岗位职责： 1. 生产计划管理：统筹制定全流程生产计划，保障产品准时交付，并在既定资源与时间框架内提升生产运作效率； 2. 生产流程管理：主导生产流程的规划与持续优化，确保装配、调试、检验等各环节高效衔接与协同运行； 3. 质量控制：执行并监督质量管控体系，确保产品满足设计要求、技术规范及性能指标； 4. 设备维护和管理：组织设备的维修、保养与升级工作，保障设备稳定运转，最大限度降低非计划停机时长； 5. 供应链管理：对接供应商，保障原材料与零部件及时供应，支撑生产需求，同步推动供应链运作效率提升； 6. 人员管理：负责生产团队的招聘、培训与日常指导，营造协作氛围，落实员工安全与工作积极性保障； 7. 生产数据分析：系统采集并分析生产运行数据，输出有关效率、品质与成本的分析报告及优化建议； 8. 车规审厂：掌握并贯彻汽车行业相关标准与法规要求，如ISO/TS 16949，确保生产体系符合质量与安全管理规范。 任职要求： 1. 生产管理经验：优先考虑具备汽车制造背景者，需有制造现场生产流程管理实践经验，精通生产排程、品控及供应链协调； 2. 技术知识：熟悉车载摄像头模组的工作机制与生产工艺，了解汽车电子控制器等相关产品的制造流程及技术规范； 3. 领导能力：具备团队带领能力，能激发成员积极性，构建高效沟通与协作模式，推动整体生产效能提升； 4. 问题解决能力：善于应对生产过程中的突发状况与复杂问题，能够迅速判断并实施有效解决方案； 5. 数据分析能力：可熟练解读生产相关数据，发现潜在瓶颈，并提出可行性改进措施； 6. 组织和时间管理能力：具备良好的任务统筹与时间规划能力，能合理配置资源，确保生产任务按期达成

岗位职责： 1.负责汽车轻量化车厢、无人配送车厢及特种车车厢的产品设计与结构优化，确保产品性能满足客户需求 2.根据客户实际应用场景，提供飞翼门、欧翼门、对开门等多种开门方式的设计支持和技术方案 3.参与新材料选型与应用研发，提升车厢产品的轻量化水平和耐用性 4.配合生产部门完成从图纸设计到量产的全流程技术对接，保障产品稳定交付 5.为国内外客户提供定制化车厢解决方案，持续优化产品美观度与功能性 任职要求： 1.大专及以上，具备相关行业经验者优先考虑 2.1-3年工作经验，有汽车部件或车厢研发制造经验者更佳 3.熟悉车厢生产工艺及常用材料特性，了解智能化商用车发展趋势 4.具备良好的沟通能力与团队协作精神，能快速响应客户需求 5.工作地点位于浙江省海宁市，能适应制造业工作环境

职位描述 1.依据生产计划指令，科学调配人员与任务，优化作业流程，提升整体作业效率； 2.定期组织召开生产例会，复盘生产执行情况，分析问题并制定改进措施； 3.推动生产效率持续改善，主导SMT及总装车间的生产数据统计、分析与审核工作； 4.组织编制并落实车间生产排程，跟进生产进度、产品交付需求、制程状态及产值达成情况； 5.定期开展各岗位员工技能培养与培训，确保产品质量稳定，同步提升产线运作效能； 6.根据部门关键绩效指标，组织实施班组绩效评估与管理； 7.落实上级交办的其他相关工作事项。 职位要求 1.全日制本科及以上学历 2.具备丰富的SMT及总装生产线现场管理实践经验 3.熟悉SMT与总装产线的工艺流程及相关设备操作特性 4.具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，责任心强，能适应一定工作压力 5.熟练掌握常用办公及工业系统软件，包括ERP、MES、Excel、Word、PowerPoint等

进口分析仪器：进口分析仪器：实验室色谱仪化验室）和工业色谱仪 、气相色谱仪、 液相色谱仪 、 红外光谱仪 、 等离子质谱仪 、 原子吸收分光光度计 、 电感耦合等离子体发射光谱仪 、气质联用仪、 自动进样器 、 (三重四极杆) 、(单重四极杆)、 含配件。 等等..... 进口通用品牌：安捷伦Agilent、waters、铂金埃尔默、岛津、热电、 Pe等

具有成套生产管理五年左右的工作经验，有较强的团队精神，责任心强、抗压能力强，懂得6S管理者优先。

岗位职责: 1.负责有机硅化工生产流程的监控与现场管理 2.保障生产作业严格执行安全规程及品质控制要求 3.处理生产环节中的技术异常，持续改进工艺流程 任职要求： 1.具有有机硅化工生产领域的实际工作经验 2.能够高效协调并指导团队成员完成生产任务 3.具备较强的故障应对能力及良好的协作意识

岗位职责： 1.生产计划管理：统筹制定完整的生产排程，保障产品准时交付，并在资源与工时约束下提升生产运作效率； 2.生产流程管理：主导生产流程的规划与优化，确保装配、调试、检验等各环节顺畅衔接、高效运转； 3.质量控制：落实质量管控方案，监督执行过程，确保产品满足设计要求、技术规范及性能指标； 4.设备维护和管理：组织设备的检修、保养及升级工作，保障设备稳定运行，最大限度降低非计划停机； 5.供应链管理：对接供应商，保障原材料与零部件及时供应，匹配生产节奏，并持续提升供应链运作效能； 6.人员管理：负责生产团队的招聘、培养与日常指导，营造协作氛围，保障作业安全与员工满意度； 7.生产数据分析：系统收集并分析生产运行数据，输出有关效率、品质及成本的分析报告与优化建议； 8.车规审厂：掌握汽车行业相关法规与标准（如ISO/TS16949），确保生产体系符合质量管理与合规性要求。 任职要求： 1.生产管理经验：有汽车制造领域工作经验者优先，具备制造现场生产流程管理背景，熟悉生产排程、品质管控及供应链协同； 2.技术知识：熟悉车载摄像头模组的工作机制与生产工艺，了解汽车电子控制器等相关产品的制造流程及技术规范； 3.领导能力：具备团队带领能力，能有效激励成员，构建良好的沟通协作机制，推动生产效率与团队凝聚力提升； 4.问题解决能力：善于应对生产异常与突发状况，能够迅速判断并实施有效的解决方案； 5.数据分析能力：可熟练解读生产数据，发现潜在瓶颈，并提出切实可行的改善措施； 6.组织和时间管理能力：具备较强的统筹规划能力，能合理配置资源与时间，保障生产任务按时达成

职位介绍 一、在生产部领导下全面负责车间之生产、质量、技术、设备、安全等各项工作，努力提高管理水平，提高生产效益，全面保质保量完成上级下达的各项指标和任务。 二、根据生产部下达生产计划，组织车间生产，协调各生产工序，掌握生产进度，保证均衡生产和生产任务之完成。 三、严格执行安全、文明生产管理，教育工人遵守劳动、工艺纪律和操作规程，按图样、按工艺、按标准认真操作。 四、根据企业对设备管理之要求，切实抓好设备维护保养工作，定期组织保养检查。 五、督促工人自觉遵守计量器具之保管、送检等有关规定，正确的使用工模具和工位器具，做到文明生产。 六、认真协同有关部门做好质量控制点之管制工作，经常检查“质量控制点管理制度”实施情况。 七、积极协助办公室做好员工质量教育和技术培训，不断提高职工之素质。 八、支持质量检验工作，及时组织分析解决质量问题，出现重大的设备、技术、质量等问题要及时上报。 九、对员工出勤、纪律、工作效率、责任心等负责；并负责检查工艺纪律执行情况； 十、在本车间现有条件下，充分科学合理地规划生产现场，使生产现场井然有序、道路畅通、安全文明生产。 十一、提前做好上班准备工作，下班后监督值日员工搞好车间环境卫生、设备保养、安全等检查工作。 其他信息 语言要求不限 行业要求机械／设备

【岗位职责】 1. 设备管理： 负责设备（CNC、封边机等）调试维护，及生产线优化调整。 2. 生产管理： 负责定制化订单的拆单、排产、进度跟踪，解决生产过程中的工艺难题，确保准时交付。 3. 质量控制： 针对国际市场标准，建立白坯、半成品、成品的品控体系，特别是PUR封边、拼缝精度及环保合规性。 4. 团队建设： 招聘并管理木工、组装、打磨等技术工人，建立激励机制，维护健康的劳动关系。 【任职要求】 1. 行业背景： 5年以上浴室柜或高端全屋定制工厂管理经验，熟悉多层实木、岩板、肤感漆等工艺。 2. 技术素养： 能够看懂复杂定制图纸，熟练使用或管理拆单软件，对数控设备有实际操作或管理经验。 3. 出口经验： 熟悉北美市场品质要求（如CARB P2环保标准、美标五金适配等）者优先。 4. 特质： 极强的执行力与抗压能力，沟通能力强，能平衡管理规范与员工合作关系。

岗位职责： 1、全面负责注塑生产车间的日常运营与管理，持续推进质量管理体系的维护与优化； 2、参与产品生产过程及工艺流程的审查，确保各环节满足品质保障标准与质量规范； 3、协同技术团队开展新产品试制，并实施全过程的质量监控与控制； 4、针对成品及制程中出现的失效问题进行根本原因分析，并制定有效的改善对策； 5、主导注塑产品（主要原料为塑料）生产工艺流程的优化，推动注塑工艺改进与生产效率提升，及时解决各类生产中的质量问题； 6、负责设备产能的提升与运行优化，跟踪新模具的试模结果；对模具工艺进行评估与改进，持续完善生产工艺方案； 7、编制模具加工工艺文件，指导并解决现场机械加工过程中出现的工艺技术问题。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械类相关专业背景； 2、具备8年以上制造业质量管理或现场管理经验，有质量体系运作经验者优先考虑； 3、精通注塑行业特性，掌握常用注塑材料的性能特点，熟悉注塑成型工艺及相关技术知识。

固定自家门店取货！！！ 只送泡面零食小物件（无大件重物 可日结，日薪350+月薪平均8000起步 早9晚8 中间可休息1~2个小时 月休息4天 18~50岁无案底 会骑车看导航 均可 身体健康 认识字 的速速来上班吧

慈城工业区，气保焊需要2-3个，要能焊薄管的。

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杭州湾滨海七路食堂招聘厨师长一名，工资9000~9500，月休2天。要求：45周岁以内。手脚灵活，有责任心，联系

【旺季招聘新人奖5000！】 【旺季招聘新人奖5000！】 【公司招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司招聘，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00—12:00；下午1:32—5:32；晚上：6:00-8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，工作在苏州不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施.节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.） 需入职的员工，请点击下方（免费聊）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15 天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6） 年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方（免费聊）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！ 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、，当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 一、【薪资构架】 1.月收入：8500-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工（自由选择） 纯工价32一小时！！！ 纯工价32一小时！！！ 纯工价32一小时！！！ 需入职的员工，请点击下方（免费聊）在线咨询，零费用入职！面试当天安排住宿，第二天即可报道上班！

岗位职责： 1. 全面负责码头生产运营管理 统筹码头日常装船作业、靠离泊、设备机修、电控等全流程生产管理，制定每日、每周、每月生产计划，合理调配人力、设备、泊位资源，保障码头皮带机输送系统、移动式装船机、堆场转运系统高效、连续、稳定作业，确保完成吞吐量、装船量、发货时效等生产指标。 2. 装船机+皮带机作业现场管控 熟悉码头自动化输送、装船作业工艺，全程监管装船作业全流程；优化装船作业工序，控制装船堵料、撒料、偏载等常见问题，提升装船效率、降低维修，保障船舶装货均匀、合规、高效离港。 3. 生产调度与船期统筹 合理排定船舶靠泊、装卸、离港计划；根据装船任务、来料量动态调整生产排班，解决现场落料、皮带磨损、设备损坏等生产问题，提升码头周转效率。 4. 设备生产运维协同管理 熟悉码头成套输送设备：固定皮带输送机、装船机、溜筒、清扫器、滚筒包胶、皮带硫化，变频控制系统等；配合机修、维保班组做好设备班前点检、日常巡检、故障预判、停机检修统筹，最大限度降低设备停机时长，保障连续生产。 5. 安全生产与现场标准化管理 落实港口码头安全生产管理制度，管控高空作业、机械作业、船舶临水作业、设备启停、皮带机运行等高危环节；组织班组安全交底、班前会、隐患排查、违章纠查，杜绝机械伤害、落水、设备故障、粉尘安全事故，保障现场合规生产。 6. 班组管理与绩效考核 负责生产班组人员排班、日常管理、技能培训、工作考核；优化生产岗位职责，规范作业流程，提升班组执行力与作业效率，打造标准化、高效化码头生产队伍。 7. 数据统计、复盘与产能优化 每日统计装船量、设备利用率、作业时长、货损率、能耗数据、维修保养数据的呢过；定期做生产复盘、产能分析、流程优化，提出降本增效、提质提速的整改方案，持续提升码头运营效益。 8. 对外对接与应急处置 配合海事、港航、安监、业主单位检查与对接；负责大风、暴雨、设备故障、船舶突发问题、堵料停机等现场突发应急处置，保障码头生产平稳有序。 任职要求: 1. 本科及以上学历，港口物流管理、航道与海岸工程等相关专业；身体健康，能适应码头现场环境、倒班及现场值守。 2. 必须具备5年以上长江或海岸码头运营生产管理经验，熟悉皮带机输送系统、移动式装船机整套作业工艺，有有完整的砂石骨料码头投产、稳产、提质增效管理经验优先。 3. 专业能力 精通码头装船、输送、堆场、靠泊整套生产流程；熟悉装船机操作逻辑、皮带机启停规范、防堵料、防跑偏、防撒料工艺；懂港口安全生产规范、船期调度、现场统筹管理，能独立全盘统筹码头生产运营。 4. 综合能力 具备极强的现场把控能力、突发问题处置能力、统筹调度能力；抗压能力强，能适应码头高强度生产节奏，懂成本管控、产能优化、人员管理。 5. 素养要求 原则性强、执行力高、吃苦耐劳、常驻现场；无重大安全事故记录，熟悉港口作业及安全操作规程的要求。

标头：招工地生产经理 要求：会cad的，会做工地资料的，做过电力工程的优先 待遇面议 工作地点面议

标头：招工地生产经理 要求：会cad的，会做工地资料的，做过电力工程的优先 待遇面议

招聘电力工程经理。要求会CAD，会做工地资料。有电力工程经验者优先。联系电话 王经理

懂测量，知管理。有丰富现场管理工作经验。

1、年龄25-45周岁，； 2、负责生产线正常、有序、高效生产，维持流水线平稳，记录生产情况，完成日计划； 3、协调工艺、品质部门，解决现场异常，并及时汇报给生产厂长； 4、对产线产品质量、安全负责； 5、有责任心和职业道德，做事条理有序，能够按照要求操作和处理工作中的问题； 6、其他临时安排的工作内容； 在线投简历未能及时看到，请直接电话联系

岗位职责: 1、主导变速器（齿轮/电机/系统）NVH开发工作，制定开发目标并开展风险识别与评估； 2、牵头技术难题攻关，开展根本原因分析（Root Cause Analysis）； 3、组织实施台架及整车NVH试验，完成测试数据采集与深度分析； 4、制定EOL下线检测标准，推动产品NVH性能的一致性管控； 5、定期组织技术交流与内部培训，提升团队在NVH领域的专业能力。 任职资格: 1、本科及以上学历，专业方向为机械设计制造及其自动化、机电一体化、汽车制造、车辆工程、振动噪声等相关领域； 2、具备5年以上变速器或齿轮类产品NVH开发实际经验； 3、熟练掌握LMStest lab、Artemis等测试软件，精通信号处理技术（达到master user级别）； 4、熟悉齿轮宏观与微观参数设计方法，了解齿轮加工制造工艺流程； 5、具有扎实的力学、振动学、声学理论基础； 6、具备较强的抗压素质，良好的沟通协调能力和团队合作精神； 7、有海外学习或工作经历者优先考虑

港口与航道工程施工项目部技术经理岗位职责（须持有港航专业一级建造师证书） 1. **技术方案编制与审核**：牵头或参与技术标书的策划、组织、协调及评审工作，确保技术文件具备可实施性与精准度。负责施工组织设计、专项施工方案及进度计划的编制工作。 2. **施工技术管理**：组织落实工程开工前各项技术准备，推进制度体系建设与技术规程、标准清单的管理。依据项目所在地及行业相关质量技术规范开展技术交底，参与质量规划，全面把控施工质量。 3. **设计管理与协调**：对接设计单位、业主及监理方，完善技术核定、设计变更及相关技术协商资料。监督现场按图施工并符合规范要求，统筹处理施工过程中各类技术问题。 4. **新技术应用与推广**：推动新工艺、新材料、新技术、新设备的落地实施，并及时完成应用总结。主导项目创优方案制定，识别关键工序与特殊工艺控制点，落实双优化策划与执行。 5. **技术培训与指导**：配合开展施工人员专业技术培训，提升团队整体业务能力。为项目成员提供技术支持与咨询服务，协助解决现场施工中的技术难点。 6. **资料管理与总结**：组织编写工程技术总结报告，按时归集整理各类技术文档，确保资料齐全、真实、规范。 7. **技术质量体系管理**：严格执行国家、行业及上级单位有关技术质量方面的法律法规、标准规范和管理制度，保障质量、职业健康安全与环境管理体系有效运行。 8. **施工技术指导**：主持图纸内部会审，参与设计交底与图纸审查。编制施工组织设计和专项方案，组织施工及安全技术交底。监督技术人员依照设计图纸、施工规范和操作流程作业。 9. **工程质量创优**：牵头编制并实施工程质量创优计划，推进先进工艺的研发与应用。负责试验检测、测量控制等技术管理工作，复核变更设计文件。 10. **技术文件编制与审核**：主导交（竣）工资料的编制工作，参与验收流程，组织撰写施工技术总结材料。 11. **技术难题解决**：具备独立应对复杂施工技术问题的能力，能快速响应并妥善处理重大技术障碍，保障工程顺利推进。 12. **团队建设与人才培养**：负责技术队伍的组建与日常管理，制定人才培养方案，持续提升团队专业技术水平。

1.统筹管理车间各职能部门工作，熟悉数据化运营模式，具备强烈的责任意识与良好职业道德，愿与企业共同成长、长期发展！ 2.能够及时识别问题并提出有效改进措施，持续提升生产效率，保持专注进取的态度，具备主动学习与自我提升的意识 3.拥有团队协作精神与领导力，勇于担当责任，面对困难积极应对，精准掌控生产进度，对不良现象敢于指正，主动帮助同事解决问题，善于协调人际关系，营造积极向上的工作氛围！

工作职责： 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制，元件的选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术问题咨询 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、液压、流体类相关专业； 工作经验要求： 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验； 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点； 4、了解各类典型液压回路的构成与应用； 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计； 6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程

1. 主导热管理集成模块（剂侧）总成的产品方案设计与开发工作 2. 优化热管理集成模块的结构设计，验证产品性能达到设计目标及量产标准 3. 分析产品开发过程中的技术问题，提出并实施有效的改进方案 4. 协同供应链与生产团队，推进设计方案实施并实现量产转化 5. 评估产品设计的合规性，确保满足行业规范及客户相关要求 6. 配合完成产品设计文档的编写、整理及归档等管理工作

岗位职责: 1、负责当班期间管理区域内作业人员的工作分配与现场监督； 2、负责注塑机工艺参数的设定、调整、记录以及INET系统相关数据的更新与维护； 3、确保管理区域在当班时间内按生产计划高效、有序地运行； 4、完成领班岗位的交接班工作，确保信息传递完整准确； 5、落实所辖区域内的“5S”管理工作。 任职要求: 1、熟悉塑料制品的加工工艺及生产流程； 2、具备生产现场管理的基本方法与实操能力； 3、能熟练操作伺服机械手，并具备独立编程能力； 4、掌握海天、力劲等国产注塑设备的操作与调试技能； 5、了解PP、PC、PA、POE、ABS、PVC等常用塑料原料的性能及成型温度要求。

任职要求： 1、本科及以上学历； 2、通过英语六级，条件优异者可适当放宽，工作经验不限； 3、思维条理清楚，具备优秀的文书撰写水平及数据处理能力； 4、具有较强的自我驱动力和抗压素质，性格积极乐观，形象良好、气质出众； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解，有志于在本行业长期深耕。 岗位职责： 1、入职后前6个月将在各关键部门轮岗培训（销售-招聘-航线-操作），全面掌握海运业务操作流程，深入理解运营核心机制； 2、轮岗期满后，根据表现定岗方向为：销售管理、航线管理、综合管理或海外派驻岗位 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、晋升空间、全勤奖励； 提供海外派遣机会（如迪拜、澳大利亚、摩洛哥等地）

1. 大专及以上学历，年龄在35周岁以下； 2. 负责生产报工及生产相关数据的录入与整理工作，需具备相应岗位经验； 3. 熟悉金蝶系统操作，熟练运用常用办公软件； 4. 缴纳五险一金，提供食宿安排，每周单休。

8小时5000，二线部门学习作储备干部培养，毕业1-3年的机械专业大学生，面向奉化本地人培养