岗位职责: 1. 负责TikTok平台短视频内容策划与制作 2. 跟踪热点趋势，提升视频内容的传播力与用户互动 3. 协同团队完成创意构思、脚本撰写及后期剪辑 任职要求： 1、善于沟通、按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

岗位要求： 1.熟悉自媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频类应用； 2.掌握主流短视频平台的运营规则，具备视频内容推广的实际操作经验； 3.具备强烈的好奇心与探索精神，对用户拉新和增长策略有浓厚兴趣； 4.优先考虑有医疗行业背景者，或具备汽车、食品、教育、房产、保险等领域的短视频运营经历；专业不限，若无经验但为大专学历且专业相关（如广播电视编导、新闻学、广告学等）亦可考虑。 福利待遇： 1、缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金 2、对优秀员工提供股票期权； 3、享受带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼金、员工生育礼金等； 4、组织员工旅游活动； 5、法定或者特定节日时提供礼物； 6、为员工提供零食、饮料、水果作为下午茶； 7、配有员工福利食堂，免费提供中餐及晚餐； 8、入职房补800元/月； 9、定期组织季度优秀员工表彰大会，公开透明的晋升渠道。

【岗位职责】 1、负责抖音、小红书等短视频平台账号的内容规划、文案创作及日常运营管理； 2、持续运营短视频账号，涵盖数据复盘、用户互动等工作，提升粉丝数量与转化效果； 3、对接平台官方资源，优化账号流量获取与商业化变现路径； 4、参与面向目标用户的各类运营活动策划与执行。 【岗位要求】 1、熟悉新媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手、视频号等短视频应用； 2、掌握短视频平台的运营规则与玩法，具备有效的视频推广实践经验； 3、具备强烈的好奇心与探索精神，关注并乐于推动用户增长； 4、熟练使用PR、剪映、PS等视频剪辑与图像处理工具； 5、有医疗行业背景者优先，具备短视频账号从0到1运营经验者优先； 6、拥有数据分析思维，能基于数据反馈制定优化策略； 7、有成功孵化新号经验者优先考虑； 8、热爱钻研与创新，愿意挑战高绩效与高回报。 【员工福利】 1、依法缴纳五险一金； 2、设有员工福利食堂，免费提供工作日午餐和晚餐； 3、提供免费员工宿舍，无需住宿且居住地在3km范围内的每月补贴800元； 4、实报实销因公产生的通信费用； 5、享有带薪年假、法定节假日、工龄工资、婚假、生育假、员工婚礼礼金、生育贺金等福利； 6、定期举办季度优秀员工表彰会，提供公开透明的晋升机制。

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，有一定文字表达能力，热衷于提升企业品牌知名度； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频应用； 2、对新媒体运营有浓厚兴趣，无经验者可接受从零开始的系统培训； 在这里你将获得： 1、入职即签订正式劳动合同，缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费住宿，设施完备且临近公司；无需住宿者，3km通勤范围内享800元/月补贴！ 3、设有员工福利食堂，免费供应午餐与晚餐，三菜一汤、营养均衡； 4、丰富下午茶体验，团队氛围轻松融洽； 5、享受带薪年假待遇。 【工作时间】 8:30-17:30，单休可调休。 【办公地点】鼓楼区金川科技园

岗位职责： 1.负责短视频平台（抖音、快手、视频号等）的日常运营，包括选题策划、脚本协同、发布排期及数据复盘 2. 分析用户行为与平台算法逻辑，优化视频内容结构、标题封面及互动话术，提升完播率、点赞率与涨粉效率 3.策划并执行热点借势、话题挑战、直播联动等运营活动，增强品牌曝光与用户粘性 4. 定期输出运营数据报告，结合行业趋势与竞品动态，提出内容迭代与增长策略建议 5.协同编导、剪辑、商务等团队，保障视频内容质量与传播节奏一致性 任职要求： 1. 对主流短视频平台生态熟悉，具备基础视频理解力与网感，能敏锐捕捉流行趋势 2. 具备良好的文案能力与用户视角，可独立完成选题构思与基础脚本框架搭建 3.熟练使用数据分析工具（如巨量算数、飞瓜数据等），能通过数据驱动内容优化 4. 学习能力强，责任心强，具备跨部门协作意识与项目推进执行力 5.经验不限，有成功操盘账号案例或相关实习经历者优先

1、深耕大健康行业新媒体运营，具备敏锐的热点捕捉能力，善于策划优质内容，提升用户参与度，构建系统化的内容生态体系； 2、精通抖音、视频号、小红书等主流自媒体平台，负责内容创作、发布管理及日常运营维护工作； 3、定期监测各平台运营数据，进行效果评估与分析，持续优化运营策略，提高用户粘性、关注度及品牌传播力； 4、具备直播间搭建与运营能力，能独立完成直播流程规划与执行 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、市场营销、网络与新媒体、电子商务等相关专业优先（能力突出者可适当放宽条件）； 2、熟练掌握图片编辑与视频剪辑技能，具备扎实的文字表达能力； 3、拥有大健康领域新媒体实操经验，熟悉新媒体传播规律，了解营销落地执行全流程

【岗位职责】 1、具备强烈的好奇心与探索精神，拥有一定的文字表达能力，热衷于提升企业品牌知名度与传播效果； 2、负责抖音、视频号、小红书等新媒体平台账号的日常运营与内容维护。 【任职要求】 1、了解新媒体生态，日常活跃于抖音、小红书、视频号等短视频平台； 2、对新媒体运营有浓厚热情，无经验者及应届毕业生可接受系统培训并带教上岗； 员工福利: 1、依法缴纳五险一金; 2、设有员工福利食堂，免费提供午餐与晚餐; 3、提供免费员工宿舍，无需住宿者且住址在3KM范围内可享800元/月住房补贴 【工作时间】 8.30-17.30，每周单休，支持调休。 【办公地点】 鼓楼区金川科技园

任职要求： 1、熟悉自媒体生态，热衷使用抖音、小红书、快手等短视频类应用； 2、掌握主流新媒体平台的运营机制与推荐逻辑； 3、具备医疗行业相关背景者优先考虑。 岗位职责： 1、负责医生账号的日常维护与运营，输出数据分析报告，提升粉丝量及转化效果； 2、协助策划并执行面向目标用户的各类运营活动。 福利： 在这里你将获得： 1、入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金； 2、提供员工宿舍，免费入住且配套设施完善，通勤距离近；若无需住宿，公司3km范围内线路可享800元/月起住房补贴！ 3、设有员工福利食堂，免费供应午、晚餐，每餐三菜一汤，营养均衡搭配； 4、配备工作手机及运营账号； 5、享受带薪岗前培训，享有带薪年假（工作满一年5天，逐年递增至15天封顶）、婚假、生育假、年度员工旅游、结婚礼金1000元、生日福利等； 6、设立月度、季度、年度优秀员工奖励机制，定期表彰，并提供公开透明的晋升通道。

岗位职责： 1. 提升门店客资转换和到店 2. 制定并执行短视频内容方向，完成视频脚本撰写、不需要剪辑拍摄 3. 跟踪平台热点与趋势，结合品牌特性进行内容创新，优化传播效果。 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则及内容生态，具备一定的网感和创意能力； 2. 有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境； 3.对美容营销领域有浓厚兴趣者优先。 4. 面试请提供过往半年-1年案例 岗位职责： 1. 提升门店客资转换和到店 2. 制定并执行短视频内容方向，完成视频脚本撰写、不需要剪辑拍摄 3. 跟踪平台热点与趋势，结合品牌特性进行内容创新，优化传播效果。 任职要求： 1. 熟悉抖音平台规则及内容生态，具备一定的网感和创意能力； 2. 有良好的沟通能力和团队协作意识，能适应快节奏工作环境； 3.对美容营销领域有浓厚兴趣者优先。 4. 面试请提供过往半年-1年案例 5.薪资1w提成

1⃣南京市栖霞区瑜憬尚府小区物业 招聘 监控人员 4500一个月，2个白班，2个夜班，2天休息 2⃣招南京地铁一号线站台保安八卦洲大桥南到药科大学，兼职长期工都可以， 早班7:00-19:00（兼职180一个班） 晚班：19:00-7:00（兼职160一个班） 要求：男的60周岁以内，女的50周岁以内，日结 备注：兼职必须持有保安证 3⃣鼓楼新街口招聘：高配值班电工 上班时间：上一休二（上24小时-休48小时） 要求：有高压电工证 待遇：4800 地址：南京市鼓楼区新华大厦 无人机CAAC培训

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

招分条熟练工牵经一名开两台弹丝小南京附近

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-53岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地汕头 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

南京市江宁区招工地小工/杂工

负责自建房短视频拍摄，剪辑 运营

广州可独立运营 1688视频运营 男女不限，18-45岁

我们是一家专业的新媒体平台，因业务急速扩张需要，急需兼职同学加入，经验不限，免费培训。 工作平台：小红书，抖音等新媒体平台工作内容： 1.公司提供素材，只需执行简单发布动作，工作内容简单。 2.负责新媒体平台发文与评论维护，3-5分钟完成。 3.不限城市与地域，线上沟通即可。 工作优势： 1.专业教学：公司免费提供教学培训，帮助你快速上手 2.稳定高效：长期合作兼职，薪资日结 工作要求： 1，每日30分钟碎片化时间，灵活安排，可自选时段。 2.喜欢刷抖音或者者小红书，熟悉操作。 薪资结构: 1.没有任何收费情况，只需简单评论维护 2.不需要办手机卡 3.有抖音，小红书等媒体平台软件即可，不需要额外下载其他APP

短视频运营，好生优先

按照提供的作品发布视频 根据播放量给予报酬 工作简单，没有任何售后 工资日结，简单轻松 没有任何押金学费0基础可操作 适合有闲暇时间的人群

运营助理职位详情 【公司提供】 1、经录用后公司提供免费住宿 2、底薪5000+奖金+补助（综合月薪8000-15000），配备设施齐全的免费公寓，步行五分钟即可到达 3、公司设立公平、公开、公正的晋升机制，所有管理岗位均从内部员工中选拔晋升 4、入职即享免费西式风格岗前培训 5、享受节假日福利及不定期组织员工赴全国多地免费旅游 6、有相关经验或自带团队者欢迎咨询沟通 【岗位职责】 1、根据公司安排，制定新客户开发计划，负责新市场拓展及客户维护工作 2、开展市场开拓并收集市场信息，重点推进大客户合作及行业资源积累 3、带领团队完成公司下达的各项任务目标，与客户建立长期稳定的合作关系，保持深度沟通 【任职要求】 1、不限经验，应届毕业生亦可申请 2、具备良好的沟通表达能力、应变能力及独立分析解决问题的能力 3、热爱工作，诚实自信，积极乐观，能吃苦耐劳，不惧与陌生人接触，可从容大方地对接各类客户，具有较强的团队协作意识 本公司郑重承诺：所有岗位入职不收取任何费用，住宿不收取任何费用，岗位技能培训全程免费 敬请求职者认真阅读，有意者请与我联系

1. 专注教育领域市场调研，研究K12/成人教育/职业教育（可根据机构类型调整）目标用户群体需求及竞争对手营销策略，提出切实可行的市场推广方案； 2. 组织并执行线上线下教育类推广活动，包括试听课招生、家长说明会、校区周边地推、社群裂变等，统筹活动全流程并跟踪实施效果； 3. 负责教育类新媒体平台（公众号、小红书、抖音等）日常运营，撰写课程宣传、家校互动、学习方法等内容文案，产出符合教学场景的图文与短视频素材； 4. 拓展并维护教育行业合作资源（如学校、社区、教培联盟等），推动联合招生与品牌联动，定期汇总渠道获客转化情况； 5. 汇总招生推广、课程宣传等相关数据，分析获客成本、转化效率等关键指标，持续优化市场执行策略； 6. 配合开展品牌声誉管理、学员推荐激励机制落地、校区宣传物料设计制作等其他市场支持工作。 二、任职要求 基本要求 1. 年龄20-30岁，大专及以上学历，市场营销、教育学、广告学等相关专业优先； 2. 1-3年教育行业市场推广或招生策划经验，熟悉培训机构获客方式者优先； 3. 具备教育类文案创作能力，能准确把握家长与学员关注点，独立完成课程推介内容及活动沟通话术撰写； 4. 熟练操作Office办公软件，掌握Canva、剪映等工具用于制作教育类图文及短视频内容者优先； 5. 执行力强，抗压能力佳，适应招生高峰期外出作业和阶段性加班，擅长地面推广与社群互动类获客工作； 6. 关注教育政策动态与行业发展方向，思维敏捷，能根据市场变化及时调整推广思路； 优先条件 1. 具备K12/成人教育/职业教育（匹配机构类型）市场招生、社群运营或线下拓客经验者； 2. 有完整执行教育类活动项目经验，单场活动实现50人以上有效获客成功案例者；

打包人员 薪资福利:工资4000 - 5000，包吃住有宿舍 招工人数:一位 工作地址:南京江宁区

基本要求 游戏理解：精通游戏机制，精通所有地图，包括但不仅限于出生点位，物资点位，战术路线等 沟通能力：能带领老板熟悉游戏，能引导老板如何操作 服务精神：能提供情绪价值，尽职尽责带老板安全撤离 有游戏代练，游戏主播，游戏陪玩经验者优先 服务行业，不摆烂，不敷衍，照顾客户情绪 三角洲护航：黑鹰以上段位，绝密Kd3.0以上。

一.工作内容 1.负责数据的搜集与归类整理 2.通过电话或微信方式筛选有效客户信息 3.将整理后的信息准确传递至对应协作部门 二.工作简介 主要通过电话或微信沟通，记录有意向客户的详细信息，并转交商务团队跟进后续洽谈 三.工作时间 9:00～18:00，中午休息1小时 四.接受24届应届毕业生及无经验新人，团队提供老员工带教指导 五.工资 采用底薪+提成的薪酬结构 底薪固定4000-5000+提成，综合月薪7000~9000

岗位职责： 我们专注于产品运营与市场运营，围绕市场需求，协同市场团队开展产品的宣传、推广、策划、曝光及营销等工作，主要聚焦于线下产品的运作，同时承担团队的运营与管理工作。 发展路径分为三个阶段： 第一阶段为市场运营，熟悉产品特性、客户群体及常见问题的应对处理； 第二阶段转向团队运营，依据数据分析制定运营策略，统筹管理运营团队； 第三阶段将参与公司整体业务的全面运作。 薪资福利待遇 1、提供免费带薪培训、岗前指导、团队管理课程及职业能力提升训练。 2、表现优异者每年可享受2-4次国内外公费旅游机会。 3、生日关怀礼遇、绩效奖金激励，定期组织团队建设活动。 4、正式入职后，安排免费住宿。 5、依法享受节假日休假，无需加班。 6、试用期底薪4500+，转正后6000+晋升空间（含团队奖金及项目分红） 试用期综合收入6000-8000，工作轻松无压力。 项目实习生将参与公司实际运营项目，前期需全面学习运营相关基础内容，包括线下产品推广引流、人事招聘与培训、行政后勤及财务类办公软件操作等，后续结合个人特长进行定向培养与晋升。 晋升通道清晰透明：基层—主管—高组—副理—项目经理。 需要说明的是，我们并非工地类项目或技术开发类项目，而是公司内部的实际运营项目，所有与运营相关的基础工作均需在初期掌握，如线下产品推广引流、人事招聘培训、行政后勤及财务办公软件使用等，之后根据个人能力实现精准发展方向。 诚邀有志之士加入我们

【工作内容】 1、内容策划与创作 依据公众号定位、用户特征、活动节点及热点动态，制定选题策略，完成内容撰写与发布运营，保障账号内容品质与调性统一。 2、图文排版与视觉 具备公众号排版执行能力，协同设计完成封面图、宣传海报等视觉素材制作，确保页面呈现美观、信息传递清晰准确。 3、用户互动与运营 维护评论区氛围，提升粉丝互动频率与情感连接；策划公众号相关运营活动，推动粉丝增长与活跃度提升；跟踪阅读数据及行业案例，总结优质内容规律。 4、跨部门协作 联动商城、产品等相关业务团队，支持公众号在各类推广宣传场景中的内容输出与落地执行。 5、新媒体内容的拓展 结合公司发展路径，依托自身内容能力，在小红书、抖音、视频号等新兴平台进行内容布局与创新尝试。 6、优质内容的大局观 掌握公众号推送机制与流量逻辑，具备实际运营成功案例；了解至少一个主流新媒体平台的内容分发规则，能熟练运用相关工具提升工作效率。 【任职要求】 1、本科及以上学历 2、具备网络敏感度，热爱传播，理解内容传播底层逻辑 3、文字表达能力强，擅长文案创作 4、可快速响应突发热点或临时任务，工作积极主动，认真踏实，责任心强

【岗位职责】 1.负责抖短视频平台（抖音/微信/小红书）账号的整体策划与运营，明确账号定位及内容方向，独立完成数据复盘、粉丝互动等后续运营工作 2.根据公司产品、服务制作剪辑创意短视频，提升抖视频账号的传播力与曝光量 3.熟悉新媒体短视频平台的运营逻辑与规则 【岗位要求】 1.本科及以上学历 2.具备1年以上短视频账号运营经验，熟练掌握视频剪辑与制作技能 简历需附作品（可账号/网盘分享/链接/视频） 【薪酬晋级】 1.公司每3~6个月薪酬晋升评估 2.薪资构成：5-7K（岗级+绩效）+提成+13-14目标年薪 【工作时间】9：00-17:45，1.5H午休，大小周休 【工作地点】建邺区北纬国际A栋5层B座，2、7、10号线地铁口 另接收达人合作/兼职短视频剪辑（）适合副业增收

我们提供具有竞争力的薪酬与福利，以及广阔的职业成长空间。加入我们，你将有机会与业内优秀人才携手合作，共同创造更加辉煌的未来。 1. 底薪4500+补贴+月度业绩提成+年终团队奖金 2. 提供五险； 3. 户外活动：不定期组织户外拓展与旅游安排； 4. 法定假期：享受国家规定节假日及长达15天的带薪年假； 5. 节日关怀：生日庆祝、周末团建聚餐； 6. 入职后，公司将安排一对一专业化培训！ [工作范畴] 1、初期学习项目基础事务，涵盖市场调研、客户服务、专业知识掌握等内容； 2、中期具备能力者可晋升（中层管理岗），公司配备团队，负责制定团队月度计划，开展专业培训，协调解决工作问题； 3、后期可定向培养为项目经理，参与产品规划、项目统筹及执行落地。 通勤时间：8:30-18:00，不加班不加班不加班！周六有聚餐及团队活动等！ 任职要求： 1、头脑灵活，表达清晰，态度积极，乐于学习； 2、上进心、上进心、上进心，重要的品质说三遍； 3、大专及以上学历，经验不限，表现优异者可进入管理岗位； 4、性格开朗，主动热情，富有亲和力，具备良好的沟通协调能力； 5、能吃苦耐劳，学习能力强，抗压能力佳，愿意投身营销类工作。 晋升通道：公司提供公平的晋升机制，从初级助理到高级组长、准副理、副经理直至合伙人，多个层级职位等你挑战。

文职工作，公司提供优质资源，无需大海捞针自己找客户(优质客户资源)，带薪培训。 一、薪酬福利： 1、薪资：无责保底5000+提成+各种奖励、福利，五险一金齐全。 2、试用期：5~8K，转正：8K~12K 3、各种奖励： 满勤奖励，不迟到早退。 工龄奖，满一年后，按月发放（工龄奖可累计） 现金奖（发放现金券）。 4、团队活动： 团队聚餐，每月至少一次以上 。 5、带薪假期（年假、产假、婚假等）。 6、各种福利：员工生日聚会，团建活动，年度旅游等 7、公司为录用员工提供带薪在职培训，不定期技能培训（没有相关行业经验不要紧，完善的培训机制让你迅速掌握相关技能）。 8、晋升：员工—组长—主管，能力优秀者半年左右即可晋升，管理岗位有额外津贴。 9、业务：吉致汽车金融，上汽通用汽车金融，上汽财务汽车金融，长安汽车金融，长城汽车金融，一汽汽车金融，瑞福德汽车金融。 二、岗位职责： 1、大专及以上学历，有无经验均可 2、负责车辆处置，对接车主及车商 3、坐班工作，无需外出 4、有无经验均可，公司提供完善的入职带薪培训及后期的日常培训。 三、作息时间： 1、上午 8:30~12:00 下午13:30~17:30 7.5小时工作制。 2、享有国家法定节假日，并有节日福利（春节、五一、端午、国庆等） 四、公司地址： 南京市建邺路100号鸿信大厦西座4层。 乘车线路：地铁一号线张府园站地铁口。 交通非常便利，附近还有明瓦廊和丰富路的网红美食哦！

【工作职责】 负责抖音、小红书等平台的账号日常维护，完成引流及转化相关数据目标。 【任职要求】 岗位要求： 1.熟悉自媒体生态，热爱使用抖音、小红书、快手等短视频应用；接受零基础小白及应届毕业生，提供系统化培训指导； 2.了解短视频平台运营规则，具备视频内容推广的实际经验或见解； 3.具备强烈好奇心与探索精神，关注并热衷于用户增长策略； 4.有医疗行业背景者优先录用。 工作时间： 8:30-17:30，每周单休，可调休。 【福利待遇】： 1、设有员工食堂，免费供应午餐和晚餐； 2、满足条件者可享租房补贴，标准自800元/月起，按职级划分； 3、入职满一年享有5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高15天封顶； 4、定期组织室内外团建活动（安排在工作日进行，不占用休息时间）； 5、团队氛围融洽，协作高效； 6、每季度举办优秀员工表彰大会，晋升机制公开透明。