1. 合作模式说明：抖音纯绿色视频内容，每日结算，操作简单高效，适合新手入门 2. 我方提供支持：全程提供视频素材与配套文案，你仅需完成发布操作，耗时约3分钟即可完成 3. 所需条件要求：需具备抖音App账号，可正常登录使用 4. 其他补充说明：收入稳定，每日按时结算，流程透明便捷

岗位内容： 1. 根据公司市场发展需要，策划、统筹并落实各类媒介推广活动及广告投放方案； 2. 开拓媒体资源渠道，与媒体代理机构、广告客户建立并维护良好合作关系； 3. 跟踪评估广告传播效果，提出优化策略，确保宣传成效最大化； 任职要求： 1. 工作踏实积极，责任心强，具备良好的自主推动力与团队协作意识； 2. 拥有市场营销、广告等相关专业基础，对学历和工作经验不设硬性门槛； 3. 熟悉媒介广告领域基本运作，掌握媒介采购及广告策划执行流程； 4. 具备出色的沟通协调与落地执行能力，善于复盘总结，能适应较高工作强度。

工作职责： 1. 负责微信、公众号、抖音及各类短视频平台的账号日常运营与内容发布。 2. 维护社交媒体账号的基础运营，确保内容按时更新并符合平台规则。 3. 配合团队完成简单的内容分发任务，无需复杂创作，快速上手执行。 任职要求： 1. 熟悉微信、公众号、抖音等主流平台的基本操作逻辑。 2. 具备基础的短视频发布能力，能独立完成内容上传流程。 3. 时间灵活，可居家办公，能按时响应运营需求。 补充说明 1. 岗位性质：线上兼职 2. 办公方式：居家办公，不限时间 3. 技能要求：简单易上手，3分钟即可掌握基础操作

岗位职责： 1. 负责公司在小众亚文化领域的短视频及直播账号的媒体运营全流程，包括账号准备、内容构思、脚本撰写、拍摄剪辑、发布维护等。 2. 在直播或视频互动中引导用户，并将其引入公司私域流量池。 3. 根据数据反馈持续优化内容形式和引导话术，完成每月业绩指标。 任职要求： 1. 熟悉或对小众亚文化（尤其是BD5M领域）有浓厚兴趣，了解圈内基本文化与安全原则，并能接受该方向的工作内容。 2. 满足以下任一条件：· 有短视频或直播运营经验；· 没有运营经验，但有过线下实践经历。 3. 性格外向，阳光自信，镜头表现力强，善于互动交流。 4. 懂一定心理学知识（如共情、沟通技巧、情绪识别），能妥善处理各类用户反馈。 5. 工作积极主动，能适应五天八小时工作制，有自我驱动力。 6. 具备较强的抗压能力，能应对业绩指标和直播过程中的各种突发情况。 薪资福利： · 无责底薪：3500元/月· 有责绩效：3500元/月· 综合月收入：3500~7000元 工作时间： 五天八小时，14:00-22:00 工作氛围与环境： · 人少，没有复杂的人际关系。· 团队氛围高度自由，没有过多条条框框。 · 适合喜欢自主安排工作节奏、自我驱动的人，不适合需要强管理或监督环境的人。 特别说明（请谨慎投递）： · 本岗位内容涉及小众亚文化，需熟悉平台规则，自行规避互联网违规风险（如内容限流、封禁等），能接受并适应平台审核带来的不确定性。 · 筹备账号。 · 请确认自己能在自由氛围下高效完成任务、具备抗压能力后，再投递简历。

江苏六体科技集团专注楼道智能代步车，解决老年群体上下楼难题，现搭建全国区县自媒体矩阵，覆盖 2782 个区县，诚邀本地运营合作，零成本启动、高分成回报。面向全国区县寻求自媒体运营合作，可居家办公 工作内容 负责抖音、快手、视频号内容分发与本地咨询接待 按总部模板日更短视频 会用剪映基础剪辑，有短视频运营经验优先 每天可投入 1–2 小时，能稳定日更，态度踏实 熟悉本地生活，能用方言 / 本地场景做内容更佳

熟悉社交平台有推广经验负责，负责配合完成公司的任务

【岗位职责】 1. 精准定位与策略规划：深入研究家具卖场、汽车城、产业园区的目标客群特征及各新媒体平台用户行为，差异化设定账号发展方向；围绕集团业务目标制定系统化运营方案，明确各阶段重点任务与关键节点。 2. 高效团队管理与执行：搭建并带领新媒体团队，合理分工策划、文案、拍摄、剪辑等环节；全面把控内容从创意构思到上线推广的全流程，保障运营计划高效推进，输出符合品牌风格的高质量内容。 3. 数据驱动优化迭代：持续跟踪粉丝增长、互动表现、转化效果等核心指标，深度评估运营成果；通过定期复盘提炼经验，针对性调整账号方向、内容布局与运营手段，推动新媒体矩阵稳步提升。 4. AI赋能创新运营：熟练使用AI工具支持文案撰写、视频制作与数据处理，探索AI在图像生成、用户画像分析等场景的应用空间，提升内容生产效率与创新能力。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，新闻传播类相关专业优先考虑。 2. 具备三年以上新媒体运营经验，其中至少两年团队管理经历，有商业地产项目经验者优先。 3. 熟练掌握平台运营、内容创作、视频剪辑与数据分析，具备AI工具实操能力或快速学习能力。 4. 具备良好的统筹协调能力，富有创新意识，抗压性强，沟通协作能力出色。

任职要求： 1. 应届毕业生或无相关工作经验者均可，我们看重潜力与热情。 2. 对新媒体运营有浓厚兴趣，以及快速学习和适应新环境的能力； 3. 良好的团队合作精神，能够在快节奏的工作环境中保持高效； 4. 具备敏锐的“网感”，对网络热点、流行趋势有独到见解和捕捉能力。 岗位职责： 1. 负责新媒体平台账号的日常维护与内容创作、发布，包括但不限于小红书、抖音等平台； 2. 紧跟平台热点与流行趋势，结合目标用户画像，进行创意内容策划，提升品牌曝光度与用户互动率。 3. 监控新媒体营销效果，整理汇总各项运营数据，分析调整运营策略，与团队一起达成销售目标； 4. 跟踪最新市场整体趋势，不断提升个人能力和团队整体运营水平。 工作时间： 上午10：00-12：00，下午13：30-19：00，一个半小时的午休时间，满足你的午睡需求，双休 广阔的成长空间：接受“小白”，提供系统培训，助力你从入门到精通。 薪资待遇： 底薪+绩效+提成，缴纳五险一金，优秀者薪资可面谈

自媒体运营岗位: 1、熟练运用Ps、Pr或剪映等相关工具，具备图片拍摄与处理、视频剪辑能力。 2、需大专及以上学历，年龄35周岁以下，具备3年以上新媒体运营工作经验。摄影、新闻、中文、网络与新媒体等相关专业优先考虑。 岗位职责: 1.策划并实施公司短期内的市场推广方案，全面负责品牌塑造、营销活动策划及渠道开发工作。 2.主导推客体系的构建与日常运营，制定多类型推客招募规范，优化激励机制，持续拓展推客渠道并壮大团队规模。 3.跟踪评估推客推广成效，依托数据进行策略调优，解决推客运营中的关键问题，保障推客渠道产出稳步提升。 4.带领市场团队开展客户调研，捕捉市场增长机会，协同产品、运营及线下门店实现营销资源的高效整合与联动。

职位详情 小红书 抖音 运营 新媒体 一，岗位职责 1。负责小红书，抖音账号全流程运营，策划家政类内容(图文+短视频) 2。负责账号涨粉，同城引流，私信获客，助力家政业务转化 3。数据分析复盘，优化内容与推广策略，完成运营目标 二，任职要求 1.1-3年小红书/抖音运营经验，有家政/生活服务经验优先 2。会写文案，会剪视频(剪映)，懂平台流量玩法 3。网感好，执行力强，有获客转化思维

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负责新媒体平台的社群日常运营； 朝十晚七，周末双休； 大专及以上学历； 运营经验

小红书运营（考研培训方向）招聘 【工作内容】 • 负责公司小红书账号的内容策划与日常运营，提高账号曝光和用户粘性； • 关注当下网络热点，拆解同行爆款内容，结合考研备考场景进行选题和内容创新； • 熟悉平台拉新、裂变玩法，能够独立搭建活动链路并进行复盘优化； • 与顾问团队协作，基于考研用户需求，策划转化导向的内容选题，提升咨询量； • 定期整理运营数据，进行效果分析与内容优化。 【任职要求】 1. 有考研类或教育类内容运营经验优先，熟悉目标用户痛点与内容需求； 2. 有小红书运营经验，了解平台机制、内容风格、算法规则及热门玩法； 3. 有0到1起号经验者优先，如有成功案例请附带链接或数据截图； 4. 擅长内容选题、脚本撰写、图文排版，具备一定文案创作和内容包装能力； 5. 对小红书内容营销/种草内容有深入理解，有数据分析与热点敏感度； 6. 具有基础审美能力，会使用PS/剪映/Canva等图文创作工具更佳； 7. 拥有良好的沟通与协作能力，能与顾问团队、粉丝用户保持良性互动。 【我们看重什么】 • 结果导向，效率为主，创造价值：你的成果才是最好的话语权； • 不内耗，高执行力的年轻团队：实干为王，我们要一起做点好东西； • 节奏清晰，氛围轻松，但不佛系：你负责创意和执行，我们负责成长和回报。 【晋升通道】 专员 → 组长 → 运营主管 → 内容负责人 → 内容合伙人（可带人+做IP） 我们希望你不仅是运营，更是一起做品牌、做影响力的伙伴。 【工作形式 & 福利待遇】 • 支持远程办公，地点不限，节奏自洽； • 薪资范围：5k-11K/月，优秀者面议上浮； • 绩效奖金上不封顶，成果导向奖励机制透明； • 双休 + 法定节假日正常休（需在线响应客户）； • 内容结果优秀者，可晋升为项目主理人/IP主创人选。 如果你热爱内容，也热爱影响力； 如果你想通过考研内容帮更多考生上岸理想院校，走出更好的路； 那我们等你，一起把内容做到出圈，把价值传递给更多人。

包吃住，底薪+提成，男女不限， 要求性格活泼，能说会道，会拍摄剪辑视频

1.发布相应素材即可 2.每天花5-10分钟，无押金，无收费，正规兼职 3.账号可以正常使用（无粉丝量要求）

蔡集明后天两天要两个临时工。

要个长期师傅。

岗位内容： 1. 负责公司旗下各类新媒体平台的日常运营与内容更新，涵盖微信公众号、微博等主流渠道； 2. 结合公司整体营销规划，策划并落地线上推广方案，提升品牌曝光度及用户转化效果； 3. 维系客户互动关系，定期开展新媒体数据监测、分析并输出运营报告； 4. 持续关注行业动态与社交平台发展趋势，为运营工作提供前沿信息与创新思路。 任职要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、新闻传播或相关专业者优先； 2. 熟练使用主流社交媒体平台及运营辅助工具，具备至少一个成功的新媒体推广项目经验； 3. 具备较强的沟通协调能力与团队合作意识，乐于接受挑战并不断突破自我； 4. 思维活跃，富有创意与应变能力，能在多任务环境中保持高效执行力。

姜堰北大街25号招聘一名带班人员。有意者请通过泰州的联系方式进行沟通。

招聘：十天临时工，工期结束结清工资 白班:8:30-20:30 负责托盘验收与转运等工作，活简单轻松。 18-50 周岁，身体健康，吃苦耐劳，服从管理。 工期暂定10天，工期结束结清工资。 长白班，自备劳保鞋。 简历不看，直接电话联系或（）

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贴标签，临时工20人:男女不限岁数不限，手不抖即可，地点新沂。

招聘案件处理人员1名。工作地点位于高铁附近。该信息有效期3天，用工方属私营个体餐饮服务业，企业规模为1至49人。

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