工作内容:抖音主播（可聊天互动或展示才艺） 工作要求:形象良好，态度端正，喜爱观看抖音或快手类短视频，接受零基础无经验者 薪资待遇:5000-9000 上班时间:每日工作6小时，可按个人时间灵活安排，节奏轻松自由 团队以年轻成员为主，工作环境活跃融洽，氛围自在愉快

岗位职责: 1.具备较强的语言表达能力，能够准确、顺畅地与观众互动交流； 2.维持良好的直播状态，展现得体的外在形象，包括仪态、气质及整体表现力； 3.有直播背景者优先考虑，无经验者也欢迎加入并参与直播技能培训。 任职要求： 1.口齿清晰，具备流畅的沟通表达能力； 2.外形条件良好，体态匀称，具备良好气质； 3.有直播经历者优先录用，无经验者可接受系统学习与实操指导。

岗位职责: 1.每周开展5-6天直播，单日直播时长为4小时，后续如需调整时间将提前沟通确认。 2.负责在直播中展示并推广各类食品类商品，通过平台与观众实时互动，提升产品曝光度及销售转化。 3.对直播工作具备热情，主动学习并深入掌握所推广产品的相关知识。 4.使用标准普通话进行直播，确保语言表达准确、流畅、易于理解。 5.注重个人形象管理，保持指甲整洁，具备良好的镜头表现力。 6.根据直播过程中的表现及用户反馈，灵活优化直播节奏与内容形式。 任职要求： 1.镜头前形象良好，亲和力强，性格活泼，思维敏捷。 2.具备较强的学习与理解能力，对直播内容持续保持积极性与探索意愿。 3.有责任心，工作态度认真，能妥善应对直播过程中出现的各类突发状况。 4.普通话标准流利，能够清晰传达个人观点及产品卖点。 5.善于与观众建立互动，营造活跃的直播氛围。 6.关注直播各项数据指标，并能依据数据分析及时调整直播运营策略。

无经验也可以、接受小白公司有培训！！！男女老少皆可！！！ 待遇：5000保底+提成 要求： 1.主要负责在抖音，快手直播 2.有无经验均可（公司有运营一对一培训）每天工作时间不超过6小时： 3.公司有完善的直播团队，有直播运营公司提供给专业设施设备，配备独立直播间金程扶持（运营，设备，环境，住宿）会帮你制定直播内容，氛围调节，打消很多小白直播迷茫的顾虑，工作时间灵活。 福利： 1.主播定期培训：主播基础导航、主播话术培训、直播技巧、直播设备基础调试等，无任何收费项目。 2.公司扶持：直播服饰、运营辅助、平台位、工会位、互动、引流。 3.主播保底待遇：给予主播基础保障，解决你的后顾之忧，更加稳定直播 4，平台资源：平台独特引流方式、热门位置等 5.主播内容建设：直播内容建设、自媒体内容宣传等公司从事绿色健康的直播，提供免费培训不收费、聊天主播才艺主播 立

薪资3000到6000 可以过来适应适应

我们是一家由00后汉族与青年共同追梦的年轻化传媒团队。 工作内容： 1. 参与女团形式的娱乐才艺直播，五人成团出镜，无需经验、不需舞蹈基础，零起点也可加入。 2. 不要求性格外向，团队协作直播，氛围轻松自然。 3. 不追求天生丽质，公司配备专业化妆团队，为你量身打造上镜形象。 4. 平台健康合规，内容阳光正面，杜绝擦边行为，不以任何名义收取费用。 5. 合同签署透明合理，若后期发展未达预期，公司主动解除合作，无强制绑定，无违约金条款。 岗位福利： 1. 每日直播时长6小时即下班，月休四天，工作节奏舒适，娱乐性强。 2. 月度不定期组织团建活动，转正后提供住宿，配备三室一厅公寓。 3. 支持成员间私下开展小型聚会，增强团队互动。 4. 法定节假日正常享受带薪休假。 诚邀有梦想的男生女生加入我们。

岗位职责: 1. 负责在抖音平台开展舞团直播，积极与观众互动，增强直播观看的趣味性和参与感 2. 持续更新团队直播内容，策划并落实具有吸引力的直播方案，保障内容活力 任职要求: 1. 具备良好的语言表达能力，能灵活回应直播间的观众问题，营造活跃氛围 2. 团队协作意识强，能与其他成员配合默契，共同塑造良好的团队公众形象 3. 热爱直播领域，具备较强的学习意愿，能紧跟行业动态并积极调整优化

岗位福利： 提供住房补贴每月500， 提供餐补每月600， 每月美甲补贴200， 每月化妆品补贴200， 每月奶茶补贴300， 每月播够27天奖励666元， 每月公 任职要求： 1.具备良好审美，形象气质好，适合出镜 2.性格积极乐观，充满活力 3.具有较强的团队协作意识，能与同事顺畅沟通配合

直播，头脑清晰，会哈语，俄语优先

线上运营，线下地推。工作时间灵活长期招全职或兼职底薪加提成能者多拿。

岗位：客户经理 1、从事过信息化业务，负责公司系统集成行业、通信行业一个或多个客户的市场开拓；或者劳务外包、劳务派遣业务市场市场开拓 2、积极寻找客户和收集客户信息，要求有独立开拓新客户的能力； 3、根据公司现有业务的基础上，负责挖掘并引导客户，根据客户需求确定营销方案及内容； 4、通过拜访客户并进行有效沟通，了解客户需求，寻找项目信息并促成项目落地； 5、负责项目商务谈判、合同签署及项目回款； 6、配合招投标流程的跟进，材料准备，应标洽谈等； 7、积极维护与合作伙伴的长期合作关系并处理遇到的各方问题； 8、完成公司制定的销售任务及各项销售指标。 岗位要求 1、大专以上学历，市场营销、人力资源管理等相关专业； 2、有很强的市场营销意识，具备良好的人际交往能力、语言沟通表达能力及较强的洞察力。谈吐得体大方，形象气质较好，有2年以上的市场拓展经验； 3、能熟练使用办公软件，具备驾驶能力、商务接待能力，无不良嗜好； 4、突出的商务谈判、团队管理、沟通协调、创新能力，具备卓越的执行力、抗压力、内驱力，能适应出差； 5、有丰富的行业资源优先考虑。 6、兼职、专职均可，工资和具体分成比例面谈。 7、工作地点：克州

招泥瓦工1-2名，民汉不限，年龄不得超54，有意者联系～

招聘投递员 3名 地址是克州（乌恰县邮政局），民族不限，年龄在20至35岁，懂双语，电脑基本操作，吃苦耐劳有责任心者，多劳多得，可以提供住宿，上班起前三个月，每个月提供150元的补助。有意者联系 工资面谈 有 D驾驶证 或者C1驾驶证的 优先考虑。

阿图什招25吨驾驶员

克孜勒苏阿合奇招水电

不要担心没有经验做不好，因为会有人手把手教你，但不能没上进心！你决定来的那一刻，一经录用你就得到了一项新的技能！改变你自己首先需要先改变你自己的现状 职位描述： 1、全程电脑手机办公，无需外出、无需打电话、无需面对面 2、负责公司平台的主播推广，负责主播艺人粉丝的开发导流 3、负责主播艺人粉丝的互动与维护，粉丝与平台运营对接与协调 薪资福利： 1、综合薪资5000--10000，包含无责底薪+全勤+包住宿+餐补+业绩提成+奖金+每日奖励+节假日福利，综合5K-10K； 2、包住！包住！包住！宿舍配置空调、储物柜、洗衣机及24小时热水。 3、每月1-2次团建聚餐+员工生日惊喜等福利 4、公司上班环境轻松，氛围浓郁，免费提供岗前培训，使员工尽快融入公司团队 任职资格 1、年龄:18-26岁以内，身体健康 2、有无经验均可，不要求学历，免费培训上岗，可接受应届毕业生和实习生 3、打字操作熟练者优先 4、有正常的逻辑思维和良好的沟通能力 公司福利 1、公司免费包住，宿舍设施齐全，端午节、中秋节、春节等节假日发放礼品 2、公司每周日休息，并享受法定节假日 3、不定期员工聚餐下午茶畅享季度集体户外拓展 4、公司拥有良好的晋升制度和晋升空间，不论资排辈晋升快！！

岗位职责： 1.负责账号日常运营与数据分析，制定拉新、留存、促活策略。 2.深度分析用户画像，给策划团队提内容优化建议，提升内容传播力。 3.监控直播数据（观看人数、互动率、转粉率等），及时调整运营策略。 4.负责粉丝群日常维护，策划粉丝互动活动，提升粉丝粘性。 任职要求： 1.负责账号日常运营与数据分析，制定拉新、留存、促活策略。 2.深度分析用户画像，给策划团队提内容优化建议，提升内容传播力。 3.监控直播数据（观看人数、互动率、转粉率等），及时调整运营策略。 4.负责粉丝群日常维护，策划粉丝互动活动，提升粉丝粘性。

岗位职责:负责成都区域10家直营门店抖音直播的运营 1.负责抖音直播内容的策划与运营 2.维护直播间秩序，提升直播效果 3.与观众互动，增强粉丝粘性 4.本人能直播者优先（不是说日常直播就是有活动时候可以出镜直播） 任职要求: 1.熟悉抖音平台操作及直播行业动态 2.具备优秀的直播表现能力和互动技巧 3.能够独立完成直播任务，具备良好的团队协作精神

抖音直播运营

直播，拍视频，

任职要求: 1.工作内容：积极主动，执行力强，勤奋踏实，学习能力强（无需经验，无试用期，带薪培训一两天即可上手） 2.应聘条件：性别不限，普通话流利清晰 3.薪资结构：无责任底薪+绩效奖金+提成奖励 待遇说明：定期组织团队建设、生日聚会、下午茶时光，设有现金激励等奖励机制，公司新入驻乌市，晋升机会多且快。 【燕归林民宿运营管理】诚邀您共赴诗意生活——民宿运营专员正在热招！ 我们是谁？ 燕归林民宿运营管理公司位于盈科广场A座，秉持“祥云绕新居，匠心筑美宿”的理念，将自然美学与人文温度融入空间营造，现诚邀热爱生活、富有创意的你加入团队，携手打造理想旅居体验！ 任职要求 1.目标意识清晰，对收入有追求，乐于表达，敢于展现自我 2.具备良好沟通能力，耐心细致，亲和力强，能妥善应对客户投诉及突发状况 4.熟悉常用办公软件，对数据有一定敏感度，具备基础市场分析能力 5.喜欢与人互动交流，话多不是问题，我们的岗位正需要这样的你 我们提供 薪资待遇：无责任底薪 福利保障：五险、节日关怀、年度不定期旅游安排 成长空间：完善入职培训体系，晋升路径透明高效，表现优异者可参与品牌负责人培养计划 工作氛围：年轻活力团队，扁平化管理，弹性工作时间，激发创造力自由释放 加入我们，你将收获 不止是一份职业，更是一群志趣相投的伙伴，在诗意栖居中实现价值；于烟火气与远方景的交融里，书写属于你的理想人生！

岗位职责： 1.负责视频平台的日常直播互动，展现良好形象与亲和力，提升用户停留时长与互动率 2.配合运营节奏完成主题直播、活动专场及粉丝维护任务，确保内容健康、积极、合规 3.参与新人带薪试岗培训，快速掌握直播流程、设备操作及基础话术技巧 4.按排班计划完成直播时段工作（含夜班），合理利用休息时间，保障直播状态与质量 5.配合公司开展团建、节日活动及日常管理，遵守平台规范与企业规章制度 任职要求： 1.形象端正、表达清晰，性格活泼开朗，具备良好的镜头感与沟通应变能力 2.年满18周岁，学历不限，有无直播经验均可，公司提供系统化带教支持 3. 能适应弹性排班（含下午、晚间时段），接受月休4天、可调休的工作安排 4.认同企业文化，遵守网络文明规范，无不良从业记录或违规直播历史 5.愿意长期稳定发展，接受实习盖章及宿舍统一管理（单人单间，设施齐全）

招聘对象：所有气质出众的女性、阳光帅气的男性（无论是否具备相关经验，可线上或线下参与）。直播行业正处于快速发展阶段，业内不乏从零起步、中途转型的成功案例。 无论你是否有才艺基础，我们都提供一对一专业指导。无需担心性格内向，我们采用多人协作直播模式，团队中有五位成员共同出镜。 我们配备专业的形象设计团队，为你量身打造专属风格。 如有意向或疑问，欢迎随时留言或私信联系！携手共进，共创未来，一起发光发亮！

岗位要求: 1.镜头前表现力强，形象端正，亲和力好 2.乐观外向，逻辑清楚，应变能力强，偏好性格活泼者 3.具备强烈进取心（关键项），工作态度踏实（关键项），具备良好的学习与理解能力。短期激情者勿扰，避免双向消耗 4.表达流畅，普通话较为标准

岗位职责: 1. 负责直播间日常互动管理，保障直播内容的创新性与吸引力； 2. 根据观众反馈及时优化直播方案，提升用户满意度与粘性； 3. 保持良好的直播状态，展现积极正面的个人形象； 5. 持续学习并精进直播相关技能，不断提升直播表现力与整体效果。 任职要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通协调能力； 2. 熟悉直播行业动态，拥有较强的学习意识与环境适应力； 3. 认可团队协作模式，具备良好的合作精神； 4. 对直播内容策划有独到理解，能独立输出吸引用户的内容创意。

岗位职责： 1、参与公司重点项目的执行，深入理解文化产业各环节的运作模式； 2、配合团队开展市场调研与数据整理，为管理决策提供有力的信息支撑； 3、参与创意方案的构思，协助推进文化类产品的宣传与营销实施； 4、依据项目实际需要，联动多部门协同作业，优化流程以提高整体工作效率。 任职要求： 1、大专及以上学历，市场营销、传媒、管理等相关专业者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能快速适应多元化工作氛围； 3、学习能力强，富有创新思维，乐于迎接挑战并积极应对工作变化； 4、熟练操作Office办公工具，掌握基础的数据处理与分析技能。

岗位职责: 1.参与舞蹈演出，展现团队独特风格 2.与队员密切配合，保障表演流程顺畅 3.持续提升舞蹈水平，保持良好的协作状态 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和积极的团队意识 2.适应高强度工作节奏，始终保持积极态度 3.具备良好沟通能力，能与团队高效互动 抖音团播

1. 团队直播模式，无需直播经验，无需舞蹈或才艺基础，零起点也可加入。 2. 不要求性格外向，因采用五人协作直播形式，氛围轻松自然。 3. 不苛求天生丽质，我们配备专业化妆团队，为你量身打造上镜形象。 4. 平台绿色健康，杜绝违规内容，不收取任何形式的费用。 5. 不强制签订复杂协议，若后期发展未达预期，公司可主动解除合作，无捆绑条款，无违约金。 任职要求： 1. 女生身高：164-180cm，男生身高：175-195cm。 2. 五官端正（无需紧张，直播有美颜辅助，穿搭与妆容均有专人指导）。 3. 工作态度积极，服从安排，愿意配合公司整体运营与培养计划。 薪资待遇： 1. 底薪4k-8k 2. 每日直播6小时，工作内容轻松简单 3. 每月休息4天，作息规律如常规岗位 4. 每月组织一次团建活动，费用由公司承担

工作内容：抖音主播（可聊天互动或展示才艺） 工作要求：形象气质良好，工作态度端正，热爱观看抖音或快手短视频内容，无经验者也可尝试 薪资待遇：5000-9000 上班时间：每日工作6小时，时间灵活可自行安排，工作轻松自由 团队以年轻成员为主，工作氛围轻松融洽，充满活力 诚邀各位加入我们

职位描述 1、依据公司年度业务规划，开拓供应链管理相关业务，开发潜在客户与合作渠道，并持续维护合作关系，达成公司设定的规模与利润指标； 2、参与公司供应链管理产品的方案设计及需求梳理工作； 3、负责公司供应链管理产品的市场推广与营销执行，涵盖客户开发、项目接洽调研、客户尽职调查、商务谈判、业务审核、项目评审、合同签署等环节，并结合客户反馈，对现有产品及流程提出优化建议； 4、落实项目的贷中、贷后管理任务，协同集团风控部门开展客户的定期风险评估与风险管控； 5、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求 1、金融、经济类等相关专业大专及以上学历； 2、具备供应链管理、担保机构、银行等金融机构一年以上相关岗位工作经验； 3、熟悉供应链管理及担保项目运作流程与操作规范，具有业务所涉行业的研究分析能力，掌握财务分析、风险预测与评估技能； 4、具备较强的市场开拓能力、商务谈判技巧及跨部门协作沟通能力，责任心强、诚实守信，抗压能力强，能适应出差安排。