岗位职责： 1、负责本岗位工作计划的统筹与落实管理 2、确保设备运行平稳可靠 3、组织开展设备选型与技术评估工作 4、筛选具备优质服务能力的供应商 5、执行主管设备备品备件及外协事项的全流程管控（包括需求申报、质量把关、国产替代推进） 6、落实主管设备MTBF与MTTR指标管理（涵盖运行监测、点检实施、维修抢修及数据记录） 7、组织并推动主管设备一二级保养计划的落地执行 8、牵头制定并实施主管设备的优化改进方案 9、监督主管设备维修维护过程，确保符合现场规范要求 10、开展设备维修人员的技术能力培训 11、编制设备操作规程，并组织实施相关培训 12、服从生产现场属地化管理的工作调配 13、严格执行公司各项规章制度 岗位要求： 1、专科及以上学历，具备3年以上设备管理相关工作经验，熟练使用办公软件，认同企业价值观；（结合专业背景进一步明确）有重工业项目实施经验者优先，从事过钛合金制造、真空熔炼、真空焊接、锻造、轧制等相关领域者优先考虑 2、具备良好的沟通协作能力，掌握机械、电气、液压基本理论知识，熟悉制图规范及CAD软件应用，具备零部件测绘与替代设计能力，了解机械设计标准，动手能力强，能适应高强度作业环境，抗压性强，具备良好的职业操守与综合素养； 3、熟知公司制度体系，理解所辖设备工作原理、产品生产工艺流程及相关公辅系统配套情况

【岗位职责】 1. 负责场内中央空调、空压机、纯水系统、废气集尘系统等设备运行保养、维护及常见故障处理。 2. 负责公共区照明灯更换、维修指导及作业分析。 3. 负责各项公用设备的验收工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机电、自动化、暖通及排水等相关专业。 2. 熟悉空调、暖通、冷凝机等公用设备者，可放宽学历要求。 3. 无经验可培养，持有电工证者优先考虑。 4. 能接受夜班及加班安排。

一.职位职责: 1. 负责客户端磨划、CMP设备的安装、调试及后续跟进工作； 2. 负责客户端磨划、CMP设备RECIPE的导入与维护，开展工艺验证与调试任务； 3. 处理设备运行过程中的硬件异常与工艺问题，降低工艺缺陷率，优化工艺参数； 4. 收集并传递客户端在硬件、软件及设计方面的反馈信息，配合制定应对方案； 5. 协助推进新技术的应用落地，参与新工艺、新材料的导入，提升设备稳定性与工艺能力； 6. 承担客户技术培训任务，并促进团队内部的技术交流与经验共享。 二.任职要求: 1. 本科及以上学历，机械、机电、自动化、材料、化学等相关理工科专业背景； 2. 具备2年以上设备维护或工艺相关工作经验，优秀应届生亦可考虑，有磨划、CMP经验者优先，条件优异者学历可适度放宽； 3. 具备良好的语言表达与文档撰写能力，熟练使用OFFICE办公软件； 4. 能适应fab环境下的工作要求； 5. 可接受短期出差以提供现场支持； 6. 具备团队协作意识，工作积极主动，沟通协调能力良好。

岗位职责： 1. 负责医院各类设备的维护、巡检及保养工作； 2. 按时完成工作记录、报告撰写及工单填报等文档任务； 3. 严格遵守各项作业流程及相关规章制度； 4. 与医院设备管理部门、临床科室保持良好沟通，保障客户服务质量； 5. 积极学习新技术，定期进行经验总结与内部分享； 6. 配合团队协作，高效完成上级交办的各项任务； 7. 严格按照国家及地方相关法规、安全规范，以及公司技术操作指引开展工作。 任职要求： 1. 生物医学工程、计算机、机电或电子类相关专业，大专及以上学历； 2. 具备1年以上设备维修工作经验，或具有医疗设备及机电类实习经历的应届毕业生； 3. 有医疗行业售后支持经验者优先录用； 4. 学习能力强，具备良好的客户服务意识和独立处理问题的能力； 5. 具备良好的团队协作精神。

1、依据公司制定的设备保养计划，严格执行门店设备的定期维护作业； 2、按照维修工单规范，及时处理系统分配的上门维修任务； 3、根据所在区域的安装需求，依标准完成设备的现场安装工作； 4、依照公司对零配件及维修工具的管理规定，负责配件的申领、保管与盘点； 5、配合完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、中专及以上学历，硬件类相关专业，持有驾照，具备设备维护相关实习经验； 2、能够适应夜间工作环境，具备较强的抗压能力； 3、具备基本的服务意识，与客户沟通时耐心细致； 4、具备学习意愿，能持续掌握新技术、新工艺，适应维保技术更新与品质提升要求； 5、因业务需要，可接受全国范围内的工作调配。 特别说明：古茗旗下自建的一支设备售后维保团队，覆盖古茗全国门店设备维护需求。

充电桩安装工，主要承接特斯拉家充安装需要应急部门颁发的电工证 驾驶证，有安装经验的优先，工资6000保底，管住不管吃上意外险，持证上岗直接上手的可详谈，工资面议。

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★待遇:年终奖，社保，节日礼品，转为设备助理工程师/设备工程师 ★上班时间:8:00-8:00两班倒 ★岗位条件 1. 大专及以上学历，机械相关专业。 2. 熟悉非标物流系统、气动系统的工作原理与维保方法，动手能力强，学习领悟能力佳。 3. 具备2年以上设备维修工作经验，能够独立完成设备维修作业。 4. 持有电工证、焊工证，有非标自动化产线、PACK产线维保经验者优先。 5. 拥有工业机器人维保、调试相关经验者优先。 ★工作职责 1. 负责车间生产设备的日常维护与保养工作。 2. 落实设备巡检、点检工作，及时排查设备隐患。 3. 快速处理现场设备突发故障，分析故障根源，持续优化设备运行状态，降低故障发生率。

金华中航---工作地址在金华武义县 设备技术员 岗位职责： 1. 锂电自动化产线设备日常点检、TPM预防性保养，处理设备报警、卡料、伺服、气密等故障抢修，减少产线停机时间 2. 拆换配件、电气排查，记录维修台账，总结高频故障；参与设备小技改优化，提升设备稼动率OEE 3. 车间是锂电池无尘车间，产线24小时不停机，设备岗要轮夜班，设备出问题需要及时抢修 任职要求：1、23-35周岁，大专及以上学历，机电一体化、电气自动化、机械、机器人等理工科，懂基础电路、PLC优先 2、需要有电工证 3、接受两班倒的工作时间，接受穿无尘服 薪资待遇：基本工资2500+加班费（3000-5000）+绩效（0-1700）+餐补+车补，综合到手6000-8000 吃住： 免费提供住宿，厂区配套完善

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

【岗位职责】 1. 协助资深设备工程师完成生产现场通用设备的日常巡检、保养与基础故障排查工作，记录设备运行参数，及时上报异常隐患，保障产线设备稳定运转。 2. 配合完成设备维修、技改升级过程中的工具准备、部件拆装、现场清理等辅助工作，严格遵守设备操作安全规范。 3. 负责设备运维相关台账的整理归档，包括保养记录、故障登记、备件消耗明细等文档的更新与维护，确保数据准确可追溯。 4. 跟随带教工程师学习设备结构原...

空压机安装经验

江森自控（欧美企业）招聘以下岗位： 春潮厂区： 行车工：45岁以内，需持有行车证，平时24元/小时，加班30元/小时。 装配工：会使用电脑，高中及以上学历，平时24元/小时，加班30元/小时。 硕放厂区： 焊工：42岁以内，需持证，37元/小时，早中班，每天8-12小时。 所有工种均提供免费工作餐。

招工电焊工/药芯焊丝考试立对接UT能过！工资430——470全部车间内作业，室内活，不用风吹日晒，包住不包吃，，干满一年，入职半年报销，年龄18~55周岁活稳定，待遇优厚，工资工作地点；宜兴联系电话；王

职位类别：生产经理/主管 【岗位职责】 1. 中层管理职位，负责车间进度跟踪、问题协调及改善。 2. 负责日常管理工作及下属员工的管理分配、指导培训及车间现场管理。 3. 负责计划达成协调到成品，保证交货达成。 4. 与其他部门协作，在一定数量、质量、时间表和成本要求下保证高的生产效率。 【岗位要求】 1. 中专以上学历，机械、机电、自动化等相关专业，3年以上生产车间生产管理经验。 2. 对生产设备、设施、动力、模具、工具、工装备实际操作经验有一定的了解。 3. 熟悉各种机械零件、部件，对机械结构、模具、气动、液压等有基本的认识。 4. 能承受工作压力，勇于担当，具有良好的团队合作精神，能接受长时间加班。

招聘【流程管理工程师】1名税前综合薪资12-20K岗位职责：1、负责搭建并优化公司核心业务流程体系，主导跨部门流程梳理与标准化建设；2、监控关键业务节点运行状态，识别流程断点与低效环节，输出专项改进方案；3、协同生产、供应链及营销部门推进流程落地执行，确保产品制造与销售闭环顺畅；4、编制流程管理手册与操作指引，组织相关培训并监督执行情况，提升全员合规意识；5、定期开展流程效能评估，利用数据分析驱动业务变革，保障项目按时高质量交付。任职要求：1、28-40周岁，本科及以上学历（专业不限）具备制造业流程管理经验优先；2、熟悉ERP/MES系统逻辑及小家电行业特性；3、拥有3年以上流程优化经验，有大型家电项目背景者佳；4、具备极强的逻辑思维与数据分析能力，能独立撰写专业报告并推动复杂问题解决；5、抗压能力强，沟通协作高效。工作地点：锡山区鹅湖镇工作时间：8:30-17:30，大小周联系方式：(同号）

叉车工岗位，工作地址位于江阴弘元光能。要求驾驶技术熟练，并持有叉车证。

江森自控（欧美企业）招聘以下岗位： 春潮厂区行车工：年龄45岁以内，需持有行车证，平时薪资24元/小时，加班薪资30元/小时。 春潮厂区焊工：年龄40岁以内，需持有氩弧焊证，薪资37元/小时。 硕放厂区焊工：年龄42岁以内，需持证，薪资37元/小时，早中班，每天工作8-12小时。

空调设备放线，看的懂图纸，服从安排

招聘：数控卧车：白班+单休+社保薪资：6000-7000元岗位职责-操作数控卧式车床，完成零件加工；-看懂图纸，做好产品尺寸自检，保证加工精度；-机床日常保养、清洁，做好5S现场管理；-配合车间生产计划，按时完成加工任务。任职要求-机械制造、数控技术等相关专业；-看得懂机械图纸-会开行车，了解量具使用，会磨钻头；-能适应车间生产及加班，动手能力强；-团伙合作意识强，工作积极主动。

招聘：装配钳工（8小时+单休+社保） 薪资：6000-7000元 岗位要求： 1.年龄 55岁以下 2.不限经验，有机械车床组装经验，会钳工优先，能看懂图纸 3.踏实肯干 时间:8:00-17：00,单休，基本不加班 薪资：6000-7000元，具体可面议 福利：交社保，提供工作餐，节日福利

机修工1名 工作内容】 - 负责公司各类机械设备的日常维护、检修与故障排除； - 按照设备操作规程进行定期巡检，确保设备正常运行； - 参与设备大修及技术改造工作，提升设备效率和使用寿命； - 配合生产部门完成设备调试与技术支持。 【任职要求】 - 中专及以上学历，机械维修、机电等相关专业优先； - 具备2年以上机修工作经验，熟悉常见机械设备结构及原理； - 具备良好的动手能力和责任心，能适应加班及夜班安排； - 持有电工证和焊工证优先考虑

1. 高中以上学历，机械、电气、机电一体化等相关专业； 2. 能独立完成设备入场架线调试工作； 3. 5年以上调试工作经验； 4. 熟悉卷绕机和方形电池设备，做过锂电设备。

工作职责 1. 负责光伏非标设备在厂内的调试任务，独立完成设备参数设定与功能测试，确保各项性能指标符合标准。 2. 熟练使用HMI、手操盒等操作界面，准确调节设备运行参数，及时排查并解决调试中出现的机械及电气故障。 3. 协同技术团队开展设备装配后的调试验证，完整记录调试过程数据，提交问题分析报告，助力产品持续改进。 任职要求 1. 具备1年及以上光伏非标设备调试工作经验，可独立承担机台调试任务，实践操作能力突出。 2. 熟知汇川、ABB、法那科等主流机器人控制系统，能熟练配置HMI、手操盒等操作界面参数。 3. 拥有海外项目调试经历者优先考虑，能够遵循标准化调试流程，并规范输出调试相关文档。

工作职责： 1. 负责生产设备的日常巡查、故障诊断及应急维修，确保生产线持续稳定运转。 2. 编制并落实设备预防性维护方案，优化维护作业流程，减少设备异常停机与故障发生频率。 3. 参与新设备的安装、调试与验收环节，提供必要的技术支持，保障设备顺利投入使用。 4. 统计记录设备运行参数与维修情况，分析故障趋势，提出改进措施以提升设备运行效率。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、自动化、电子工程等相关专业背景。 2. 拥有2年以上半导体或精密制造领域设备维保经验，掌握半导体设备结构与工作原理。 3. 持有低压电工证，具备电气控制或机械维修能力，可独立开展设备检修与故障处理。 4. 动手能力强，善于分析和解决实际问题，能应对突发性维修任务的工作节奏。

岗位职责 1、主导非标检测设备、精密测试专用设备及自动化检测工装的整体方案设计、布局规划与技术路线制定。 2、负责检测设备整机的机械结构设计、精密定位工装、传动与锁紧机构的三维建模、工程图纸绘制、BOM清单整理，以及标准件与非标件的选型工作。 3、协同电气、软件及测试团队，完成高精度传感、视觉识别、力控检测、耐久疲劳测试等功能模块的机械集成设计。 4、参与设备试制、装配、安装与调试全过程，解决设备在运行中出现的精度偏差、结构干涉、稳定性不足、检测数据波动等技术问题。 5、建立机器人检测设备的模块化设计规范、通用结构数据库及标准化体系，参与设计方案评审，指导团队成员开展设计工作。 6、参考行业领先检测设备的结构设计理念，持续优化设计方案，在保证高精度、高可靠性的同时，兼顾成本控制与后期维护便利性。 任职资格 岗位要求： 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业背景。 2、具备8年以上非标自动化设备或精密检测设备整机独立设计经验，有专业设备制造企业工作经验者优先。 3、具有机器人或精密零部件检测设备实际设计与落地项目经验者优先考虑。 4、熟练掌握SolidWorks/UG等三维设计工具及CAD制图软件，精通机械结构设计、公差配合与精密工装开发。 5、熟悉气动元件、伺服传动系统、精密模组应用及传感器安装匹配等常用非标机构，了解机加工、钣金成型、焊接等生产工艺。 6、具备独立进行方案评估、成本核算及现场技术攻关的能力，逻辑清晰，责任感强，能适应研发项目的节奏要求。

1. 核心职责：电气设计与升级改造 主导公司新引进自动化设备及整条生产线的电气方案设计、技术评审、协议拟定及验收实施工作。 全面承担现有自动化设备与产线电气系统的优化升级任务，涵盖PLC（如西门子、三菱）、HMI、伺服控制、机器视觉及工业机器人等核心控制模块的程序编写、硬件配置与系统联调。 积极推动先进电气控制技术与新型元器件的应用，牵头开展提升设备自动化程度、运行效率及产品质量的改造项目。 负责关键电气图纸（包括原理图、接线图、布局图）的技术审核与归档管理，确保设计方案符合标准并具备高可靠性。 2. 设备维护与团队管理 统筹规划设备预防性维护计划并组织实施，保障团队能够高效应对突发故障，维持生产稳定运行。 带领设备维修团队，落实人员分工、技能培养与人才梯队建设，打造安全规范、协作高效的作业环境。 任职资格 必备条件： 学历与专业： 本科及以上学历，电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关专业。 工作经验： 5年以上制造业工作经验（优先考虑汽车零部件行业），具备设备管理或自动化工程项目背景。 具有至少3年以上的团队管理经历。 核心技术能力： 熟练掌握PLC编程与调试技术，精通西门子、三菱等主流品牌之一。 熟悉工业机器人（如发那科、库卡、ABB等）的编程操作、日常维护及故障处理。 熟练应用伺服系统、变频器、HMI等工业自动化产品。 具备独立完成电气图纸设计的能力，熟练使用EPLAN或AutoCAD Electrical等专业软件。 拥有扎实的强电与弱电理论基础，可精准排查和解决复杂电路问题。