岗位职责： 1.了解客户健康医疗和养老规划的需求，通过专业的保险保障和理财规划，对接公司健康医疗资源和养老资源，提供个性化方案，为客户提供健康医疗和养老服务的解决方案 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历大专及以上学历，金融、保险、市场营销、健康医疗、养老服务等相关专业优先 2.3年以上工作经验，有保险、银行、证券、健康医疗、销售等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力

工作内容（不涉及开发客户）： 1、熟悉公司所有车险销售政策； 2、真诚为客户服务，按实际资料录入客户信息并计算报价，为客户提供最优承保方案； 3、做好统计分析工作； 4、完成公司安排的其他工作内容。 职位要求： 1、大专及以上学历，1年以上工作经验，有相关工作经验优先录取； 2、电脑操作熟练，打字速度较快，学习能力强，工作态度踏实认真； 上班时间： 1、单休，法定节假日正常休息； 2、早8：30-12：00，午14：00-18：30； 福利待遇： 1、五险一金； 2、节日福利； 3、年终奖励； 4、不定期团建。

岗位职责： 1.了解中高端客户的健康医疗和养老规划的需求，通过专业的保险保障和保险理财规划，对接公司健康医疗资源和养老资源，提供个性化定制方案，为客户提供家庭理财、健康医疗和养老服务的解决方案 2.开展客户开发、关系维护及续保服务，提升客户满意度与忠诚度 3. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策，协助客户完成投保与理赔手续 4.定期参加公司组织的产品培训与合规学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管要求与公司合规制度，确保展业行为合法合规 任职要求： 1.学历大专及以上学历，金融、保险、市场营销、健康医疗、养老服务等相关专业优先 2.3年以上工作经验，过往近一年的收入12万，有保险、银行、证券、健康医疗、销售等行业从业经历者优先 3. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识 4.责任心强，具备一定的学习能力与抗压能力

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 开展客户拜访、线上沟通及投保全流程服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护现有客户关系，定期回访并提供保全、理赔等后续支持 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，确保展业行为合法合规 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，有销售经验者更佳 3. 积极进取，具备目标感和团队协作精神 4.热爱保险事业，认同长期价值导向的服务理念 5.入职首月可享受无责底薪，每天出勤1小时，其余时间可自由安排，不坐班，灵活性高

招聘保险康养顾问

找稳定工作看过来平安社区金融-医疗养老岗位，直招社区金融专员家门口上班，朝九晚六，周末双休五险一金+公司就近配精准客户稳定、体面、收入可持续维护邻里客户，做有温度的金融管家基础底薪+高绩效提成+福利，综合6000-12000+诚邀25-45岁，大专及以上，正规直招，无费用，欢迎咨询高经理

岗位职责： 1. 为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2. 开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5. 参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1. 学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4. 积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

负责商品的配货、打包，附近送货，发货，到货卸货工作 - 使用三轮车或电动车进行配送，确保准时送达 【职位要求】 - 无经验要求，可零基础上岗 - 会骑三轮车或电动车，能独立完成配送任务 -年龄18-45岁，可干长期的， 能吃苦耐劳，无纹身，头脑灵活，干活麻力，服从安排 【工作时间] -早上8:.30上班，中午12:00吃饭，下午19:00-19-30下班 【薪资福利】 - 综合薪资4000-6000元/月，月结 - 月休两天，工作稳定有保障

招聘拉沙工人，要求会开车。工作稳定，月收入过万没有问题。

招聘B2司机，驾驶6.8米平板新车，在钢材市场进行短途运输。薪资构成为基本工资加每公里一块钱的提成。

主推本地岗位日结工日结工日结工利润:元每天日结工员工元每天7天短期工员工元每天后开始日结岗位：电地牛，需要熟手（女工也可以）岗位：分拣工，托盘摆货。【工作要求】男生，18-58周岁【工作内容】快递帮工装卸摆货分拣叉车等，不收手机，工作简单会电牛优先安排电牛！公司有免费住宿，水电费保险费每天扣10元【工作时间】夜班：19：30-07:30夜班：下午18点30前一定到场地集合中间有吃饭休息时间【工作地点】新郑薛店，薛港大道中华路附近温馨提示：叉车工现场有头盔，分拣工、需自带手套，！夜班17.30，门店集合联系电话：

经开区招聘叉车工数名，要求年龄20-45岁，持有叉车证，会四角定位。薪资为一天231元，免费提供食宿，可以预支生活费。明天可以面试报名。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责 1、依托太平洋国有大平台，专注家庭健康保障、养老权益规划，协助客户梳理家庭医疗风险、搭建长期养老储备体系。 2、根据每个家庭收支与需求差异，量身定制理性保障方案，坚持专业咨询服务，拒绝强行推销、不捆绑人情单。 3、负责保单售后跟进、理赔协助、康养权益对接、年度家庭保障复盘等长期持续性客户服务，做终身可积累的事业。 4、参与公司常态化免费专业培训、公益健康沙龙，持续提升个人专业度，深耕大健康、大养老刚需赛道。 薪资待遇（无套路·透明长效） 采用新人培育津贴+服务绩效+季度激励+长期售后补贴多维收入结构。 前期有新人培育保障，平稳过渡入行； 中期依靠服务积累稳步增收； 后期拥有源源不断的长效客户收益，越做越沉淀、越做越吃香。 10月专属新人扶持福利 本月入职新人，可享受阶段性专属新人培育奖励及实物福利，多重新人扶持叠加，新人起步优势最大化。 （所有扶持政策按公司正规新人培育方案执行，合规透明） 岗位优势 1、赛道稳定刚需：健康、养老属于民生永久刚需行业，无实体库存压力、无行情亏损风险，抗周期、更稳定。 2、零基础可入行：无需相关从业经验，公司全套免费系统化培训，师徒一对一全程陪跑带教，从零带出新结果。 3、工作模式优质：线下门店办公，时间自主可控，无需扫街、陌拜、海量电销，以专业咨询、家庭服务为主。 4、晋升公开透明：凭个人能力与结果晋升，不靠资历熬年限，可持续拓展优质人脉圈层，工作体面、长期可持续。 任职要求 1、心态端正、好学踏实，认同长期服务思维，有耐心、有责任心。 2、善于日常沟通，具备基础服务意识，愿意深耕专业。 3、厌倦传统行业死工资、工作不稳定，想找一份可积累、可沉淀、长期增值的事业。 4、拒绝急功近利、只想赚快钱的心态，愿意长期深耕行业、打造个人专业口碑。 团队专属扶持 合规正规平台展业｜新人专属师徒陪跑 阶梯式透明晋升通道｜多赛道创收扶持 定期团建研学赋能｜线下沙龙资源对接

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保跟进及售后服务，提升客户满意度与续保率 3. 定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔协助与保全变更事项 4.参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5. 遵守行业监管规定与公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，金融、经济、管理类相关专业优先 4.有保险从业经验者优先，无经验者提供系统化带教培训 5. 持有保险从业资格证者优先，入职后需按要求考取相关资质

早八点到十点 充当两小时 活动一整天 工资3000-7000

岗位职责： 1.为客户提供专业保险咨询，分析风险需求并定制个性化保障方案 2. 负责保单销售、承保协助及后续服务跟进，提升客户满意度与续保率 3.定期开展客户回访与保全服务，及时处理理赔咨询与协调工作 4. 参与公司组织的业务培训与产品学习，持续提升专业服务能力 5.遵守行业监管规定及公司合规要求，维护良好职业形象 任职要求： 1. 对保险行业有热情，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 具备较强的学习能力与责任心，能适应目标导向的工作节奏 3.学历不限，有金融、保险、营销相关经验者优先 4.持有保险从业资格证者优先 5. 诚实守信，具备团队协作精神和职业道德素养

这个地方现在去30平方，按小时类每小时到手30三个小时起步，或看活报价，近的。

正弘城周边，靠近地铁，出行便捷 提供午餐，缴纳社保，享受带薪年假，无责任底薪，准时下班 一、工作内容： 1.接待线上咨询的患者，掌握其基本情况 2.协助患者与医生完成线上问诊流程 3.指导患者正确用药并进行后续维护 4.接受零经验人员，带教上岗 二、任职要求： 1.年龄21-45岁，条件优异者年龄可适当放宽 2.熟练使用微信、Excel等常用办公软件 3.具备良好的抗压能力、沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力强 三、薪资福利： 1.工作时间：8:30-12:00，13:50-18:30，每周安排一天调休，不需加班 2.收入可观：无责底薪+全勤奖+奖金+绩效+提成，月均收入8K以上 3.成长支持：免费提供专业培训，帮助个人提升医学相关知识水平

————————————————招聘：店长5000-8000，店长要求：从事过美业或者健康行业者优先，宣传人员+义诊员：日结150元。地址：府前街与陇海路交叉口南30米路西

招三角洲行动游戏跑手 要求会玩三角洲行动这款游戏 工资面议 包住宿

医院活，打饭看吊针，一天180元管饭。

岗位职责: 1.负责梦幻西游游戏内账号的日常操作与管理，完成指定任务及产出目标; 2.根据工作室安排，完成四组号的日常运营工作，确保达成对应收益5600的标准; 3.遵守工作室管理制度，保证账号安全与操作规范; 4.工作时间自由安排，需保证每日有效工作时长; 5.工资日结，仅接受长期任职(三个月以上)，不接受短期兼职。 任职要求: 1.熟悉《梦幻西游》游戏机制，具备基本游戏操作能力; 2.自觉自律，能按时完成工作任务，有责任心; 3.接受管吃管住安排，住宿根据个人需求提供; 4.愿意长期稳定工作，服从团队管理安排。

胸科医院有个活，要一个50岁左右，身高1米6以上眼里有活，会打胸带的女护工。工资260元一天不管吃。电话：非诚勿扰

岗位职责: 1.负责公司系统下的客户的联系、沟通维护、开发。 2.老客户服务工作。包括续期交费提醒 理赔服务、满期领钱、信息保全、保单升级、新保销售等等工作 工作时间： 8：30-11：30 14：30-17：30 周一到周五全天，周六上午半天班。 一周休一天半，月休6-8天

带薪了解，带薪学习，带薪考察

社区金融管家 职位详情 不加班!不加班!不加班!不是电销岗位! 新部门网格部-社区运营经理岗以及主管岗： 25-50岁大专及以上学历，有金融经验和销售经验优先 不要求坐班，不加班！不加班！ 岗位优势： 1.给存量客户资源，不用陌拜，线上坐席会给约好客户，给到你线索，我们就去做服务就行 2.不与业绩挂钩的保底底薪高绩效提成新人补贴（月月最高1万）绩优奖，年终奖等多种奖励，交六险一金。 3.上班时间灵活，周末双休，法休，能很好平衡生活和工作 4.平安全品类金融业务，资源扶持，平安未来发展方向，综合金融医疗养老服务，多元化收入，更稳定。 一，福利待遇薪资 基础底薪4300起+高绩效提成+新人保护津贴（连发12个月）+激励奖金。 新人入职前三个月学习期人均薪资7000左右。 入职3 -6个月成长期8000-10000左右。 入职6月月以上熟练期10000+ 二，工作时间 上午9:00-10:30下午17:00-18:00，周末双休，法定节假日带薪休假，带薪180天产假。绝不加班。保安到点清场。 三，发展空间 晋升机会，内部三条指定的发展路线，灵活跨岗发展机制，为所有员工提供全面发展。 晋升发展：新人-高专-主任-见习经理-组经理-总监 公司也有职业生涯的培训帮助你成长，发展空间不是普通公司可比的哦 有意向可联系 人事高经理

1、需持有护士资格证书或具备医学相关专业毕业证书及资格证明。 2、了解医疗机构日常运作规范，能够按照卫健委规定完成病历归档与管理、门诊区域消毒、药品采购统筹、医疗废弃物的规范处置与消杀等工作。 3、负责门诊医疗器械的日常保养、消毒及检修任务，同时承担医务人员档案整理及电子注册等事务性工作。 4、协助处理门诊内部其他各类医疗辅助事务。

一、岗位职责： 1. 负责患者的基础检查及规范化的洁牙操作； 2. 核对患者预约信息，及时进行就诊提醒； 3. 开展患者的定期回访与后续跟进服务； 4. 实施口腔健康宣教，传播口腔保健预防知识； 5. 按时参与专业培训，持续提升专业知识与实操能力。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，护理或口腔护理相关专业； 2. 具备扎实的临床操作能力与良好的沟通技巧，工作认真负责； 3. 持有护士执业资格证或助理医师资格证，且证书可变更注册； 4. 有口腔科实操经验者优先录用。 职位福利：五险、绩效奖金、带薪年假、节日福利、月休六天。 行政班：8:30-12:00 14:00-18:00。 职位亮点：环境整洁温馨，提供系统化带教支持。

1、依据公司规范与要求，完成会所内产妇及新生儿的照护服务； 2、承担产妇日常护理任务，涵盖疾病预防与监测、恶露观察、母乳喂养指导、乳房护理及产褥期康复操的协助练习； 3、负责新生儿日常护理，包括生命体征监测、婴儿沐浴、脐带护理、辅助母乳喂养与奶粉喂养，以及各类异常状况的观察与应对处理。