搜索
登录注册
OpenMini
厂长/主管5-10年大专电工证只上白班自动化设备经验制药/医疗设备经验有设备管理经验五险
岗位描述: 1.确保设备稳定运转,减少停机时长,为生产顺利进行提供可靠支持; 2.能够发现产线运行异常,从设备维度参与不良品或报废问题的分析,助力产品质量提升; 3.针对生产设备故障可快速完成诊断与修复,按异常上报流程及时反馈处理情况; 4.负责车间设备备件的采购申请管理,合理优化维保类配件的安全库存水平; 5.按规定执行日常点检任务,及时识别并消除潜在隐患,定期开展设备保养,延长使用寿命; 6.推动责任区域5S标准落地并持续改善; 7.协助工程师完成新设备的安装与调试工作; 8.保持团队间良好沟通,积极分享设备运行信息与维修经验。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业,具备3年以上自动化生产线设备维修经验; 2.具备基础计算机操作能力,掌握弱电接线技能; 3.熟悉设备管理体系,拥有较强的设备维护与故障处理能力; 4.具有高度自我驱动力和责任感,能适应加班,抗压性强,思维清晰灵活,擅长沟通协作; 工作时间:早8晚5点半,occasional加班,做六休一,配合生产节奏安排
厂长/主管5-10年大专研发
工作岗位: 1. 负责加工中心班组整体生产协调,合理安排生产计划与人员排班,确保交付周期及每日产能达标。 2. 熟悉减速机核心部件如齿轮、箱体、输出轴、偏心轴、壳体等精密CNC加工流程。 3. 持续优化数控程序、工装夹具及刀具配置方案,降低不良率并提升加工效率。 4. 严格控制零件尺寸精度与形位公差,协同质检部门完成问题件的分析与整改。 5. 组织设备日常维护保养,实施人员管理、技能培训,落实现场5S管理与安全生产规范。 6. 联动工艺与研发团队,针对热处理变形、装配干涉、加工异响等问题进行根源分析与改进。 任职要求: 1. 具备5年以上机械加工工作经验,其中至少2年担任加工中心主管并带领班组作业。 2. 精通法兰克、三菱数控系统,掌握手工编程、机台调试及刀路调整技能。 3. 有行星减速机、谐波减速机相关加工工艺经验者优先考虑。 4. 可独立解决批量生产中出现的振纹、孔位偏差、同轴度超差等典型加工缺陷。
厂长/主管5-10年学历不限服装生产
岗位职责: 1,统筹工厂整体运作,全面负责生产现场调度及人员配置、生产任务部署等相关工作。 2,主导工厂日常生产活动,涵盖管理、运营与团队组织,依据公司目标推进生产管理工作,对生产计划、工艺流程、质量控制及成本管理进行系统化把控,提升工厂整体运营效益。 3,制定并执行生产计划,强化现场管理,合理安排生产周期与交货进度,有效监督生产过程,持续优化车间管理制度。 4,落实成本管控措施,提升生产效率,严格控制各环节支出,减少资源消耗,提高员工劳动生产率,同时负责基础设备的维护保养,确保生产现场稳定运行。 岗位要求: 1,服装类专业大专及以上学历,具备8年以上大型服装工厂(300人以上规模)生产管理经验。 2,精通羽绒服生产工艺,熟练掌握镭射切割、热压技术及模板机的实际应用。 3,熟知服装生产全流程各环节,具备系统的工厂管理方法与清晰的管理思路。 4,掌握精益生产管理模式,拥有丰富的生产组织、成本控制及品质管理实践经验。 5,具备出色的统筹协调能力,抗压性强,责任心强,性格沉稳,作风踏实,工作积极主动。
厂长/主管5-10年大专固体饮料有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验烘焙食品经验饮料酒水经验精益改善经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验
【岗位职责JobDescription】: 1.安全管理:统筹车间安全工作,涵盖设备规范操作、消防隐患排查、员工安全防护培训,定期组织安全巡查与应急演练,有效预防各类安全事故的发生。 2.生产计划与执行管理:根据销售订单及库存状态,制定并细化月度、周度及日度生产计划,确保计划科学合理。 3.实时跟踪生产进展,及时协调处理设备故障、物料短缺、人力调配等突发状况,保障生产任务按期完成。 4.质量与安全管控:严格贯彻国家食品安全法律法规(如《食品安全法》)及企业内部质量标准,确保产品品质符合国家和行业相关规定。 5.6S管理:全面落实生产现场6S管理制度,维持作业环境整洁有序,持续达到公司设定的6S执行标准。 6.人员与团队管理:明确各岗位职责分工,促进班组间高效协作,打造积极向上的团队氛围。定期召开班前会、周例会,传达生产目标、质量要求与安全规程,同步通报车间运行情况。 7.成本与设备管理:管控生产环节中的各项成本支出,包括原材料损耗、水电气能耗、包装材料使用等,提升资源利用效率。基于产量、合格率、能耗等数据,识别生产瓶颈,提出优化措施并推动实施落地。 【任职要求Jobrequirements】: 1.大专及以上学历,专业不限; 2.拥有5年以上快消品行业(食品行业优先)生产管理相关工作经验; 3.具备扎实的食品科学基础知识,熟悉固体饮料的生产工艺流程、配方开发及质量控制要点; 4.熟练掌握生产计划编制、流程优化、设备运维、人员调度等管理技能,能运用先进管理工具提升生产效能与产品品质; 5.熟悉固体饮料生产设备的运行原理、操作规范及日常维护知识,具备快速判断并解决设备异常的能力; 6.具备较强的计划统筹、指导下属、决策判断和团队管理能力,责任心强,执行力突出,富有团队合作精神与组织协调能力; 7.熟知安全生产相关法律法规,具备风险预判及突发事件应对处置能力; 8.服务意识强,工作认真细致,积极主动,具备良好的心理素质和进取精神。 薪酬福利: 1、福利方面: (1)可享受公司产品内部优惠价,并免费品尝公司各类优质饮品; (2)节日及生日关怀:提供生日礼品、节日福利(三八节、端午节、中秋节、元旦)、年终奖品及不定期额外福利; 2、团队建设 (1)多样化团建活动:员工生日会、部门聚餐、体育比赛、户外拓展、演讲比赛、茶话会、年度评优大会、年会盛典(含抽奖环节)等; 3、员工学习与成长: (1)建立完善的晋升机制,涵盖职位晋升、技能等级提升、成果转化等多种发展路径; (2)广禧学院:提供多元化学习平台,通过内训、外训等方式助力员工专业与综合能力提升; 4、五险一金: (1)依法缴纳所在地五险一金。
厂长/主管5-10年本科
【岗位职责】 1. 全面负责生鲜蔬菜加工厂的日常运营管理,制定并执行生产计划,确保产能与交付效率达标。 2. 建立完善的质量管控体系,监控原料验收、加工、包装全流程质量。 3. 优化生产加工流程,降低运营成本并提升人均产出。 4. 负责团队管理与人才培养,建立标准化作业流程(SOP),提升一线员工操作规范性。 5. 协调供应链上下游资源,对接到中央仓和销售端,保障生产链路的顺畅。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历,...
制造工艺主管
1.5-2万/月
厂长/主管1-3年本科压铸装配钣金工艺机加
【工作内容】 1. 推进生产流程的优化,提升效率并降低制造成本; 2. 主导新产品在制造可行性方面的评估与审核; 3. 搭建并持续维护工艺标准相关的文件系统; 4. 负责工艺技术团队的组建与日常管理; 5. 牵头组织跨部门协同工作,及时解决生产异常问题。 【任职要求】 1. 本科及以上学历,机械、材料、电子类相关专业; 2. 具备5年以上工艺岗位工作经验,其中至少2年团队管理经历; 3. 有家电、电气成套设备、防爆电器等行业背景者优先考虑; 4. 具备成功主导过降本增效或工艺改善项目案例者优先录用
注塑主管
1.5-1.8万/月
厂长/主管3-5年中专/中技
注塑主管 职位介绍: 1、全面负责生产人员的组织协调及生产任务的规划与落实。 2、指导生产作业流程,监督作业标准实施,跟进生产进度,管控并合理分配物料使用。 3、处理注塑过程中的技术难题,设定并优化工艺参数,保障产品符合质量标准。 4、制定模具维修计划并跟踪执行,持续提升注塑生产效率。 5、参与新模具及复制品模具的设计评审,负责模具的验证工作。 6、编制和完善注塑产品的标准化操作规程及标准工时核定。 7、推进注塑产线的持续改进与自动化升级,提高产出效率,降低运营成本,减少人工干预。 8、组织调机人员的技术培训,及时解决生产过程中出现的注塑技术问题。 任职要求: 1、中专及以上学历,五年以上正规企业生产管理经验,精通生产流程控制与现场运作; 2、具备较强的现场管控与团队管理能力,良好的沟通协调、计划执行及问题应对能力; 3、具有出色的组织协调能力,逻辑清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识。
厂长
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验坚果类食品/饮料/烟酒经验
需具备食品厂相关从业经历 负责食品厂日常运营及工作协调 1. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识 2. 能合理调配生产资源,提升作业效率 3. 工作积极主动,具备带领团队完成任务的能力
生产部主管
1-1.5万/月
主管3-5年学历不限北京精雕发那科数控钻床数控铣床
招聘加工部主管一名北京精雕4台,CNC3台 主要生产治具配件、pogpin针模及自动化配件 负责部门日常管理工作,具备开机与编程能力者优先考虑 另招开机学徒3名 工作地址:城北东定路251号7号厂 联系人:王 电话:(微信同号)
行车工月结
长白班,塘市某企业招聘行车工,55岁以下,需有行车证,能熟练操作地操,8小时长白班,工作时间8:00-17:00,单休,综合工资6000-6500元,每月15日发上月工资。
苏州
9月22日 23:36拨打电话
行车工月结
长白班塘市某企业招聘行车工,要求55岁以下,持有行车证,能熟练操作地操。 工作时间为8小时长白班,8:00-17:00,单休。 综合工资6000-6500元,每月15日发放上月工资。
苏州
9月22日 23:36拨打电话
苏州吴中区招油漆工3208小时日结
300-400元/天
油漆工1-2人日结
苏州市吴中区招油漆工320元一天8个小时,下班结工资
苏州 吴中区
9月22日 23:35拨打电话
临时工
招聘临时工,每天工作约11小时。薪资按小时计算,日结21元每小时;工作3天以上则按22元每小时计算。工作内容为给焊工师傅搭把手,非常简单。要求年龄在23岁至53岁之间。
苏州
9月22日 23:35拨打电话
招聘喷砂工,要求有喷砂相关工作经验,有医疗行业经验者优先,年龄18至36岁。
喷砂
招聘喷砂工,要求有喷砂相关工作经验,有医疗行业经验者优先,年龄18至36岁。
苏州
9月22日 23:34拨打电话
主管
9千-1.3万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验塑料经验精密机械经验成型工艺经验注塑工艺经验质量管理经验精益改善经验
任职要求: 1.年龄 28-45 岁,3 年以上硅胶油压 / 模压车间主管经验,熟悉固体硅胶、液态硅胶油压成型工艺,懂硅胶模具基础,从事过硅胶手机壳生产者优先。 2. 有较强责任心,具备班组管理能力,会排班、带员工,沟通协调能力强。 3.成本管控:管控硅胶原料损耗、辅料消耗,降低 报废率;安全生产规范,杜绝安全事故。 待遇:包吃包住; 薪资:9K-13K,具体面谈。 地址:东莞市黄江镇 联系电话:
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
主任主管3-5年大专有生产管理经验
【任职要求】 1、45周岁以下,大专及以上,生产管理、汽车管理相关专业优先; 2、具有3年以上生产调度或车间管理工作经验; 3、 精通制造业车间管理,具备独立生产调度实操经验,熟悉产能排产、班组人力分配、生产负荷调配全流程;两轮摩托车产业工作经验优先; 4、熟练使用办公及Excel数据工具,工作细致严谨。 【岗位职责】 1、协同生产部门做产能排期、班组及外包人力调配,动态平衡车间人力,跟进人员适配,优化人力配置,提升生产人效,保障订单交付。 2、核对订单数量、交期、规格、特殊工艺,确认 BOM 及物料筹备状态。 3、结合交期与物料制定生产日计划并下发班组,每半天核查计划达成;跟进车间产出,核对各班产量、产品合格率。 4、处置设备、物料、人员、工艺质量等生产异常,及时对接相关人员落实处置方案;遵循 1‑2‑4 上报原则:1 小时未解决上报生产副主任,2 小时未解决上报车间主任,4 小时未解决上报项目部部长。 5、统计计划与实际产量,编制生产日 / 周 / 月报并建立台账上报;登记各类生产异常,输出改善建议。 【薪资待遇】 月度薪资4500-6000元之间,五险一金、工作餐、节日福利等 工作地点:三草湾产业园
主管3-5年大专有生产管理经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机械加工制造经验汽车经验仪器仪表经验
招聘岗位:生产现场主管(薪酬6K-8K) 工作地点:广东省佛山市顺德区 岗位职责: 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理,保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训,落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善,协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析,提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护,营造安全、和谐的生产环境 任职要求: 1. 大专及以上学历,制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法,具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析,逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强,认同制造业务实作风,能适应生产一线工作节奏 福利待遇: 1.中秋春节元宵节日礼品福利; 2.劳保,日用品,零食,团建等,每三月一次; 3.年度健康体检,完善的商业补充保险;
生产主管
8千-1.2万/月
主管3-5年大专有生产管理经验机械加工制造经验非标设备经验
【岗位职责】 1. 协助生产经理做好生产车间人员的工作安排及各班组管理。 2. 根据每月生产任务,安排各组的生产工作,做好数据统计工作,确保信息传递及时。 3. 及时办理退补料手续,保质保量完成生产任务;及时处理现场发生的质量问题,杜绝批量返工。 4. 对装配工艺执行情况进行巡回检查。 5. 督促员工搞好现场5S管理,确保物资堆放整齐合理、标识明确、台面整洁、地面无杂物;爱护公司财产,严禁浪费、人为损坏或丢失。 6. 每天早上7点55分参加生产进度会议,及时反馈生产过程需要协调处理的问题并跟进形成闭环,以确保每月生产任务按时按量准时交付。 7. 定期组织安全生产教育培训,指导员工安全作业。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历,企业管理相关专业。 2. 三年以上生产管理经验,有非标设备管理经验优先。 3. 工作认真负责,有较强的协调及沟通能力,能独立处理相应事务。 4. 熟练使用各类办公软件及PPT制作,掌握SOLIDWORKS软件。 5. 掌握车间管理基本经验知识。 6. 有较强的事业心和责任心,能吃苦耐劳,沟通协作能力强,富有团队精神。 【上班时间】 8:00-17:30,单休,午休一个半小时。 【福利待遇】 包吃住,缴纳五险一金。 1. 新年开门红包、中秋节月饼、端午粽子、春节年货大礼包等节日福利。 2. 每年组织集体旅游,范围不限于省内、外。 3. 公司拥有时尚且健身设备齐全的健身房,关爱每位员工的健康生活,践行员工“精神、物质”双幸福。 4. 公司设有自有食堂,提供丰富多彩的员工餐,员工享受免费中餐、晚餐。 5. 公司厂区内有宿舍配套,提供WIFI,电费自费,水费免费。
生产主管
8千-1.2万/月
主管5-10年高中有生产管理经验新能源经验精密机械经验汽车经验
五险,包吃,冲压行业五年以上工作经验,有管理三年以上工作经验,负责生产计划制定和跟进,会基本办公软件,懂模具及冲压设备,有责任心,学历:高中以上,
文员社保经验不限学历不限
迈出你的第一步!不惧困难,不怕拒绝!没钱不可怕,怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想,只要你愿意!没有经验不要慌,有人带,还在等什么收拾收拾行李,寻找新的自己,赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可,有专业人才培训,招聘提成1000-3000元/人+五险,综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力,公司提供多个晋升岗位。岗位职责:1 通过公司提供的网络招聘平台,发布招聘信息,电话邀约有需求的求职者来公司面试,定时定期更新职位发布消息,刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-28岁,男女不限,普通话标准,口齿流利会打字,会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~18:00,长白班,单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑,单独办公座位等办公用具,环境优雅,恒温办公氛围十分融洽,满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.
业务跟单
5千-1万/月
生产跟单/文员月结1-3年高中机械设备/机电/重工医疗器械/设备电子/半导体
1.负责与客户沟通,完成报价、订单跟进、发货及回款等相关工作。 2.具备识图能力,熟练使用CAD及其他常用办公软件。 3.维护良好的客户关系,及时响应并处理客户交办事项。
生产跟单/文员3-5年中专/中技数据统计生产物料管理生产计划管理生产订单跟踪文档管理跨部门沟通
工作职责 1. 跟进生产订单各环节执行情况,动态维护生产进度信息,确保数据与现场实际同步。 2. 整理生产台账、物料使用记录等资料,构建标准化数据体系,辅助生产管理决策。 3. 配合生产主管完成日常及周期性数据汇总,编制可视化报表,提升信息呈现效率。 4. 协调供应链与生产车间间的信息流转,及时反馈物料需求与短缺风险,促进问题解决。 5. 参与车间5S执行工作,保持作业区域文件有序、信息公示清晰规范。 任职要求 1. 中专及以上学历,工业工程、文秘或相近专业优先,具有一年及以上制造企业生产助理或文员工作经验。 2. 熟悉Excel(如VLOOKUP、数据透视表)及ERP系统操作,具备基本的数据整理与分析技能。 3. 沟通协调能力良好,能高效对接车间一线并响应信息支持需求。 4. 工作认真细致,适应生产高峰期的工作节奏,具有主动发现问题的意识。
研发主管
2-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年博士
岗位职责 负责光伏清洗无人机、风电塔筒清洗无人机及相关智能运维设备的总体研发规划与技术路径设计。 统筹跨学科研发团队,协调机械结构、自动控制、传感检测、AI视觉识别等方向的技术开发工作。 主导新产品从概念构思、样机研制、性能验证到批量生产的全过程,确保技术参数与市场应用需求一致。 推进核心技术难题攻关,解决产品在实际运行中的工程瓶颈,提高系统可靠性与智能化程度。 关注新能源装备及机器人行业的先进技术发展,牵头开展专利规划与科技成果产业化落地。 指导团队成员专业技术提升,构建规范高效的研发生态与质量管控体系。 任职要求 学历背景:博士及以上学历,专业涵盖无人机、机械工程、自动化、电气工程、机器人、人工智能等相关领域。 工作经验:具备3年以上无人机系统、工业机器人或相关智能装备研发经历,具有团队管理经验者优先考虑。 专业能力: 熟练掌握无人机或机械结构设计、运动控制算法、机器人感知系统之一,至少主导完成两项核心模块的研发任务。 了解光伏、风电等新能源领域的应用场景与行业技术规范。 具备较强的系统整合能力及多学科协作实践经验。 综合素质: 具有突出的技术创新思维和工程化实施能力。 具备良好的项目统筹能力和团队引领能力。 英语读写熟练,可独立查阅并理解国际前沿技术资料。 优先条件: 有无人机、爬壁机器人、特种作业机器人开发背景者优先。 拥有发明专利或发表过高水平学术论文者优先。
生产跟单/文员经验不限大专工厂文员文员
1、配合开展面试安排及员工入职、离职相关手续办理; 2、参与工厂新员工岗前培训的组织与实施; 3、协助做好员工关系的日常维护; 4、配合进行生产资料的管理,含采购文件、生产文档的归集与汇总; 5、完成上级主管交办的其他临时性工作。
生产管理1-2人月结5-10年中专/中技全职
因生产需要,现招一名前纺运转班班长,会梳棉并条粗纱,负责班组生产协调和定量调整,有意者面谈,联系电话地址张家港市金港镇德积渤海路,铭宇纺织
RMA工程师
7千-1万/月
生产运营3-5人1-3年大专
岗位职责: 1、负责RMA退回的socket及相关配件的日常维修与保养; 2、协助销售到客户现场解决socket及相关配件的异常问题; 3、针对RMA异常行为进行分析,责任判定,提供改善措施; 4、协助厂内设计及相关部门作出socket品质方面的改善; 5、每周、月作出工作汇总报告。 任职要求: 1、本科以上学历; 2、英文读写能力良好; 3、有半导体测试工作经验2年及以上; 4、了解socket,change kit,load board的装配解构和测试原理。 - 具备良好的责任心和细致的工作态度,能独立完成任务 - 有一定的沟通能力,能够与团队及客户有效交流 - 熟悉基本的质量管理知识,具备基础的办公软件操作能力。 多出的工时算加班 有加班费
生产组长/拉长月结1-3年中专/中技生产
负责监控产能、碎片率、EL及外观良率等关键指标的异常情况,分析原因并制定相应改善措施; 定期组织操作人员开展技能培训、制度宣导及6S管理相关培训; 落实责任区域内人员管理与6S执行监督,确保现场规范有序; 交接班时核对设备运行状态、在制品数量、工器具清点及台账记录,保证账物相符; 实时掌握产线运行状况,及时处理并上报安全、质量、流程、纪律等方面的异常问题; 当班期间快速响应设备故障、辅料使用等现场异常,反馈并推动问题解决,保障生产连续性; 在维持产线稳定运行的同时,准确记录在线数据,为后续优化提供依据; 按时完成上级交办的各项临时任务。 岗位要求: 学历要求初中及以上; 具备基础的Windows办公软件操作能力(Word、Excel、PowerPoint); 有制造行业管理经验,具备较强的组织、协调与沟通能力; 能适应倒班安排,积极进取,抗压能力强,执行力强,工作态度严谨; 能够指导任务拆解与整合,优化工作流程,简化复杂操作,协助现场实现账物一致。
厂长/主管3-5年硕士实验室负责人体外病理平台责任人实验室日常管理技术经理
【岗位职责】 1. 按时、准确、保证质量地完成实验计划。 2. 对客户提出的实验技术问题进行解答。 3. 为公司的检测服务提供技术支持。 4. 及时与相关人员沟通协调,及时处理工作中出现的问题。 5. 对负责的技术和检测制作相关的PPT,配合市场部、销售部开展科室会。 6. 对检测报告进行审核。 7. 负责实验数据的分析和相关工作记录的归档工作。 【岗位要求】 1. 硕士及以上学历,生物技术、分子生物学、病理学等相关专业;一年以上病理实验室/病理科研服务相关管理经历,条件优秀者可放宽至本科。 2. 熟练掌握病理学检测技术(取材、包埋、切片、染色全流程等),能够独立进行检测;掌握ELISA、生化等相关实验操作。 3. 熟练掌握细胞培养、实时定量PCR、数字PCR、Western Blot、流式细胞术、ELISA实验操作技术。 4. 善于学习科研新方法、新技术,专心从事科学研究,具备一定独立科研能力。 5. 善于沟通、认真负责,具有良好的团队合作精神。
文员经验不限本科
岗位职责: 1、积极融入公司文化,扎实掌握基础技能,持续提升职业素养; 2、具备良好的学习能力、创新意识、问题解决能力以及出色的沟通表达能力; 3、依据专项培养计划,系统了解并熟悉公司各项业务运营环节; 4、结合个人意向与公司实际需要确定发展方向,专注深耕并强化专业能力。 任职要求: 2026应届本科及以上学历; 专业要求: 1、理赔方向:车辆工程、临床医学、法医、保险、金融、机械、法律等相关专业; 2、客服方向:保险、金融、经济等相关专业; 3、数据方向:信息管理、数学、金融工程、精算、统计学等相关专业; 4、核保精算方向:建筑、法律、理工科类、保险、金融、经济、市场营销、工商管理相关专业; 5、人力行政方向:人力资源、汉语言文学、计算机等相关专业; 6、渠道方向:保险、金融、经济、市场营销、工商管理等相关专业; 职位福利:五险一金、高温补贴、节日福利、补充医疗保险、交通补助、绩效奖金、餐补、加班补助、父母赡养津贴
栏目概述
展开
鱼泡直聘为工人提供昆山电子厂招聘信息最新招聘主管在线招聘信息,主要招聘苏州厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
©2017-2026 版权所有蜀ICP备17030551号
川文网[2019]4675-349号 川B2-20190430
川公网安备51019002003946
成高社发[2019]12号
登录获得更多高薪职位推荐