你是否才华横溢却未遇伯乐？ 巧了，我们老板手握资源却正缺干将！ 这是一份普通销售也能拿高薪的工作—— 无责任底薪6000元起，新人月入过2万真实可期， 老员工月收入突破8万也并非个例，更高收入与职位等你来挑战！ 能赚多少，取决于你的定位与拼搏。 如果你认定自己是狼，这里就是你的草原！ 零经验也不用担心，入职即享3天系统培训， 快速上手，轻松起步。 更有主管一对一辅导，全程陪伴成长。 工作内容简单清晰：只需向客户介绍公司业务及服务内容， 成功邀约客户到公司深入沟通即可。 岗位职责： 1、公司统一提供精准意向客户资源，通过电话或微信与客户高效沟通，了解需求并邀约上门面谈 2、持续维护已有客户关系，深度挖掘合作潜力 3、定期回访合作客户，增强互动，构建稳定长期合作关系 薪资待遇： 1、无责任底薪6000元（不含绩效奖金） 2、提成比例10%起，最高可达30%，多劳多得，收入上不封顶 3、入职即享专业培训、五险、下午茶、月度旅游、每月生日会（含生日礼金）、团队拓展、团建活动等福利 晋升凭实力不靠关系，平台广阔，前景可观， 发展空间无限，工作充满乐趣，收入持续攀升， 业余生活精彩纷呈，等你加入共创辉煌！

提供带薪培训，工作时间固定，早九晚六，周末双休！！ 银行工作环境，年终奖金13薪，收入可观，入职即缴纳本地五险一金！！ 办公室坐班，无须外勤，丰富的员工福利卡和节假日慰问，员工福利费不低于1500元！！ 工作内容： 通过银行提供的信用卡信息进行信用卡账单分期的电话销售，并在线促成交易完成； 工作时间：9:30~18:45，周末双休，国家法定节假日休息； 薪资：综合7-10K+/月，具体会在面试环节详细沟通； 福利待遇：享受高温补贴及带薪假期，带薪年假，节假日福利费用、生日福利、团建活动等丰富福利~ 工作地址：浙江省杭州市上城区庆春路178号金融大厦

主要负责中信银行信用卡的获客，服务，分期依托于分行，单位场景，收件数据进行工作，特别适合应届毕业生和同业的小伙伴，有耐心的主管，亲和的同事

安排至平安银行信用卡中心杭州分中心提供服务 一、工作职责 1、通过自主开发业务或协助开展业务拓展、客户关系维护的营销人员，主要职责为在符合合规与风险管理规范的基础上，推进市场开发并完成相应职级考核指标； 2、积极参与单位组织的培训及业务通关考核，配合市场与综合条线提升客户粘性，保障服务质量和业务合规，有效防控业务风险。 二、薪资待遇 1、基本工资+责任职级津效+绩效工资+激励奖金等，具体面议； 2、五险一金，节日福利，工会活动 三、岗位要求 1、本科及以上学历，有相关经验且表现优异者可放宽至大专学历，年龄21-40周岁； 2、具有一年以上相关工作经历，拥有丰富业务资源者优先考虑； 3、具备较强的市场营销拓展能力； 4、具有良好的职业操守，无不良信用记录； 5、满足信用卡团队其他日常管理规定。

【工作内容】公司免费提供客户上门安装无需陌拜，免费赠送POS几给需求的用户，激活一台机子，返现150-300。一天送10台就赚3000元/日结分润，时间自由，地点自由，收入自由可可全职可兼职。有培训，有团队，简单，听话，照做，月收入上不封顶!全职干被动月收入1万起【适合群体】1、信用卡业务员2、保险业务员3、房地产业务员4、自由职业者5、微商从业者6、贷款从业者7、吃苦耐劳有上进心者等等只要想增加收入来源都可以谈谈。8、可给应聘人员开后台自己刷卡自己拿分润，9、当过老板想东山再起的，想翻身上岸的。公司致力于把每晚伙伴成功放在第一位10、全新模式寻找城市合伙人听话照做年薪百万

我们公司和各大银行合作，助推信用卡业务，现招募大量信用卡销售推广员，不限时间，不限地点 1.线上，线下寻找客户 2.线上客户自主申请（网申） 3.客户前往线下网点确定激活（部分可线上激活） 4.客户达标，佣金到账（100～400元/张），自助提现 5.达到一定目标，额外奖励1000+

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-24 1、负责各大银行信用卡的申办服务 2、开展市场开拓及客户关系维护 可接受兼职

1、年龄18-40岁，高中及以上学历，条件优异者可适度放宽要求。 2、具备积极的工作态度和良好的团队协作精神。 3、语言表达清晰流畅，性格亲和，心态阳光乐观。 4、能承受一定工作压力，服务意识强；以诚待人，用心服务，始终把客户放在首位。 5、接受零经验入职（公司提供带薪岗前培训），有相关经验者可直接进入更高职级。 6、工作时间：9:00-18:30，单双休交替 工作内容： 通过电话方式开发潜在客户，邀请客户到店办理业务，经理全程协助促成成交，操作流程简单，快速掌握上岗。 待遇： 无责任底薪5000元+1000元邀约奖励+提成+绩效奖金+销售冠军奖+年终奖金+节假日带薪休假，月综合收入均不低于1万元。 不提供食宿 最重要的是！！ 公司管理人性化，氛围轻松融洽，办公环境舒适，工作自由度高。 心动不如行动^_^快来加入我们吧^_^

1、此岗位为银行线上渠道信用卡销售，薪资日结，不坐班不打卡，时间自由，可根据客户需求，自行安排时间为客户提供顾问式咨询服务，制定产品方案 2、根据自己时间，完成销售指标，多劳多得，无业绩压力 3、定期回访用户，深挖用户需求 任职要求： 1、无需销售工作经验 2、具有一定的沟通能力及交际技巧 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识 4、有责任心，能承受较大的工作压力 5、有团队协作精神，善于挑战，突破自己 6、通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户

1、年龄要求18-40岁，需具备高中及以上学历，条件优异者可适度放宽标准。 2、具备积极主动的工作态度和良好的团队协作精神。 3、表达清晰流畅，富有亲和力，性格阳光乐观。 4、能适应一定工作压力，服务意识强；以诚待人，用心服务，始终把客户放在首位。 5、接受零经验入职（公司提供带薪岗前培训），有相关经验者可直接定级上岗。 6、工作时间：9:00-18:30，单双休交替 工作内容： 通过电话方式开发潜在客户，邀请客户到店办理业务，经理全程协助跟进成单，操作简单，快速上手。 不提供食宿 待遇： 无责任底薪5000元+1000元邀约奖励+提成+绩效奖金+销售冠军奖+年终奖金+节假日带薪休假，月综合收入均不低于1万元。 不提供食宿 最后强调一点！！ 公司管理人性化，氛围融洽，办公环境舒适，工作节奏轻松 心动不如行动^_^欢迎加入我们^_^

岗位职责: 1. 通过电话方式开展客户开发与邀约工作 2. 持续跟进客户，建立并维护良好的客户关系，提升客户满意度与忠诚度 3. 关注行业市场变化，及时收集并反馈客户实际需求 4. 完成既定的客户邀约目标 任职要求: 1. 具备优秀的沟通表达能力及说服技巧 2. 拥有较强的学习意识和团队协作精神 3. 熟练使用各类常用办公软件 4. 工作态度积极主动，责任心强 5. 有电话销售工作经验者优先考虑 6. 工作时间早九晚六，单休，薪资4K以上 7. 具备相关经验者可面议薪资待遇

（短期工，学生工都可以）招聘写字楼，公园巡逻岗，5700一个月【工资】：不住宿5700一个月，住宿5400一个月，，不包吃【服装】：保安服，黑色鞋子（没有公司可以提供）【年龄】：20-40岁以内【身高】：要求170cm以上【要求】：有保安证（没有可以先工作再考），休（有事可以正常请假）【工作内容】：公园巡逻岗，定点打卡；写字楼负责楼宇巡逻【上班时间】：白班7：00-19：00;夜班：7:00-19:00【薪资发放】：每月20号准时发工资，工资打银行卡服装公司提供，做满一年免费，，可自备【联系人】：

杭州市临平区招装修木工(硬包)

杭州市上城区招不锈钢安装

招管道焊工，自带工具，懂点配管，会装阀门等，忽悠人的不要来

岗位急招招满即停 "大专及以上学历(需要学信网可查!!!) *25-45周岁(25岁以下勿扰，入不了职!!!!!!) **可接受小白 [企业文化]: 我们固定朝九晚六周末双休，我们绝不加班到点就走我们适合有亲和力喜欢做服务，而有不喜欢太多工作压力的人(不打电话非电销) 对于有晋升欲望、有赚钱欲望的你，我们也给予足够空间和可能(完善的晋升机制和公开透明的目标管理) 人性化的工作时间朝九晚六+周末双休不加班,法定节假日都是正常休息 协 [薪资待遇]: 工资构成: 1、基础底薪5600+职级津贴+全平安综合金融业务提成+绩效+新人津贴+月度方案奖励,综合收入可观,多劳多得 2.缴纳社保:养老保险、医疗保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险和住房公积金 [工作内容]: 1、线上+线下联合经营，优质中高端老客户的建立联系与售后服务; 2、社区区域内客户关系维护与客户经营; 3、打造IP成为客户的金融小帮手，生活小助手 4、服务+销售全新模式，为客户提供平安集团综合金融产品的销售! 程 5、工作不需要打电话，公司提供优质客户资源，不需要陌拜。 [培训]: 不用担心学不会做不好喔!!! 岗位都有系统培训学习，不断提高自身专业水平以及相关产品的营销能力，这么优秀聪明的你肯定没问题

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责： 1.负责根据分行信用卡部营销方案，开展信用卡新户拓展工作。 2.对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作。 3.实时更新信用卡业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议。 4.合法合规开展信用卡营销工作，认真履行各项尽职调查职责。 任职要求:1.高中以上学历 2.具备信用卡业务营销经验; 3.有较强的客户开发能力和敏锐的市场观察能力; 4.表达能力和学习能力强，形象气质端正，乐于自我挑战。

信用卡销售 【公司是做什么的】 这是招商银行信用卡中心深圳分中心，主要根据客户主动申请的意愿名单做上门受理，风险核查，深挖拓展。 【怎么做？工作模式】 我们的客户部分来自于客户主动申请。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。在这里不需要盲目的去开发客户，我们将为你提供充足的客户方向，绝不用担心找不到客户。 【培训体系】 我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训，带薪培训一周后会有师傅一对一辅导。无论你是否有经验，我们都可以帮助你快速入手。 【福利待遇和工作时间】 在我们这边，平均工资10000左右，高的收入40000元，低的8000元，主要看个人能力，多劳多得，大部分人是8000-20000元之间，我们有严格的培训和考核督促及资源支持帮助每个人完成最低业绩要求。 【1】底薪 +月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴；入职即交六险一金，入职满一年后会根据上一年平均收入调整一次。 【2】高温低温补贴 【3】节假日、生日慰问、员工周边免费旅游 【4】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假 【5】免费年度体检+工作行服 【6】法定假日加班享受3倍薪酬 【7】季度奖金、年资奖金 提成方式：业绩提成·多劳多得 【关于发展】 入职满一定时间且基本素质符合者可参加转岗竞聘，每年有四到六次机会。 发展主要有3条路： 1、成为业务主管，带一个自己的25人左右团队； 2、行政支持、市场企划或者商务创收等其他部室； 3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行； 招行的工作： 第一：平台稳定，不会说倒闭就倒闭； 第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可； 第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短，资历、情商等影响收入； 第四：人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。 隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看，也许就是一次改变自己人生道路的机会。 希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想，有所发展。

金融服务，给客户送钱，让自已值钱

职位详情 工作内容： 薪资待遇:7000一12000一个月 底薪4000 社保类型:五险 提成方式:按单提成 奖金补贴:交通补贴，话补，绩效奖金 试用薪资:4000 1.公司提供精准意向客户，电话微信沟通，确定好时间地点上门给客户办理信用卡。一张信用卡佣金多劳多得上不封顶。 2.公司围绕信用卡有多项综合业务，比如信用卡提额，积分兑换，信用卡售后服务等一系列综合业务一单达到500-2000佣金。 3.维护好自己成交的客户，做好售后服务，避免流失。同时可以组建团队，获得团队带来的高收益。 4:工作时间: 早8:00到晚5:00 任务完成情况下可不用来公司打卡，时间自由自己支配 福利待遇： 1.底薪4000+提成+奖励 2.享受客户的永久分润，只要客户在用你的产品，你就有相应的提成，被动式收入。即使某天离职所产生的分润依然会正常结算发放 2.1:公司产品8年没有变过，稳定靠谱欢迎有志之士一起共同发展进步 3.个人业绩突出者，公司每年都有国内旅游的名额 公司新人首月平均工资在8k左右 公司三年以上的老人每月被动收入在3w左右 我司在河南地区平稳运营7年，稳定靠谱

想赚钱的看这里~ 1、精准客户资源，转化效率更高； 2、方法论教学+带薪培训，资深员工一对一指导，赚钱技能全教会你； 3、收入稳定且可观——无责任底薪+高额提成，员工平均月薪过万，多劳多得，放手去拼； 4、福利全面——五险、活动奖励、法定节假日、节日福利、生日福利、团建活动、年终奖等一应俱全； 晋升机制完善：晋升路径明确，凭能力与业绩说话，内部提拔管理岗（专员-主管-总监）。 [工作内容] 1、开展国内优质项目的招商工作，公司通过广告投放获取精准客户资源； 2、通过电话、微信等方式向客户介绍公司、项目及会议安排，邀约客户参加线下会议； 3、会议当天协助完成客户接待、服务及合作洽谈（公司有专人支持）。 [任职要求] 1、性格开朗，具备较强的沟通能力、人际交往技巧和服务意识； 2、责任心强，遵守职业操守，热爱销售工作，敢于追求高收入； 3、思路清晰，有良好的学习能力和客户服务意识。 有兴趣的朋友欢迎直接联系了解！

电话销售

岗位：麦丰装饰集团客户经理 1、负责客户资源开发、接待咨询、沟通洽谈及后续跟进与签约工作 2、统筹并协助各区域楼盘推广活动的执行与落地 3、维护小区在建工地日常关系，保持渠道合作稳定 4、开展自媒体平台及私域流量的运营与客户挖掘 5、总部滨江2万方硬装软装展厅，西溪六空3000方高端大宅展厅 6、行业前三综合设计水平。 定位精准任职资格： 1、年龄23周岁以上，具备家装或精装修销售经验者优先考虑 2、踏实肯干，形象良好、职业素养高，工作积极主动 3、具备良好的协作能力，认同团队协作价值 4、主要面向大平层、叠排、排屋及别墅类客户进行全程跟踪与谈判 工作时间：9:30-17:30，周一休息 工作地点：西湖区第六空间，滨江区第六空间

岗位职责； 1．负责西湖益联保客户联系，纸质保单递送 2．及时回复西湖益联保客户咨询 3．社区驻点， 我们需要； 1．年龄25周岁以上，会使用办公软件 2．积极与社区对接工作，协助居民西湖益联保客户理赔工作时间： 早9:30-15:30，午休一个半小时，周末双休，节假日正常放假

不用跑外勤、不用面对面沟通，坐在办公室就能靠沟通拿高薪？我们的TMK岗位正在招人！如果你热爱教育、擅长电话交流，渴望在年轻团队里快速成长，这就是为你量身打造的机会！ 一、你要做的工作：简单聚焦，高效出结果 1、电话邀约为主：全程需面咨、不用出差，仅通过电话或网络对接客户，轻松规避通勤奔波与外出压力。 2、专业咨询服务：依托公司提供的精准客户资源，为家长解答课程细节、报读流程等问题，用专业度建立信任。 3、客户全周期维护：引导家长为孩子选对课程、完成报读，后续持续跟踪学习反馈，做好客户维护，提升满意度。 4、稳步达成目标：根据公司规划完成每月指标，任务清晰可落地，靠实力拿业绩、赚提成。 二、我们想找的人：有能力、有热情，更有态度 1、经验优先：有电话销售经验者加分，经验也可投递——优秀应届毕业生、愿意学习的职场新人，我们都欢迎！ 2、沟通力在线：表达清晰、擅长电话沟通，能快速get家长需求；肯吃苦、不娇气，愿意为目标付出努力。 3、抗压且稳重：面对工作压力能稳住节奏，做事踏实不浮躁，不搞花架子，专注把事情做好。 4、热爱驱动：真心喜欢教育行业，认可教育的价值；也爱销售的挑战性，敢想敢拼，目标是拿高薪。 5、人品与心态双优：聪明上进、正直坦诚，和团队相处融洽；心态正能量，会自我调节（懂自嗨、能自愈），永远保持工作热情。 三、你能享的福利：赚钱、成长、开心，一个都不少 1、收入有保障，上限封顶：底薪（80-120元/天）+高额度提成+奖金，薪资周结！！！！能力越强，赚得越多。 2、团队资源全共享：定期开头脑风暴碰撞思路，还有RolePlay模拟训练，帮你快速提升沟通、销售技巧。 3、氛围超轻松，赚钱干扰：90后为主的年轻团队，沟通零代沟；管理扁平层级，没有复杂人际关系，大家一心搞业绩、专心赚money。 4、福利超走心，快乐不打烊：日常有下午茶补充能量，每月有团建增进感情，生日会、节假日福利从不落空，还会不定期组织旅游——工作之余，有的是一起疯玩的机会！ 发展有奔头，可以转正 如果你觉得自己超匹配，别犹豫！投递简历，加入我们，一起用专业服务助力孩子成长，顺便实现自己的高薪目标！

岗位职责： 1.通过线下拜访及互联网渠道拓展本地生活类商户，推动商户完成签约并建立合作关系。 2.指导商家熟练使用平台功能，运用多种运营策略提升其在平台的参与度与活跃表现。 3.与商家保持良好沟通，建立稳定客情关系，快速响应并处理合作中的各类问题，保障合作顺畅。 4.负责客户关系的持续维护，推进长期合作方案的落地与执行。 5.积极宣传平台服务内容，达成既定销售任务及关键绩效指标。 6.定期跟进客户账单情况，推动回款流程及时完成。 岗位要求： 1、具备美团平台、抖音服务商或代运营公司等本地生活行业销售经验者优先；优秀应届毕业生亦可考虑。 2、语言表达清晰流畅，普通话标准，具备良好的沟通能力，能准确捕捉客户需求并有效回应。 3、具备较强的抗压能力，工作积极主动，热爱销售岗位。 4、学习能力突出，对新事物感兴趣，乐于深入钻研和提升自我。

岗位职责: 1.通过电话开展客户开拓及关系维护，提升客户满意度； 2.实施精准营销，达成既定销售指标； 3.主动参与团队协作，促进整体销售能力提升； 4.保持高效沟通，确保信息传递准确及时。 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力； 2.能够自主规划时间与任务，对工作成果负责； 3.热爱销售工作，具备挑战意识； 4.能快速融入团队，具备良好协作精神。

月薪资综合25k-55k 岗位职责： 【月考核方向】 未设组：三个月内完成两单即可进入设组阶段 设组：每月业绩目标（目标=人效值×团队人数） 【每日核心工作】 1、协助组员完成签单（主要通过视频会议或现场面谈） 2、组织团队开展早会启动与晚间复盘分享 【每周核心任务】 1、复听组员录音，提升团队专业能力 2、周度问题沟通——及时解决本周发生的关键事项 3、持续学习精进自身专业，并推动团队素材库的优化迭代 【常见协作岗位及事项】 选品岗：提供选品分析报告 新媒体组：协助个人IP账号内容素材的收集与输出 任职要求： 【学历要求】 须具备全日制本科及以上学历； 【专业经验】 1、具备至少2年销售管理实战经验，有从0到1搭建团队经历者优先 2、曾为一线电销业绩领先人员 3、愿意从一线业务入手（三个月内需完成2单） 【软性素质】 目标感强，具备良好抗压能力，擅长沟通说服，具备深度思考与复盘总结能力 薪资结构： 【试用期】收入构成=基础工资+提成（回款后随当月工资发放，无延迟） 【正式期】收入构成=基础工资+绩效工资+月度PK及TOP奖励（如有）+团队提成（回款后随工资发放，无等待期） 晋升通道： 【晋升标准】依据团队人效与团队规模进行评估

岗位职责： 1、负责老客户3D设计软件的升级维护服务，通过电话或线下拜访了解客户需求与使用情况，提供专业支持； 2、主动与客户沟通，及时响应并协调公司资源解决客户问题，提升服务满意度； 3、持续跟进客户软件应用状态，推动到期及过期客户的续订转化，挖掘潜在合作机会； 4、建立并维护良好的客户关系，确保长期稳定合作，提升客户忠诚度。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备制造业客户服务或营销类经验者优先考虑； 2、具备较强的沟通能力和服务意识，能够高效处理客户诉求； 3、具备一定的客户关系管理能力和销售敏锐度，有责任心、积极主动； 4、熟练使用办公软件，学习能力强，能快速掌握产品知识。 福利待遇 1.薪资：底薪6K起+提成+奖金+补贴，薪资范围约：10K-上不封顶，提供五险一金； 2.完善的假期组合：双休+带薪年假+法定假期； 3.丰富多彩的员工活动：员工聚餐、优秀员工表彰活动、不定期团建； 4.工作时间早上八点半到下午五点半，午休一个小时

高薪高待遇直聘，业务好做易上手， 该岗入职半年后平均稳定收入2-4w/月左右，TOP收入8-10w/月左右。 阿里园区，办公环境优越，互联网行业氛围机遇大，欢迎行业优秀精英沟通加入！管理岗位同步热招！！ 岗位职责： 1、负责收集新客户信息并开展沟通，邀请企业客户入驻APP商城； 2、通过电话/面谈/微信等方式与客户高效交流，挖掘需求，把握销售机会，促成合作； 3、持续维护客户关系，打造稳固的长期合作基础； 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年左右销售经验者优先，有电商、市场营销、广告背景者更佳； 2、热爱销售工作，渴望挑战高收入目标； 3、踏实认真，目标感强，积极进取，追求自我成长； 4、性格开朗乐观，有责任心，具备积极向上的工作态度。 岗位待遇： 薪资：无责底薪+阶梯提成+绩效+奖金， 小组制管理模式，系统化培训支持， 每年至少2次调薪机会，职业发展路径清晰透明， 每年享受5天以上带薪年假，非假期也可灵活安排出行！ 业务介绍： 业务模式：招募企业商家入驻app商城 客户类型：关注【高校学生市场】的企业商家，产品定位聚焦年轻群体 产品客单价：30W-200W不等 开单周期：新员工首月即可实现成交！ 销售方式：以电销为主，结合面销推进 客户线索：公司提供（客户池+SEO），同时支持个人拓展 销售文化： 【战争】掌上大学每年组织一次大型总攻，并拆解为三场关键战役，若你崇尚团队作战与使命必达，这里正是你的理想战场 【公平】所有晋升机制公开透明，不论过往，只看当下表现，达标即晋升，下一个主角就是你 【竞争】销售的魅力在于激烈角逐中快速成长，我们实行“日排名”制度，期待你登顶榜首，傲视群雄 【温度】真诚与善意是我们的底色，身边的伙伴既是对手，更是战友，在这里你会经历无数温暖瞬间 我们能给你提供什么： 1、更容易获得更高收入 （1）【基础薪资】高于行业平均水平的基础薪酬 （2）【绩效薪资】重视过程与思考，表现优异者可获额外绩效奖励 （3）【高提成】提成空间更大：*多多平台500万商家中，超200万属于我们的目标客群，且目前在高校领域提供此类服务的仅掌上大学一家 （4）【多种奖金】周奖、月奖不断，只要你出色，奖金全归你！ 2、更快的成长速度 （1）【年轻】以90后为核心的团队氛围，充满活力，工作更轻松愉快 （2）【培训】同样工作1年，掌上大学完善的培训与规则体系将助你构建拿高薪的核心能力结构 （3）【金字塔】晋升通道全程可视化，只要你有抱负，这里就是你施展才华的广阔舞台