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临时工1-2人
明天在南站招聘一名带班人员,薪资150元。岗位职责包括:审验备案复审,配合相关工作;开工前检查车况、油水及制动,不合格不开工;工作完成后自行检查,及时整改后再交验;交接下一道工序时,说明注意事项及遗留问题。
南京
7月10日 21:32拨打电话
临时工普工
作家篇---------------班次三15.00-19.3044人工资50/人,包饭,提前半个小时到----------------班次四8.00-18.004人工资110/人,包饭,完工结算提前一个小时到1.孔祥翰
南京
7月11日 14:14拨打电话
兼职1-2人
招聘助理一名,,可兼职或全职。工作内容为使用手机拍摄服装细节,要求手不抖、运镜稳定,有拍摄经验者优先。薪资面议。工作地址位于葵潭镇玄武社区新区大道25号(京惠附近)。
南京 玄武区
7月18日 20:52拨打电话
临时工
招油货师傅、手工素鸡、豆干,五年以上经验,懂工艺,工资面议或电话沟通。联系电话(时间:早8点-12点,下午1点-晚5点,非诚勿扰)
南京
7月11日 13:38拨打电话
江苏南京我只要有的做3个小时2个小时我都原意做。
临时工
我只要有的做3个小时2个小时我都原意做。
南京
7月12日 06:04拨打电话
临时工月结
【订单类型】:管家【工作时间】:住家【工作地址】:玄武区钟鼎山庄【工作内容】:家里有两个保姆,管家需要管理日常开销,负责物业和会所的对接,一日三餐不需要管家做,定时需要打扫主卧卫生,做好管理和调配,休息天不要在星期六星期天【阿姨要求】:大专以上学历,形象气质佳,有一定的沟通能力,会开车,年龄在25-35之间【工资待遇】:15000-20000/双休【上户时间】:8月份,看好了先定下来。
南京
7月12日 07:26拨打电话
江苏南京有没有一个月的临时工。。
临时工
有没有一个月的临时工。。
南京
7月10日 10:59拨打电话
江苏南京明天白班日结,20-55岁,18每小时,可以长期干天天上班,下班发工资,去的联系
18元/时
临时工日结
明天白班日结,20-55岁,18每小时,可以长期干天天上班,下班发工资,去的联系
南京
7月15日 21:56拨打电话
临时工1-2人月结
招聘移动网格员2名,要求高中学历。工作内容包括:日常在小区开展活动并办理移动业务;维护大厂老用户,进行业务接续。薪资为4500-12000元/月。工作地址位于葛关路329号移动营业厅。
南京
7月14日 19:49拨打电话
临时工C1
岗位名称:办事员(2;城市办事员岗位、工地事务协调员);岗位要求:1.年龄在22-36岁之间;2.持有C1驾照并能够熟练驾驶;3.听从领导安排,负责日常跑腿工作,并能适应工地环境。薪资待遇:具体薪资面议,公司有一顿员工午餐,工地上也有饭。工作地点:南京市浦口区。
南京 浦口区
7月17日 16:50拨打电话
南京江宁区地锅鸡招聘店长!!有做餐饮工作经验的,年龄50岁以下,25岁以上,工作地!,,工资八千
7000-8000元/月
门店店长1-2人月结全职
地锅鸡招聘店长!!有做餐饮工作经验的,年龄50岁以下,25岁以上,工作地!南京江宁,,工资八千
餐饮店长
6000-8000元/月
餐饮店长月结
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润指标达成 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围 4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规经营与运营安全 5. 处理客户投诉与突发事件,及时向上级反馈运营问题并提出优化建议 任职要求: 1. 具备餐饮行业管理经验,熟悉连锁餐饮或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能独立处理复杂事务 3. 有责任心、服务意识强,具备基础财务与数据分析能力 4. 身体健康,能适应早晚班及节假日轮值安排 5.无学历限制,有相关管理经验者优先
南京建邺区监督行政管理
行政经理
监督行政管理
南京建邺区招水电
300-400元/天
水电工1-2人
南京市建邺区招水电
南京 建邺区 应天西路
7月20日 21:41拨打电话
电工月结
物业招聘:招聘维修电工,上五休二,上班时间:8点至17点半,年龄:55岁以下,50岁以上,工资4500元,节假日有加班费,地址:南京市,新街口附近,是政府部门,轻松好干,电话:,焦经理
南京
7月20日 21:41拨打电话
河北承德。工作时间从五点半到十二点半。老板事少。薪资按月发放。
临时工月结
。工作时间从五点半到十二点半。老板事少。薪资按月发放。
承德
7月20日 21:44拨打电话
河北承德招聘暑期工一名
临时工1-2人
招聘暑期工一名
承德
7月20日 21:44拨打电话
河北承德招聘长期工。
临时工
招聘长期工。
承德
7月20日 21:44拨打电话
甘肃张掖明天找两个干零活的人,活轻松
小工临时工
明天找两个干零活的人,活轻松
张掖
7月20日 21:43拨打电话
临时工完工结算
【招聘岗位】钟点工【薪资待遇】完工即结薪【岗位要求]时间灵活,做事麻利、勤快肯干。【工作地址】抚宁紫金湾【联系方式】【公司名称】抚宁紫金湾店联系人:老板有效期:招满即下架,点击左下方拨打电话联系
秦皇岛 抚宁区
7月20日 21:42拨打电话
江苏南京众彩蔬菜B区夜里2-第二天下午2点12小时有木有干活的要260
260元/天
临时工
众彩蔬菜B区夜里2-第二天下午2点12小时有木有干活的要260
南京
7月13日 17:26拨打电话
兼职6-10人日结
补2具身智能临时兼职10人工作内容:没有难度。佩戴设备,听从指挥,进行数据采集时间:14:30:培训,1个小时左右。(如果到达地点感觉做不了立刻反馈,)8:30~11:00:正式,操作时间约1.5个小时。(薪酬70元,12:00结账)地址:鼓楼区热河南路街道热河南路37号鼓楼区业余体校。
南京 鼓楼区
7月13日 13:57拨打电话
临时工1-2人
招聘暑假工,人数1名。工作地点在南京。任职要求:本人手下一名朋友的子女希望在暑假期间寻找一份暑假工,如有老板或店铺需要人员,请联系。薪资待遇面议。该信息有效期为3天,用工方为私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人。南京
南京
7月11日 09:57拨打电话
线上平台运营专员
6000-7000元/月
新媒体运营3-5年本科大众点评新媒体抖音小红书不接受居家办公不接受无经验牛人
一、双休,朝九晚六,午休1小时,节假日跟随国家安排休息 二、我更需要一个能拿结果会拿结果敢拿结果的人,薪资自己用结果来谈 三、如果不能,那就按我的来,因岗定人; 四、发展上升期的小公司,注重效率,沟通简单,非摸鱼首选,慎重沟通; 岗位职责: 1. 负责公司线上业务运营工作,包括抖音、美团、大众点评、小红书等平台以获取客户咨询和起到宣传公司作用,公司发展4年,案例扎实,欠缺包装和曝光; 2. 能独立完成文章撰写、图片制作、视频剪辑等内容创作,以账号数据为基础动态做工作内容调整和提升; 3. 定点定时收录商户经营数据,执行商户运营需求和内容; 4.配合老板安排的其他相关工作,如PR等; 任职要求: 1. 大专以上学历,毕业2年以上,有运营工作经验者优先。 2. 熟悉新媒体平台运营规则。 3. 具备较强的文案设计和数据分析能力。 4. 有极强的执行力和对细节的关注。 5. 有本地生活服务经验优先
新媒体运营经验不限学历不限居家办公接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1. 根据安排完成学生假期期间的线上任务,如信息整理、数据录入、内容审核等基础性工作 2.每周发布2-3条内容(公司提供),提升客户满意度。 3.根据内容表现和客户反馈,优化内容效果。 任职要求: 1、对新媒体运营有浓厚的兴趣,具备良好的内容策划和文字撰写能力。 2、适合学生党、灵活就业等人群
临时工日结
日结!日结!日结!洪蓝要工(55以内)180/天,计薪10.5小时(7:30~20:00)备注:靠谱,放鸽子勿扰联系方式:
南京
7月20日 18:50拨打电话
运营
7000-10000元/月
直播运营经验不限学历不限娱乐/时尚直播抖音(抖音火山)
【公司是娱乐直播公司,不带货】 工作时间下午2点-晚上2点,新人运营保底7200,无责4K3+提成2-5% [岗位职责: 运营岗位,需要招募主播,培训主播。前三个月有1v1老运营的带教工工作内容] 1.负责主播的日常工作,并为旗下主播进行全方位的定位以及系统性的培训。 2.协助主播做好开播前、开播中以及开播后的准备和各种紧急情况的对应预案等, 3.对主播的直播内容、流程、礼物营收等方面进行指导、跟进以及优化; 4.跟进主播粉丝管理的水平和状态,并予以监督、指导和支持; [任职要求] 1、综合素质优秀,能力强,人品好,有上进心; 2、有相关工作经验或销售、教培、创业等经历优先如果你有创业思维、有野心、有拼劲;乐观开朗、社牛,欢迎投递简历. 3、希望来工作的人热爱这份行业,喜欢这份行业,能有自驱力,有抗压能力,认真努力做的话三个月内综合薪资10000-30000是没问题的! 4.接受新老运营 小白的话带薪培养
临时工月结
招聘管理岗位。薪资为3000-5000元。工作内容包括负责统筹团队、制定目标、把控进度与协调资源,确保工作高效落地。要求具备统筹能力、责任心强、沟通果断、懂管理且善于执行。
南京
7月17日 22:14拨打电话
江苏南京李璐瑶代理啸天班次一12.00-19.00
临时工
李璐瑶代理啸天班次一12.00-19.00
南京
7月10日 18:59拨打电话
抖音运营
6000-8000元/月
新媒体运营经验不限学历不限不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1. 负责平台内容策划与日常,提升账号影响力 2. 根据业务需求制作短视频内容,完成发布及数据跟踪 任职要求: 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
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