
财务主管(双休+五险入职)
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理资金管理会计中级职称CPA中国注册会计师
职责:全面统筹公司日常财务运作、会计核算、财务报表编制及内部管控事务,同时为各业务单元提供专业的财务分析支持,协助管理层实现科学决策与战略规划。
任职资格要求:
学历专业:全日制本科及以上学历,财会、金融、经济等相关专业背景。
专业资格:具备中级会计师或更高职称;持有注册会计师(CPA)资格或已通过部分科目者优先考虑。
工作经验:5年以上财务领域相关从业经历,其中至少2年担任财务主管或同等关键岗位。
专业技能:
熟悉中国会计准则及相关税收法律法规,掌握系统的财务、会计与税务知识体系
熟练操作主流财务系统,精通Office办公软件,尤其擅长Excel(需熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数开展数据分析)
具备较强的财务分析能力与数据洞察力,能从财务数据中挖掘业务价值信息
具有较强的内部控制意识和风险识别防范能力
综合素质:
品行端正、作风严谨、责任感强,恪守职业操守
具备良好的跨部门沟通能力、逻辑分析能力及问题解决能力
抗压能力强,适应快节奏工作环境,富有团队协作精神
石家庄裕华区招聘财务经理一名,7K-8K,单休,可尽快到岗
7000-8000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理总账核算成本管理中级会计师
招聘财务经理一名,7K-8K,单休,可尽快到岗
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年大专财务规划财务分析成本管理风险控制会计初级职称会计中级职称会计高级职称
财务经理招聘
任职要求:
• 财务类专业大专及以上学历,具备管理经验者优先考虑;
• 具备良好的组织协调能力及全面的财务统筹规划能力;
• 能够依托财务数据进行分析,助力业务增长,具备较强的学习与规划能力;
• 工作积极主动,责任心强,能承受工作压力,可独立处理部门各项事务。
薪资福利:
• 单休+法定节假日正常休息,缴纳五险;
• 享受亲属关怀、生日礼金、节日津贴等福利;
• 月薪8k-1w,试用期为两个月
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上本科财务分析VIE经验团队搭建经验注册税务师高级会计师并购经验成本管理财务综合管理金融线下零售CPACMA制造业总账核算中级会计师税务管理互联网投融资经验电商IPO经
1、成本管控:牵头制定公司成本规划,跟踪成本动态变化,制定并实施成本优化方案,持续推动降本增效,提升企业盈利水平。
2、资金统筹:负责公司资金预算编制与执行管理,监督资金使用情况,组织资金报表及预决算的编制与落实,保障资金安全与高效运转。
3、资本运作支持:参与企业融资安排及资本结构调整工作,协助推进企业分立、合并、融资实施及股权变更等事项的财务管理。
4、财务分析与业务协同:编制月度、季度及年度经营分析报告,健全业财融合分析机制,识别潜在业务风险,输出专业分析意见,推动改善措施落地闭环,强化财务对运营的支持作用。
5、战略决策支撑:参与公司重大事项的财务评估与论证,为生产经营、业务拓展及对外投资等提供财务数据支持与决策参考。
6、团队建设与能力提升:全面主持财务团队日常运作,科学分配岗位职责,指导、监督并赋能团队成员,定期开展内部数据分析培训,提升团队专业能力。
7、跨部门协作:发挥财务在组织中的协同作用,加强与运营、销售、生产及其他职能部门的沟通配合,推动财务与业务的高效联动。
8、外部关系维护:与财税主管部门保持良好互动,及时获取并落实税收优惠、财政补贴等相关政策;与银行、税务、审计机构及律所等外部单位建立稳定合作关系,确保资本活动合规有序。
9、信息反馈:全面掌握公司财务运行状况、经营业绩及资金流动情况,定期向上级负责人汇报工作进展与关键财务信息。
10、其他职责:完成领导交办的临时性工作任务。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、税务、金融、投资等相关专业背景。
2、年龄原则上不超过40岁,形象积极、综合素质突出者可适度放宽条件,性别与户籍不限。
3、具备10年以上财务管理工作经验(必需),有电商行业从业经历,且至少3年担任财务高级管理岗位。
4、熟悉财务会计、税务法规、审计流程、统计方法及相关法律知识,具备扎实的经营管理理论基础和丰富的财务管理实战经验。
5、具备良好的团队协作意识,出色的沟通协调与表达能力,能有效对接公司内外部相关部门与机构。
财务主管(J10180)
6000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科财务分析税务管理成本管理
岗位职责:
主要职责:
1. 跟踪并解读国家及地方最新财税政策,分析其对公司运营的潜在影响,及时开展风险预判与提示。
2. 组织制定合规、高效的税务优化方案,完善企业税负结构;统筹税费申报、缴纳、核算工作,维护良好的税务对接关系。
3. 负责日常会计核算工作,编制并复核集团财务报告及内部管理报表,开展深入的财务数据分析,为管理层决策提供有力支撑。
4. 参与完善财务中心内控体系与业务流程建设,持续推动制度优化,确保资产安全,提高财务管理效能。
5. 对接审计、税务、银行等外部单位,协调相关事务,保持稳定合作关系。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,会计、财务、税务等相关专业背景;具备中级会计师或以上职称,持有CPA、税务师等专业资质者优先。
2. 5年以上中大型企业财务工作经验,其中至少3年全面负责财务管理工作;具有制造类、工程类或集团型企业背景者优先考虑。
3. 熟悉税收法规动态,具备敏锐的政策洞察力和前瞻性筹划能力;拥有丰富涉税事项处理经验,有成功化解税务风险案例者优先。
4. 逻辑清晰,风险意识强,擅长财务数据挖掘与分析,具备优秀的沟通协作能力和团队协同精神。
外贸财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专财务分析资金管理风险控制
岗位职责:
1、负责多币种跨境收付款操作,跟踪外汇风险及汇率变动影响,保障资金安全;
2、运用远期结售汇、外汇期权等金融手段对冲汇率波动,降低汇兑成本;
3、实时追踪汇率走势,结合宏观数据(如美联储政策)分析趋势,为结汇时机与资金调度提供决策支持;
4、配合公司通过离岸架构开展合规的税务优化与资金管理;
5、协助财务经理完成外贸企业日常财务相关工作。
综合能力:
1. 精通外汇风险管理:掌握跨境支付流程,熟练使用远期结售汇等工具进行风险对冲;
2. 具备税务筹划能力:熟悉国内外税收法规,可执行合规的税务安排;
3. 优秀的沟通协调能力:能高效对接内部部门及外部银行、税务、海关、外管等相关机构;
4. 具备战略思维与全局意识:能从企业发展视角参与财务管理、资金规划与风控建议;
5. 工作严谨细致:责任心强,确保财务信息准确完整,并严格保守公司财务秘密。
任职资格:
1. 年龄35周岁以下,大专及以上学历;
2. 具备3年以上外贸财务工作经验,熟悉国内企业出口业务全流程,有实际出口退税操作经验;
3. 了解跨境收付款机制,能熟练应用远期结售汇等工具管理汇率风险;
4. 掌握离岸公司注册、账户运营、税务申报及相关合规要求。
福利待遇:
五险(转正后)、双休+法定节假日、体检、节日福利、年终奖等
财务主管(外派浙江丽水)
6000-8000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理
(本科以上学历,财务专业,财务全业务流程5年以上工作经验)
1. 主要协助推进日常财务事务,承担公司整体账务管理,审核会计凭证、登记总账与明细分类账,核对往来款项、固定资产及库存情况,确保账实一致、账账相符、账表统一。
2. 按时完成月度、季度和年度财务报表以及内部管理报表的编制工作,开展常规性财务数据分析,为管理层决策提供可靠的数据支撑。
3. 承担税务相关事务,办理发票申领、开具、认证及归档管理,准时完成各项税费申报,配合应对税务稽查,严格执行税务合规规范。
4. 审核日常费用报销与付款申请,监督资金支出的合规性,核对银行对账单及余额调节表,协助拟定资金使用计划。
5. 落实财务制度执行,归集并妥善保管财务资料档案,协同内外部审计工作。指导出纳及会计助理开展日常作业,合理分配工作任务,协调与其他部门间的财务衔接,高效完成财务主管安排的各项任务,保障财务运作顺畅有序。
房地产财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科国内上市公司财务咨询公司投融资经验资本运作经验
岗位内容:
1. 全面负责企业财务管理工作,实施有效的财务监督与控制。
2. 深度参与资产证券化及资金运作项目,提供专业财务支持与解决方案。
3. 建立健全公司内部控制规范,推动内部审计体系的落地与执行。
4. 开展对上下游客户的信用评级工作,参与商务协商,促成优质合作,助力业务持续扩展。
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、经济类相关专业背景。
2. 具备六年以上跨业财务管理经历,熟悉财务决策流程,拥有扎实的风险管控与融资实操经验。
3. 熟悉各类金融工具,市场洞察力强,具备良好的风险识别与分析判断能力。
4. 具备优秀的团队管理与沟通协调能力,逻辑思维清晰,能独立承担复杂财务分析工作。
婚礼撤场1-4天11-20人
招聘:明天5号13:00-19:00用20人婚礼撤场桌椅板凳、篷房架子、灯笼通道等。直到5月7号每天都有活每天需约15人报名啦我或联系【电话咨询时,请一定说明在看到的,谢谢!】
百威啤酒装箱320/天+不限经验+管吃住
8000-9000元/月
车间啤酒厂普工贴标签包吃交通补助社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职!
【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
【招聘岗位】
啤酒厂区:普工,搬运,质检,包装,贴标签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在南京
石家庄深泽县招聘:深泽周边长期招聘♥彩钢安装工,有彩钢...长期招聘♥彩钢安装工,年龄50
6000-10000元/月
彩钢安装长期包吃月结
招聘:深泽周边 长期招聘♥彩钢安装工,有彩钢...
长期招聘♥彩钢安装工,年龄50以下,
有彩钢 钢结构安装经验,会电焊能上高,新手短期工勿扰
工资6000-10000,管饭。
☀承揽各种钢结构、彩钢厂房建设
有意者联系:
(同步)
工作地点 :深泽周边
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
招聘兼职会计/财务经理/财务总监/合伙股东
1-1.5万元/月
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理总账核算预算管理税务管理固定资产管理
1.独立解决客户财税疑问,提供专业财税服务;
2.滴滴模式,接受全国就近派单,自主安排工作时间与地点,多劳多得;
3.使用平台提供的记账报税软件、拓客裂变软件
及客户管理软件完成工作;
4.服务由平台提供的原始客户,无需承担获客
成本及任何费用;
5.全面依托平台赋能,具备独立运作财税公司服
务能力。
任职要求:
1.具备财税工作经验者或工商注册变更经验
优先;
2.具备一定的市场资源的人事及有业务能力,有资源的也可以合作,长期管道收益,签定正规合同,保障权益
财务经理品检工
急招杯业品质经理一名,行政经理一名,财务经理一名,要求大厂做过,48岁以下,上班地点永康模具城附近,有意者直接联系本人,
财务主管
4000-7000元/月
财务经理1-3年大专财务综合管理中级会计师高级会计师财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责
1. 负责公司的全盘账务处理,包括但不限于编制记账凭证、登记账簿、编制财务报表等。
2. 熟练进行税务申报和各类税款的计算、缴纳,以及相关税务事宜的处理。
3. 认真核对并确认客户的回款,编制收款会计凭证并登记应收帐款明细帐。
4. 协助财务经理完成财务预算的编制、执行和分析,为公司的财务决策提供数据支持。
5. 妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料,负责会计档案的整理和移交。
6. 对公司财务状况、经营情况、合同执行情况进行分析和统计,为管理层提供决策依据。
7. 完成上级领导交办的其他财务相关工作。
任职要求
1. 大专及以上学历,财务、会计相关专业,持有会计师及以上职称优先。
2. 具有财务工作经验,有丰富的账务处理和财务报表编制经验。
3. 熟练掌握财务软件和办公软件用友、Excel 等。
4. 熟悉国家财务、税收政策和相关法律法规,具备良好的税务筹划能力。
5. 具备良好的财务分析能力和风险控制意识,能够准确解读财务数据并提供有效建议。
6. 工作细致、严谨,具有较强的责任心和团队合作精神,抗压能力强。
7. 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与各部门有效协作。
福利待遇
1. 具有竞争力的薪资待遇和奖金。
2. 五险福利。
3. 提供丰富的职业晋升机会。
财务主管
9000-11000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理税务管理风险控制中级会计师注册税务师房地产/建筑
岗位职责:
1. 负责涉密单位财务全盘管理,包括账务处理、报表编制、预算执行与分析
2. 主导税务申报、税收筹划及涉税鉴证工作,确保合规性与优化效果
3. 配合完成审计、财务外包及财税顶层设计项目,提供专业支持
4. 建立并完善财务内控制度,强化资金安全与风险防控
5. 对接客户及监管单位,高效响应涉密财务相关事务要求
任职要求:
1. 持有注册税务师资格及中级会计师职称,具备涉密项目服务经验者优先
2. 熟悉国家财税法规及涉密单位财务管理特殊要求
3. 具备扎实的财务实操能力与跨部门协同沟通能力
4. 政治素质过硬,无不良信用及保密违规记录
5. 能适应外派工作安排,责任心强,严谨细致
外贸企业培训生
5000-7000元/月
文员经验不限本科
工作职责:
1. 业务学习与实践
- 参与企业各项业务流程,涵盖品牌建设、产品管理、市场营销、物流运作等模块。
- 学习并掌握国际贸易相关规则及法律法规要求。
2. 项目管理
- 在指导下推进小型项目的落地执行,积累项目运营实操经验。
- 协助开展市场调研与数据整理,为管理决策提供有效支持。
3. 跨部门协作
- 主动对接生产中心、运营中心、财务中心等职能部门,提升协同效率与信息传递质量。
4. 客户关系维护
- 参与客户交流与服务环节,增强客户服务意识与响应能力。
5. 文档管理
- 负责业务资料的分类整理与归档工作,保障文件的准确性与完整性。
任职要求:
1. 学历背景:
- 2025届应届毕业生或往届本科毕业生(不接收2026届及以后实习生);专业不限,国际经济与贸易、商务英语、英语类专业优先,具备海外留学经历者优先考虑。
- 英语需通过CET6或具备同等水平,如托福、雅思成绩优异,口语表达流利。
2. 核心素质与能力
- 具备领导潜质,在校期间有学生会、社团或竞赛组织经历者优先。
- 学习能力强,能快速融入新环境并掌握新知识。
- 拥有清晰的口头与书面表达能力,善于跨团队沟通协作。
- 逻辑思维扎实,能够基于数据分析或调研结果提出可行方案。
- 能够承受高强度工作任务,适应轮岗安排及短期出差需求。
3. 经验要求:
- 工作经历:全职或实习累计不超过2年,具有外贸领域销售、运营等相关经验者优先。
- 实习经历:曾参与大型外贸企业储备干部、管培生项目者为加分项。
- 项目/活动经历:参加过商业比赛、创业实践或公益项目者予以优先考虑。
4. 技能要求:
- 熟练操作PPT、Excel等常用办公软件。
5. 其他软性要求:
- 认同公司倡导的价值观,如创新意识、客户至上理念等。
- 职业发展方向明确,具备较强学习能力,愿意在外贸行业长期深耕发展。
人事行政主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年本科互联网从业经验组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控管理体系建设优化大中型企业从业培训与开发招聘与配置薪酬福利
1. 负责招聘、人员调动、绩效考核、转正等人力资源相关事务的执行与落实。
2. 负责公司人事档案的整理、归档及日常管理工作。
3. 办理劳动合同的新签与续签,落实职务任免、岗位调配、解聘及离职退休等相关手续。
4. 协助部门负责人推进招聘工作的实施与开展。
5. 落实公司各项规章制度,负责员工奖惩事项的具体执行。
6. 协同维护良好的员工关系,策划并组织员工活动的实施。
7. 负责日常接待及行政事务的处理。
8. 完成上级领导交办的临时性工作任务。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历。
2. 具备良好的职业素养,掌握人力资源相关专业知识与实操技能。
3. 有互联网行业招聘工作经验者优先考虑。
会计,外勤会计
3000-7000元/月
会计1-3年学历不限税务代理记账公司
招聘:会计一名:要求有初级会计证书或有会计2—3年经验,熟悉计算机软件操作,节假日休息,工资面议,工作地点在藁城廉州镇西城街,联系电话微信同号
双休 入职缴纳五险一金 文职岗位
5000-7000元/月
文员1-3年学历不限售后客服倒班制
工作内容:
处理用户在使用支付类产品过程中遇到的各类咨询与投诉,包括活动疑问、支付异常、现金券无法使用等问题
综合工资4500-6500元;绩效激励明确,收入与工作成果挂钩
每日工作八小时,每月休息8天
项目优势:
1、排班时间灵活,适应不同作息需求
2、入职即办理本地五险一金
河北雲路公路工程有限公司
4000-5000元/月
会计1-3年大专
1.主要负责往来
2.核对公司流水。
公司工作环境良好,同事关系融洽,欢迎积极向上的你加入
高级行政专员
5000-6000元/月
行政专员/助理1-3年本科资质/证照管理固定资产管理印章管理
岗位职责:
一、行政管理工作
1、协助开展行政日常运营,包括保洁、绿植维护、物业协调、会议保障等相关事务;
2、协助维护工区、会议室、茶水间等办公区域环境,推动办公空间的优化与改善;
3、负责公司设备器材、日常耗材、办公用品、文具及事务性物资的采购执行及领用登记管理;
4、管理员工出勤与考勤相关事宜;
5、完成上级领导安排的其他临时性工作。
任职资格:
1、具备人力资源或相关专业背景者优先;
2、具有一年以上行政岗位工作经验者优先;
3、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力、综合分析能力及执行力。
字节文员打字岗位
4000-6000元/月
文员经验不限大专售前客服
工作模式:主要通过操作智能机器人完成客户咨询的自动回复,仅在机器人无法识别或处理时,由人工介入并转接至相应服务通道,协助解决后续问题,整体工作节奏平稳。
时间灵活:实行每日8小时排班制度,周一至周日均可安排休息时间,每月享有6-7天休假,便于兼顾工作与个人生活。
额外补助:业务熟练后,如安排下午班次,每次可获得15-20元交通补贴,有效减轻通勤负担。
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付成本税务收入账预算不可兼职
岗位职责:
•负责公司日常账务处理,包括原始凭证审核、记账凭证填制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确、合规;
•按时完成月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等)的编制、上报工作,为公司管理层提供真实有效的财务数据参考;
•负责公司税务相关工作,包括增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳,发票领购、开具、核销及管理,配合税务机关的稽查、核查工作;
•负责公司往来款项(应收、应付、预收、预付)的核对、清理,定期与往来单位对账,及时跟进款项结算,避免坏账、呆账产生;
•负责公司费用报销审核、核算,严格执行公司费用报销制度,控制不合理费用支出,规范费用报销流程;
•妥善保管财务凭证、账簿、报表等财务档案,按规定完成档案整理、归档、保管工作,确保档案完整、可查;
•配合公司审计、内控工作,提供所需财务资料,协助完成审计报告编制;
•关注最新财税政策变化,及时学习并应用于实际工作,优化财务处理流程,降低税务风险;
•完成上级领导交办的其他财务相关工作,配合财务主管(如有)做好团队协作工作。
任职要求:
•年龄25-40岁,大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业,持有初级及以上会计职称(中级职称优先录用);
•1年及以上企业全盘账务处理经验,熟悉一般纳税人、小规模纳税人账务处理流程,有同行业会计工作经验者优先(优秀应届生可面议,有专人带教);
•熟练掌握国家财税法律法规,熟悉增值税、企业所得税等各类税种的申报流程,了解最新财税政策,能独立完成税务申报工作;
•熟练使用财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Word、Excel,尤其擅长函数运用),能高效完成账务处理、报表编制工作;
•具备严谨细致的工作态度、强烈的责任心和原则性,诚实守信,廉洁自律,杜绝财务造假;
•具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和抗压能力,能独立处理财务工作中的常见问题,服从工作安排;
•无财务违法违规记录,熟悉财务档案管理规范,有良好的职业素养和敬业精神。
薪资福利:
•薪资待遇:综合薪资4-5k;
•基础保障:社保 + 带薪年假(,逐年递增)+ 法定节假日正常休息 + 节日福利;
•职业发展:完善的培训体系(财税政策培训、专业技能提升培训)+ 清晰的晋升通道(会计→财务主管→财务经理),内部优先晋升,鼓励考证并给予考证补贴;
•其他福利:加班补贴 + 带薪产假/陪产假 + 婚假 + 丧假
行政主管
7000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务后勤管理
1、在总经理的领导下,全面负责后勤服务保障工作的组织实施。
2、统筹协调各部门工作安排,推动相关部门高效完成公司各项任务,并及时将执行情况向领导汇报。协助总经理处理日常事务,提供决策参考;落实总经理交办的其他工作任务。
3、牵头组织公司通用规章制度的起草、修订与完善,参与专用标准及管理规范的制定、研讨与优化。对重要事项进行跟踪核查,强化督导职能,促进管理体系有效运行。
4、收集并掌握各部门工作进展信息,了解全公司主要业务动态,编制公司年度大事记。
5、组织召开公司各类办公会议及相关会议,做好会务记录,根据实际需要整理会议纪要,并对会议决议的执行情况进行跟进、检查与督促。
6、全面负责公司后勤事务的管理工作。
7、统筹公司来访宾客的接待工作,策划并组织实施公司年会、员工活动,开展年度评优及表彰工作。
8、负责公司办公用品的采购、调配与日常管理。
9、负责公司档案资料的归集、整理与保管工作。
10、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备全面的知识体系。
2、5年以上工作经验,其中3年以上本行业或相关领域管理岗位经验。
3、具备卓越的领导才能,良好的人际沟通与社会交往能力。
4、拥有较强的组织协调能力,责任心强,富有事业心。
5、有组织大型会议、活动及重要接待工作的实践经验。
6、具备优秀的亲和力、判断力、决策力、计划力和沟通能力。
7、具有扎实的文字撰写与语言表达能力。
8、具备较强的号召力与团队凝聚力,以及果断高效的谈判决策能力。
9、工作积极乐观,自信正直,待人公正,具备优良的职业素养与职业道德。
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良好的职业发展平台与专业培训机会;
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我们期待您的加入,携手共创更加辉煌的未来!
财务经理(J23106)
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科
工作职责:
1、财务核算:参与构建财务核算体系,制定并完善集团财务核算规范;
2、财务分析:依托各类财务报表,结合业务发展与管理需求,开展多维度财务分析,支撑业务决策;
3、全面预算:参与推进集团全面预算管理体系的建设,落实预算执行、分析、监控及复盘工作;
4、内控管理:协助推动财务内控机制建设,加强财务流程的过程管控;
5、成本管控:统一集团成本核算标准与管理模式,提供高效准确的成本分析支持管理层决策;
6、资产管理:协助建立资产管理体系并拟定资产管理策略,提升集团资产使用效益;
7、税务管理:深入研读国家财税法规,合理运用财政税收政策,推动集团税务筹划方案实施;
8、研发支持:协同研发体系开展研发项目全周期财务管理,嵌入研发各阶段提供财务协同支持;
9、营销财务BP:承担各营销团队的财务管理工作,涵盖经营分析、内控执行、税务合规等方面
任职资格:
1、全日制本科及以上学历,财务、经济、金融等相关专业;
2、7年以上财务相关工作经验,具备2年团队管理经历(团队规模3-10人);
3、具有医药行业财务管理背景,掌握财务核算、财务分析、预算管控、内控建设、成本管理、资产管理、税务筹划、研发财务支持、营销财务服务及财务信息化等综合能力,具备多模块管理经验者优先;
4、熟练使用PPT/WORD/EXCEL/VISIO等办公工具,熟悉SAP/WMS/JDE等财务信息系统操作;
5、具备目标规划、问题诊断与解决、团队建设、绩效考核等管理能力;
6、作为财务体系内的储备管理人才,初期在集团总部培养历练,后续将根据工作需要及个人发展情况外派至相应城市任职
栏目概述
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