短视频运营（房地产/建筑方向） 工作内容清晰，上手快，无经验可带教，团队氛围轻松友好 岗位职责： 1、负责抖音、视频号、小红书等社交平台的账号管理与日常运营，包括素材整理、内容规划、文案撰写及执行过程中的指导与监督； 2、维护账号粉丝关系，及时跟进评论与用户互动，增强粉丝活跃度与粘性； 3、深入洞察用户需求，收集反馈信息，分析目标群体特征与关注点，结合热点话题优化内容策略，提升内容传播效果。 工作时间：上午10:00至下午6:30

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营，提升品牌曝光度与行业影响力。 2.跟踪并解读新媒体运营数据，持续优化内容策略，提高用户参与活跃度。 3.协同团队共同推进新媒体运营方案的制定与执行，监控项目进展与成效。 4.关注新媒体领域前沿动态，探索创新运营模式，优化用户使用体验。 任职要求： 1.具备扎实的文字功底和创意构思能力，能独立完成原创内容撰写。 2.了解新媒体平台运作机制，能够高效维护社交媒体账号。 3.拥有较强的数据敏感性，可根据运营数据反馈调整策略方向。 4.具备良好的协作意识与沟通技巧，能与团队成员顺畅配合。 5.对新媒体运营充满热情，无经验者及应届毕业生可提供系统培训指导。 工作时间： 8.30-17.30，单休可调休。 在这里你将获得： 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，配套完善且临近办公地点；无需住宿者，公司3km范围内通勤每月补贴800元！ 3、设有员工福利食堂，免费供应午晚餐，三菜一汤、营养均衡； 4、丰富下午茶活动，团队氛围轻松融洽； 5、享受带薪年假（工作满一年5天，两年6天，三年7天，四年8天…………15天封顶）、婚假、生育假、员工旅游、结婚礼金1000元、生日福利等； 6、设立月度、季度、年度优秀员工奖励与公开表彰机制，晋升通道清晰透明。

纯运营目前诚招9位运营 一：岗位职责：零经验可带教上手，专注运营类工作，不涉及电话沟通与销售任务。 1、负责抖音、快手、小红书等短视频平台账号的日常运营及内容引流工作。 2、具备基础视频剪辑能力，熟悉剪映操作者优先，无经验也可培养。 新媒体工作内容： 一：主导抖音、小红书等新媒体平台的账号矩阵搭建与日常维护，策划并输出科普类短视频或图文内容，制定有效的用户引流方案，实现粉丝量增长与精准导流目标。 二：内容发布后相关数据由客服团队跟进处理，专注完成转化环节。 三：具备敏锐的网络热点感知力，能快速捕捉医疗健康领域的流行趋势，擅长将专业医学知识转化为通俗易懂的大众化内容表达。 二：任职要求： 1、了解抖音、快手等主流短视频平台的运营机制与推荐逻辑； 2、大专及以上学历，有新媒体运营相关经验者优先；若无经验但对运营岗位有浓厚兴趣，愿意学习且有独立思考能力亦可报名； 3、具备较强的文字撰写能力，语言表达流畅，富有创意，理解力强，善于沟通协作与团队配合； 三：福利待遇： 1、试用期保底薪资4.5-8k，能力突出者可更高，试用周期1～3个月； 转正后享受岗位基础薪资+全勤奖+各类补贴（住房/交通/餐补）+绩效奖金， 综合月收入可达10000以上； 2、享有法定节假日带薪休假及节日关怀福利； 3、提供系统化培训支持与公平的内部晋升通道； 4、地理位置优越，通勤便捷，办公环境整洁舒适，团队氛围轻松融洽，管理模式人性化

1.负责移动互联网自媒体渠道（以微信、微博、抖音、手机终端为主）的日常运营与推广工作； 2.独立承担企业公众号运营，为用户策划并输出优质、具备高传播价值的内容； 3.策划并落实抖音平台及网站后台的日常活动，并做好过程跟踪与后续维护； 4.善于融合新媒体与传统媒介手段，深入挖掘和分析用户行为习惯，提升用户体验，促进咨询转化与到店引流； 5.紧跟自媒体行业动态，持续关注行业头部账号，积极探寻创新性运营策略与模式。 任职资格： 1.*******,性别不限，大专及以上学历，相关专业背景者优先； 2.具备一年以上线上新媒体运营实际经验； 3.熟悉微信、抖音及网站后台的操作与管理流程。

1、负责视频号、公众号、小红书等短视频平台的内容创意策划、文案撰写及日常运营管理； 2、维护短视频账号的日常运营，包含数据复盘分析、粉丝互动沟通等工作，提升账号粉丝量与转化效果； 3、与平台官方团队保持对接协作，优化账号流量获取与商业化变现路径； 4、参与面向目标用户群体的各类运营活动策划与执行。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体生态，热衷使用抖音、小红书、视频号等短视频类应用； 2、掌握短视频平台运营规则与玩法逻辑，具备视频推广实操经验； 3、具备强烈好奇心和探索精神，对用户规模增长方向有浓厚兴趣； 4、能熟练操作PR、剪映、PS等视频剪辑及图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备视频号、公众号、小红书运营经历者优先； 6、拥有良好的数据分析能力与市场洞察力； 7、有从零起号运营经验者优先考虑。 【员工福利】 1、缴纳五险一金； 2、设有员工福利食堂，免费提供午餐和晚餐； 3、提供员工宿舍，免费入住；无需住宿且居住地3km内每月补贴800元； 4、享受带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼礼金、生育贺金等福利； 5、定期举办季度优秀员工表彰活动，提供公开透明的晋升机制。 【办公地点】鼓楼区金川科技园23栋A区

【工作职责】 负责小红书、抖音平台的日常账号维护，完成引流与转化目标，跟踪并优化运营数据。 【任职要求】 岗位要求： 1.熟悉自媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频应用；接受零基础小白及应届毕业生，提供系统培训，性格开朗更佳； 2.掌握主流视频平台运营逻辑，能捕捉热点话题，策划互动性强的优质内容，具备有效的视频推广思路； 3.具备强烈好奇心和探索精神，对用户增长方向有浓厚兴趣； 4.有医疗行业背景者优先录用。 工作时间： 8:30-17:30，单休可调休。 【福利待遇】： 1、配备员工食堂，免费供应午餐和晚餐； 2、符合政策条件者可享租房补贴，按职级每月不低于800元； 3、入职满一年享有5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高15天封顶； 4、定期组织户外或室内团建活动（不占用休息日）； 5、团队氛围融洽，沟通顺畅； 6、每季度举办优秀员工表彰大会，晋升机制公开透明。

岗位职责： 1、负责新媒体账号的日常运营与维护，现阶段以抖音、小红书及朋友圈为主，后续视发展情况拓展其他平台； 2、承担各新媒体平台推广内容的撰写、视频剪辑及发布工作； 3、围绕公司营销活动、新品发布等节点，策划并执行内容传播方案及用户互动活动； 4、参与直播间的整体活动设计、数据管理与内容搭建，开展数据追踪与分析，熟悉平台机制，结合平台活动与热点话题，增强用户活跃度，助力粉丝增长； 5、协调活动现场相关环节，确保执行过程有序高效； 6、主导直播前宣内容的制定，对直播团队的创意脚本与策划方案进行把关与指导； 7、对接外部平台资源，为直播间引入流量，并对最终运营数据结果负责。 职位要求： 1、具备直播运营实战经验，掌握常见运营方法与策略，理解内容传播爆发规律，有羽毛球、网球类目从业背景者优先； 2、沟通能力强，能高效推进项目进度，保障方案按时落地；具备优秀创意能力，对热点话题敏感度高； 3、主导或参与过成功直播项目，具备独立策划能力，善于捕捉社会热点； 4、熟练运用拍摄剪辑工具，拥有平面设计经验者更佳； 5、性格外向，工作主动积极，责任心强，具备良好应变能力与团队协作精神； 每天八小时，月休四天，具体薪资面议

岗位职责: 1.负责新媒体平台的内容规划与日常运营维护 2.扩大品牌传播力，提升用户活跃度与参与粘性 3.跟踪数据表现，持续调整并优化运营方案 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.可独立推进工作，具备较强的自我学习能力 3.熟悉新媒体发展动态，能迅速应对环境变化

工作内容： 负责公司抖音、小红书、知乎、B站等账号整体运营推广获客。 岗位要求： 1.可以快速复制同行玩法，有完整的操盘思路。 2.熟悉了解各大平台起号规则，如小红书，抖音，b站，知乎等 3.有线索获取和私域引流经验，具有营销思维 4.可以熟练使用pr、ps、ai、剪映等主流软件 福利待遇： 1.上午9：30-18：00，午休一小时，周日单休 2.缴纳五险，绩效奖励加业绩提成 公司注重个人价值的培养，乐意为年轻人提供学历成本与价值提升的舞台，期待您能与公司一起共同成长

工作内容： 1.负责通过抖音、小红书等平台，做推广、引流、转化; 2.策划并执行新媒体内容发布计划，包图文制作、视频剪辑等; 3.从各大新媒体平台引流到私域账号，了解用户需求并及时维护，负责良好的粉丝管理，挖掘核心用户，促进用户转化； 职位要求： 1.熟悉各大自媒体平台的操作规则，只要你会剪辑图文、视频，也可以哦！ 2.学历没有要求，老员工带教，氛围好！ 岗位福利： 1.薪酬：无责底薪+绩效，月综收入8k以上，业内较有竞争力的薪酬体系； 2.通勤：靠近玄武门地铁，负一楼就是地铁2号线； 3.假期：法定节假期，定期组织聚餐、生日会等娱乐活动； 4.福利：节假期礼品、年度旅游

武汉市江汉区招幕墙安装骨架焊接，交底能制作骨架400元。不能350元。

学校维修点工350一天，8个半小时，半个月的活，人走账清，二把刀勿扰

招兼职值班电工 要求：50岁以下，身体健康，持有高压电工证，有工作经验的值班人员。 工作时间： 交接时间9:00上二休二班 （一白一夜休二天） 班次为：夜班，白班 夜班，上二休二。依次类推 薪资：3500元/月 上班地点：江宁大学城 联系人：金主管 联系电话：

栖霞华鹏重工：铆焊工；要求45岁以下，要求有焊工证，有铆焊经验，能够看懂图纸，能接受长期出差者优先。长白班，综合薪资9000-15000元

南京清真店 招聘 夹凉菜1名工资5200+200全勤 洗碗工1名5200+200全勤 联系电话☎ 爱岗敬业、服从管理、品行端正、踏实稳重、责任心强、你有能⼒，我有空间，尊重⼈才，欢迎加入

抖音视频号运营墙布类目

1.职位亮点： 日结高薪：每日收入200元起，多劳多得，上不封顶！ 时间自由：随时随地可做，完全根据你的时间安排！ 无门槛：无需经验，简单培训即可上手！公司免费培训 2.工作内容： 负责公司线上项目的推广与运营。 通过平台推广产品。 3.任职要求： 年满18岁，有手机即可操作。 热爱互联网，对社交推广感兴趣。 有责任心，愿意学习新事物。 无经验可培训，小白也能轻松上手！ 4.福利待遇： 日结工资：每日收入200元起，多劳多得！ 长期合作：表现优秀者可升级为长期合伙人，享受更高分成！

岗位职责： 1.新媒体平台的日常运营：负责小红书、微信公众号等新媒体账号的整体规划与日常运营，具备独立完成账号从0到1搭建与冷启动的能力，制定符合平台特性的内容策略与增长计划。 2.内容创作与爆款打造：结合租房场景与用户痛点，策划并创作图文、短视频、租房攻略、房东/租客故事等内容，具备“爆款思维”，能持续产出高互动、高传播的优质内容。 3.公众号运营与排版：负责微信公众号的内容撰写、排版与发布，确保内容美观、易读，符合品牌调性，提升用户阅读体验与转发意愿。 4.社群运营与用户转化：建立并运营租客/房东社群，通过话题互动、活动策划、答疑解惑等方式增强用户粘性，推动线上粉丝转化为线下看房、签约客户。 5.数据分析与优化：跟踪各平台运营数据，分析用户行为与内容效果，持续优化运营策略，提升粉丝增长、互动率与转化效率。 任职要求： 1.大专及以上学历，新闻、传播、市场营销、新媒体等相关专业优先，具备1年以上新媒体运营经验，有生活服务、房产、本地生活类账号运营经验者加分。 2.具备互联网思维与用户视角，熟悉小红书、微信公众号、抖音等平台的内容生态与运营规则，有从0到1成功运营小红书账号案例者优先。 3.优秀的文案能力与视觉表达能力，能独立完成图文内容创作，熟悉公众号排版工具（如秀米、135编辑器等），具备基础图片与视频编辑能力。 4.具备社群运营经验，擅长用户维护与活动策划，能通过线上互动有效推动用户转化。 加分项 -有租房、房产、本地生活类内容创作经验； -熟悉小红书投流、抖音DOU+等推广工具； -具备拍摄经验。 岗位待遇： 1.高额底薪+月度指标奖金+季度公司奖金+年终奖+岗位调薪； 2.公司购买五险一金； 3.不定时下午茶； 4.完善的培训体系+晋升体系。 公司介绍： 树懒优居直租平台，是专门服务于深圳城中村租房市场的互联网租房平台，公司正处于飞速发展阶段，欢迎合适的应聘者前来咨询。

兼职新媒体运营（流量导向）岗位介绍 •岗位名称：兼职新媒体运营（流量增长方向） •核心目标：为品牌账号（抖音/小红书/视频号等）做流量、涨粉丝、提互动，支撑后续转化。 •工作性质：线上远程、弹性工时；按周/项目/效果结算，可日结/周结/月结。 核心职责（流量导向） 1.内容策划与生产：按账号定位做选题，追热点；产出短视频/图文/直播脚本；用剪映等工具完成拍摄剪辑；写吸睛标题、文案、标签，适配平台算法。 2.发布与运营：按最佳时段发布；回复评论私信，维护互动；策划抽奖/话题等活动促活裂变；优化关键词与标签，提升搜索曝光。

无销售性质，远程办公，任务导向，采用底薪＋提成＋津贴。 我们公司的主营业务分为英美澳新港留学和出国签证板块。本岗位的工作重点就是打造好的笔记和引流。 引流进来咨询的客户我们会做好来源归属记录，然后成单后的后续服务我们有专门的老师来完成。提成按照客单价的3%，每月1号发放工资。 常规留学业务的提成也是客单价的3%。具体的业务知识我们会用最简洁的方式给同学讲清楚，笔记创作会有老师带和定期复盘指导。 签实习合同，可开实习证明和鉴定报告，表现突出可以毕业后转正。入职即购买五险，底薪更高。

用剪映剪辑视频小红书抖音引流

【岗位职责】 1、负责抖音、快手、小红书等短视频平台账号的内容规划、文案创作及日常维护； 2、持续运营短视频账号，涵盖数据复盘、用户互动等工作，提升粉丝数量与转化效果； 3、对接平台官方资源，优化账号流量获取与商业化能力； 4、参与面向目标用户的各类运营策划与执行。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体环境，热衷使用抖音、小红书、快手、视频号等短视频应用； 2、掌握主流短视频平台的运营机制与推广逻辑，具备实际推广经验； 3、具备强烈的好奇心与探索精神，关注用户增长策略并乐于深入研究； 4、熟练操作PR、剪映、PS等视频剪辑与图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备短视频运营实操经历者优先； 6、拥有数据分析思维，能基于数据反馈制定优化方案； 7、有从零起号成功经验者优先考虑； 8、热爱创新与突破，追求高绩效与高回报。 【员工福利】 1、依法缴纳五险一金； 2、设有员工福利食堂，免费提供午餐和晚餐； 3、提供免费员工宿舍，无需住宿且居住地在3km内者可享800元/月住房补贴； 4、报销因公产生的实际通信费用； 5、享有带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼礼金、生育贺金等福利； 6、定期举办季度优秀员工表彰活动，晋升机制公开透明。

急招大南京，居家都是老，分成对半，下班结账，年龄13有需要上班的联系谢谢电话同步

大量招三角洲打手 岗位职责:主招三角洲代练，新手也可以会玩游戏就可以不会玩游戏的勿扰！！ 任职要求:公司提供游戏任务，代练员自由接单，想做什么单就接什么单，只要能完成就可以 岗位福利:推荐朋友来入驻成功入驻可奖励20 结算方式：日结一天一结周结一周一结 薪资范围：日结50～350周结1500～8500/月 办公方式：可居家无需线上

岗位职责： 可自主招聘并自带资源 负责主播候选人的面试安排与筛选 负责主播直播后的数据复盘及直播话术的撰写与优化 任职要求： 1.年龄20-30岁，学历不限 2.熟练操作主流招聘平台及短视频应用 3.沟通表达流畅，思路清晰，具备基础逻辑能力，能独立开展工作

招聘：寒假工（有经验者优先） 薪资：薪资面议 寒假工，有经验者优先

工作内容： 1、负责信息流广告投放与优化（具备抖音、小红书、企鹅、高德地图等平台硬广投放经验者优先）； 2、对投放数据进行复盘分析，甄别潜在客户（与绩效挂钩）并移交销售团队跟进。 任职条件： 1、大专及以上学历，具有一年以上信息流优化相关工作经验； 2、拥有扎实的文字表达能力、策划水平以及市场推广与营销管理能力； 3、能够独立完成整体营销活动的策划、准备及落地执行； 4、思维活跃，富有创新意识，能适应一定强度的工作压力。

做什么？1、负责短视频平台账号运营，推广引流培训：老带新，一对一培训

简历投递：进入‘圣和招聘’点击‘圣和招聘’--‘实习生招聘’选择职位进行投递 工作地址:南京市玄武区麒麟科创园运粮河西路99号

招聘新媒体运营9名： 1、岗位薪资+提成+全勤+补助（住房、交通）+五险，综合薪资8-15K，上不封顶（可保底）； 2、包餐，提供丰富的免费午餐、晚餐； 3、依据国家规定享受带薪年假及法定公共假期； 4、享有带薪法定节假日、节日福利； 5、提供岗位技能培训与内部晋升通道； 运营岗位 负责部分视频剪辑、账号维护及日常事务处理 能吃苦，有赚钱动力 单休 一、工作内容 1.负责抖音、快手、小红书等平台日常内容的策划、制作、发布与运营维护。 2.承担图文设计、视频剪辑、内容排版美化及推广发布等相关任务。 3.监测各大新媒体平台运营数据并进行分析反馈，优化运营策略，提升用户活跃度、粉丝增长与品牌曝光。 二、任职要求 1.大专及以上学历，新闻学、市场营销、网络与新媒体、电子商务等相关专业优先（能力突出者条件可适当放宽） 2.具备较强的图片处理与视频剪辑技能，拥有一定的文案撰写能力。 3.具备线上线下活动推广实操经验，熟悉新媒体传播特性及营销执行流程。 4.有抖音、快手等平台运营推广经验者优先考虑。 5.欢迎应届毕业生应聘。 三、薪资待遇 1.基本工资+补贴+绩效+奖金。每周六天工作制，晚班津贴，全勤奖励。 2.公司免费提供午餐、晚餐，定期发放节日福利。 3.定期组织多样化团建活动。 4.团队以90后、00后为主，工作氛围轻松活泼。