【公司优势】 1，产品优势：品牌影响力强，央视展播品牌，315诚信认证企业，产品复购率高，客户持续回购稳定 2，资源支持：公司配备精准广告投放资源，新员工入职即享客户资源倾斜，三天内入职者大概率快速成单 【你需要做的工作】 1，通过电话、微信及网络渠道与客户沟通，了解需求并完成产品销售，客户资源由公司统一提供，无需自行拓客 2，负责各类客户的维护与持续开发 3，合理运用并管理公司分配的客户资源，建立长期合作关系，提升客户忠诚度，推动重复购买，现有老客户复购率达90% 4，公司配套提供手机卡及微信号用于业务开展 【这个岗位的要求】 1，普通话标准，语言表达清晰流畅 2，具备较强的沟通协调能力 3，热爱销售工作，有强烈的收入提升意愿 4，不限经验、不限学历，只要对销售有兴趣，即可加入，公司设有系统化培训机制，入职后由资深员工一对一指导，零基础也可胜任 晋升通道：销售顾问—副主管—主管—销售经理 工作时间： 1、采用单双休制度，法定节假日享受带薪休假 2、上午8:50-11:50，下午1:30-6:00（单休），另设5:00下班弹性安排，适合宝妈群体，享有双休待遇 团队氛围年轻活跃，办公环境舒适温馨、积极向上！定期组织聚餐、团建、旅游等活动，在轻松愉悦中实现高收入！为你打造广阔发展平台！月入2～3万完全可实现！诚邀优秀的你加入我们！ 重点强调三遍：绝不加班 永不加班 绝不加班！！！！！ 【薪资待遇】 高底薪+社保+提成+奖金+补贴 = 综合实发收入6000-20000元（上不封顶） 新人前两个月平均收入6000-9000元，每月15号准时发薪，提前发放不拖欠 -------部门正在扩编，急需储备管理人才，入职即纳入干部培养计划，多一份选择多一次机会 工作地点： 郑州市瀚海北金A座2201室 楼下即地铁7号线及公交站点，交通便捷，周边环境宜人 不加班，不压榨，欢迎小哥哥、小姐姐、宝妈等各类求职者咨询加入，赚钱同时收获快乐！ 面试时间：周一至周五 上午9:30-11:30，下午2:30-5:00 面试地址：瀚海北金A座2201室 誉科集团 可随时前来面试

可提供住宿，允许带朋友入住！！！ 每月15日准时发放薪资，绝不拖欠！！ 工作内容轻松，入职即有专人指导。 接受新手，无需相关经验！！ 提成丰厚，最高可达2000以上！！ 奖励多样，享受带薪年假！！

公司是00后的天下！！欢迎应届生投递！ 【岗位职责】： 1.学习基础的营销系统（有主管带你学习产品知识和市场营销）。 2.学习团队的管理，从带领1个人开始，最终到10人的小组团队。 3.学习公司内部运营：协助经理参与运营小组的培训、人事招聘、绩效考核、薪酬管理、工商、税务以及公司的内部运营细节，直到管理家分公司。 【任职要求】： 1、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。 2、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己; 3、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力; 【薪资待遇】： 1、试用期:无责底薪5100+1500元奖金（综合底薪6600）+提成+年终奖金，平均薪资6000-9000;你的学习能力决定了你的工资。 2、转正后:平均工资8000以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元);属公司基层管理，收入稳定; 2、良好的工作氛围； 3、系统培训：新伙伴的入职（岗前一对一免费带薪培训），企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、员工寝室：为员工提供免费住宿（实施齐全），离办公地点只需5分钟路程。 5、节日福利：端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动：每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会：公司每年对优秀的员工提供一次/两次的进修培训的机会。 【关于公司】： 我们是一家集团性的公司，集研发、生产、销售为一体的综合性企业，旗下业务分四大部门：综合金融事业部、通讯事业部、订单事业部、互联网事业部。 【培养计划】： 公平公正公开的晋升体质，所有管理层内部培养，为了集团的第一个十年计划，100个城市培养500名职业经理人。 【我们能提供的】： 1、公司氛围端(激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围) 2、培训成长端(公司团队管理人员进行一系列的岗前培训，如团队内部培训和个人一对一辅导)知识篇(企业文化、企业发展方向，产品专业知识、各种制度)技巧篇(信任感建立、销售技巧、产品介绍、异议处理、客户性格分析、客户维护等) 3、总部支持端(提供专业技能课程培训支持） 4、个人成长端(我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能给你，帮助你成长，帮助你突破，带着你一路走下去，直到你可以独立了，带动你的积极性等) 5、晋升端(公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台)。

招聘:家装销售 任职要求：善于与人沟通，有良好的服务意识，有销售经验者优先 福利待遇：工作氛围好，无官僚风气，月休四天，不定期团建聚餐等 薪资：底薪+提成+奖金（正常干6000-8000认真干8000-10000努力干15000-20000上不封顶） 联系方式:

【免费住宿，提成日结，五险一金，带薪休假，地铁三号线旁】 一千五百平超大办公空间 岗位职责： 1. 从公司提供的客户资源中筛选并邀约客户，后续由经理协助完成签单，个人独立享受全部提成。 2. 客户资源由公司统一提供，通过电话、微信等方式沟通，解答疑问，全程室内办公，无需外出跑动。 3. 零经验可入职，公司提供一对一免费带薪培训，快速上手。 4. 根据精准客户名单，使用电话与微信方式，邀请客户到访公司进行洽谈。 福利待遇： 无责任底薪4500-6000 + 高额提成 + 业绩奖励 + 五险 + 节假日礼品 + 带薪假期 定期安排下午茶、生日会、团队聚餐及年度大会，让职场生活更轻松愉悦 发展空间： 管理岗全部内部晋升，为员工打造完整成长路径：客服→主管→经理→总监→合伙人 公司地址：郑州市金水区铭功路83号豫港大厦25楼搜米集团 社保类型：五险 提成方式：按单结算 提成发放：日结到账

岗位福利： 1、公司氛围轻松 2、节假日正常休息 3、节假日有礼品欢迎各位加入！ 没有早会，没有唱歌跳舞，没有开各种会，工作任务提前完成可以提前下班，工作时间不超8个小时哦！人事也没kpi.放心大胆投，试岗期不过也有工资，不白来，都不白来，有问题随时问哦，工作内容轻松简单，容易上手，不用担心学不会哦，咱们有无责底薪的，不要担心销售有压力哦，上班没人天天催你，不懂得问就行啦，都很好相处 任职要求： 1.年龄：（20-40岁）宝妈也可，不限学历、不限经验 2.有一定沟通表达能力，乐于与客户沟通交流 3.热爱销售，有一定的学习能力和强烈的赚钱欲望，具有挑战高薪的信心 4.有团队合作意识 我们诚挚邀请您的加入： 上班时间：上午9:00-12：00（午休2个小时）下午2:00-6:00，节假日正常休息。 正常过节有节日福利 薪资待遇：5000-20000（无责底薪3500+销售提成） 薪资发放：每10发发工资不拖欠， 岗位福利：工作完成可以提前下班，公司氛围比较好

【任职要求】 1、诚实守信，具备责任感，拥有良好的沟通表达能力。 2、积极进取，具备较强的学习与模仿能力。 3、逻辑清晰，具备优秀的应变沟通能力和执行能力。 4、富有创新意识，思维敏捷，工作热情高。 5、公司致力于打造高素质精英团队（团队成员形象气质佳），条件优秀者优先考虑。 【薪资待遇及福利】 1、待遇：无责任底薪4500-5000+提成，月收入5000以上，能力突出者可面议。 2、福利：享受法定节假日+五险+不定期团建活动+生日福利。 3、一经录用可申请免费住宿。 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，公司免费提供岗位技能培训，敬请求职者知悉！ 【工作时间】 八小时工作制 8:30-18:30；法定节假日正常休息。

想赚钱又热爱生活的你，欢迎加入我们，用你的沟通能力与聪明才智，实现收入飞跃，迈向高阶人生！ 刚需项目，被动式销售模式，当日首次咨询转化率超10%（真实数据，无需质疑），成交周期短，每月10号准时发薪，绝不拖欠！ 《关于我们》： 中业人力资源合作网成立于2014年4月，总部位于北京中关村，是一家集信息整合、企业培训、考试认证于一体的教考融合综合服务平台。 公司拥有课程唯一版权，获国家市场监督管理总局认研中心授权招生资质，并由保险公司承保（总部设于北京，郑州分公司持续扩建中）。 2021年11月，线上教育板块正式独立运营，更名为：北京中企人合教育科技有限公司。主营业务聚焦线上培训，专注工商管理、金融、人力资源管理、旅游经济等领域，通过系统化教学方案，全面提升学员专业技能与职场竞争力。 《关于资源》： 依托百度竞价与今日头条精准投放引流，资源充沛稳定，无需自行拓客，首咨转化率稳定在10%以上。 全年无淡季，项目需求刚性，客户意向明确，转化高效。 《关于收入》： 试用期：无责任底薪4000+提成+奖金，综合薪资7000起（表现优异者月薪过万并非难事）！ 转正后：无责任底薪4000-6000+高额提成（最高达16%）+多重奖励（开单奖、首咨奖、积分兑换奖等），综合月收入12000—30000左右，多劳多得，结果导向，收入无上限！ 每月10号准时发放薪资！享受带薪年假14天以上，内部员工可免费学习全部课程，下午茶点、节日福利、生日会、团队建设活动一应俱全！ 《关于环境》： 办公地点位于5A级写字楼——华润大厦（万象城），视野开阔，可俯瞰二七塔，聆听钟声悠扬！ 地铁1号线与3号线直达——人民公园站或二七广场站，交通便利。 温馨提醒： 公司文化以结果为导向，注重绩效产出。 岗位职责： 每日通过平台精准广告引流获取客户资源，学员主动留资，属于被动销售模式，仅需根据客户需求推荐合适的课程班型即可（服务范围覆盖全国）。 任职要求： 具有一年以上销售工作经验，大专及以上学历。

1. 开发新客户资源； 2. 协助重点客户管理零售终端； 3. 提供大客户市场推广支持； 4. 能够适应长期外出工作（单程约40天，淡季休息时间较长）。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 退伍军人优先考虑； 3. 具备农资领域工作经验者优先； 4. 持有驾照且实际驾驶满1年以上。 保证年薪不低于10万，年薪不低于10万，年薪不低于10万 职位福利：年终分红、员工旅游、节日福利、绩效奖金、每年多次调薪、五险一金、交通补贴

招聘精英： 资质顾问，证书顾问若干名：男女不限，年龄23-45岁 要求：身体健康，有赚钱欲望 待遇：可全职，兼职，具体薪资面谈 地址：郑州市管城回族区 电话：

招聘岗位：劳务分包公司；公司商务1名；项目生产经理2名，项目总工2名，技术员施工员5名 工作地点、郑州、平原新区、开封市 待遇：面议、月度工作70%发放 联系方式：赵先生发送简历，根据简历筛选管理人员

【找临时男护工】 中医院需要一名临时男护工，老人六十多岁，今天到明天，一天两晚，一天一百，联系电话 即可查看每天最新信息，也可以自助发布，更方便！

招聘厨师一名，要求有工地工人食堂经验，底薪7000元提成另算，联系电话

中原西路街道托育园招聘保育员，育婴师2名 ，年龄要求35-50周岁，身体健康，有幼儿照护经验 工资待遇3000+ 福利待遇:双休，负责三餐，节假日正常休息 联系电话:，张老师

没有试岗期！！入职带薪培训！！入职即缴纳五险一金！!每日餐补车补！！不包住宿！ 欢迎投递~~~ 一．公司介绍： 少年得到于2017年创立，由知名知识服务品牌“得到”内部孵化，自2018年起独立运营并迅速成长，2020年完成B轮融资。董事长为前央视著名主持人、教育领域投资人张泉灵，管理团队成员均毕业于清华、北大等国内顶尖高校，具备深厚行业背景与实战经验。 公司现有员工超千人，办公面积逾万平方米，在北京与天津均设有办公中心。 二．薪资福利： 1. 入职即办理五险一金，试用期薪酬待遇与转正后一致 2. 薪资结构：底薪＋餐补＋提成，综合月收入6-10k，业绩导向，上不封顶 3. 公司统一配备日常办公所需物资，包含工作用笔记本、手机及专属手机卡 4. 享受每月300元餐费补贴与交通补助（企业滴滴账号），通勤便利，临近地铁 5. 办公环境优越，茶歇零食齐全，提供可持续发展的职业平台，成长机会丰富 6. 制度健全，晋升机制公开透明，成长路径清晰，晋升速度快 三．工作内容： 1. 无需自主开发客户，客户资源由公司统一分配，主要负责维护少年得到APP及公众号内的在册学员 2. 通过专业化的课程服务与社群运营管理，深入挖掘用户需求，提升学员满意度，增强用户粘性 3. 体验课周期约八天，期间重点推动体验课学员向正价课转化，确保转化效率，并及时响应体验课结束后主动咨询正价课程的用户问题 四．工作要求： 1. 大专及以上学历，有教育行业相关工作经验者优先 2. 具备优秀的沟通表达与倾听能力，性格积极外向，工作态度热情，具有自我驱动意识 3. 学习能力突出，善于主动获取新知，语言表达流畅，逻辑思维清晰，有韧性，能坚持

高新企业，新材料领域，专注功能金刚石研发，产品技术领先，拥有长期稳定客户群体。 岗位职责： 1、熟悉公司销售产品，通过网络平台、展会、研讨会及客户拜访等方式拓展新客户资源，需短期国内出差。 2、维护客户关系，持续推进销售订单执行，包括订单跟踪、交货协调、回款跟进等工作； 3、负责快递单据制作、包裹寄送及销售相关单据的整理与汇总。 任职要求： 1、年龄20-30岁，专科及以上学历，机械、电子、电气、材料等相关理工科专业优先； 2、具备积极进取意识，拥有较强的市场开拓能力和业务推进能力； 3、具备良好的沟通能力和团队协作精神。 薪资激励：含销售提成及目标达成奖励机制。 欢迎渴望高收入、有志于在销售领域长期发展的人才加入！ 职位福利：五险一金、通讯补助、员工旅游、节日福利

岗位职责： 1. 通过多种渠道与客户建立初步沟通，依据客户需求提供专业技术咨询及可行的技术方案； 2. 主动与客户保持联系，维护良好的客户关系，提升客户满意度； 3. 负责区域内客户信息收集、实地拜访、方案制定及后续跟进等销售相关工作； 4. 对各类仪器的硬件与软件产品进行操作培训与现场指导，及时解决客户在使用过程中遇到的问题； 5. 协助上级完成市场投标及其他相关事务。 备注：重点客户群体：天津各大高校和部分科研单位 任职要求： 1、专科及以上学历，专业不限，机械工程、土木工程、力学、仪器仪表、测控等相关专业优先，年龄21-35岁，会驾驶者优先，欢迎应届毕业生投递； 2、学习能力强，性格开朗，反应灵敏，语言表达清晰，具备优秀的沟通能力和人际交往技巧，工作踏实认真，能承受一定工作压力，团队合作意识强，积极进取，责任心强，富有亲和力； 3、熟练操作办公软件，如Word、Excel等。 福利待遇： 五险、提成、节日福利、话费补贴、油费补贴、不定期团建

该岗位在多个区域均有项目，可就近分配 岗位说明： 1. 负责客户接待工作，妥善处理来访与来电信息登记。 2. 完成项目组下达的销售目标及相关工作任务。 3. 遵守公司各项管理制度，熟悉并执行各项工作流程。 4. 具备良好的团队协作意识，提升团队间销售协同效率。 5. 负责客户从到访、成交至交房后的全程联络与维护。 6. 及时向公司反馈市场动态及行业相关信息。 7. 与公司各职能部门协作，确保销售承诺顺利兑现。 8. 负责销售现场环境及展示工具的日常维护与管理。 9. 在售楼处接待客户，讲解沙盘模型，办理认购签约手续，并进行后续客户关系维护。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，具备房地产销售经验且能提供相关证明者，学历可放宽至高中，退伍军人优先考虑； 2. 具备较强的口头表达、沟通交流及谈判能力； 3. 个人品行端正，踏实敬业，能承受工作压力，吃苦耐劳。 薪资福利： 无责任底薪5K（长期保障，不降薪）+ 佣金提成 + 成单奖金 + 季度团队建设 + 年终海外旅游 公司发展历程： 2015年底，公司始于传统中介业务；截至2017年底，月均成交量占北京市总量的三分之一；2018年荣获中国房地产商业标杆企业称号。2019年10月，营信地产迈出扩张步伐，天津分公司正式成立；至今，天津团队已在当地市场占据领先地位，服务项目市占率最高达76%。2021年3月设立郑州分公司，同年12月26日武汉分公司落地运营。2023年7月1日，上海市场的开拓进一步彰显了团队发展的坚定决心。 截至目前，已布局北京、天津、郑州、武汉、上海、成都六大核心城市，全面覆盖商业地产各业务领域，助力商业生态健康发展，提升街区商业价值。以成交套数统计，北京市场占有率达50%，天津达60%，郑州和武汉均为40%。 营信地产秉持“经营诚信、赢得信誉”的核心理念，坚持“诚信、务实、勤奋”的工作作风，在商业地产领域建立良好口碑，商铺在售项目渠道合作率达90%以上，行业排名位居前列。截至2023年11月，北京渠道合作项目92个，累计合作超400个；天津合作项目60个，累计超150个；郑州合作项目42个，累计120个；武汉合作项目38个，累计80个；上海渠道合作项目60个。 营信地产持续拓展商业版图，以“引领商业地产经纪行业，成就代理典范”为发展愿景，未来五年将持续优化经营理念，提供更高品质的服务。 营信地产以实力承载每一份荣誉，以创新绘就共同前行的宏伟蓝图！

一、岗位优势： 1、公司提供成熟客户资源名单； 2、公司配备完善的入职培训体系，试用期间安排专人指导带教； 3、享受周末双休、节日福利，办公环境舒适宜人； 二、岗位职责： 1、客户推广：通过电话沟通了解客户需求，安排现场拜访，推介公司产品，推动销售目标达成； 2、订单对接：负责销售订单的全流程跟进，及时协调收款与发货进度，确保产品按时交付； 3、售后解答：响应客户咨询，处理售后问题，提升服务体验，增强客户粘性与复购意愿； 4、数据分析：定期更新维护客户资料，分析销售相关数据（如转化率、客单价、复购率等），为团队业绩达成提供数据支撑； 5、其它工作：完成上级安排的其他工作任务； 三、任职资格： 1、学历专业：本科及以上学历，市场营销、电子商务、国际贸易等相关专业优先； 2、工作经验：具备2年以上销售岗位经验，掌握销售方法论，有成功销售案例者优先； 3、工作技能：熟练操作Excel、Word、PPT等办公软件，具备良好的数据整理与分析能力； 4、素质能力： （1）具有强烈的销售动机和目标导向意识，能适应高强度工作节奏，主动推动任务落地； （2）具备出色的沟通表达能力和谈判技巧，善于洞察客户需求并转化为实际成交； 5、能适应出差安排；

学术期刊咨询区域合伙伙伴 职位详情 工作内容 学术期刊咨询公司诚招区域合伙人，核心负责本区域合规学术期刊咨询业务拓展，无需出差，无固定工作时间要求，省去繁琐工作汇报，全程在自己常住地开展业务即可。公司提供全套系统化培训，涵盖客户开发渠道与精准获客方法、正规学术期刊发表科普、论文格式规范指导等核心业务知识，讲解公司服务优势与核心卖点，手把手教你从精准对接客户、高效达成合作，到长期客情维护、锁定复购客户的全流程实操技巧，全程帮扶，轻松上手。 任职要求 1. 男女不限，适配想兼顾家庭，且寻求长期稳定增收、时间灵活的人群，工作生活两不误； 2. 拥有适配所在区域对接客户的交通工具，方便线下对接、维护客户，出行更便捷。 公司有成熟的合规学术期刊咨询服务体系、完善的后端支撑与标准化服务流程，你有赚钱的决心和认真做事的态度就够了！无需背井离乡出差，既能顾好家里，又能深耕事业。自己开发的客户归个人专属，沉淀的客户资源与人脉网络终身受用，收益长久稳定。踏实做事就能月入过万，收入上不封顶！公司现有合作合伙人，多数都能轻松实现月入过万，真实案例可考察验证，不画虚无大饼，只带你实实在在赚钱增收，目前多地空白市场稀缺，名额有限，有想法的伙伴，抓紧来电咨询抢占区域 这样就合规了

1. 客户咨询回应：快速、精准回复客户疑问，以细致、专业的方式应对各类咨询需求。 2. 售前售后服务跟进：全程跟踪问题处理进展，确保客户问题得到圆满解决，并及时向客户通报处理情况。

岗位内容： 通过在线文字聊天方式，解答客户售前或售后相关问题，工作内容轻松易上手 任职资格： 1、年龄18-28岁；具备相关工作经验者优先 2、表达清晰，沟通能力强，富有亲和力 3.仅需打字交流，无需电话沟通 福利待遇： 公司提供系统化专业培训 1、试用期享受无责任底薪4000元+提成+绩效，转正后薪资上调 2、提供带薪岗前培训，拥有明确的晋升机制！ 3、享受国家法定节假日及各类带薪假期（婚假、产假、年假、陪护假等）； 4、员工享有五险保障，定期享受节日福利，包括生日庆祝、中秋礼品、组织国内外团建旅游等活动；

岗位福利： 三个月晋升，行业最快入职即缴五险一金，法定节假日带薪休息，配套过节费1500元，依据节日等级发放，最低200元，中等300元，最高500元，另配相应节日大礼包，行业福利顶格配置。生日当月享200元蛋糕卡，员工每月组织团建活动，涵盖餐饮娱乐等多样形式。 岗位职责： 国家政策要求客户必须续费 车X产品一年续签一次，针对第二年即将到期的客户进行续费提醒、报价沟通，结合公司优惠政策及免费增值服务（如保养、喷漆、代驾等）增强客户粘性，推动客户按时续费。 任职要求： 年龄20-40周岁 有相关行业经验者优先考虑 薪资构成： 由无责任底薪＋绩效工资＋业务激励方案＋实物奖励（空调、冰箱、洗衣机、厨具套装等）四部分组成，晋升需时间积累与业绩表现，具备同业经验者底薪按阶梯成长，每三个月考核一次，绩效上不封顶，多劳多得。人均月收入约10000元，满一年优秀员工最高可达15000元，从业时间越长，底薪越高，综合收入更具竞争力。 新员工享有入职津贴、首单奖励及日常激励奖励。 每位员工独立跟进专属数据，资源充沛，数据周期长达三年，覆盖全国市场，不限于河南本地客户。 入职即签订正式合同，同步缴纳社保及五险一金，节日发放过节费，生日赠送蛋糕卡，福利体系完善。 提供系统化岗前培训，无需担心经验不足，团队配备导师一对一指导，助力快速上手。 上班时间： 8:30打卡，可准时到达 12:00起午休，14:00继续工作，18:00下班 新人前两个月享受双休，转正后每月休息6天 提成比例行业领先： 车X实收金额×1.4×3.5% 驾乘险实收金额×22%-35% 单笔提成虽小，但产品属刚需，订单量大，整体收入在郑州地区处于中高水平。 薪资发放日为每月15日，底薪、提成、奖励统一发放，遇节假日提前处理，确保准时到账，绝不拖欠。

工作职责: 有稳定精准客源，无需自行开发客户！！！ 我们专注于网络私域运营，主打订单粉模式，单人管理自有账号的新客转化与老客复购，主营护肤、洗护类产品，覆盖多品类联合运营 【岗位职责】 1、通过微信为线上店铺积累的老客户提供已购产品的使用指导与售后服务； 2、借助微信开展高效、高频的客户互动，立足客户需求，推动客户持续复购； 3、公司统一进行客户引流，无需主动添加好友，每日有客户主动咨询产品用法及价格，及时回复并解答问题； 4、持续跟进客户使用反馈，洞察客户真实需求，推荐匹配产品，提升成交转化率。 【任职资格】 1、具备良好的服务意识、应变反应和沟通表达能力，有网销经验者优先，从事过其他品类销售、课程顾问等岗位亦可； 2、热爱销售工作，熟练使用微信及常用办公软件，掌握基础电脑操作； 【薪资待遇】 无责底薪4k-6k+提成+奖金。 单双轮休，上班时间：9：00到18：30 晋升路径：试用期1个月--正式员工--储备主管--主管--总监

接受无经验，提供带薪培训！配备老员工带教！缴纳五险一金！ 【工作职责】：负责账单通知与提醒，资料录入、信息更新，全程办公室内办公，无销售性质 【薪资制度】：综合收入 6000-12000 元 + 工龄工资 + 奖金 【补贴制度】：全勤奖励、工龄补贴、工龄带薪假期 【福利制度】：定期聚餐、观影活动、传统节日礼品、下午茶点、 婚庆礼金、生育贺金、丧事慰问金、春节开工红包等 【社保公积金】：养老、生育、医疗、工伤、失业保险及住房公积金 【员工活动】：部门团建聚餐、部门集体旅游、特色外出拓展、公司年会抽奖、节庆红包等。 智能化办公环境，上下班实行指纹考勤管理 【岗位要求】 1、年龄18至40周岁，具备中专或高中及以上学历；专业不限，性别不限 2、具备良好沟通能力，具有团队协作意识 3、个人征信正常，无不良信用记录

岗位职责： 1、依据公司整体战略方向，制定销售团队的阶段性目标与执行计划，带领团队达成公司下达的各项业绩指标； 2、主导电销团队的制度建设与流程优化，统筹团队规划，推进团队组织发展、激励机制落地及人才留存； 3、完善电话销售全流程话术体系，组织相关培训并推动实施，持续优化电销在组织、执行、培训等环节的操作流程； 4、负责销售团队的日常运营管理，开展人才梯队布局与核心成员培养； 5、具备精准的客户需求分析能力，能够深入挖掘客户潜在需求，重视客户关系的维护与长期跟进，精通营销策略； 6、健全部门管理制度，制定并迭代电销渠道的销售政策、规范与流程，确保其匹配业务发展节奏与实际需要。 任职要求： 1、本科及以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、具备3-5年电销领域工作经验，有1-2年及以上电销团队管理经历，拥有企业服务类电销经验或从0到1团队搭建经验者优先（如保险、教育等行业电销背景）； 3、熟悉电话销售全链路运作模式，涵盖体系构建、人员培训、绩效考核与激励机制等关键环节； 4、善于激发团队动力，具备较强的团队领导与管理能力。 薪资待遇：底薪+高提成，综合收入8k—3w不等，上不封顶（具体薪资面议） 休息时间：双休，法定节假日正常 工作时间：上午8：30--12:00；下午13:30--18:00

薪资范围：5000-100000元/月 提成方式：按销售额计提 奖金补贴：年终奖、全勤奖、新客户开发奖励、业绩奖金等多项激励 表现优异者可晋升为组长、主任、经理岗，并纳入重点人才培养计划； 晋升通道透明，所有管理岗位均从内部选拔培养。 岗位职责： 1、公司提供高质量客户资源，负责客户的开发与日常维护； 2、入职即享系统化培训，包含话术指导、业务流程学习，并由资深员工一对一辅导，无需外出出差，成单率高 任职要求： 1、性格外向，态度积极，工作细致认真、踏实肯干； 2、不限行业经验，有无相关背景均可报名 福利待遇： 不加班，缴纳社保，节假日正常休假，团队氛围融洽，每月举办生日会，定期组织团建聚餐等活动 薪资结构： 底薪5000 + 提成 + 社保 + 13薪 + 工龄工资 + 节假日福利 + 生日关怀 + 带薪团建 + 春节20天带薪年假 综合收入：8000-100000元/月（上不封顶） 工作时间： 早上8:30至下午5:30，每天工作七小时三十分钟，不加班不加班不加班！

公司介绍：河南一和瑞景代理记账有限公司郑州第二分公司，总部位于北京，全国设有两百余家分支机构。专注于为中小微企业提供工商注册、代理记账、财务咨询、审计服务、税务筹划、管理顾问、融资辅导、资质申办等全流程企业服务。 岗位要求： 年龄22至35岁，性别不限，具备良好沟通能力，性格积极向上，有销售从业经历，能承受一定工作压力，具备较强的收入进取心。 工作模式： 以电话销售为主，网络销售与面谈销售为辅，非外出地推形式。表现突出者有机会参与股权激励，享受分红权益。 薪资待遇： 无责任底薪＋销售提成（8%-25%）＋工龄补贴＋绩效奖金＋五险。月业绩达33000元，实际到手收入约10K。优秀人才可纳入分红体系。 工作时间： 上午8:30～11:45，下午1:30～18:00，每月休息6天，法定节假日正常休假。

公司主营白酒业务！！！ 【工作内容】 1：负责日常客户关系维护，深入了解客户用酒需求，通过沟通促成成交，并协助老客户完成复购； 2：无需自主开发资源，公司提供精准客户线索及工作手机，入职后可快速成单； 3：工作内容简单易操作，配备一对一导师带教，三天内即可熟练上手（可与朋友一同面试！） 【任职资格】 1：性别不限，******之间（表现优异者年龄可适当放宽）； 2：具备良好的语言表达能力与服务意识，有销售经验者优先考虑！ 【待遇】 1：工作时间：上午9:00-12:30，下午14:00-18:30，试用期每周单休，转正后实行五天工作制； 2：无责任底薪4000元+高额提成+社保，月综合收入7-20K，多数员工月薪轻松过万（真实收入水平）； 3：全程室内办公，不需外出跑动，办公环境舒适宜人；团队年轻化，氛围活跃轻松。 【工作地点】 郑州市金水区金水万达中心1601室 公司正处于快速发展阶段，诚邀优秀人才加入！

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