苏州
职位详情
岗位职责：
1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。
2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务百分百落地完成。
3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升，增强团队整体能力。
任职要求：
1、学历：统招大专或本科以上学历
2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，识别问题并推动解决；具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径：
晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）；
薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制促进人才成长与体系建设，薪资水平高、激励力度大
1、现场管理：深入生产一线，及时发现并解决实际问题；对人员、设备、物料、方法及环境实施精细化管控，实现降本增效。
2、计划执行：依据生产排程，组织车间有序生产，确保生产任务百分百落地完成。
3、品质管理：按照工艺规范与产品标准，指导现场操作流程，保障产品质量满足客户要求。
4、人才培养：系统开展员工技能培训、绩效评估与综合素养提升，增强团队整体能力。
任职要求：
1、学历：统招大专或本科以上学历
2、专业：不限专业，工业工程、管理类相关专业优先考虑
3、任职要求：具备较强执行力；能扎根现场，识别问题并推动解决；具有一定组织管理与沟通协调能力
4、经验：有管理实践经验者优先，具备1-3年以上生产管理相关工作经验者优先
晋升路径：
晋升快：提供明确晋升通道，班组长→车间主管→子公司经理（班长年薪10-12万，主管年薪20-23万，子公司经理50-70万）；
薪酬高：处于快速发展阶段，以奖金机制促进人才成长与体系建设，薪资水平高、激励力度大
2026-06-23 12:36
IP属地：江苏苏州
职位福利
大专经验不限现场管理成本管理生产物料管理
牧原食品股份有限公司
已上市 · 10000人以上
工作地址
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