工作内容： 1. 渠道维护与培训 维护与银行网点、理财经理的合作关系 给银行员工做泰康产品培训、销售话术、资产配置逻辑 配合银行搞客户沙龙、理财讲座、养老社区参观等活动 2. 客户服务与销售支持 协助银行理财经理给客户讲保险、做需求分析、资产配置方案 对接到店客户，解答保险疑问、协助投保、资料审核 跟进保单承保、保全、理赔、续期等全流程售后 3. 业绩与合规 完成公司下达的保费、保单量等业绩目标 合规销售、风险把控、单证管理 工作时间： 一般朝九晚五、周末双休（跟着银行网点走） 任职要求： 25-50周岁，大专及以上学历，有经验优先！

【岗位要求】 1.年龄：25岁以上，大专及以上学历（条件优秀者可放宽） 2.渴望事业有突破发展、追求高收入的成功人士 3.拥有良好的教育背景的销售人才 4.正直，热情，认真负责，品行端正，有职业道德感。 【福利待遇】收入无上限 1.年薪12万/20万保底写入合同（英才，优才，保险，房产，金融，教培，企业主，等行业薪资面谈） 2.薪资结构：出勤底薪+职级底薪（两项底薪6500-15000）+项目佣金（养老入住，医疗佣金，旅游佣金，殡葬服务佣金）+月度奖励+团队管理佣金，平均第一年收入15-20万，上不封顶。我们有专门的HWP奖励，佣金越高，对应的津贴也越高。如：佣金20000，对应津贴16000，佣金40000，对应津贴40000，佣金100000，对应津贴80000，佣金180000，对应津贴160000。 3.定期专业培训，帮你能更好的适应、开展工作。如：新人班、特训营、BAC销售培训等。 4.国内外旅游，吹不一样的风。如：迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等。 【工作内容】超体参观 1.我们的日常工作是带客户去参观体验（武汉泰康之家养老社区楚园或全国养老社区）样板间，活动中心；或者带客户去参观武汉泰康同济医院，全国五大医学中心，做体检，视力检查，体验康复理疗；泰康拜博口腔医院全国连锁，享受洁牙、矫正等服务；带客户去泰康自己的文旅产业，如咸宁仙鹤湖、京山农场等。 2.无销售经验没关系，体验场所专业人士会协助。 【客户资源】无限提供 1.公司提供客户资源，线上邀约线下经营的模式，通过体验式营销 2.公司组织高端小型沙龙活动，维护客户及二次开发。 3.公司与医院以及大健康和其他企业进行商务合作。 【工作时间】时间自由 周一至周五，上午8：30-10：30，双休，节假日全休。其他时间自由安排，每个月18天出勤，不加班，不出差，工作稳定，可兼顾家庭。 【薪酬待遇】 责任底薪(2-4w)、提成(佣金)、管理津贴、季度奖、年终奖、持续奖、长期服务奖、实物奖、旅游奖、月度方案奖励等。 【福利待遇】 入职后完善保障:公积金、意外保险、住院保险、疾病保险、身故保险金、养老保险等，职级越高，福利越好。 【专业培训】 养老社区的销售培训(保险、法律、财商、法商等关联知识)，职业认证培训、清华/北大奖励培训，高效便利的展业工具，丰富的团队建设。 【个人提升】 开拓视野，接触不同的高净值客户，了解不同社交圈，提升个人的综合素养。 【面试加分】 有3-5年以上销售工作经验(养老、医疗、房地产、教育、金融、旅游、汽车、医美、文旅、口腔、殡葬、销售等销售管理经验)，有高客渠道可以谈合作。

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险咨询与风险保障方案设计服务 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.拓展新客户资源，通过线上线下渠道开展精准营销与业务推广 4.协助客户完成投保、理赔等全流程服务，确保合规高效 5.参与公司组织的专业培训与团队协作，持续提升专业能力与业绩水平 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融、销售类工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、责任心和目标感，能适应市场化工作节奏 4.遵纪守法，无不良从业记录，认同平安企业文化与价值观 5. 工作地点为湖北省内，服从公司统一调配与管理

公司提供系统化培训，全面提升你在养老产业的专业认知，拓展优质人脉资源，同步提升销售能力、管理能力和培训能力，配备完善的培养机制与师徒带教制度。 我们的工作内容包括： 1. 掌握获取高价值客户资源的方法并落地执行 2. 结合客户实际状况，深入分析其在不同养老阶段的核心需求，并制定个性化解决方案 3. 设有明确晋升路径，配套晋升所需的知识与技能支持，可选择侧重销售或管理发展方向，表现优异者可实现双线晋升，签订合伙人协议，享有专属合伙人分红权益 4. 拥有六大办公场景可供选择，涵盖旅游式办公、全国布局的养老社区、华中区域三甲医院、专业口腔医疗机构、高端5A级写字楼及沙盘展示厅，可根据工作需要灵活切换办公地点 5. 提供高额补贴政策，可用于客户维护、团队运营、家庭开支或客户回馈等多方面支出 6. 享受中长期优厚福利体系，年度收入持续增长，养老金按复利逐年递增 7. 工作时间较弹性，需具备一定自我管理能力 我们的要求： 1. 前两个月需严格遵循公司既定流程与模式操作，熟练后鼓励个性化发挥；前期重点在于建立可复制、可持续的良好工作习惯 2. 具备较强的学习理解能力与强烈的收入提升意愿 3. 要求本科及以上学历（特别优秀者可适当放宽），过往年度收入不低于12万元，年龄范围25至45岁

岗位职责： 1. 为家庭提供医疗、健康、养老领域的专业咨询及保障方案设计 2. 协助客户进行保单管理、理赔支持及健康服务资源对接 3. 组织并参与健康讲座、体检福利安排、就医绿色通道等客户服务活动 4. 根据家庭实际需求提供保障优化建议与长期规划服务 薪资待遇： 无责底薪：2000–5000元/月 服务提成+方案奖励+绩效奖金，综合月薪8000–15000元 入职即享员工福利保障，转正后福利升级 + 季度津贴 带薪培训：涵盖健康知识、家庭保障规划、服务流程等全方位内容 节日关怀、生日礼金、年度健康检查、团队建设旅游等福利齐全 明确晋升路径：顾问→高级顾问→主管→经理

7:33 买条 【泰康世界5...薪晋升快 世界500强泰康集团，诚聘高端养老顾问，高薪保底/双 休弹性/晋升透明/资源支持 能力优秀者，入职可获25万-100万握手费~ 工作时间：非常灵活 1、弹性工作时间：上午9点-11点，下午陪同客户或维系 客情（结果导向，不做强制要求及监督)，杜绝强制加 班，可兼顾家庭和副业，自由支配时间，请假相对方 便。 2、稳定双休：入职6个月内一周双休，6个月后一周三 休。 3、法定节假日：严格按国家规定放假。 强大的客户资源支持及完善的培训体系： 1、公司分配优质客户资源：转正即享，持续经营可转化 为个人资源与人脉。 2、全方位带教培训：新人转正后即提供带薪培训，新员 工拓客展业时有专人教导陪同。 3、免费高端课程：提供BAC顾问式营销、GPA全科医 生、ETA精英财富、清北有约等高价值课程（清华北大 教授上课指导) 4、考取国家职业资格证书，提供方案与补贴。 优厚福利体系: 月度团建、节日福利、零食下午茶。 薪资：收入丰厚有保障 1、能力达标者，首年有责保底12万（完成基础指标) 2、高额津贴：底薪最高享9000元/月，岗位津贴 20000-40000元/月（业绩优秀人才可申请16万津 贴)。 3、佣金&奖金上不封顶：业绩提成+丰厚奖金，收入潜 力巨大。 5、优秀人才握手费：能力优秀者，入职可获25万-100 万人才引进政策 晋升路径：职业发展稳定前景广 1、行业空间广：未来30-50年养老是黄金赛道，现在入 行，行业经验价值高，不受年龄性别束缚，可长期深耕 发展。 2、职业通道多：在销售产品过程中，可以做绩优，也可 同步搭建团队，做专职讲师，多元化发展。 3、晋升通道快且透明：无需内卷，最快3个月晋升主 管，半年晋升合伙人，特别是管理型以及资源型人才， 后续还可以晋升企业家，共享泰康收益。 任职要求 1、年龄：25-45岁 2、学历：本科及以上（能力特别优秀可放宽至大专） 3、经验加分：有销售、养老、医疗、金融、保险、地产、 出国留学、高端服务等及相关行业经验者优先 4、其它素质要求: （1)积极进取，目标感强，渴望高收入。 （2）具备优秀的沟通表达能力和服务意识。 （3）自律性强，有良好的学习能力和抗压能力。 （4)过往业务品质良好，无不良从业记录。 岗位职责 1、邀约公司分配的准客户参访体验泰康旗下高端实体， 如：连锁养老社区楚园，泰康同济(武汉）三甲医院，仙 鹤湖纪念园、京山农场、泰康拜博口腔等。 2、全程陪同客户，与专业讲师协作，解答疑问，深入了 解客户需求。 3、基于客户真实需求，提供个性化的高端养老、健康医 疗或财富管理综合解决方案。 加入泰康，成就金领人生! 我们欢迎: ·渴望在朝阳行业获得高薪和长远发展的精英。 ·希望平衡工作与生活的奋斗者。 ·具备销售潜力或相关资源，寻求快速晋升通道的能 人。 ·考虑转行人士，完善的培训体系助您成功转型！ 立即沟通

【职位详情】 连锁高端养老社区推广，投资理财规划，高净值客户服务，生命关怀方案。 【公司介绍】 泰康集团是一家涵盖保险、资管、医养三大核心业务的大型保险金融服务集团。旗下拥有泰康人寿、泰康资产、泰康养老、泰康健投、泰康在线等多家子公司。业务范围全面涵盖寿险、互联网财险、养老保险、企业年金、资产管理、医疗养老、健康管理、商业不动产、海外业务等多个领域。 目前，泰康高端养老社区已实现全国34城39个项目的布局，其中19城20家社区实现开业运营，在住居民超过11000位。泰康人寿高客已突破20万。 【岗位职责】 1. 公司提供客户资源支持，采用线上邀约、线下对接的运营模式。 2. 负责现有高端客户信息的整理与维护，持续推进高客的开发与服务工作。 3. 销售形式多元化：包括主题酒会、亲子互动、京郊休闲游、养老社区实地参访、纪念园参观、口腔健康服务、法商知识讲座等，全面满足客户多样化需求。 4. 策划并执行各类高端小型沙龙活动，拓展并维系高净值客户关系。 5. 具备良好的沟通协调能力，能为客户系统讲解综合保险金融产品并推动成交。 6. 持续参与公司组织的各类技能提升及晋升培训，增强专业素养与职业竞争力。 【工作时间】 工作日早上9:00--12:00；周末双休；按照国家法定节假日休假，也可根据实际情况灵活安排。 【任职要求】 1. 年龄25--45岁； 2. 具备人力资源、管理、销售等相关领域工作经验； 3. 具有较强的管理、销售、培训、学习及团队协作能力； 4. 职业发展目标明确，富有进取心，稳定性强，愿意投身长期可持续发展的事业平台。 【薪酬福利】 1. 薪资结构：底薪+提成+季度奖+年终奖+开单奖励+长期服务奖 2. 员工福利：保险、企业养老年金、公积金、国内外旅游、晋升激励 3. 培训体系：专业销售训练、职业资格认证课程、清华/北大/武大等高校研修项目，提供终身免费学习机会，打造持续成长的学习型平台。

一、职位背景 中国平安，作为中国领先的综合性金融服务集团，致力于为客户提供全面的金融与医疗健康服务。近年来，平安人寿持续推进集团“综合金融+医疗健康”双轮驱动战略，依托集团在金融与医疗养老领域的资源整合优势，打造“省心、省时、又省钱”的一站式服务体系。在此发展机遇下，平安人寿诚邀有志之士加入，担当“金融顾问、家庭医生、养老管家”的价值传播者，携手推动战略落地，为客户提供高品质的产品与专业服务。 二、岗位职责 1、客户咨询与服务：深入挖掘客户实际需求，结合集团在医疗健康与养老服务方面的独特资源，为客户设计个性化的保险规划与综合解决方案。 2、客户关系维护：持续跟进客户动态，建立长期稳定的信任关系，及时响应客户需求变化。 3、市场开发与推广：积极参与公司组织的各类市场推广活动，扩大品牌影响力，拓展潜在客户群体。 4、团队协作与成长：与团队成员高效协同，助力团队整体发展；主动参与培训学习，持续提升专业水平与服务能力。 三、任职要求 1、年龄25-45岁，条件特别优异者可适度放宽。 2、具备大专及以上学历，财经、金融、医学、护理等相关专业背景者优先考虑。 3、具备较强的沟通表达能力、服务意识及团队协作能力。 4、工作积极主动，责任心强，学习意愿高，富有进取心。 四、职位亮点 1、完善的职业发展路径：公司提供清晰的晋升机制与多元化成长通道。 2、多元化的收入结构：享有具有市场竞争力的训练津贴、销售奖励、服务补贴、组织激励、保险保障及其他绩效奖金。 3、健全的培养体系：提供系统化内部课程与外部学习机会，助力员工持续精进专业能力。 4、积极的工作环境：重视员工关怀与团队凝聚力，营造阳光正向、协作共进的工作氛围。

岗位职责： 无需外出跑业务，公司提供车险到期需续保的客户名单，通过电话联系车主办理第二年车险续签事宜； （本岗位为办公室内勤性质，专注维护老客户续保，工作内容简单易上手，提成可观，背景单位，福利待遇优厚） 岗位要求： （1）具备大专及以上学历，年龄20-35岁，有销售相关经验者学历可放宽至中专； （2）普通话标准，语言表达清楚，具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； （3）性格积极乐观，富有责任心、进取心，具备较强的自我推动力和抗压能力； 薪酬待遇： 1、薪资结构：底薪+提成+免费早午餐，员工月均收入区间为7000-16000元，业绩优异者收入上不封顶； 2、试用期为3个月，期间缴纳五险； 3、享有中秋、端午、春节等法定节日福利发放； 4、依法享受国家规定节假日（包括春节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦）； 5、每月组织团队活动，提供清晰的职业发展路径及系统的专业技能培训； 6、享受带薪年休假，入职即安排带薪岗前培训，公司定期开展团建活动。 工作时间： 上午8:30-12:00，下午14:00-17:30，午休2小时，周末双休 公司地址：武汉市汉阳区百灵路铁桥广场B座

中国人民财产保险股份有限公司硚口支公司招聘 岗位：车险续费专员 一、工作内容 在办公室按照公司提供的车主客户清单与待续约客户电话联系 进行到期提醒、答疑、制定承保方案、促成、办理等工作 二、岗位要求 普通话标准、表达能力强；电脑会用，中专高中学历，18-40周岁 三、薪资待遇 试用期：底薪2500元（前三个月）+激励+绩效=综合薪资6000-10000左右； 转正后：底薪1800元-2500元+激励+绩效=综合薪资=8000-15000左右； 有五险；包吃早午餐 四、上班时间 8：30-12：00 14：00-17：30 大小休（周六9:00-12:00 14:00-17:00），法定节假日固定放假 五、工作地点 武汉市硚口区中山大道67号 硚口人保公司（附近有地铁6号线和1号线）

武汉市洪山区招2名指挥，5500，有休息，限年龄

AI智能硬件设计与制作

薪资：6k-15k｜多劳多得 工作：轻松自由｜弹性不坐班 岗位职责 账号日常运营，文案拍摄剪辑发布 追热点做爆款 优化数据涨粉互动 懂平台规则，会做封面标题 任职要求 00后优先，网感好肯听话 会基础文案剪辑，有经验加分 执行力强，跟着姐姐好好干 时间自由，配合工作节奏 跟着姐姐赚大钱 氛围轻松+高薪提成 能力越强赚得越多 想搞钱的速来！

抖音/小红书/咸鱼运营 薪资：6k-8k 时间：早10晚6｜8天调休 亮点：小白可冲｜轻松好上手 工作内容 负责抖音、小红书、咸鱼账号日常更新 简单文案编辑、发布、回复消息 整理素材、维护账号、跟进数据 跟着流程走，轻松易上手 任职要求 有无经验均可，小白也能放心来 会玩手机，熟悉社交平台 做事认真、好沟通、执行力在线 态度积极，愿意学习就行 工作氛围轻松 到点下班、假期充足 想找稳定又不卷的工作速来～

武汉市江夏区招工地小工/杂工装围挡今晚十点上班四五个小时的活180管肖夜

基本要求： 1.25-55周岁： 2.大专及以上学历； 3.品行端正，身体健康，具有完全民事行为能力。 工作内容： 1.拜访客户，收集准客户名单，销售公司寿险产品； 2.保单销售及保险合同签订，协助客户缴纳保险费、完成业务考核指标； 3.为客户提供售后服务、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全和给付事宜等； 4.积极主动推荐新人： 5.严格遵守诚信合规展业原则，主动防范自身和所在团队非法集资和销售误导等违规违法问题：6.遵守公司有关规章制度，完成公司委托的其他相关事项。 相关待遇： 1.签署制合同，享受佣金+基本法+方案奖励。收入上不封顶； 2.符合相应条件纳入公司众鑫及新菁英培育计划； 3.享受团体养老年金、人身和健康保障方案： 4.享受专业培训及培育平台，助力快速成长。

泰康集团销售岗位求职介绍 一、岗位名称 泰康集团销售专员/健康财富规划师（HWP） 二、岗位核心定位 依托泰康集团“保险+医养+资管”四位一体大健康生态布局，立足保险、高端养老、健康管理、财富规划等多元业务板块，成为客户专属的保险顾问、健康管家、理财专家，为个人、家庭及高净值人群提供全生命周期、一站式的健康保障与财富管理解决方案，传递泰康“活力养老、高端医疗、卓越理财、终极关怀”的品牌理念，助力客户实现家庭风险防控、资产保值增值与品质养老规划。 三、岗位职责 1. 客户开发与维护 通过线下拓展、客户转介绍、公司资源对接等多元化渠道，挖掘潜在客户，精准对接客户需求；建立长期稳定的客户关系，做好客户日常跟进、需求回访与服务维护，提升客户满意度与忠诚度。 2. 业务推广与产品销售 熟练掌握泰康人寿保险、健康险、养老险、车险等各类保险产品，以及高端养老社区、海内外VIP医疗、财富传承、资产配置等集团全品类业务优势，为客户定制个性化、专业化的综合方案，完成销售业绩目标。 3. 专业咨询与方案定制 深度分析客户家庭结构、财务状况、风险需求，为客户提供保险规划、健康管理、养老筹备、财富增值等专业咨询服务；结合泰康全国35城高端养老社区、专属医疗资源等特色服务，打造贴合客户需求的一站式解决方案。 4. 客户全流程服务 协助客户完成投保、保单保全、理赔办理、保单检视等全流程服务，及时响应客户售后需求；同步推送泰康健康体检、医疗绿色通道、养老社区体验等增值服务，保障客户权益落地。 5. 专业学习与合规经营 持续学习保险行业知识、金融法规、产品条款及医养领域专业内容，不断提升专业素养；严格遵守行业监管规定与公司规章制度，秉持诚信合规原则开展所有销售工作，维护品牌口碑。 6. 团队协作与品牌推广 积极参与团队培训、业务研讨及客户沙龙活动，与团队伙伴协同共进；主动传播泰康大健康生态理念，推广集团养老、医疗、理财等核心服务，提升品牌在市场的影响力。 四、任职要求 1. 学历：大专及以上学历，金融、保险、市场营销、管理类等相关专业优先，优秀应届生、跨行人才可放宽条件。 2. 能力：具备良好的沟通表达、逻辑思维与客户谈判能力，有较强的服务意识、责任心与抗压能力，热爱销售行业，渴望自我成长与突破。 3. 经验：有保险销售、金融理财、客户服务、市场营销相关工作经验者优先；无相关经验但学习能力强、积极上进者，公司提供全方位培养。 4. 素养：诚信正直、品行端正，认可泰康集团企业文化与大健康发展理念，具备良好的职业操守与团队协作精神。 5. 其他：年龄22-45周岁，持有保险从业资格证书者优先，对养老、健康、财富管理行业有浓厚兴趣者优先。 五、职业发展与晋升通道 1. 专业发展路径 销售新人→资深销售顾问→健康财富规划师（HWP）→高端客户专属规划专家，深耕专业领域，成为医养、财富规划领域资深专家，服务高净值客户群体。 2. 管理发展路径 销售专员→业务主管→团队经理→区域总监→分公司管理岗，带领团队拓展业务，实现从个人销售到团队管理的职业跨越，打造专属销售团队。 六、薪酬福利 1. 薪酬体系：无责任底薪+高额销售佣金+绩效奖金+新人补贴+续期津贴+管理津贴+专项奖励，收入上不封顶，多劳多得，绩优员工年薪可达20万+，收入随业绩与资历稳步提升。 2. 基础福利：入职缴纳社保公积金，享受带薪年假、节日福利、生日礼品、定期免费体检、员工专属商业保险保障。 3. 特色福利：每年国内外旅游激励、团队团建活动、养老社区体验、高端医疗资源优先享用；司龄专属奖金、各类生活用品、购物卡、贵金属等日常福利。 4. 培训支持：系统化新人岗前培训、产品专业培训、销售技能特训、医养知识专项培训，董事长领衔授课、清北名校游学、医疗/养老社区体验式培训，全方位助力能力提升。 七、岗位优势 1. 平台优势：泰康集团作为国内大健康产业领军企业，品牌实力雄厚，业务覆盖广，拥有独家医养资源与完善的产品体系，销售认可度高、拓客更轻松。 2. 赛道优势：长寿时代下，健康、养老、财富管理行业需求旺盛，发展前景广阔，职业稳定性强、成长空间大。 3. 资源优势：公司提供优质客户资源、专业运营支持、科技工具赋能，无需从零起步，降低销售难度。 4. 成长优势：完善的培训体系与清晰的晋升通道，无论有无经验，均可实现快速成长，兼顾个人收入与职业价值提升。 加入泰康集团销售团队，不仅是一份销售工作，更是一份传递爱与责任、助力千万家庭守护健康与财富的长远事业，诚邀有志之士携手，共享大健康产业发展红利，实现职业与人生的双重突破！

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3.具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，具备一定的目标感和自我驱动力 5. 遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业长期价值

岗位职责：（简单粗暴，高佣金，资源，） 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，量身定制保障方案 2. 开展客户拜访、电话沟通及线上服务，持续维护客户关系 3.协助客户完成投保、保全、理赔等全流程服务，提升客户满意度 4.参与公司组织的业务培训与合规学习，确保专业能力与合规意识同步提升 5.遵守行业监管规定及公司制度，严守客户信息保密要求 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2.经验不限，有销售经验或客户服务背景者更佳 3. 具备良好的沟通表达能力与同理心，亲和力强、责任心强 4. 积极进取，具备目标感和自我驱动力，能适应弹性工作节奏 5.持有保险从业资格证者优先，入职后公司支持考取相关资质

[中国人寿保险宾阳支公司] 招募职位: 预备管理人员、轻创业合伙人、老保单客户服务专员、金融经理人、售后服务专员 招募人数：2人 要求：大专及以上学历 （优秀的人员条件可以扩宽至高中或中专，年龄放宽至五十岁） 年龄要求：25-45岁 工作时间: 早8：30-11：00 下午14：30-17：00 薪资待遇：基础薪酬2400元+绩效+津贴 保障：养老+医疗 工作地点:广源路同景商业广场中国人寿A栋一楼、二楼

保险顾问！周六日双休!!不加班!不加班!!不加班!!!重要的事情说三遍!放假不影响薪资!想找一份舒适的工作可以看一下!无经验会有优秀的主管带着学习，宝妈可实现接送孩子自由 任职要求： 1.年龄25周岁-45周岁 2.大专及以上学历，优秀者可放宽要求，待遇从优 3.对金融有了解并感兴趣者，优先考虑 4.工作认真，耐心负责，会简单运用office办公软件 5.不限职业不限经历 工作内容： 1、老保单客户续收、资料变更、年金领取等售后服务工作 2、协助办理商业保险理赔; 3、老保单客户增值服务 4、客户保险咨询、方案讲解、保单服务 工作时间： 8：45—17:00中午休息2个半小时，周末双休 福利待遇: 1、综合薪资： 2、不加班，朝九晚五工作时间 3、享受企业福利体系 4、免费定期培训 5、公开透明的晋升机制(一个季度就可晋升) 6、，工作氛围轻松愉快，适合年轻人 7、舒适的办公环境(独立工位，茶水间，零食区，休息室) 8、公司组织免费体检，不定期旅游，节假日福利，不定期下午茶，团建 工作地点: 武汉市洪山区骏业·财富中心B座21楼

招聘实在有干劲，志同道合的合作伙伴

1、年龄不限，男女不限，学历不限； 2、沟通表达流利，待人真诚，做事踏实有上进心； 3、有无房产中介经验均可，新手小白可带薪培训； 4、想高薪赚钱、能吃苦耐劳、服从门店安排即可； 5、熟悉汉阳、王家湾本地路况与小区者优先录用。 薪资福利 1、无责底薪 + 高额阶梯提成 + 开单奖励 + 月度奖金，收入上不封顶； 2、房源客源公司统一提供，不用盲目跑市场，轻松获客； 3、新人师徒一对一老带新，全程手把手教学，快速上手开单； 4、团队氛围轻松，无职场勾心斗角，定期团队聚餐、团建； 5、晋升通道清晰：经纪人—店长—区域管理，能力优先，公平晋升。 工作优势 海居租房本地大品牌，房源海量、客户稳定，租房单量充足 不用自己熬资源，入职直接上手开单，赚钱稳定靠谱 全城门店就近安排，离家近、上班方便 有意向直接投递简历，看到立即回复，当天沟通、就近安排面试，欢迎想稳定高薪工作的朋友加入！ 我再给你备2个备用标题，你可以轮换发布增加曝光： 1、海居租房直招房产顾问 汉阳就近安排 带薪培训 2、王家湾租赁经纪人 高薪资福利 客源公司全包

嘿，朋友！我们正在寻找一位充满热情、擅长沟通的会议活动销售，携手开启全新的职业篇章！ 中粮集团，英文简称“COFCO”，世界500强企业，中央直属大型。 中粮我买网是中粮集团于2009年投资成立的食品类B2C电商平台，专注提供安全、高效、高性价比的食品购物服务。 我买珍品（湖北）食品有限公司，隶属于体系，是中粮旗下食品线下直营经销商，运营B2C模式精品超市，主营米面粮油及高端食品团购业务，致力于从源头到餐桌的全链条食品供应与高品质营养解决方案。 品牌实力雄厚，研发能力突出，商业模式领先，市场前景广阔，现因业务拓展需要，诚聘优秀人才加入。待遇优厚，晋升通道清晰。 工作地点按居住地就近分配，各分公司均紧邻地铁站，交通便利。 你的主要职责是面向客户推广并销售我们的精品团购会活动服务，同时参与销售方案的策划与执行。 如果你符合以下条件，欢迎立即加入我们！ 大专及以上学历，市场营销或相关专业优先考虑； 1-3年销售或相关岗位经验，无经验但潜力突出者同样欢迎； 具备良好的沟通与谈判技巧，能快速建立客户信任； 热爱销售事业，对行业有基本认知，愿意与团队共同进步； 责任心强，富有团队协作意识，能适应一定的工作节奏与压力。 我们期待你的到来，一起打造精彩纷呈的活动体验！ 薪资待遇：4000底薪+3-10%提成+1000/1500额外奖励。 上班时间：早八晚六，午休两小时，每月休息四天，支持灵活调休。

工作内容： 1. 负责客户订单的接收、审核及后续处理； 2. 协同销售主管完成KA客户信息的系统录入、数据核对及促销活动的统筹协调； 3. 解答与处理销售过程中的客户咨询及投诉问题； 4. 定期维护订单管理平台，保障信息录入的准确与及时； 5. 配合销售团队推进工作，助力达成整体销售目标。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，物流、电商等相关专业者优先考虑； 2. 具备1-2年订单管理或相关岗位经验，熟悉山姆、盒马等客户系统操作者优先； 3. 熟练使用订单处理系统及常用办公软件； 4. 具备良好的沟通协调能力，能应对突发状况； 5. 工作细致、踏实稳重，具有较强的责任感。

【工作内容】 - 负责处理客户的咨询与投诉，提供专业、高效的客户服务； - 协助客户解决订单问题，如退换货、物流查询及售后处理； - 通过在线聊天工具等方式与客户沟通，提升客户满意度； - 定期整理客户反馈信息，协助优化服务流程和产品体验。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，有电商或客服相关经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能够快速理解客户需求； - 熟练使用办公软件及客服系统，具备基本的电脑操作能力； - 工作认真细致，责任心强，能承受一定工作压力。

【背景】上市公司，员工规模2000＋，5A级办公场所！同事关系氛围好，互联网公司不搞加班文化！公司提供服务微信，办公电脑设备，你只来个人就好 要求：23-35岁，学历大专及以上，耐心有服务意识（服务人群30-40岁以上偏多） 【待遇】 1稳定的收入，新人期入职1-3月4000-7000；3-6月6000-8000;6-12月8000-10000＋;12-24月以上收入15000起步;在职36月以上收入30000-40000＋ 2员工保障齐全，入职当月缴纳五险一金，，， 3假期多，周末假期和5天带薪年假多待一年每年年假就多一天，额外5天带薪病假，两周婚假，158天产假，有陪产假，节假日跟着国家放假，喜欢做公益的有公益假，丧假...... 4活动多，除开上面的工资额外绩效奖金高，奖礼品，春节红包雨，女神节美甲，圣诞做手工，生日会...... 在这里不仅仅赚到咱们生活费，攒到钱给父母带父母出去旅游，或者自己跟小伙伴一起出去玩，另一个层面我们的工作是有意义的。能够帮助到我们的每一位客户，初创的使命是公益那么商业价值也是基于公益，期待志同道合的你加入！

（一）工作内容： 1、依托公司提供的优质客户资源，负责对车险续保客户进行日常维护，通过电话、短信、微信等方式，跟进客户完成车险续保事宜。目前泰康运营两大车险项目：其一为泰康在线车险，其二为泰康与安盛联合推出的安盛车险项目。安盛车险在武汉市场占有率稳居行业前三，客户规模位列第一。车险属于年度刚需产品，客户续保意愿稳定，老客户维护难度较低。无需自行开发新客户，无外勤要求。工作时间为8:30-18:30，提供午餐，缴纳五险一金 （二）任职条件： 1、具备国家承认的大专及以上学历； 2、普通话标准，语言表达清晰流畅，沟通能力良好； 3、踏实肯干，具备目标感，愿意通过自身努力实现收入提升； 4、有电话销售或客户服务经验者，条件可适当放宽 （三）薪酬福利 1. 薪资结构：基础工资＋提成＋早午餐补贴。综合收入由底薪（2500元～4100元）+职级津贴（100～1600元）+提成+奖金+500元节日补贴构成，提成档位处于行业领先水平，月收入普遍过万。新人入职前3个月平均收入约7100元/月（无经验者），熟手前3个月综合收入可达1万元左右 公司设有新人保护机制，入职前三个月收入若低于5000元，差额部分由公司补齐 2、享受公司规定的各项员工福利，包括生日慰问、节日礼品、育儿假（子女三岁前）、春秋开学关怀假、年度健康体检及多样化的团队活动，如团建聚餐、趣味运动会、优秀员工表彰等； 4、依法缴纳五项社会保险（养老、医疗、工伤、失业、生育保险） 当前自建项目人员已满，本次招聘为共建项目岗位

岗位职责： 1、结合客户实际需求，制定家庭保障计划及财富管理方案； 2、提供车险、汽车、房产等相关领域的售前咨询与售后支持服务； 3、协助客户办理信用卡、证券、银行及信托等金融账户开户业务； 4、运营公司量身打造的个人微店，专属电商平台涵盖进口母婴产品、多利农庄有机食品、上海家化集团护肤日用品、家具家电、进口红酒、旅行装备等品类。 任职资格： 1、年龄要求：25-45岁，性别不限； 2、学历要求：大专及以上学历； 3、专业不限，欢迎具备相关经验者踊跃加入； 4、工作经验不限，无经验亦可，需具备积极尝试的心态。 福利待遇： 1、享有岗位津贴+业绩提成+销售佣金+月度奖金+季度奖金+其他激励奖励； 2、享受公司为员工配备的医疗险、意外险等补充保障； 3、享受公司在各晋升阶段免费提供的系统化培训支持； 4、每年享有国内及海外不定期组织的旅游机会。 工作时间： 1、周末双休 2、法定节假日按照国家规定执行休假安排。

工作职责： 依托银行的存款的客户资源，通过电脑登记办理提供在线业务咨询办理服务即可。（无需外出跑业务，无需自己找客户，工作形式简单，银行办公，办公环境舒适） 薪资待遇： 1．入职岗前带薪培训一周； 2．稳定的薪酬体系，无责底薪＋提成＋奖金＋节假日福利，综合收入8000+) 3．上班时间：上午9:00-18:00；周末双休；国家法定假日休息，随银行公职人员一起 职位福利：绩效奖金、年终分红、每年多次调薪