福利待遇： 1、无责任底薪5000+高比例提成6-14%+工龄奖金； 2、五险一金+婚假+年休假+带薪享受全部国家法定节假日； 3、公司提供完善的晋升机制与广阔的职业发展平台； 岗位职责： 1、开发外贸行业客户资源，推动合作达成； 2、有效维护公司分配的客户资源，树立良好的企业与产品形象； 3、按时完成个人月度销售业绩目标； 4、持续跟进老客户，提高客户满意度，促进产品续费合作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备销售相关工作经验； 2、具备优秀的沟通能力、抗压能力及强烈的事业进取心

岗位职责： 1. 负责重点本地生活优质商家的开发与深度合作，农产品供应链赋能 推动农产品销售 2. 开展大客户需求调研与分析，定制化设计产业赋能方案，提升商户经营效益与消费者福利 3. 协同产地、物流、技术等中后台资源，保障全链路服务交付质量与响应效率 4. 维护并深化核心客户关系，定期复盘合作成效，持续优化合作模式与价值分配机制 5. 落实国家消费助农政策导向，参与区域产业协同项目，助力乡村振兴与本地生活升级 任职要求： 1. 具备大客户开发或产业服务商经验，熟悉农业、本地生活或供应链相关行业者优先 2. 沟通协调能力强，具备方案策划、商务谈判及跨部门协同推进能力 3. 目标导向，责任心强，能适应阶段性外勤及一线走访工作 4. 学历不限，有成功操盘B端合作项目经验者可适当放宽学历要求 5. 认同助农兴商理念，具备服务意识与长期主义价值观

岗位职责： 1.负责大客户开发与维护，深度挖掘客户需求，制定个性化服务方案，提升客户满意度与续约率 2.、合同签订及项目落地全流程，协调内外部资源保障交付质量 3.定期开展客户拜访与市场调研，收集行业动态与竞品信息，为产品优化与销售策略提供支持 4.协同售前、技术、运营团队推进重点项目实施，及时响应并解决客户关键问题 5.完成年度销售目标及回款指标，定期提交客户分析报告与业务复盘总结 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达与商务谈判能力，逻辑清晰，抗压能力强 2.有大客户销售或解决方案销售经验者优先，行业背景不限 3.具备良好的客户服务意识与长期关系经营思维 4.熟练使用办公软件，能独立完成方案撰写、数据分析与汇报呈现 5.学历不限，认同企业价值观，具备较强学习力与团队协作精神

岗位职责： 1.开拓浙江目标企业（3亿以上营收），核心kp为财务/hr/老板。 2.通过面销方式，售卖企业培训/咨询/陪跑/辅导等解决方案。 任职要求： 1. 有2年以上To B大客户销售经验，具备较强的企业KP链接能力； 2. 具有培训/咨询、SaaS软件等B端行业经验者优先； 3.思维逻辑清晰， 具有良好的沟通能力、学习能力、商业谈判技巧；

岗位职责: 1. 开发符合公司业务方向的精准客户资源，重点服务于出口至北美及欧洲等区域的客户，提供海运（整柜与散货拼箱）、空运等国际货运代理解决方案。 2. 运用电话、网络及线下拜访等多种方式开拓客户，深入挖掘客户需求，提供专业高效的物流服务，解决客户实际问题，提升客户满意度。 3. 持续维护客户关系，推动合作深度拓展，逐步成长为客户的主力服务商。 4. 协同财务及客服团队，确保客户在账期内按时回款。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通与谈判能力，能独立应对并解决客户各类需求与疑问； 2. 对行业动态具备敏锐洞察力，能迅速响应市场变化； 3. 拥有良好的团队协作意识，能够与团队成员顺畅配合； 4. 自我驱动性强，学习能力强，具备创新思考的能力； 5. 能够自主达成销售目标，具备较强的市场开拓与推广能力。

岗位职责： 1.负责大客户开发、维护与深度服务，挖掘客户需求并推动长期合作 2.制定并执行大客户销售策略，完成年度销售目标与回款指标 3.协调内部资源（产品、技术、交付等）为客户提供定制化解决方案 4. 定期拜访客户高层，建立信任关系，提升客户满意度与续约率 5.收集市场及竞品信息，反馈客户声音，助力产品与服务优化 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉B2B销售流程与商务谈判技巧 2.沟通表达能力强，具备出色的客户影响力与跨部门协同能力 3. 目标导向，抗压能力强，能独立推进复杂项目落地 4.具备行业背景者优先（如IT、制造、金融、能源等） 5.学历不限，有成功操盘千万级客户案例者优先

工作职责: 1、开发维护大客户资源，重点深度挖掘现有客户，扩大业务覆盖面， 2、深度挖掘客户需求，为客户提供具有针对性的定制化礼品解决方案 3、管理销售全流程:需求分析一方案设计一报价谈判一订单落地一售后服务 4、掌握行业趋势，精准推荐各类创新文创定制品类。 5、达成年度销售目标，建立客户关系管理体系; 领导交代的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，3-5年B2B销售经验 2、具有定制礼品、促销品、文创产品行业经验者优先; 3、熟练操作BIP、OA系统及办公软件等 核心能力 1、精通大客户开发与商务谈判技巧， 2、抗压性强，能独立完成定制方案策划; 3、熟悉供应链管理及礼品生产流程。

岗位职责： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

不玩虚的，不养闲人，只招能扛业绩、敢冲巅峰的销冠！ 东融——助贷行业绝对龙头，2010 年成立，全国 20+城布局、近 2000 人团队，2 亿 A 轮融资， 累计放款超 1000 亿，国家级科技企业认证，合规管控行业最严，拒绝 AB 贷，只做高端正规业务！ 宁波分公司｜集团 A 类分公司、 最具投资价值分公司， 人均产能破 10W， 过半人月入过万， 销冠单 月狂揽 10W+，这里不看资历、不搞内耗，只看业绩说话！ 【薪资暴击】 底薪 4-5K + 10%-35%阶梯提成（业绩越高，提成越高，0 门槛起提！），收入上不封顶，销冠月 薪无上限，平庸者请绕行！ 【东融精英专属配置】 顶配资源：免费优质客资，质量碾压同行，不用花钱买、不用自己拓，成单效率直接翻倍 顶级赋能：师徒带教+经理一对一指导，企业大学+集团直播培训+大单案例拆解，快速突破业绩瓶颈 极速晋升：每季度公开竞聘，路径标准透明，能力够强，季度就能升职加薪，拒绝熬资历 纯粹氛围：没有勾心斗角，只有互相较量、共同冲单，团建+下午茶+业务激励拉满 高端赛道：对接优质客群，远超同行网贷客群，做单体面，个人成长速度甩同行几条街 【你的核心工作】 公司提供精准优质客户资源，你只需聚焦核心：电话筛选资质、邀约面谈、促成成交，把时间全部 用在赚大钱上！ 【我们只要这样的你】 统招大专及以上学历，目标感炸裂，赚钱欲望极强，不服输、能抗压，敢拼、敢抢、敢争第一 ，有 销冠野心，更有销冠实力！ （只想混底薪、怕吃苦、不敢冲的，别浪费彼此时间，勿投！

岗位职责： 1.负责重点行业大客户开发与深度维护，挖掘并转化高价值商机 2.制定个性化客户解决方案，协同内外部资源推动项目落地与签约 3. 定期拜访客户高层，建立长期信任关系，提升客户满意度与复购率 4.收集市场及竞品信息，反馈客户需求，助力产品与服务优化 5. 完成年度销售目标及关键客户指标，定期提交业务分析与策略建议 任职要求： 1. 具备大客户销售经验，熟悉B2B销售全流程 2.优秀的沟通谈判能力与高层对话能力，具备强目标导向和抗压能力 3. 具备行业洞察力，能快速理解客户业务场景与痛点 4. 学习能力强，适应高频出差与动态业务节奏 5.具备良好职业道德与团队协作意识

杭州市钱塘区招通信室分安装人员，包吃住

义乌赤岸工厂食堂急聘蒸菜蒸饭师傅一名和收银员两名，工资电话联系，联系电话

梅山中外运招高位一名，平叉一名

电工工作地址:湖州精确（优悦部门）早点8-晚8点/10.5个工时40元/H计算薪资，工期3个月:可长期做打卡10天返500有电控柜经验优先18-45周岁，要电工证，会普通话认识字

浙江志清智控科技有限公司装配工2名，5500-7000，45岁内，男女不限，；搬运工，，21-23元/小时，（负责：仓库拉料、搬货）8-12小时/天福利待遇：【五险、包住（独立卫生间；热水器；空调）、员工食堂、通勤补贴、生日福利、节日礼品等】电话：

岗位简述： 面向企业家、核心高管及家族，统筹企业管理咨询与家族健康管理两条业务线的客户开发、关系经营与商机转化，将公司的价值主张转化为可持续的客户合作与长期信任关系，并在业务推进过程中沉淀客户经营方法论，为公司从0到1的市场突破与未来团队复制奠定基础。 岗位职责： 1.客户拓展 （1）结合公司现有客户名单与既有资源，主动识别、触达企业家、核心高管及高净值人群等目标客户； （2）通过圈层活动、行业社群、转介绍等多渠道开拓增量客户，激活存量客户资源，持续建立并丰富公司客户资源池。 （3）跟进商机全流程，持续推动客户从初步接触、深度沟通到签约成交的转化。 2.关系经营 （1）围绕核心客户开展全生命周期关系管理，建立客户分层管理机制，明确不同层级客户的维系策略与节奏。 （2）在关键节点（企业重大事件、客户个人/家族重要时刻等）主动维系，持续深化客户信任关系。 3.方案设计协同 （1）准确识别并向内部转译客户需求，与企业管理咨询团队、生命健康资本管理团队协同，共同完成解决方案设计。 4.业务体系与生态建设 （1）在业务推进过程中参与沉淀客户管理工具、销售方法论与转化流程，形成可复制、可传承的经验体系，为后续团队扩张奠定基础。 （2）参与公司客户案例的梳理与对外宣传素材提供，支持公司品牌影响力建设。 任职要求： 3年以上客户开发或大客户管理相关工作经验； 具备良好的商业敏感度与跨领域学习能力，能够快速理解管理咨询业务的基本逻辑、产品体系及核心价值主张； 曾在私人银行、家族办公室、高端医疗健康、管理咨询等领域从事客户开发或服务工作的优先； 形象气质良好，具备良好的商务礼仪与沟通表达能力。 薪酬福利： 固定薪资8k—13k+季度奖金+年终奖 五险一金（12%比例）

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

内部招聘！！！ 工作内容： 1、负责客户的开发，完成公司人力资源解决方案（招聘流程外包、岗位外包、BPO、人力资源外包、劳务派遣、灵活用工、企业管理咨询等）的客户开发与维护工作，达成业绩指标等 2、开发新客户资源，进行商务谈判； 3、负责客户关系维护，挖掘原有客户及潜在客户的业务需求，进行深度开发； 4、项目制客户对接，负责每个服务节点问题的协助解决，保证服务价值的实现和客户满意度； 5、与客户相关部门保持良好沟通，把控项目整体进度，完成公司年度目标，控制应收款额度，确保客户款项回笼。 任职要求： 1、有1年以上同行经验； 2、具备行业分析，客户需求开发和引导的能力； 3、具备较强的协调能力、分析能力、执行能力和优秀的沟通谈判技巧； 4、具备良好的开拓精神和服务意识，较强的执行力与统筹能力； 工作时间：早九晚六，周末双休 薪资待遇：面试定薪,区间在5-10k（其中含30%绩效）+提成20-40%+社保+公积金 职位福利：五险一金、绩效奖金、定期团建、全勤奖、不加班、周末双休、创业公司、多次晋升机会 职位亮点：五险一金 早九晚六 双休 不加班 高提成

岗位职责  1、负责公司智慧场馆运营管理系统及物联网平台产品的销售； 2、跟进项目机会，包括政府公关、商务恰谈、方案拟定、项目招投标、合同签定等工作； 3、熟悉公司业务流程，管理项目团队协作，完成公司制定的销售任务目标； 4、了解客户的采购流程，以及人员组织架构； 5、负责销售合同的跟进，交付服务跟进，收款等工作； 6、管理维护新老客户关系以及客户间的长期战略合作计划； 7、定期完成量化的目标任务，并能独立处理和解决所负责的任务。 任职资格  1、国家统招专科及以上学历，年龄24-35之间，2年以上系统集成或体育行业销售工作经验者优先； 2、具备出色的项目销售管理规划能力，有软件销售及投标项目经验者优先； 3、敢于并热爱面对压力和挑战，能胜任高强度快节奏工作，较强的工作承压能力； 4、出色的人际社交与影响力，优秀方案及报价书写能力，具备演讲技巧及项目管理能力； 5、有良好的沟通、表达能力、亲和力与执行力强.有较强的团队合作精神和敬业精神； 6、能熟练操作各种办公软件（Word、Excel、PowerPoint、XMIND、VISIO、CAD、PS等常用工具）。

岗位职责： 1. 负责重点行业大客户开发与深度维护，制定并执行个性化合作方案 2. 主导商务谈判、合同签订及回款跟进，保障合作质量与业务增长 3. 挖掘客户需求，协同产品、技术团队提供整体解决方案 4. 定期分析客户经营状况与市场动态，输出策略建议与商机报告 5. 组织客户拜访、行业活动及高层对接，持续提升客户满意度与忠诚度 任职要求： 1. 具备大客户销售或相关岗位工作经验，行业背景匹配优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、商务谈判能力及高层对接经验 3. 目标导向强，具备独立运作项目及多线程推进能力 4. 熟悉CRM系统操作，能熟练进行数据分析与汇报 5. 学历不限，具备良好职业素养与团队协作精神

跑业务为主

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息与客户意见，协助优化销售策略与产品服务 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及跨部门协作任务 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识 4.有销售经验者优先，行业背景不限 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及转行人士加入

推广直播培训技术等工作

上市公司索菲亚全屋定制！！ 各区域直营店面就近分配！！ 现招聘： 美家规划师（家具顾问，市场销售，渠道经理）： 薪资区间：15000-60000 新人期底薪：5000+销售提成+奖金+餐补等 所有新人都有经理级别亲自带并有各层专业培训，一两个月即可上手转正，期待您的加入。 工作要求：吃苦耐劳，有责任心，拥有一颗赚钱的心，接受无经验 上班时间：8:30-17：30 福利待遇： 1、年底带薪休假15天； 2、包午餐； 3、每月额外一天公休（团队影院看电影、聚餐）； 4、工龄奖，入职满半年无责底薪+50，满一年+100； 5、员工个人、父母生日超市卡、蛋糕券；丰厚节日福利； 7、假期银行，未休假期一个自然年保质期！ 地址：鄞州现代商城四楼 北仑港城家居五楼

地推美容卡，每天至少上2个小时班，15/小时+提成

中国人寿售后客户经理（急招10人） 公司简介 中国人寿大品牌，1949年成立，正规金融平台，靠谱不套路，不收任何押金、培训费、服装费，入职零投入。 日常干什么 1. 公司分配现成老客户，做保单维护、理赔协助、到期续保服务 2. 根据客户需求搭配重疾、医疗、养老、车险方案 3. 开发车险、理财等综合业务，多一条渠道多一份收入 4. 愿意长期发展可以招人组建自己团队，拿长期团队奖励 薪资待遇（全部实打实，无虚标） 1. 新人专项保底津贴，扶持十几个月，刚上手也有稳定收入 2. 业务高额提成，开一单拿一单钱，收入上不封顶 3. 月度开单奖励、季度竞赛奖金、增员伯乐奖、团队管理津贴 4. 节日礼品、生日福利、每年免费国内外旅游、团队聚餐团建 岗位最大优势（求职者最关心） 1. 时间自由不用坐班：每天只参加短早会，其余时间自己安排，周末双休，节假日正常休息 2. 全程免费教学，有人带：零基础不用怕，统一带薪培训，主管全程陪同拜访客户，手把手教谈单、拓客，不用独自跑陌生客户 3. 门槛低不挑人：不用高学历，不用销售经验，宝妈、应届大学生，想副业增收都能做 4. 晋升公平不靠关系：业务员→组长→主管→区域经理，达标就能升级，团队做大有持续被动收入，越做越轻松 任职要求 1. 年龄22–48周岁，高中及以上，踏实肯干，善于沟通 2. 想多赚钱，不想一辈子靠体力打工，愿意学习新行业 3. 能配合每日基础早会、月度团队培训，认同保险行业 4. 全职、副业兼职都可以 应聘说明 不用复杂简历，看到岗位直接点电话联系，打电话沟通更快，可预约到职场实地参观，当面讲清薪资和工作内容，无任何隐形收费！

教培行业地推电话网售

岗位职责： 1. 负责全屋定制产品的客户接待、需求分析与方案讲解，精准匹配客户需求 2. 主动开发新客户，维护老客户关系，完成月度销售目标与回款任务 3. 协同设计、生产及安装团队，跟进订单全流程，确保交付质量与客户满意度 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，助力产品优化 5. 参与门店日常运营及促销活动执行，提升品牌影响力与转化率 任职要求： 1. 对全屋定制行业有基本了解或浓厚兴趣，具备销售热情与服务意识 2. 沟通表达能力强，亲和力佳，能独立应对客户咨询与异议处理 3. 学习能力强，愿意接受系统化产品与销售技能培训 4. 工作积极主动，具备良好的抗压能力与团队协作精神 5. 学历不限，有家居建材、定制类销售经验者优先

因业务拓展需要，现面向社会诚聘市场业务员，主营多功能生活折扣卡、全国旅游年卡，市场前景广、刚需受众大，轻松上手！ 岗位职责 1. 负责多功能折扣卡、旅游卡的市场推广与销售； 2. 拓展线下商户、个人客户及代理渠道； 3. 维护客户关系，完成既定销售目标； 4. 配合团队开展地推、宣传及招商对接工作。 任职要求 1. 年龄18-50岁，有无经验均可，新手可带薪培训； 2. 沟通能力良好，做事踏实，有上进心，想多挣钱； 3. 能接受线下地推、市场跑业务，宝妈、自由职业者优先； 4. 有销售、地推、商户资源经验者优先录用。 薪资福利 - 无责任底薪+高额提成+业绩奖金+月度分红； - 多劳多得，上不封顶，收入靠自己说了算； - 时间自由，可全职可兼职，不用坐班； - 全程免费培训，手把手带教，上手快。 工作内容优势 折扣卡覆盖加油、话费、购物、餐饮等200多平台优惠，生活刚需，旅游卡全国通用、性价比高，好推广、易成交，客源不愁！

朝九晚五双休