台持续发展，经过数年积累，已成长为YY语音第一大家族，并于2024年荣获歪歪年度主持冠军、年度家族冠军等多项荣誉。 我们拥有一支经验丰富且富有创造力的团队，始终致力于为广大的电竞爱好者提供高品质的游戏体验和专业的竞技服务平台。 2025年，公司全面布局南部市场，正式设立南昌分公司，落地江西省南昌市，旨在服务好穿越火线南部区域的电竞用户，打造多个SSS级万人战队，推动区域电竞生态发展。 重楼电竞南昌分公司现正火热招聘中，诚邀南部战区热爱穿越火线的玩家朋友加入！执着成就梦想，热爱铸就坚持，因热爱而前行，因坚持而突破，有梦想的人从不退缩，只要心怀热忱，便能释放无限潜能。 要求年龄：18-30岁 工作内容：穿越火线（游戏客服）YY语音厅接待 上班时间：下午2点至晚上12点（包吃住，月休4天） 薪资待遇：保底5000+提成，月收入5000~10000以上，工资周结。 职位详情 零基础也可报名！ 无经验享受无责保底薪资，正规企业直招，非中介。 公司配备专业运营团队一对一辅导，手把手教你掌握游戏技巧与工作流程。 遇到问题随时可问，运营人员耐心细致， 全程陪伴你成长进步！

年龄：32岁以内 工作职责: 1、负责经销商渠道的开发与日常维护，管理销售团队人员。 2、搭建并完善渠道销售管理体系。 3、定期调研所辖区域市场变化情况，向公司提交可行性建议。 4、持续收集客户意见，优化服务流程，提升客户满意度，保障新客户开发质量。 5、监督并支持驻点销售人员达成业绩目标。 6、完成领导交办的其他工作任务。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历 2、具备面向终端客户的销售能力及企业级渠道拓展维护经验，有2年以上销售团队管理经历者优先 3、具备良好的沟通技巧和渠道关系维护能力 4、具备出色的组织执行与管理能力 上班时间：9：00-17:30 薪酬福利：无责底薪+高额团队提奖+季度奖金+带薪年假+节日福利+境外游，入职购买五险一金，综合年薪20万到35万

工作职责： 1、依据公司用人需求，高效推进各岗位招聘任务的实施与落地； 2、优化组织架构与岗位分工体系，聚焦中高端人才的识别与引进，健全人才梯队与组织能力建设，推动人岗精准匹配； 3、定期为高层管理者提供涉及人力资源战略、组织发展及行政运营等方面的专业建议，支撑企业核心决策的人力资源数据与信息输出； 4、协助提升企业在政府相关部门的形象认知度与品牌影响力，统筹内外资源，争取政策支持与合作机会； 5、统筹公司层面重要接待工作，包括政府部门、重点客户及合作伙伴的到访安排； 6、建立并维护与政府机构、行业协会及社会团体的良好公共关系； 7、负责办公室日常行政事务的协调与管理； 8、落实上级交办的其他工作任务； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，年龄40岁以下，具备10年以上相关领域工作经验，特别优秀者待遇可另议； 2、具备出色的语言表达能力、逻辑分析能力及体系化建设能力，擅长撰写专业文档； 3、形象良好，性格稳重，抗压性强，执行高效，具备较强的服务意识。 加分项： 1、拥有丰富的政府资源及合作关系网络； 2、具有计算机软件或地理信息行业从业背景； 3、能够胜任商务接待及应酬相关工作。

职位名称电商文员 职位描述 岗位职责： 1、负责电商平台日常运营数据的统计与归档，确保信息完整准确； 2、配合完成客户咨询回复，维护客户关系，提高服务体验； 3、参与商品上架操作、库存核对及订单跟进，保证业务流程有序进行； 4、按时整理运营报表，提供数据支持，助力团队优化运营策略。 任职要求： 1、了解电商运营基本流程，具备相关工作经验者优先考虑； 2、具有较强的沟通技巧和客户服务意识，能快速响应并处理问题； 3、熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel等，掌握基础数据分析方法； 4、工作积极主动，细致认真，具备较强的责任心和抗压能力。

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岗位职责： 1、负责人员的招聘及入职手续办理 2、维护员工档案资料，确保信息完整准确并实时更新 3、承担公司外来访客的接待与相关安排 任职要求： 1、能够熟练操作常用办公软件 2、具有较强的沟通协调能力 3、具备良好的学习与适应能力 岗位福利： 1、早八晚六午休2小时节假日正常放假周末单休 2、底薪3500+奖金 3、有晋升机会

1.大专及以上学历，对个人发展有清晰目标，具备强烈进取心和赚钱欲望（综合素质突出者学历可放宽至高中）。 2.具备美团、阿里、头条等互联网企业工作经验或市场推广经历者优先考虑。 3.品行端正，具备较强抗压能力，敢于迎接挑战。 4.年龄要求20-30岁，能力优异者可适当放宽至***。 薪资待遇 1.薪酬福利：底薪+绩效合计4400元，另享高额提成，入职即缴纳五险一金（月均综合收入8000元以上）。 2.工作时间：9:00—18:30，法定节假日正常休假。 3.晋升机制：每三个月开放晋升评审机会， BD—M0—BDM—CM 4.团队氛围：团队成员均为年轻群体，充满活力，沟通顺畅，每月至少组织一次团建活动。我们坚持的理念是：开心工作，快乐生活！ 工作内容： 1.负责“丰e足食”智能售货柜的线下拓展工作（工作地点按居住地就近安排），主要覆盖办公区、写字楼、商场、健身房等高人流场所。 2.科学制定工作计划，落实公司市场策略，完成个人业绩指标及成长目标。 3.开拓新客户资源，维护重点客户关系。

《销售团队经理》 岗位亮点： 冬日限定：冬令时节，除常规福利外，入职南昌慧用心满一个月即赠新人取暖小太阳一台！ 试用期无责底薪5000-10000+五险一金+团队提成+个人业务提成+单双轮休 采用1+5人团队管理模式 专注服务TOB客户，培训体系完善成熟 【我们的产品】 提供一站式企业服务，主要面向中小型企业，涵盖营业执照注册与注销、工商变更办理（公司名称、法人、股东、经营范围等）、代理记账、纳税申报、企业400电话开通、商标注册、资质证书申办等服务项目！包括商标注册、食品经营许可证、医疗器械备案、建筑资质等各类许可及认证办理 岗位主要职责内容： 1、带领业务团队开展客户拓展工作，主导营销方案的策划与落地执行 2、制定团队工作计划，并指导成员高效完成各项销售任务 3、定期汇总分析团队业务数据，发现问题并提出可行性优化建议 4、持续完善团队管理机制，推动人才梯队建设与员工成长培养 5、具备独立组建团队的能力，能有效带领团队达成公司下达的销售指标 任职要求： 1、大专及以上学历，有企业服务ToB行业背景者优先录用 2、具备4人以上销售团队管理经验，拥有扎实销售技巧及团队管理实操经历者优先 3、沟通协调能力强，能够主动对接各部门，整合资源高效协作 4、富有进取心和高度责任感，工作态度端正，思维灵活，适应高强度工作节奏 5、遵守公司规章制度，执行力强，抗压能力佳，具备良好合作意识，团队观念强，性格外向易交流，对工作耐心细致、责任心强 【你将得到】 1、薪酬结构：试用期无责底薪（5000-10000）+个人提成+团队提成+多项奖金，月均综合收入稳定在10000~20000元 2、系统培训：公司配备完整培训体系，重视新人发展路径。帮助新员工快速掌握面销技巧，熟悉财税专业知识 3、丰富活动：定期组织趣味活动，如生日会、团建出行、年度旅游、节日礼品等福利齐全 4、晋升通道：当前发展迅速，只要积极投入，晋升机会明确；晋升方向：销售经理→分公司负责人 5、公司优势：深圳市代理记账协会会长单位，深耕财税领域十年，业务覆盖企业全生命周期服务，现有员工规模达800人，行业影响力位居深圳前三

岗位职责： 1.负责销售团队的日常管理及业绩指标的完成。 2.策划并执行销售方案，推进各项销售工作的开展。 3.开发并维护客户资源，增强市场占有率与竞争优势。 任职要求： 1.具备优秀的销售技能和商务沟通能力。 2.能够有效激励团队成员实现既定销售任务。 3.拥有良好的协作意识与团队领导力。