
技术开发经理
1.5-2.5万/月
厂长/主管5-10年大专UG企业内部技术项目管理CAD管理相关专业
【岗位职责】
1. 负责研发部日常工作的全面管理,协调各项产品开发、工艺技术、模具设计制作工作的顺利开展。
2. 负责建立新产品开发流程,并确保新品开发按流程实施(汽车品按APQP要求实施)。
3. 负责制定新产品开发计划,并组织新品开发计划的实施落实。
4. 负责组织新产品开发过程中的设计评审、验收、确认等工作的落实。
5. 负责新产品工艺、模具设计,不能自行完成的设计与相关部门协调沟通,确保开发计划按时完成。
6. 负责新产品开发过程中成本、质量、进度等指标的控制,及时向总经理汇报。
7. 负责新产品开发设计输出文件的策划和编制,包括产品BOM表、物料采购标准文件、(汽车品含PFMEA、CP)、作业指导书、包装文件等。
8. 负责新技术、新工艺、新设备的应用推广,并建立数据库、经验库。
9. 负责制定技术类文件的编号规则,对产品图纸、模具图纸以及其他技术、工艺类文件进行规范管理、使用和保存。
10. 负责老产品的改进及落实实施,并建立改进文件和档案。
11. 负责设计更改、工程更改的管控,建立规范的更改流程并落实实施。
12. 负责更新ERP系统的产品编码、物料编码并进行维护。
13. 完成上级领导交代的其他工作任务。
【福利待遇】
1. 每年提供员工旅游。
2. 企业为求职者提供专业的培训,助力求职者个人发展,提供成熟的晋升通道。
3. 节日礼品。
4. 享有五险。
5. 月休至少四天。
加分项有以下行业经验:机械设备/机电/重工·原材料及加工/模具·仪器仪表/工业自动化
生鲜品控主管/经理
7千-1.2万/月
厂长/主管1-3年本科包住不需要出差食品经验餐补有质检经验五险
工作时间:晚18:00—次日03:00,周休1.5天
【岗位职责】
1. 制定并持续优化食材验收标准、加工标准、存储标准,推动各环节落地执行。
2. 负责食材到货抽检,执行农残检测、感官检验和证件审核(检疫证明、票证索验),不合格品拦截处理。
3. 开展仓库现场巡检、冷链温控巡检、卫生合规检查,发现异常及时叫停并督促整改。
4. 负责食品留样管理,建立并维护台账记录和追溯体系,确保全链条可追溯。
5. 处理客户质量投诉,主导质量事故调查,输出整改方案并跟踪闭环。
6. 定期输出质量报表,分析高频问题和趋势,推动供应商和项目端质量持续提升。
【岗位要求】
相关专业优先;
1. 本科及以上学历,食品、农产品、冷链物流专业。
2. 2年以上生鲜食材品控、食品检验或质量管理经验,有团餐供应链或生鲜大仓经验优先。
3. 熟悉食品安全法规、农残检测流程和冷链管理规范,能独立完成验收、抽检、留样等品控操作。
4. 具备现场巡检和问题识别能力,敢于叫停、敢于追责,原则性强。
5. 熟练使用Excel等办公软件,能独立完成台账记录。
品质技术主管
1-1.5万/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位职责】
1. 统筹编制、更新全流程品质文件、品质管控要点、不良判定标准。
2. 统一图纸、BOM、样品,管控新旧版本切换,避免因标准不清导致批量不良。
3. 建立、落地、维护质量管理体系,适配产品出口认证要求;定期内审、迎接第三方审厂、海外客户工厂审核,闭环所有不符合项整改。
4. 定期汇总制程不良、客退、退货数据,运用8D、QC七大手法等做根因分析,输出改善方案,联动生产、技术、PMC落地验证效果,持续降低产线不良率、客诉率。
5. 建立品质目标:良率、来料不良率、客诉、报废金额月度追踪,输出品质月报、改善复盘会议。
6. 统筹品质技术部门人员排班、岗位分工、工作分配;制定岗位职责、绩效考核标准。
【岗位要求】
1. 精通体系,熟悉产品出口认证标准;会独立应对客户审厂、第三方审核。
2. 熟练使用品质工具:8D报告、QC七大手法等,能独立做不良根源分析与改善验证。
3. 异常处理能力:批量不良、客诉、来料异常可快速停线、组织跨部门改善、闭环跟进。
4. 沟通协调能力强,能平衡生产、采购、业务、客户多方诉求,不推诿质量问题。
5. 会人员排班、绩效考核、新人培训、岗位统筹;具备团队激励与管理能力。
6. 有光伏电缆经验者优先。
管理岗-英语流利要求【工贸结合-礼品领域
1.6-2.5万/月
厂长/主管3-5年学历不限公司管理礼品行业物流空运生产管理英语口语流利
【工作内容】
- 主导公司礼品领域的整体运营管理工作,涵盖生产计划制定、品质管控及流程优化;
- 统筹生产与物流团队的协作衔接,保障产品准时交付并符合客户要求;
- 参与外贸业务沟通对接,配合设计高效可行的物流方案,增强客户体验;
- 结合公司战略方向,持续推进运营体系升级与运作效率提升;
- 带领团队开展日常工作,强化员工专业能力与执行效能,打造积极协作的团队氛围;
- 依据玩具/礼品行业特性,规划并落实契合市场需要的生产与运营策略;
- 负责与海内外客户保持顺畅沟通,确保订单全流程顺利推进并维系长期合作关系。
【任职要求】
- 拥有3年以上礼品行业相关从业经历,了解玩具/礼品领域运作机制;
- 具备运营、生产或物流管理背景者优先,具备由运营/生产岗向管理层发展的潜力;
- 英语能力全面,可熟练运用听说读写进行商务交流,口语突出者更受青睐;
- 具备出色的组织协调与应变处理能力,能适应高强度工作节奏;
- 工作态度端正,富有责任感,具备良好的团队意识与协作精神。
【薪酬福利】
- 薪酬根据个人资历与能力面议,提供行业内具竞争力的薪资水平;
- 享有国家法定假期及单双休安排,工作时间灵活且人性化;
- 配备系统化培训机制与清晰晋升通道,支持员工职业成长与发展。
注塑车间主管
1-1.5万/月
厂长/主管5-10年高中
注塑调机工程师 / 注塑车间带班主管(技术+管理岗)
【招聘岗位】
注塑调机工程师、车间现场管理
【工作地点】
余姚泗门
【薪资待遇】
9000–13000(能力优秀可面谈高薪)
【岗位职责】
1. 精通注塑调机:独立负责海天机量产调机、新模试产、参数固化,熟练解决缩水、披锋、气纹、变形、色差、顶白、粘模等所有外观与尺寸不良,稳定良率、降低报废。
2. 车间现场管理:负责注塑班组日常生产安排
生产厂长助理
6千-1.1万/月
厂长/主管3-5年学历不限
宁波西泽智能装备 招聘简章
岗位:生产厂长助理
本公司主营智能装备、自动化设备研发、生产与组装,因业务拓展,现诚聘生产厂长助理一名。要求兼具技术能力、实操能力与现场管理能力,既能亲自参与作业,也能高效组织协调生产任务,欢迎踏实肯干型人才加入!
一
协助生产厂长推进车间日常运作,制定并分解生产计划,科学分配班组及人员工作任务,跟踪生产执行进度,确保订单准时交付。
掌握设备核心技术,具备动手实操能力:了解智能装备的机械构造、装配工艺与调试流程,可独立完成设备操作,能快速诊断并解决现场技术故障。
监督生产工艺执行与作业规范落实,严控产品质量,降低物料损耗,有效控制生产成本。
负责车间设备日常巡检与维护管理,建立并完善设备台账,监督维修保养计划的实施与闭环。
管理车间考勤、纪律、5S管理及安全生产,推动现场规范化运行,协调各岗位及部门间的协作事项。
汇总生产相关数据,编制各类统计报表,记录会议纪要,及时传达并跟进各项指令的执行情况。
完成厂长安排的其他临时性工作任务。
三、任职要求(核心:懂技术+能动手+会管理)
年龄28-48周岁,机械、机电、自动化等相关专业优先,学历不限,实践经验优先考虑。
具备3年以上机械或智能装备类车间工作经验,熟悉设备装配、调试与维修流程,动手能力强,能直接参与一线作业。
能识读机械图纸与电气原理图,熟练操作常用工具及测量器具,精通车间生产各环节流程。
具备现场排产与人员调配能力,能够合理规划日常任务,具备良好的沟通与协调能力。
工作踏实认真,责任心强,执行力高,吃苦耐劳,服从安排,具备较强的安全意识。
有同行业厂长助理、车间组长或技术骨干等管理经验者优先;持有电工、钳工等职业资格证书者加分。
拒绝浮于表面,要求技术扎实,能深入现场解决实际问题。
制剂工艺研发主管
2.2-3万/月
厂长/主管5-10年本科生物药新药注射制剂
岗位职责:
1. 负责大分子制剂的成药性评估、处方设计、工艺研究(涵盖液体制剂、冻干工艺及预充针产品)以及技术转移工作。
2. 独立主导制剂工艺开发项目,带领团队按既定时间节点推进研发进程,并完成定期项目进展汇报。
3. 承担实验室日常管理,包括实验设备的操作维护及耗材物料的统筹管理。
4. 配合公司内部及客户方的合规性审查与审计工作。
5. 编写和审核相关技术文件,如平台SOP、工艺开发报告、技术转移文档、工艺表征资料及注册申报材料等。
6. 与公司其他部门协同配合,确保部门日常运营高效有序进行。
7. 完成上级交办的其他工作任务。
岗位要求:
1. 药物制剂、生物技术、药学或相关专业背景,硕士学历需具备3年以上大分子开发经验,本科学历需5年以上相关经验。
2. 具备多个独立负责并成功获批的大分子制剂开发项目经历。
3. 熟悉蛋白质理化性质及降解机制,能熟练操作DSF、圆二色谱、DLS、红外、MFI等理化或颗粒分析仪器。
4. 拥有冻干工艺开发(含ADC类药物)及预充针项目经验者优先考虑。
6. 熟知中国与美国药品注册法规要求。
7. 具备良好的中英文沟通能力,能够与客户进行高效的技术交流。
8. 英语读写熟练,可独立查阅并理解英文专业文献。
9. 工作认真细致,责任心强,具备优秀的团队协作精神及主动解决实际问题的能力。
生产主管/车间负责人
1.1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
工作职责
全面统筹光伏生产车间的日常运营,负责生产计划制定、人员安排及设备运行维护,保障产能目标顺利实现。
推进生产流程优化与精益管理模式实施,通过工艺升级和成本管控手段提高生产效率与产品合格率。
搭建并落实安全生产与质量管理体系,确保各环节符合行业标准及企业规范要求。
负责生产团队管理,组织实施员工培训、绩效评估与人才梯队建设,持续提升团队执行力与专业水平。
联动供应链、研发等部门,协同解决生产中出现的技术与物料问题,确保产品交付按时完成。
任职要求
大专及以上学历,机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。
5年以上光伏或制造行业生产管理经验,熟悉产线全流程运作。
熟练掌握精益生产、6S管理等工具方法,具备实际的成本控制或质量改善成功经验。
具备良好的团队领导力与跨部门协作能力,能够高效推动各项生产任务落地执行。
工艺工程师/主管/经理(漆包线)
1-2万/月
厂长/主管3-5年学历不限漆包线工艺设计工艺改良
岗位职责:
1、承担新产品样线的试制工作,设计工艺流程并编制相关产品工艺文件;
2、负责生产线工装夹具及设备的维护、开发、评审与导入实施;
3、对生产现场出现的质量问题进行快速响应与有效处理;
4、组织开展对现场操作人员的技术培训与指导。
岗位要求:
1、具有3年以上漆包线行业高端圆线产品工艺或技术岗位实际工作经验;
2、熟练掌握高速车、小线产品现场工艺控制及质量问题解决,精通设备与模具调试,具备样品试制经验;
3、具备针对汽车类驱动电机产品重点客户开展技术攻关的能力。
点焊包吃月结
[红包]招长期临时工[红包]长白班,包工作餐男女不限,17-45岁月结:21元/小时石浦附近五金厂招临时工,操作油压设备,点焊,坐班,活轻松好做,小厂自由,,要去的现在报名,直接上班每月20号发上月工资
自动焊机手包住包吃月结
滨海瞻岐汽配厂,瞻岐新厂费用:打卡1天200,7天300,打卡15天1000,合计1500元,第18天私聊出返费招岗聘位:自动焊,物流招聘要求:能接受倒班,年龄18-55岁,上班需要穿劳保鞋(厂区附近就可以买到)薪资待遇:21一小时,三个月后计件+绩效月薪7000-7500左右。包吃包住,每天计薪工时10.5个,上午下午各吸烟时间15分钟,午饭1个小时,晚餐30分钟,恒温车间,管理自由。专业客服带队面试,做满一周可预支生活费,每周可以预支500-1000。联系电话:
急招普工5名 日薪260 包吃包住
260-280元/天
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
普工招5人,工时稳定活好干,工资准时不拖欠,当天面试,当天上岗,招满即止。
工作地址:安徽芜湖
主管3-5年本科电子产品组装成本管控有生产管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验电子电器经验质量管理经验精益改善经验
【岗位职责】-负责生产流程管理,确保生产计划按时完成-监控生产进度,协调各部门保障产能效率-控制生产成本,优化资源利用,降低浪费【职位要求】-5-10年相关行业经验,熟悉家具/家电/印刷/包装/电子/半导体领域生产管理-具备生产计划与成本管理能力,有团队协作意识-工作年限3-5年及以上,学历不限【工作时间】具体时间班次面议【薪资福利】-综合薪资:4500-7000元/月
现场主管/6-8k/五险一金/年节福利
6-8千/月
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K)
工作地点:广东省佛山市顺德区
岗位职责:
1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行
2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程
3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能
4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性
5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境
任职要求:
1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上
2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力
3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强
4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识
5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏
福利待遇:
1.中秋春节元宵节日礼品福利;
2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次;
3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管(临空)
4-6千/月
主管主任3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】
1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先;
2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验;
3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先;
4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。
【岗位职责】
1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。
2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。
3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。
4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。
5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。
【薪资待遇】
月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等
工作地点:三草湾产业园
服装厂尾部主管/后整
1-1.2万/月
主管
岗位职责
• 负责服装尾部(后道)全流程管理,包括钉扣、锁眼、烫标、检验、包装、装箱等
• 统筹尾单生产进度,确保订单按时交付
• 管控尾部品质,对出货质量负责
• 管理尾部班组人员,合理安排排班与绩效考核
• 协调与裁床、车缝、质检等前道工序的衔接
• 负责尾部区域5S管理及安全生产
任职要求
• 3年以上服装厂尾部管理经验,熟悉尾部各工序流程
• 具备较强的现场管控和人员管理能力
• 熟悉服装品质标准,能独立处理尾部质量问题
• 责任心强,能适应加班和赶货节奏
•
生产负责人
9千-1.4万/月
主管5-10年大专
· 现场全盘指挥:组织班组开好班前会,合理调配人员/设备,确保流水线或工地不停摆,对每日产量直接负责。
· 安全落地执行:开展班前安全检查,监督员工穿戴劳保用品,及时制止违章操作,落实负责人制定的安全制度。
· 质量过程控制:执行首件检验和过程巡检,发现工艺偏差当场叫停整改,对当班合格率负责。
· 成本精细管控:严控物料领用,杜绝浪费;优化排产减少换线损失,监控实际工时与标准工时的偏差。
· 设备日常维护:落实设备点检制度,发现小故障及时处理,重大故障快速报修并跟踪进度。
· 人员技能培养:负责新员工“师带徒”培训,考核员工操作技能,记录员工考勤与绩效数据。
助理精益顾问
6-8千/月
生产运营免费培训交通补助1-2人1-3年本科全职兼职月结工资缴纳社保
岗位职责:
1.协助顾问进行精益项目推进
2.协助工厂实施精益改进
3.定期检查精益作业并形成报告
任职要求:
1. 大学本科以上,工业工程优先
2.会CAD绘图
3.有1-3年工作经验优先
传感器开发工程师
1.5-3万/月
其他生产营运人员1-3年本科力学传感器
工作职责:
- 负责机器人力学传感器(如力扭矩传感器、触觉传感器等)的需求调研、技术方案制定、关键元器件选型及可行性验证;
- 主导传感器的结构开发、电路设计、信号处理算法实现与样机搭建,开展性能测试并推进持续优化;
- 关注行业先进技术方向(如MEMS传感、柔性电子传感等),结合实际应用场景提出创新性技术路径;
- 编制相关技术文档、专利材料及研发总结报告,协同制造团队推动产品从研发到量产的落地。
任职要求:
- 本科及以上学历,机械电子工程、自动化、测控技术与仪器、电子信息工程、材料科学等相关专业背景;
- 掌握传感器基本原理、力学分析基础和信号处理知识,有机器人力学传感领域经验者优先考虑;
- 具备较强的逻辑分析能力、问题排查能力与团队合作意识,工作认真细致,具备良好的学习适应能力;
- 熟练操作Office办公套件,具备规范的技术文档编写能力;
1-3年传感器研发相关工作经验(特别优秀的应届生可适当放宽条件),熟练运用SolidWorks/UG等结构设计工具、Altium Designer等电路设计软件,掌握Matlab/Python等数据处理工具,具有MEMS传感器或机器人产品研发经历者优先。
车间生产主管
5-8千/月
车间主任3-5年高中电子/半导体生产成本管理生产计划与物流控制生产设备管理
负责DIP车间的日常运作与管理,保障生产过程高效、安全推进。
-制订并执行车间生产计划,跟踪生产进度,确保生产任务按期交付。
-负责车间人员管理,涵盖培训、绩效评估、激励机制等方面,提升团队作业效率与质量意识。
-与其他部门保持良好协作,优化跨部门工作衔接,保障生产流程顺畅运行。
-定期开展生产数据统计与分析,识别生产环节中的瓶颈问题,提出并落实改进方案。
[任职要求]
-具有3年以上电子制造行业工作经验,熟悉DIP生产工艺者优先考虑。
-了解ISO9001质量管理体系,具备扎实的质量管控能力。
-具备较强的组织协调能力及现场应变能力,可独立应对和解决生产过程中的突发状况。
-拥有良好的沟通技巧和团队领导经验,能有效带领团队达成生产目标。
-高中及以上学历,电子工程或相关专业背景者优先。
生产跟单助理
5千-1万/月
生产跟单免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职不需要出差月休四天跟单经验EXCEL经验ERP系统经验机械加工制造经验
岗位职责:
1.负责打火机订单从下单到出货全过程的生产进度跟进,确保交期达成;
2.跟进塑料件、五金件、装配、充气、检验、包装等各生产环节的计划与完成情况;
3.跟进物料到位情况,协调采购、仓库、车间等部门,避免因缺料、断料影响生产;
4.及时反馈并跟踪处理生产异常,如工序延误、品质异常、物料短缺、设备异常等问题;
5.负责生产进度、订单完成率、异常情况等数据统计与报表整理;
6.协助生产主管进行排产跟进、现场协调和交期管控;
7.学习打火机产品结构、工艺流程及生产现场管理,逐步参与生产管理工作;
8.参与5S推行、产线效率提升等改善项目;
9.完成上级安排的其他工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、工业工程、工业管理等相关专业优先;
2.1-3年制造业生产跟单/生产助理相关经验,应届生有管理志向者亦可申请;
3.熟悉生产流程管理(了解打火机/五金/精密零件行业者优先);
4.Excel数据处理能力(数据透视表、基础统计图表)
具备基础的问题分析能力
5.主动性强:遇到问题不等待,主动跨部门协调推动;
6.学习意愿明确:愿意深入车间一线学习,有意向长期往生产主管、生产管理方向发展;
7抗压与韧性:能适应制造业节奏,具备现场跟进的执行力;
岗位亮点:
贴近生产一线,可全面接触打火机生产全流程;
不只是单纯跟单岗位,重点培养生产协调、现场管理和异常处理能力;
作为生产管理储备培养,晋升通道清晰。
薪资福利:
提供宿舍 / 社保 / 节日福利 / 晋升空间/体检礼包/员工慰问补助
麻轮抛光
9千-1.1万/月
抛光工6-10人月结全职
岗位职责:
1.负责产品表面的抛光处理,确保工件表面光滑、无划痕、无毛刺,达到工艺要求标准
2.正确使用抛光设备及工具,根据材料特性选择合适的抛光剂和工艺参数
3.按照生产计划完成每日工作任务,保证生产进度与产品质量一致性
4.做好设备日常维护与保养,保持工作区域整洁,遵守安全生产规范
5.配合质检人员进行质量检查,对不合格品进行返工处理并分析原因改进
任职要求:
1.有抛光工相关工作经验者优先,经验不限
2.熟悉常见金属或非金属材料的抛光工艺,能看懂简单图纸
3.工作认真负责,具备良好的质量意识和团队协作能力
4.能适应车间生产环境,服从管理安排,遵守劳动纪律
5.学历不限,身体健康,无职业禁忌症
生产装配主管
5-8千/月
主管1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 按照工艺图纸和作业指导书完成零部件的组装、调试及检验工作
2. 配合生产计划,保质保量完成每日装配任务
3. 对装配过程中发现的质量或工艺问题及时反馈并协助改进
4. 负责工装夹具的日常点检与简单维护,保持作业区域整洁有序
5. 严格遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,杜绝违章操作
任职要求:
1. 学历不限,有制造业装配经验者优先
2. 能识读简单图纸,具备基本工具使用能力
3. 工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力和团队协作意识
4. 身体健康,能适应站立作业及轻微体力劳动
5. 无不良记录,服从管理,稳定性强
生产跟单/文员
3-4千/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结经验不限大专全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验
【岗位】文员‑生产跟单综合专员
薪资:面议,包中餐工作餐
地点:余姚市五车堰高中压标准件二厂
我们是高中压标准件(紧固件)生产工厂,带外贸业务,现招综合内勤1名。
岗位职责(一岗多职):
1. 生产跟单:对接车间,跟进订单排产、进度跟进,核对发货清单,跟进出货,对接物流;
2. 文职工作:整理客户资料、外贸单据整理、录入订单台账,做报表,整理图纸、归档;
3. 日常杂务:客户微信消息对接,样品登记,对账,办公室日常内勤杂事;
4. 配合业务处理内外贸相关资料。
任职要求:
会基础Excel、Word,打字熟练
2. 做事细心有耐心,能看懂简单单据,有工厂跟单/文员经验优先;无经验愿意学习也可;
3. 沟通顺畅,能对接车间工人和客户,责任心强,不排斥工厂环境;
4. 了解紧固件、标准件、外贸行业优先,不会可以教。
福利:包工作餐,节日福利,长白班。
文员
4-5千/月
生产跟单/文员1-3年大专五险一金不需要出差ERP系统经验EXCEL经验
1、研发文员:负责订单整理并完成系统录入;承担新产品BOM清单及PPAP资料的编制工作
任职要求:
1、大专及以上学历,具备1年以上相关岗位工作经验;
2、工作严谨,具备较强的数据分析意识,善于协调沟通,能适应一定工作压力
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供余姚招模具主管在线招聘信息,主要招聘宁波厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。