7:33 买条 【泰康世界5...薪晋升快 世界500强泰康集团，诚聘高端养老顾问，高薪保底/双 休弹性/晋升透明/资源支持 能力优秀者，入职可获25万-100万握手费~ 工作时间：非常灵活 1、弹性工作时间：上午9点-11点，下午陪同客户或维系 客情（结果导向，不做强制要求及监督)，杜绝强制加 班，可兼顾家庭和副业，自由支配时间，请假相对方 便。 2、稳定双休：入职6个月内一周双休，6个月后一周三 休。 3、法定节假日：严格按国家规定放假。 强大的客户资源支持及完善的培训体系： 1、公司分配优质客户资源：转正即享，持续经营可转化 为个人资源与人脉。 2、全方位带教培训：新人转正后即提供带薪培训，新员 工拓客展业时有专人教导陪同。 3、免费高端课程：提供BAC顾问式营销、GPA全科医 生、ETA精英财富、清北有约等高价值课程（清华北大 教授上课指导) 4、考取国家职业资格证书，提供方案与补贴。 优厚福利体系: 月度团建、节日福利、零食下午茶。 薪资：收入丰厚有保障 1、能力达标者，首年有责保底12万（完成基础指标) 2、高额津贴：底薪最高享9000元/月，岗位津贴 20000-40000元/月（业绩优秀人才可申请16万津 贴)。 3、佣金&奖金上不封顶：业绩提成+丰厚奖金，收入潜 力巨大。 5、优秀人才握手费：能力优秀者，入职可获25万-100 万人才引进政策 晋升路径：职业发展稳定前景广 1、行业空间广：未来30-50年养老是黄金赛道，现在入 行，行业经验价值高，不受年龄性别束缚，可长期深耕 发展。 2、职业通道多：在销售产品过程中，可以做绩优，也可 同步搭建团队，做专职讲师，多元化发展。 3、晋升通道快且透明：无需内卷，最快3个月晋升主 管，半年晋升合伙人，特别是管理型以及资源型人才， 后续还可以晋升企业家，共享泰康收益。 任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：本科及以上（能力特别优秀可放宽至大专） 3、经验加分：有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、 出国留学、高端服务等及相关行业经验者优先 4、其它素质要求: （1)积极进取，目标感强，渴望高收入。 （2）具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 （3）自律性强，有良好的学习能力和抗压能力。 （4)过往业务品质良好，无不良从业记录。 岗位职责 1、邀约公司分配的准客户参访体验泰康旗下高端实体， 如：连锁养老社区楚园，泰康同济(武汉）三甲医院，仙 鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等。 2、全程陪同客户，与专业讲师协作，解答疑问，深入了 解客户需求。 3、基于客户真实需求，提供个性化的高端养老、健康医 疗或财富管理综合解决方案。 加入泰康，成就金领人生! 我们欢迎: ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展的精英。 ·希望平衡工作与生活的奋斗者。 ·具备销售潜力或相关资源，寻求快速晋升通道的能 人。 ·考虑转行人士，完善的培训体系助您成功转型！ 立即沟通

保险营销员岗前职责 基础学习：参加公司培训，掌握保险基础知识（产品条款、险种分类）、销售规则及合规要求。 技能准备：熟悉展业工具（CRM系统、产品手册），练习沟通技巧（需求挖掘、异议处理）。 资质办理：完成从业资格证考试报名及备考，确保上岗前取得合法执业资格。 客户梳理：整理个人人脉资源（亲友、社交圈），初步建立潜在客户清单。 合规认知：学习监管政策（如“双录”要求），明确销售红线，树立诚信服务理念。

健康财富规划师～（打工模式版本） 工作内容： 公司提供精准客户资源，通过电话、网络、面谈、会议等方式，结合客户需求推荐相关产品。可销售范围涵盖：医疗险、重疾险、意外险、年金险、子女教育金、养老保险保单、泰康同济医院团体体检服务、养老社区权益、仙鹤湖墓地项目、高端客户金融贷款、车险产品、信托服务、泰康拜博口腔齿科服务，以及京山农场的商务接待与亲子活动场地服务。 本岗位采用稳定雇佣模式（由传统电销升级为综合服务新业务模式），享受完整福利体系、资源支持与合理作息安排。 健康财富规划师岗位细分为四个专项团队： 泰星营：主攻寿险（电销）、车险（网销）、墓地项目（面销） 专项营：专注医疗服务（网销）、口腔诊疗、补牙服务、健康体检等项目 加保营：聚焦年金险（电销）、财产保险及金融贷款业务 OTO营：主打养老社区（面销）、家族信托服务 薪资结构： 普通新人：底薪3000元（首月为考核期，决定下一季度无责任底薪区间3000元/月至10000元/月）+1000元/月星选计划补贴+提成（10%～25%）+季度奖励10%+辅导津贴+激励方案奖励+续期佣金+年终奖金。 人均月收入约9100元，实习生最低收入可达6200元（做满一个月） 英才新人：面向来自医院、银行、信托、证券、房地产、大健康等领域的新进人员，公司提供专项支持奖金，标准分别为：高客方向15万元/年，双战方向12万元/年，基盘方向10万元/年+25%提成+方案奖励2000元/月至4万元/月，年收入保障不低于30万元（依据公司扶持政策执行） 泰星营保障：除第一个月外，若月收入未达5000元，公司将补齐至5000元/月 OTO营保障：入职前六个月月收入不低于10000元/月（享受公司专项支持政策） 工作时间： 上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，周末双休，法定节假日均享节日礼品 诚聘各行业优秀人才加入 招聘要求： 年龄：28—50岁 学历：本科及以上，特别优秀者可放宽至大专 目标人群：银行、证券、房地产、教培、医药、企业主等从业者 近三年平均年收入≥15万元 专属引进人才津贴：一年累计发放15万～55万元诚意金（与底薪及其他激励方案不冲突，可叠加享受） 新人小白扶持政策： 年龄：20岁-27岁 专属新人津贴：额外半年累计发放1.2万元（与底薪及其他激励方案不冲突，可叠加享受）

保险事故对接处理

岗位职责： 一、岗位职责： 1、在4S店向车主推广车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责办理合同签署，整理并提交客户相关资料； 3、与4S店保持良好协作关系，确保工作顺利开展； 4、收集市场动态及客户反馈意见，及时上报。 二、岗位要求： 1、23岁****，高中及以上文化程度； 2、热爱销售行业，具备一定销售实践经验； 3、性格积极乐观，具备良好的服务态度、沟通技巧及客户维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，富有团队协作精神。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入10000元--30000元+上不封顶； 【提成方案】：按销售额3%--8%计提 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供岗前培训，零经验可带教，只要目标明确、渴望增收，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可享15天； 5、享受法定节假日休息，节日礼品发放，定期组织团队活动； 6、多样竞赛奖励机制+国内外旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30午休12:00-13:30（每月安排4天休息） 无需拓客，无需电销，无需外勤，不加班，按时下班。

招保险顾问了解医院医保政策！及时更新信息！对DRG了解！对医生进行指导

工作内容: 公司提供系统分配的客户资源，负责售后支持服务，包括协助客户办理续保缴费、信息变更、生存金领取、分红领取、理赔指导等事项，同时维护客户关系并挖掘新业务机会。 主要业务方向：面向个人客户的保险服务（ToC）及企业团体保险（ToB）；聚焦高收入领域，涵盖三大板块：1.高端养老社区服务2.高端医疗项目3.临终关怀相关业务。 工作时间: 每周仅需到岗五个半天班，上午8:30至11:30，其余时间可弹性安排，工作节奏稳定，便于平衡家庭与职业发展。 工作要求: 1、年龄在24至50周岁之间； 2、具备国家承认的大专及以上学历，学信网可查； 3、过往年度收入不低于10万元； 4、欢迎优秀金融行业从业者转换平台发展； 5、具备良好的沟通能力、亲和力与耐心，工作认真负责、积极进取、品行良好。 关于金领计划： 实行年度限额限时政策，符合条件者面试通过后签订保底协议，提供12万/20万两档年薪，上不封顶，名额递减中！ 温馨提示： 人才收藏库名额有限，请已列入收藏的候选人发送快捷问候并附简历，我们将优先对接！

岗位职责： 1.负责维护公司VIP老客户的售后服务，确保客户满意度。 2.管理售后服务团队，提升团队的服务质量和效率。 3.定期回访客户，收集客户反馈，优化服务流程。 4.及时处理客户投诉，解决客户问题。 岗位要求： 1.具备优秀的客户服务意识和沟通协调能力。 2.有售后服务团队管理经验，能够带领团队完成业绩目标。 3.熟悉保险行业和产品知识，能够准确解答客户疑问。 4.具备良好的抗压能力和问题解决能力。

岗位职责： 一、岗位职责： 1、在4S店面向车主推广车主权益类产品（慧焕新），讲解产品优势，推动客户签约，达成销售任务； 2、负责销售合同的签署，客户信息的归集与上报； 3、维护与4S店的良好协作关系； 4、搜集市场动态及客户反馈意见。 二、岗位要求： 1、23岁****，高中及以上学历； 2、对销售工作有热情，具备一定销售实践经验； 3、性格积极乐观，具备良好的服务意识、沟通表达能力及客户关系维护能力； 4、学习能力强，能承受工作压力，具有团队协作精神。 福利待遇： 1、无责任底薪3000元+提成 平均月收入10000元--30000元+上不封顶； 【提成方案】：销售额的3%--8% 发薪日期：15日 社保类型：五险 2、提供岗前培训，零经验可培养，只要目标明确、意愿强烈，入职即缴社保； 3、新员工入职培训+持续在岗培训+年度经验交流培训； 4、入职满一年享5天带薪年假，满两年6天，逐年递增，最高可享15天； 5、法定节假日正常休息，发放节日礼品，定期组织团队活动； 6、多样化的业绩竞赛奖励+国内外团队旅游激励。 【工作时间】：9:00--17:30午休12:00-13:30（每月安排4天休息） 无需拓展客户，无电话销售，无外出办公，不加班，按时下班。

[岗位要求] 1.年龄:25-50岁，大专及以上学历(条件优秀者可放宽至大专 2.在武汉工作学习3年以上 3.有销售管理经验优先 4.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 [福利待遇] 1.年薪10--24万保底写入合同 2.薪资结构:出勤底薪+职级底薪(两项底薪8000-20000)+项目佣金(养老入住，，，殡葬服务佣金)+月度奖励+团队管理佣金，平均第一年收入16-24万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如:佣金20000，对应津贴16000 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如:新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如:迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 [工作内容] "你的一天可能是这样的： 9:00参加早会学习，让自己更专业 11:00带客户参观养老社区，医院，纪念园 14:00在公司实体或星巴克见客户做需求规划 18:00参加公司举办的客户活动（如:电影，水会，晚宴）

江夏工地招消防水管道焊工，400/天9小时，埋地管焊接，技术过硬，年龄50岁左右，

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武汉市汉南区招电焊、二保焊/气焊、氩弧焊、其他焊工

中国人寿保险准备主管职位详情 五险一金无经验要求周末单休出外勤 【岗位职责】 #受理客户咨询，主动联系客户解决问题，提供满意回复 #维护客户关系，了解并挖掘客户需求，提供免费培支持 #参加公司组织的业务及技能培训 【职位要求】 1大专学历及以上具优先备良好沟通能力负责公司产品的销售及推广： 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4负责区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务： 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。#以客户为中心，具备服务意识 【薪资福利】 #薪资：5000-10000元/月 #五险一金齐全月休4天 地址:淯阳长江一号中国人寿保险 #一个人的旅行叫散心，一群人的跋涉叫征程。 欢迎加入我们，这里有一整支队伍，等你并肩。

中国人寿保险客资服务专员职位详情 五险一金无经验要求周末单休出外勤 【岗位职责】 #受理客户咨询，主动联系客户解决问题，提供满意回复 #维护客户关系，了解并挖掘客户需求，提供免费培支持 #参加公司组织的业务及技能培训 【职位要求】 1大专学历及以上具优先备良好沟通能力负责公司产品的销售及推广： 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围； 4负责区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务： 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。#以客户为中心，具备服务意识 【薪资福利】 #薪资：5000-10000元/月 #五险一金齐全月休4天 地址:淯阳长江一号中国人寿保险 #一个人的旅行叫散心，一群人的跋涉叫征程。 欢迎加入我们，这里有一整支队伍，等你并肩。

养老行业结合风险理财规划，为客户提供优质服务，有销售行业、保险行业、银行、老年旅游行业的联系，底薪5-8k不等看经验，

工作职责： 1、维护客户保险业务报价、续保、理赔等日常工作 2、负责定期接受专业保险业务辅导和讲座 3、负责参保客户的后续客户服务工作， 工作时间:周一至周五上午打卡，其他工作时间弹性自主，周末双休，节假日正常休息 福利: 1、医疗保障+疾病保障+意外保障+身价保障+离职可领取的养老金+双休日+专业培训+新人培训津贴+服务津贴+管理津贴+季度奖+季度旅游+年终奖。 2、每季度有一次免费的近郊旅游.完善的福利保障。

我们正在寻找一位经验丰富的销售顾问，负责为公司带来稳定的销售增长。工作内容：1.开展市场调研，分析客户需求；2.制定销售策略，完成销售目标；3.维护客户关系，提供专业服务；4.跟进销售订单，确保客户满意度。岗位要求：1.市场营销、商务管理等相关专业大专及以上学历；2.3年以上销售工作经验，有成功案例者优先；3.良好的沟通能力和谈判技巧；4.具备较强的市场敏感度和分析能力；5.有责任心，团队协作精神，能承受一定的工作压力。

好平台，好团队，有活力！有目标，有理想！ 马上起飞 请做好登机准备 岗位职责: 1.掌握所在商圈的房源类型，深入理解公司产品，并将房源信息同步至多类发布渠道 2.结合客户需求筛选合适房源，带领客户实地看房，成功签约即可获得提成奖励 3.定期回访已签约及合同到期客户，提升品牌口碑，促进老客户推荐与续约 4.持续跟进未成交客户，掌握其需求变化与顾虑，推动成交转化，提升签约率 公司福利 1.开放包容的工作氛围，支持弹性工作时间； 2.员工专享优惠租房权益； 3.定期组织新颖有趣的团队建设活动； 4.薪酬与能力匹配，无责任底薪+绩效奖金+业绩提成！ 晋升路线 出房管家-储备主管-出房主管-区域经理-区总 出房管家-收房BD-商圈经理-区域经理-区总 达成规定单量即可申请晋升考核，进入管理层。可选择成为收房合伙人，共享房源收益，与公司五五分成，年薪40W+；或晋升为主管，带领团队开拓新区域，实现收入持续增长 岗位要求: 品行端正价值观积极 踏实肯干具备责任心 不限学历不限经验 18-30岁 面试地点就近安排，具体如下 光谷-雄楚大道翡翠城 汉阳-人信汇SOHO公寓 汉口-菱角湖万达A3座公寓楼 武昌-丁字桥路橙心租房门店 武昌-徐东福星惠誉国际城

新人保护期两个月 手把手教学带你快速开单！！！ 入职即享全武汉房源资源支持，中介费全免！！！资源全包！！！资源全包！！！ 提成全额发放100%：例如客户通过你租赁月租4000元的房子，到手直接4000元 【岗位职责】 1.公司提供覆盖全武汉的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配相应房源（客户主动联系） 2.安排带看房屋，公司配备电动车，外勤时间自主灵活安排 3.成功带看并促成租赁成交，享受100%交易提成 【工作时间】 上班时段：每日可自选签到时间（8点、9点、10点、12点、14点、16点、18点、20点），仅需扫脸打卡一次即可 每月休息约10天，支持双休安排 薪资详情 薪资范围：8000-13000元/月

美业全产业链公司（项目公司），沟通到位就可以成交了。美业销售（电销），集团公司超过8000人，主要对接美容院老板，养生馆老板，底薪3-8K，提成9500-33000/单，提成日接，团队福利1500-4000，加旅游+下午茶+双休+团建+请假不扣工资+985名校总裁亲自带。每周双休，上班时间：上午9：30-12：00，下午1：30-6：30。

【岗位职责】 针对已持有银行信用卡的客户开展外呼服务，协助还款存在困难的客户办理账单分期或现金分期业务，帮助其缓解还款压力 【工作时间】 早九晚七，行政班制，每月安排休息6至8天 【薪资】 保底收入4000-5500元，底薪加绩效构成，综合薪资范围为7-12k，表现优异者月薪可达2万元以上 【福利】 五险一金、生日福利、带薪年假、产假、婚假、带薪培训、团队建设活动、晋升机制公开透明、提供公寓式宿舍（根据需求分配） 社招岗位，社招岗位

通过公司在全国搭建的实体平台，带领客户参观深度体验，让客户进入公司的生态体系感受公司可以为客户提供的全生命周期不同阶段可以提供的价值，进而增进客户粘度，给客户设计适合的方案，提升客户满意度和体验感。

1.负责销售工作，实现产品销售目标 2.维护客户关系，确保服务质量 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧 2.能够独立完成销售任务，具有较强的责任心 3.积极主动，能够适应快节奏的工作环境 薪资待遇:4000（责）+3-10%提成+1000/1500额外奖金。 工作时间:8:00-11:30.14:00-17:30 月休四天，自己调休。 工作地点:武昌中建广场 青山天星大厦 汉阳钟家村汉元大厦 汉口添地大厦 光谷华工科技产业大厦 以上地点可以就近分配

[岗位职责] 熟悉岗位职责和日常工作内容提供规范化，标准化服务 积极学习，参与培训提升技能[职位要求] 身体健康，形象气质佳 熟练掌握岗位流程和技术能力 工作勤恳，有责任心，热爱服务工作有服务员经验者优先考虑 [薪资福利] 薪资范围：8000-10000元/月包吃包住交通补助

【租房管家】双休+朝9晚6工作轻松无压力 双休朝九晚六准时下班无业绩指标公司全程提供资源支持零基础入职 只需通过手机沟通交流轻松实现月入过万 不限学历不限经验团队氛围融洽 我们拥有覆盖全武汉的房源资源客户主动联系你咨询租房需求 新人享有两个月保护期主管一对一指导助你快速开单 入职即可享受全武汉范围内租房中介费全免福利 资源由公司统一提供！资源由公司统一提供！资源由公司统一提供！ 提成全额发放至个人（如客户通过你租赁4000元房源实际到账即为4000元） 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息通过官方平台发布并根据客户需求精准推荐合适房源（客户主动私信联系微信沟通为主无需电话推销） 2.安排带看客户看房公司配备电动车外出时间灵活自主使用app打卡记录即可 3.带领租客实地看房并推动成交协助签约专员完成合同签署流程提成比例100%租金多少到手即为多少 【薪资待遇及福利】 1.月均收入8000~50000元以上上不封顶提成全额结算（目前团队人均实收过万） 2.免费提供电动自行车供日常外勤使用 3.新员工入职即安排系统培训首月配有辅助订单保障收入 专人全程带教无需担忧入职初期无单可做 4.员工专属租房福利全城房源中介费用全免 5.设立月度奖励季度奖励团队激励对表现突出者开放分红机会 【工作时间】 上午09:00-18:00中午休息12:00-14:00 外出带看时间可根据实际情况自行安排app打卡记录考勤

岗位要求： 1、利用公司提供的资源，通过电话方式联系潜在客户，邀请其参加公司举办的市场推广活动； 2、对目标客户进行电话回访，传达公司最新的优惠促销政策； 3、负责活动参与名单的电话通知，引导客户到店进行详细咨询； 4、持续跟进意向客户，协同设计师完成服务对接，推动签约达成。 任职资格： 1、年龄20岁以上，具备大专或同等学历，语言表达清楚，普通话标准，条件优异者可适当放宽学历条件； 2、积极进取，对销售岗位充满热情，具备良好的沟通能力，能快速把握客户需求； 3、反应敏捷，富有亲和力，能够适应愉快协作的工作氛围； 4、有保险领域电销经验者优先，熟悉家居装修行业者亦可优先考虑。 【工作时间】上午9:30至下午6:00，享有国家法定节假日及15~20天带薪年假。 【薪酬福利】 1、基本薪资+签单奖励+到店激励+五险+绩效奖金+额外业务奖金（现金奖励）+丰厚年终奖=月薪过万； 2、正式录用后提供优厚待遇（含医社保、生日礼遇、节日福利、精英表彰奖、年终奖金，每年安排多次国内旅游机会，拥有广阔的职业发展空间）

岗位职责： 1、负责在线接待咨询患者，为患者提供中医相关的咨询、接诊服务。 2、对患者进行回访，推荐指导正确的服务。 3、公司提供优质客户，无需自己开发，可以当场促成成单，做好患者的维护及网络宣传。 岗位要求： 1、一年以上网销电销经验，有同健康行业经验优先，25-40岁。 2、良好的沟通能力和服务意识，亲和力强，有赚钱欲望。 3、较强的学习能力和适应能力，能够迅速掌握新的医疗知识和服务技能。 薪酬待遇： 1、阶梯式底薪+提成+活动奖，综合8000-15000。 2、五险，住宿，生日福利，团建，带薪年假，带教培训等。 3、工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，无夜班，周一至周六。