我们这个岗位服务的是平安的老客户，但是区别于传统的保险业务员，因为我们有公司的资源发放。系统给专员匹配老客户，由专员去做售后服务和经营开发。 要求：1.25-45岁 2.大专以上学历（学信网可查） 工作内容： 1.维护公司提供的老保单服务 2.新保单需求配置服务 薪资待遇： 无责底薪3100-4300+提成+新人津贴+绩优奖 五险一金+双休+法休

我们这个岗位服务的是平安的老客户，但是区别于传统的保险业务员，因为我们有公司的资源发放。系统给专员匹配老客户，由专员去做售后服务和经营开发。 要求：1.25-45岁 2.大专以上学历（学信网可查） 工作内容： 1.维护公司提供的老保单服务 2.新保单需求配置服务 薪资待遇： 无责底薪3100-4300+提成+新人津贴+绩优奖 五险一金+双休+法休

一、公司介绍 世界500强企业泰康集团直招—泰康高端养老社区销售合伙人—最高底薪40K 二、泰康之家介绍 泰康之家养老社区目前在全国布局35城42个项目，已经正式开业运营有19个城市的20个园区。 泰康之家为高品质医养连锁国内优质品牌，从国外引进CCRC可持续照护模式。社区品质和规模排名全球同业第3名。 因位于河南郑州泰康之家"豫园"开业， 由泰康集团河南郑东支公司成立专项组，特面向社会招募"养老社区体验官"。 三、职位要求 1-年龄：25-45岁 2-学历：本科，学信网可查;优秀者可放宽至大专学历。 3-工作经验不限，有养老、教培，地产，银行，基金、证券、金融、营销工作经验者优先。 4-责任心强、团队合作精神、优秀的沟通协调能力、吃苦耐劳、具有高度的工作热情。 四、工作职责 1、服务对于泰康之家养老社区有入住意向的客户 2、带领有入住意向的客户，前往目前已经正式开园的全国任何一家泰康之家养老社区实地参观和体验。并在系统完善的培训体制下，可以解答客户提出的相关入住权益的问题。 3、如果客户确认有入住意向，在其他工作人员的协助下，替客户设计入住的详细计划和方案，让客户获得入住权益。 五、薪资待遇 1-责任底薪8K到40K(面试而定） 2-业绩提成15%-78.6%，平均月收入30K+，优秀者50K-80K+ 3-薪资构成：底薪+提成+季度奖+管理奖+持续服务奖 4-完善的公司福利保障，员工享有各类商业保险，社保补助、企业年金等充足的福利保障。 5-公司各个阶段的现金奖励、旅游、提升奖励、实物奖励。 6-入职开始公司安排系统的培训机制，为新人提供培训基金、新人津贴等帮助新员工快速适应。 7-提倡鼓励晋升，半年晋升管理岗，管理津贴。 六、工作时间 弹性工作，周末双休，时间自由，法定节假日正常休息，不加班。 被录取者可亲自体验：泰康之家河南郑州豫园 参加项目：豫园养老社区、泰康拜博口腔，三博脑科，三级医院

岗位职责 1.负责客户汽车保险的续保跟进，保障客户投保需求及时落实。 2.主动与客户联系，清晰讲解保险内容及服务优势，提升客户体验。 3.协助客户办理保险理赔相关事务，确保流程顺畅、准确高效。 4.按时维护客户信息记录，保证数据真实、完整和可追溯。 5.配合团队协作，共同达成销售任务及客户服务指标。 任职要求： 1.具备汽车保险续保工作经验者优先考虑。 2.拥有较强的沟通技巧和客户服务意识，能妥善应对客户需求。 3.熟悉汽车保险业务环境，能专业解读保险条款内容。 4.工作踏实认真，具备独立处理问题的能力和责任感。 5.具备良好的团队协作能力，能够与同事保持有效配合。

1、帮公司收集车险以及保险方面工作的资源，自己有车险销售经验更佳！ 2、底薪2000元加提成，每月15日准时发工资！！！ 3、不用坐班，不用打卡，时间自由，可接送孩子！！！ 4、工作内容简单，无考核，无压力！！！！！ 5、每周只需来公司培训一次。 任职资格： 1、想挣钱的就赶紧来！！！ 2、无需学历无需经验！！！ 3、有车险、保险销售经验1-3年工作经验优先考虑

1、维护公司分发的保单资源，为客户提供保单咨询、保单管理、保单体检等服务;维系并管理客户，提升售后服务满意度 3、在主管的协助下为客户办理各种保全业务、理赔等服务 4、负责组织客户参加相关客户服务增值活动，完善客户的服务管理工作

【泰康养老社区急招 泰康之家养老社区的咨询顾问岗 平台够硬：全国连锁医养社区，“社区+二级康复医院”模式，入住长辈平均寿命延长10岁！跟着行业头部玩，起点直接碾压~ 待遇够顶：新人底薪+学习津贴+提成+职级福利，补充商业保险、带薪旅游、双休+法定假，别人羡慕的福利咱是标配~ 发展够宽：团队主管/业务经理/理财顾问/高层管理只要肯学，定期培训带你光速成长，晋升全透明不画饼！ 25-45岁大专及以上就能冲！这波机会错过真的亏！想换高薪稳岗的戳我了~V

工作内容 1、开展汽车保险续保相关业务，保障客户服务质量 2、与客户保持良好沟通，准确把握需求并给予专业指导 3、持续维护客户关系，推动业务稳定发展 任职要求： 1、具有良好的沟通能力及服务客户的责任意识 2、能独立应对和处理保险领域各类问题 3、工作态度端正，具备协作意识与团队精神

世界五百强重点社区网格项目】 公司氛围轻松，不内卷，杜绝加班，周末双休 一、【福利待遇】 工资构成： 基础薪资3100＋大概5000左右的佣金＋激励方案其他福利综合人均工资10000+ 缴纳五险一金：社会养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、 二、【工作时间】 早9:00晚6：00 周一到周五上班，周末双休，法定节假日＋带薪180天产假。绝对不加班。 三、【发展空间】 公司每年会有丰富员工生活多元化晋升机会，内部职能发展线路，灵活跨岗位发展机制，为所有员工提供全面发展 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手一对一教哦

岗位名称：办公室车险客服（男女不限，单双休，五险） 岗位要求：20-40岁，男女不限，有销售经验优先，入职免费培训 上班时间：8:30-12;0013:30-18:00周末单双轮休法定节假日休 岗位薪资：3000-8000，根据个人能力上不封顶 工作内容：公司提供客户资源，联系车险快到期客户续保 岗位福利：+节日福利，没有加班不内耗 地址:青屏大街与开阳路交叉口向东50米 联系电话：

淮海路中铁十局招电梯司机一名，价格3600元加班每小时十五。有意者电话联系

郑州高薪日结21元/时 郑州高薪月结22元/时 缺口100人， [庆祝]普工岗位：厂区都是自动化机器人辅助工，焊接工等岗位，工作非常简单，不要经验，一看就会。先看车间再做决定 薪资日结模式: 直发21元/时，231元-252/天,月7000-8000 [红包]月结模式: 22元/时纯小时，242-264/天,月7000-8000 [庆祝]要求：18-42岁，包吃包住，住宿6人间，独立卫生间，空调，热水器 厂区工时非常稳定，郑州本地优质企业 朋友可以安排在一起，有需要可直接联系

招聘：普工（五险一金+包吃住） 薪资：5000-6000元/月 卫龙工厂开工啦！ 招聘岗位： 作业员、车间开机、维修工、品管员、干部学员！ 福利待遇：包吃住，交五险一金！ 高薪岗卫龙重登场 三荤三素两倍送天天有水果!免费三节日福利 公寓式宿舍，免费住宿 五险助奖生日福利 开机岗 5000-6000元/月 出勤规则:8点-20点两班倒(月休四天);基本条件:22-40岁，初中以上学历，男女不限，吃苦耐劳，有食品厂两班倒经验的优先。

招聘：卫龙维修工（五险一金+包吃住） 薪资：6000-7000元/月 卫龙维修工（五险一金+包吃住） 任职资格：年龄23-38岁，需有一定相关经验。 1、中专及以上学历 2、持有特殊岗位证（如：电工证、焊工证） 3、具备相关设备维修、点检等经验 工作职责 1、按时完成设备的不良点改善、预防性保养、计划性大修、项目技改工作，保障生产稳定； 2、应急抢修现场突发设备故障，缩短故障时间； 3、发现、分析影响安全、成本、效率等方面的不良点并进行改善； 4、负责区域生产员工的设备点巡检工作的执行情况；对点检问题及时进行处理改善，并对设备操作工进行技能培训。 （工作较忙，有意向可投递简历电话咨询！！！）

中原路华山路酒店要凉菜一人5000，月休三天，包吃住。

负责邀约有需求的客户参观养老社区，带看参观过程了解客户需求，根据客户需求为客户出方案，然后促成合同

1.负责所处区域的失能客户挖掘 2.完成领导指派的其他任务 3.收集市场信息、及时反馈领导 任职要求： 1.有过长护险销售经验，或对养老行业有兴趣 2.能适应销售团队较强的工作节奏 3.有社区街道物业医院资源者优先 〖长护险也称社保第六险，是政府委托第三方机构为经过评估的失能老人提供免费的上门护理服务，业务员需要在所属街道找到失能老人为业主在浙里办上面做申报〗

完善的培训体系，透明的晋升机制，有竞争力的薪金，时间自由不耽误接送孩子

一、工作内容 方案设计：根据客户需求，定制个人/家庭养老金融方案，涵盖资金储备、健康管理、长期护理等，做专属“养老军师”！ 资源对接：带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法，提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务，高端资源一手掌握！ 政策解读：深研国家三支柱养老体系，为客户输出应对策略，做政策“活字典”，帮客户抢占养老先机！ 客户维护：对接公司养老金客户，通过养老沙龙、讲座、社区活动等，维系良好关系，积累优质人脉！ 二、任职要求 学历：大专及以上（专本硕需学信网可查） 年龄：30 - 55岁（能力强者可放宽） 能力：有无经验均可，沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高，普通话标准，沟通表达佳，想在养老行业长期发展优先！ 工作时间： 09:00-17:00，周末双休。 薪资福利： 综合薪资15000-30000元。

薪资范围：5000-12000 奖金补贴：年终奖，服务津贴 岗位职责： 1，负责客户保险相关的投保，续保工作，业务咨询，投诉受理，理赔办理，资料录入/变更等； 2，负责公司会员客户的活动通知工作；生日福利，节日福利，旅游福利以及各种客养活动； 3，负责公司会员客户的新单产品介绍，新单办理工作； 4,21周岁以上，大专及以上学历(能力突出者可放宽至高中)，可接受小白，有销售，客服经验者优先考虑。 上班时间：8:30~17:00，工作地点：青岛市李沧区中海国际广场

岗位职责： 1、利用多种渠道挖掘潜在客户资源，推进信贷业务发展，配合部门主管达成各项业绩目标。 2、具备良好的沟通技巧与营销意识，能够适应高效快节奏的工作环境。 3、具备初步的企业风险识别能力，能通过实地或资料调查对企业状况作出基本评估。 4、全面覆盖银行主流产品线，包括公积金贷款、商户贷、机制贷、市场贷、车辆抵押贷、消费金融等业务类型。 任职要求： 1、年龄23-40岁，大专及以上学历，有相关经验者学历可适当放宽；具备1年以上金融机构、投资担保、资产评估等相关领域工作经验优先。 2、具备一定的市场开拓能力和组织协调能力。 公司福利待遇: 1: 周末双休，外拓时间灵活自主安排 2: 可缴纳社保，公司为员工配备商业保险 3: 不定期组织旅游、团队建设活动，激励机制完善 4: 金融行业薪酬无上限，多劳多得，收益与付出成正比

无责5000+提成招创业粉后端销售（卖课程） 【公司地址】 郑州市管城区七里河南路与永平路交叉口长通电商园 【工作职责】 1.通过社群运营等形式，协助用户完成短期课程的学习体验，及时回应用户疑问，推动长期课程的转化（教学内容围绕短视频变现展开，包含电话跟进学员的上课进度，需具备接听电话的意愿和能力） 【时间】 13:00-23:00/23:30（偶尔加班），三天一期，上三休一 【薪资】 无责任底薪5000元+高阶梯提成（提成比例从2%至12%不等） 后期可选择合作模式，纯提成结算，整体收入高于底薪加提成组合方式

工作内容： 企业具备良好的发展前景和稳定性，符合国家政策支持方向，证照齐全，现因业务扩展需要，诚聘优秀销售人才！ 1、负责公司产品的市场推广与销售工作； 2、积极开拓新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 3、维护客户关系，推动客户间的长期合作与战略发展。 任职要求： 1、年龄24-45周岁，零基础可快速上手，性格乐观，喜欢交流互动； 2、具备良好沟通能力，有客服或销售相关经验者优先考虑。 工作时间： 上午8:30—12:00，下午2:00—6:00 薪资架构： 无责任底薪5000元+提成+现金奖励+工龄工资+年终奖金 公司福利： 五险、13薪、团队建设活动、生日蛋糕、聚餐、唱歌、观影等丰富员工活动， 法定节假日正常休息，享受带薪年假。

福利待遇： 1.学习能力强的，无责底薪可达6500，工作简单轻松，月薪10000+不是问题，包含满勤奖、房补、车补，提成另算，公司可提供住宿 2.团队以95后、00后为主，办公氛围活跃，定期聚餐、K歌，节日福利、生日惊喜不断，午后还有甜点供应 3.年龄要求30岁以下，经验不限 岗位介绍： 1.负责拓展线下营销渠道，提升品牌销量，做好客户维护及产品跟进工作 2.零经验也可，配备优秀主管带教，工作内容简单易上手，轻松愉快赚钱，工作无压力 3.有机会接触各地风土人情，工作与旅行结合，差旅费用由公司承担

岗位职责： 1、负责门店日常销售工作的开展与落实 2、参与市场推广活动的策划及执行，助力提升店铺业绩 3、维护店面环境整洁，规范商品陈列，增强门店整体形象 4、及时收集并反馈市场动态信息，配合优化产品与服务策略 任职要求： 1、具备良好的沟通技巧和服务意识，能准确把握客户需求 2、热爱销售工作，具有积极进取的工作态度 3、具备团队协作精神，愿意与团队成员共同完成销售任务 4、能适应高强度工作节奏，拥有较强的抗压能力

集团总部自20年全资设立郑州分公司以来，新中式鲜果茶饮品牌茶星舍持续作为核心招商项目重点推进，现国内外门店已拓展至600余家，主推轻食健康理念“半杯水果半杯茶”，坚持不使用浓缩汁，自有酱料生产基地与完善供应链体系。 工作内容: 1. 利用公司分配的优质客户资源，开展电话交流，推介餐饮项目亮点及核心竞争力 2. 挖掘客户实际需求，答疑解惑，推动达成合作意向，达成既定销售任务 3. 持续维护客户关系，跟进转化进度，协同团队实现整体目标 工作要求: 1. 具备高效执行力，拥有良好的语言表达能力 2. 有强烈的收入提升意愿及较强的抗压素质 福利: 带薪年假+节日福利+不定期下午茶+定期团队活动 晋升机制：销售→主管→经理，晋升通道公开透明 工作时间: 9:20-18:30，月休6天，可灵活调休!

岗位职责： 1. 主动探寻客户需求，运用专业沟通技巧提升转化效果，达成个人销售业绩目标。 2. 客户持续跟进与订单推动：对潜在客户开展长期维护（如添加微信沟通、推送活动资讯等），促进成交；跟踪未付款订单并推进完成交易转化。 3. 借助私域渠道（如微信群、朋友圈、一对一回访）维系客户关系，定期分享护肤知识及优惠信息，增强客户回购意愿。 任职要求： 1. 具备销售背景：有1年以上美容护肤领域工作经验者优先考虑； 2. 具备良好销售技能：善于洞察需求、理清销售流程、引导客户进入私域完成转化，掌握常见促销沟通话术。

无试岗！！！无试岗！！！无试岗！！！ 不加班！！！无试岗！！！无试岗！！！ 【优势】： 1、拒绝加班，入职即缴纳五险！ 2、零试岗门槛，到岗当天开始计算薪资！ 3、纯无责任底薪5000元！+交通费报销+高额提成+多重奖金，综合月收入10k-15k！ 4、公司统一分配客户资源，通过社群模式运营，由9.9元体验课转化为正价课程！ 5、全程在办公室内工作，无需外勤，团队氛围轻松积极！ 【工作内容】： 1、接收公司提供的用户资源，建立专属群组，并制定个性化服务方案； 2、负责社群的日常管理与维护，提升学员互动频率与粘性； 3、完成销售转化：引导学员报名正式课程，持续提升成交率。 【任职要求】： 1、普通话流利，具备大专或以上学历； 2、沟通表达能力强，学习速度快，思维条理清晰； 3、能适应一定强度的工作节奏，有强烈的增收意愿

优秀的你与我们志同道合 不问学历、不看过往，有实力就来挑战 有机遇、有舞台，就看你敢不敢上 我们不招普通员工，只寻一位热爱事业的饭友、伙伴、战友 周一至周五 8:30-11:30，13:30-17:30 周末双休 享法定假期，下午茶齐全 工作氛围愉悦融洽 （工资待遇） 一般销售底薪：4800元 精英销售底薪：5300元 金牌销售底薪：6300元 钻石销售底薪：7300元 入职满一年享5天年假 （工作内容） 核心任务：围绕标准项目，日常搜集客户信息，开展电话拓展 （基本要求） 1、负责对接有合作意向的企事业单位，推进业务启动，组织单位申报，推动合作达成；助力国内外工业绿色高新技术项目落地实施 2、深度理解企业客户需求与市场定位，掌握运营策略，以创造价值为导向进行初步沟通，从客户角度识别并规避潜在风险 3、衔接从业务接洽到服务落地的全流程，保障业务执行的完整、准确与合规 4、具备独立商务谈判能力，开拓合作资源，维护客户关系，制定长期战略合作规划 （优先考虑条件） 1、有趣有温度的性格 2、思维敏捷的头脑 3、稳定在线的高情商 4、富有创意的想象力 5、高效执行的行动力 6、谦逊好学的态度 加分项 具备销售经历，有2B领域经验者优先录用

银发经济领域领军企业，团队规模达2000余人，其中900多位员工已实现购车购房目标，累计为上千名高校毕业生提供就业岗位，月综合收入过万；待遇优厚、晋升通道畅通、培训资源丰富，享有股权激励、父母养老补贴、国内外团建旅行、年度体检、社保等多重福利。团队以90后为主，充满活力，工作氛围开放融洽，期待您的加入。 郑州现设有18家以上连锁门店，可按住址就近分配！ 岗位职责 1. 通过多元渠道开展产品宣传与推广，挖掘潜在客户资源； 2. 组织并邀约客户参与健康讲座等相关活动，增强客户互动体验； 3. 与客户保持良好沟通，精准把握需求，提供专业解答与建议； 4. 定期回访客户，收集反馈意见，及时响应问题，维护客户关系； 薪资结构：底薪4-5k，提成区间1-7%，综合收入8-10k+社保，每月15日准时发放； 工作时间：8:00-18:00，中午休息2小时，定期组织员工旅游及团队建设活动； 晋升机制透明，实行合伙制运营模式，具备同行业工作经验者优先录用！门店连锁布局，就近安排上岗